2023辦公室主任競聘演講稿-638

第頁2023辦公室主任競聘演講稿辦公室主任競聘演講稿模板10篇

演講稿可以提高演講人的自信念，有助發(fā)言人更好地呈現(xiàn)自己。在不斷進步的社會中，我們可以運用演講稿的時機越來越多，那要怎么寫好演講稿呢？以下是我整理的辦公室主任競聘演講稿10篇，歡送閱讀與保藏。

辦公室主任競聘演講稿篇1

各位領導：

首先向您介紹一下我的經(jīng)驗：

我叫解彥青，今年36歲，中共黨員，高校本科學歷，講師職稱。XX年白城師專中文系畢業(yè)安排到安廣師范，。XX年起先到校長辦公室做秘書工作，XX年起，先后任校長辦公室副主任、主任主持辦公室工作。我競爭的職務是院長辦公室主任。

自認為有以下幾個方面的有利條件：

一是具有良好的思想素養(yǎng)。我在師專畢業(yè)前夕榮耀地參加了中國共產(chǎn)黨。多年來，政治思想主動上進，堅持黨的路途，方針，政策，格管理，提高辦公室人員的整體素養(yǎng)，對內做好部門的表率，對外充分發(fā)揮辦公室的窗口作用。主動探究學校的政務公開、開拓性地開展辦公室的工作。

二、搞好綜合協(xié)調，確保學校政令暢通。剛好傳達貫徹學校的決策，加強督辦檢查，促進決策的落實。仔細科學地搞好領導，各職能部門間的溝通協(xié)調工作，避開相互推諉，出現(xiàn)工作空檔，確保我院職前培育和職后培訓一體化工作落到實處。

三、當好參謀助手，效勞領導決策。我將以大局為重，從學校整體利益動身，精確地駕馭學校各方面的工作思想動態(tài)，既要剛好向領導反應各方面信息，又要直言進諫，為領導決策供給牢靠依據(jù)。維護班子團結，維護領導形象。

四、加強個人修養(yǎng)，練好根本功。我將刻苦學習有關的管理學問，進一步豐富完善自我，增加工作的事業(yè)心和責任感；我將進一步學習信息技術和管理科學，實現(xiàn)辦公室管理工作的高效化；調動辦公室人員的工作主動性，增加效勞意識，變被動為主動。提高效勞質量，實現(xiàn)辦公室工作的標準化。

能任辦公室主任，我將在工作中增加動力，在創(chuàng)新工作中開展提高。我有信念有決心為領導做好效勞工作。

辦公室主任競聘演講稿篇2

敬愛的事事靈的家人們：

大家上午好!

首先我特別感謝公司領導給了我這次競聘的時機!同時感謝各位家人真誠的微笑和熱情的掌聲。

我叫xx，來自總公司辦公室，我今日的演講內容主要分兩局部：一是我競聘辦公室主任的優(yōu)勢;二是談談做好辦公室主任的工作思路。

我競聘的優(yōu)勢有幾下三點：

1、我具有豐富的辦公室工作閱歷。本人從事辦公室工作13年，自03年起先后任各工程工程辦公室主任。

2、我具有較強的業(yè)務實力、較高政治素養(yǎng)。我從最基層的文書做起，能嫻熟應用各種辦公軟件。對辦公室所轄業(yè)務，如：檔案、文件、印章管理、各類文案起草、會議籌備、后勤管理等，均能得心應手處理。身為一名共產(chǎn)黨員，我能常以寬恕之心向后看，以希望之心向前看，以感謝之心向上看。

3、我能嚴格要求自己，不斷進取。多年來，工作上我能盡心盡責，業(yè)余時間注意積累，筆耕不輟，先后有多篇中、短篇小說、散文、消息、通訊發(fā)表于省、市級文學報、刊。

當然，英雄不提當年勇，隔行如隔山。參加事事靈近一個月，通過1次拓展訓練和兩次周六培訓，以及日常工作中與眾多優(yōu)秀家人的接觸，在我深受感動和啟發(fā)的同時，我也看到了自身的缺乏：一是對物業(yè)行業(yè)不了解，須要盡快學習和提高。二是心態(tài)調整較慢，沒有很快進入角色;三性格比擬急躁，缺乏耐性。

火把可以向下，但火焰恒久向上。我信任，憑借我一顆主動向上的心，和火一樣的工作熱忱，我會盡快的學習和調整，融入到這個優(yōu)秀的團隊中。

聞名演說家戴爾·卡耐基曾說過：“不要怕推銷自己。只要你認為自己有才華，你就應當認為自己有資格擔當這個職務。〞總結我自身的狀況，我認為我有條件、有實力勝任辦公室主任的職務。假設我競聘勝利，我將會做好以下工作：

