教育教學2023年工作計劃怎么寫

第教育教學2023年工作計劃怎么寫

教育教學2023年工作計劃怎么寫篇1

一、指導思想

根據(jù)區(qū)教委工作安排，結(jié)合學校實際，以“以人為本，關注生命”的教育理念為引領，落實“做適應學生的教育，辦社會尊重的學?！钡霓k學目標。遵循“國家課程校本化，校本課程綠色化”理念，著力完善“一主兩翼”課程體系，以實踐和課題研究相結(jié)合的方式探索“走班制”校本課程實踐，提升教師課程意識，轉(zhuǎn)變教師教育教學觀念；以教學工作為重心，以校本教研為載體，以教師“十三五”繼續(xù)教育為平臺，以科研課題研究與成果征集為契機，加強教學改革質(zhì)量的調(diào)研、分析力度，強化教育科研工作的前瞻性、針對性、實效性，深入推進教學工作改革，提高教學質(zhì)量。

二、工作目標

1.課程建設方面：繼續(xù)探索英語、數(shù)學兩個學科“走班”教學實踐，實現(xiàn)學生的分層分類培養(yǎng)的同時，建立管理、評價機制，繼續(xù)完善“一主兩翼”課程體系，構(gòu)建學校特色課程體系，實現(xiàn)學校內(nèi)涵發(fā)展。

2.課堂改革方面：以課堂教學改革實踐行動研究為主要手段，切實解決教學中的疑難問題，推進課堂改革向縱深發(fā)展。通過教師觀念、角色以及教學方式的轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)教學效益的提高。

3.教師發(fā)展方面：通過加強理論學習與教學實踐的聯(lián)系、教師課改成果的轉(zhuǎn)化與推廣以及改進、完善并落實教師教學工作評價制度、微課制作培訓以及“十三五”教師繼續(xù)教育等措施，建立促進學生發(fā)展、教師提高、學校課改實施的評價體系。提高教師自我反思、自主發(fā)展、獨立開展課題研究的能力，促進教師向?qū)W習型、研究型轉(zhuǎn)變，促進教師專業(yè)發(fā)展。

4.教學督導方面：通過規(guī)范校本教研、整合區(qū)域研修、落實常規(guī)教學工作以及加大督導力度等措施促進整體教學水平的提高。

5.教學服務方面：通過課務管理、考務管理、學籍管理、教材管理等教務管理工作，提升教務服務水平，促進教務工作的目的性、計劃性、規(guī)范性、創(chuàng)造性和科學性等系統(tǒng)性工程的建設。

三、重點工作及措施

（一）加強隊伍建設，促進教師專業(yè)的長遠發(fā)展

1.增強師德意識，提高師德修養(yǎng)

加強職業(yè)道德教育，大力倡導育人為本意識、教學服務意識、情感激勵意識、過程展現(xiàn)意識、自我調(diào)控意識、不斷學習意識六種意識。努力優(yōu)化集體輿論，營造“團結(jié)協(xié)作、進取向上、爭創(chuàng)一流”的工作氛圍。組織師德教風建設活動、家長評教評校和學生評教評校等活動，聽取社會心聲，評議結(jié)果納入教師師德考核，以評議促養(yǎng)成。開展“師德標兵”述職評選等豐富多樣的評優(yōu)樹先活動，在學期末對榮譽獲得者進行表彰。

2.強化理論學習，更新教育觀念

制定教師校本培訓計劃，進一步轉(zhuǎn)變教師觀念，樹立“以生為本”的教育觀，明確學校教育的本質(zhì)是尊重“人”、培養(yǎng)“人”、發(fā)展“人”、成就“人”；樹立“以學為本”的教學觀，明確高效課堂的靈魂是相信學生、發(fā)展學生；樹立新型的評價觀，主動發(fā)揮評價功能，促進學生發(fā)展；樹立新型的課程觀，鼓勵教師創(chuàng)造性地使用教材，開發(fā)、利用課程資源；樹立積極的發(fā)展觀，積極進行教育教學方法改革，培育學生核心素養(yǎng)。

3.加強繼教工作，發(fā)展專業(yè)素養(yǎng)

做好“十三五”教師繼續(xù)教育公共必修課信息技術能力提升工程的宣傳、指導與管理以及“十三五”教師繼續(xù)教育寒假校本自主學習材料的上繳與賦分工作。立足學校實際，采用“走出去”、“請進來”的方式，建立并完善教師外出培訓學習機制，結(jié)合名師培養(yǎng)工程，加大教師外出學習培養(yǎng)力度，促進教師的專業(yè)發(fā)展，發(fā)展教師的專業(yè)素養(yǎng)。

4.強化科研管理，提升科研能力

按照區(qū)教育學會要求，指導并督促各課題負責人，確保高質(zhì)量地實現(xiàn)研究預期目標，圓滿完成__市教育學會、門頭溝區(qū)教育科學“十二五”規(guī)劃課題的結(jié)題工作。按照比例做好推薦優(yōu)秀科研成果的工作并按時上報結(jié)題材料。對于優(yōu)秀的科研成果進行表彰獎勵，并切實做好優(yōu)秀科研成果的轉(zhuǎn)化與推廣工作。做好“十三五”__市教育科學規(guī)劃年度課題的申報工作。建立“學校教科研團隊及專家?guī)臁?。完善學校教科研組織機構(gòu)建設。完成每年兩次的市級科研成果征集工作。

