實用的保健工作計劃四篇

第實用的保健工作計劃四篇保健工作計劃篇1

一、指導思想：

深入貫徹《上海市兒童保健工作常規(guī)》內容，秉承保教結合原則，鞏固后勤規(guī)范操作要求，提升保教配合質量，探索學習型后勤的活動，建設以人為本、內涵發(fā)展的校園文化，保證每位幼兒得到全面和諧的發(fā)展。

二、現(xiàn)狀分析：

目前我園幼兒有200多人，教職工30多人，其中保育員6人，其中一名高級保育員兩名中級保育員3名初級保育員，平均年齡42歲，營養(yǎng)員3人，大多處于初級狀態(tài)，平均年齡50歲左右，年齡偏高。我園領導在保健開展工作中給予大力支持，使保健工作的橋梁作用得以發(fā)揮。從上學期六一體檢結果顯示，肥胖兒和營養(yǎng)不良比例有所增加，工作中發(fā)現(xiàn)家長處于被動的配合，使矯治工作不明顯。后勤隊伍需要進一步加強學習，鞏固基本功。

三、工作目標：

建立一支學習型、有愛心、高素質的隊伍，從而使幼兒健康、快樂、全面和諧發(fā)展。

四、重點工作：

（一）保育員帶教：由高級保育員和中級保育員指導初級保育員，實行一對一帶教，通過理論和實踐的磨合，不斷提高自身的保育能力。

（二）深入家長，加強對體弱兒的管理（營養(yǎng)不良和肥胖）。建立體弱兒檔案，積極讓家長共同參與矯治措施，提高矯治工作成效，使肥胖兒好轉率達到100%。

（三）預防控制傳染病，重視常規(guī)工作。

1、積極開展缺席兒童的管理，做到每天對每位缺席兒童情況了如指掌；

2、及時準確填寫“因病缺席兒童情況登記表”；

3、嚴格執(zhí)行晨檢制度，預防控制傳染??；

五、工作計劃及措施：

（一）保育員、營養(yǎng)員工作：

1、繼續(xù)創(chuàng)設學習型后勤隊伍，優(yōu)化保育保教質量。

措施：開展每月1次的保研活動，有針對性的開展學習。

2、充分發(fā)掘保育員、營養(yǎng)員的潛能，落實各項規(guī)范工作，將保育工作實用化、細致化。

措施：（1）保育員了解掌握班級幼兒特點，加強對體弱兒的保育管理，進行保育個案記錄。

a掌握本班肥胖兒的特點

b中高級保育員做好每月觀察記錄，初級保育員每學期兩篇，三個月進行交流。

c配合保健老師開展對肥胖幼兒的管理工作。

（2）營養(yǎng)員嚴格規(guī)范操作，學習并制作菜譜

及時了解教師、幼兒對午餐、點心的反饋意見

收集資料，學習食物烹飪多種方法，自創(chuàng)一個菜肴。

（二）保健工作：

1、完善幼兒日常保健工作，落實各項工作。

措施：（1）做好新生入園的體檢卡和預防接種卡的收取登記工作。

（2）完成老生預防接種卡的收取登記工作

（3）做好新老師預防接種卡的補漏工作

（4）完成入園新生的各項資料的登記工作

（5）加強晨檢和全日觀察工作，預防傳染病的發(fā)生

（6）完成老生本學期的體檢工作，及時將體弱兒和肥胖兒登記在冊

（7）完成幼兒各項視力檢查工作，視力不良者及時通知家長進行篩查

（8）合理制定各種菜譜并向家長開放，采納建議。每周向家長開放一周菜譜，讓家長了解幼兒在園伙食，及時吸納各項建議。

（9）做好各季傳染病的預防消毒工作，加強對教職工、家長和幼兒的各項宣傳。

a及時對各季疾病做好宣傳

b每兩周調換一份宣傳

c向家長發(fā)放宣傳單頁

(10)加強對后勤管理工作，完善日常的檢查和考核工作。

a加強每月對保育員和營養(yǎng)員的考核

b及時指出不足之處，加以改進。

2、加強各項矯治措施的實施，完善五官保健工作。

