實(shí)用的優(yōu)秀工作計(jì)劃模板5篇

第頁共頁實(shí)用的優(yōu)秀工作方案模板5篇實(shí)用的優(yōu)秀工作方案模板5篇優(yōu)秀工作方案篇1一、指導(dǎo)思想：認(rèn)真貫徹學(xué)校提出的“成材先成人”德育首位思想，細(xì)化“鐵紀(jì)柔情”的嚴(yán)格管理思路，把“自主管理、自我教育”落實(shí)到位，堅(jiān)持“嚴(yán)格、明理、鼓勵、開展”管理理念，針對初二英才班的實(shí)際特點(diǎn)，班級將以“自信、標(biāo)準(zhǔn)、民主、陽光、樂學(xué)”十字為班級文化建立核心，注重習(xí)慣培養(yǎng)，做人教育，嚴(yán)格管理，先穩(wěn)定后建制，先德育后智育，爭取一個月班委建制，兩個月管理入軌，三個月出成績，把初二〔6〕班打造為各個領(lǐng)域的年級排頭兵，彰顯班級特色。二、班級管理措施：1、管理思想：以“民主自我管理”為核心，放手發(fā)動學(xué)生，充分調(diào)動班級成員的管理積極性，人人有時機(jī)做管理，人人有時機(jī)參與管理，把班主任一單一的管理形式轉(zhuǎn)變成班級全員自我管理的形式。2、班委會管理方面。A：班委會組建方案：由于班級成員由七個老生班和插班生組成，各個班級的管理各具特色，每個入選人員都是成績上優(yōu)秀的，但在管理上經(jīng)歷缺乏，或帶有原班管理特色，為締造一支精英管理團(tuán)隊(duì)，在班委會組建上從穩(wěn)，從嚴(yán)。把班級45人分為4個大組，分別組建4套臨時班委會，每組工作一周，根據(jù)自己的實(shí)際情況自主分工，由班主任逐一培上崗，最終在九月中旬民主投票選取正式班委會。B：班干部管理制度：班委會建立必須透明、民主，候選人資格如下：a、有崇高的理想，道德品質(zhì)優(yōu)秀，無違紀(jì)現(xiàn)象，并有較高的自律才能。b、立志于進(jìn)步自己領(lǐng)袖才能，有較高效勞意識。c、學(xué)習(xí)刻苦，踏實(shí)認(rèn)真，主課〔語、數(shù)、外、物〕總成績在班級名列前35名〔含第35名〕，年級前70名〔含第70名〕〔注：班級樓長、舍長、課代表候選資格同上〕。C：班委會改選制度：a、班委會成員在動態(tài)管理中，有被一票否決制，凡違犯七條禁令者自動離任。b、期中、期末成績不符合資格的經(jīng)班委會批準(zhǔn)后離任。c、每月進(jìn)展班委會民主滿意度調(diào)查，滿意度低于35%的班干部，停職反思，滿意度累計(jì)2個月低于35%的自動離任。d、每學(xué)期進(jìn)展重組，原那么上保存原班委會，但對于那些工作沒熱情無方法，群眾意見大的班干部，經(jīng)班委會全體討論，全民重新競選，班委會成員的職位可以做微整?！沧ⅲ簜€別職位假如沒有適宜人選，可由原班委會人員代理，一有適宜人員立即更換，代理班委在任職期間享受班委同樣待遇與榮譽(yù)〕e、民主監(jiān)視委員會成員每天、每周都有代表群眾利益向班主任舉報(bào)班干部瀆職、瀆職的現(xiàn)象，班主任有義務(wù)第一時間調(diào)查核實(shí)舉報(bào)事件，并做出處理意見，公示全班。D：班干部獎勵機(jī)制：班干部是班級前進(jìn)的主力軍，是精英代表的團(tuán)隊(duì)，更是班魂的依托。為鼓勵那些有領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范，大公無私奉獻(xiàn)集體的優(yōu)秀人員，在獎勵機(jī)制上，班級一切榮譽(yù)以及優(yōu)先權(quán)都會不同程度傾斜班干部，原那么上最高榮譽(yù)不重合。3、一日常規(guī)方面A、人人有事做，事事有人做。把班級各處管理維護(hù)分工到人，負(fù)責(zé)人要每天進(jìn)展維護(hù)，每天由團(tuán)委組織檢查、抽檢評定，對不負(fù)責(zé)、瀆職人員可以調(diào)改與處分。B、一日常規(guī)程序化，由班委會成員各負(fù)其職，固定時間，固定事件，固定責(zé)任人，固定檢查人員。每天夕會由班長主持，對每日常規(guī)進(jìn)展、反應(yīng)、評定、獎罰。獎罰制度詳細(xì)由各部長制定，民主監(jiān)視委員會通過即可。