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文檔簡介
秋開班第期學(xué)習(xí)第1頁/共23頁青年教師教學(xué)能力培訓(xùn)班第11期破冰之旅培訓(xùn)班基本情況第2頁/共23頁破冰之旅第3頁/共23頁培訓(xùn)班基本情況一、中心基本情況二、上期回顧
三、培訓(xùn)班學(xué)員及分組情況四、授課計(jì)劃五、管理辦法六、校內(nèi)發(fā)展中心專家信息第4頁/共23頁一、中心基本情況主任:張景峰干事:許艷辦公室:教12203電話:2083900辦公室:教12215電話:2083295網(wǎng)址:/群號:529136748相關(guān)資料第5頁/共23頁二、上期回顧3月29日開班,6月13日結(jié)束。青年教師教學(xué)能力提升培訓(xùn)班第9期共10人,其中優(yōu)秀1人,合格7人第6頁/共23頁二、上期回顧成功之處:1、借鑒人力資源培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)2、合理設(shè)置管理辦法3、利用影像資料第7頁/共23頁三、培訓(xùn)班學(xué)員及分組情況組別單位姓名單位姓名第一組機(jī)電工程學(xué)院翟軍軍計(jì)算機(jī)學(xué)院周學(xué)花材料工程學(xué)院李雙雯電控學(xué)院王少亮經(jīng)濟(jì)管理系張艷麗文法系劉雪菊建筑工程系謝浪
第二組機(jī)電工程學(xué)院張海亮電控學(xué)院李愛民材料工程學(xué)院王倩文法系馬翠明經(jīng)濟(jì)管理系董麗榮體育部沈甲計(jì)算機(jī)學(xué)院吳吉慶第三組經(jīng)濟(jì)管理系米夢凡外語系陳佳建筑工程系侯定貴文法系夏志遠(yuǎn)計(jì)算機(jī)學(xué)院劉紫陽電控學(xué)院杜朋電控學(xué)院何精華第8頁/共23頁四、授課計(jì)劃序號日期授課內(nèi)容學(xué)時備注1第二周9.24-9.28培訓(xùn)班開班2學(xué)時面授2教學(xué)技巧與課堂教學(xué)2學(xué)時面授3第四周10.8-10.12如何成為一名合格的高校教師2學(xué)時面授4第五周10.15-10.19大學(xué)教師的素養(yǎng)2學(xué)時面授5如何提高教學(xué)質(zhì)量2學(xué)時面授6第六周10.22-10.26分組練習(xí)2學(xué)時
7第七周10.29-11.2第一次試講2學(xué)時
8第八周11.5-11.9如何備好一堂課2學(xué)時面授9課堂教學(xué)的技巧2學(xué)時面授第9頁/共23頁四、授課計(jì)劃序號日期授課內(nèi)容學(xué)時備注1第二周9.24-9.28培訓(xùn)班開班2學(xué)時面授2教學(xué)技巧與課堂教學(xué)2學(xué)時面授3第四周10.8-10.12如何成為一名合格的高校教師2學(xué)時面授4第五周10.15-10.19大學(xué)教師的素養(yǎng)2學(xué)時面授5如何提高教學(xué)質(zhì)量2學(xué)時面授6第六周10.22-10.26分組練習(xí)2學(xué)時
7第七周10.29-11.2第一次試講2學(xué)時
8第八周11.5-11.9如何備好一堂課2學(xué)時面授9課堂教學(xué)的技巧2學(xué)時面授第10頁/共23頁四、授課計(jì)劃序號日期授課內(nèi)容學(xué)時備注1第二周9.24-9.28培訓(xùn)班開班2學(xué)時面授2教學(xué)技巧與課堂教學(xué)2學(xué)時面授3第四周10.8-10.12如何成為一名合格的高校教師2學(xué)時面授4第五周10.15-10.19大學(xué)教師的素養(yǎng)2學(xué)時面授5如何提高教學(xué)質(zhì)量2學(xué)時面授6第六周10.22-10.26分組練習(xí)2學(xué)時
7第七周10.29-11.2第一次試講2學(xué)時
8第八周11.5-11.9如何備好一堂課2學(xué)時面授9課堂教學(xué)的技巧2學(xué)時面授第11頁/共23頁四、授課計(jì)劃序號日期授課內(nèi)容學(xué)時備注10第九周11.12-11.16科學(xué)發(fā)聲2學(xué)時面授11練習(xí)2學(xué)時
12第十周11.19-11.23第二次試講2學(xué)時
13第十一周11.26-11.30多媒體在教學(xué)中的應(yīng)用2學(xué)時面授14教師職業(yè)心理2學(xué)時面授15第十二周12.3-12.7教師的著裝2學(xué)時面授16練習(xí)2學(xué)時
17第十三周12.10-12.14考核2學(xué)時面授18結(jié)業(yè)
19第二~十三周9.24-12.14聽課不少于三次、提交聽課記錄;網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、分組討論、提交記錄
自學(xué)第12頁/共23頁四、授課計(jì)劃序號日期授課內(nèi)容學(xué)時備注10第九周11.12-11.16科學(xué)發(fā)聲2學(xué)時面授11練習(xí)2學(xué)時
12第十周11.19-11.23第二次試講2學(xué)時
13第十一周11.26-11.30多媒體在教學(xué)中的應(yīng)用2學(xué)時面授14教師職業(yè)心理2學(xué)時面授15第十二周12.3-12.7教師的著裝2學(xué)時面授16練習(xí)2學(xué)時
17第十三周12.10-12.14考核2學(xué)時面授18結(jié)業(yè)
19第二~十三周9.24-12.14聽課不少于三次、提交聽課記錄;網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、分組討論、提交記錄
自學(xué)第13頁/共23頁四、授課計(jì)劃序號日期授課內(nèi)容學(xué)時備注10第九周11.12-11.16科學(xué)發(fā)聲2學(xué)時面授11練習(xí)2學(xué)時
