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第2頁(yè)共10頁(yè)游戲工作室勞務(wù)合同范本甲方(雇主)乙方(雇員)聘請(qǐng)乙方從事___________游戲工作室勞務(wù)工作,根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商。提示:工作崗位及工作時(shí)間雇員從事的工種和工作實(shí)踐。從事的工種要注明在什么崗位工作時(shí)間包括聘用期限,應(yīng)注明從何時(shí)起知何時(shí)止;每周工(一)甲方分配乙方在___________游戲工作室________崗位擔(dān)任________職務(wù)(工種)。在正常情況下乙方必須完成工作任務(wù),具體工(二)工作地點(diǎn):______________________________________________。第三條、乙方認(rèn)為,根據(jù)己方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約第3頁(yè)共10頁(yè)費(fèi)用勞務(wù)合同雇員提供勞務(wù)服務(wù),雇主主需要依據(jù)協(xié)議支付勞務(wù) (一)勞務(wù)費(fèi)______________________________元整(¥_________(二)勞務(wù)費(fèi)用的支付方式:每月____號(hào),甲方轉(zhuǎn)賬到乙方銀行賬____________________________________________________________(三)乙方依法應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。五條、工作紀(jì)律和規(guī)章制度(一)乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和(二)乙方違反工作紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)第4頁(yè)共10頁(yè)雙方義務(wù)責(zé)任義務(wù)勞務(wù)關(guān)系主要由民法、經(jīng)濟(jì)法調(diào)整,雙方當(dāng)事人在不違背法但是,雇主必須按所在國(guó)有關(guān)規(guī)定提供符合安全生產(chǎn)的場(chǎng)所(一)甲方:第5頁(yè)共10頁(yè)第6頁(yè)共10頁(yè)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,提供符合國(guó)家安全衛(wèi)家和省、市有關(guān)規(guī)定,做好女員工和未成年工的特殊4、甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間,應(yīng)安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安(二)乙方:的對(duì)乙方勞務(wù)成果的考核,考核不達(dá)標(biāo)者,在職,營(yíng)私舞弊,蓄意損壞商品,串通詐騙或泄露商業(yè)秘密,對(duì)甲方、服務(wù)單位所在零售網(wǎng)點(diǎn)的利益造成重大損害的,甲方第7頁(yè)共10頁(yè)方工作需要,擔(dān)任崗位工作。甲方可依照有關(guān)義務(wù)(二)保密約定乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、表格等信營(yíng)銷(xiāo)、員工薪酬等,無(wú)論是口頭、書(shū)面的或是電子文件形式的,無(wú)論是必須遵守保密約定,不得向外透露,并絕對(duì)禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益;違反本規(guī)定乙方需須賠償甲方一切經(jīng)濟(jì)損失,并承(一)本合同期滿(mǎn)的;(二)雙方就解除本合同協(xié)商一致的;(三)乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的;(四)因乙方個(gè)人原因連續(xù)請(qǐng)假_______天以上或累計(jì)請(qǐng)假達(dá)第8頁(yè)共10頁(yè)約責(zé)任任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會(huì),根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給第十二條、雙方約定的其他事項(xiàng)(一)乙方聲明:簽訂本合同前,本人已經(jīng)閱讀了甲方發(fā)布的日常規(guī)章制度,并愿意遵守執(zhí)行,若甲方此后發(fā)布的新規(guī)章制度,一經(jīng)發(fā)布(二)雙方確認(rèn),本條款項(xiàng)下的地址,為甲乙雙方書(shū)面文件的送達(dá)地址,如因一方提供的地址不準(zhǔn)確、或地

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