C、每周三設(shè)為“無班主任管理日”，由班委會、團(tuán)委、民主監(jiān)視委員會三權(quán)互幫互助，監(jiān)視催促，共同完成班級獨(dú)立運(yùn)轉(zhuǎn)的各項(xiàng)事物，班主任不可以越權(quán)，但到位不說話，讓學(xué)生成為真正的管理主人〔特管理大事故除外〕。4、主題班會設(shè)計(jì)周次主題班會主題第三周8.10~8.16《我愛我家》――迎新建班班會第四周8.17~8.23《軍訓(xùn)帶給了我……》第五周8.24~8.30《如何處理好與同學(xué)的關(guān)系？》〔第一組臨時班委會主持〕第六周8.31~9.6《我們的集體還缺少什么？》――班級文化建立及各項(xiàng)細(xì)節(jié)提升〔第二組臨時班委會主持〕第七周9.7~9.13《老師，您辛苦了！》――老師節(jié)感恩活動〔第三組臨時班委主持〕第八周9.14~9.20《如何進(jìn)步學(xué)習(xí)效率》――第一次月考發(fā)動大會〔第四組班委會組織〕第九周9.21~9.27《相信自己，創(chuàng)作奇跡！》――班委會競選及月考表彰分析^p會〔班主任主持〕第十周9.28~10.4國慶節(jié)放假第十一周10.5~10.11《標(biāo)準(zhǔn)與自我管理》――紀(jì)律學(xué)習(xí)第十二周10.12~10.18《遠(yuǎn)離早戀的誘惑》――青春期系列教育之一第十三周10.19~10.25《迎期中，我準(zhǔn)備好了！》――期中考試發(fā)動大會第十四周10.26~11.1期中考試紀(jì)律與考務(wù)會〔班主任主持〕期中考試〔10.27—28〕初一二家長會〔10.31〕第十五周11.2~11.8期中總結(jié)班會〔班主任主持〕第十六周11.9~11.15《厭學(xué)與樂學(xué)》第十七周11.16~11.22《自控自律，讓我們的中學(xué)時代更美妙！》――青春期系列教育之二第十八周11.23~11.29《讓汗水化為成績》――月考發(fā)動大會第十九周11.30~12.6初中月考〔11.30〕初中月假〔12.5—12.7〕第二十周12.7~12.13月考表彰與分析^p會〔班主任主持〕第二十一周12.14~12.20《我們并不叛逆！》――青春期系列教育之三第二十二周12.21~12.27《我們長大了！》――迎元旦晚會第二十三周12.28~1.3〔1。3臘八〕元旦晚會〔12.30〕元旦假〔12.31午—1.2午〕第二十四周1.4~1.10期末考試發(fā)動大會第二十五周1.11~1.17〔農(nóng)歷臘月廿二〕期末考試〔1.13〕寒假〔1.16〕三、班級學(xué)風(fēng)建立1、重建學(xué)習(xí)小組，兵教兵，帶動全體同學(xué)進(jìn)步。第一次月考后，根據(jù)主成績，把班級分為4人一小組，共11個小組。每個小組有一名班級前11名的學(xué)生，一名班干部，根據(jù)性別和個性以及各科優(yōu)劣等實(shí)際情況編組。2、單科、月考、大型考試均對各學(xué)習(xí)小組進(jìn)展考評，評出優(yōu)秀小組假設(shè)干，只有進(jìn)入優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組的班干部和人員才會有時機(jī)獲得優(yōu)秀班干部或三好學(xué)生榮譽(yù)。各小組動態(tài)管理，實(shí)行提升制度。3、定期開展學(xué)習(xí)方法交流大會，通過交流與一幫一結(jié)對子活動進(jìn)步班級總成績，不讓一個人落伍，人人進(jìn)步。4、強(qiáng)化課堂、自習(xí)、早操前、入班后等時間的紀(jì)律，尤其是課堂、自習(xí)紀(jì)律，從嚴(yán)處理，對待擾亂課堂、自習(xí)紀(jì)律，卻屢教不改者，決不袒護(hù)，2次后報(bào)請學(xué)生處處理，直至勸退，目的是保護(hù)想學(xué)習(xí)同學(xué)的切身利益。5、嚴(yán)懲抄襲作業(yè)、考試作弊行為，一旦發(fā)現(xiàn)按照學(xué)校七條禁令處理，英才班從中處分。對待作業(yè)不認(rèn)真、屢次不及時或不上交作業(yè)者，給予累計(jì)處理，詳細(xì)內(nèi)容另附。