1、加強辦公樓管理。我會逐步對公司宿舍、辦公樓衛(wèi)生、食堂管理、網(wǎng)絡維護等做近一步完善和調整。

2、推動ISO質量體系認證標準運行，加強文件管理。下一步按質量體系認證要求，組織各單位學習，在整體推動的同時，加強文件管理，將辦公室文件和資料限制程序、記錄限制程序按標準完善收、發(fā)文等各種記錄。近日，我將近三年公司下發(fā)的有效管理文件整理匯總為?管理文件匯編?，即將下發(fā)各工程，以便各位家人剛好駕馭和執(zhí)行。

3、加強企業(yè)宣揚力度，為企業(yè)快速開展擂鼓助威。隨著公司一級資質就位，如何擴大企業(yè)知名度，宣揚工作將不行無視。我會利用自身優(yōu)勢，并號召各工程家人，對外在盤錦網(wǎng)站、報刊主動投稿;對內編制好?事事靈簡報?，在公司內、外網(wǎng)建立、完善的根底上，將先進模范、公司開展動態(tài)剛好宣揚出去。

4、提高對外、對內效勞質量。辦公室成員結構比擬新，須要加強業(yè)務學習，盡快帶著辦公室團隊整體提高效勞質量。對外處理好投訴、對內加強各工程、部室間的協(xié)調與溝通。

作為這次競聘的參加者，我希望能勝利，但是，我絕不會回避失敗。我知道失敗只是短暫的，而不是我的整個人生;智者創(chuàng)立機遇，強者把握機遇，弱者等待機遇。我信任，我就是把握機遇的強者。

假設各位有疑慮，那就請給我一個時機，給我一個時機，我會還您一個精彩。

感謝大家，我的演講完畢!

競聘人：

辦公室主任競聘演講稿篇3

敬重的各位領導、同志們，你們好!

首先感謝組織上給我這樣一次時機參與競爭上崗。對我個人來講，我想這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學習和熬煉。在這樣的一種氣氛里工作，有這么好的工作環(huán)境，沒有理由不好好工作，沒有理由不再拼上幾年。工會辦公室主任競聘我有以下優(yōu)勢：

(一)部隊生活的熬煉和多年從事機關工作，使我養(yǎng)成了做好辦公室工作必備的政治意識、大局意識、紀律意識和扎實的工作作風

(二)為人正直、誠懇，能善待每一位同志

(三)身體素養(yǎng)好，精力充足。

一、加強學習。辦公室是工會的參謀部、情報部、督導部，是溝通上下，聯(lián)系左右的樞紐。要發(fā)揮好參謀效勞協(xié)調作用，就得不斷地加強學習提高自身素養(yǎng)。同時抓好辦公室全體人員的學習，以適應辦公室工作的要求。

二、開拓創(chuàng)新。形勢開展日新月異，假設辦公室副主任競聘演講工作因循守舊，就難以跟上領導的思路和工會工作開展的節(jié)奏。因此，必需不斷開拓創(chuàng)新。要創(chuàng)新工作方法，提高工作效率。改革后勤效勞管理，提高效勞質量，在總結以前好的制度的根底上，依據(jù)不憐憫況，不同條件，不斷完善，不斷創(chuàng)新，使之更加科學、標準。

三、細心搞好效勞。效勞是辦公室工作的天職，在這方面要團結同志，調動大家主動性，根據(jù)"剛好、熱忱、超前、立體"的標準來要求自己，不斷強化效勞意識，提高效勞質量努力做到"不以事小而不為，不以事雜而亂為，不以事急而盲為，不以事難而怕為"，不遺余力地為領導和市總工會的全體同志服好務。

四是廉潔奉公，維護好工會形象。辦公室是工會的窗口。辦公室主任公正第一，我有劇烈的事業(yè)心和責任感。

其次，我有寫作方面的優(yōu)勢。

第三,我有干好工會工作的熱忱。

敬重的各位領導、各位評委，總之，我有干好這項工作的自信不求盡善盡美，但求不遺余力。各位領導、各位評委，我是抱著一顆平淡之心來參與這次競聘的。假設勝利，我將拿出干勁兒，以飽滿的.熱忱投身于工會工作中，兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實、提高工會業(yè)務水平，提高自身綜合素養(yǎng)，干好自己的工作，為和諧公司的構建做出自己應有的奉獻。假設在競選中失敗，我有志氣去面對失敗，一如繼往地勤奮辦公室主任競聘上崗工作，加強學習，全面錘煉自己。

感謝大家!

