全國(guó)園林相關(guān)行業(yè)相關(guān)的調(diào)查研究報(bào)告

全國(guó)園林相關(guān)行業(yè)相關(guān)的調(diào)查研究報(bào)告摘要：本文采用文獻(xiàn)研究法，收集了大量有關(guān)園林企業(yè)的相關(guān)資料以及企業(yè)目前的發(fā)展形勢(shì)，對(duì)從事該行業(yè)的大多數(shù)企業(yè)有了初步的了解和認(rèn)識(shí)。針對(duì)園林綠化企業(yè)的發(fā)展形式展開調(diào)查，分析了我國(guó)園林綠化企業(yè)發(fā)展的方向、用人需求、以及存在的問題。在此基礎(chǔ)上針對(duì)園林企業(yè)的用人標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)需求對(duì)園林教育進(jìn)行必修課程、必備技能的分析思考。關(guān)鍵詞：園林;行業(yè)現(xiàn)狀;企業(yè)發(fā)展;教育園林行業(yè)的發(fā)展前景以及面臨的問題縱觀我國(guó)園林行業(yè)的發(fā)展史，大致可分為“起步、全面發(fā)展、蓬勃發(fā)展”三個(gè)階段。從1949至1993年，伴隨著新政權(quán)的建立，城市園林相關(guān)的政府部門也隨之成立，奠定了園林行業(yè)組織構(gòu)架的基礎(chǔ)；隨之，園林行業(yè)進(jìn)入1991-2000年的十年全面發(fā)展階段，在此階段，行業(yè)的法律法規(guī)相繼頒發(fā)，行業(yè)監(jiān)管體系形成了的初步的模型；追溯到2001年2月，從那時(shí)國(guó)務(wù)院召開了關(guān)于全國(guó)范圍內(nèi)城市內(nèi)部園林綠化工作的相關(guān)會(huì)議，并專門下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)城市綠化建設(shè)的通知》，伴隨著新條例的頒布，我國(guó)的園林行業(yè)步入了高速發(fā)展的沖刺階段。我國(guó)園林行業(yè)現(xiàn)階段已經(jīng)具備了基本的規(guī)模，根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局的調(diào)查與統(tǒng)計(jì)，截至2012年年底，我國(guó)的城市中已有2,368,800公頃的綠化土地，城市大大小小的公園中綠地面積達(dá)到527,800公頃，現(xiàn)階段的綠化覆蓋率為39.8%,公園內(nèi)人均的綠地面積為12.26平方米，在城市綠化建設(shè)中總共投資多達(dá)23,800,400萬元。從2004年開始到2012年結(jié)束，我國(guó)城市綠地面積和城市公園綠地面積得統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)如下圖表所示：在園林綠化規(guī)模逐年穩(wěn)步上升的同時(shí)，園林企業(yè)也如雨后春筍般在中國(guó)的土地上遍布，根據(jù)中國(guó)風(fēng)景園林網(wǎng)發(fā)布的2010-2011年度《中國(guó)城市園林綠化企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況調(diào)查報(bào)告》顯示，截至2012年底，我國(guó)境內(nèi)的園林企業(yè)數(shù)量已經(jīng)達(dá)到驚人的數(shù)字，不討論其規(guī)模的大小，單純從數(shù)量方面來看已經(jīng)有16，000家。根據(jù)中國(guó)景觀網(wǎng)的不完全統(tǒng)計(jì)，截止2014年8月我國(guó)具備城市園林綠化一級(jí)資質(zhì)的企業(yè)就高達(dá)729家之多。由此可知園林行業(yè)有著無限的發(fā)展前景，并且現(xiàn)階段已經(jīng)在高速的發(fā)展之中。