民主測評表(三頁)

民主測評表,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

測評項(xiàng)目,測評要素,,,,,,測評標(biāo)志,,,,,,,,,,,,,測評標(biāo)度

"德(20分)

",(一)職業(yè)道德個人修養(yǎng)群眾觀念組織觀念,,,,,,1、基本上具備了較好職業(yè)道德和個人修養(yǎng)，有一定的組織觀念，不脫離群眾，個人行為沒有損害到組織利益。,,,,,,,,,,,,,10

,,,,,,,2、擁有較好的職業(yè)道德品質(zhì)，做到了愛崗敬業(yè)；有較好的思想道德品質(zhì)，個人修養(yǎng)，具有較強(qiáng)的親和力；能堅(jiān)持原則、實(shí)事求是，有良好的群眾基礎(chǔ)和組織觀念。,,,,,,,,,,,,,8

,,,,,,,3、愛崗敬業(yè)，誠實(shí)守信，擁有良好的職業(yè)道德品質(zhì)，具有全局意識和大局觀念；有良好的思想道德品質(zhì)，個人修養(yǎng)，為人正直，能勇于開展批評與自我批評，敢于承擔(dān)責(zé)任；能堅(jiān)持原則、實(shí)事求是，有良好的群眾基礎(chǔ)和組織觀念。,,,,,,,,,,,,,6

,,,,,,,4、具備了優(yōu)秀的職業(yè)道德品質(zhì)，具有無私奉獻(xiàn)的精神，全局意識和大局觀念強(qiáng)；具備了優(yōu)秀的思想道德品質(zhì)，個人修養(yǎng)，能影響到周圍人的行為；能深入基層，密切聯(lián)系群眾；組織觀念強(qiáng)。,,,,,,,,,,,,,4

,（二）政策水平民主作風(fēng),,,,,,1、了解國家基本的法律法規(guī)和公司的政策、文件及規(guī)章制度，在工作中沒有出現(xiàn)過大的政策性失誤；處事能基本遵循民主、公平、公正的原則。,,,,,,,,,,,,,10

,,,,,,,2、掌握了國家基本的法律法規(guī)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及文件，能較好的把握公司政策和文件精神，具有一定的法律意識；辦事公正、民主，堅(jiān)持民主集中制。,,,,,,,,,,,,,8

,,,,,,,"3、熟知國家基本的法律法規(guī)，能熟練運(yùn)用公司的各項(xiàng)管理規(guī)章制度開展工作，能深度理解公司的政策和文件精神，并能勇于提出新的意見和建議；能廣泛聽取他人意見，具有一定的團(tuán)隊(duì)合作意識，工作中較為民主。

",,,,,,,,,,,,,6

,,,,,,,4、具有很強(qiáng)的法律意識和法制觀念強(qiáng)，能夠不斷完善公司的政策和規(guī)章制度，能夠制定出一些公司內(nèi)部可以學(xué)習(xí)的文件，能夠運(yùn)用法律手段調(diào)整各方面的利益關(guān)系；在工作中能夠積極采納組織其他成員的意見和建議，具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識，在工作中充分體現(xiàn)了民主。,,,,,,,,,,,,,4

,（三）學(xué)習(xí)工作能力,,,,,,1、需要在一定的幫助下完成工作，工作能力一般；基本上掌握了崗位所要求的知識和技能，能完成工作任務(wù)，有學(xué)習(xí)新知識的想法，但沒能付諸實(shí)踐。,,,,,,,,,,,,,10

,,,,,,,2、能獨(dú)立的完成工作，工作能力較強(qiáng)；較好的掌握了崗位所需知識和技能，能嘗試學(xué)習(xí)新的知識，但需要一定時間將所學(xué)知識用于實(shí)踐。,,,,,,,,,,,,,8

能(40分),,,,,,,3、能很好的完成任務(wù)，工作能力強(qiáng)；熟練的掌握了崗位所需知識和技能，不斷積極主動學(xué)習(xí)新知識、新技能，并將所學(xué)知識運(yùn)用到實(shí)際工作中，工作能力不斷得到提升。,,,,,,,,,,,,,6

,,,,,,,4、能出色完成任務(wù)，工作能力出色；理解能力強(qiáng)，專業(yè)知識水平高，挖掘新知識能力強(qiáng)，將所學(xué)的新知識運(yùn)用于實(shí)際中的效果十分明顯，工作效率大幅提升。,,,,,,,,,,,,,4

