治安工作規(guī)范制度

治安工作規(guī)范制度一、總則為了維護(hù)社會(huì)公共安全，保障人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)的安全，制定本規(guī)范制度。本規(guī)范制度的制定和實(shí)施，旨在對(duì)涉及治安管理、維護(hù)治安秩序的工作人員進(jìn)行約束和規(guī)范，確保其依法履職、公正執(zhí)法、權(quán)責(zé)統(tǒng)一、監(jiān)督有力。二、工作職責(zé)治安管理工作人員應(yīng)依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及上級(jí)主管部門規(guī)章制度的規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的工作職責(zé)，包括但不限于：維護(hù)社會(huì)公共安全，保障人民群眾的生命和財(cái)產(chǎn)安全；落實(shí)市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)待定地區(qū)治安工作領(lǐng)導(dǎo)小組(委員會(huì))的決策部署，做好治安工作；接受上級(jí)主管部門和領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，制定治安管理工作計(jì)劃、方案和措施，并組織實(shí)施和落實(shí)；負(fù)責(zé)治安巡邏、防火、宣傳、預(yù)案制定和對(duì)重點(diǎn)場(chǎng)所、重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)區(qū)域等進(jìn)行巡查和安全檢查等工作；加強(qiáng)對(duì)社區(qū)矛盾的調(diào)處、處理，維護(hù)社區(qū)和諧穩(wěn)定；完成上級(jí)主管部門交辦的其他任務(wù)。三、工作原則治安管理工作人員在履行工作職責(zé)時(shí)，應(yīng)遵循以下原則：嚴(yán)格依據(jù)法律、法規(guī)和工作程序執(zhí)行工作，不得私自處理案件、行使職權(quán)；堅(jiān)持立法為本、法律面前人人平等，依法公正執(zhí)法，保障人民群眾合法利益和權(quán)益；承擔(dān)起工作職責(zé)，維護(hù)職業(yè)操守，不得和違法犯罪分子勾結(jié)，不得謀取私利；尊重人權(quán)、尊重人民群眾合法權(quán)益，公正對(duì)待社會(huì)上各個(gè)階層的群眾，樹立良好形象；積極開展思想政治工作，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)，提高工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。四、工作流程治安管理工作人員執(zhí)行公務(wù)的工作流程包括但不限于：受理：接收、穩(wěn)妥保管報(bào)案人的來信來訪、電話、上報(bào)等方式報(bào)告的治安案事件；調(diào)查：進(jìn)一步調(diào)查、了解案件事實(shí)和情況，查詢、調(diào)取有關(guān)材料和證據(jù)，認(rèn)真核實(shí)案情；確認(rèn)：確認(rèn)涉案人員和涉案情況，判斷案件性質(zhì)和情節(jié)，有必要進(jìn)行立案?jìng)刹榈?，?yīng)及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)告；實(shí)施：根據(jù)案件性質(zhì)和工作需要，采取相應(yīng)的措施，進(jìn)行處置和處理；落實(shí)：完成任務(wù)后，應(yīng)將有關(guān)事項(xiàng)及時(shí)告知有關(guān)當(dāng)事人和上級(jí)主管部門，并及時(shí)做好相關(guān)記錄、報(bào)告和檔案。五、工作紀(jì)律治安管理工作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，任何違反法律法規(guī)和工作程序的行為，都將受到嚴(yán)肅的處理。具體要求包括但不限于：嚴(yán)守工作時(shí)間，不得以工作繁忙或其他借口隨意遲到、早退或不在崗；服從領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)安排，不得擅自離崗或私自謀求利益；保障工作秘密，絕不向不當(dāng)人員泄露工作機(jī)密、案件信息等具體事項(xiàng)；在執(zhí)行任務(wù)和處理案件時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行法律程序和程序要求，不得在處理案件、查證證據(jù)時(shí)隨意捏造、篡改、刪除信息，輕者作出無效處理，嚴(yán)重者將受到法律制裁；六、工作責(zé)任治安管理工作人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的工作責(zé)任，確保被侵害人的合法權(quán)益得到有效維護(hù)和保護(hù)。責(zé)任要求包括但不限于：加強(qiáng)工作學(xué)習(xí)，提高工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)；做好工作記錄和文書，如立案審查、行政處罰或行政強(qiáng)制決定書等，確保工作的合法性、合規(guī)性和效率性；積極參加各類工作措施，如處警、巡邏、防范、宣傳等，加強(qiáng)公共安全保障和治安穩(wěn)定工作；參與工作評(píng)估和考核，對(duì)自己的工作成果進(jìn)行反思和總結(jié)，努力提高自己的綜合實(shí)際工作能力；有關(guān)當(dāng)事人對(duì)其行政行為提出異議或控告，應(yīng)耐心細(xì)致地進(jìn)行聽證調(diào)查、事實(shí)核實(shí)和態(tài)度擺正等工作，保證工作程序的合法性、公正性和公信力。七、應(yīng)急處理在治安管理工作過程中，突發(fā)事件和特殊情況時(shí)常發(fā)生。為了保障人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)的安全，特制定本應(yīng)急處理方案。當(dāng)發(fā)生緊急安全事件、突發(fā)性事件和其他特殊情況時(shí)，保持警覺，及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)告；立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織相關(guān)部門和人員，迅速組織力量處理；通知有關(guān)當(dāng)事人和部門，做好相關(guān)事項(xiàng)的記錄、報(bào)告和檔案；應(yīng)急處理結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)向上級(jí)主管部門反饋相關(guān)情況，做好工作總結(jié)和評(píng)估。八、違規(guī)處理治安管理工作人員的違規(guī)問題，將受到相應(yīng)的處理，處理方式如下：輕微違規(guī)：給予口頭警告、責(zé)令改正等；較重違規(guī)：給予行政處罰、降低績(jī)效考核等；嚴(yán)重違規(guī)：給予處分和申訴、調(diào)級(jí)等；極其嚴(yán)重違規(guī)：給予警告或辭退、法律制裁等。九、附則本規(guī)范制度中的有關(guān)治安