6、樹立班級學(xué)習(xí)標(biāo)兵，樹正氣，打擊歪風(fēng)邪氣，尤其是有害班級團(tuán)結(jié)穩(wěn)定、有害班級學(xué)習(xí)秩序的違紀(jì)現(xiàn)象，不姑息，不袒護(hù)，從嚴(yán)、從重處理。發(fā)動監(jiān)視機(jī)制的功能，大膽揭露，讓初二〔6〕真正成為有特色，積極、模范、團(tuán)結(jié)、進(jìn)步的團(tuán)隊(duì)。優(yōu)秀工作方案篇2新年的鐘聲已經(jīng)敲響了。回憶一年的學(xué)習(xí)工作，我們在繁忙中也獲得了很大的成績。為了在新的一年里更好的工作，特制訂以下的工作方案：一、xx年工作整體規(guī)劃思想政治工作方案始終如一地?zé)釔圩鎳?，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛本職工作，進(jìn)步覺悟和意識。注重個人道德修養(yǎng)，關(guān)心同事的學(xué)習(xí)、生活，做在家的好朋友。加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，與同事相處融洽，合作愉快，心往一處想，勁往一處使，組成一個團(tuán)結(jié)協(xié)作的大家庭。個人業(yè)務(wù)工作方案作為一名房地產(chǎn)行業(yè)的從業(yè)人員，除了要具備良好的思想品德，高尚的道德情操;還需要具備較高程度的業(yè)務(wù)技能。不斷為自己充電，每天安排一小時的時間扎實(shí)進(jìn)步根本功，努力使自己成為能隨時供應(yīng)同事一杯水的自來水。二、xx年職業(yè)規(guī)劃目前公司為大家提供了良好的開展平臺，自己也具備了一定的房地產(chǎn)專業(yè)知識和為成交客戶草擬合同的豐富經(jīng)歷，那么在這一年中，我方案能成為公司的一名專業(yè)的、高程度的擬合同人。三、全年的工作應(yīng)當(dāng)注意什么總結(jié)xx年的工作經(jīng)歷和教訓(xùn)，在xx年的工作中，我要注意的事項(xiàng)有：1，好好學(xué)習(xí)最新出臺的政策，包括國家的和公司的。2，找到一個好的方法來進(jìn)步工作效率。3，進(jìn)步打字速度，好快度完成工作。4，學(xué)會回絕做自己做不好的工作，做自己擅長的工作，對于自己和別人都是一個正確的選擇。四、完成這些工作應(yīng)當(dāng)注意什么完成這些工作要注意的是找領(lǐng)導(dǎo)、找好同事幫助，隨時監(jiān)視自己，出現(xiàn)問題，馬上解決、方案如出現(xiàn)變化，隨時修正目的，讓朋友來幫助自己完成方案。五、在今后的工作中怎樣做更能發(fā)揮崗位的作用在以后的工作中，只有聽從公司領(lǐng)導(dǎo)按排，才能正確做好自己的工作。那么也就最大的發(fā)揮了崗位的作用。優(yōu)秀工作方案篇3一、總結(jié)反思，深化課程改革。1．總結(jié)三年來的課改得失，從思想觀念、課堂教學(xué)和考核評價等各個層面上進(jìn)展反思，從理論的高度進(jìn)展比擬分析^p。繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)新課程標(biāo)準(zhǔn)，本學(xué)期重點(diǎn)做好課程標(biāo)準(zhǔn)的“回頭看”工作，全面深化地領(lǐng)會課程標(biāo)準(zhǔn)的精華與要求，做到理論與教學(xué)理論相結(jié)合。注重從學(xué)生的真實(shí)需要出發(fā)，從教材內(nèi)容的特點(diǎn)出發(fā)，恰當(dāng)?shù)匕盐战虒W(xué)目的，落實(shí)學(xué)生必須掌握的知識和技能，處理好“課前預(yù)設(shè)與課中動態(tài)生成的關(guān)系”。2．深化開展課題研究活動。繼續(xù)圍繞省級課題“新課程理念下小學(xué)數(shù)學(xué)有效教學(xué)策略的研究”而確立的我校課題“‘問題探究’數(shù)學(xué)教學(xué)形式”開展課題協(xié)作活動，將課題研究工作落實(shí)到日常的教學(xué)工作中，實(shí)在抓好課題的中后期研究。3．實(shí)在改善學(xué)生的學(xué)習(xí)方式，抓住課堂，追求真實(shí)有效，努力鍛造課改課。