2023年度上半年煤礦安全培訓(xùn)工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)（三篇）

第3頁(yè)共3頁(yè)2023年度上半年煤礦安全培訓(xùn)工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)我科室按照上級(jí)?____?2____文件精神要求，積極____開展安全培訓(xùn)工作。截止到____年____月底，共開展如下工作：一、培訓(xùn)基礎(chǔ)工作我礦成立了安全專項(xiàng)培訓(xùn)____機(jī)構(gòu)，制定了年度、月度培訓(xùn)計(jì)劃。下發(fā)《____開展安全培訓(xùn)專項(xiàng)活動(dòng)____》，建立了培訓(xùn)制度和培訓(xùn)計(jì)劃。按時(shí)召開培訓(xùn)例會(huì)。按時(shí)召開例會(huì)并按照培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行全員培訓(xùn)。并且根據(jù)上級(jí)要求制定了瓦斯防治專項(xiàng)培訓(xùn)、水害防治專項(xiàng)培訓(xùn)、自救器使用專項(xiàng)培訓(xùn)、“手指口述”專項(xiàng)培訓(xùn)、班組長(zhǎng)專項(xiàng)培訓(xùn)，并將____月作為安全知識(shí)活動(dòng)月，并且每季度對(duì)班組長(zhǎng)以上管理人員進(jìn)行“必知必會(huì)”學(xué)習(xí)與考核。二、積極開展各項(xiàng)培訓(xùn)工作，提高職工綜合素質(zhì)1、____培訓(xùn)情況：（1）____月____日至____日，進(jìn)行復(fù)工前全員培訓(xùn)，共培訓(xùn)____人次，每天____個(gè)學(xué)時(shí)，共____個(gè)學(xué)時(shí)。（2）____月按照培訓(xùn)計(jì)劃及培訓(xùn)內(nèi)容每周分系統(tǒng)進(jìn)行全員業(yè)余學(xué)習(xí)例會(huì)，每周進(jìn)行____天學(xué)習(xí)，每天6學(xué)時(shí)，共學(xué)習(xí)____人次。（3）____月按照計(jì)劃及培訓(xùn)內(nèi)容每周分系統(tǒng)進(jìn)行全員業(yè)余學(xué)習(xí)例會(huì)，每周進(jìn)行____天的學(xué)習(xí)，每天6學(xué)時(shí)，共學(xué)習(xí)____人次。（4）____月由于我礦技改的特殊情況，制定了留崗人員培訓(xùn)計(jì)劃，按照計(jì)劃每周分系統(tǒng)進(jìn)行全員業(yè)余學(xué)習(xí)例會(huì)，每周進(jìn)行____天的學(xué)習(xí)，每天6學(xué)時(shí)，共學(xué)習(xí)____人。（5）____月為安全活動(dòng)月，按照上級(jí)文件要求，除正常培訓(xùn)（每周進(jìn)行____天的學(xué)習(xí)，每天6學(xué)時(shí)，共學(xué)習(xí)____人）外，____職工進(jìn)行了安全知識(shí)答題競(jìng)賽活動(dòng)，對(duì)前十名進(jìn)行了現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)參與者進(jìn)行了物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)；____職工參與公司的安全知識(shí)競(jìng)賽，并獲得一等獎(jiǎng)。三、安全管理人員及特殊工種培訓(xùn)參加礦長(zhǎng)復(fù)訓(xùn)班____期，共復(fù)訓(xùn)____人。參加總工程師、副礦長(zhǎng)復(fù)訓(xùn)班____期，共復(fù)訓(xùn)____人。參加安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)班____期，共培訓(xùn)____人。參加安全生產(chǎn)管理人員復(fù)訓(xùn)班____期，共____人。參加各類特種作業(yè)人員培訓(xùn)班及復(fù)訓(xùn)班共____期，共____人。四、規(guī)范管理，建立和完善培訓(xùn)臺(tái)賬建立了特殊工種培訓(xùn)臺(tái)賬、管理人員培訓(xùn)臺(tái)賬、井下從業(yè)人員培訓(xùn)臺(tái)賬；培訓(xùn)投入臺(tái)賬、培訓(xùn)發(fā)證花名冊(cè)。規(guī)范了教學(xué)管理：完善了教學(xué)大綱、教師講課記錄等內(nèi)容。五、工作不足之處由于特殊原因，培訓(xùn)檔案建立不及時(shí)、不完善，檔案管理比較混亂，缺乏管理經(jīng)驗(yàn)。對(duì)各項(xiàng)臺(tái)賬未完善到位，建立不及時(shí)。對(duì)下屬人員要求不夠嚴(yán)格，工作比較散漫，培訓(xùn)質(zhì)量要求不夠嚴(yán)格；對(duì)特殊工種證件管理不夠細(xì)致。