員工實(shí)習(xí)合同范本（必備5篇）

員工實(shí)習(xí)合同范本（必備5篇）

終歸實(shí)習(xí)生是為實(shí)習(xí)機(jī)構(gòu)服務(wù)的,將來也是為了維護(hù)雙方的權(quán)益,這實(shí)習(xí)合同如何簽?以下是合同屋我為大家收集整理的員工實(shí)習(xí)合同范本，歡迎閱讀并下載。

員工實(shí)習(xí)合同范本第1篇

甲方：____________________________（聘用方）

乙方：____________________________（受聘方）身份證號：________________________

依據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用方法，甲方聘請乙方為試用員工，雙方在同等、自愿的'基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一樣簽訂本試用合同，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、試用合同期限

實(shí)習(xí)期為________個月，自20___年__月__日至20___年__月__日止。

二、依據(jù)甲方的工作支配，聘用乙方在________________工作崗位。

三、甲方聘用乙方的實(shí)習(xí)期月薪為________________元。實(shí)習(xí)期滿后，并經(jīng)考核合格，可依據(jù)同等協(xié)商的原則，簽訂正式勞動合同。

四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)

1、甲方的權(quán)利

a、有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度；

b、在實(shí)習(xí)期間，乙方如嚴(yán)峻違反勞動紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節(jié)嚴(yán)峻的追究法律責(zé)任；

c、實(shí)習(xí)期間，乙方由于個人緣由所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負(fù)責(zé)；

2、甲方的義務(wù)

a、為乙方供應(yīng)必要的工作條件；

b、負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教化和培訓(xùn)；

五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

1、乙方的權(quán)利

a、享有國家法律法規(guī)給予的一切公民權(quán)利；

b、享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利；

c、實(shí)習(xí)期間如變更單位，須提前一個月通知甲方，雙方協(xié)商終止試用合同；

2、乙方的義務(wù)

a、遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù)；

b、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù)；

c、維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。

六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)

a、實(shí)習(xí)期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權(quán)提前解除本合同；

b、乙方有突出表現(xiàn)，甲方可提前結(jié)束試用，與乙方簽訂正式勞動合同；

七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)

a、實(shí)習(xí)期滿，有權(quán)確定是否簽訂正式勞動合同；

b、具有參加公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利；

c、反對和投訴對乙方試用身份不公允的卑視。

八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原則處理。

九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

甲方：（蓋章）________________乙方：（蓋章）____________

法定代表人簽字：______________簽字：____________________

簽約日期：____________________簽約地點(diǎn)：____________________

員工實(shí)習(xí)合同范本第2篇

甲方：

乙方：

丙方：

為明的確習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù)，依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、本著同等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一樣，簽訂本協(xié)議。

一、實(shí)習(xí)期限：

實(shí)習(xí)時間自年____月______日至_____年_____月______日。

二、實(shí)習(xí)內(nèi)容與地點(diǎn)：

甲方依據(jù)工作須要，支配乙方在_____工作，乙方工作地點(diǎn)在。乙方在實(shí)習(xí)期間，必需聽從甲方的工作支配。甲方做好乙方的勞動生產(chǎn)平安教化、勞動紀(jì)律教化和必要的技術(shù)指導(dǎo)工作。

三、工作時間：

依據(jù)工作須要，甲方按綜合計算工時工作制；

四、權(quán)利及義務(wù)：

（一）甲乙方雙方權(quán)利及義務(wù)

1、甲方依照按勞取酬的原則，支付乙方實(shí)習(xí)期間工資實(shí)習(xí)期_____元/月，實(shí)習(xí)期滿后達(dá)到崗位轉(zhuǎn)正工資；

2、甲方將遵守當(dāng)?shù)卣南嚓P(guān)法律、法規(guī)；

3、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。如有違反，甲方可以依據(jù)情節(jié)輕重賜予必要的處分或終止實(shí)習(xí)；

4、實(shí)習(xí)期間，乙方造成甲方財產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)損失的，按甲方相關(guān)規(guī)定處理；