5.完善考核工作，力創(chuàng)綠色環(huán)境

制定并執(zhí)行《__市育園中學課改先進個人、團隊評選辦法》及《__市育園中學學生課堂學習評價表》相關細則。按照《生命力》---__市育園中學教師教學工作評價量表之相關細則進行。采用定期查與專項查相結(jié)合，課堂教學過程和結(jié)果相結(jié)合的方式，學校將教學成績、課改情況、專業(yè)發(fā)展、校本研修等統(tǒng)一納入年級主任、教研組長、備課組長、任課教師的年度工作考核及下年度聘任考核細則中，并與評優(yōu)評先、職稱評定、績效工資發(fā)放等與緊密結(jié)合起來。

（二）深化課堂改革，實現(xiàn)教學質(zhì)量的整體提升

1.抓實課堂教學，提高學習效率

（1）教學策略：在課堂教學中繼續(xù)堅持“重視基礎、強化記憶、狀態(tài)管理、隨而不跟”十六字教學策略，通過研究課活動，引領教師將“十六字教學策略”內(nèi)化于心，外化于行，提升教師教學水平。

（2）學習方式：繼續(xù)采用以小組合作學習為主要學習方式的課堂教學方式的同時，加強小組合作學習師生培訓，讓學生“樂交流、善表達、會學習、有自信”，提高學生自主學習能力。

（3）榜樣引領：通過示范引領，課題研究逐步形成基于小組合作學習的課堂教學特色，提升課堂教學的實效性。評選課改先進個人，發(fā)揮優(yōu)秀教師的示范引領作用。

（4）翻轉(zhuǎn)課堂：通過高一年級實驗班翻轉(zhuǎn)課堂實踐，提高課前、課后學情分析效果，提升課堂教學的針對性、有效性。

（5）改革教案：新教案的使用及研討工作，促進教師課堂改革從“形似”到“神似”的轉(zhuǎn)變，進而形成學科特色。

（6）評價管理：嚴格按照《__市育園中學好課堂簡標》要求，狠抓課堂常規(guī)的落實。

2.抓細校本教研，促進業(yè)務提升

（1）完善模式群建設。在上學期教學改革的基礎上，教研組全員參與，按照本學科的教學規(guī)律，針對各教研組的教學模式及課例進行研討，研究，定模式，建模式群，形成適合學生、學科特點的學科教學模式，完善并形成我校特色的學科教學模式，促進整體教學水平的提高。

（2）規(guī)范集備活動。與區(qū)域研修進行整合，加強教研、集備工作，規(guī)定每周五下午第三節(jié)課后為全校集體備課時間，各教研組組織集體備課工作，集備為兩節(jié)課時間。學校統(tǒng)一安排備課地點，要求各組做到定主題、定中心發(fā)言人，做好活動記錄，相關材料收集工作，干部要積極主動參與到各組教研活動中去。

（3）落實常規(guī)教學工作。繼續(xù)堅持“一月一科一課”活動；繼續(xù)開展常規(guī)課錄課；繼續(xù)實施教研組長例會制度和集體聽評課制度；開展教師展示課活動（呈一堂優(yōu)質(zhì)課、獻一份經(jīng)典教學設計、寫一篇教學論文、講一個典型個案等）；有計劃地讓老師寫總結(jié)、寫論文，鼓勵教師在現(xiàn)代教育報、教師報、京西教育等媒體進行投稿；學期末將課改成果結(jié)集出版，包含課改論文、教學設計、模式群、論壇成果等。制定先進備課組及教研組評選條例，做好獎勵工作。

3.抓好教學督導，提高執(zhí)行力度

加強課堂教學秩序檢查；加強課堂教學基本常規(guī)檢查，采用推門聽課與監(jiān)控相結(jié)合的形式。加強學生作業(yè)布置與批改工作的檢查力度，采用抽查與集中檢查相結(jié)合的形式。加強教案檢查，評選優(yōu)秀教案。

4.抓牢配套措施，保障推進效果

定期交流、集體會診的基礎上，改進《__市育園中學課堂教學評價表》,側(cè)重改變教師與學生評價權(quán)重，重點關注學生的課堂表現(xiàn)及實際獲得。制定并執(zhí)行《__市育園中學課改先進個人、團隊評選辦法》及《__市育園中學學生課堂學習評價表》相關細則。每月舉行一次課堂教學有效行動開放周，定期開展課改成果評選、交流活動，及時推廣典型，進行表彰獎勵。促進教師相互學習，共同提高。

（三）完善課程體系，建構(gòu)育園特色的課程體系

1.國家課程

（1）嚴格按照國家教育部《全日制普通高級中學課程計劃》進行。全年52周：教學時間40周；每學期20周；機動時間l～2周。每周活動總量：每周按5天安排教學，周活動總量34課時，每課時40分鐘。對于國家課程必須開齊開滿。

（2）依據(jù)國家考情和校情，部分國家課程實施走班制。考情：教育部《關于普通高中學業(yè)水平考試的實施意見》出臺，新一輪的高考綜合改革已經(jīng)展開，它的要求和目前正在實施的高考不太一樣，現(xiàn)有的行政班授課制已經(jīng)不能滿足學生個性選擇的需要，不利于學生自主選擇、自主發(fā)展?！缎抡n程標準》確立了為了每一個學生的發(fā)展，以學生發(fā)展為本的理念，體現(xiàn)出教育的個性化。教育的個性化是以尊重學生的差異性為前提的，它要求根據(jù)學生的個人學習程度、方法和能力的不同，將學生分成不同類別和層次，實施分類教學、分層教學。校情：受師資所限，本學期只能在數(shù)學和英語兩個學科實施全員走班制。其他學科逐漸推行。