辦公室主任競聘演講稿篇4

敬重的各位領導、同志們：

大家好!

我叫xx，今年xx歲。畢業(yè)后我始終在咱們規(guī)劃院工作，至今已有xx個年頭了。今日我站在這個競聘的舞臺上要競聘的崗位是院辦公室主任。

我清晰地相識到，要成為一名合格的辦公室主任不簡單，他不僅是一位部門的負責人，同時又是一個單位的管家;不僅要有實干精神，還要擅長謀略;不僅要熟識本單位的業(yè)務，還須要有廣博的學問;不僅要有超群的組織管理水平，而且還須要有良好的人際溝通實力。雖然在這一崗位上工作已有些年頭，積累了一些閱歷，做了一些工作，但離領導的要求和全院職工的希望確定有不少差距。隨著200x年即將過去，我的一年聘期也將屆滿。

回憶過去的一年，在院黨組的正確領導下，我與辦公室全體人員一起，緊緊圍繞院的中心工作，不遺余力地做好文秘、財務、人事、黨務、行政后勤等日常的各項事務工作，努力為業(yè)務處室開展工作供給優(yōu)良的效勞;圍繞院改革和開展中出現(xiàn)的新狀況、新問題，仔細進行調查探討，為領導出留意、想方法、制規(guī)定，搞好協(xié)調，推開工作，主動發(fā)揮參謀助手和橋梁紐帶作用，仔細履行了院給予辦公室的工作職責。今年，尤其是在院領導的帶著下，與其它處室一起，發(fā)動全院職工，實行有力的預防措施，主動克服“非典〞帶來的不利影響，保證了院各項工作的順當開展，院黨組織也因此獲得了省級機關預防“非典〞先進基層黨組織。多年來辦公室的工作實踐使我深切地感受到，要做好工作，最重要的是能得到領導和同志們的理解、幫助和支持。在此，請容許我向你們表達我深深的謝意。

假設本次競聘我能再次榮幸擔當此職務，我的主要目標和工作思路概括為以下四個方面：

一是立足本職，當好“效勞員〞。

為領導效勞是辦公室主任義不容辭的職責，領導交辦的事要不折不扣地完成，但是為領導效勞的動身點和落腳點是為處室效勞、為全院職工效勞。因此，假設我能中選辦公室主任，我肯定會親密聯(lián)系全體職工，主動傾聽大家的呼聲，了解和關切大家的需求，多干實實在在的事情，為大家產(chǎn)好“管家〞，做一名合格的“效勞員〞。

二是獻計獻策，當好“參謀員〞。

辦公室作為聯(lián)系上下左右、前后內外的橋梁，是各種信息的集散中心。假設我能中選辦公室主任，我將主動主動地站在全局思索問題，把握好全院的中心工作，為領導決策供給信息、出謀劃策，當好“參謀員〞。

三是加強管理，當好“管理員〞。

辦公室工作面寬事雜，只有加強管理才能保證工作寬而不推諉，雜而有序。假設我能中選辦公室主任，我肯定要努力提高管理水平，完善各項規(guī)章制度，切實改良工作方法，努力開拓創(chuàng)新，擅長調動全體辦公室人員的工作主動性和創(chuàng)立性，使辦公室形成一個團結協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。

四是搞好關系，當好“協(xié)調員〞。

辦公室處于我院的樞紐位置，須要處理內部和外部的各種關系。假設我能中選辦公室主任，我肯定會注意團結，顧全大局，與辦公室副主任一起協(xié)調好各種關系，以確保我院工作的正常運轉。

除了擔當好“參謀員〞、“效勞員〞、“協(xié)調員〞和“管理員〞的角色以外，作為一名合格的辦公室主任，還必需具備無私奉獻、吃苦耐勞的精神，要擅長做一頭忠誠的牛、醇厚的馬、受氣的羊、勞碌的駱駝;要像蠟燭一樣，燃燒自己，照亮別人;像竹子一樣，掏空自己，甘為人梯。要成為一名合格的辦公室主任，還必需擅長學習、勤于思索，除了提高政治理論水平以外，還必需不斷學習汲取新的科技學問、宏觀經(jīng)濟學問和現(xiàn)代企業(yè)管理學問，以豐富內涵，拓展視野。

作為院的一分子，無論在哪個工作崗位上，理應為她的開展奉獻才智和實力。在我進規(guī)劃院后的這十多年間，我親眼目睹了院從小到大開展的歷程，從安排經(jīng)濟體制向市場經(jīng)濟體制的變遷，尤其是詢問業(yè)務從單一的工程評估向各個不同領域的拓展。現(xiàn)在，院又要在各項工作已上新臺階的根底上向更高的目標邁進，這一切必將激發(fā)我對決策詢問事業(yè)的酷愛和不斷學習創(chuàng)新的熱忱，同時也將給予我追求院事業(yè)開展的執(zhí)著和責任。

感謝大家!

