某酒店財(cái)務(wù)收支管理制度

精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔泉州湖心大酒店規(guī)章制度內(nèi)容：財(cái)務(wù)收支管理制度部門(mén)：財(cái)務(wù)部崗位：生效日期：編號(hào)：2B002-01目的：制度：財(cái)務(wù)收支管理制度1、財(cái)務(wù)收支范圍酒店一切營(yíng)業(yè)活動(dòng)的收支款項(xiàng),均屬財(cái)務(wù)收支范圍。財(cái)務(wù)收支實(shí)行預(yù)算控制，財(cái)務(wù)收支預(yù)算是酒店預(yù)算的重要組成部分。各部門(mén)按照<預(yù)算管理制度>規(guī)定編制部門(mén)收支預(yù)算,由財(cái)務(wù)部綜合平衡,并按規(guī)定程序上報(bào)審批后,下達(dá)給各部門(mén)控制、實(shí)施和考核。財(cái)務(wù)部對(duì)收支預(yù)算的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和控制。酒店的財(cái)務(wù)收支均須通過(guò)財(cái)務(wù)部審核后辦理。財(cái)務(wù)部經(jīng)理主管財(cái)務(wù)收支的審核工作并監(jiān)督付款審批權(quán)限的執(zhí)行。涉及需報(bào)經(jīng)酒店審批的重大經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等,在酒店內(nèi)部需經(jīng)財(cái)務(wù)部經(jīng)理會(huì)簽,總經(jīng)理批準(zhǔn)后,財(cái)務(wù)部給予安排預(yù)算。2、財(cái)務(wù)收入實(shí)行集中管理酒店的營(yíng)業(yè)收入、銷(xiāo)售收入、業(yè)務(wù)收入、各項(xiàng)服務(wù)收入、物資調(diào)撥收入、場(chǎng)地出租收入、廢舊物資出售收入、包裝物出售收入、固定資產(chǎn)變價(jià)出售收入等所有收入,均須通過(guò)財(cái)務(wù)部辦理,各部門(mén)不得擅自收取和私設(shè)"小金庫(kù)"。財(cái)務(wù)部是酒店價(jià)格體系的執(zhí)行部門(mén),未經(jīng)批準(zhǔn)各部門(mén)不得擅自變更銷(xiāo)售和收費(fèi)價(jià)格。酒店各項(xiàng)收入,未經(jīng)財(cái)務(wù)部同意不得私自賒欠、掛賬。酒店的所有發(fā)票、賬單和收款收據(jù)的印刷、購(gòu)買(mǎi)，發(fā)放使用和核銷(xiāo)由財(cái)務(wù)部專(zhuān)人統(tǒng)一辦理,其他部門(mén)不得購(gòu)買(mǎi)、印刷。3、財(cái)務(wù)支出的集中管理酒店的財(cái)務(wù)預(yù)算由財(cái)務(wù)部監(jiān)督實(shí)施。一切對(duì)外的財(cái)務(wù)支出均通過(guò)財(cái)務(wù)部審核后辦理。預(yù)算外支出.超過(guò)預(yù)算的支出及超過(guò)開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)的支出,須由有關(guān)部門(mén)報(bào)財(cái)務(wù)部經(jīng)理審核，總經(jīng)理批準(zhǔn)后辦理。4、財(cái)務(wù)支出的歸口管理工資及各項(xiàng)福利開(kāi)支由人事部歸口管理已經(jīng)確定A、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的員工工資和各種津貼,財(cái)務(wù)部憑人力資源部經(jīng)理簽批的工資發(fā)放單和。泉州湖心大酒店規(guī)章制度內(nèi)容：財(cái)務(wù)收支管理制度部門(mén)：財(cái)務(wù)部崗位：生效日期：編號(hào)：2B002-02津貼發(fā)放單審核后付款。B、加班工資須嚴(yán)格控制，除節(jié)假日加班外,經(jīng)批準(zhǔn)的加班,實(shí)行調(diào)休輪休制,不發(fā)加班工資。各種臨時(shí)性獎(jiǎng)金,津貼,須由人力資源部報(bào)財(cái)務(wù)部經(jīng)理.總經(jīng)理批準(zhǔn)后,財(cái)務(wù)部監(jiān)督付款。