5、乙方必需嚴(yán)守甲方及其客戶的商業(yè)隱私，不得利用商業(yè)隱私為個人及其家庭謀取私利，不得將甲方資料、機(jī)秘等資訊透露給他人。一經(jīng)發(fā)覺，甲方有權(quán)即時解除本協(xié)議，并要求乙方賠償相關(guān)的損失及擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。

5、乙方如需單方解除本協(xié)議的，實(shí)習(xí)期內(nèi)提前三天，實(shí)習(xí)期后提前三十日書面通知甲方，并作好工作交接。

五、勞動愛護(hù)：

1、甲方需為乙方供應(yīng)符合國家規(guī)定的平安衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身平安不受危害的環(huán)境條件下工作，并為實(shí)習(xí)生購買人身團(tuán)體意外險，實(shí)習(xí)生在工作期間發(fā)生工傷，甲方應(yīng)賜予人道主義支援，并幫助實(shí)習(xí)生通過保險公司辦理相關(guān)理賠手續(xù)。

2、甲方應(yīng)合理支配乙方實(shí)習(xí)工作時間。

六、其他：

1、實(shí)習(xí)期間，甲方因違反勞動愛護(hù)給乙方造成的人身損害，由甲方擔(dān)當(dāng)相關(guān)責(zé)任；非因甲方過失造成的乙方人身損害以及乙方患病或非因工負(fù)傷，由乙方或第三方自行擔(dān)當(dāng)，甲方不負(fù)責(zé)任；對于乙方的人身損害，甲方如有過錯的，應(yīng)擔(dān)當(dāng)與其過錯程度相當(dāng)?shù)呢?zé)任份額。

2、實(shí)習(xí)期間，對于因乙方違反勞動紀(jì)律或者其他管理規(guī)章制度等給乙方本人或他人造成的人身損害，均由乙方自行擔(dān)當(dāng)。

3、因與實(shí)習(xí)內(nèi)容無關(guān)事項(xiàng)或在實(shí)習(xí)場地、實(shí)習(xí)工作時間之外乙方所受損害，由乙方自行擔(dān)當(dāng)，與甲方無關(guān)。

七、協(xié)議終止與解除：

1、協(xié)議期滿自然終止；

2、乙方嚴(yán)峻違反甲方勞動紀(jì)律或者其他管理規(guī)章制度的，甲方可以解除本協(xié)議；

2、甲方以非法手段強(qiáng)迫乙方開展實(shí)習(xí)事項(xiàng)的，乙方可以隨時通知甲方解除本協(xié)議；

3、實(shí)習(xí)期間乙方在說明緣由并取得甲方同意的狀況下，可以與甲方解除協(xié)議，但應(yīng)提前三十日書面通知甲方；

4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的，甲乙任何一方均有權(quán)提起訴訟。甲乙雙方同意，選擇甲方居處地，符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為本協(xié)議糾紛的第一審管轄法院。

5、本協(xié)議一式三份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，并經(jīng)甲方蓋章，乙方簽字，丙方蓋章后生效。

甲方蓋章：乙方簽名：

日期：20___年__月__日日期：20___年__月__日

丙方蓋章：

日期：20___年__月__日

員工實(shí)習(xí)合同范本第3篇

甲方：____________________________（聘用方）

乙方：____________________________（受聘方）身份證號：________________________

依據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用方法，甲方聘請乙方為試用員工，雙方在同等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一樣簽訂本試用合同，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、試用合同期限

實(shí)習(xí)期為________個月，自20___年__月__日至20___年__月__日止。

二、依據(jù)甲方的工作支配，聘用乙方在________________工作崗位。

三、甲方聘用乙方的實(shí)習(xí)期月薪為________________元。實(shí)習(xí)期滿后，并經(jīng)考核合格，可依據(jù)同等協(xié)商的原則，簽訂正式勞動合同。

四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)

1、甲方的權(quán)利

a、有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度；

b、在實(shí)習(xí)期間，乙方如嚴(yán)峻違反勞動紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節(jié)嚴(yán)峻的追究法律責(zé)任；

c、實(shí)習(xí)期間，乙方由于個人緣由所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負(fù)責(zé)；

