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文檔簡介
2021-2022年江蘇省宿遷市注冊會計公司戰(zhàn)略與風(fēng)險管理學(xué)校:________班級:________姓名:________考號:________
一、單選題(20題)1.甲公司是一家軟件企業(yè),軟件產(chǎn)業(yè)屬于成長迅速變化,充滿上下起伏的行業(yè),軟件行業(yè)會涉及較大的不確定性,使計劃和決策變得更難。根據(jù)以上信息可以判斷,這種行業(yè)風(fēng)險表現(xiàn)的是()。
A.波動性
B.市場風(fēng)險
C.集中程度
D.生命周期階段
2.經(jīng)營連鎖超市的W公司,采取在某些小城市率先投入大量資本建立大型超市的戰(zhàn)略。由于小城市的市場空間狹小,不能支撐兩個競爭者同時盈利。因而W公司的競爭者只好放棄競爭。W公司的競爭優(yōu)勢來源于()。
A.物理上獨特的資源B.具有因果含糊性的資源C.具有路徑依賴性的資源D.具有經(jīng)濟制約性的資源
3.某建筑公司設(shè)有集團財務(wù)部、設(shè)計部、規(guī)劃部、工程部、物資部、行政部6個主要部門,當(dāng)公司承接一個建設(shè)項目時由設(shè)計部、規(guī)劃部、工程部、物資部、行政部各抽調(diào)人員組成項目小組進行項目開發(fā)和實施。該建筑公司所采取的組織結(jié)構(gòu)為()。
A.事業(yè)部制組織結(jié)構(gòu)
B.H型結(jié)構(gòu)
C.戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單位組織結(jié)構(gòu)
D.矩陣制組織結(jié)構(gòu)
4.2007年中國股市正處于牛市,但是印花稅的調(diào)整改變了這一局面,2007年5月30日起,調(diào)整證券(股票)交易印花稅稅率,暫時由原來1%o調(diào)整為3%o。這一突然的調(diào)整,導(dǎo)致股價大幅降低,甲公司由于沒有做好事先準備,導(dǎo)致公司的資產(chǎn)大幅度降低,這說明了政治和法律環(huán)境的()。
A.不可測性B.直接性C.不可逆轉(zhuǎn)性D.不可追溯性
5.企業(yè)信息安全管理中發(fā)生的失誤導(dǎo)致的風(fēng)險屬于()
A.市場風(fēng)險B.運營風(fēng)險C.技術(shù)風(fēng)險D.財務(wù)風(fēng)險
6.某保險公司為了防范不可抗力可能損毀信息系統(tǒng)中的客戶資料風(fēng)險,采用了在異地設(shè)立數(shù)據(jù)備份中心的措施。設(shè)立異地備份中心屬于一般控制中的()。
A.設(shè)備控制B.備份控制C.業(yè)務(wù)連續(xù)性控制D.邏輯訪問控制
7.實施戰(zhàn)略時,由于全體員工沒有理解和接受戰(zhàn)略出現(xiàn)差異而導(dǎo)致的戰(zhàn)略失效稱為()。
A.早期失效B.偶然失效C.晚期失效D.預(yù)期失效
8.甲公司是一家復(fù)印機生產(chǎn)企業(yè)。該公司在制定好自動生產(chǎn)流水線的標準以后,工人在生產(chǎn)過程中便根據(jù)這個標準進行生產(chǎn)和檢驗產(chǎn)品。一旦生產(chǎn)出現(xiàn)問題,管理人員便用這個標準來檢查和調(diào)整。根據(jù)橫向分工結(jié)構(gòu)的基本協(xié)調(diào)機制分類,該公司屬于()。
A.相互適應(yīng).自行調(diào)整B.技藝(知識)標準化C.工作成果標準化D.工作過程標準化
9.某機床公司面對激烈的外部競爭,將自己轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€全面的服務(wù)供應(yīng)商。它不僅提供機床,還提供所有的工業(yè)塑料、流體、化學(xué)制品?,F(xiàn)在,機床業(yè)務(wù)只占該公司全部利潤的四分之一。按照戴富特提出的戰(zhàn)略變革的類型,該公司實施的戰(zhàn)略變革的類型屬于()。
A.技術(shù)變革B.人員變革C.結(jié)構(gòu)和體系變革D.產(chǎn)品和服務(wù)變革
10.下列各項中,不屬于我國《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》關(guān)于控制活動要素的要求中規(guī)定的控制措施的是()
A.財務(wù)決算控制B.不相容職務(wù)分離控制C.會計系統(tǒng)控制D.運營分析控制
11.
第
1
題
組織結(jié)構(gòu)與戰(zhàn)略的關(guān)系的基本原則是()。
12.審計委員會作為公司治理的主要參與方,其職責(zé)不包括()
A.對內(nèi)部審計人員及其工作進行考核
B.檢查、監(jiān)督公司存在或潛在的各種風(fēng)險
C.檢查公司會計政策、財務(wù)狀況和財務(wù)報告程序
D.制定公司長期發(fā)展戰(zhàn)略
13.樂發(fā)超市某業(yè)務(wù)員在打印促銷價簽時,不小心將某促銷產(chǎn)品的價格19.9打印成9.9,直到晚上查賬時才發(fā)現(xiàn),給超市該日的盈利帶來一定影響,這種風(fēng)險是()。
A.利率風(fēng)險B.操作風(fēng)險C.產(chǎn)品風(fēng)險D.項目風(fēng)險
14.企業(yè)文化與組織績效之間具有相關(guān)性,下列說法中,錯誤的是()。
A.企業(yè)文化成為企業(yè)創(chuàng)造價值的途徑
B.企業(yè)文化也可能損害企業(yè)的績效
C.符合特定條件的企業(yè)文化可以成為維持競爭優(yōu)勢的源泉
D.企業(yè)文化增加了企業(yè)處理信息的難度
15.
第
19
題
一般來說,企業(yè)有四種不同的融資方式,在以下四種融資方式中,最為激進的是()。
16.下列各項中,屬于外部環(huán)境與業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略差距的是()。
A.企業(yè)業(yè)績與業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略差距
B.企業(yè)能力與業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略之間的差距
C.主要利益相關(guān)者與業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略差距
D.產(chǎn)業(yè)競爭對手與業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略差距
17.隨著我國消費者關(guān)注健康飲食的趨勢日益明顯,A企業(yè)選擇了我國傳統(tǒng)食品——豆?jié){,以生產(chǎn)豆?jié){機起家,迅速發(fā)展。這表明該企業(yè)注意到了環(huán)境中的(),從而做出了正確的戰(zhàn)略選擇。
A.政治環(huán)境
B.經(jīng)濟環(huán)境
C.技術(shù)環(huán)境
D.文化環(huán)境
18.某企業(yè)需要在市場和生產(chǎn)的各職能部門之間制定集約式計劃,而在新產(chǎn)品應(yīng)用研究小組和產(chǎn)品經(jīng)理之間制定粗放式計劃,該企業(yè)最有可能是()
A.開拓型組織的矩陣結(jié)構(gòu)B.分析型組織的矩陣結(jié)構(gòu)C.開拓型組織的職能制結(jié)構(gòu)D.分析型組織的職能制結(jié)構(gòu)
19.當(dāng)產(chǎn)業(yè)面臨的全球壓力很大,而企業(yè)優(yōu)勢資源可以轉(zhuǎn)移到其他市場時,新興市場本土企業(yè)可以選擇的戰(zhàn)略方向是()。A.作為“抗衡者”,通過全球競爭發(fā)動進攻
B.作為“防御者”,利用國內(nèi)市場的優(yōu)勢防衛(wèi)
C.作為“擴張者”,將企業(yè)的經(jīng)驗轉(zhuǎn)移到周邊市場
D.作為“躲閃者”,通過轉(zhuǎn)向新業(yè)務(wù)或縫隙市場避開競爭
20.下列關(guān)于集權(quán)型和分權(quán)型組織結(jié)構(gòu)的表述中,錯誤的是()。
A.集權(quán)型組織結(jié)構(gòu)管理幅度比較窄
B.分權(quán)型組織結(jié)構(gòu)一般包含更少的管理層次
C.集權(quán)型組織結(jié)構(gòu)在危急的情況下能做出快速決策
D.分權(quán)型組織結(jié)構(gòu)對上下溝通的形式進行了規(guī)范
二、多選題(20題)21.以下事項中涉及政治風(fēng)險的有()。
A.某發(fā)達國家出臺相關(guān)政策,限制外國企業(yè)對該國科技公司投資
B.G國對于外幣供應(yīng)實行定量配給,從而限制本國企業(yè)從外國購買商品
C.U國制定了一系列知識產(chǎn)權(quán)保護政策,從而導(dǎo)致本國高新技術(shù)產(chǎn)品出口受限
D.東道國對外國企業(yè)按高于本地企業(yè)的稅率征稅
22.在協(xié)商未果的情況下,某汽車制造企業(yè)通過發(fā)行債券融資250萬元,銀行貸款600萬元,再加上自有資金150萬元共1000萬元強行收購一家鋼鐵廠,這種收購方式為()。
A.非杠桿收購B.杠桿收購C.友善并購D.敵意并購
23.S公司專注于調(diào)味料這一細分市場,其推出的“香久久”烹飪佐料熱銷多年,消費者滿意度很高。近年來,公司重視研發(fā)創(chuàng)新和高新技術(shù)的應(yīng)用,建成了具備國內(nèi)先進水平的中心實驗室。在原有產(chǎn)品基礎(chǔ)上研發(fā)了雞精類、燉肉類和鹵制類等新型調(diào)味產(chǎn)品,由此市場份額得到了進一步增長。從密集型戰(zhàn)略角度來看,S公司所采用戰(zhàn)略的適用情況有()。
A.企業(yè)存在過剩的生產(chǎn)能力
B.企業(yè)產(chǎn)品具有較高的顧客滿意度
C.存在未開發(fā)或未飽和的市場
D.企業(yè)具有較強的研究與開發(fā)能力
24.下列屬于風(fēng)險評估的要素的有()。
A.確定風(fēng)險承受度B.識別風(fēng)險C.風(fēng)險分析D.風(fēng)險應(yīng)對
25.下列選項中,屬于頭腦風(fēng)暴法優(yōu)點的有()。
A.有助于發(fā)現(xiàn)新的風(fēng)險和全新的解決方案B.速度較快并易于開展C.清晰明了,易于操作D.為決策提供有價值的參考信息
26.下列各項中,屬于平衡計分卡衡量的角度的有()。
A.財務(wù)角度B.顧客角度C.內(nèi)部流程角度D.創(chuàng)新與學(xué)習(xí)角度
27.下列各項中,屬于影響到市場增加值因素的有()。
A.投資資本回報率B.預(yù)期增長率C.資本成本D.可持續(xù)增長率
28.甲公司為了順應(yīng)信息時代對企業(yè)管理的要求,決定開發(fā)和實施信息系統(tǒng),該公司的信息系統(tǒng)的開發(fā)框架應(yīng)包括有()。
A.系統(tǒng)執(zhí)行計劃與實施后的回顧B.信息系統(tǒng)設(shè)計和控制C.信息系統(tǒng)項目管理D.信息系統(tǒng)復(fù)核
29.