有人稱園林行業(yè)為“常青”行業(yè)，雖然不能預(yù)測(cè)到園林行業(yè)是否能繼續(xù)保持現(xiàn)有迅猛發(fā)展的趨勢(shì)，但是許多因素都奠定了園林行業(yè)未來驚人的發(fā)展前景。盡管如此但是并不能否認(rèn)迅猛發(fā)展的同時(shí)，一些問題也隨之而來。首先草地結(jié)構(gòu)單一，草花數(shù)量少，花品種匱乏、質(zhì)量差，重草輕樹現(xiàn)象嚴(yán)重。地球生態(tài)系統(tǒng)的根基是植物種類構(gòu)成的多樣性，同樣這也是衡量園林綠化水平高低的一種參照。目前大多數(shù)城市的綠地規(guī)劃樹種、植物的品種過于單一、功能和結(jié)構(gòu)性也不強(qiáng)、層次更是極為簡(jiǎn)單，甚至有的時(shí)候還存在“鋪草坪就是綠化”的錯(cuò)誤想法和觀念。節(jié)假日期間，大多是將盆栽花卉集中擺放并設(shè)計(jì)出造型，但因其生命周期短，栽培養(yǎng)護(hù)所需工藝復(fù)雜，需要經(jīng)常更換，所需成本較高。這樣的“園林綠化”不但沒有達(dá)到預(yù)期目的反而會(huì)浪費(fèi)資源、損失人力物力，更嚴(yán)重的甚至?xí)茐纳鷳B(tài)環(huán)境。其次管理園林方面的設(shè)施比較落后，不可避免的加大了后期養(yǎng)護(hù)的難度與費(fèi)用。隨著園林行業(yè)的迅猛發(fā)展，園林管理隊(duì)數(shù)量不斷增加，但是在這些隊(duì)伍中存在這一些明顯的不足，例如專業(yè)技術(shù)人員的匱乏、存在落后的管理概念等這些致命問題。許多綠化過程中所產(chǎn)生的廢棄“垃圾”例如廢枝、碎草，均是合成有機(jī)肥的原材料，但在現(xiàn)存的管理中對(duì)以上物質(zhì)的“視而不見”“遺棄”不僅需要大量的人力、物力來進(jìn)行后期處理，而且對(duì)這種有機(jī)原材料的浪費(fèi)也是很不環(huán)保。在園林中對(duì)于植物的后期養(yǎng)護(hù)工作中也存在著“重造輕管”“重治輕防”的不合理現(xiàn)象，這中隨意的養(yǎng)護(hù)方式，必將超出城市園林綠化后期養(yǎng)護(hù)的預(yù)算，導(dǎo)致資金嚴(yán)重超出預(yù)算的現(xiàn)象。最后也是最重要的一點(diǎn)，同時(shí)也是現(xiàn)在所有園林企業(yè)共同面對(duì)的一個(gè)非常嚴(yán)峻問題：資金回籠速度過慢。園林綠化不同于其他工程行業(yè)，工程結(jié)束，即可“一手交錢一手交貨”，園林在結(jié)束繁瑣的前期工作后，還需要大量的后期養(yǎng)護(hù)工作，來保證樹木、植物、花卉形成預(yù)期的造型效果。所以前期墊付的大量資金并不會(huì)快速回籠，如此日積月累，就造成園林企業(yè)資金周轉(zhuǎn)出現(xiàn)問題，大部分資金積壓在項(xiàng)目中，所以資金回籠問題是現(xiàn)在園林企業(yè)所急需解決的問題。全國(guó)園林企業(yè)數(shù)量及規(guī)模統(tǒng)計(jì)目前園林行業(yè)炙手可熱，大量園林企業(yè)涌出市場(chǎng)據(jù)統(tǒng)計(jì)截止至2012年12月底全國(guó)具有一級(jí)資質(zhì)的園林企業(yè)共有718家，其中上市公司六家，包括北京東方園林股份有限公司，廣東棕櫚園林股份有限公司，云南綠大地生物科技股份有限公司，廣州普邦園林股份有限公司，深圳市鐵漢生態(tài)環(huán)境股份有限公司，嶺南園林股份有限公司。