,（四）組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力,,,,,,1、能調(diào)動組織成員的積極性，相互啟發(fā)補(bǔ)充，基本能夠協(xié)調(diào)好各部門之間的關(guān)系，在工作中無重大失誤。,,,,,,,,,,,,,10

,,,,,,,2、能夠發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用，能夠發(fā)現(xiàn)并運(yùn)用他人優(yōu)點(diǎn)，能運(yùn)用工作進(jìn)度表等工具安排工作計(jì)劃，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員及時完成工作任務(wù)；運(yùn)用各種溝通技巧處理好各種不同意見和沖突，配合好其他部門的工作。,,,,,,,,,,,,,8

,,,,,,,3、有目標(biāo)，系統(tǒng)化地協(xié)調(diào)工作，能夠?yàn)樽约汉拖聦贁M定必要的工作計(jì)劃，善于組織和安排各種活動，能較好地協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系。,,,,,,,,,,,,,6

,,,,,,,4、能根據(jù)工作要求和現(xiàn)有資源制定出合理的工作計(jì)劃，能有效地組織和安排各種活動，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)出色完成工作任務(wù)，能高效的協(xié)調(diào)好各部門之間的關(guān)系。,,,,,,,,,,,,,4

,（五）果斷決策能力,,,,,,1、面臨問題總是束手無策，對存在的問題需要在他人的幫助下才能解決，分析問題不全面，有時做出的決策不合理。,,,,,,,,,,,,,10

,,,,,,,2、面對問題思路較清晰，能較全面的分析問題，能分析出各種決策的結(jié)果，沒有出現(xiàn)過決策上的重大失誤。,,,,,,,,,,,,,8

,,,,,,,3、能夠運(yùn)用決策客觀的分析存在的問題，積極與他人探討，綜合各種意見，提出合理化建議，為組織提供有效方案，并能及時采取措施執(zhí)行。,,,,,,,,,,,,,6

,,,,,,,4、善于根據(jù)具體情況進(jìn)行正確判斷和果斷決策，為組織在關(guān)鍵性的問題上的發(fā)展方向提出有導(dǎo)向性的建議。,,,,,,,,,,,,,4

,（六）開拓創(chuàng)新能力,,,,,,1、在工作中無創(chuàng)新現(xiàn)象也沒有提出過創(chuàng)設(shè)性的建議。,,,,,,,,,,,,,10

,,,,,,,2、能發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題，并產(chǎn)生一些新想法，但沒有提出具體可行的方法和方案。,,,,,,,,,,,,,8

,,,,,,,3、能對工作中存在的問題進(jìn)行思考，并提出一些創(chuàng)新性的、有效的改進(jìn)方案，不斷地進(jìn)行嘗試，使工作取得不斷的進(jìn)步。,,,,,,,,,,,,,6

,,,,,,,4、善于發(fā)現(xiàn)問題和思考問題，經(jīng)常針對疑難問題提出一些切實(shí)可行的新想法和方法，使得組織不斷發(fā)展進(jìn)步。,,,,,,,,,,,,,4

勤(10分),（七）工作態(tài)度工作效率敬業(yè)精神,,,,,,1、工作認(rèn)真，態(tài)度端正，處理問題不夠及時，缺乏主動性和積極性，工作責(zé)任心較低，敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神一般。,,,,,,,,,,,,,10

,,,,,,,2、能及時有效的完成工作任務(wù)，具有一定的工作和學(xué)習(xí)的熱情，工作主動性和積極性較高，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神，能將主要時間和精力放在工作之中，工作效率較高。,,,,,,,,,,,,,8

,,,,,,,3、求真務(wù)實(shí)，講求實(shí)效，勤勉盡責(zé)，作風(fēng)樸實(shí)。對待工作和學(xué)習(xí)具有較高的熱忱，對待問題思路清晰并能及時處理，工作效率高，工作責(zé)任心及奉獻(xiàn)精神強(qiáng)。,,,,,,,,,,,,,6

,,,,,,,4、勤奮好學(xué)，精通業(yè)務(wù)，作風(fēng)優(yōu)良。工作主動性和積極性很高，事必躬親、雷厲風(fēng)行，具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心及奉獻(xiàn)精神，在工作中勇于開拓，勇于承擔(dān)責(zé)任，時刻顧全大局。,,,,,,,,,,,,,4