第
42
題
在評估一個項目的經(jīng)營情況時,()指標都是重要的。
30.建龍集團在2018年年底完成對黑龍江伊春西林鋼鐵的收購,收購后建龍集團更換了西林鋼鐵的管理層,并計劃全面改變西林鋼鐵的經(jīng)營策略。2018年12月,建龍集團啟動2019年度預(yù)算編審工作,此時建龍集團要求西林鋼鐵采用的預(yù)算編制方法的優(yōu)點有()。
A.有利于根據(jù)實際需要合理分配資金
B.增強員工的成本效益意識
C.鼓勵企業(yè)管理層和部門經(jīng)理根據(jù)環(huán)境變化進行創(chuàng)新
D.預(yù)算編制工作量較少
31.下列關(guān)于風(fēng)險管理策略工具的使用中,正確的是()。
A.甲企業(yè)成立風(fēng)險管理職能部門履行企業(yè)全面風(fēng)險管理的職責(zé),但是現(xiàn)實中企業(yè)往往只能辨識出一部分風(fēng)險,而對于未能辨識出的風(fēng)險,甲企業(yè)只能采用風(fēng)險承擔(dān)
B.乙企業(yè)采取風(fēng)險規(guī)避的策略,屏蔽員工訪問某些網(wǎng)站的權(quán)限
C.丙企業(yè)是一家進出口貿(mào)易公司,主要貿(mào)易對象是歐元區(qū)。為了防止匯率波動給企業(yè)造成的嚴重損失,該企業(yè)決定采取風(fēng)險對沖策略,利用期貨進行套期保值
D.丁企業(yè)與銀行簽訂了一項應(yīng)急資本協(xié)議,風(fēng)險一旦發(fā)生,該企業(yè)可以從銀行獲得相應(yīng)的資金用于風(fēng)險補償
32.某企業(yè)目前的狀態(tài)是“投資資本回報率小于資本成本”,“銷售增長率小于可持續(xù)增長率”,根據(jù)財務(wù)戰(zhàn)略矩陣的原理,關(guān)于該企業(yè)的下列說法正確的有()。
A.該企業(yè)屬于現(xiàn)金短缺型B.該企業(yè)屬于現(xiàn)金剩余型C.該企業(yè)在為股東創(chuàng)造價值D.該企業(yè)沒有為股東創(chuàng)造價值
33.在評估戰(zhàn)略備選方案考慮的因素中,屬于適宜性標準涵蓋范疇的有()。
A.未來市場需求潛力巨大B.股東原則同意C.國家提升戰(zhàn)略發(fā)展領(lǐng)域準入標準D.項目總體風(fēng)險可控
34.
第
33
題
下列屬于市場滲透戰(zhàn)略的實施方法的有()。
35.某企業(yè)外匯頭寸持有期為1天,置信水平為95%,VaR的計算結(jié)果為2000萬美元,這意味著()。
A.企業(yè)預(yù)期概率為95%時,外匯頭寸的價值將減少,但每天減少的價值不少于2000萬美元
B.企業(yè)預(yù)期概率為95%時,外匯頭寸的價值將減少,但每天減少的價值不超過2000萬美元
C.企業(yè)預(yù)期在每100個普通的交易日內(nèi),有5天價值減少會超過2000萬美元
D.企業(yè)預(yù)期在每100個普通的交易日內(nèi),其中的95天,外匯頭寸價值減少至少2000萬美元
36.以下原因中能導(dǎo)致戰(zhàn)略失效的有()。
A.推出不被消費者接受的產(chǎn)品
B.戰(zhàn)略實施過程中各種信息不能有效傳遞
C.主管人員玩忽職守
D.戰(zhàn)略不能適應(yīng)外部環(huán)境的巨變
37.在購并一家企業(yè)之前,購并企業(yè)要()。A.A.對目標公司的產(chǎn)業(yè)總體狀況、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)狀況和產(chǎn)業(yè)內(nèi)戰(zhàn)略集團狀況進行分析
B.對目標公司的經(jīng)營狀況進行詳盡地分析
C.對目標公司的財務(wù)狀況進行真實有效的分析
D.對目標公司的價值進行估算
38.下列有關(guān)企業(yè)內(nèi)部控制評價報告的披露或報送的說法中正確的有()。
A.企業(yè)董事會或類似權(quán)力機構(gòu)應(yīng)當(dāng)對內(nèi)部控制評價報告的真實性負責(zé)
B.企業(yè)應(yīng)當(dāng)以12月31日作為年度內(nèi)部控制評價報告的基準日
C.企業(yè)應(yīng)當(dāng)于評價報告的基準日后4個月內(nèi)報出內(nèi)部控制評價報告
D.對于評價報告的基準日至內(nèi)部控制評價報告發(fā)出日之間發(fā)生的事項,企業(yè)應(yīng)當(dāng)對評價結(jié)論進行相應(yīng)調(diào)整
39.企業(yè)應(yīng)建立內(nèi)部報告的評估制度,定期對內(nèi)部報告的形成和使用進行全面的評估,重點關(guān)注內(nèi)部報告的()。
A.及時性B.安全性C.有效性D.一致性
40.甲公司為某國一家燈具企業(yè),經(jīng)營一直保持穩(wěn)健,現(xiàn)金流量也保持適中。該公司管理層從長遠發(fā)展考慮,決定對現(xiàn)有債務(wù)進行重組,以改善財務(wù)結(jié)構(gòu)。下列選項中適合該公司的方式是()。
A.進行企業(yè)分拆B(yǎng).申請管理命令C.債務(wù)轉(zhuǎn)換為股份以降低債務(wù)比例D.將到期債務(wù)轉(zhuǎn)換為長期貸款
三、簡答題(10題)41.佳寶公司是國內(nèi)一家知名的家用廚房電器制造商,主要生產(chǎn)三大類廚房用電器,分別是電烤箱、洗碗機和消毒柜,全部供應(yīng)國內(nèi)市場。佳寶公司所在產(chǎn)業(yè)電烤箱、洗碗機、消毒柜的市場增長率分別為:4%、9%、20%;佳寶公司的三種產(chǎn)品的市場占有率分別為:電烤箱的市場占有率為8%,洗碗機的市場占有率為30%,消毒柜的市場占有率為30%;佳寶公司三種產(chǎn)品最大競爭對手的市場占有率分別為:電烤箱市場的最大競爭對手是華夏公司,其市場占有率為40%;洗碗機市場的最大競爭對手是海藍公司,其市場占有率為15%;消毒柜市場的最大競爭對手是達能公司,其市場占有率為20%。假設(shè)市場增長率以10%為分界線,10%以上為高增長率,10%以下為低增長率;相對市場占有率以1.0為分界線劃分成高、低兩個區(qū)域。請用波士頓矩陣進行分析,并回答以下幾個問題。
根據(jù)波士頓矩陣分析洗碗機、消毒柜和電烤箱三個戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單位所屬的類型;
42.乙公司是一家歷史悠久的英國奶制品公司,業(yè)務(wù)遍布歐洲、亞洲和美洲,其規(guī)模在英國同行業(yè)排行第二。乙公司生產(chǎn)的主要產(chǎn)品包括嬰兒奶粉、全脂成人奶粉、各類乳酪制品,并一直使用單一品牌在各地市場上銷售。
乙公司在英國總部聘用了400余名營銷人員,分別負責(zé)各地區(qū)的銷售業(yè)務(wù)。大多數(shù)營銷人員的大部分時間均出差在外國,與當(dāng)?shù)卮笮统屑敖?jīng)銷商洽談業(yè)務(wù)。乙公司生產(chǎn)總部的廠房與農(nóng)場均設(shè)于英國市郊,采用勞動密集型的生產(chǎn)及包裝模式。乙公司各生產(chǎn)線的生產(chǎn)成本占公司總運營成本的30%,比同行業(yè)平均水平高約5%。
近年來,某些地區(qū)興起以瘦為美的理念、崇尚多樣化口味的飲料等,導(dǎo)致奶制品市場競爭激烈。由于乙公司未能對各個地區(qū)市場變化采取應(yīng)對措施,導(dǎo)致其總體市場份額和利潤率均下降10%以上,在成人奶粉細分市場的份額下降了20%。