措施：（1）落實五官保健，對視力不良、患有齲齒幼兒加強宣傳教育，并及時通知家長進行就診。

（2）加強對肥胖兒干預措施的管理。

六、每月工作安排

八月份：

1、全園大掃除，各類物品清洗消毒。

2、對新生幼兒家長宣傳工作（新生家長會）。

九月份：

1、完成保健計劃，明確工作職責。

2、加強衛(wèi)生管理，每月進行衛(wèi)生檢查。

3、進行食堂自查工作，加強食品驗收和食堂管理，杜絕食物中毒。

4、完成新生健康卡和預防接種卡的收取和登記

5、落實肥胖幼兒矯治措施，與家長進行個別交流，提高家長的主動性。

6、做好“愛牙日”的宣傳工作。

7、開展幼兒身高、體重的測量工作。

十月份：

1、開展幼兒視力表的檢查，落實矯治工作。

2、保育員在早點護理的保育工作檢查。

3、嚴格堅持預防性消毒，控制傳染病的發(fā)生。

4、召開膳管會，討論上月膳食情況，發(fā)現(xiàn)問題及時調整。

5、定期幼兒、家長、教師、后勤的健康學習。

6、邀請校園醫(yī)生為家長做健康講座。

7、社區(qū)衛(wèi)生院未全園幼兒進行口腔檢查。

十一月：

1、預防呼吸道傳染病，加強衛(wèi)生、消毒、開窗通風的檢查和巡視。

2、保育論壇：各班肥胖兒、體弱兒個案記錄交流。

3、戶外運動中保育工作檢查

4、消防安全知識培訓，班級安全生檢查。

5、加強營養(yǎng)間消毒、衛(wèi)生、操作檢查和巡視。

十二月：

1、天氣變冷，做好保暖工作。

2、加強幼兒午餐、午睡習慣的培養(yǎng)。

3、做好特殊兒童的矯治工作。

4、保育員營養(yǎng)員技能考核。

一月：

1、做好學期小結工作。

2、整理本學期保健資料，以完善下學期保健工作。

保健工作計劃篇2

一、團結一致、凝心聚力，加快中心各項建設

(一)加強領導班子建設，增強職工凝聚力。在新的一年里，我們將認真貫徹落實和諧某某的重要思想，做到講黨性、講奉獻、講團結、講干勁，做職工公仆，塑造清正廉潔、勤政務實領導干部形象，創(chuàng)建四好領導班子，在全體職工中起到班子的示范帶動作用。注重營造健康和諧的人文環(huán)境和團隊精神，使領導與職工、職工與職工之間彼此關心、互相愛護、情感交流、和睦相處，從而使廣大職工團結一致，凝心聚力，加快中心各項建設，更有效地為病人提供高質量的醫(yī)療服務。

(二)完善院務公開，加強民主管理。不斷完善院務公開，在涉及到職工切身利益的問題上如中心重大建設、人事制度改革方案、獎金分配方案等，通過院務公開欄、班子會、職能科室負責人會議、職工大會等多種形式向職工講清楚，溝通思想，聽取和答復意見，真正讓職工知院情、參院政、議院務，體現(xiàn)公開、公平、公正的原則，為中心的科學決策提供依據。根據上級主管部門對藥品管理的要求，按規(guī)定和程序公示醫(yī)療器械、藥品招標采購情況，增強對器械、藥品管理的透明度。形成群眾監(jiān)督、行政監(jiān)督、黨內監(jiān)督和社會監(jiān)督有機結合的、渠道暢通的監(jiān)督機制。將中心發(fā)展計劃、醫(yī)療事故及糾紛的處理等內容進行定期公示，促進醫(yī)療質量的提高;結合職工考核內容，定期公示中心辦公室、醫(yī)療康復、各社區(qū)衛(wèi)生服務站滿意度測評考核結果，門診人均處方額度，職工獎罰情況，病人滿意度調查、病人投訴情況和醫(yī)?？劭钋闆r，以此來遏制大處方現(xiàn)象，促進人均處方額度的下降，從而減輕病人負擔，提升病人滿意度。

