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第頁共頁房產公司勞動合同模板免費聚集(5篇)[參考]房產公司勞動合同模板免費聚集(5篇)。房產公司勞動合同模板免費【篇1】甲方:_________________地產經紀乙方:_____________身份證號碼__________________甲、乙雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的根底上,簽訂本協(xié)議一、乙方的工種崗位為:_________________。在協(xié)議期內,甲方因消費工作需要確需調整乙方工種的,應與乙方協(xié)商,乙方如無正當理由應服從甲方變更。二、本協(xié)議期限采取有固定期限的形式(一)協(xié)議期限為_____________年_______月______日起至_____________年______月_______日止。三、甲方規(guī)定責任工資為:_________________元,業(yè)績分成按_____________房地產經紀薪金制度。四、甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除本協(xié)議。五、乙方有義務為甲方保守相關商業(yè)機密,如涉及甲方業(yè)績,成交情況,運作表單,業(yè)務流程等相關材料。除工作需要,乙方不得對外泄漏,否那么甲方有權對其追究相關責任,及索要經濟賠償。六、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。甲方:_________________地產經紀乙方:_________________________年_______月______日房產公司勞動合同模板免費【篇2】解除勞動合同證明書編號:〔〕號企業(yè)名稱〔甲方〕:職工姓名〔乙方〕:經方提出,甲乙雙方于年月日解除勞動合同?!脖咀C明書一式三份,甲乙雙方各持一份,保稅區(qū)勞動人事局留存一份。〕企業(yè)〔蓋章〕:年月日房產公司勞動合同模板免費【篇3】20xx年馬上就要過去了,轉眼又要進入新的一年。新的一年充滿的挑戰(zhàn)與機遇。回首xx年的銷售歷程,我經歷許多沒有接觸過的事物和事情;見識了很多從未見識過的。今年開場的限購政策,國際廣場商業(yè)工程的開發(fā)及銷售在這一年也開展了,本年度即是公司開拓進取的一年,也是公司創(chuàng)新改革的一年,作為中正地產的銷售人員,今年完成了自己很多個打破。今年中國的房地產市場發(fā)生了翻天覆地的變化,全國住宅限購令的公布使得全國的住宅銷售深受影響。但是通過公司領導的努力,銷售政策的改變以及對我們的銷售培訓,使我們對于限購令的恐懼完全排除,在銷售過程中對于限購令的解答和對于客戶的擔憂可以游刃有余的解答??蛻粢部梢酝耆某惺芪覀兊闹v解。同時公司的第一個商業(yè)住宅工程國際廣場也在今年起航了,這是公司戰(zhàn)略開展中非常重要的一個工程,前期的住宅銷售工作根本沒什么困難,接待客戶一周便開場銷售,銷售效果非常的好。工程的位置以及公司的品牌還有合理的定價為工程的住宅成功銷售奠定了堅實的根底。限購令對于住宅銷售的影響并不是很明顯。而且作為xx地產第一個真正意義上的商業(yè)地產工程,公司對于國際廣場的商業(yè)局部灌注了心血及汗水,對其成功的推出和銷售充滿了信心。作為公司的銷售人員,剛剛開場接觸時我倍感壓力。通過前期的培訓以及組織的北京考察學習,把公司的商業(yè)形式以及理念充分的理解了,而且公司領導的屢次親臨指導,使我們對于國際廣場商業(yè)的問題都迎刃而解,而且通過xx個多月的接待客戶以及每天的問題匯總和不定期的領導親自解答,讓我們根本完全掌握了國際廣場商業(yè)的產品以及公司所想要表達的理念。讓我們在銷售過程中對于客戶的解答充滿自信。在今年年底的時候,全國樓市的宏觀調控更加嚴格,負面新聞充滿各大媒體,住宅的銷售工作受到了影響。但是通過公司領導的親自屢次培訓和開會分析^p,讓我們對于調控的有了充分的理解,而且在講解說辭上有了自己的方式,對住宅的銷售受到的影響程度降到了最低,所有的銷售人員對于明年住宅的銷售充滿了信心。