經(jīng)研究分析,最高管理層發(fā)現(xiàn)乙公司在戰(zhàn)略制定、內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)和經(jīng)營管理等方面存在缺陷,急需進行調(diào)整。最高管理層決定在乙公司內(nèi)推行全新的運營模式,并擬將總部直接管理各地區(qū)業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)管理模式調(diào)整為區(qū)域事業(yè)部制的組織結(jié)構(gòu)。
要求:
(1)簡述選擇戰(zhàn)略變革的時機的三種類型,并確定乙公司戰(zhàn)略變革時機的所屬類型。
(2)簡要分析乙公司在成人奶粉市場面對的挑戰(zhàn),并提出可以增強乙公司競爭優(yōu)勢的可選戰(zhàn)略建議。
(3)簡要分析乙公司實施“區(qū)域事業(yè)部制”組織結(jié)構(gòu)的好處,并提出乙公司應(yīng)如何組織“區(qū)域事業(yè)部制”組織結(jié)構(gòu)的建議。
43.該公司實施的業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略的風(fēng)險有哪些?
44.資料:ABC管理顧問有限公司(以下簡稱ABC公司)是甲集團公司(以下簡稱甲)控股的子公司,注冊資本為600萬元。自1998年設(shè)立以來,該公司一直贏利,凈資產(chǎn)收益率為20%左右,年創(chuàng)稅后利潤200萬元以上,營業(yè)收入年增長率為30%左右。然而,就是這么一個既贏利又在發(fā)展的公司,2006年悄無聲息地關(guān)閉了。原因很簡單,用ABC創(chuàng)始人的話說:“甲創(chuàng)辦ABC公司的初衷,是期望公司能夠開展管理咨詢業(yè)務(wù),借此提升甲整體形象。甲的主業(yè)是汽車零部件,凈資產(chǎn)收益率在10%以上。ABC公司為了開展管理咨詢業(yè)務(wù),2003年引進了著名的專家,2004年還撤換了公司總經(jīng)理,但管理咨詢業(yè)務(wù)仍沒能開展起來。由于連續(xù)6年ABC公司都沒能開展管理咨詢業(yè)務(wù),甲創(chuàng)始人只好下令關(guān)閉該公司。甲的主業(yè),汽車零部件業(yè)屬技術(shù)成熟行業(yè),員工經(jīng)過簡單學(xué)習(xí)后,都能進行生產(chǎn)活動。甲的企業(yè)文化強調(diào)權(quán)力的支配作用,上級對下級具有絕對的控制權(quán)。甲把這種文化同樣分毫不差地再移植到ABC公司中。甲在主業(yè)方面實行的是低成本戰(zhàn)略,取得了成功。但低成本戰(zhàn)略在ABC公司遇到阻力,企劃公司員工也不能忍受相對較低的工資水平,員工流動率高達80%。甲在主業(yè)方面實現(xiàn)了“平凡的員工創(chuàng)造非凡的業(yè)績”,但在ABC公司,平凡的員工卻創(chuàng)造不了非凡的業(yè)績。
要求:(1)甲從汽車零部件業(yè)進入新的管理咨詢業(yè),這是什么類型的多元化?
(2)甲對ABC公司實行的是集權(quán)管理沒有成功,簡述集權(quán)決策的缺點。
(3)甲在主業(yè)方面實行的是低成本戰(zhàn)略,取得了成功。但低成本戰(zhàn)略在ABC公司遇到阻力。為什么?
45.(2010年)甲公司是-家物業(yè)管理服務(wù)企業(yè)。為了加強風(fēng)險管理與內(nèi)部控制,甲公司制定了較為詳細的規(guī)范業(yè)務(wù)流程的工作程序。以下是甲公司現(xiàn)金出納的主要工作程序:
(1)出納人員辦理收款業(yè)務(wù)時先把收到的現(xiàn)金清點入庫,再給交款人開具收據(jù),交款人簽字、收款人簽字、加蓋財務(wù)專用章等收據(jù)要素要齊全。
(2)出納人員每天必須根據(jù)交款人已簽字的收據(jù)匯總金額盤點現(xiàn)金,做到賬實相符。
(3)出納人員每天中午前將核對無誤的現(xiàn)金存入銀行。當(dāng)天下午收到的現(xiàn)金在下午18:00后進行清點,然后把現(xiàn)金放進保險庫。
(4)出納人員對當(dāng)天經(jīng)手的銀行存款及現(xiàn)金交易在每天下午18:00后使用會計軟件填制憑證,并打印相關(guān)憑證記錄,核實其相關(guān)交易內(nèi)容??纱蛴{證記錄均預(yù)先連續(xù)編號。
(5)月度終了.出納人員及時收集銀行對賬單,及時核對銀行對賬單余額與會計記錄中的余額,編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,調(diào)節(jié)表交財務(wù)經(jīng)理審核簽字確認。
要求:
指出甲公司上述工作程序中涉及的三項控制活動,并簡要說明其所屬類別。
46.根據(jù)資料二,指出其中的不恰當(dāng)之處。
47.針對卓越家電生產(chǎn)企業(yè)實施的戰(zhàn)略變革,簡要提出變革管理的措施
48.甲公司是-家家電企業(yè),2009年的報表顯示公司費用大幅度上升導(dǎo)致利潤下降,2010年初公司董事會決定編制預(yù)算并嚴格執(zhí)行,以控制費用,公司董事會希望預(yù)算編制能夠應(yīng)對環(huán)境的變化并且能夠識別和去除-些不必要的費用。
要求:
請結(jié)合材料分析,該公司采用哪種預(yù)算編制方法更為合理?
49.甲公司是一家以生產(chǎn)干巾和紙巾而發(fā)展起來的企業(yè),經(jīng)過20多年的發(fā)展,該企業(yè)已經(jīng)在家庭生活用紙方面(包括紙尿褲),成為國內(nèi)該行業(yè)的老大,年銷售額達百億人民幣。雖然該行業(yè)是高度競爭的行業(yè),但該企業(yè)憑借著“傳統(tǒng)渠道”優(yōu)勢——即在終端銷售點(如小賣部),全國有35萬家,龐大的銷售隊伍,達1萬人,加上產(chǎn)品質(zhì)量比競爭對手好,所以該企業(yè)每年增長率都達30%以上,遠遠高于其他競爭對手。這家企業(yè)擁有一個比較好的管理隊伍。由于家庭生活用紙屬手快速消費品,該企業(yè)擁有寬裕的現(xiàn)金流,凈現(xiàn)金流達幾十億元。該企業(yè)近期改變以前單一經(jīng)營領(lǐng)域的理念,通過資本市場運作,控股一家食品企業(yè),該企業(yè)以生產(chǎn)果凍、薯片等這類小食品為主。在購買的當(dāng)天,該公司的股票立即下跌了12%,振蕩幅度超過20%。許多投資者認為“一家生產(chǎn)紙巾的企業(yè),怎么能管理好生產(chǎn)食品的企業(yè)。技術(shù)完全不相干”“會給消費者認為,一邊從口入,一邊從屁股出,,等議論。但該企業(yè)老總非常有信心,因為企業(yè)擁有各種優(yōu)勢可支持食品行業(yè)的發(fā)展,且食品的品牌與原有品牌一樣,還是原來公司生產(chǎn)。在第=年,該食品企業(yè)銷售額上漲了50%。同時該企業(yè)也購買了一家化妝品生產(chǎn)企業(yè),主要生產(chǎn)洗手液、洗發(fā)水、沐浴露及女士化妝品,幾年以來,該化妝品企業(yè)一直虧損。該企業(yè)另外建立了一套班子來進行管理,以解決問題。
要求:
通過以上案例,請回答以下題:
(1)企業(yè)多元化戰(zhàn)略類型有哪幾種?