二、深化各項衛(wèi)生改革，依靠改革求生存謀發(fā)展

(一)繼續(xù)大力深化人事制度改革，營造良好的用人環(huán)境。在中層干部競聘上崗的基礎上，按照雙向選擇，競爭上崗，擇優(yōu)錄用的原則，合理定編、定崗、定員，明確崗位職責，落實全員院、科逐級聘用制，強化科主任的用人自主權，建立能上能下、能進能出的良性用人機制，使我中心的人才隊伍更富有生機和活力，同時也更具備戰(zhàn)斗力和競爭力。

(二)繼續(xù)加強院、科兩級負責制。中心對科室的管理堅持科主任負責制，強化科主任責任人的地位，科主任全面負責科室的行政、醫(yī)療管理設等工作。抓好科室規(guī)章制度、操作規(guī)范、勞動紀律的落實，簽訂院、科兩級綜合目標責任書。

(三)深化分配制度改革，完善中心內部考核制度。在實行一線讓群眾評，輔助科室、后勤行政讓大家測評的雙向評議制度的基礎上，逐步建立靈活的'，有競爭力的考核方案及獎金分配制度，采取獎金分配向社區(qū)衛(wèi)生服務工作傾斜，向有突出貢獻的人員和部門傾斜，向從事預防保健等工作人員傾斜的分配方案，把各項工作指標、工作質量、醫(yī)德醫(yī)風、精神文明建設等工作任務細化、量化分解到每一個科室、每位職工，同時根據考核評定得分兌現(xiàn)每一位職工的獎金，適當拉開距離，充分調動全中心職工的工作積極性、創(chuàng)造性和為病人服務的熱情。

(四)推行績效考核，減輕患者負擔。為適應日新月異的新形勢，我中心將適時取消以經濟考核計算獎金的管理理念，推行工作量核算工作，以此來逐步加強和完善中心的管理。同時積極減少人為浪費、降低成本支出，提高中心經濟效益。通過績效考核的管理工作，使各科室積極開展服務至上，病人至上的人性化服務活動，在確保為病人提供優(yōu)質服務的同時，根據病情嚴格掌握三合理標準。我中心還將在政策允許的范圍內，對部分老年人、殘疾人、困難家庭減免診療費等措施，努力減輕病人負擔，從而取得良好的社會效益。

三、加大精神文明和行風建設力度。

(一)健全法制，依法治院。認真組織學習并嚴格執(zhí)行有關法律法規(guī)，積極開展治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂專項工作，建立教育、制度、監(jiān)督三者并重、懲防并舉的糾風工作長效機制，健全法制，嚴格監(jiān)督，從源頭上杜絕我中心的紅包、回扣問題。

(二)加強對全體職工的思想教育和職業(yè)道德教育。廣泛開展忠于職守、愛崗敬業(yè)、開拓進取、樂于奉獻的思想教育和職業(yè)道德教育，樹立救死扶傷、病人至上、熱情服務、文明行醫(yī)的行業(yè)風尚，努力建立符合廣大人民群眾要求的新型醫(yī)患關系。通過深入開展作風建設年活動，教育全體員工對工作負責，對人民滿腔熱忱，對技術精益求精的精神。努力做到以病人為中心，視病人如親人，想病人者之所想，急病人之所急，構建和諧的醫(yī)患關系。四、完善梯隊建設，增強中心競爭能力。