辦公室主任競聘演講稿篇5

各位領導、各位同事：

大家好！

在局領導班子的部署和支配下，今日我競聘辦公室主任一職，假設競聘勝利，我將比照辦公室主任工作職責，和大家一道努力工作，并肩作戰(zhàn)，全力以赴把監(jiān)測站辦公室的各項工作做好，為監(jiān)測站領導班子服好務，為全站干部職工服好務，為我們的環(huán)境監(jiān)測服好務。

我競聘辦公室主任的理由有三：

第一：我工作大張旗鼓，富有激情，有肯定的組織協(xié)調實力。

其次：我有肯定的文字功底，能夠圓滿做好各種信息和文字材料的撰寫工作。

第三：我勇于吃苦，敢挑重擔，勇于完成上級領導交辦的各項急難險重工作，且勇于擔當、毫不推諉！

詳細工作中，我決心做好以下幾個方面的工作：

一、加強機關全體人員學習，提高全體人員綜合素養(yǎng)。

堅持在抓好自身學習的同時，全力搞好職工的政治學習和業(yè)務學習，深化開展縣委縣政府提倡的“愛心無限、效勞至上〞系列學習實踐活動，實行生動活潑的形式，組織開展理論學習和環(huán)境監(jiān)測業(yè)務技能培訓，為把我站建設成為新的學習型機關而不懈努力。

二、注意各個方面的協(xié)調，確保監(jiān)測工作穩(wěn)步推動。充分發(fā)揮好辦公室工作職能，協(xié)調好以下幾方面的關系。

一是協(xié)調好內部各職能部門的關系，對監(jiān)測站各部門的工作職能做進一步的細化量化，做好工作連接，避開職能交叉，保證各項工作運作有序。

二是協(xié)調好監(jiān)測站與市局、市站的關系，對上級支配的每一項工作做到落地有聲，件件有回音。

三是處理好與局機關的關系，最大限度地爭取局領導對監(jiān)測站工作的支持和政策傾斜，為監(jiān)測站各項工作的順當開展創(chuàng)立良好的外部環(huán)境。

總之，辦公室將整合各種有效資源，協(xié)調好各個方方面面的關系，促進監(jiān)測站各項工作高效運轉，充溢朝氣和活力。

三、強化效勞意識，促進監(jiān)測事業(yè)快速開展。辦公室是一個效勞性機構，供給良好的效勞保障是其主要職能。重點將突出兩個方面。

一是圍繞領導班子搞效勞。由日常事務性效勞向參謀決策性效勞轉變，圍繞環(huán)境監(jiān)測中心工作，多提對監(jiān)測工作有較大促進作用的看法和建議，為站領導決策供給翔實牢靠的依據(jù)。

二是圍繞監(jiān)測站全體干部職工搞效勞。事業(yè)成敗，關鍵在人。充分激發(fā)和保護全體干部職工的主動性和創(chuàng)立性，辦公室將全力以赴想職工之所想，急職工之所急，維護職工利益，解決職工的實際困難，真正值好大家的后勤保障員。

四、做好工作當中的每一個細微環(huán)節(jié)，務求實效。

辦公室工作無論是學習，協(xié)調，效勞，最終都要表達在落實上。對領導交辦的工作，將不折不扣地抓好落實。對站領導班子探討確定的事項保證做到擲地有聲，件件見效。充分發(fā)揮好辦公室的督辦職能，抓好對重要工作的跟蹤督辦，剛好反應各項重點工作的進展狀況。對監(jiān)測站各個階段的中心工作，辦公室將早支配，早部署，勤檢查，重落實，充分調動各方面的工作主動性，為監(jiān)測站全面徹底完成上級下達的各項工作任務做出自己主動的奉獻。

五、做好監(jiān)測站領導班子的參謀助手，強力推動環(huán)境監(jiān)測各項任務的順當完成。

辦公室的工作無小事，雖說繁雜，但是每項工作都非常重要，環(huán)保局以及站里支配的各項詳細工作最終都要通過辦公室來落實，抓好辦公室的工作就要有一種不怕吃苦，不怕麻煩的工作熱忱和耐性，且好多事情都要求自己領先垂范，先走一步，多干一點，用自己的模范帶頭作用來帶著同志們響應和擁護，沒有一種甘愿吃虧、樂于吃虧的精神是干不好這項工作的。在平常的作風紀律和日常工作中，要多想、多干，做出典范，干出標準！