12第十周11.19-11.23第二次試講2學(xué)時
13第十一周11.26-11.30多媒體在教學(xué)中的應(yīng)用2學(xué)時面授14教師職業(yè)心理2學(xué)時面授15第十二周12.3-12.7教師的著裝2學(xué)時面授16練習(xí)2學(xué)時
17第十三周12.10-12.14考核2學(xué)時面授18結(jié)業(yè)
19第二~十三周9.24-12.14聽課不少于三次、提交聽課記錄;網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、分組討論、提交記錄
自學(xué)第14頁/共23頁四、授課計(jì)劃序號日期授課內(nèi)容學(xué)時備注10第九周11.12-11.16科學(xué)發(fā)聲2學(xué)時面授11練習(xí)2學(xué)時
12第十周11.19-11.23第二次試講2學(xué)時
13第十一周11.26-11.30多媒體在教學(xué)中的應(yīng)用2學(xué)時面授14教師職業(yè)心理2學(xué)時面授15第十二周12.3-12.7教師的著裝2學(xué)時面授16練習(xí)2學(xué)時
17第十三周12.10-12.14考核2學(xué)時面授18結(jié)業(yè)
19第二~十三周9.24-12.14聽課不少于三次、提交聽課記錄;網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、分組討論、提交記錄
自學(xué)第15頁/共23頁四、授課計(jì)劃序號日期授課內(nèi)容學(xué)時備注10第九周11.12-11.16科學(xué)發(fā)聲2學(xué)時面授11練習(xí)2學(xué)時
12第十周11.19-11.23第二次試講2學(xué)時
13第十一周11.26-11.30多媒體在教學(xué)中的應(yīng)用2學(xué)時面授14教師職業(yè)心理2學(xué)時面授15第十二周12.3-12.7教師的著裝2學(xué)時面授16練習(xí)2學(xué)時
17第十三周12.10-12.14考核2學(xué)時面授18結(jié)業(yè)
19第二~十三周9.24-12.14聽課不少于三次、提交聽課記錄;網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、分組討論、提交記錄
自學(xué)第16頁/共23頁五、管理辦法1.所有新入職教師都應(yīng)參加新入職教師教學(xué)能力培訓(xùn)班,經(jīng)考核成績合格后,方能開始教學(xué)工作。2.學(xué)習(xí)內(nèi)容和要求。教師教學(xué)發(fā)展中心將依據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況和專家組的反饋意見,確定每期的學(xué)習(xí)內(nèi)容。第17頁/共23頁五、管理辦法參與培訓(xùn)的教師要積極、主動地參與培訓(xùn)班組織的各項(xiàng)活動,并完成相關(guān)的任務(wù)。參與培訓(xùn)的教師在每次活動后要認(rèn)真填寫記錄,學(xué)習(xí)結(jié)束后將原始記錄交回。原則上,參與培訓(xùn)的教師在參加培訓(xùn)班的所有活動后,才能進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。如遇特殊情況,要事前向教師教學(xué)發(fā)展中心請假;課后通過其他方式將所缺課程自修補(bǔ)齊,并得到教師教學(xué)發(fā)展中心認(rèn)可。如缺勤超過規(guī)定課時的1/3,則本次培訓(xùn)結(jié)果為不合格。第18頁/共23頁五、管理辦法參與培訓(xùn)的教師要積極、主動地參與培訓(xùn)班組織的各項(xiàng)活動,并完成相關(guān)的任務(wù)。參與培訓(xùn)的教師在每次活動后要認(rèn)真填寫記錄,學(xué)習(xí)結(jié)束后將原始記錄交回。原則上,參與培訓(xùn)的教師在參加培訓(xùn)班的所有活動后,才能進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。如遇特殊情況,要事前向教師教學(xué)發(fā)展中心請假;課后通過其他方式將所缺課程自修補(bǔ)齊,并得到教師教學(xué)發(fā)展中心認(rèn)可。如缺勤超過規(guī)定課時的1/3,則本次培訓(xùn)結(jié)果為不合格。第19頁/共23頁五、管理辦法3.考核方式。由發(fā)展中心邀請的專家組現(xiàn)成評議,結(jié)合學(xué)員的平時表現(xiàn),給出最終考核成績。考核成績?yōu)楹细窕虿缓细瘛?.其他未盡事項(xiàng),由教師教學(xué)發(fā)展中心負(fù)責(zé)解釋。第20頁/共23頁五、管理辦法
成績計(jì)分辦法1、講座類課程按時出勤,滿分5分,如有遲到早退現(xiàn)象計(jì)4分,因故提前請假未到計(jì)3分,未請假計(jì)0分。2、實(shí)踐練習(xí)類課程由現(xiàn)場專家按照每個人的表現(xiàn),由高到低排序并評出優(yōu)秀。第一名10分,以后每一名遞減1分,以此類推;獲得優(yōu)秀的學(xué)員,個人成績加5分。3、所有活動結(jié)束后,計(jì)算個人的平時成績和各組的平均成績。兩次試講均取得優(yōu)秀的學(xué)員免于最終的考核。平均成績排名第一的小組中,所有一次優(yōu)秀的學(xué)員免于考核;其他小組中根據(jù)組內(nèi)排名,一次優(yōu)秀人數(shù)的前50%(四舍五入)免于考核。第21頁/共23頁六、校內(nèi)發(fā)展中心專家信息組長:陳剛成員:51人王懷明、杜韌、蔡毅、
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