(一)致力培養(yǎng)人才，不斷優(yōu)化人才結構。20某某年，我中心仍將從實際情況出發(fā)，加大人才的培養(yǎng)力度。促進在職衛(wèi)生技術人員不斷掌握新技術、新知識、新理論。在醫(yī)務人員中倡導終身學習的理念，鼓勵職工積極參加學歷教育、全科醫(yī)學培訓等多種形式的繼續(xù)教育。按照100%的比例要求培養(yǎng)全科醫(yī)生和社區(qū)護士，認真實施臨床醫(yī)生中醫(yī)藥培養(yǎng)計劃。同時選派技術骨干到三級醫(yī)院進修學習，提高中心醫(yī)務人員的業(yè)務水平。

保健工作計劃篇3

春風送暖，新的學期開始了。新的一年為了能更好地提高我幼兒園的衛(wèi)生保健工作質量，使我園衛(wèi)生保健工作再上新的臺階，特制定以下幼兒園衛(wèi)生保健工作計劃：

一、指導思想

以《幼兒園工作規(guī)程》為指導，全面落實保教工作規(guī)范，著力提高全園保教人員的業(yè)務素質和專業(yè)水平，實施保育員一日工作細則；建立科學合理的一日生活程序，培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習慣，促進幼兒身心健康發(fā)展，提高幼兒的生活質量，保障他們的健康成長；做好幼兒園各項保健保育工作，不斷健全幼兒園保教質量。

二、工作目標

1、把安全工作放在首位，加強安全工作管理力度，落實各項安全制度和安全措施。防范于未然，杜絕責任事故，做好意外損傷事故的預防和處理工作。

2、嚴格執(zhí)行各項法規(guī)，接受各級各部門的監(jiān)督檢查，不斷調整工作方法，確保工作高效有序，提升幼兒園衛(wèi)生保健工作質量。

3、做好細菌、病毒及疾病的預防工作，做好食品藥品的監(jiān)督工作，預防各類傳染病。

4、抓好食品衛(wèi)生工作，加大食堂管理工作力度，把好食品衛(wèi)生關、進貨關，嚴禁不符合衛(wèi)生要求的食品進入園內，杜絕食物中毒事故。合理安排幼兒飲食，保證幼兒健康發(fā)展。

5、加強全園保育人員的培訓，提高工作質量。

6、落實衛(wèi)生保健制度，做好班級日常保育管理的各項工作、加強安全健康教育。

三、具體工作

(一)衛(wèi)生保健

1、做好每日晨檢和全日健康觀察記錄工作，嚴格按照一摸、二看、三問、四查的原則，發(fā)現(xiàn)精神體溫等異常及時處理并通知家長。

2、做好帶藥幼兒的記錄工作，讓家長認真填寫幼兒姓名、服藥時間、服藥劑量、服藥方法及家長簽字等主要事項，核對準確無誤經兩名老師確認簽字后，方可給幼兒服藥，并做好幼兒的全天觀察記錄。

3、隨時隨地檢察園內環(huán)境衛(wèi)生、班級環(huán)境衛(wèi)生及個人衛(wèi)生，并隨時記錄衛(wèi)生情況。每日通風保證幼兒有一個干凈、明朗、清爽的生活環(huán)境。

4、定期開展衛(wèi)生保健業(yè)務培訓，不斷提高保育員的業(yè)務知識，提高衛(wèi)生保健工作質量。

(二)飲食與營養(yǎng)

1、嚴格管理好幼兒的膳食，做到花樣化、多樣化、稀稠搭配。每周制定帶量食譜并向家長公布，食品品種隨季節(jié)變化作調整，每月進行一次營養(yǎng)計算并分析。