(2)上述企業(yè)的多元化屬于哪一種戰(zhàn)略類型?
(3)簡述企業(yè)多元化的原因。
50.BCX公司是我國主要彩管生產(chǎn)企業(yè)之一,主要生產(chǎn)19、21、25和29英寸普通彩色顯像管,1999年產(chǎn)量約300萬只。隨著國內(nèi)外彩電市場的變化,彩電市場競爭日益白熱化,1998年全國彩管生產(chǎn)企業(yè)11家,彩管生產(chǎn)能力約5000萬只,實際產(chǎn)量3490萬只,約占全球產(chǎn)量2.4億只的14.5%。電視機生產(chǎn)企業(yè)利潤日益攤薄,電視機企業(yè)對彩管企業(yè)討價還價能力增強,彩管價格不斷下降;同時,大屏幕彩電、純平彩電、背投電視、液晶電視、等離子體電視等開始出現(xiàn),對彩管的需求正在發(fā)生變化。BCX公司利潤水平持續(xù)下降,面對市場變化,需要調(diào)整企業(yè)戰(zhàn)略。初步判斷企業(yè)組織與管理能力較強,有能力與同行競爭,通過后期的改制上市,企業(yè)負債率低,銀行信譽好,具有較強的融資能力。當(dāng)前在市場上公司的產(chǎn)品質(zhì)量好,成本低,產(chǎn)品能夠適應(yīng)進一步降價的壓力,產(chǎn)品國產(chǎn)化率較高,受國際因素影響較小。BCX地處經(jīng)濟高度發(fā)達的沿海地區(qū),交通運輸便利,周圍有多家國內(nèi)著名的彩電生產(chǎn)企業(yè),彩電生產(chǎn)能力約占全國彩電生產(chǎn)能力的50%。企業(yè)占據(jù)地利優(yōu)勢,可喜的是員工素質(zhì)較高,企業(yè)機制比較靈活。通過專家的調(diào)查研究市場需求分析表明,彩管產(chǎn)業(yè)仍有較強的生命力,可能維持緩慢成長15年,還有市場空間和獲利機會,目前看來彩管產(chǎn)業(yè)進入壁壘較高,其他企業(yè)難以進入。自從我國加入WTO后,BCX出口機會增加,在各個市場上,BCX都在等待低成本擴張的機會。但是情況不能盲目的樂觀,專家指出BCX自主開發(fā)和創(chuàng)新能力弱,大屏幕、純平等技術(shù)來源不穩(wěn)定,在技術(shù)上無法占領(lǐng)制高點。另外彩管產(chǎn)業(yè)投資大,設(shè)備專用性強,產(chǎn)業(yè)退出能力弱,企業(yè)為國有控股企業(yè),與另外8家外資或臺資企業(yè)相比,在技術(shù)、資金和管理上處于劣勢。由于過去的出口機會少,企業(yè)缺乏國際市場渠道和營銷經(jīng)驗,出口市場尚未啟動,而其他彩管生產(chǎn)企業(yè)都有產(chǎn)品出口且競爭對手大部分都是上下游一體化,同時生產(chǎn)彩管和整機,而BCX較難進入上下游產(chǎn)業(yè)。目前看來,產(chǎn)品品種單一,其他多元化產(chǎn)業(yè)未形成規(guī)模,抗風(fēng)險能力弱。整體來看,大屏幕、超平純平CRT、背投電視、等離子體和1CD液晶顯示器等能夠大幅度地降低成本,目前的產(chǎn)品將面臨著被替代威脅,彩管業(yè)競爭激烈、受彩電廠商的價格打壓,討價還價能力較弱,可能會引起利潤下滑,未來生產(chǎn)和利潤可能受玻殼供應(yīng)緊張及漲價因素影響,同行的競爭十分激烈。要求:運用SWOT分析法對該公司進行分析,并提出相關(guān)的總體戰(zhàn)略選擇。
1)簡述選擇戰(zhàn)略變革的時機的三種類型,并確定該公司戰(zhàn)略變革時機的所屬類型。2)簡述戰(zhàn)略變革按性質(zhì)劃分的兩種類型的含義,并確定該公司實施的戰(zhàn)略變革的性質(zhì)。3)從適應(yīng)環(huán)境和在市場條件下生存角度,簡述戰(zhàn)略變革的種類,并簡要分析該公司實施的戰(zhàn)略變革的種類。四、綜合題(3題)51.簡述國際化經(jīng)營的動因,并根據(jù)資料分析作為發(fā)展中國家的華瑞集團收購萊斯特公司來進入歐洲市場主要屬于何種動因。
52.如果該公司下一步采取高速擴張的增長戰(zhàn)略,請?zhí)岢鰩讉€可行的措施。
53.B集團是全國性的集生產(chǎn)、流通、服務(wù)為一體的專業(yè)經(jīng)營化肥、農(nóng)藥、農(nóng)膜和種子、農(nóng)機具等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料的大型企業(yè)集團。B集團是我國某供銷集團有限公司所屬全資企業(yè),總資產(chǎn)300億元人民幣,銷售收入超過720億元,化肥等農(nóng)資銷售量達2500萬噸以上。B集團擁有遍布全國的農(nóng)資經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)體系,以“中國農(nóng)資連鎖配送為農(nóng)服務(wù)丁程”和“農(nóng)資下鄉(xiāng)工程”為核心,在20多個省市自治區(qū)建有2個萬噸級碼頭、11條鐵路專用線、37個國家級化肥儲備庫、800個農(nóng)資配送中心、18000多家農(nóng)資連鎖經(jīng)營店和4000個農(nóng)民專業(yè)合作社,輻射地域達1200多個農(nóng)業(yè)主產(chǎn)縣?!笆晃濉逼陂g,B集團通過加強供銷系統(tǒng)內(nèi)的聯(lián)合重組,控股或相對控股了河北、山東、河南、湖北、江西等省市農(nóng)資公司,進一步提高了市場服務(wù)能力。通過向上游延伸,加強資源掌控能力,在國內(nèi)外控制鉀鹽礦儲量近5億噸,為農(nóng)服務(wù)能力不斷提升。B集團擁有11家全資二級子公司,1家控股二級子公司,主要通過各子公司開展業(yè)務(wù)。各個子公司獨立經(jīng)營,并保留其原本的企業(yè)名稱,集團較少參與其子公司的市場戰(zhàn)略。B集團對其各子公司實行預(yù)算管理,并通常使用增量預(yù)算方式進行戰(zhàn)略控制,子公司預(yù)算需經(jīng)集團預(yù)算管理委員會批準后執(zhí)行。2010年9月,B集團在化肥市場低迷時期,收購了魯南化肥廠,并在收購后更換了其總經(jīng)理和財務(wù)總監(jiān),并計劃全面改變魯南化肥廠的經(jīng)營策略?!笆?期間,B集團將繼續(xù)秉承“誠實守信、團結(jié)合作、與時俱進、服務(wù)三農(nóng)”的經(jīng)營理念,按照“產(chǎn)業(yè)延伸、結(jié)構(gòu)調(diào)整、模式轉(zhuǎn)變、制度創(chuàng)新’’的戰(zhàn)略方針,不斷鞏固現(xiàn)有優(yōu)勢業(yè)務(wù),探索和開拓新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域和業(yè)務(wù)模式,形成以化肥生產(chǎn)和銷售為核心,以農(nóng)藥、農(nóng)膜、農(nóng)機機械、種業(yè)為重要業(yè)務(wù)板塊,各業(yè)務(wù)板塊協(xié)同發(fā)展的經(jīng)營格局。B集團將依托完備的農(nóng)資服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈和遍布全國的經(jīng)營網(wǎng)絡(luò),通過“中國農(nóng)資"品牌,為農(nóng)民提供“打包農(nóng)業(yè)增產(chǎn)服務(wù)”,積極參與新農(nóng)村建設(shè)。要求:
簡述B集團所采用的公司總體戰(zhàn)略類型。
參考答案
1.A在考慮企業(yè)可能面對的行業(yè)風(fēng)險時,如下幾個因素是非常關(guān)鍵的:①生命周期階段;②波動性;③集中程度。波動性是與變化相關(guān)的一個指標。波動性行業(yè)是指成長迅速變化,充滿上下起伏的行業(yè)。波動性行業(yè)會涉及較大的不確定性。使計劃和決策變得更難。波動性行業(yè)包括電子業(yè)、軟件業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)和建筑業(yè)。
2.D具有經(jīng)濟制約性的資源是指企業(yè)的競爭對手已經(jīng)具有復(fù)制其資源的能力,但因市場空間有限不能與其競爭的情況。例如,企業(yè)在市場上處于領(lǐng)導(dǎo)者的地位,其戰(zhàn)略是在特定的市場上投入大量資本。這個特定市場可能會由于空間太小,不能支撐兩個競爭者同時盈利,企業(yè)的競爭對手再有能力,也只好放棄競爭。這種資源便是具有經(jīng)濟制約性的資源。所以,選項D正確。
【名師點題】解答本題的關(guān)鍵是熟悉不可模仿的資源中“具有經(jīng)濟制約性的資源”的內(nèi)涵。核心關(guān)鍵信息“由于小城市的市場空間狹小,不能支撐兩個競爭者同時盈利。因而W公司的競爭者只好放棄競爭”表明該種資源屬于具有經(jīng)濟制約性的資源。
