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文檔簡介

第第頁房地產銷售主管崗位的認知

2、負責銷售人員言行舉止規(guī)范化管理，嚴格要求銷售人員的儀態(tài)、言談、舉止，熱忱禮貌地對待客戶，提高服務質量，樹立品牌形象。

3、負責做好客戶詢問、訂單、合同簽定過程中的疑難問題說明工作，培育集體協作和工作默契，銷售人員接待客戶時，應積極主動地予以協作，促進成交，對于不能成交的緣由，進行分析、總結、找出問題所在。負責項目銷售的訂單、合同簽定的審核工作，確保精確無誤。

4、以誠摯的立場、平和的心態(tài)傾聽客戶訴說，取得客戶的理解、耐煩而細致地同客戶溝通，以親切的立場來穩(wěn)定客戶的心情。

5、仔細地向客戶闡明公司的工作程序和原那么，想方法解決客戶提出的疑難問題，盡量贏得客戶對本公司的'信譽與個人素養(yǎng)的認可和信任。

6、擅長掌握銷售現場的氣氛和人員的調配工作，細心觀測，實時地予以協作，把握機會達成成交。

7、實時匯報銷售中銷售部無法應對的難點問題，上報銷售經理予以解決。

8.就銷售中涌現的各種問題實時與銷售人員溝通協調爭取在最短的時間內得以順當解決。

9.組織銷售人員有計劃地定期學習房地產專業(yè)知識及法規(guī)，積極參與公司舉辦的專業(yè)培訓，不斷提高銷售人員的綜合業(yè)務素養(yǎng)和實戰(zhàn)技能。

10.每周、每月完成當周/月工作總結，并對其進行分析，提出改進提高方法。

11.在工作過程中留意工作方法，在完成工作目標的同時，能與公司其他人員和諧相處，保證良好的工作氛圍。

12.保持好的性情，關懷員工，使員工能有好的狀態(tài)積極主動地投入工作。

13.加強自身學習，留意自身形象和綜合業(yè)務管理技能的提高。

14.積極完成公司領導交給的其他工作。

本人競聘銷售主管一職，具有如下優(yōu)勢：

1、具有豐富的銷售閱歷；

2、具有良好的團隊協作精神，擅長溝通協作；

3、對管理有肯定的認識；

4、積極學習營銷相關知識；

5、本人具有高度的責任感，工作具有穩(wěn)定性。

本人如有幸成為銷售主管，肯定遵守公司制度，做好本職工作，完成銷售經理布置的各項工作，援助置業(yè)

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