辦公室月工作總結(jié)優(yōu)秀（3篇）

第頁共頁辦公室月工作總結(jié)優(yōu)秀時光匆匆，光陰似箭，____月轉(zhuǎn)瞬即逝。在____月的工作中，我部積極完成日常值班工作，認(rèn)真監(jiān)督各部門會議活動情況，熱情配合各部門活動，經(jīng)部門每部討論分析，現(xiàn)作出以下總結(jié)。一、值班工作值班是我部的日常工作，因時間問題，調(diào)用了其它部門干事輔助我部開展值班工作，經(jīng)過這個月的觀察，現(xiàn)總結(jié)優(yōu)缺點如下：優(yōu)點：①各值班人員態(tài)度良好，積極主動為老師處理相關(guān)事務(wù);②各值班人員利用課余時間值班，其責(zé)任意識與奉獻(xiàn)精神值得贊揚與鼓勵;缺點。①對值班人員工作細(xì)節(jié)的規(guī)范力度不夠，缺少相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn);②有時會出現(xiàn)遲到現(xiàn)象，缺少相應(yīng)的管理制度;③值班人員經(jīng)常會出現(xiàn)班內(nèi)臨時調(diào)課的情況，后備人員不足。二、內(nèi)部會議總結(jié)本月我部共開展兩次正式會議，經(jīng)總結(jié)發(fā)現(xiàn)問題如下：會議討論不夠活躍，探討問題不夠深入，還須加強(qiáng);會議請假制度任須完善;在會議過程中，各干事應(yīng)作好相關(guān)記錄，在以后的工作中應(yīng)加以規(guī)范。三、部長考核部長作為各部門的主要負(fù)責(zé)人，同時也是學(xué)生會的骨干力量，對部長的考核應(yīng)更為嚴(yán)格，具體總結(jié)如下：①各部門日常工作都由部長管理，在本月工作中，各部長認(rèn)真負(fù)責(zé)，值得贊揚;②各部門部長責(zé)任意識應(yīng)加強(qiáng)，不僅僅是對自己的工作負(fù)責(zé)，也應(yīng)對自己的部門干事的工作負(fù)責(zé)，在以后的工作中，應(yīng)加強(qiáng)也干事的交流，以促進(jìn)部門的發(fā)展;③在本月的幾次學(xué)生會____活動和會議中，各部門積極參與，應(yīng)提出表揚，但仍出現(xiàn)遲到、不到等現(xiàn)象，在以后的工作中，必須端正態(tài)度，重視時間觀念，嚴(yán)抓嚴(yán)辦。本月工作已接近尾聲，總體說來，學(xué)生會以穩(wěn)定的速度逐漸成長，各部門的管理也逐漸步入軌道，作為學(xué)生會的一員，我感到十分開心，但新的挑戰(zhàn)，新的困難仍將出現(xiàn)，相信我們能攜起手來，共同面對。辦公室月工作總結(jié)優(yōu)秀（二）時光匆匆，光陰似箭，____月轉(zhuǎn)瞬即逝。在____月的工作中，我部積極完成日常值班工作，認(rèn)真監(jiān)督各部門會議活動情況，熱情配合各部門活動，經(jīng)部門每部討論分析，現(xiàn)作出以下總結(jié)。一、值班工作值班是我部的日常工作，因時間問題，調(diào)用了其它部門干事輔助我部開展值班工作，經(jīng)過這個月的觀察，現(xiàn)總結(jié)優(yōu)缺點如下：優(yōu)點：①各值班人員態(tài)度良好，積極主動為老師處理相關(guān)事務(wù);②各值班人員利用課余時間值班，其責(zé)任意識與奉獻(xiàn)精神值得贊揚與鼓勵;缺點：①對值班人員工作細(xì)節(jié)的規(guī)范力度不夠，缺少相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn);②有時會出現(xiàn)遲到現(xiàn)象，缺少相應(yīng)的管理制度;③值班人員經(jīng)常會出現(xiàn)班內(nèi)臨時調(diào)課的情況，后備人員不足。