六、下半年工作思路1.提高培訓(xùn)質(zhì)量，“必知必會(huì)”、自救器使用、手指口述按照培訓(xùn)計(jì)劃要求，必須嚴(yán)格執(zhí)行，達(dá)到每人會(huì)使用自救器，崗位人員熟練應(yīng)用手指口述。2.檔案歸類管理，迎檢資料一持兩份，做好迎檢工作。3.證件管理方面，及時(shí)報(bào)送培訓(xùn)復(fù)訓(xùn)人員，不允許存在失誤現(xiàn)象，認(rèn)真歸檔，保證有效證件。4.____紀(jì)律方面，認(rèn)真執(zhí)行礦上各項(xiàng)規(guī)章制度，管理好本科室的各項(xiàng)工作。2023年度上半年煤礦安全培訓(xùn)工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)（二）盤縣____煤礦安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)季度工作總結(jié)____年是____新興煤炭實(shí)業(yè)有限公司（以下簡(jiǎn)稱公司）奠基之年，公司自成立以來(lái)，在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，嚴(yán)格履行“管理，裝備，培訓(xùn)”三并重的原則，切實(shí)提高對(duì)抓好煤礦從業(yè)人員安全知識(shí)培訓(xùn)工作重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)抓好煤礦從業(yè)人員安全知識(shí)培訓(xùn)工作的緊迫感和責(zé)任感，認(rèn)真抓好安全知識(shí)培訓(xùn)工作，實(shí)現(xiàn)了礦井由隱患整改到正常生產(chǎn)的平安轉(zhuǎn)變，現(xiàn)將____年我公司安全培訓(xùn)工作總結(jié)如下：一，提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)____年是公司創(chuàng)業(yè)起步之年，為適應(yīng)煤礦兼并重組整合的需要，公司統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)到煤礦從業(yè)人員素質(zhì)對(duì)煤礦安全生產(chǎn)的關(guān)鍵作用，擇優(yōu)配備煤礦各級(jí)從業(yè)人員，嚴(yán)格執(zhí)行“先培訓(xùn)，再任職，先持證，后上崗”的制度，為煤礦安全生產(chǎn)奠定了良好的人才基礎(chǔ)。公司成立后下發(fā)文件，成立煤礦安全教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，總經(jīng)理任組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)落實(shí)職工培訓(xùn)制度和礦井培訓(xùn)____管理工作，確立“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級(jí)實(shí)施”方針，采取“集中培訓(xùn)和專項(xiàng)培訓(xùn)”相結(jié)合、“請(qǐng)進(jìn)來(lái)和走出去”相結(jié)合的辦法，建立了職工培訓(xùn)制度，制定年度季度月度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，及時(shí)選派安全生產(chǎn)管理人員、班組長(zhǎng)、特殊工種人員、重要工種人員及其他從業(yè)人員參加資格培訓(xùn)，確保全員持證上崗。加強(qiáng)教學(xué)管理，確保培訓(xùn)質(zhì)量。二、適應(yīng)形勢(shì)，與時(shí)俱進(jìn)，積極____各類培訓(xùn)____年公司堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)的有關(guān)文件精神，積極____各類培訓(xùn)以滿足煤礦兼并重組整合的需要。首先，抓好“三項(xiàng)人員”的培訓(xùn)工作，自____年____月份開始，____五職礦長(zhǎng)到____理工大學(xué)安培中心進(jìn)行資格培訓(xùn)，全部合格取得“雙證”，培訓(xùn)安全生產(chǎn)管理人員____名，一線監(jiān)督員____名，____作業(yè)人員____名，基本滿足安全生產(chǎn)的需要。其次，抓好特殊工種和一般工種的培訓(xùn)工作，從____月開始，公司聯(lián)系新密煤炭學(xué)校，培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)特殊工種共____名，其中，安全監(jiān)控工____名，提升機(jī)司機(jī)____名，井下電氣作業(yè)____名，防突工____名，安全檢查工____名，瓦斯檢查工____名，探放水工____名，瓦斯抽放工____名，____工____名；同時(shí)，積極與國(guó)投登封教學(xué)三礦四級(jí)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)系派專職教師來(lái)我公司培訓(xùn)授課，共培訓(xùn)溜子司機(jī)、信號(hào)把鉤工等一般工種工種____人次，發(fā)證____個(gè)，保證持證上崗率達(dá)到____%，滿足安全生產(chǎn)的需要，此項(xiàng)工作比照新密市收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為公司節(jié)約____萬(wàn)元。