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文檔簡介
第頁2023愛崗敬業(yè)演講稿愛崗敬業(yè)演講稿
演講稿的寫法比擬敏捷,可以依據(jù)會議的內(nèi)容、一件事事后的感想、須要等狀況而有所區(qū)分。在現(xiàn)在的社會生活中,接觸并運用演講稿的人越來越多,在寫之前,可以先參考范文,以下是我整理的愛崗敬業(yè)演講稿,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
愛崗敬業(yè)演講稿1
敬重的各位領(lǐng)導:
各位同事大家好!
今日我演講的題目是“做一個愛崗敬業(yè)的模范先鋒〞。愛崗,是我們的職責;敬業(yè),是我們的本分;青春,是我們的資本;奉獻,是我們崇高的追求。今日,我重新理解這段話的含義,便覺察它被給予了更深刻的內(nèi)涵,那就是愛崗敬業(yè),無私奉獻。
堅決志向信念,做胸懷全局,奮勉進取,工作突出的先鋒;堅持勤奮學習,做擅長學習,勤于思索,踐行根本宗旨,做一心一意為人民群眾效勞,敬業(yè)奉獻,對工作極端負責的先鋒;恪守職業(yè)道德,做其次要做好敬業(yè)奉獻的模范。干一行,愛一行,愛崗敬業(yè)、甘于奉獻是在平凡工作崗位上爭創(chuàng)佳績的詮釋。要求自己,帶頭弘揚正氣,做好表率;同時要充分發(fā)揚奉獻、友愛、互助、進步〞的精神,本著對工作和崗位高度負責的精神,以極劇烈的責任感盡職盡責,真正做到埋頭苦干,無私奉獻。
有人說得好,“人生可以平凡,但不行以平凡:人生不肯定宏大,但肯定要崇高〞。我們年輕人在平凡的工作崗位上,任勞任怨,勤勤懇懇,以奉獻之心做工作,以愛崗敬業(yè)精神做先鋒。
感謝各位!
愛崗敬業(yè)演講稿2
各位領(lǐng)導、各位同仁、青年摯友們:
大家好!我叫李毅,今日,我演講的題目是"愛國、愛行、愛崗,奏響青春樂章"。我國近代學者梁啟超先生曾在?少年中國說?中有這樣幾句話始終鼓舞我奮勉向上:"少年智那么國智,少年富那么國富,少年強那么國強"。梁啟超先生說得是國家的將來靠青年一代,而作為現(xiàn)代金融企業(yè)的一支重要生力軍,建設銀行的將來同樣靠我們這樣一群年青人。面對經(jīng)濟全球化和金融國際化的新形勢,總行黨委審時度勢、剛好推出了人事鼓勵與約束機制改革。
首先,做好效勞,必需具備高素養(yǎng)。個人的良好素養(yǎng)是通過你的學問、你的工作、你的待人接物、你豐富的個人內(nèi)涵等方面綜合表達的。以過硬的業(yè)務技能為客戶供給效勞。我的計算機操作技能在全系統(tǒng)不算什么高手,但在進行業(yè)務操作的時候,我留意動作的連貫性和協(xié)調(diào)性。在確保正確的狀況下,給顧客以美的享受,這是向客戶展示個人實力的時機,更是樹立信用社形象的好時機。高素養(yǎng)表達的其次個方面就是接待客戶禮儀大方。我們供給的文明優(yōu)質(zhì)效勞,我認為首先是一種內(nèi)心的深刻感受,而不是生硬的詞語和格式化的程序,我的客戶到我這里來都有一種到家的感覺。高素養(yǎng)表達的第三個方面,做行家,說行話。做到這一點就要加強學習,學問面要寬,理解問題要深刻,對信用社經(jīng)營的金融產(chǎn)品要全部嫻熟駕馭。有一位企業(yè)老板,到我社開設根本存款賬戶,須要驗資50萬,可是錢存在南通,攜帶不便,加上我們的活期儲蓄存折只在海安范圍內(nèi)通存通兌,我就替她想了許多種方法,最終利用金橋卡為其解決了難題,通過辦理業(yè)務和談話溝通,他變更了我們信用社效勞手段落后的觀念,可見,高素養(yǎng)員工的效勞既能塑造自身形象,更能呈現(xiàn)整個信用社的良好形象。
記得有人曾問一位哲學家:"一滴水怎樣才能不枯槁?"哲學家意味深長地答復說:"把它放到大海里去。"摯友們,這富有哲理的一問一答,給了我們太多的啟示:為什么洶涌的波濤蘊涵著激蕩一切的無窮力氣,正是因為有那一滴滴水的力氣集合;而那一滴滴水,也只有融入大海的懷抱里,才能贏來更加廣袤的空間!而開展銀行正是這浩瀚的大海,我們每個""人那么正是那小小的水滴!沒有展,就沒有我們建功立業(yè)之基;我們要在""的開展中成就人生的志向,更要使""在我們的付出與拼搏中蒸蒸日上!
