勞務(wù)派遣協(xié)議書

1 勞務(wù)派遣協(xié)議書 (施工企業(yè)，以下簡(jiǎn)稱甲方) (勞務(wù)公司，以下簡(jiǎn)稱乙方) 一、勞務(wù)派遣服務(wù)內(nèi)容及相關(guān)事宜，乙方提供甲方所需的派遣人員，雙方3、乙方有義務(wù)保證所派遣人員的合法務(wù)工身份，審核保證所派遣人員均證明、暫住證、已婚女人員需提供孕檢證明等基于實(shí)際需要的證件及證明文件)。24、甲方作為用工單位，使用乙方派遣人員，并合理安排人員崗位及日常6、甲乙雙方根據(jù)國(guó)家相關(guān)法規(guī)及本協(xié)議的條款，依法享受各自的權(quán)利，派遣崗位、人數(shù)和期限(以花名冊(cè)為準(zhǔn)，花名冊(cè)見附表一)三、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)1、有義務(wù)向乙方勞務(wù)人員提供符合《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的2、負(fù)責(zé)對(duì)乙方勞務(wù)人員進(jìn)行崗位職責(zé)、勞動(dòng)紀(jì)律和安全生產(chǎn)和行業(yè)業(yè)務(wù)3、有權(quán)對(duì)乙方勞務(wù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并對(duì)人員日常工作情況、遵章守紀(jì)以及出勤等情況進(jìn)行考核和記錄(同時(shí)反饋給乙方)。4、有權(quán)根據(jù)工作需要對(duì)乙方勞務(wù)人員的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)5、負(fù)責(zé)為乙方人員提供符合國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境、勞動(dòng)保6、在乙方勞務(wù)人員按質(zhì)、按量完成規(guī)定的任務(wù)后，按約定將乙方勞務(wù)人7、乙方所派遣勞務(wù)人員有下列情況之一的，甲方可將不合格人員退回乙(4)被行政處罰或被采取刑事強(qiáng)制措施或被依法追究刑事責(zé)任的。(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)1、根據(jù)甲方崗位要求，長(zhǎng)期儲(chǔ)備候選人員，及時(shí)更替流失人員崗位，保2、乙方應(yīng)保證勞務(wù)人員符合甲方用工條件，如有不符，甲方有權(quán)將勞務(wù)3、乙方應(yīng)與所派遣甲方的勞務(wù)人員簽訂勞動(dòng)合同，辦理法律規(guī)定的社會(huì)用。4、按國(guó)家規(guī)定，承擔(dān)派遣人員在各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)(包括工傷(生育)保險(xiǎn)和5、為確保甲方管理的連續(xù)性，有義務(wù)向勞務(wù)人員宣傳國(guó)家的法律規(guī)定，6、所派遣勞務(wù)人員發(fā)生違章作業(yè)責(zé)任事故或其他違反規(guī)章制度的行為，7、協(xié)助甲方做好所派遣勞務(wù)人員的教育管理工作，保證勞務(wù)人員遵守甲五、派遣人員的工作時(shí)間、工資、保險(xiǎn)及福利費(fèi)用 3、乙方為勞務(wù)人員辦理不記名團(tuán)體保險(xiǎn)，甲方依據(jù)附件將各項(xiàng)費(fèi)用一并 (1)乙方負(fù)責(zé)處理派遣人員因病或非因工負(fù)傷、工傷等事宜，并依照政34(2)派遣人員因病或非因工負(fù)傷住院醫(yī)療費(fèi)以及醫(yī)療期待遇按乙方的有(1)派遣人員在為甲方工作期間發(fā)生工傷時(shí)所需費(fèi)用由乙方承擔(dān)，并申(2)乙方在申報(bào)工傷事故時(shí)如發(fā)生國(guó)家行政管理部門按有關(guān)規(guī)定對(duì)甲方(3)因工致殘或死亡的善后事宜由甲乙雙方協(xié)調(diào)共同解決，其費(fèi)用由乙(4)派遣人員被甲方退回的，乙方與派遣人員解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償六、甲方向乙方支付的相關(guān)費(fèi)用為方便現(xiàn)場(chǎng)管理，乙方派遣人人員資由乙方委托甲方直接支付給勞務(wù)人對(duì)于無固定合同的零星用工以項(xiàng)目部的零星派工單為準(zhǔn)予以計(jì)價(jià)(技工 開戶名稱:違約責(zé)任5，甲方存三份，乙方存一份。年月日資料。料6序號(hào)姓名性別年齡崗位身份證號(hào)碼家庭地址電話號(hào)碼入場(chǎng)時(shí)間離場(chǎng)時(shí)間