2.校本課程（全員走班制度）

學校已經(jīng)有了合理的課程設置和豐富的課程門類，健全的管理制度就成為實施校本課程的關鍵。學校結(jié)合校本課程的實施形成教師申請、學生選報、學校審批、協(xié)調(diào)組織、檢查巡視、課后反饋、期末匯報、期末總結(jié)、初步確定了評價辦法等步驟、制度。結(jié)合校本課程開展的常規(guī)工作有：教師教學研討交流、學生座談會、聽課、資料收集歸檔、校本課程作業(yè)展覽匯編等，結(jié)合校本課程組織的各類問卷等，教師認真編寫課程綱要和教案，這些都有效的保障了校本課程能夠順利實施。本學期將把進一步提高校本課程的質(zhì)量放在第一位，校本課程和國家課程一樣，核心是使課程走向規(guī)范化、制度化，這是校本課程質(zhì)量能得到保障的重要基礎。

（1）本學期所開設的校本課程延續(xù)上學期的課程，個別課程根據(jù)學生所報人數(shù)和教師的任課情況做微調(diào)。

（2）本學期校本課程實施的步驟與措施

準備階段：（第1周）主要任務是啟動校本課程的開發(fā)，作好思想、人員、組織、教學的準備工作

實施階段：（第2周開始——____年6月）

①教師制訂學期計劃，上交教務處檢查；

②按校本課程課時計劃表，有目的有計劃的實施校本課程；

③定期檢查、記錄、測試，反饋實施情況，對出現(xiàn)問題進行調(diào)查與診斷；

④教師按學期對教材內(nèi)容、教材的使用、學生學習效果進行階段性的總結(jié)評價。

總結(jié)階段：（____年5月、6月）

①教師整理好講義和全部實驗材料；

②教師寫出校本課程分析報告，進行反思性評價；

③教務處發(fā)放學生問卷，對教師進行評價；

④5月份，上交電子版關于校本課程研究論文、講義、教材。每個教研組至少開發(fā)編撰出一本不少于12課時的校本教材；

⑤學期末由學科組推薦，審核小組審議對參加評選優(yōu)秀課程的教師進行量化評價，評選出的優(yōu)秀課程，對該教師有物質(zhì)與精神獎勵。

3.團隊社或社團活動課程

（1）學生社團活動是校園文化建設的重要載體，是學校課程建設中的重要組成部分，在人才培養(yǎng)多樣化的實施中發(fā)揮著重要作用，本學期將進一步把學校成熟的社團活動課程化。

（2）為促進學生全面發(fā)展、個性發(fā)展、長遠發(fā)展，完善學校各個團隊社訓練梯隊建設，拓寬人才培養(yǎng)渠道，健全人才培養(yǎng)體系，按上級文件要求，規(guī)范學校課外訓練，針對訓練教師“等同班主任資格”一項，上學期已經(jīng)納入到學校課程建設與管理中，列入學校統(tǒng)一的教學計劃，并且在課程建設與實施指導意見的附件中制定了課外活動指導訓練教師的說明。本學期對于團隊社的建設與管理將進一步制度化，也是校本課程的重點內(nèi)容之一。

（3）依據(jù)育園中學課程體系建設與實施方案的附件二：“關于課外活動指導項目訓練”實施的指導意見，本學期將采用過程性材料與最終成績相結(jié)合；階段性考核與年度考核相結(jié)合進行評價?？荚u合格者等同班主任資格參加職稱評審。由職稱評定小組全體成員按照考評細則對訓練教師進行考核量化。

（四）加大培養(yǎng)力度，推進人才培養(yǎng)模式多樣化

創(chuàng)新藝體生多樣化培養(yǎng)模式，開展豐富多彩的文體活動，培養(yǎng)學生學習藝體的興趣，積極組織并參加各級各類藝術比賽、體育競賽，為藝體生創(chuàng)造展示才能的機會；將藝體特長生培養(yǎng)工作納入學校工作常規(guī)，加大對藝體生教育教學的管理力度，制定相應的評估辦法，確保取得優(yōu)異成績；在高一、高二年級建立“藝體生會商機制”，對藝體生進行專業(yè)測試，更好地確定藝體生培養(yǎng)目標。

（五）加強畢業(yè)班管理，全方位提升教學質(zhì)量

繼續(xù)加大高三年級的管理，校長主抓高三年級建設，繼續(xù)實行“干部包班制”從大局上把握高三教育教學工作，年級主任負責具體落實，高三全體教師本著明確職責，全力以赴做好高三工作；組織高三全體教師研究并落實____年高考考試說明，繼續(xù)召開班研會對學生全面進行學情分析，做好模擬考試的組織與分析；對高三學生進行學法、壓力、志愿填報、應考技巧等專業(yè)指導；根據(jù)藝體生專業(yè)進線情況，進行班級調(diào)整，加強藝體生的文化課輔導，力爭藝體生本科上線率在____年基礎上有所提升；注重尖子生的培養(yǎng)，一本進線率完成預定目標。