3.D矩陣制組織結(jié)構(gòu)是為了處理非常復(fù)雜項目中的控制問題而設(shè)計的。這種結(jié)構(gòu)在職能和產(chǎn)品或項目之間起到了聯(lián)系的作用。即在一個機構(gòu)之機能式組織形態(tài)下,為某種特別任務(wù),另外成立專案小組負責(zé),此專案小組與原組織配合,在形態(tài)上有行列交叉之式,即為矩陣式組織結(jié)構(gòu)。
4.A本題考核政治法律環(huán)境對企業(yè)影響的特點。印花稅的突然調(diào)整,企業(yè)事先完全無法預(yù)計,沒有做好事先準備,這體現(xiàn)政治和法律環(huán)境對企業(yè)影響的不可測性。
5.B運營風(fēng)險至少要考慮以下幾個方面:
(1)企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、新產(chǎn)品研發(fā)方面可能引發(fā)的風(fēng)險;
(2)企業(yè)新市場開發(fā),市場營銷策略〔包括產(chǎn)品或服務(wù)定價與銷售渠道,市場營銷環(huán)境等)方面可能引發(fā)的風(fēng)險;
(3)企業(yè)組織效能、管理現(xiàn)狀、企業(yè)文化,高、中層管理人員和重要業(yè)務(wù)流程中專業(yè)人員的知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)經(jīng)驗等方面可能引發(fā)的風(fēng)險;
(4}期貨等衍生產(chǎn)品業(yè)務(wù)中發(fā)生失誤帶來的風(fēng)險;
(5)質(zhì)量、安全、環(huán)保、信息安全等管理中發(fā)生失誤導(dǎo)致的風(fēng)險:
(6)因企業(yè)內(nèi)、外部人員的道德因素或業(yè)務(wù)控制系統(tǒng)失靈導(dǎo)致的風(fēng)險;
(7)給企業(yè)造成損失的自然災(zāi)害風(fēng)險;(企業(yè)現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程和信息系統(tǒng)操作運行情況的監(jiān)管、運行評價及持續(xù)改進能力方面引發(fā)的風(fēng)險);
企業(yè)信息安全管理中發(fā)生的失誤導(dǎo)致的風(fēng)險屬于上述(5)。
綜上,本題應(yīng)選B。
6.C【答案】C
【解析】業(yè)務(wù)連續(xù)性是指企業(yè)在信息系統(tǒng)支持中斷的情況下繼續(xù)經(jīng)營能力以及發(fā)生災(zāi)難性事件情況下的生存能力。通過災(zāi)難備份和災(zāi)難恢復(fù)以確保業(yè)務(wù)的連續(xù)性。災(zāi)難備份是指為了減少災(zāi)難發(fā)生時或發(fā)生后造成的損失而采取的各種防范措施,如:本地備份異地保存。災(zāi)難恢復(fù)是指在發(fā)生計算機系統(tǒng)災(zāi)難后,在遠離災(zāi)難現(xiàn)場的地方重新組織系統(tǒng)運行和恢復(fù)營業(yè)的過程。
7.A【答案】A
【解析】戰(zhàn)略失效分,為早期失效、偶然失效、晚期失效三種,在戰(zhàn)略實施初期,由于新戰(zhàn)略還沒有被全體員工理解和接受,或者戰(zhàn)略實施者對新的環(huán)境、工作還不適應(yīng),就有可能導(dǎo)致早期失效;晚期失效是指當(dāng)戰(zhàn)略推進一段時間之后,原先對戰(zhàn)略環(huán)境條件的預(yù)測與現(xiàn)實變化發(fā)展的情況之間的差距會隨著時間的推移變得越來越大,戰(zhàn)略所依賴的基礎(chǔ)就顯得越來越糟,從而使失效率大為提高;在戰(zhàn)略實施過程中,偶然會因為一些意想不到的因素導(dǎo)致戰(zhàn)略失效,這就是偶然失效。
8.D橫向分工結(jié)構(gòu)的基本協(xié)調(diào)機制就是建立在企業(yè)的分工與協(xié)調(diào)之上的制度。企業(yè)組織的協(xié)調(diào)機制基本上有以下6種類型:(1)相互適應(yīng),自行調(diào)整;(2)直接指揮,直接控制;(3)工作過程標準化;(4)工作成果標準化;(5)技藝(知識)標準化;(6)共同價值觀。工作過程標準化是指組織通過預(yù)先制定的工作標準,來協(xié)調(diào)生產(chǎn)經(jīng)營活動。在生產(chǎn)之前,企業(yè)向職工明確工作的內(nèi)容?;?qū)ぷ髦贫ǔ霾僮饕?guī)程及其規(guī)章制度,然后要求工作過程中所有活動都要按這些標準進行,以實現(xiàn)協(xié)調(diào)。
【名師點題】解答本題的關(guān)鍵是掌握橫向分工結(jié)構(gòu)的基本協(xié)調(diào)機制的類型、內(nèi)涵和特點。
9.D【答案】D
【解析】戴富特在1992年對企業(yè)為了適應(yīng)環(huán)境和在市場條件下生存而推行的戰(zhàn)略變革進行了分類,共有4種類型:(1)技術(shù)變革;(2)產(chǎn)品和服務(wù)變革;(3)結(jié)構(gòu)和體系變革;(4)人員變革。該公司推出的新的產(chǎn)品與服務(wù)幫助它擴展了市場與顧客群,實施的變革類型屬于產(chǎn)品和服務(wù)變革。
10.A控制措施一般包括以下7項:不相容職務(wù)分離控制;授權(quán)審批控制;會計系統(tǒng)控制;財產(chǎn)保護控制;預(yù)算控制;運營分析控制和績效考評控制。所以選項A為正確選項。
綜上,本題應(yīng)選A。
11.B組織結(jié)構(gòu)的功能在于分工和協(xié)調(diào),是保證戰(zhàn)略實施的必要手段。通過組織結(jié)構(gòu),企業(yè)的目標和戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為一定的體系或者制度,融合進企業(yè)的日常經(jīng)營活動中,發(fā)揮指導(dǎo)和協(xié)調(diào)的作用,以保證企業(yè)戰(zhàn)略的完成,兩者之間的基本原則是結(jié)構(gòu)要服從于戰(zhàn)略。
12.D審計委員會的主要職責(zé)有:(1)檢查公司會計政策、財務(wù)狀況和財務(wù)報告程序;(2)與公司外部審計機構(gòu)進行交流;(3)對內(nèi)部審計人員及其工作進行考核;(4)對公司的內(nèi)部控制進行考核;(5)檢查、監(jiān)督公司存在或潛在的各種風(fēng)險;(6)檢查公司遵守法律、法規(guī)的情況。選項D屬于戰(zhàn)略決策委員會的職責(zé)。
【名師點題】解答本題的關(guān)鍵是掌握審計委員會在公司治理中的職責(zé)。
13.BB【解析】操作風(fēng)險是指企業(yè)在進行基本的操作時經(jīng)受的風(fēng)險,該超市業(yè)務(wù)員價簽打印時出現(xiàn)錯誤,是企業(yè)在進行最基本的工作(操作)時產(chǎn)生的風(fēng)險,因此屬于操作風(fēng)險。
14.D【答案】D
【解析】企業(yè)文化可以通過三種途徑為企業(yè)創(chuàng)造價值,即文化簡化了信息處理,文化補充了正式控制和文化促進合作并減少討價還價成本,選項A正確;當(dāng)戰(zhàn)略符合其環(huán)境的要求時,文化則支持企業(yè)的定位并使之更有效率,當(dāng)企業(yè)所面對的環(huán)境產(chǎn)生了變化,并顯著地要求企業(yè)對此適應(yīng)以求得生存時,文化對績效的負面影響就變得重要起來,選項B正確;符合以下三個條件的企業(yè)文化可以成為維持競爭優(yōu)勢源泉:文化必須為企業(yè)創(chuàng)造價值、公司文化必須是企業(yè)所特有的和企業(yè)文化必須是很難被模仿的,選項C正確;文化簡化了信息處理,為企業(yè)創(chuàng)造價值,而不是增加了企業(yè)處理信息的難度,選項D錯誤。
15.D在企業(yè)的四種融資方式中,銷售資產(chǎn)這種融資方式是比較激進的,一旦操作了就無回旋余地,而且如果銷售的時機選擇的不準,銷售的價值就會低于資產(chǎn)本身的價值。
16.D【答案】D