全國(guó)各省園林企業(yè)數(shù)量統(tǒng)計(jì)，如下圖所示省份寧夏海南廣西青海園林企業(yè)數(shù)量393401614239省份新疆山西貴州河南園林企業(yè)數(shù)量4716356722666省份陜西遼寧河北山東園林企業(yè)數(shù)量1027102125764777省份北京天津吉林黑龍江園林企業(yè)數(shù)量15938116361003省份上海江蘇浙江福建園林企業(yè)數(shù)量124137633375787省份江西湖北湖南廣東園林企業(yè)數(shù)量652170227593180省份重慶四川云南甘肅園林企業(yè)數(shù)量11302759683382上圖表說明園林企業(yè)比較集中在長(zhǎng)江以南氣候比較溫和的地區(qū)，在東三省園林行業(yè)相對(duì)落后企業(yè)數(shù)量也相對(duì)較少，所以作為當(dāng)代大學(xué)生的我們可以多向南方發(fā)展，爭(zhēng)取更大的機(jī)會(huì)。接下來我們?cè)谶x取一些具有代表性的大中小型園林公司進(jìn)行更為詳細(xì)的分析匯總，名稱公司地點(diǎn)成立年份公司狀況主營(yíng)項(xiàng)目大型園林企業(yè)棕櫚園林廣州1984年成立已上市景觀規(guī)劃設(shè)計(jì)，園林苗木生產(chǎn)，工程施工，后期養(yǎng)護(hù)以及園林技術(shù)與材料研發(fā)。注冊(cè)資金3.84億。東方園林北京1992年成立已上市設(shè)計(jì)、施工、苗木、運(yùn)營(yíng)、養(yǎng)護(hù)。注冊(cè)資金10億。鐵漢生態(tài)深圳2001年成立已上市策劃、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、研發(fā)、施工、苗木生產(chǎn)、資源循環(huán)利用。注冊(cè)資金2016萬。普邦園林廣州1995年成立已上市從事園林工程施工、園林景觀設(shè)計(jì)、苗木種植生產(chǎn)及園林養(yǎng)護(hù)業(yè)務(wù)。注冊(cè)資金13100萬。文科園林深圳1996年成立擬深交所上市專注城市公園、河道景觀、住宅景觀設(shè)計(jì)。注冊(cè)資金9000萬。中小型園林企業(yè)星河園林北京2004年成立未上市園林工程建設(shè)、景觀規(guī)劃設(shè)計(jì)、園林工程咨詢、高品苗木繁殖供應(yīng)、專業(yè)綠化養(yǎng)護(hù)為一體的園林公司。注冊(cè)資金2000萬。陽光園林山東2001年成立未上市景觀設(shè)計(jì)、園林綠化、工程施工、園林養(yǎng)護(hù)于一體的園林專業(yè)公司。注冊(cè)資金1000萬。君子蘭園林合肥2004年成立未上市三級(jí)資質(zhì)園林綠化工程設(shè)計(jì)與施工；草坪、苗木生產(chǎn)和銷售；綠地養(yǎng)護(hù)服務(wù)等。注冊(cè)資金200萬。大連園林綠化工程大連2003年未上市園林綠化工程設(shè)計(jì)、施工、養(yǎng)護(hù)以及設(shè)備安裝。注冊(cè)資金2000萬金楓葉園林深圳2005年未上市主要為商業(yè)住宅區(qū)、工廠、旅游區(qū)提供高質(zhì)量的綠化養(yǎng)護(hù)服務(wù)。注冊(cè)資金300萬。綠藝園林浙江2005年未上市園林綠化、工程施工、市政工程、照明設(shè)施工程、花卉苗木生產(chǎn)、景觀設(shè)計(jì)等。園林綠化企業(yè)的分析以及用人需求城市園林綠化企業(yè)，是指那些從事各類城市園林綠地規(guī)劃設(shè)計(jì)，組織承包城市園林綠化工程施工及養(yǎng)護(hù)管理，城市園林綠化苗木、花卉、草坪、盆景、養(yǎng)護(hù)和經(jīng)營(yíng)，提供有關(guān)城市園林綠化技術(shù)咨詢、服務(wù)、培訓(xùn)等業(yè)務(wù)的所有企業(yè)，包括集體所有制企業(yè)、全民所有制企業(yè)、中外合資企業(yè)、中外合作經(jīng)營(yíng)企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)和其他企業(yè)、聯(lián)營(yíng)及股份制企業(yè)，均應(yīng)納入城市園林綠化管理范圍內(nèi)，進(jìn)行資質(zhì)審查管理。