（六）構(gòu)建高效服務系統(tǒng)，提高教務工作水平

建立平時工作臺賬制度，依法依規(guī)做好學籍管理工作，做好課程管理平臺維護及學分認定工作，保障師生借閱活動的順利開展，組織好師生參加__市閱讀活動，做好會考、高考組織服務工作。以為一線服務為宗旨，促進學生發(fā)展為目標，全力做好教學服務工作，為一線教師提供優(yōu)質(zhì)服務。

教育教學2023年工作計劃怎么寫篇2

為切實加強我校遠程教育工作的有序開展，讓遠程教育資源真正走進課堂，提高教育教學質(zhì)量，結(jié)合縣局相關精神和我校實際，擬定以下工作計劃：

一、指導思想：

為了限度地發(fā)揮現(xiàn)代遠程教育設備的作用和資源優(yōu)勢，加強現(xiàn)代信息技術教育和多媒體教學的研究和推廣，讓我校師生能更加充分享受到更好、更優(yōu)的教育，使我校的教育、教學成績有更大的提高。特制定本計劃。

二、工作目標：

1、做好教學資源的下載與登記。

2、做好學校現(xiàn)代教育技術和衛(wèi)星資源接收的常規(guī)管理和維護工作，確保設備完好并正常運行。

3、做好多媒體課件技能的培訓及教師信息技術培訓工作。充分開發(fā)遠程教育資源，用現(xiàn)代教育手段促進我校教學質(zhì)量的進一步提高。

4、加強信息技術教學工作，抓好學生計算機知識的培訓。

三、具體措施：

(一)開展校本培訓，提高自身素質(zhì)。

加強信息化應用水平和教師信息技術培訓工作。使每位教師能夠掌握設備的基本知識、基本操作和初步應用能力，充分發(fā)揮教師在遠程教育中的關鍵作用，倡導積極應用現(xiàn)代化辦公設備，實施并探索課堂教學新模式，有效地提高課堂教學效率。定期對教師進行計算機知識和媒體知識培訓，提高教師的使用水平，豐富課程整合的內(nèi)涵，使全體教師掌握現(xiàn)代教育理念和應用優(yōu)質(zhì)教育資源實施教學的理論與方法，形成教師根據(jù)教學實際將優(yōu)秀教學資源應用于教學的自覺性。

(二)加強信息技術教學工作

搞好信息技術課課堂教學，提高科研水平。本學期按照信息技術課要求，信息技術教師要認真鉆研教材，精心備課，上好每一節(jié)課，并及時對所學內(nèi)容進行操作考核。在完成教學任務的同時，要注重培養(yǎng)學生實際操作能力和收集信息、分析信息、處理信息的能力；培養(yǎng)學生探索精神和自學能力。學會應用信息技術分析、處理并解決實際問題。積極發(fā)揮遠程教育資源優(yōu)勢，提高學生學習興趣、擴大學生視野、增加學習過程的交互、強化學習評價與反饋，促進學生認知水平提高、基本技能培養(yǎng)，促進學生正確的情感和價值觀的形成；努力提高教育教學質(zhì)量。

(三)維護管理工作

加強計算機室的管理、維護及學校局域網(wǎng)的維護、學校網(wǎng)站的建設。豐富學校網(wǎng)站內(nèi)容，向社會上推薦學校，并得到社會的認可。制定相關的制度、規(guī)定，形成全員參與學校網(wǎng)站建設的氛圍，進一步規(guī)范完善學校網(wǎng)站建設。

(四)加快我校教育教學資源的建設

加快我校教育教學資源的建設，解決網(wǎng)絡教學應用的“瓶頸”問題，通過資源庫的建設，督促廣大教師不斷探索學習新思想、新內(nèi)容、新方法，提高教師自身素質(zhì)。

1、利用所有可能利用的時間，特別是在培訓、教研活動中，積極組織教師收看優(yōu)秀示范課。

2、引導教師利用遠程教育網(wǎng)和互聯(lián)網(wǎng)的豐富資源，下載積累各種資料，提高資源的利用率，并做好資源的使用記錄。

3、本學期要繼續(xù)組織教師進行課件的制作、交流，活動，促進教師加強遠程教育信息在教學中的應用，使教師對遠程資源和互聯(lián)網(wǎng)資源的應用經(jīng)?；?、習慣化、主動化。

四、具體要求：

為了進一步落實好遠程教育工作正常有序的開展，根據(jù)學校教導處的安排：

(1)每位教師每學期至少利用遠程資源上一節(jié)優(yōu)質(zhì)課。

(2)抓好教師的培訓工作，讓每位教師在原有操作技能的基礎上，提高操作水平，為了培訓不走過場，學習有成效，培訓期間做好培訓記錄，對培訓人員進行考勤記載，對實際操作進行考核。

教育教學2023年工作計劃怎么寫篇3

指導思想

20__學年，我們__完小的語文、數(shù)學和綜合教研組將在在中心小學領導的關心和支持下，務實工作，兢兢業(yè)業(yè)，教研組的每一位成員以課程標準的基本理念為指導，從規(guī)范課堂為切入點，以教育科研為依托，認真?zhèn)湔n，認真教學，不斷提高課堂的教學效率。

工作目標：

教學工作方面：

一、進一步規(guī)范課堂常規(guī)

1、在學習中強化常規(guī)的執(zhí)行

本學期，對日常教學的各個環(huán)節(jié)將進行更加細致的規(guī)范，進一步學習貫徹《__鎮(zhèn)中心小學教學常規(guī)管理手冊》。為了使教師們對課堂常規(guī)有更深入的了解，有更強的執(zhí)行力，周一校本研修的時間，在原有備課組活動的基礎上，將重點對學科組常規(guī)制度進行了深入的解讀，進一步明確備課、上課、作業(yè)批改等制度，從根本上明確老師的責任意識，從而為提高日常教學的效率打好基礎。