2、甲方的義務(wù)

a、為乙方供應(yīng)必要的工作條件；

b、負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教化和培訓(xùn)；

五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

1、乙方的權(quán)利

a、享有國家法律法規(guī)給予的一切公民權(quán)利；

b、享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利；

c、實(shí)習(xí)期間如變更單位，須提前一個月通知甲方，雙方協(xié)商終止試用合同；

2、乙方的義務(wù)

a、遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù)；

b、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù)；

c、維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。

六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)

a、實(shí)習(xí)期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權(quán)提前解除本合同；

b、乙方有突出表現(xiàn)，甲方可提前結(jié)束試用，與乙方簽訂正式勞動合同；

七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)

a、實(shí)習(xí)期滿，有權(quán)確定是否簽訂正式勞動合同；

b、具有參加公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利；

c、反對和投訴對乙方試用身份不公允的卑視。

八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原則處理。

九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

甲方：（蓋章）________________乙方：（蓋章）____________

法定代表人簽字：______________簽字：____________________

簽約日期：____________________簽約地點(diǎn)：____________________

員工實(shí)習(xí)合同范本第4篇

用人單位(甲方)：

地址及郵政編碼：

職工(乙方)：

身份證號碼：

住址及郵政編碼：

甲方(單位)因生產(chǎn)(工作)須要，根據(jù)國家、省、市有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，招用(以下稱乙方)為勞動合同制職工。雙方依據(jù)"同等自愿、協(xié)商一樣"的原則，簽訂本合同，確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)力、義務(wù)，并共同遵守履行。

一、合同期限

本合同自_年月_日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定，合同有效期限為_天，至_年_月_日止。

二、工作任務(wù)

(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位或部門)：_。

(二)乙方完成甲方正常支配的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

三、工作時間

(一)甲方實(shí)行每日不超過小時，平均每周不超過小時的工作制度。并保證每周乙方至少不間斷休息小時。

(二)甲方可以報經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時工作制或綜合計算工時工作制。

(三)甲方因生產(chǎn)、工作須要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商同意，可支配乙方加班加點(diǎn)，但每個工作日延長工作時間不得超過小時，每月累計不得超過小時。

(四)有下列情形之一的，甲方延長工作時間不受第(三)項(xiàng)規(guī)定限制：

發(fā)生自然災(zāi)難、事故或者其他緣由，威逼勞動者生命健康和財產(chǎn)平安，須要緊急處理的;

生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和公共利益，必需剛好搶修的;

在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷，必需連續(xù)生產(chǎn)、運(yùn)輸或者營業(yè)的;

必需利用法定節(jié)日和公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;

為完成國防緊急任務(wù)的;

為完成國家下達(dá)的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。

四、勞動酬勞

(一)乙方工資安排形式、標(biāo)準(zhǔn)：

甲方根據(jù)政府有關(guān)企業(yè)職工工資，特殊是不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，制定本企業(yè)工資制度，確定乙方工資形式和工資標(biāo)準(zhǔn)。

(二)甲方應(yīng)在合同期滿時如期發(fā)放貨幣工資。

(三)甲方支配乙方加班，平常和休息日加班無法支配補(bǔ)休的，按不低于國家(含省、市)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給加班工資。

(六)如甲方克扣或無故拖欠乙方工資，拒不支付乙方加班工資，低于本市最低標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的，均應(yīng)予補(bǔ)發(fā)，并應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償金。

五、保險福利待遇

(七)乙方其他各種福利待遇、按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

六、勞動愛護(hù)和勞動條件

(一)甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動愛護(hù)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，包括有關(guān)女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的勞動愛護(hù)規(guī)定和《廣東省勞動平安衛(wèi)生條例》，切實(shí)愛護(hù)乙方在生產(chǎn)、工作中的平安和健康。

(四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方平安健康的行為，有權(quán)提出指責(zé)并向有關(guān)部門檢舉、控告。

七、勞動紀(jì)律及獎懲

乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的《職工守則》等各項(xiàng)管理制度，甲方有權(quán)對乙方履行制度的狀況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。且相關(guān)事宜應(yīng)先告知乙方。