這恰恰為我們青年員工在建行事業(yè)開展中實現(xiàn)自我價值、建功成才、有所作為供給了最正確的機遇,給我們搭建了一個施展才能的大舞臺。作為建行的青年員工置身于改革的浪潮中,如何在這個舞臺上唱好戲,續(xù)寫人生的新篇章,如何實現(xiàn)人生志向愛國愛企愛崗奮斗目標,如何實現(xiàn)個人價值與建行價值最大化的有機統(tǒng)一,給每一位青年人提出了不容回避的課題。改革對我們青年人是一項考驗,我們只有在實踐中不斷磨練自己、摔打自己、總結(jié)自己,才能提高自己、開展自己。
這須要我們有志存高遠、安靜淡泊的心境,須要有不斷進取、勇于競爭的干勁,須要有與時俱進、直面困難和挑戰(zhàn)的志氣。有人說,19世紀是英國人的世紀,20世紀是美國人的世紀,而21世紀,就是我們中國人的世紀,"遠去足音凝重,再創(chuàng)輝煌更愛崗敬業(yè)奉獻青春心!"中國建設銀行經(jīng)過近年來一系列的改革,也邁出了向國際標準的現(xiàn)代商業(yè)銀行靠近的步伐。但我們不要遺忘,我們建行仍有許很多多地方有待完善和開展,要想國家富強,建行事業(yè)興盛,就必需接著努力;而希望,就寄予在我們這一代年青人的身上。
走進客戶的心。優(yōu)質(zhì)的效勞其實是心與心的溝通。走進客戶的心,從客戶的需求動身,來舉薦我們的金融產(chǎn)品,才能真正抓住客戶。這就要求我們在平常效勞中多聽客戶的建議,多積累資料,到了詳細效勞時,主動迎合客戶的心理,尤其是一些老客戶、大戶、優(yōu)良客戶,為他們設置合理的儲種、存期,為他們做恰當?shù)募彝ダ碡?。僅就教化儲蓄而言,剛接觸時客戶不了解,我向他們作細心、客觀的介紹,為他們設置合理的存期、月存金額、零整周期,吸引了不少客戶,現(xiàn)在,教化儲蓄已經(jīng)成為老客戶的首選儲種。走進客戶的心還在于效勞方式的改良,比方特定客戶上門效勞。有位老客戶叫王寶來,開了一個小超市,每兩三個月就有錢存,有一段時間突然不來了,我利用中午時間主動上門,狀況一了解,兩千元全是破幣,他說怕奢侈我們的時間,我消除了他的顧慮,花了兩個多小時整好了兩千元殘缺幣,存了起來。加油站的邵文成老板一元硬幣需求量較大,常到我這里來兌換,時間長了過意不去,舍近求遠到別的行社兌換,我知道這一狀況后,到了肯定的時間,就主動把零幣送到他家,長此以往,他成了我們的忠實客戶。效勞源自于真誠,只有通過心貼心的效勞才能走進客戶的心,才能建立起信用社長期穩(wěn)定的客戶群。
我想作為一名建行的青年只有對事業(yè)孜孜不倦地追求,對工作全身愛崗敬業(yè)獻青春的投入,才能適應改革,推動改革。首先要做到酷愛崗位,珍愛自己的事業(yè),珍惜自己的工作;其次要樹立堅決的信念,具有面對任何困難和挑戰(zhàn)的志氣,把握自己的人生方向,找準自己的人生坐標;最終是要有實力,通過不斷的學愛崗敬業(yè)和實踐,提高自身的素養(yǎng),駕馭有用的本領(lǐng),才能將"愛國"熱忱化為"愛行、愛崗"的巨大動力,把人生的思想支點放在"愛國、愛行、愛崗"這個信念之上,身于建設銀行改革與開展的大潮中去,大膽開拓,勇于創(chuàng)新,讓我們的人生價值在建行改革中得到充分發(fā)揮和老師愛崗敬業(yè)華!
為客戶供給超值效勞。超值效勞是效勞范圍的延長。在平常工作中,時刻不忘為客戶排憂解難。由于結(jié)算手段的不斷更新進步,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會計不了解新的結(jié)算手段,在辦理結(jié)算業(yè)務時,憑證不知如何標準填寫,章戳不敢蓋,背書不敢填,不知道怎么運用支付密碼器,每遇到這樣的狀況,我都是主動為他們供給幫助,不厭其煩,講解清晰,做好示范。
青年摯友們,行長曾經(jīng)說過:"建設銀行的改革須要青年,建愛崗敬業(yè)演講銀行新世紀開展目標的實現(xiàn)離不開青年,希望寄予
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