臨時(shí)工雇傭須嚴(yán)格控制,應(yīng)按酒店臨時(shí)工管理規(guī)定執(zhí)行,人力資源部應(yīng)根據(jù)酒店的實(shí)際需要編制年度臨時(shí)工工資預(yù)算,根據(jù)批準(zhǔn)的工資預(yù)算進(jìn)行控制,財(cái)務(wù)部憑人力資源部經(jīng)理簽批的臨時(shí)工工資發(fā)放單審核后付款。固定資產(chǎn)由工程部歸口管理，按照“固定資產(chǎn)管理制度”的規(guī)定執(zhí)行。食品原材料、物料用品由采購(gòu)部歸口管理,所有采購(gòu)、驗(yàn)收、付款手續(xù)及工作程序須嚴(yán)格按照“存貨/采購(gòu)管理制度”執(zhí)行,財(cái)務(wù)部定期檢查存貨周轉(zhuǎn)情況、采購(gòu)質(zhì)量和采購(gòu)成本。商品的采購(gòu),由商品部歸口管理,所有采購(gòu)、驗(yàn)收、付款手續(xù)及工作程序須嚴(yán)格按照“商品采購(gòu)/庫(kù)存管理制度”執(zhí)行,財(cái)務(wù)部定期檢查商品庫(kù)存的周轉(zhuǎn)情況。差旅費(fèi)出差費(fèi)報(bào)銷(xiāo)申請(qǐng)、標(biāo)準(zhǔn)和報(bào)銷(xiāo)手續(xù),按照酒店“差旅費(fèi)開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)和報(bào)銷(xiāo)手續(xù)”執(zhí)行。（6）交際應(yīng)酬/住房減免：酒店工作人員因公招待來(lái)賓在餐廳就餐,由招待人填制“款待申請(qǐng)單”,按酒店款審批權(quán)限及手續(xù)辦。有關(guān)人員需要享受減免房時(shí),申請(qǐng)人應(yīng)填列“房費(fèi)減免單”,由部門(mén)經(jīng)理審核簽字,按酒店住房減免權(quán)限獲得批準(zhǔn)后,交財(cái)務(wù)部前臺(tái)收員。（7）修理費(fèi)酒店的設(shè)備、器具、家俱,一般修理由工程部歸口管理,需維修的由申請(qǐng)部門(mén)填寫(xiě)“維修通知單”后送交工程部,修理完畢后由工程部在維修單上填寫(xiě)修理費(fèi)用,每月28日會(huì)集送交財(cái)務(wù)部,財(cái)務(wù)部將維修費(fèi)用轉(zhuǎn)入各營(yíng)業(yè)部門(mén)列支。需送外單位維修的,憑發(fā)票和合同報(bào)銷(xiāo),發(fā)票須經(jīng)工程部經(jīng)辦人，工程部經(jīng)理簽名及使用部門(mén)認(rèn)可，由財(cái)務(wù)部審核后，總經(jīng)理批準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo)。（8）能源費(fèi)酒店的水、電、燃料等能源費(fèi),由工程部歸口管理,財(cái)務(wù)部憑工程部經(jīng)理審批的發(fā)票,審核后總經(jīng)理批準(zhǔn)付款。每月28日工程部應(yīng)將當(dāng)月能源消耗統(tǒng)計(jì)表送財(cái)務(wù)部。由財(cái)務(wù)部計(jì)算各部門(mén)實(shí)際消耗的能源費(fèi),據(jù)以考核各部門(mén)的能耗指標(biāo)。（9）廣告費(fèi)酒店廣告費(fèi)的支出,由公關(guān)部制定年度廣告費(fèi)開(kāi)支預(yù)算，廣告費(fèi)報(bào)銷(xiāo),憑發(fā)票,由經(jīng)手人、部門(mén)經(jīng)理和財(cái)務(wù)部經(jīng)理簽字,總經(jīng)理批準(zhǔn)付款。泉州湖心大酒店規(guī)章制度內(nèi)容：財(cái)務(wù)收支管理制度部門(mén)：財(cái)務(wù)部崗位：生效日期：編號(hào)：2B002-03（10）培訓(xùn)費(fèi)酒店教育培訓(xùn)費(fèi)的支出,由人力資源部制定年度教育培訓(xùn)費(fèi)開(kāi)支預(yù)算。所有教育、培訓(xùn)費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo),經(jīng)人事部經(jīng)理簽字、財(cái)務(wù)部審核后，總經(jīng)理批準(zhǔn)付款。（11）印刷費(fèi)需送外印刷的物品,一律交采購(gòu)部辦理。所有申請(qǐng)、采購(gòu)、驗(yàn)收、保管、發(fā)放,視同采購(gòu)管理。