當然，由于自己的工作實力和業(yè)務水平有限，并且目前受局領導的委派到縣行政審批大廳工作，監(jiān)測站新來的同志年輕有為，富有朝氣和創(chuàng)新精神，他們從事這樣工作會更加有思路、更加有亮點。

所以即使我這次競聘落選，我也會端正看法，擺正位置，更加努力地做好自己本職工作，在局領導和站領導班子的帶著下，與監(jiān)測站全體干部職工一起為環(huán)境監(jiān)測事業(yè)的美妙明天而努力工作，一心一意地支持新主任的工作，把自己工作的體會和方法毫不保存的教給他們，使他們盡快地進入角色！

不妥之處，敬請各位領導評委指正。

辦公室主任競聘演講稿篇6

敬重的各位領導、各位同事：

大家好！

首先感謝大家的信任和支持，給了我參與這次公開競聘的時機。對我而言，我想這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學習和熬煉。今日我將以良好的心態(tài)，主動參加XX職位的競爭，勇于接受大家的評判。

參與工作以來，我先后工作過，經(jīng)過多年的崗位熬煉，使自己各方面素養(yǎng)得以提高。

此次參與競聘，機遇和挑戰(zhàn)并存，假設組織和大家信任，能給我一個施展的平臺，我有決心有信念擔當此重任。詳細工作中，我決心做好以下幾個方面的工作：

一、樹立全局意識，確保政令暢通

辦公室的工作重心是圍繞全行中心工作，我會找準工作著力點，充分發(fā)揮辦公室橋梁作用，統(tǒng)攬全局，協(xié)調各方，高效率做好上情下達，下情上報等工作，對重大工作部署、重大活動仔細組織、協(xié)調溝通、催促落實、促進各項工作緊密連接，形成合力，讓辦公室成為我行整體管理思路和決策意圖的表達者。

二、增加工作責任感，確保工作整體聯(lián)動，正常運轉

辦公室是行政和管理的重要部門，我會發(fā)揚團結協(xié)作的精神，肅穆仔細的對待工作，嚴格工作運行程序，落實好責任。在開展好日常性工作的根底上，親密關注上級單位、監(jiān)管部門的工作動態(tài)，駕馭當期各部門、各網(wǎng)點的工作重點和運行狀況，依據(jù)工作部署支配，我會帶著辦公室的同志幫助領導、協(xié)同相關職能部門，完善現(xiàn)有制度，并抓好實行，為我行各項業(yè)務持續(xù)、穩(wěn)健開展供給制度保障。

三、加強學習，樹立務實嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L

辦公室工作事無巨細，我會以實干精神狠抓工作落實不打折扣，對分內的工作，應盡的責任一抓究竟，做到工作不拖沓、不推諉、不模糊，沖突不上交、不下壓，切實提高行政效能和執(zhí)行力。同時，著力建設學習型辦公室，在日常工作中我將與同事一道加強學習，把學習的成果轉化為辦文、辦會、辦事的本領，提高自身在我行改革、開展和創(chuàng)新中的適應實力。

四、強化效勞意識，確保各項工作有序進行

辦公室是一個綜合性效勞機構，為全行供給良好的效勞保障是其主要職能。我將依據(jù)實際狀況進行合理分工、合理調度，著眼全局。圍繞領導班子搞好效勞，由日常事務性效勞向參謀決策性效勞轉變，加強調查探討，為領導決策供給詳實、科學、前瞻的根底材料和決策依據(jù)。加強部門之間的溝通協(xié)作，搞好協(xié)作，形成合力，提高機關的整體工作水平和工作效率。辦公室還將全力以赴維護職工利益，解決職工的實際困難，真正值好大家的后勤保障員。

辦公室主任競聘演講稿篇7

各位領導，老師，大家好：

此時我站在臺前，內心很難安靜，腦海里出現(xiàn)出在高校時參與校學生會主席競選時的情景，雖然已不再是當年放曠無畏的毛頭小子，但同樣感到時機的珍貴，感到在我校爬坡攻堅之時，每個**中人都為之傾注的濃濃熱忱和激情，面對競爭形成的危機和壓力，讓我也體會到了切切的責任感和使命感。