第三、強(qiáng)基固本，夯實(shí)基礎(chǔ)，抓好新工人培訓(xùn)工作今年____月、____月、____月，公司對(duì)新工人進(jìn)行三次培訓(xùn)和再培訓(xùn)，____月又進(jìn)行復(fù)工復(fù)產(chǎn)前的培訓(xùn)工作，共培訓(xùn)職工____名，要求全員培訓(xùn)，持證上崗，樹立“培訓(xùn)不過(guò)關(guān)，人人是隱患”的全員培訓(xùn)理念，每期培訓(xùn)有計(jì)劃、課程表、點(diǎn)名冊(cè)、試卷、成績(jī)、總結(jié)；每期培訓(xùn)時(shí)間不少于72學(xué)時(shí)，培訓(xùn)內(nèi)容包括：安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度、礦井概況、入井須知、義務(wù)與權(quán)利、應(yīng)急救援預(yù)案、五大災(zāi)害處理，井下避災(zāi)自救互救、自救器使用、以及其它相關(guān)的安全生產(chǎn)知識(shí)和技能等。培訓(xùn)結(jié)束后，由新密市煤炭學(xué)校進(jìn)行統(tǒng)一考試，所有入井人員合格取證，方可上崗，保證持證率____%。對(duì)剛上崗的新工人，由各單位負(fù)責(zé)，指定經(jīng)驗(yàn)豐富的老工人為師傅，采取“以師帶徒、以老帶新”的方法，進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)（師徒關(guān)系由主管培訓(xùn)部門登記建檔）；滿____個(gè)月后，由主管培訓(xùn)部門____再次安全知識(shí)考試，合格后方可獨(dú)立操作。第四、制定計(jì)劃，堅(jiān)持復(fù)訓(xùn)，應(yīng)培盡培公司制定年度月度季度培訓(xùn)計(jì)劃，全年共舉辦____期學(xué)習(xí)班，按時(shí)舉辦一般工種培訓(xùn)班，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的一般工種輪訓(xùn)一遍。在職一般工種年度安全培訓(xùn)，按規(guī)定內(nèi)容培訓(xùn)時(shí)間不少于20學(xué)時(shí)。培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行考試，對(duì)考試合格者給予辦理一般工種證；全年共培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)重要工種____名，對(duì)考試不合格者予以處罰，并繼續(xù)參加培訓(xùn)，全面實(shí)現(xiàn)從業(yè)人員持證上崗的管理目標(biāo)。第五、第五、突出重點(diǎn)，抓好專項(xiàng)培訓(xùn)工作公司積極落實(shí)上級(jí)文件精神，抓好專項(xiàng)培訓(xùn)工作，共舉辦三期專項(xiàng)培訓(xùn)班。____月份上旬，公司進(jìn)行了防治水專項(xiàng)培訓(xùn)，____月份進(jìn)行了瓦斯防治專項(xiàng)培訓(xùn)，請(qǐng)專業(yè)技術(shù)人員，全員培訓(xùn)；____月進(jìn)行了班組長(zhǎng)專項(xiàng)培訓(xùn)，共培訓(xùn)班長(zhǎng)____名，實(shí)行統(tǒng)一考試，通過(guò)培訓(xùn)提高了各級(jí)干部和廣大職工的安全意識(shí)、操作技能和抗災(zāi)防災(zāi)應(yīng)急救援能力。第六、抓好平面及其他管理人員培訓(xùn)，增強(qiáng)公司可持續(xù)發(fā)展能力針對(duì)平面科室及副職以上管理人員，主要進(jìn)行學(xué)歷職稱和團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面的培訓(xùn)，采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)的辦法，增強(qiáng)公司可持續(xù)發(fā)展的能力。1、學(xué)歷職稱。根據(jù)上級(jí)的要求，____安全管理人員進(jìn)行學(xué)歷職稱達(dá)標(biāo)培訓(xùn)考試，今年____名管理人員參加成人高招自學(xué)考試，有____名參加各類職稱培訓(xùn)復(fù)訓(xùn)考試，有____名參加職業(yè)技能鑒定培訓(xùn)考試。