以北京東方園林股份有限公司為例進(jìn)行簡(jiǎn)單的分析思考。（一）公司簡(jiǎn)介董事長(zhǎng)何巧女，女，43歲，學(xué)士學(xué)位，畢業(yè)于北京林業(yè)大學(xué)園林系園林學(xué)專業(yè)，北京林業(yè)大學(xué)客座教授。1988年畢業(yè)于北京林業(yè)大學(xué)園林學(xué)院，1991年開始真正涉獵園林市場(chǎng)。1992年8月8日創(chuàng)建北京東方園林藝術(shù)公司，2000年成立東方園林集團(tuán)，并與美國(guó)EDSA環(huán)境景觀設(shè)計(jì)公司合資成立EDSA—Orient環(huán)境景觀設(shè)計(jì)研究院。歷任杭州植物園工程師、北京東方園林藝術(shù)公司總經(jīng)理、北京東方園林有限公司董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理?，F(xiàn)任北京東方園林股份有限公司董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理、東方利禾監(jiān)事、北京易地斯埃董事?，F(xiàn)任東方園林公司董事長(zhǎng)。2000年，東方園林集團(tuán)成立。有著強(qiáng)大的資金作為后盾，東方園林進(jìn)入了產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展階段。目前公司已擁有北京、天津、華東、華南等多處工程事業(yè)中心和地產(chǎn)景觀工程部以及園林植物研究所、園林產(chǎn)品公司等多家分支機(jī)構(gòu)。在北京完成了許多知名工程項(xiàng)目。其中，對(duì)于外校別墅區(qū)的景觀設(shè)計(jì)占有70%的份額。8月14日，北京東方園林IPO經(jīng)證監(jiān)會(huì)審批，成為國(guó)內(nèi)園林景觀上市第一股。按東方園林2008年凈利潤(rùn)5929萬元計(jì)算，其每股收益為1.18元。按30倍市盈率計(jì)算，何巧女夫婦的身家將達(dá)到16.25億元。榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)2001年3月，中的“中關(guān)村科技園區(qū)東入口景觀規(guī)劃化設(shè)計(jì)案及核心建設(shè)內(nèi)容工程施工”邀請(qǐng)標(biāo)；2008年9月，由奧組委授予“先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào)；2008年，被北京林業(yè)大學(xué)授予“2008年愛心企業(yè)獎(jiǎng)”；2009年2月，由中共大同市委、大同市人民政府授予“先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號(hào)；2011年5月，在2010-2011中國(guó)城市建設(shè)與環(huán)境提升成果評(píng)估活動(dòng)中，榮獲2010-2011年度“中國(guó)城市園林建設(shè)十大杰出企業(yè)”榮譽(yù)稱號(hào)。（二）發(fā)展形式城市人口的增加和居民對(duì)生活環(huán)境要求的不斷提高，促進(jìn)了全國(guó)園林行業(yè)的迅猛發(fā)展，截止到2008年年底我國(guó)的城鎮(zhèn)率已經(jīng)達(dá)到45.68%，根據(jù)國(guó)際城鎮(zhèn)率統(tǒng)計(jì)表明百分比在30%-70%之間的國(guó)家正處于快速發(fā)展時(shí)期。城市面積增加，意味著園林面積肯定要隨之?dāng)U大，預(yù)計(jì)未來我國(guó)城市面積增加一倍，根據(jù)計(jì)算，每年對(duì)公共綠地綠化工程的投入資金700多億，但是不包括老城區(qū)改建，全部加起來差不多1000多個(gè)億。