時間荏苒，我從畢業(yè)來到這里已經(jīng)近**年了，于**年至**年主持團委工作，；**年間屢次獲得**各級各類稱號嘉獎；**年參與**競聘，任**中學**，主抓**工作，為**中校內網(wǎng)建設，現(xiàn)代教化技術應用和初中新課程改革實踐做了肯定努力，得到師生的認可，**年評為當年度**級優(yōu)秀教化工作者；**年，主持**工作至今。

英雄不提當年勇，往日的功過成敗并不能確定什么，但曾經(jīng)的經(jīng)驗和積淀不失是一種學習和熬煉，確實能從中總結肯定閱歷和教訓，為將來的工作奠定根底。

我此次競聘的崗位是辦公室主任，個人根本狀況是：現(xiàn)年**歲，中共黨員，中教一級老師。

面對辦公室主任這個新的崗位，我自信的是：

一、不斷學習、豐富提高自己。

參與工作以來，**年參與了**培訓班；**年考取**高校**教化碩士探討生；**年參與了**中小學校長培訓班。

二、扎根基層，與**中共生共榮。

自96年擔當團委書記進入中層管理崗位，至今已近9年磨練，且伴隨著**中爭創(chuàng)省重點，改制為**中的風風雨雨，對學校及各部門的狀況有肯定的了解；并且此間并沒有完全脫離課堂。

三、明明白白做人，實實在在做事

加強個人和黨性修養(yǎng)，作為一名13年黨齡的一般黨員，言行與各級黨組織保持高度一樣，塌實做事，誠懇待人，有效勞意識，有公仆意識。

四、高校時，年級團支書、校播送臺播音員、副臺長、校學生會宣揚部長、學生會主席，工作后團委書記、校黨總支宣揚委員的經(jīng)驗，為自己的寫作、宣揚、組織協(xié)調打下肯定根底，同時也駕馭了肯定的微機應用技術。五、而立之年的我，精力充足，勇于創(chuàng)新。

所以，假設能夠競爭上崗，我會努力做到：

科學標準地做好本職工作，搞好綜合協(xié)調，確保學校政令暢通，剛好傳達貫徹學校決策，加強督辦檢查，促進各項決策的落實。確保學校以教化教學為中心，各方面通力合作，默契協(xié)作，剛好精確駕馭學校各方面工作狀況，反應收集信息，為領導決策供給牢靠依據(jù)。對外廣泛宣揚，提高知名度，樹立**中新形象，加強個人修養(yǎng)，煉好內功，加強黨性熬煉，顧全大局，團結同志，提高效勞質量，力爭在效勞中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增加活力，在溝通中凝合合力。

然而，這一切，都須要大家的理解、信任、支持和幫助，離開大家，將是無源之水、無本之木。

各位領導，老師，我有信念，有決心做好辦公室主任工作，原大家支持我，我將不遺余力，盡職盡責，和大家一起共創(chuàng)美妙將來，迎接**中輝煌的明天！

感謝大家！

辦公室主任競聘演講稿篇8

假設你不能做山頂?shù)囊豢盟?，就做河谷間的一片蔥綠；

假設你不能做天上的太陽，就做黑夜中的一顆星星；

假設你當不了船長，那就努力當好一名水手吧！

不管做什么，只要你努力去做了，你——就是的！

——___

敬重的各位領導、各位評委、同事們：大家晚上好！

首先我要感謝公司和公司領導給了我這次參與競職演講的時機。我叫___，___歲，___年8月畢業(yè)于___局___鐵路橋梁技校，畢業(yè)后先后在株六復線、___經(jīng)理部、___分公司___經(jīng)理部任橋梁工、施工員、材料員、隊調度，___年2月起任___分公司團委書記，今年3月份調入司辦助勤。今日我要競聘的職位是公司辦公室秘書〔二級職員〕。在株六線和___線工作期間我上進心極強，臟、累、苦、險的工作都爭著搶著去干，業(yè)余時間幫工會寫材料、組織文藝活動，工作得到了領導的充分確定，1999年被評為公司“優(yōu)秀工會主動分子〞；___年調入___分公司___經(jīng)理部后，我靠著愛崗敬業(yè)、扎實工作的看法，再次得到了經(jīng)理部和分公司領導的一樣確定；___年起調任___分公司團委書記，在公司團委和分公司黨委的幫助指導下我努力學習業(yè)務學問，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展團內工作，___、___年連續(xù)獲得公司團委評比第一、二名，并獲得公司___年度“優(yōu)秀團干部〞稱號。除了做好團委工作外，我還努力做好了辦公室的各項工作，業(yè)余時間又參與了___省自學考試。