八、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同

(一)本合同固定期限屆滿即自然失效，雙方必需終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。

(四)本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一樣可以解除。

(五)有下列情形之一的，甲方可解除勞動合同。

乙方嚴(yán)峻違反勞動紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度;

乙方嚴(yán)峻失職、假公濟(jì)私、對甲方利益造成重大損害的;

乙方的行為根據(jù)國家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的;

乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的;

(六)有下列情形之一的，乙方可隨時解除勞動合同：

在工作期內(nèi);經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，甲方勞動平安衛(wèi)生條件惡劣，沒有相應(yīng)愛護(hù)措施，嚴(yán)峻危害乙方平安健康的;甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動酬勞;甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的`;甲方有意不履行勞動合同，嚴(yán)峻違反國家法律、法規(guī)，侵害乙方其他合法權(quán)益的。如乙方依據(jù)上款第1項(xiàng)至第4項(xiàng)規(guī)定解除勞動合同的，均可追究甲方違約責(zé)任。

九、本合同未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一樣，可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當(dāng)依法向調(diào)解機(jī)構(gòu)申請調(diào)解，向人民法院起訴。

十、本合同一式份，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執(zhí)一份。甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊備查，并向勞動部門辦理備案手續(xù)。

甲方(蓋章)乙方(簽名)

法定代表人、負(fù)責(zé)人或托付代理人(簽名)

年月日

員工實(shí)習(xí)合同范本第5篇

依據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方現(xiàn)就乙方到甲方實(shí)習(xí)事宜，在同等自愿、友好協(xié)商的基礎(chǔ)上，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條實(shí)習(xí)內(nèi)容

甲方同意乙方到甲方實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)內(nèi)容為_____。假如乙方不適合甲方支配的實(shí)習(xí)崗位，甲方有權(quán)進(jìn)行調(diào)整。

其次條實(shí)習(xí)期限

實(shí)習(xí)期限為月，自20___年__月__日至20___年__月__日止。

第三條實(shí)習(xí)地點(diǎn)

乙方的實(shí)習(xí)地點(diǎn)為甲方的辦公場所或甲方指定的其他場所。

第四條實(shí)習(xí)待遇

乙方實(shí)習(xí)期間享受以下第_____項(xiàng)約定的待遇：

1、甲方每月支付給乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼_____元，于每月_____日之前支付。

2、乙方在甲方實(shí)習(xí)期間，甲方不予支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。

3、其他待遇：_______________。

第五條甲方權(quán)利義務(wù)

1、在實(shí)習(xí)期間，甲方應(yīng)為乙方支配實(shí)習(xí)崗位，指派實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員對乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)指導(dǎo)。

2、在實(shí)習(xí)期間，甲方為乙方供應(yīng)必要的勞動愛護(hù)條件和相關(guān)的實(shí)習(xí)設(shè)備。

3、實(shí)習(xí)期滿時，甲方對乙方在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)作出實(shí)習(xí)鑒定。

第六條乙方權(quán)利義務(wù)

1、乙方必需嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，聽從甲方的管理，聽從指導(dǎo)人員的支配，仔細(xì)完成指定的任務(wù)。

2、乙方同意依據(jù)雙方協(xié)商，根據(jù)甲方指定的生產(chǎn)崗位及崗位職責(zé)要求進(jìn)行實(shí)習(xí)。

3、嚴(yán)格保守甲方的經(jīng)營、財務(wù)、人事、技術(shù)等商業(yè)機(jī)密。

4、不得利用甲方的設(shè)備、資料、技術(shù)等條件從事與甲方支配任務(wù)無關(guān)的活動；

5、本協(xié)議到期后，乙方應(yīng)馬上向甲方歸還實(shí)習(xí)期間所占有的甲方的一切物品，包括但不限于電腦、圖書、報刊雜志、項(xiàng)目資料。

第七條聲明與保證

1、乙方保證供應(yīng)給甲方的信息真實(shí)、牢靠，如有欺詐，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償