還可以從另一個(gè)角度看，每年退耕還林的面積20億平米，其中30%左右做園林綠化，按每平米150元計(jì)算，大概每年對(duì)公共綠地綠化工程工作投入1000個(gè)億。整理以上數(shù)據(jù)我們就可以輕而易舉的看出我國(guó)現(xiàn)階段園林相關(guān)行業(yè)的勢(shì)頭，以及園林企業(yè)未來的潛力和發(fā)展的空間。近期媒體稱東方園林為“訂單最充足，發(fā)展最有保障”的園林企業(yè)，公司所處的園林綠化行業(yè)未來發(fā)展前景廣闊、發(fā)展形勢(shì)迅猛。東方園林是以藝術(shù)造園為理念的園林工程施工行業(yè)先鋒企業(yè)。參考建設(shè)部的不完全調(diào)查與統(tǒng)計(jì)，截至2009年6月30日，行業(yè)內(nèi)有超過2，000家企業(yè)具有城市園林綠化二級(jí)或以上資質(zhì)，其中有216家城市園林綠化企業(yè)具有一級(jí)資質(zhì)；有88家企業(yè)具有市政公用行業(yè)甲級(jí)標(biāo)準(zhǔn)工程設(shè)計(jì)資質(zhì)；同時(shí)擁有甲級(jí)工程設(shè)計(jì)資質(zhì)（包括下屬企業(yè)擁有合格資質(zhì)）和城市園林綠化一級(jí)資質(zhì)的企業(yè)僅有10家，而東方園林公司就是其中之一。雖然全國(guó)有超過兩千家園林企業(yè)，但是，由于行業(yè)集中度較低，至今尚未出現(xiàn)能夠主導(dǎo)市場(chǎng)格局、走向的大型企業(yè)。所以園林企業(yè)如果想要在行業(yè)中占領(lǐng)優(yōu)勢(shì)地位，可以利用公司上市快速的做大做強(qiáng)，從而成為行業(yè)巨頭。（三）招聘相對(duì)于這些空洞的數(shù)字，抽象的數(shù)據(jù)對(duì)于當(dāng)代大學(xué)生的我們更關(guān)心的可能就是如何加入一個(gè)具有發(fā)展前景的上市公司。研究東方園林2015年招聘計(jì)劃總結(jié)出這些需要招聘的職業(yè)：綠化/養(yǎng)護(hù)/草坪/苗圃技術(shù)工程師、資料員、預(yù)算員、材料采購員、苗木采購員、助理景觀設(shè)計(jì)師。這些崗位要求應(yīng)聘人員都是應(yīng)屆畢業(yè)生，由此可見東方園林是比較喜歡招收新血液來保持公司的活力以及走在世界前沿的思想。研究企業(yè)數(shù)據(jù)得出我國(guó)園林企業(yè)的未來有著無限的可能，園林行業(yè)未來的發(fā)展趨勢(shì)顯而易見。而企業(yè)需要思考的問題就是要如何順應(yīng)發(fā)展趨勢(shì)。在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中，一個(gè)企業(yè)想要占有優(yōu)勢(shì)，就要掌握趨勢(shì)發(fā)展方向，提前準(zhǔn)備，做到未雨綢繆，然后才有立于不敗之地的機(jī)會(huì)，企業(yè)才有可能朝著更輝煌的方向發(fā)展。針對(duì)企業(yè)需求對(duì)園林教育的改革建議這些年來，國(guó)內(nèi)園林景觀設(shè)計(jì)在不斷的前進(jìn)，快速的發(fā)展，已經(jīng)成為熱門的行業(yè)，不論是法規(guī)的建設(shè)、行業(yè)的實(shí)踐，還是專業(yè)知識(shí)的相關(guān)教育方面都取得了不錯(cuò)的成績(jī)，有了質(zhì)的飛躍。伴隨著城市規(guī)劃和環(huán)境建設(shè)的迅猛發(fā)展，園林景觀設(shè)計(jì)受到房地產(chǎn)、規(guī)劃、建筑、設(shè)計(jì)業(yè)的青睞。作為行業(yè)的核心人才，園林景觀相關(guān)的專業(yè)的設(shè)計(jì)人員，其需求量不斷攀高，園林景觀設(shè)計(jì)師也隨著行業(yè)的發(fā)展成為一種新興的人們職業(yè)。雖然園林行業(yè)就業(yè)形勢(shì)很好，但是還是有一些問題不容忽視：多數(shù)的城市園林相關(guān)的職業(yè)，要求經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷、畢業(yè)院校，并不是全面接受所有的學(xué)生的，大部分就讀普通院校的園林學(xué)生畢業(yè)之后是不可能進(jìn)去的。