（12）書(shū)報(bào)費(fèi)A、工具書(shū)、資料等定購(gòu),須經(jīng)部門(mén)經(jīng)理同意。各部門(mén)購(gòu)入后,應(yīng)到人力資源部登記。購(gòu)買(mǎi)發(fā)票須有經(jīng)辦人、部門(mén)經(jīng)理簽字,超過(guò)100元的應(yīng)由總經(jīng)理批準(zhǔn),財(cái)務(wù)部予以報(bào)銷(xiāo)。各部門(mén)需訂閱的報(bào)刊雜志和客房賓客用報(bào),由辦公室統(tǒng)一辦理訂閱手續(xù),辦公用報(bào)應(yīng)按照“必須、少量”的原則,從嚴(yán)控制。報(bào)銷(xiāo)發(fā)票應(yīng)由行政辦公室主任、管家部經(jīng)理、財(cái)務(wù)部經(jīng)理簽名,總經(jīng)理批準(zhǔn)付款。（13）員工服裝和勞保用品,由管家部歸口管理。管家部負(fù)責(zé)制定員工服裝和勞保用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及費(fèi)用預(yù)算，并監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施。財(cái)務(wù)部按標(biāo)準(zhǔn)、預(yù)算、合同,審核后,總經(jīng)理批準(zhǔn)付款。（14）辦公費(fèi)和衛(wèi)生用品費(fèi)由辦公室歸口管理。辦公用品和衛(wèi)生用品應(yīng)建立領(lǐng)用標(biāo)準(zhǔn)和領(lǐng)發(fā)制度,由倉(cāng)庫(kù)按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。（15）醫(yī)療費(fèi)用由人力資源部制定報(bào)銷(xiāo)規(guī)定;計(jì)劃生育有關(guān)費(fèi)用按國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)支,由人力資源部歸口管理;財(cái)務(wù)部審核報(bào)銷(xiāo)。（16）伙食費(fèi)由人力資源部制定開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)并報(bào)酒店批準(zhǔn)之后,納入酒店開(kāi)支預(yù)算。成本控制部應(yīng)定期向人力資源部報(bào)送報(bào)告期員工伙食開(kāi)支情況和實(shí)際執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。（17）保險(xiǎn)費(fèi)支出由財(cái)務(wù)部歸口管理,納入酒店開(kāi)支預(yù)算。保險(xiǎn)費(fèi)收據(jù)由經(jīng)辦人、財(cái)務(wù)部經(jīng)理簽字后,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)付款。（18）應(yīng)交勞動(dòng)管理等部門(mén)的社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、住房基金等有關(guān)支出,由人事部歸口管理,納入酒店開(kāi)支預(yù)算，有關(guān)收據(jù)由經(jīng)辦人、人事部經(jīng)理、財(cái)務(wù)部經(jīng)理簽字后,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)付款。（19）應(yīng)上交國(guó)家的稅費(fèi),及有關(guān)財(cái)務(wù)費(fèi)用,由財(cái)務(wù)部辦理,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。（20）尚未列入上述歸口部門(mén)管理的其他臨時(shí)費(fèi)用支出,100元以下的，由部門(mén)經(jīng)理簽字后，送財(cái)務(wù)部審核批準(zhǔn),100元以上報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)付款。（21）涉及到外匯業(yè)務(wù)的支出,還應(yīng)符合國(guó)家外匯管理的規(guī)定。（22）本規(guī)定解釋權(quán)屬財(cái)務(wù)部。