2、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理知識(shí)。____月份____名副職以上干部、優(yōu)秀工程技術(shù)人員和管理人員參加國(guó)投____分公司執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，____月份分批到平煤集團(tuán)、國(guó)投新能公司參觀學(xué)習(xí)瓦斯治理經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)學(xué)習(xí)提高了業(yè)務(wù)技能和經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)，提升了領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。三、參加技術(shù)比武、知識(shí)競(jìng)賽由企管部、安檢部等部門協(xié)作，采取各種職工喜聞樂(lè)見的學(xué)習(xí)形式，在全公司掀起“人人要安全、人人講安全”的學(xué)習(xí)____，____月份____舉辦一次安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。____月____日，參加國(guó)投____分公司舉辦的____年職業(yè)技能比武，馮福敏同志獲得瓦斯檢查工技能比武第一名。同年____月____日，又獲得____省____年煤炭系統(tǒng)瓦斯檢查工技能比武第二名，并獲得____省煤炭系統(tǒng)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?，又獲得高級(jí)技師職稱。四、存在問(wèn)題1、職工文化素質(zhì)普遍較低，提高教學(xué)難度越來(lái)越大；2、培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)力量薄弱，對(duì)基層指導(dǎo)力度不夠到位；3、對(duì)職工崗位變動(dòng)掌握不夠全面，培訓(xùn)計(jì)劃變動(dòng)頻繁；4、無(wú)成立主管培訓(xùn)的科室。2023年度上半年煤礦安全培訓(xùn)工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)（三）我公司按照〔____〕____文件精神要求，積極____開展安全技術(shù)培訓(xùn)工作。截止到____年____月底，共開展如下工作：一重視基礎(chǔ)工作建設(shè)公司成立了安全技術(shù)專項(xiàng)治理活動(dòng)____機(jī)構(gòu)，根據(jù)區(qū)隊(duì)編制成立了____個(gè)區(qū)隊(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)；建立了____項(xiàng)培訓(xùn)管理制度；完善了《培訓(xùn)合格證》辦理程序；出臺(tái)了區(qū)隊(duì)、班組安全技術(shù)培訓(xùn)的指導(dǎo)意見；下達(dá)了《____年安全培訓(xùn)計(jì)劃》，制定了季度、月度培訓(xùn)計(jì)劃。下發(fā)《____開展安全技術(shù)培訓(xùn)專項(xiàng)治理活動(dòng)____》，指導(dǎo)區(qū)隊(duì)又成立了班組培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，建立了各自的培訓(xùn)制度和培訓(xùn)計(jì)劃。成立了入井人員檢查小組和基層培訓(xùn)檢查小組。按時(shí)召開培訓(xùn)例會(huì)，每月通報(bào)工作情況。召開了____次季度例會(huì)以及____次月度會(huì)議。成立每月區(qū)隊(duì)培訓(xùn)檢查小組，并將____月作為職業(yè)健康知識(shí)學(xué)習(xí)月。二積極開展各項(xiàng)培訓(xùn)工作，提高職工綜合素質(zhì)公司____培訓(xùn)情況：截止到____月____日，我公司舉辦各種從業(yè)人員培訓(xùn)班共計(jì)____期，共培訓(xùn)職工____人次，完成全年計(jì)劃的____%。其中新工培訓(xùn)班____期，培訓(xùn)____人。為____名職工辦理入井資格證。為____名新職工辦理了入井資格證。1-輸送局技校培訓(xùn)情況：參加礦長(zhǎng)復(fù)訓(xùn)班____期，共復(fù)訓(xùn)____人。參加總工程師、副礦長(zhǎng)復(fù)訓(xùn)班____期，共復(fù)訓(xùn)____人。參加安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)班____期，共培訓(xùn)____人。已完成局下達(dá)計(jì)劃的____%。參加安全生產(chǎn)管理人員復(fù)訓(xùn)班____期，共____人。已完成全年計(jì)劃的____%。參加各類特種作業(yè)人員培訓(xùn)班共____期，共培訓(xùn)____人。完成計(jì)劃的__