2、在檢查中促進常規(guī)的落實

根據(jù)中心小學的工作安排，每一個月的教學檢查將與中心小學同步進行。為了使得檢查更具公平、公正，本學期將會有更多的老師參與到平時每月的教學檢查中，規(guī)范打分。并及時在周五的例會上進行反饋，使老師明確每項檢查中的優(yōu)缺點。促進每月校本研修作業(yè)的質(zhì)量提升，在按時完成的基礎上，保證作業(yè)的質(zhì)量。

二、切實提升教師的成長

隨著學校規(guī)模的不斷擴大，到我校的年輕老師越來越多。為了使這些教師站穩(wěn)講臺，更好地成長，成為教學的骨干力量，學校將搭建各種成長的平臺。根據(jù)中心小學的安排，本學期將繼續(xù)進行各項成長助推活動，對學校的年輕教師實行不同形式的聽課活動，希望利用這樣的形式，助推年輕教師的成長。

1、推門聽課。本學期，章建達、朱敏芳、吳娟、陳懿萍、曹芳、徐蕾、蔣建春、孫軍、婁晶汝、魏唯然、許鑫媛、趙東蕾、楊景、沈秀芳、壽曉峰、陸家琪、董娟、孫思凡等眾多年輕教師，學校將繼續(xù)安排推門聽課活動。期初將學校組織這些老師召開會議，力求從意識上強化教師的教學行為。本學期每位教師推門聽課次數(shù)將有所增加，每次聽課結(jié)束，保證有充分的時間與聽課老師進行交流，針對授課內(nèi)容，備課筆記，備課與授課的吻合率。其次檢查學生的作業(yè)本，了解老師作業(yè)批改是否及時，批改是否規(guī)范。最后由聽課老師與之進行交流，評點上課中的優(yōu)點與不足。通過這樣的活動，力圖促使年輕教師能更有目的性地去鉆研教材，了解學生，提高課堂的效率。

2、師徒聽課。根據(jù)上學期的檢查情況來看，師徒聽課活動的次數(shù)是明顯偏少的。本學期，將加強對師徒聽課的管理，要求師傅每兩周至少聽徒弟一節(jié)課，徒弟每周至少聽師傅一節(jié)課。在聽課后及時進行交流，在作業(yè)檢查、備課筆記等方面進行指導，促使年輕老師更快成長。

3、隨堂聽課。除了這些年輕教師實行推門聽課以外，我們還將對全校的其他老師實行隨堂聽課，在提前一天通知的情況下，走進老師們的課堂，關注老師的教學、評價、作業(yè)等環(huán)節(jié)，尋找不足，共同提高，使課堂變得更加有效。

三、努力加強校本研修

要提高課堂的教學效率，不僅在于老師觀念的轉(zhuǎn)變、更在于老師自身素養(yǎng)的不斷提升。

1、本學期，為了加強教師本身的教學素養(yǎng)，為提高課堂教學服務，將進一步加強周一教材解讀的有效利用。期初備課組長根據(jù)中心小學活動安排，制定一學期的研修計劃，明確每一次的研修活動的內(nèi)容和形式。

2、一條龍聽課。本學期，繼續(xù)進行一條龍聽課活動，期初要求備課組長進行安排，制定活動計劃，安排人員進行上課。

四、開展豐富的社團活動。

本學期，在上學期的基礎上，我校將繼續(xù)進行社團活動，單周進行校社團活動，雙周進行年級組社團活動。在活動之初制定活動計劃，每周五按計劃開展活動。

德育工作方面：

一、落實常規(guī)管理，營造有序校園環(huán)境

繼續(xù)落實和優(yōu)化值周班級制度與值周教師制度，強化衛(wèi)生、紀律、文明行為的檢查，促進學生養(yǎng)成良好的文明行為習慣。每周一利用午間談話的時間向全體師生進行一周常規(guī)檢查小結(jié)，表揚先進，指出存在的問題，評選一周來的優(yōu)勝班級。

二、注重安全教育，落實安全預防措施。

在抓常規(guī)的同時，我們更要注重安全教育工作，包括交通安全、校園生活安全、使用水電安全等，要求班主任老師能夠利用各種時間，落實教育工作，并做好記載。

由于我校臨近馬路，有很大一部分學生主要乘坐公交車上下學，這就需要我們做好校門口的安保工作。為此我們將繼續(xù)落實校門口值崗教師的職責，做到及時到崗，與保安師傅一起護送好每一個學生，堅決做到送走最后一個學生方能離崗。另外，我們還將做好校園內(nèi)的安全隱患排查工作，做到防患于未然。

三、開展各類活動，豐富孩子的校園生活。

本學期我們將繼續(xù)為孩子們開展豐富的活動，讓孩子們的校園生活變得多姿多彩。首先三月份，我們將繼續(xù)開展學雷鋒義賣活動；三月下旬到四月份，我們將根據(jù)天氣等各方面的因素，選定適合的時間開展春游及第二課堂實踐活動；四五月份，計劃舉行傳統(tǒng)的三跳比賽等各類校園體育活動；六月份則重點開展慶祝六一的活動。