我之所以競聘司辦秘書，主要是基于三個方面的考慮：

一是希望能在更加具有挑戰(zhàn)性的工作崗位上得到熬煉提高。到團委和辦公室崗位后，我希望業(yè)務水平和綜合素養(yǎng)能得到進一步的提高的愿望變得更加迫切。而公司今年首開集團公司先河，取消了學歷限制，不拘一格用人才，這為我們搭建了一個更加廣袤的平臺，我們沒有理由不珍惜這難得的機遇。此次崗位競聘無疑就給我們供給了一個極好的熬煉時機。

二是希望能夠參與起草各方面的文稿，在文字和寫作上全面熬煉提高自己。在___分公司辦公室工作期間，我曾屢次起草過行政工作報告、行政工作總結及各類文件，假設能在公司辦公室工作，就會有更多的時機參與文稿的起草，寫作水平和文字實力必將得到更多的熬煉和提高，這樣就能更好地為領導決策供給牢靠的數(shù)據(jù)和依據(jù)，更好地效勞于司辦的工作。

三是熱心并有信念作好司辦秘書的工作。任團委書記以來我始終注意在工作中熬煉、提高自己的實際實力，自覺加強各方面實力的熬煉。在辦公室工作中，我堅持“嘴嚴、手勤、腿快〞的原那么，不折不扣地完成領導安排的各項任務，較好地完成了領導意圖。有了這些工作的根底，使我對勝任司辦秘書的職位充溢了自信。

公司辦秘書作為公司的參謀和領導助手，應當起到參加政務、管理事務、搞好效勞的作用。假設能競爭上秘書職位，我將努力做好“三個適度〞，處理好“四種關系〞，用好“四大法寶〞：

“三個適度〞即：冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍；剛柔適度，對事當斷那么斷，不優(yōu)柔寡斷；粗細適度，大事不糊涂，小事不計較。

“四種關系〞為：一是擺正位置，處理好與各位領導的關系；二是著眼大局，處理好與各個科室及所屬經(jīng)理部之間的關系；三是主次清楚，處理好重點工作與一般工作的關系；四是合理支配，處理好安排與落實的關系。

“四大法寶〞就是：吃、拿、卡、要?！俺渊暰褪且獙W會“吃虧〞，或許有人認為干多了、干久了就是吃虧，可我偏要學著去吃這種“虧〞；“拿〞是拿來主義，我將努力汲取公司領導、其它科室領導優(yōu)秀的管理理念和工作作風，拿來為我所用，用以指導我的行動，幫助我進步；“卡〞是卡時間，但凡領導交辦的事情，即使加班加點、再苦再累，也要卡死時間，只為完成任務想方法，不為貽誤工作找借口?！耙暿且?，辦事效率要高，想做到這一點，就必需努力提高自己的各項業(yè)務水平和綜合素養(yǎng)，這方面我還須要付出大量的持續(xù)不斷的努力，但我有足夠的信念做得更好。

自己的眼睛是看不到自己的脊背的，許多缺點自己看不到，懇請各位領導以后多多幫助指正！我會努力做

好秘書工作、做好大家的勤務員。我愿與大家共創(chuàng)美妙的將來，迎接公司更加輝煌絢麗的明天！

假設競聘失敗，我也決不會灰心，而會以更加飽滿的熱忱投入到自己的工作中去。

假設你不能做山頂?shù)囊豢盟桑妥龊庸乳g的一片蔥綠；

假設你不能做天上的太陽，就做黑夜中的一顆星星；

假設你當不了船長，那就努力當好一名水手吧！

不管做什么，只要你努力去做了，你——就是的！

希望領導和同志們支持我！

感謝大家

辦公室主任競聘演講稿篇9

各位評委、各位領導和同事們：

借此時機，首先，應當感謝處領導為我們供給了一個參加公允競爭，充分展示自我的舞臺。同時，也借此時機對各位領導和同仁們對我一貫的關切、支持和幫助，表示最真誠謝意！

這次競爭上崗的目的就是引入競爭鼓勵機制，打破崗位終身制。因此，依據(jù)我個人的意愿沒有申報辦公室主任的職位，對于這種選擇或許同志們多少會感到一些意外，但我是極其仔細的，因為我深知辦公室工作的艱辛、困苦和所要承受的巨大工作責任和精神壓力?？梢哉f，這樣的選擇是一種壓力的釋放，更是一種無賴的選擇。