績(20分),（八）工作思路,,,,,,1、在工作中不能很好的進(jìn)行因果關(guān)系分析，工作目標(biāo)不明確、思路不清晰、計(jì)劃能力差，致使完成本職工作的時間增加，耽誤了新任務(wù)的實(shí)施。,,,,,,,,,,,,,10

,,,,,,,2、能把復(fù)雜的問題、過程或項(xiàng)目進(jìn)行系統(tǒng)分析，化繁為簡，能夠確定較為明確的工作目標(biāo)，工作思路清晰，有一定的計(jì)劃能力，能將資料中的大量信息進(jìn)行歸類，為決策提供意見。,,,,,,,,,,,,,8

,,,,,,,3、有明確的工作目標(biāo)，工作思路清晰，能有效的分析問題，識別出問題產(chǎn)生的若干原因，并分析相應(yīng)的對策及可能的結(jié)果，能使工作效率不斷提高。,,,,,,,,,,,,,6

,,,,,,,4、工作目標(biāo)十分明確，工作思路十分清晰，能透徹的分析問題，抓住問題的實(shí)質(zhì)，并提出多種對策及方案，處理問題迅速、高效。,,,,,,,,,,,,,4

,（九）工作實(shí)效及工作質(zhì)量,,,,,,1、能基本明確崗位職責(zé)，但在處理問題時有拖延現(xiàn)象，工作效率低下，不能及時完成各項(xiàng)任務(wù)或完成的任務(wù)質(zhì)量低，需繼續(xù)努力。,,,,,,,,,,,,,10

,,,,,,,2、比較明確崗位職責(zé)，能認(rèn)真做好各項(xiàng)工作，工作目標(biāo)較為明確、程序清晰，計(jì)劃履行的可接受程度較高，工作效率較高。,,,,,,,,,,,,,8

,,,,,,,3、熟知崗位職責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，能及時處理文件和工作中存在的問題，所完成本職工作的精確度、徹底性和可接受性高。,,,,,,,,,,,,,6

,,,,,,,4、能出色完成本職工作，同時勇于挑戰(zhàn)艱巨任務(wù)且高質(zhì)量完成，能迅速處理工作中出現(xiàn)的問題，所完成本職工作的精確度、徹底性和可接受性高。,,,,,,,,,,,,,4

廉(10分),（十）遵守紀(jì)律廉潔干事自身建設(shè),,,,,,1、能基本上做到遵守公司規(guī)章制度和紀(jì)律；能廉潔干事，能在工作中和學(xué)習(xí)中不斷要求進(jìn)步，有加強(qiáng)自身建設(shè)的意愿，但在實(shí)際工作中需要進(jìn)一步加強(qiáng)。,,,,,,,,,,,,,10

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,,,,,,,2、勤儉樸素、遵守紀(jì)律、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，能自覺履行工作職責(zé)，勇于負(fù)責(zé)，從不推卸責(zé)任，能不斷加強(qiáng)自身建設(shè)。,,,,,,,,,,,,,8

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,,,,,,,3、廉潔自律、生活作風(fēng)良好；能正確對待自己工作中的不足，找出差距并加以改正，取得很大進(jìn)步；能主動提高自身修養(yǎng)，注重自身建設(shè)和發(fā)展。,,,,,,,,,,,,,6

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,,,,,,,4、克己奉公、任人唯賢、生活作風(fēng)優(yōu)良；敢于開展批評與自我批評，敢于承擔(dān)責(zé)任；能主動加強(qiáng)自身修養(yǎng)，自身建設(shè)和發(fā)展取得優(yōu)異成績。,,,,,,,,,,,,,4

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被測評人姓名,評價分?jǐn)?shù),,,,,,,,,,,,,,,,,,,

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"參評人員基本資料：

1、崗位：一線工人□；管理人員□；技術(shù)人員□；

2、年齡段：30歲以下□；30—45歲□；45歲以上□",,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

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"備注：

1、請認(rèn)真閱讀所測評的項(xiàng)目，并在測評得分欄上對應(yīng)的選項(xiàng)里畫“∨”；不多選、漏選和錯選；

2、“需要補(bǔ)充的”是指對測評對象還有其他意見和建議。",,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

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,,,,,,,,,,,,,,,,,,2012.05.05,,

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