四、樹立學習榜樣，營造校園良好學習氛圍。

本學期，我們將繼續(xù)開展每月班級之星的評比活動，并將這些同學在校門口的櫥窗里進行展示，以此促進同學間的相互學習。

五、切實執(zhí)行中心小學布置的其他的活動。

教育教學2023年工作計劃怎么寫篇4

一、班級基本情況

本班共有學生62人，其中男生33人、女生29人。從上期期末來考試看，進入全縣前100名的增加了1人，前700名的人數(shù)與上學期基本持平。從上學期情況看，絕大部分同學都能自覺刻苦地學習，但還是有少部分同學學習習慣依然很差。

二、指導思想

為了建設具有“團結(jié)、活潑、嚴謹、求學”的班風，為了把學生培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人，為了培養(yǎng)合格的社會主義建設者和接班人，為下一步的學習打下良好的基礎，特制定本班級工作計劃。

三、本學期基本工作要點

1、確立班集體的奮斗目標;

班集體的共同奮斗目標，是班集體的理想和前進的方向，班集體如果沒有共同追求的奮斗目標，就會失去前進的動力。本學期的奮斗目標是

(1)在學校的班級百分賽中爭取消滅扣分現(xiàn)象爭當優(yōu)秀班級。

(2)在全縣的期末統(tǒng)考中有的人進入前700名。

2、在學生中培養(yǎng)競爭意識，培養(yǎng)“你追我趕”的比學風格;

(1)通過多種方式，端正學生的學習動機和態(tài)度，指導他們掌握科學的學習方法和培養(yǎng)良好的學習習慣。

(2)指導本班學生的課外閱讀，組織和舉行讀書會，培養(yǎng)他們良好的文化底蘊。

(3)經(jīng)常與各學科的任課教師進行溝通，了解學情，做好協(xié)調(diào)工作。

3、面對全體學生，顧全大局，做到抓兩頭促中間;

4、關鍵要抓好班級的紀律，因為紀律是成績的保證。要抓好紀律關鍵在教育好后進生。所以，轉(zhuǎn)化后進生特別是雙差生工作顯得異常重要;

5、成績、表現(xiàn)好的學生要經(jīng)常鼓勵，既要肯定成績，也要不斷督促，使他們不斷取得進步;

6、力爭做好每位學生的思想工作，使他們提高認識，不斷上進;

7、積極參加學校組織的各項活動，使學生在活動中受到教育;

8、健全班委會、團支部，明確分工，提高學生的自我管理能力。

9、繼續(xù)搞好本班值周工作。

四、具體措施

1、充分利用周會課、主題班會向?qū)W生進行思想教育。

2、發(fā)揮班干部的作用，師生共同管理班級。

3、充分利用課堂45分鐘向?qū)W生進行教育。

4、充分發(fā)揮家長委員會的作用，形成學校、家庭、社會共管網(wǎng)絡。

5、抓住每一次月考，及時進行總結(jié)、指導、鼓勵。

6、抓好期末復習，迎接期末考試。

五、活動安排

9月份

1、開學工作，學生穩(wěn)定工作和流生工作。

2、上學期統(tǒng)考總結(jié)。

3、健全班級管理制度，重新組建班委會和團支部。

10月份

1、月考及總結(jié)。

2、主題班會。

11月份

1、組織期中考試。

2、主題班會。

3、社會實踐活動。

4、召開家長代表會議。

12月份

1、班級籃球賽。

2、月考及總結(jié)。

1月份

1、期末復習及有關工作。

2、期末考試。

3、思想品德評定。

4、期末總結(jié)。

5、期末結(jié)束工作。

教育教學2023年工作計劃怎么寫篇5

一、指導思想

本學期學校教育教學工作要緊緊圍繞市教育局__年教育工作要點及市教育局__普教工作要點所要求的各項目標任務，以全面提高教育教學質(zhì)量，促進學校全面、健康、發(fā)展為目標，以進一步推進課程改革、優(yōu)化教學方法、改進教學手段，提高課堂教學效率為核心，突出中心抓教學，優(yōu)化管理抓創(chuàng)新，全面提高學校教育、教學及科研水平。

二、工作目標

1、德育工作進一步落實，德育隊伍建設不斷加強，校風、學風進一步優(yōu)良；

2、教學管理不斷創(chuàng)新，課堂教學面貌整體提高，教學質(zhì)量不斷提升；

3、課程改革不斷深入，教師隊伍素質(zhì)不斷提高，市優(yōu)質(zhì)課競賽再創(chuàng)佳績。

三、工作重點與措施

（一）突出德育首要地位，強化育人為本的教育理念。

1、要強化育人為本的教育理念。引導全體教育牢固樹立德育為首，育人為本的教育理念，真正在全校范圍內(nèi)形成全員育人、全程育人、全面育人的教育氛圍，引導、要求全體教職工積極參與對學生的教育與管理，要將各教師參與育人管理情況納入到對教師的實績考核中；要加強德育隊伍尤其是班主任隊伍的建設與管理，要進一步調(diào)動班主任工作的積極性，明確職責，增強責任感，加強對班主任工作的過程指導與考核，發(fā)揮班主任的主觀能動性，使育人為本的觀念在學校各項工作中真正落到實處。

2、要大力開展學校德育工作的研究。要在積極引導、構(gòu)建具有我校德育特色的校風、學風建設上做探討；要在加強德育隊伍的建設、管理上不斷創(chuàng)新；要在增強德育的實效性，優(yōu)化、細化、實化對學生的綜合素質(zhì)的管理與評價上下功夫，真正創(chuàng)造我校德育工作的特色。