4．關(guān)注評價改革，繼續(xù)試用市教研室制訂的《課堂教學(xué)評價表》，做到根底性目的和開展性目的并重，保證教學(xué)行為改革和教學(xué)效果的統(tǒng)一。要重點(diǎn)研究學(xué)生學(xué)習(xí)情況的考核評估制度的建立和完善〔不光是學(xué)業(yè)的考核，包括學(xué)習(xí)態(tài)度、情感、價值觀、學(xué)習(xí)習(xí)慣及相關(guān)才能的評價〕，特別要關(guān)注對學(xué)生個性開展的評價。提倡學(xué)習(xí)評價的多樣性、興趣性、層次性和開放性，引導(dǎo)學(xué)生積極主動地參與學(xué)習(xí)活動，形成勤思索，愛動手，敢說話，善質(zhì)疑，能靜能動，同協(xié)作、共分享的學(xué)習(xí)素養(yǎng)。5．加強(qiáng)課改正程管理，課改年級老師認(rèn)真總結(jié)使用新教材的經(jīng)歷和建議，期末寫好課改小結(jié)，整理課改資料并上交。二、抓實(shí)常規(guī)，推進(jìn)校本教研。1．標(biāo)準(zhǔn)教學(xué)“六認(rèn)真”管理。教學(xué)“六認(rèn)真”應(yīng)講究實(shí)效，要鉆研教材，精心備課，處理好尊重教材和創(chuàng)造性使用教材之間的關(guān)系，處理好承受學(xué)習(xí)和探究性學(xué)習(xí)的關(guān)系，形成個性化的設(shè)計(jì)方案，使學(xué)習(xí)過程成為課程創(chuàng)生與開發(fā)的過程。2．認(rèn)真研究并落實(shí)減輕小學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)，堅(jiān)決杜絕隨意加快教學(xué)進(jìn)度、拔高教學(xué)要求的現(xiàn)象，學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)要合理、適度，練習(xí)設(shè)計(jì)要注意科學(xué)性、針對性和有效性，力求輕負(fù)高效。3．特別關(guān)注弱勢群體，關(guān)愛“學(xué)困生”，建立學(xué)困生檔案，制訂實(shí)在有效的幫困措施并落到實(shí)處，大面積進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量。三、加強(qiáng)教研組建立。1．在上學(xué)期獲得市先進(jìn)教研組的根底上，繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)我校的校本教研活動，力爭形成濃重的校本研究氣氛。教研活動繼續(xù)以理論學(xué)習(xí)為先導(dǎo)，案例分析^p為載體，以問題為核心，以帶著問題理論—反應(yīng)—調(diào)整—再理論為根本形式，引導(dǎo)老師把工作中發(fā)現(xiàn)的問題作為行動研究的主題，努力使教研組成為學(xué)習(xí)型組織，繼續(xù)向市先進(jìn)教研組的方向不斷邁進(jìn)。2．本學(xué)期，繼續(xù)引導(dǎo)老師自覺學(xué)習(xí)教育刊物上有關(guān)課改的經(jīng)歷和先進(jìn)的理論，以更好地指導(dǎo)課堂教學(xué)改革。每位老師繼續(xù)做好教改信息的摘錄工作，勤反思，勤小結(jié)。三十歲以下老師每月上交兩篇教學(xué)心得。四、開展學(xué)生個性特長。1、訂好用好《小學(xué)生數(shù)學(xué)報(bào)》，傳播數(shù)學(xué)文化，體驗(yàn)數(shù)學(xué)的魅力和情趣，引導(dǎo)學(xué)生積極撰寫數(shù)學(xué)科普小論文，認(rèn)識數(shù)學(xué)的價值和意義，形成良好的數(shù)學(xué)素養(yǎng)。2、引導(dǎo)學(xué)生開展豐富多彩的數(shù)學(xué)活動，以每月一次的“數(shù)學(xué)小博士擂臺賽”為主題，其它相應(yīng)的數(shù)學(xué)活動穿插其中，培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)學(xué)才能和創(chuàng)新意識。