幼師勞動(dòng)合同書

幼師勞動(dòng)合同書幼師勞動(dòng)合同書甲方：（雇主）_____________（以下簡稱“甲方”）地址：_______________執(zhí)照號(hào)碼：_______________電話：_______________乙方：（雇員）_____________（以下簡稱“乙方”）身份證號(hào)碼：_______________地址：_______________電話：_______________鑒于甲方需要聘請乙方從事幼師工作，現(xiàn)雙方本著平等、自愿、公平的原則，在遵守法律的前提下，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容乙方將按照幼兒教育相關(guān)要求從事幼師工作，包括但不限于：1.教授幼兒從事各項(xiàng)活動(dòng)和游戲。2.管理并為幼兒提供日常生活照料服務(wù)。3.與幼兒家長保持溝通及處理相關(guān)事宜。4.遵守規(guī)定并幫助其他工作人員正常開展工作。第二條工作時(shí)間及地點(diǎn)乙方的工作時(shí)間為___________至___________，每天工作_____小時(shí)，工作地點(diǎn)為_____________。第三條工資待遇乙方的工資待遇為人民幣_(tái)_________元/月，薪資于每月的第_____個(gè)工作日結(jié)算。具體薪資構(gòu)成和發(fā)放時(shí)間等細(xì)則詳見《薪資發(fā)放細(xì)則》。第四條期限乙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同期限為___________，合同到期前雙方均不可單方面解除合同。第五條假期除國家法定假日外，乙方享有年休假_____天，可享受病假、產(chǎn)假及陪產(chǎn)假等法定假期。第六條社會(huì)保險(xiǎn)及福利甲方為乙方繳納符合法律、法規(guī)要求且乙方本人同意參加的社會(huì)保險(xiǎn)和福利，并按規(guī)定為乙方的家屬按時(shí)繳納有關(guān)費(fèi)用。第七條違約責(zé)任1.甲方違反本合同約定解雇乙方，應(yīng)支付乙方未到期的勞動(dòng)報(bào)酬，并按照國家法律、法規(guī)規(guī)定賠償乙方的經(jīng)濟(jì)損失。2.乙方未能在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到崗工作的，甲方有權(quán)單方面終止本合同；乙方應(yīng)按照約定向甲方支付違約金，并承擔(dān)因此給甲方造成的一切損失。第八條合同的變更與解除1.合同任何一方變更合同內(nèi)容，應(yīng)當(dāng)征得對方書面同意；任何一方單方解除合同的，應(yīng)當(dāng)提前______個(gè)月通知對方并與對方協(xié)商解決有關(guān)事宜。2.合同期內(nèi)，因乙方自身原因（如有重大疾病、殘疾等）導(dǎo)致無法履行勞動(dòng)合同的，乙方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律、政策辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)，并通知甲方，甲乙雙方解除勞動(dòng)合同。第九條適用法律1.本合同的簽訂、履行和解釋適用中華人民共和國的法律、法規(guī)和規(guī)章制度。2.如本合同任何條款違反相關(guān)法律法規(guī)，應(yīng)按法律法規(guī)規(guī)定予以調(diào)整、變更、刪除或者補(bǔ)充。本合同中未約定的事宜，依照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第十條爭議解決1.因本合同引起的任何爭議，甲乙雙方應(yīng)在協(xié)商不成的情況下向甲方所在地人民法院提起訴訟解決。2.本合同以下列私人爭議解決方式為先行協(xié)商，或申請相關(guān)部門調(diào)解。如協(xié)商或調(diào)解不成，甲乙雙方同意提交本合同爭議至上述人民法院處理。第十一條其他約定1.本合同如有未盡事宜，雙方應(yīng)通過協(xié)商解決。2.本合同一式雙份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有