3、要在進一步開開辟和健全育人網(wǎng)絡和途徑上不斷努力，積極開展學校、家庭、社會三位一體的德育教育模式的研究；進一步充分發(fā)揮學生會、團支部等部門的教育管理及育人作用；繼續(xù)開展好德育主題教育活動與研討。

（二）突出教學質(zhì)量中心意識，全面提高教學質(zhì)量

1、規(guī)范教學行為，抓實教學過程。

要進一步強化質(zhì)量意識，實行嚴格的教學環(huán)節(jié)管理。要嚴格執(zhí)行《宜都市教學工作考核評價標準》及《松木坪中學教學管理條例》等要求，落實質(zhì)量管理目標，教導室定要開展定期和不定斯的教學檢查與教學抽查和督查，杜絕教學無計劃、上課不備課、作業(yè)不批、工作不負責等現(xiàn)象的發(fā)生。教導室要從抓好教師日常工作入手，堅持教學月查、隨機抽查、推門巡查、跟蹤督查、教學事故日通報制度；要增添新的舉措，確保教學常規(guī)落實；進一步優(yōu)化對教師教學工作的目標考核，完善教學質(zhì)量管理考評措施，調(diào)動每個教師的工作積極性。

2、立足課堂主陣地，提高課堂教學效率，尋求課堂教學水平的新突破。

要大力開展課堂教學的研究，改革課堂教學面貌，探索輕負高效的教學方法，構(gòu)建民主、開放、生動、活潑的教學氛圍，真正的讓學生動起來，讓課堂活起來，讓效率高起來。切實從提高課堂教學效率入手，提高教學質(zhì)量、切實減輕學生課業(yè)負擔，按上級要求，除語、數(shù)、外三門學科可以布置適當?shù)恼n外作業(yè)之外，其他學科原則上不得給學生布置課外作業(yè)。本學期要按教研室要求進一步開展好三課活動，力爭市優(yōu)質(zhì)課競賽再創(chuàng)佳績。要用課堂教學觀察方法等理論武裝教師，不斷提高教師課堂教學及聽評課活動的質(zhì)量，讓每一位教師從中受益。同時，要以學生綜合素質(zhì)評價為契機，尋求教學研究的新突破，各教研組、備課組為單位，要重點研究學生綜合素質(zhì)評價給課堂教學帶來的新變化、新要求。一是如何大面積提高及格率（E等）的問題；二是如何解決優(yōu)秀率（A等）層面偏低的問題。每位教師要從對每位學生負責的高度，從雙基抓起，從學生的學習習慣、行為習慣抓起，立足課堂，全面提升學生的學習能力，大面積提高學生的學業(yè)成績。

3、抓好教研組、年級組建設，把好質(zhì)量管理關。

教研組要從抓好教師的業(yè)務學習，學科教學指導與管理入手，嚴把學科教學質(zhì)量關。要抓牢教學業(yè)務學習關，抓實學科教學過程關，抓好教學研討關。

要不斷創(chuàng)新工作思路，要在研字上做文章，形成各自的管理，研究特色；要認真搞好對教師的教學月查、考核及督促工作。教導室每月至少召開一次教研組長會議，堅持對教研組的工作月查及考核評比工作，并及時通報交流。

年級組要通過依靠并發(fā)揮班主任、學科責任人、年級組教師的作用，形成育人的合力，管理的合力，提高質(zhì)量的合力。要不斷探討不同年級學生的教育管理的方式方法，結(jié)合年級特征開展好年級教育教學的研討活動，與政教處緊密配合，加強學生思想道德教育，提高德育實效，抓好年級學風建設，紀律教育，抓好年級輔優(yōu)輔差活動，把握好年級整體教學質(zhì)量關。每一個月召開一次年級組教師會，采取靈活的形式與年級班主任、值周教師研討年級學生的動態(tài)及教育管理工作。

本學期學校繼續(xù)對年級組工作要實行月考評制度，并將年級組學期總評成績與對改組年終考評的優(yōu)秀分配比例結(jié)合起來。

4、重點抓好初三畢業(yè)班的工作，實現(xiàn)質(zhì)量新突破。

初三年級要定期開展三年級教學研討會，三年級班主任每二周一次碰頭會，每月一次教師會，學科責任人要發(fā)揮學科教學的引領作用，定好計劃，科學有效地組織復習；年級組要對學生搞好學習方法的指導，心理的疏導，每月應有一次年級輔導教育活動；要掌握全面，抓住重點，解剖難點，幫輔弱點，全面掌握教情、學情，及時調(diào)控，有效指導，爭取中考質(zhì)量再新臺階。

5、要扎實抓好學校體育、藝術工作。要進一步從規(guī)范課堂教學入手，切實抓好體育、音樂、美術的教學工作。要積極開展學校體育、藝術工作的研究，通過開展豐富多彩的活動，鍛煉學生的體魄、意志，培養(yǎng)學生的興趣，提高學生積極健康的審美情趣，發(fā)展學生的特長，豐富師生的校園文化生活，開創(chuàng)學校體育藝術工作的新局面。

（三）加強校本研究，深化課程改革。

1、抓實校本培訓，不斷提高教師隊伍的整體素質(zhì)。

一是要進一步抓實學習，引導教師深層次的轉(zhuǎn)變觀念，洗腦換髓，自覺學習，切實轉(zhuǎn)變自己的教育教學觀念，并將觀念轉(zhuǎn)化為自覺的行為。