【解析】內(nèi)部環(huán)境與業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略差距包括:企業(yè)業(yè)績與業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略差距、能力與業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略差距、主要利益相關(guān)者與業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略差距;外部環(huán)境與業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略差距包括:宏觀環(huán)境與業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略差距、產(chǎn)業(yè)環(huán)境與業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略差距、產(chǎn)業(yè)競爭對手與業(yè)務(wù)單位差距;企業(yè)層面的差距分析以企業(yè)為單位進行分析。選項A、C屬于內(nèi)部環(huán)境與業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略差距;選項B屬于企業(yè)層面的差距以及內(nèi)部環(huán)境與業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略的差距。
17.D
18.B選項A、C不符合題意,分析型組織在行政管理方面的主要任務(wù)是如何區(qū)分組織結(jié)構(gòu)的各個方面,以適應(yīng)既穩(wěn)定又變動的經(jīng)營業(yè)務(wù),使兩種經(jīng)營業(yè)務(wù)達到平衡。在市場和生產(chǎn)的各職能部門之間制定集約式計劃,是為了適應(yīng)穩(wěn)定的經(jīng)營業(yè)務(wù)的體現(xiàn),而在新產(chǎn)品應(yīng)用研究小組和產(chǎn)品經(jīng)理之間制定粗放式計劃,是為了適應(yīng)變動經(jīng)營業(yè)務(wù)的體現(xiàn)。所以,應(yīng)該是分析型組織。
選項B符合題意,選項D不符合題意,矩陣結(jié)構(gòu)在職能部門中實行集權(quán)控制機制,而對產(chǎn)品開發(fā)小組使用分權(quán)控制方法。所以在分析型組織中采用矩陣制結(jié)構(gòu)比較合適。
綜上,本題應(yīng)選B。
19.A如果全球化壓力大,而企業(yè)優(yōu)勢資源可以轉(zhuǎn)移到其他市場,企業(yè)有可能與發(fā)達國家跨國公司在全球范圍內(nèi)展開正面競爭。我們稱這種情況下的本土企業(yè)為“抗衡者”。其戰(zhàn)略定位是通過全球競爭發(fā)動進攻。
20.D選項D屬于集權(quán)型決策的優(yōu)點。集權(quán)型決策的優(yōu)點:一是易于協(xié)調(diào)各職能間的決策;二是對上下溝通的形式進行了規(guī)范(比如利用管理賬戶);三是能與企業(yè)的目標達成一致;四是危急情況下能夠做出快速決策;五是有助于實現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟;六是這種結(jié)構(gòu)比較適用于由外部機構(gòu)(比如專業(yè)的非營利性企業(yè))實施密切監(jiān)控的企業(yè),因為所有的決策都能得以協(xié)調(diào)。
21.ABCD本題考查政治風(fēng)險的表現(xiàn)形式,選項A的表述屬于限制投資領(lǐng)域,選項B的表述屬于外匯管制規(guī)定,選項C的表述屬于設(shè)置貿(mào)易壁壘,選項D的表述屬于進口配額和關(guān)稅。綜上,本題應(yīng)選ABCD。
22.BD【答案】BD
【解析】并購按被并購方的態(tài)度分類可分為友善并購和敵意并購,友善并購是并購方與被并購方通過友好協(xié)商確定并購條件,在雙方意見基本一致的情況下實現(xiàn)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓的一類并購;敵意并購是并購方不顧被并購方的意愿強行收購對方企業(yè)的一類并購。按收購資金來源分類可分為杠桿收購和非杠桿收購,杠桿收購收購方的主體資金來源為對外負債;非杠桿收購收購方的主體資金來源是自有資金。
23.BD案例中,S公司是在原有調(diào)味料市場上,通過研發(fā)推出新產(chǎn)品,從密集型戰(zhàn)略角度看屬于產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略。產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略適用于以下幾種情況:①企業(yè)產(chǎn)品具有較高的市場信譽度和顧客滿意度;②企業(yè)所在產(chǎn)業(yè)屬于適宜創(chuàng)新的高速發(fā)展的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè);③企業(yè)所在產(chǎn)業(yè)正處于高速增長階段;④企業(yè)具有較強的研究與開發(fā)能力;⑤主要競爭對手以近似價格提供更高質(zhì)量的產(chǎn)品。S公司的產(chǎn)品“熱銷多年,消費者滿意度很高”(選項B),同時公司。重視技術(shù)創(chuàng)新和高新技術(shù)的應(yīng)用,建成了具備國內(nèi)先進水平的中心實驗室”(選項D)。因此,本題應(yīng)選BD,選項A、C是市場開發(fā)戰(zhàn)略的適用情況。
24.ABCD【解析】本題考核內(nèi)部控制的要素?;疽?guī)范將風(fēng)險評估的要素歸納為四個方面,即確定風(fēng)險承受度、識別風(fēng)險(包括內(nèi)部和外部風(fēng)險)、風(fēng)險分析和風(fēng)險應(yīng)對。
25.AB頭腦風(fēng)暴法的主要優(yōu)點:(1)激發(fā)了想象力,有助于發(fā)現(xiàn)新的風(fēng)險和全新的解決方案;(2)讓主要的利益相關(guān)者參與其中,有助于進行全面溝通;(3)速度較快并易于開展。選項C屬于流程圖分析法的優(yōu)點。選項D屬于敏感性分析法的優(yōu)點。
【名師點題】解答本題的關(guān)鍵是掌握頭腦風(fēng)暴法的特點。
26.ABCD【答案】ABCD
【解析】平衡計分卡是一種平衡四個不同角度的衡量方法,它平衡了短期與長期業(yè)績、外部與內(nèi)部的業(yè)績、財務(wù)與非財務(wù)業(yè)績以及不同利益相關(guān)者的角度,包括選項A、B、C、D四項。
27.ABC【答案】ABC
【解析】投資資本回報率、預(yù)期增長率和資本成本都會影響市場增加值??沙掷m(xù)增長率不影響市場增加值,但會影響價值創(chuàng)造。
28.ABC信息系統(tǒng)的開發(fā)框架包括:信息系統(tǒng)項目管理、信息系統(tǒng)設(shè)計和控制及系統(tǒng)執(zhí)行計劃與實施后的回顧。
29.ABCD在評估一個項目的經(jīng)營情況時,除了資產(chǎn)、負債和利潤指標以外,現(xiàn)金流量指標也是重要的衡量指標。
30.ABC零基預(yù)算的優(yōu)點:①有利于根據(jù)實際需要合理分配資金。②有利于調(diào)動各個部門和員工參與預(yù)算編制的積極性。③增強員工的成本效益意識。④鼓勵企業(yè)管理層和部門經(jīng)理根據(jù)環(huán)境變化進行創(chuàng)新。⑤增加預(yù)算的科學(xué)性和透明度,提高預(yù)算管理水平?!笆召徍蠼埣瘓F更換了西林鋼鐵的管理層,并計劃全面改變西林鋼鐵的經(jīng)營策略”。因此,西林鋼鐵之前的預(yù)算已變得不具有任何可比性,西林鋼鐵應(yīng)編制零基預(yù)算。選項A、B、C屬于零基預(yù)算的優(yōu)點,選項D為增量預(yù)算的優(yōu)點。
31.ABCD選項A屬于風(fēng)險承擔(dān);選項B屬于風(fēng)險規(guī)避;選項C屬于風(fēng)險對沖;選項D屬于風(fēng)險補償,四個選項的表述都是正確的。
32.BD在(財務(wù)戰(zhàn)略矩陣)價值創(chuàng)造/增長率矩陣中,“投資資本回報率小于資本成本”“銷售增長率小于可持續(xù)增長率”的情況屬于第三象限“減損型現(xiàn)金剩余”描述的特征。因此選項B、D正確。
33.AC適宜性標準考慮選擇的戰(zhàn)略是否發(fā)揮了企業(yè)的優(yōu)勢,克服了劣勢,是否利用了機會,將威脅削弱到最低程度,是否有助于企業(yè)實現(xiàn)目標,選項A、C正確。選項B屬于可接受性標準的涵蓋范疇,選項D屬于可行性標準的涵蓋范疇。