在這一年中我也充分認識到了自己的缺乏之處:因為自己比擬年輕,工作上雖然充滿干勁、有激情和一定的親和力,但在經歷上存在缺乏,尤其在處理突發(fā)事件和一些新問題上我覺得存在著較大的欠缺。所以平時要多學習專業(yè)知識,有什么工作上的問題可以和同事之間商量或者問上級領導得以解決。國際廣場xx是xx地產的第一個商業(yè)工程,也是我作為銷售的第一個商業(yè)地產工程,所以在商業(yè)地產的知識上我還是空白,很多商業(yè)相關的問題都是第一次接觸。為了可以更好的理解商業(yè)地產的含義以及其詳細的表現(xiàn)形式,通過網(wǎng)絡閱讀以及參加培訓學習了很多商業(yè)地產的知識,但是畢竟接觸的時間較晚,所以還是理解的不是很透徹,有些客戶提出的問題確實答復的不是很完美,所以以后還要在商業(yè)地產上面多多學習相關知識,多看下別人的商業(yè)是如何運作的,其成功之處在哪,只有這樣,才能漸漸的真正理解商業(yè)地產。作為公司的門面,公司的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以在個人素質以及禮儀方面還需要進一步加強。在高素質的根底上還要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。這樣才能算是一個合格的優(yōu)秀銷售人員。在做好本職工作的同時,還要廣泛理解整個太原乃至全國的房地產市場的動態(tài),走在市場的前沿。經過這段時間的磨練,力爭盡快成為一名合格的銷售人員。"人生能有幾回博,在今后的日子里,我們要化思想為行動,用自己的勤勞與智慧描繪將來的藍圖。"新的一年,新的`形式、新的要求、新的方案,全新的開場,全新的一年,全新的將來。xx年過去了,新的一年即將到來,我們決心在新的一年里再創(chuàng)新成績,再上新臺階,為公司的開展、振興做出更大奉獻。在此,我非常感謝領導給我的鍛煉時機,我也會更加努力的去工作,去學習,交出自己滿意的成績單。房產公司勞動合同模板免費【篇4】一、總那么1.目的為了穩(wěn)定供給商隊伍,建立長期互惠的供求關系,特制定本管理方案。2.適用范圍本方案適用于向企業(yè)供給各類材料、零部件、設備及提供配套效勞的廠商。二、選擇供給商1.對每類材料或設備,由材料設備部進展市場調研后,提出3~5家候選供給商。2.企業(yè)成立一個由材料設備部、質量管理部以及技術部門組成的供給商評選小組。3.評選小組初審候選廠家后,由材料設備部實地調查廠家,并填寫《供給商調查表》。調查評價的內容如表7-8所示。表7-8供給商調查表調查時間:年月日4.經對各候選廠家逐條對照打分,計算出總分排序后決定取舍。5.核準為供給商的,可進展采購;沒有通過審核的,請其繼續(xù)改良,保存其將來候選資格。三、供給商評價(一)材料設備部制定評價指標,如表7-9所示,并按照此指標對供給商進展級別評定。表7-9供給商級別評價指標指標指標細化權重質量程度1.供給材料的優(yōu)良品率;2.質量保證體系;3.樣品質量;4.對質量問題的處理30交貨才能1.交貨的及時性;2.擴大供貨的彈性;3.樣品的及時性;4.增、減定貨的供給才能20價格程度1.優(yōu)惠程度;2.消化漲價的才能;3.本錢下降空間25技術才能1.工藝技術的先進性;2.后續(xù)研發(fā)才能;3.產品設計才能;4.技術問題的反響才能5后援效勞1.零星訂貨保證;2.配套售后效勞才能5人力資1.經營團隊;2.員工素質5現(xiàn)有合作狀況1.合同履約率;2.年均供貨額外負擔和所占比例;3.合作年限;4.合作融洽關系10(二)供給商級別分為a、b、c和d級各個級別的得分情況如下:1.a級,85分(含)以上;2.b級,70(含)~85分;3.c級,60(含)~70分;4.d級,60分以下。(三)對選定的供給商,企業(yè)與之簽訂《長期供給合作協(xié)議》,在該協(xié)議中詳細規(guī)定雙方的權利、義務互利互惠條件。(四)材料設備部定期或不定期地對供給商進展評價,對不合格供給商解除其長期供給合作協(xié)議。(五)每年對供給商予以重新評估,不符合要求的予以淘汰,從候選隊伍中再行補充合格供給商。