多數(shù)房地產(chǎn)公司和園林綠化管理相關(guān)企業(yè)，雖然需對(duì)園林相關(guān)的專業(yè)人員有著很大的需求，但是這些企業(yè)并沒有認(rèn)識(shí)到后期養(yǎng)護(hù)園林植物的重要作用，同時(shí)也是考慮到開支問題為了節(jié)約成本，很少會(huì)考慮到聘用充足的園林相關(guān)高校畢業(yè)的學(xué)生。

多數(shù)的園林苗圃相關(guān)企業(yè)和園林施工相關(guān)企業(yè)正處于水平較低的初級(jí)階段，沒有發(fā)展起來，大多規(guī)模較小，不具備專業(yè)的知識(shí)，知識(shí)的專業(yè)性較低，并且缺少聘請(qǐng)園林專業(yè)的高校畢業(yè)生的意識(shí)或者是一些小企業(yè)具備這樣的意識(shí)但是沒有足夠的資金，聘不起專業(yè)的畢業(yè)生。

園林專業(yè)在校學(xué)習(xí)期間的課程與實(shí)際的動(dòng)手操作能力脫節(jié)比較嚴(yán)重，園林專業(yè)學(xué)生缺少相關(guān)的實(shí)踐操作能力致使畢業(yè)的學(xué)生缺少用人單位對(duì)他們的信任，得不到認(rèn)可。針對(duì)以上四點(diǎn)問題歸納出以下三點(diǎn)建議：（一）課程建設(shè)與改革1、注重教材建設(shè)

近些年來高等職業(yè)教育迅速發(fā)展，同時(shí)學(xué)生所用的教材的更新編寫滯后、教材中的內(nèi)容大多數(shù)都是落后的技術(shù)，不能讓學(xué)生第一時(shí)間接觸到行業(yè)的新技術(shù)，對(duì)于行業(yè)的發(fā)展與學(xué)生的學(xué)習(xí)都是有著嚴(yán)重的負(fù)面影響的。對(duì)此，本專業(yè)導(dǎo)師早有清晰的了解，所以要求每一位老師在工作之余多多學(xué)習(xí)新的知識(shí)與新的行業(yè)技術(shù)，并且結(jié)合自身的理解通過課堂的向?qū)W生們滲透，來彌補(bǔ)教科書更新?lián)Q代慢的不足。同時(shí)把園林專業(yè)學(xué)生課上所需要用到的教科書按照現(xiàn)在行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)謹(jǐn)慎認(rèn)真的挑選，爭(zhēng)取達(dá)到在完成教學(xué)任務(wù)的同時(shí)提高老師自身的知識(shí)儲(chǔ)備，最終達(dá)到提高院校教學(xué)能力的目的。2、重視課程教學(xué)改革

課堂教學(xué)的方法要靈活、教學(xué)的內(nèi)容要新穎、教學(xué)的手段要有特色并且與時(shí)俱進(jìn)是保證學(xué)生能夠掌握專業(yè)知識(shí)、技能的重要前提。對(duì)此我們主要從以下三個(gè)方向著手：一要協(xié)調(diào)好傳授知識(shí)的同時(shí)培養(yǎng)學(xué)生的能力，重點(diǎn)是要加強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和實(shí)踐操作能力，優(yōu)化課本知識(shí)、強(qiáng)化課外的實(shí)踐工作能力，旨在全面提高學(xué)生的水平，保證學(xué)生的綜合能力在不斷提高。二是教學(xué)與實(shí)踐共同進(jìn)行，通過參加科研的項(xiàng)目、參加真實(shí)工程總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，通過實(shí)踐的學(xué)習(xí)來鞏固書本上的內(nèi)容，目的是讓老師對(duì)與知識(shí)以及行業(yè)的理解更加深刻，讓老師的視野更加寬廣，理解行業(yè)的最新發(fā)展方向。3、改革課堂教學(xué)