34.ABD市場滲透戰(zhàn)略是通過充分開發(fā)現(xiàn)有的產(chǎn)品市場,從而促進企業(yè)的發(fā)展。常用的實施方法有:(1)擴大市場份額;(2)開發(fā)小眾市場;(3)保持市場份額。
35.BC
36.ABCD
37.ABC解析:D選項不屬于并購前需要做的工作,屬于并購時需要做的。
38.ABC【答案】ABC
【解析】《企業(yè)內(nèi)部控制評價指引》要求,內(nèi)部控制評價報告應(yīng)當(dāng)報經(jīng)董事會或類似權(quán)力機構(gòu)批準后對外披露或報送相關(guān)部門,即企業(yè)董事會或類似權(quán)力機構(gòu)應(yīng)當(dāng)對內(nèi)部控制評價報告的真實性負責(zé)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)以12月31H作為年度內(nèi)部控制評價報告的基準日,并于基準日后4個月內(nèi)報出內(nèi)部控制評價報告。對于基準日至內(nèi)部控制評價報告發(fā)出日之間發(fā)生的影響內(nèi)部控制有效性的因素,企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)其性質(zhì)和影響程度對評價結(jié)論進行相應(yīng)調(diào)整。
39.ABC【答案】ABC
【解析】企業(yè)應(yīng)建立內(nèi)部報告的評估制度,定期對內(nèi)部報告的形成和使用進行全面的評估,重點關(guān)注內(nèi)部報告的及時性、安全性和有效性。
40.CD有償債能力的公司進行債務(wù)重組時可以選擇債務(wù)轉(zhuǎn)股份、股份轉(zhuǎn)債務(wù)、一種股份轉(zhuǎn)為另一種股份和一項債務(wù)轉(zhuǎn)成另一項債務(wù)。選項A屬于業(yè)務(wù)重組,選項B屬于處于財務(wù)困境的公司進行重組的方式。
41.根據(jù)材料可知佳寶公司所在產(chǎn)業(yè)洗碗機的市場增長率為9%小于10%屬于低速增長。相對市場占有率為30%÷15%=2大于1。因此可以判斷洗碗機屬于現(xiàn)金牛業(yè)務(wù)。該公司所在產(chǎn)業(yè)消毒柜的市場增長率為20%大于10%屬于高速增長相對市場占有率為30%÷20%=1.5大于1因此可以判斷消毒柜屬于明星業(yè)務(wù)。該公司所在產(chǎn)業(yè)電烤箱的市場增長率為4%小于10%屬于低速增長相對市場占有率為8%÷40%=0.2小于1因此可以判斷電烤箱屬于瘦狗業(yè)務(wù)。Accordingtomaterials.thegrowthrateofmarketfordish—washingmachinewhichJiabaoCompanyengaginginis9%,lessthan10%soislowspeedincreasing.Relativemarketshareis30%÷15%=2,greaterthan1.Therefore,dish—washingmachineiscashcowtransaction.ThegrowthrateofmarketfordisinfectioncabinetwhichthisCompanyengaginginis20%,morethan10%soishighspeedincreasing,relativemarketshareis30%÷20%=1.5,greaterthan1,therefore,disinfectioncabinettransactionisstartransaction.ThegrowthrateofmarketforelectricovenwhichthisCompanyengaginginis4%,lessthan10%soislowspeedincreasing,relativemarketshareis8%÷40%=0.2,lowerthan1,therefore,electricovenisdogtransaction.
42.(1)戰(zhàn)略變革的時機選擇主要有三種:第一、提前性變革。指的是管理者能及時地預(yù)測到未來的危機,提前進行必要的戰(zhàn)略變革。第二、反應(yīng)性變革。指的是企業(yè)已經(jīng)存在有形的可感覺到的危機,并且已經(jīng)為過遲變革付出了一定的代價。第三、危機性變革。指的是企業(yè)己經(jīng)存在根本性的危機,再不進行戰(zhàn)略變革,企業(yè)將面臨倒閉和破產(chǎn)。
根據(jù)案例材料可知,由于某些地區(qū)興起以瘦為美的理念、崇尚多樣化口味的飲料等,導(dǎo)致奶制品市場競爭激烈。而該公司未能對各個地區(qū)市場變化采取應(yīng)對措施,導(dǎo)致其總體市場份額和利潤率均下降10%以上,在成人奶粉細分市場的份額下降了20%,但尚未達到破產(chǎn)的境地。這意味著該公司已經(jīng)存在有形的可感覺到的危機,并且已經(jīng)為過遲變革付出了一定的代價,因此判斷屬于反應(yīng)性變革。
(2)根據(jù)案例材料可知,在成人奶粉市場上,出現(xiàn)了某些地區(qū)興起以瘦為美的理念、崇尚多樣化口味的飲料等變化趨勢,從而導(dǎo)致該企業(yè)總體市場份額和利潤率均下降10%以上,在成人奶粉細分市場的份額下降了20%。針對這種情況,該公司可以采取的戰(zhàn)略如下:
第一,采用集中差異化的戰(zhàn)略,針對以瘦為美的消費理念變化和崇尚多樣化口味的飲料等變化趨勢,研發(fā)出低脂、并具有獨特口味的奶制品,不斷改善自身的市場份額。
第二,采用成本領(lǐng)先戰(zhàn)略。由于乙公司生產(chǎn)總部的廠房與農(nóng)場均設(shè)于英國市郊,采用勞動密集型的生產(chǎn)及包裝模式。各生產(chǎn)線的生產(chǎn)成本占公司總運營成本的30%,比同行業(yè)平均水平高約5%。所以該公司也可以同時采取措施降低成本,例如將廠房搬離市郊,設(shè)在離市場較近的地方;對現(xiàn)有生產(chǎn)及包裝模式進行改造,采用現(xiàn)代化的生產(chǎn)及包裝模式以改善效率,降低成本等。
(3)乙公司實施區(qū)域事業(yè)部的主要好處是:
①在企業(yè)與其客戶的聯(lián)系上,區(qū)域事業(yè)部制能實現(xiàn)更好更快的地區(qū)決策;
②建立地區(qū)工廠或辦事處會削減成本費用;
③有利于該企業(yè)進行海外經(jīng)營時應(yīng)對各種環(huán)境變化。
針對該企業(yè)的實際經(jīng)營狀況,該公司可以設(shè)置亞洲、美洲、歐洲和英國四個事業(yè)部,分別負責(zé)亞洲、美洲、歐洲(英國之外的其他歐洲國家)和英國本土的相關(guān)事務(wù)。
43.實施集中化戰(zhàn)略的風(fēng)險主要包括:①狹小的目標市場導(dǎo)致的風(fēng)險;②購買者群體之間需求差異變小;③競爭對手的進入與競爭。實施集中化戰(zhàn)略的風(fēng)險主要包括:①狹小的目標市場導(dǎo)致的風(fēng)險;②購買者群體之間需求差異變??;③競爭對手的進入與競爭。
44.(1)甲從汽車零部件業(yè)進入新的管理咨詢業(yè),兩個產(chǎn)業(yè)彼此之間沒有什么關(guān)聯(lián)性,屬于非相關(guān)多元化戰(zhàn)略。
(2)集權(quán)決策的缺點:①高級管理層可能不會重視個別部門的不同要求;②決策時間過長;③對級別較低的管理者而言,其職業(yè)發(fā)展有限。
(3)成本領(lǐng)先戰(zhàn)略主要適用于以下一些情況:市場中存在大量的價格敏感用戶;產(chǎn)品難以實現(xiàn)差異化;購買者不太關(guān)注品牌;消費者的轉(zhuǎn)換成本較低。對于甲的主業(yè)汽車零部件業(yè)來講,完全可以通過實現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟、采用簡單的產(chǎn)品設(shè)計、采用最新的技術(shù)來降低成本或改進生產(chǎn)力,或在可行的情況下采用廉價的勞動力、專注于生產(chǎn)力的提高、充分利用學(xué)習(xí)曲線效應(yīng)、將制造成本降到最低、獲得更優(yōu)惠的供應(yīng)價格等方式實現(xiàn)成本領(lǐng)先。但管理咨詢業(yè)提供的是智力產(chǎn)品,依靠的是員工的知識和能力,不同的員工提供的咨詢產(chǎn)品會有明顯的不同,同時客戶對品牌有較強的傾向性,對價格并不敏感,因此在ABC公司不適合采用低成本策略。45.有關(guān)控制活動及其所屬類別。
會計系統(tǒng)控制。會計系統(tǒng)的可打印憑證記錄均預(yù)設(shè)連續(xù)編號。
財產(chǎn)保護控制。每天進行現(xiàn)金盤點及使用保險庫保管現(xiàn)金。