二、內(nèi)部會議總結(jié)本月我部共開展兩次正式會議，經(jīng)總結(jié)發(fā)現(xiàn)問題如下：會議討論不夠活躍，探討問題不夠深入，還須加強(qiáng);會議請假制度任須完善;在會議過程中，各干事應(yīng)作好相關(guān)記錄，在以后的工作中應(yīng)加以規(guī)范。三、部長考核部長作為各部門的主要負(fù)責(zé)人，同時也是學(xué)生會的骨干力量，對部長的考核應(yīng)更為嚴(yán)格，具體總結(jié)如下：①各部門日常工作都由部長管理，在本月工作中，各部長認(rèn)真負(fù)責(zé)，值得贊揚;②各部門部長責(zé)任意識應(yīng)加強(qiáng)，不僅僅是對自己的工作負(fù)責(zé)，也應(yīng)對自己的部門干事的工作負(fù)責(zé)，在以后的工作中，應(yīng)加強(qiáng)也干事的交流，以促進(jìn)部門的發(fā)展;③在本月的幾次學(xué)生會集體活動和會議中，各部門積極參與，應(yīng)提出表揚，但仍出現(xiàn)遲到、不到等現(xiàn)象，在以后的工作中，必須端正態(tài)度，重視時間觀念，嚴(yán)抓嚴(yán)辦。本月工作已接近尾聲，總體說來，學(xué)生會以穩(wěn)定的速度逐漸成長，各部門的管理也逐漸步入軌道，作為學(xué)生會的一員，我感到十分開心，但新的挑戰(zhàn)，新的困難仍將出現(xiàn)，相信我們能攜起手來，共同面對。辦公室月工作總結(jié)優(yōu)秀（三）時光匆匆，光陰似箭，____月轉(zhuǎn)瞬即逝。在____月的工作中，我部積極完成日常值班工作，認(rèn)真監(jiān)督各部門會議活動情況，熱情配合各部門活動，經(jīng)部門每部討論分析，現(xiàn)作出以下總結(jié)。一、值班工作值班是我部的日常工作，因時間問題，調(diào)用了其它部門干事輔助我部開展值班工作，經(jīng)過這個月的觀察，現(xiàn)總結(jié)優(yōu)缺點如下：優(yōu)點：①各值班人員態(tài)度良好，積極主動為老師處理相關(guān)事務(wù);②各值班人員利用課余時間值班，其責(zé)任意識與奉獻(xiàn)精神值得贊揚與鼓勵;缺點。①對值班人員工作細(xì)節(jié)的規(guī)范力度不夠，缺少相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn);②有時會出現(xiàn)遲到現(xiàn)象，缺少相應(yīng)的管理制度;③值班人員經(jīng)常會出現(xiàn)班內(nèi)臨時調(diào)課的情況，后備人員不足。二、內(nèi)部會議總結(jié)本月我部共開展兩次正式會議，經(jīng)總結(jié)發(fā)現(xiàn)問題如下：會議討論不夠活躍，探討問題不夠深入，還須加強(qiáng);會議請假制度任須完善;在會議過程中，各干事應(yīng)作好相關(guān)記錄，在以后的工作中應(yīng)加以規(guī)范。三、部長考核部長作為各部門的主要負(fù)責(zé)人，同時也是學(xué)生會的骨干力量，對部長的考核應(yīng)更為嚴(yán)格，具體總結(jié)如下：①各部門日常工作都由部長管理，在本月工作中，各部長認(rèn)真負(fù)責(zé)，值得贊揚;②各部門部長責(zé)任意識應(yīng)加強(qiáng)，不僅僅是對自己的工作負(fù)責(zé)，也應(yīng)對自己的部門干事的工作負(fù)責(zé)，在以后的工作中，應(yīng)加強(qiáng)也干事的交流，以促進(jìn)部門的發(fā)展;③在本月的幾次學(xué)生會集體活動和會議中，各部門積極參與，應(yīng)提出表揚，但仍出現(xiàn)遲到、不到等現(xiàn)象，在以后的工作中，必須