優(yōu)秀工作方案篇4XX年，后勤效勞中心將緊緊圍繞學(xué)院黨政中心工作，進(jìn)一步深化部門內(nèi)涵建立，推行效勞標(biāo)準(zhǔn)化和管理經(jīng)細(xì)化，全力做好學(xué)院國家骨干高職院校建立的有關(guān)后勤保障工作。一、強(qiáng)化政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)XX年，中心將在確保學(xué)習(xí)時間上下功夫。嚴(yán)格按照學(xué)院政治及黨風(fēng)廉政學(xué)____體部署，結(jié)合部門實(shí)際制定政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方案和安排，將后勤社會化改革有關(guān)文件材料等內(nèi)容編入方案，杜絕以后勤工作瑣碎繁雜為由影響學(xué)習(xí)時間，要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)習(xí)方案和安排，確保學(xué)習(xí)效果。以學(xué)院國家骨干高職院校建立為契機(jī)，結(jié)合后勤工作實(shí)際，開展“質(zhì)量效勞月”、“平安消費(fèi)月”多種形式的效勞、平安消費(fèi)活動，加強(qiáng)后勤效勞隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，進(jìn)步后勤隊(duì)伍綜合素質(zhì)。二、加強(qiáng)迫度建立(一)進(jìn)一步完善餐廳食品衛(wèi)生平安管理有關(guān)制度，確保做到有章可依，執(zhí)行有力。(二)建立中心合同管理制度，確保做到合同文件齊全完好，執(zhí)行按時到位。(三)進(jìn)一步完善中心效勞人員聘用和考核制度，確保做到依法用工，擇優(yōu)錄用。三、推行效勞標(biāo)準(zhǔn)化和管理精細(xì)化(一)堅(jiān)決后勤效勞目的，以“三效勞兩育人”為工作宗旨，結(jié)實(shí)樹立求真務(wù)實(shí)的'態(tài)度和持之以恒的決心，深化效勞意識，強(qiáng)化務(wù)實(shí)作風(fēng)，端正效勞態(tài)度。(二)充分調(diào)發(fā)動工工作積極性，增強(qiáng)凝聚力，上下同心，團(tuán)結(jié)一致，努務(wù)實(shí)現(xiàn)后勤遠(yuǎn)景目的，使中心后勤事業(yè)不斷開展壯大。(三)不斷建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)一步建立科學(xué)的運(yùn)行機(jī)制，用心效勞，進(jìn)步效勞質(zhì)量，降低運(yùn)營本錢，不斷進(jìn)步社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。(四)加強(qiáng)員工隊(duì)伍建立，強(qiáng)化工作考核監(jiān)視體制。在員工隊(duì)伍中積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，適時引入師生監(jiān)視評價機(jī)制，從多方面采取多方法對“標(biāo)準(zhǔn)效勞，精細(xì)管理”進(jìn)展評價。(五)培養(yǎng)員工認(rèn)識自我價值，樹立堅(jiān)強(qiáng)意志，愉快工作，樂觀生活，甘于奉獻(xiàn)。四、抓好重點(diǎn)工作(一)食品衛(wèi)生平安工作1、組織餐飲效勞人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《食品平安法》、《餐飲效勞食品平安操作標(biāo)準(zhǔn)》等法律法規(guī)，進(jìn)步餐飲效勞人員的平安意識。2、層層簽訂平安責(zé)任書，層層簽訂食品平安承諾書，食品平安責(zé)任到人。3、將餐廳食品衛(wèi)生平安工作作為工作重點(diǎn)，指定專人對原料采購、貯存、加工、銷售等各環(huán)節(jié)進(jìn)展嚴(yán)格把關(guān)，認(rèn)真執(zhí)行索證索票及臺賬登記制度，確保無食品平安事故發(fā)生。