2、做好餐前準備，餐后管理工作。分餐時要洗手，穿戴帽子、圍裙、袖套、口罩，牢記衛(wèi)生觀念。

3、幼兒在進餐過程中，教師要讓幼兒情緒愉快，專心用餐，細嚼慢咽，不挑食，不剩飯菜，教師經常向幼兒宣傳食物的營養(yǎng)價值及對生長發(fā)育的好處。

(三)消毒隔離

1、幼兒園嚴格實行一人一杯一巾專用制度。

2、消毒柜、紫外線燈每日定時消毒記錄。

3、每周定期對幼兒的被褥、圖書、玩具進行消毒。

4、做好疾病預防工作，把好晨檢關，發(fā)現(xiàn)傳染病及時進行消毒隔離，并及時通知家長送醫(yī)院治療做好上報工作。

(四)幼兒生活習慣

1、足夠的睡眠對幼兒身高發(fā)育起著重要作用，教師要做好睡前教育，教師和保育員為幼兒創(chuàng)造良好的心理環(huán)境，讓幼兒愉快入睡。

2、培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好的盥洗習慣。飯前便后洗手，早晚洗手洗臉。飯后漱口，早晚刷牙。

3、幼兒活動室中，要養(yǎng)成幼兒隨拿隨放，及時歸放整齊的好習慣。大班幼兒要學會自己整理床鋪。

4、班級衛(wèi)生習慣和行為規(guī)范結合起來，在一日生活常規(guī)中多培養(yǎng)、練習。

（五）預防疾病

1、觀察預防為主的方針，做好經常性的疾病預防工作。

2、及時了解傳染病疫情，發(fā)現(xiàn)傳染病要及時報告，做到早預防、早發(fā)現(xiàn)、早報告、早診斷、早治療、早隔離。

3、加強幼兒體格鍛煉，增強幼兒體質，提高幼兒對疾病的抵抗力。

4、每年的4--8月是手足口病的高發(fā)期，從4月初做好預防工作。

（六）家長工作

本學期將繼續(xù)通過宣傳欄、黑板報及致家長的一封信等形式對家長進行衛(wèi)生保健知識的宣傳。讓家長了解基本的衛(wèi)生保健知識，更好地做到家園互通，為幼兒的健康做好保障。

幼兒園的衛(wèi)生保健工作雖然點點滴滴，有點瑣碎，但卻是幼兒成長過程中非常重要的一環(huán)。我園衛(wèi)生保健工作人員一定認真執(zhí)行工作規(guī)章制度，把幼兒園的安全、衛(wèi)生、保健工作放在主要位置，確保每個孩子都能在幼兒園健康快樂成長！

附：每月工作重點

三月：

1、認真做好全園衛(wèi)生消毒工作，迎接幼兒入園；

2、制定新學期工作計劃；

3、加強晨檢，做好春季傳染病的預防、防治工作；

4、檢查保育工作和消毒工作；

5、對幼兒進行身高、體重的測量，并及時登記、評價；

6、做好新教師、新幼兒入園體檢工作，保證體檢率100%；

7、培養(yǎng)幼兒常規(guī)，做好春季家長半日活動開放的準備；

四月：

1、加強晨檢，杜絕傳染源入園；

2、進行保育教師保育知識培訓；

3、各班加強對幼兒進行安全教育；

4、做好手足口病的預防宣傳工作；

5、檢查各班日常消毒和保育工作；

五月：

1、檢查各班的衛(wèi)生情況以及幼兒的日常行為規(guī)范；

2、整理幼兒健康檔案；

3、全面進行大掃除，檢查各班幼兒的衛(wèi)生消毒情況；

4、各班開展安全、衛(wèi)生、健康知識活動，提高幼兒自我保護能力；

5、配合婦幼保健院對教師、幼兒進行年體檢工作；

六月：

1、各班對幼兒進行夏季衛(wèi)生保健知識指導；

2、為全園幼兒測視力、身高、體重，并及時登記和評價；

3、進行幼兒園保育知識培訓；

4、做好夏季衛(wèi)生消毒工作和防暑降溫工作，做好防蚊、滅蚊工作；

5、檢查班級幼兒各類物品的標記情況，做到專人專用；七月：

1、整理、歸類、存檔各類衛(wèi)生保健資料；

2、清潔整理物品；

3、做好暑期防暑降溫工作；

4、全園衛(wèi)生大掃除

保