(六)企業(yè)可對供給商劃定不同信譽等級進展管理。評級過程參照上述挑選供給商的方法。(七)對最高信譽的供給商,企業(yè)可提供物料免檢、優(yōu)先支付貨款等優(yōu)惠待遇,對于被評為d級不合格的供給商,企業(yè)將中止同其開展的采購合作。四、供給商關系維護1.企業(yè)對重要的供給商可派遣專職駐廠員,或經常對供給商進展質量檢查。2.企業(yè)要定期或不定期地對供給商品進展質量檢測或現(xiàn)場檢查。3.企業(yè)要減少對個別供給商大戶的過分依賴,分散采購風險。4.企業(yè)需制定各采購件的驗收標準、與供給商的驗收交接規(guī)程。5.企業(yè)對重要的、有開展?jié)摿Φ?、符合企業(yè)投資方針的供給商,可以投資入股,建立與供給商的產權關系。房產公司勞動合同模板免費【篇5】甲方:(以下簡稱甲方)乙方:(以下簡稱乙方)身份證甲方因經營“甘D—29323”往返貨車營運,聘用乙方為駕駛員。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》相關規(guī)定,甲乙雙方經友好協(xié)商,簽訂本合同,明確雙方的權利義務,共同遵照執(zhí)行。一、本合同期限為一年。自__年9月16日至__年9月16日止。二、工作內容1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,須服從甲方的管理和安排,擔任駕駛員工作。2、乙方負責開車、車輛保養(yǎng),故障檢查維修,保證車輛機械狀況和平安狀況良好,保障車輛平安。3、乙方必須嚴格遵守各項機關管理制度,不得擅自開車外出和離崗,確有急事需外出的,應先向甲方請假。4、乙方沒有任務時應嚴格按規(guī)定定點停放車輛。三、勞動報酬1、乙方工資:每月底薪1800元,(每月至少__年非修車獎勵:全年修車不超過9600元的局部為平安獎,實行滿年結算方式。4、甲方為乙方提供宿舍。5、甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn),根據(jù)情況在合同期滿給予一定的獎勵。四、勞動紀律1、乙方在車輛進展修理、更換部件等工程時,必須預先告知甲方,同意后乙方才能施行。2、乙方嚴格遵守道路交通法律法規(guī),發(fā)生交通事故,根據(jù)交通部門交通3、乙方未經批準,擅自出車造成任何交通事故,應承當全部責任。4、乙方違背交通規(guī)那么造成罰款,超載、車輛證照不齊等罰款,由甲方支付;超速、錯道等罰款,甲乙雙方各付一半;闖紅燈,逆行,違章調頭等罰款,由乙方自行支付。5、車輛必須由乙方專人駕駛,不得擅自借與別人駕駛,如有發(fā)現(xiàn),甲方立即解除合同并扣除當月全部工資。6、甲方負責收取本車所有運輸收入,如由乙方代收運費,應于收取后三日內繳付甲方。7、乙方必須愛惜車輛,文明駕駛。在車輛大修、年檢其間,必須參與監(jiān)視檢查。8、乙方必須將當日運輸情況向甲方報告,至遲不超過第二日。所有開支票據(jù)都必須保存?zhèn)洳?。五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂1、本合同期限屆滿,即行終止。2、訂立本合同所根據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,可以變更本合同的相關內容。3、經甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。4、乙方有以下情形之一,甲方可以解除合同并扣除當月全部工資。(1)嚴重違背雙方約定的;(2)不服從管理或在工作中嚴重有損甲方形象的;(3)嚴重瀆職營私舞弊,對甲方利益造成損害的;(4)未經同意私自出車的或3次以上車輛未定點停放的5、以下情況之一,甲方可以解除合同:(1)乙方因疾病或負傷,不能從事駕駛員工作的;(2)乙方不能勝任工作的;(3)雙方不能根據(jù)本合同第五條第二款變更合同達成協(xié)議的。6、

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