精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)管理制度：1、借款及報(bào)銷(xiāo)的審批權(quán)限：1.1酒店員工因公出差借款或報(bào)銷(xiāo)，由各部門(mén)經(jīng)理審簽后，報(bào)酒店財(cái)務(wù)部門(mén)審核，并送總經(jīng)理批準(zhǔn)，方能借款或報(bào)銷(xiāo)。1.2員工出差應(yīng)填寫(xiě)出差“申請(qǐng)單”，并按規(guī)定程序報(bào)批后，到財(cái)務(wù)部門(mén)預(yù)借差旅費(fèi)。1.3員工出差返回后，填寫(xiě)“差旅費(fèi)”報(bào)銷(xiāo)單，按規(guī)定的時(shí)間及審批手續(xù)到財(cái)務(wù)部門(mén)報(bào)銷(xiāo)。2、員工差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)：2.1員工出差分“長(zhǎng)途”和“短途”兩種，即當(dāng)天能往返的為“短途”，出差時(shí)間在一天以上的為“長(zhǎng)途”。2.2出差住宿費(fèi)報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)：（元/人/天）職務(wù)標(biāo)準(zhǔn)一般人員80部門(mén)經(jīng)理級(jí)120公司副總經(jīng)理級(jí)1802.3出差補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)：2.3.1員工短途出差視同出勤，不再享受出差補(bǔ)貼。由于特殊原因造成誤餐，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，最高享受8元/天的補(bǔ)貼。2.3.2長(zhǎng)途出差補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)：（元/人/天）職務(wù)標(biāo)準(zhǔn)一般人員15部門(mén)經(jīng)理級(jí)25公司副總經(jīng)理級(jí)352.4員工出差交通報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)：2.4.1交通工具：酒店總經(jīng)理可根據(jù)聘任協(xié)議乘坐飛機(jī)、軟臥；部門(mén)經(jīng)理級(jí)及以下：乘坐火車(chē)硬臥、快客。外聘經(jīng)理上任可乘坐協(xié)議規(guī)定的交通工具。2.4.2員工長(zhǎng)途出差交通費(fèi)，經(jīng)理級(jí)（含）以上人員的陸路交通費(fèi)可實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)；經(jīng)理級(jí)以下人員原則上不得乘坐出租車(chē)，如有特殊情況需乘坐出租車(chē)時(shí)，需經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，方可報(bào)銷(xiāo)。2.4.3員工在本市內(nèi)辦事，無(wú)特殊情況，不得報(bào)銷(xiāo)出租車(chē)票。3、員工差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)規(guī)定：3.1住宿費(fèi)，交通費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，超標(biāo)自付（如有特殊情況需總經(jīng)理批準(zhǔn)方可報(bào)銷(xiāo)），節(jié)約歸已。3.2膳食補(bǔ)助費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取，不得報(bào)銷(xiāo)與此相關(guān)的費(fèi)用。3.3通訊費(fèi)以郵局憑證報(bào)銷(xiāo)。3.4交際費(fèi)用由領(lǐng)導(dǎo)核定并填寫(xiě)客餐報(bào)銷(xiāo)單，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)方可報(bào)銷(xiāo)。3.5短途出差不享受住宿補(bǔ)助。3.6出差人員無(wú)住宿費(fèi)用時(shí)，則可按住宿標(biāo)準(zhǔn)的50%領(lǐng)住宿補(bǔ)助。3.7員工出差返回后于5個(gè)工作日內(nèi)報(bào)銷(xiāo)