改變傳統(tǒng)的教學(xué)方式和教學(xué)技巧，積極推廣現(xiàn)代化多媒體的教學(xué)方式。在教學(xué)方式方法的改革過程中，重點(diǎn)是要提倡先進(jìn)的教育方式并且逐步提到陳舊的教學(xué)理念，專業(yè)性強(qiáng)的重點(diǎn)課程都要采用先進(jìn)的教育方式、運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)的技術(shù)，改變當(dāng)前的傳統(tǒng)局面，摒棄落后的、陳舊的教育手段、教育手段和教育的理念，要求每所高校保證自己的專業(yè)相關(guān)的課程都要提前寫好完整全面地教學(xué)大綱、細(xì)致的教案。逐漸摒棄傳統(tǒng)的教育理念，傳統(tǒng)的方式方法，提倡并重視先進(jìn)的教學(xué)方法傳授知識(shí)、技能，充分利用網(wǎng)絡(luò)、多媒體等技術(shù)擴(kuò)大教學(xué)的知識(shí)量，提高老師的課程效率和學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。工程制圖、花卉學(xué)、樹木學(xué)、設(shè)計(jì)初步等專業(yè)課程應(yīng)利用多媒體技術(shù)的演示來教學(xué)，在有限的學(xué)習(xí)課程中，爭(zhēng)取使教學(xué)效果最大化，用形象生動(dòng)的視頻圖片等媒體，向?qū)W生展示知識(shí)內(nèi)容，保證教學(xué)的課堂上學(xué)生充滿新鮮感充滿樂趣，將前沿的知識(shí)通過更加生動(dòng)的方法嵌入到課堂的內(nèi)容之中，刺激學(xué)生的積極性，讓課堂教學(xué)變得更加靈活生動(dòng)，引導(dǎo)學(xué)生更積極的參與到學(xué)習(xí)當(dāng)中，提高學(xué)習(xí)的效率與成果。

幫助學(xué)生養(yǎng)成主動(dòng)自主學(xué)習(xí)的習(xí)慣與學(xué)習(xí)終身的理念。在課堂教學(xué)的手法上積極倡導(dǎo)以問題為主導(dǎo)、用實(shí)際案例作為中心的教學(xué)方式，把教學(xué)過程中的重心由教師轉(zhuǎn)化為學(xué)生。采取提問式、模擬式、啟發(fā)式、實(shí)踐式，等多種教學(xué)方式共同參與，調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性，激發(fā)其潛能，主要體現(xiàn)在獨(dú)立思考與創(chuàng)新意識(shí)兩方面。

開展各式各樣的課外課程。學(xué)生在老師的領(lǐng)帶下參加實(shí)訓(xùn)學(xué)習(xí)。聘請(qǐng)專家、企業(yè)的工作人員到學(xué)校開展相關(guān)的講座，介紹普及國(guó)內(nèi)外科研的最近成果最新進(jìn)展，拓寬學(xué)生的視野，調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性與主動(dòng)學(xué)習(xí)的性趨，開拓了原本單一的思路。開展學(xué)生讀書報(bào)告會(huì)，科技文化座談會(huì)等交流活動(dòng)。多設(shè)立一些專業(yè)相關(guān)的選修課、就業(yè)指導(dǎo)講座等，通過多樣的教學(xué)方式教學(xué)的效果會(huì)有明顯的提高，并且逐步完善當(dāng)前的培養(yǎng)方案與學(xué)校的教育機(jī)制。