二是要通過發(fā)揮教導室教研組備課組的學習研討機制；通過個體學習，自我反思，同伴互助，集體研討；骨干示范等多種途徑與方式開展好校本培訓活動；教導室要搞好學習時間的督導，方法的引導，資料的提供等工作。搞好3~4次專題研討報告。用好學校網(wǎng)站，使之

成為我校教師學習、交流、培訓、提高的一個平臺。

三是本學期要進一步切實搞好教師個人成長記錄袋的考核工作；在教師中開展五個一的學習活動，（參加一次培訓讀一本新課程書籍；鉆研一個年級新教材，寫一篇論文、體會，參加一次學術交流；骨干教師、校級名師，每學期至少進行一次課堂教學示范，業(yè)務講座、指導一名青年教師。通過校本培訓，全力提高教師把握新課標、實施新教材的能力。在全校開展好市開展的與好書同行，為生命閱讀為主題的讀書活動。

2、抓實校本教研，攻關破解課改實驗難題

一是要落實教研組、備課組的集體研討制度，各責任人要做到時間保證，制度落實，各教研組每個月應有12次的研討活動，各備課組（課題組）每周應有一次形式靈活的集體研討備課活動；鼓勵教師之間，開展聊天式、互助式的研討活動；形成在學習中改革，在改革中探究，在探究中發(fā)展的的理念，激活研究的氛圍，進一步濃厚學習研討之風。

二是要大力開展好話題式校本教研；各個教研組（備課組）應在開學之初，指導教師明確話題教研的內(nèi)涵，提煉話題（每個組13個）成立話題組；務實過程，搞好研究，研出成果，建好檔案，搞好評比，并不斷探索校本教研的新思路、新途徑，形成具有學校特色的話題式校本教研成果。

3、抓好校本課程與綜合實踐活動的開發(fā)實施。

本學期要進一步在已有開發(fā)校本課程經(jīng)驗的基礎上，用好宜都市《初中校本課程實例》這一資源包，同時結(jié)合我校教師及學生實際，開發(fā)新的系列；學校校本課程開發(fā)小組要召開研討會，對積極開發(fā)、實施校本課程的教師進一步在課時、津貼等方面給予特殊的政策，調(diào)動更多的教師參與；形成新的特色。

同時要在七年級、八年級開展綜合實踐活動課程的開發(fā)與研討，使之形成新的亮點。

4、要優(yōu)化課題。本學期要積極參與全市十一五重點課堂，中小學教學現(xiàn)代化主導性課題的研究，在教學內(nèi)容、教學方法、教學階段的現(xiàn)代化方面積極努力。教科室、教研組要進一步精選、優(yōu)化課題，對已開展的課題要及時總結(jié)、提高，不斷深入，按要求開展。要規(guī)范管理。務實過程，搞好建檔評比。

5、要抓好教研骨干的培養(yǎng)與考評工作。抓好校級名師優(yōu)秀青年教師，十佳教師的考核評選工作，抓好青年教師的培養(yǎng)，不斷培養(yǎng)教科研的后備力量。

四、教育教學管理分工

1、學習新學期教學工作意見，制訂各部門工作計劃；

2、新學期教學科研工作研討會及教學質(zhì)量分析會；

3、教師本期校本培訓及校本教研工作研討會，話題申報；

4、三課活動研討布置及我與新課程同成長優(yōu)質(zhì)課競賽準備；

十月份：

1、參加市我與新課程同成長優(yōu)質(zhì)課競賽；三課活動競賽；

2、年級組工作研討；__年中考目標責任制制訂；

3、課程改革及校本課程開發(fā)研討；

4、教育科研成果評比活動；

十一月份：

1、期中教學質(zhì)量檢測，

2、三課活動競賽，教學開放周活動；

3、學生評教、開門評教活動；

4、秋季藝術節(jié)；

十二月份：

1、三課活動總結(jié)、評比；

2、新課程資源暨校本課程開發(fā)總結(jié)研討；

3、各學科優(yōu)秀論文、優(yōu)秀案例、教學日記（教學敘事）征集評比；教師成長記錄袋優(yōu)秀成果展示；

4、教師繼續(xù)教育學時學分驗證登記；

元月份：

1、期末教學質(zhì)量檢測與分析；

2、校級名師考評；

3、教學教研工作總結(jié)；教研組、年級組工作考評；

4、教師目標管理與評價；

教育教學2023年工作計劃怎么寫篇6

20__年是我校教學工作發(fā)展的重要時期，在上學期我校校本培訓呈現(xiàn)出了較好的發(fā)展局面，且取得較好的效果，教師對于校本培訓的方式能夠愉悅接受，尤其是自參加完__小學業(yè)務管理培訓后，參加完__小學綜合實踐課題成果后，我校新學期的教學工作已呈現(xiàn)出清晰的思路、大體的輪廓?，F(xiàn)將本學期教學科研計劃簡要整理如下：

一、指導思想：

以區(qū)教育局“兩提高兩滿意”工作為指針，大力開展“辦百姓滿意的學校”主題系列活動，深入開展好“全區(qū)小學生經(jīng)典誦讀行動”，在《小學生行為習慣養(yǎng)成》區(qū)級課題評比一等獎的基礎上，繼續(xù)結(jié)合學校實際情況，申報市區(qū)有特色的小學語文課題研究，樹立科研興校、教研立校的教學宗旨，全面提升我校教學質(zhì)量。

二、工作目標：