4、進(jìn)一步完善餐廳考核方法，加強(qiáng)各供餐單位食品粗加工、清洗、切配、烹飪等流程的標(biāo)準(zhǔn)與檢查;加強(qiáng)保潔單位環(huán)境衛(wèi)生、餐具消毒、配送各環(huán)節(jié)的檢查力度，做到獎懲清楚。5、進(jìn)一步做好從業(yè)人員的上崗前體檢及崗前培訓(xùn)工作，做好從業(yè)人員個人衛(wèi)生的檢查。(二)校園美化建立工作1、在對校內(nèi)植物種類進(jìn)展全面統(tǒng)計(jì)的根底上，對有關(guān)物種進(jìn)展掛牌養(yǎng)護(hù)，從而加強(qiáng)綠化養(yǎng)護(hù)管理，并使師生對校內(nèi)植物有更進(jìn)一步的理解。2、本著有利于植物生長，節(jié)約資金的原那么，根據(jù)現(xiàn)有物種的生長情況，合理分栽、移栽，確保疏密適度。3、對新增綠化工程要注重和諧美觀，合理搭配，充分考慮近年當(dāng)?shù)貧夂蜃兓纫蛩兀_保存活。優(yōu)秀工作方案篇5一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，實(shí)在落實(shí)計(jì)生工作責(zé)任我局充分認(rèn)識到做好人口和方案生育工作是一項(xiàng)根本國策，統(tǒng)籌解決人口問題，始終是我國經(jīng)濟(jì)社會開展的一項(xiàng)重要工作，是實(shí)現(xiàn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快開展，構(gòu)建和諧社會的一項(xiàng)重要任務(wù)。因此，我局注重加強(qiáng)方案生育的領(lǐng)導(dǎo)，一是成立我局方案生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組。制定下發(fā)《市區(qū)住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建立局20xx年方案生育工作施行意見》，形成一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)抓，計(jì)生領(lǐng)導(dǎo)小組成員共同抓的責(zé)任體系，保證計(jì)生各項(xiàng)工作的落實(shí)。二是計(jì)生工作部署早安排。做到年初有方案，年終必考核，把此項(xiàng)工作作為一項(xiàng)重要內(nèi)容；堅(jiān)持計(jì)生例會制度，及時傳達(dá)上級計(jì)生工作精神，安排部署本部門計(jì)生工作。二、加強(qiáng)教育，不斷進(jìn)步住建系統(tǒng)人員計(jì)生觀念在開展方案生育工作中，我局一是抓好全區(qū)住建系統(tǒng)工作人員的計(jì)生教育工作。通過工作例會、學(xué)習(xí)會等形式，不斷加強(qiáng)全體干部職工的計(jì)生知識學(xué)習(xí)教育，努力進(jìn)步全體干部職工的計(jì)生意識。二是將學(xué)習(xí)教育融入方案生育優(yōu)質(zhì)效勞活動。通過建立已婚育齡婦女花名冊，開展避孕節(jié)育方法普及知識教育，讓已生育干部職工至少掌握3種以上避孕節(jié)育方法，理解避孕原理，使用方法、適應(yīng)癥、禁忌癥，使用藥具對象懂得免費(fèi)避孕藥具途徑。召開座談會，虛心聽取職工家屬的意見和建議，催促20xx年度有生育才能的干部、職工符合計(jì)生條件時向?qū)俚鼐游瘯陥?bào)人口出生，及時領(lǐng)取《獨(dú)生子女證》，對已退休人員是否符合獨(dú)生子女政策的已落實(shí)。三、開展宣傳，不斷進(jìn)步全民計(jì)生法律意識作為開展方案生育工作的成員單位，我局積極發(fā)揮職能優(yōu)勢，大力開展方案生育宣傳工作，努力進(jìn)步全區(qū)人民群眾方案生育法制意識?！惨弧衬瓿?，在制定普法依法治理工作方案時，將有關(guān)計(jì)生法規(guī)政策的宣傳教育列為重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容之一，并作為今年"民主法治村"建立活