自9x年擔當辦公室主任至今，在辦公室主任這個工作崗位已整整工作了10年，因此非常深刻地了解辦公室工作的酸甜苦辣。

首先，作為辦公室主任，要有吃苦耐勞，無私奉獻的精神。辦公室工作既勞心又勞力，由于其工作的特別性，長期須要付出其它工作崗位不可思議的精力和辛苦，尤其是在人手極其少的狀況下，既要履行主任的職責，還是履行專職文秘人員的職責，既要隨時隨地完成領導交辦的工作任務，又要兼顧日常的事務性工作處理，既承上，又承下，事無俱細，雞毛蒜皮無所不包。而且所從事的工作往往比擬麻煩，難辦。這就意味著辦公室主任，擔當著無限的事務和無限責任，因此，作為一個辦公室主任，既要吃得苦、下得力，又要做得事、受得氣。

其二，作為辦公室主任，要有豐富的專業(yè)學問，較高綜合素養(yǎng)和過硬的文字功底。一方面要具備肯定的政治理論水平。理解駕馭有關國家的大政方針政策，保持醒悟的政治頭腦，這樣，才能夠在工作中始終把握正確的政治方向，保持較高的政治敏銳性。另一方面要具備肯定的文字綜合實力。必需熟識單位的各方面狀況，駕馭馬路行業(yè)建、養(yǎng)、管、收等相關業(yè)務學問，并具有文字功底和語言表達實力以及工作方法。

其三，作為辦公室主任，還須要具備較強的綜合協(xié)調管理實力，和參加政務，管理事務的實力。辦公室擔負著上情下達、下情上報、對外交往和后勤效勞等繁重工作；處于協(xié)調機關各部門、連接領導和基層的樞紐地位，是機關的信息中心、效勞中心、參謀中心、運轉中心和指揮中心。具有參謀、助手、協(xié)調、效勞、把關、督辦等六大職能，不管是辦文、辦事、辦會，還是管理、效勞、協(xié)調，任何一個環(huán)節(jié)出了問題，都會給單位的工作產(chǎn)生很大的影響。因此，這就要求辦公室主任具有較高的政治敏銳性、較精確的預見性，工作具有較強的綜合協(xié)調實力和豐富的工作閱歷。

辦公室工作盡管紛繁困難，只要抓住了要害，抓拄了綱領，一切問題就會迎刃而解。我認為辦公室工作要在處黨總支和行政領導下，堅持“一個原那么〞，實現(xiàn)“二個轉變〞，抓好“四項工作〞，詳細講：

堅持“一個原那么〞：就是要堅持上為領導分憂，下為干部職工效勞的原那么。辦公室工作千頭成緒，紛繁困難，涉及機關日常事務、政務調研、文秘、檔案、信息、宣揚、平安保衛(wèi)、精神文明創(chuàng)立、后勤效勞等。既是“忙家〞、“雜家〞，又是“管家〞，許多詳細的事情涉及到干部職工的切身利益。因此，必需把效勞于全局的中心工作和效勞于干部職工作為工作的動身點和落腳點，把“參加政務〞、“管理事務〞、“搞好效勞〞三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理支配，做到調研圍繞中心轉，協(xié)調圍繞領導轉，效勞圍繞大家轉，信息圍繞決策轉。從而使工作目標更明確，重點更突出。

實現(xiàn)“二個轉變〞：一是實現(xiàn)角色的轉變，即要當指揮員，又要當戰(zhàn)斗員，帶著辦公室全體同志，思想上同心，目標上同向，行動上同步，事業(yè)上同干，扭成一條繩，發(fā)揮整體優(yōu)勢，創(chuàng)立一個良好的工作氣氛。二是實現(xiàn)思維方式的轉變，從原來的“領導交辦，辦就辦好〞的思維方式向“怎樣去辦、怎樣辦好〞的方式轉變，圍繞全處中心工作，做好全局工作安排，有支配、有檢查，保證工作有條不紊，落到實處。

辦公室主任競聘演講稿篇10

各位領導、各位老師：

大家好！我首先感謝領導、同志們的信任和支持，給我這個時機參與競職演講。

我叫ｘｘｘ，現(xiàn)年ｘｘｘ歲，中共黨員，高校本科學歷，講師職稱。ｘｘｘ年ｘｘ月?lián)敼瘸强h成教中心辦公室主任職務，ｘｘｘ年9月調ｘｘｘ縣第三高級中學工作。我競聘的崗位是辦公室主任。我之所以競聘這個職位，是因為我具有以下四個優(yōu)勢：

一是有較強的工作實力。

我在日常生活和工作中留意不斷地加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，以“明明白白做人，實實在在做事〞為信條，言行與各級黨委保持高度一樣，