（二）在教學(xué)實(shí)踐中統(tǒng)一思想和認(rèn)識(shí)，改革實(shí)踐教學(xué)體系在教學(xué)的實(shí)踐過程的安排上應(yīng)該多對(duì)比參展學(xué)生的接受能力如何，由淺入深、由表及里、由簡(jiǎn)到繁、層層深入，保證過程循序漸進(jìn)讓學(xué)生能夠更深的理解與接受，多安排一些企業(yè)的實(shí)習(xí)與一些實(shí)地的操作訓(xùn)練。在專業(yè)的環(huán)境中，教學(xué)大體可以分為以下四個(gè)環(huán)節(jié)：實(shí)踐基本知識(shí)培養(yǎng)層在這個(gè)環(huán)節(jié)主要是通過一些基礎(chǔ)的實(shí)驗(yàn)課和基礎(chǔ)的課程內(nèi)容來訓(xùn)練學(xué)生的基本的單項(xiàng)技能，為學(xué)習(xí)后期的專業(yè)技能奠定夯實(shí)的基礎(chǔ)。主要體現(xiàn)在專業(yè)課程的實(shí)訓(xùn)，實(shí)踐操作的實(shí)習(xí)和了解實(shí)習(xí)等基本內(nèi)容，并且建立了相關(guān)課程的講練結(jié)合為輔助教學(xué)。專業(yè)技能培養(yǎng)層旨在培養(yǎng)學(xué)生實(shí)際動(dòng)手實(shí)踐能力以及專業(yè)知識(shí)的運(yùn)用能力動(dòng)，主要以學(xué)校現(xiàn)有的器材作為教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)的基本器械，開展基本的專業(yè)操作訓(xùn)練。再次實(shí)訓(xùn)期間在學(xué)習(xí)實(shí)訓(xùn)技能的期間同時(shí)也要注意園林機(jī)械的使用規(guī)范，做到安全操作。

3、綜合能力培養(yǎng)層這個(gè)階段主要的核心是定崗實(shí)習(xí)和畢業(yè)實(shí)習(xí)，參考工程的特點(diǎn)切實(shí)加強(qiáng)全面綜合能力的培養(yǎng)。利用這個(gè)階段在學(xué)生在學(xué)校掌握的基礎(chǔ)的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)操作技能，參照?qǐng)@林工程的實(shí)際情況和相關(guān)的專業(yè)知識(shí)來處理產(chǎn)生的實(shí)際的工作問題，被解決的問題可以是現(xiàn)實(shí)的問題，同樣可以是曾經(jīng)遇到的遺留的問題。老師從這些問題中選取作為實(shí)踐的內(nèi)容，通過這樣的時(shí)間能提高學(xué)生的知識(shí)積累和知識(shí)的運(yùn)用，鍛煉畢業(yè)生的全局觀念，培養(yǎng)學(xué)生的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與適應(yīng)環(huán)境的能力。頂崗實(shí)踐能力培養(yǎng)層在這個(gè)階段主要以頂企業(yè)頂崗為主。提高學(xué)生愛崗敬業(yè)的思想精神和競(jìng)爭(zhēng)的危機(jī)意識(shí)，但是更重要的是幫助學(xué)生積累豐富的工程實(shí)踐技術(shù)經(jīng)驗(yàn)和工程管理經(jīng)驗(yàn),是學(xué)生畢業(yè)之后可以直接上崗必不可缺的實(shí)踐學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)。（三）增強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)，凸顯高等教育特色1、人才培養(yǎng)方案要迎合企業(yè)的需求

前幾年，各高校園林工程技術(shù)專業(yè)的院校會(huì)邀請(qǐng)企業(yè)和一些一線的專業(yè)工作人員、專家來學(xué)校作為指導(dǎo)教師，并且偶爾會(huì)召開專業(yè)的指導(dǎo)座談會(huì)，講述一下企業(yè)對(duì)于高