調(diào)節(jié)和復(fù)核。編制銀行存款余額未達賬項調(diào)節(jié)表。授權(quán)和批準。銀行存款余額調(diào)節(jié)表交審核人員核對簽字。
46.資料二中的不恰當(dāng)之處:風(fēng)險管理委員會的召集人應(yīng)由不兼任總經(jīng)理的董事長擔(dān)任;董事長兼任總經(jīng)理的召集人應(yīng)由外部董事或獨立董事?lián)?。本公司董事長兼任總經(jīng)理不能成為風(fēng)險管理委員會的召集人應(yīng)該由外部董事或獨立董事?lián)喂居尚姓吕钅硴?dān)任風(fēng)險管理委員會的召集人是不恰當(dāng)?shù)摹F髽I(yè)總經(jīng)理對全面風(fēng)險管理工作的有效性向董事會負責(zé)??偨?jīng)理或總經(jīng)理委托的高級管理人員負責(zé)主持全面風(fēng)險管理的日常工作負責(zé)組織擬訂企業(yè)風(fēng)險管理組織機構(gòu)設(shè)置及其職責(zé)方案。本公司將其都歸由風(fēng)險管理委員會的召集人李某是不恰當(dāng)?shù)?。風(fēng)險管理職能部門對總經(jīng)理或其委托的高級管理人員負責(zé)并不對風(fēng)險管理委員會負責(zé)因此情況3不恰當(dāng)。資料二中的不恰當(dāng)之處:風(fēng)險管理委員會的召集人應(yīng)由不兼任總經(jīng)理的董事長擔(dān)任;董事長兼任總經(jīng)理的,召集人應(yīng)由外部董事或獨立董事?lián)巍1竟径麻L兼任總經(jīng)理,不能成為風(fēng)險管理委員會的召集人,應(yīng)該由外部董事或獨立董事?lián)?公司由行政董事李某擔(dān)任風(fēng)險管理委員會的召集人是不恰當(dāng)?shù)?。企業(yè)總經(jīng)理對全面風(fēng)險管理工作的有效性向董事會負責(zé)??偨?jīng)理或總經(jīng)理委托的高級管理人員,負責(zé)主持全面風(fēng)險管理的日常工作,負責(zé)組織擬訂企業(yè)風(fēng)險管理組織機構(gòu)設(shè)置及其職責(zé)方案。本公司將其都歸由風(fēng)險管理委員會的召集人李某,是不恰當(dāng)?shù)?。風(fēng)險管理職能部門對總經(jīng)理或其委托的高級管理人員負責(zé),并不對風(fēng)險管理委員會負責(zé),因此,情況3不恰當(dāng)。
47.變革管理的措施:
對于組織結(jié)構(gòu)調(diào)整問題:某些工作流程可能需要重新設(shè)計,需要對矩陣上縱向和橫向的權(quán)力、責(zé)任及匯報線作出清晰劃分,對于難以清晰劃分的事項可以建立溝通協(xié)調(diào)機制鼓勵沖突領(lǐng)域的對話。
對于經(jīng)驗問題:可以開展員工培訓(xùn),引入新的工作方法,鼓勵個人和團隊創(chuàng)新,也可以考慮從外部聘請有經(jīng)驗的人員。
對于績效評估問題:加強員工溝通,某些績效評估標準需要重新設(shè)計,還可以設(shè)計一些獎勵和激勵機制來鼓勵個人參與。
48.甲公司采用零基預(yù)算更為合理。因為甲公司在2009年費用大幅度上升,應(yīng)該重新規(guī)劃公司各項活動的費用.而同時公司董事會也希望能夠應(yīng)對環(huán)境的變化并且能夠識別和去除-些不必要的費用,這正是零基預(yù)算的優(yōu)點,所以根據(jù)以上材料,采用零基預(yù)算更為合理。
49.(1)多元化有兩種:相關(guān)多元化和非相關(guān)多元化。相關(guān)多元化也稱同心多元化,是指企業(yè)以現(xiàn)有業(yè)務(wù)為基礎(chǔ)進入相關(guān)產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略。非相關(guān)多元化也稱離心多元化,是指企業(yè)進入與當(dāng)前產(chǎn)業(yè)不相關(guān)的產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略。
(2)該企業(yè)采用的是非相關(guān)多元化,該企業(yè)原有的業(yè)務(wù)是生產(chǎn)干巾和紙巾,而現(xiàn)在投資于食品、化妝品行業(yè),它們都與干巾和紙巾不相關(guān),所以屬于非相關(guān)多元化。
(3)多元化已經(jīng)成為日益常見的經(jīng)營戰(zhàn)略,采用多元化戰(zhàn)略有下列三大原因。④在現(xiàn)有產(chǎn)品或市場中持續(xù)經(jīng)營并不能達到目標。這一點可通過差距分析來予以證明。當(dāng)前行業(yè)令人不滿,原因可能是產(chǎn)品衰退而導(dǎo)致回報率低,或同一領(lǐng)域中的技術(shù)創(chuàng)新機會很少,或行業(yè)缺少靈活性;②企業(yè)以前由于在現(xiàn)有產(chǎn)品或市場中成功經(jīng)營而保留下來的資金超過了其在現(xiàn)有產(chǎn)品或市場中的財務(wù)擴張所需要的資金。企業(yè)是喜歡將多余的資金投入業(yè)務(wù)以外的領(lǐng)域還是尋找多元化機會,取決于可取得的相對回報率和管理層的偏好(管理層必須在使通過保持儲備金的流動性而產(chǎn)生的內(nèi)部靈活性與多元化產(chǎn)生的外部靈活性之間達成平衡);③與在現(xiàn)有產(chǎn)品或市場中的擴張相比,多元化戰(zhàn)略意味著更高的利潤。50.1)戰(zhàn)略變革的時機可分為三類:①提前性變革:這是一種及時發(fā)生的變革。當(dāng)管理者能及時預(yù)測未來的危機或?qū)I(yè)務(wù)的威脅提前進行必要的變革。②反應(yīng)性變革:這發(fā)生于當(dāng)企業(yè)已存在有形的危機或威脅當(dāng)中并為企業(yè)帶來不利影響如利潤率或市場份額下降等。③危機性變革:這發(fā)生于當(dāng)企業(yè)出現(xiàn)根本性危機或威脅在不變革的情況下將使得企業(yè)面臨倒閉或破產(chǎn)。由于該公司的領(lǐng)導(dǎo)意識到國內(nèi)空調(diào)業(yè)的競爭日益激烈產(chǎn)業(yè)的“保本點”在逐年上升而且公司的增長率正趨于下降態(tài)勢該公司才進行戰(zhàn)略變革。這屬于反應(yīng)性變革。戰(zhàn)略變革的時機可分為三類:①提前性變革:這是一種及時發(fā)生的變革。當(dāng)管理者能及時預(yù)測未來的危機或?qū)I(yè)務(wù)的威脅,提前進行必要的變革。②反應(yīng)性變革:這發(fā)生于當(dāng)企業(yè)已存在有形的危機或威脅當(dāng)中,并為企業(yè)帶來不利影響,如利潤率或市場份額下降等。③危機性變革:這發(fā)生于當(dāng)企業(yè)出現(xiàn)根本性危機或威脅,在不變革的情況下將使得企業(yè)面臨倒閉或破產(chǎn)。由于該公司的領(lǐng)導(dǎo)意識到國內(nèi)空調(diào)業(yè)的競爭日益激烈,產(chǎn)業(yè)的“保本點”在逐年上升,而且公司的增長率正趨于下降態(tài)勢,該公司才進行戰(zhàn)略變革。這屬于反應(yīng)性變革。2)戰(zhàn)略變革按性質(zhì)劃分為兩種類型:漸變性變革與革命性變革。漸進性變革的提倡者把變革看作是一個過程通過這個過程組織在某一段時期內(nèi)以一種漸進的方式應(yīng)付面對的問題或達到組織的目標。在一段較長的日寸問內(nèi)以這種漸變的方式對企業(yè)內(nèi)在和外在的環(huán)境壓力作出反應(yīng)從而逐漸使組織發(fā)生變革。革命性變革的支持者認為變革需要失敗或危機來激發(fā)。只有當(dāng)人們面臨著現(xiàn)有組織無法克服的困難時他們才會去創(chuàng)造和接受新的解決辦法。要解決危機必須要先打破現(xiàn)有系統(tǒng)的慣性利用現(xiàn)有的資源創(chuàng)造新的工作方式所以要想變革在更大范圍內(nèi)被接受出現(xiàn)或創(chuàng)造危機是必須的。公司領(lǐng)導(dǎo)就要求全體員工在“一張白紙上重新開始”表明該公司實施的是革命性變革。戰(zhàn)略變革按性質(zhì)劃分為兩種類型:漸變性變革與革命性變革。漸進性變革的提倡者把變革看作是一個過程,通過這個過程,組織在某一段時期內(nèi)以一種漸進的方式應(yīng)付面對的問題或達到組織的目標。在一段較長的日寸問內(nèi),以這種漸變的方式對企業(yè)內(nèi)在和外在的環(huán)境壓力作
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