![演示文稿傾向值匹配模型模型_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/a0366a52e38e2558985a7866f79a6c00/a0366a52e38e2558985a7866f79a6c001.gif)
![演示文稿傾向值匹配模型模型_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/a0366a52e38e2558985a7866f79a6c00/a0366a52e38e2558985a7866f79a6c002.gif)
![演示文稿傾向值匹配模型模型_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/a0366a52e38e2558985a7866f79a6c00/a0366a52e38e2558985a7866f79a6c003.gif)
![演示文稿傾向值匹配模型模型_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/a0366a52e38e2558985a7866f79a6c00/a0366a52e38e2558985a7866f79a6c004.gif)
![演示文稿傾向值匹配模型模型_第5頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/a0366a52e38e2558985a7866f79a6c00/a0366a52e38e2558985a7866f79a6c005.gif)
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(優(yōu)選)傾向值匹配模型模型目前一頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)Q:為什么要使用PSM?A:解決樣本選擇偏誤帶來的內(nèi)生性問題例:上北大有助于提高收入嗎?樣本選擇偏誤:考上北大的孩子本身就很出色(聰明、有毅力、能力強(qiáng)…)解決方法:樣本配對(duì)目前二頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)配對(duì)方法同行業(yè)(一維配對(duì))同行業(yè)、規(guī)模相當(dāng)(二維配對(duì))同行業(yè)、規(guī)模相當(dāng)、股權(quán)結(jié)構(gòu)相當(dāng)、……(多維配對(duì))???PSM:把多個(gè)維度的信息濃縮成一個(gè)(降維:多維到一維)目前三頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)配對(duì)過程中的兩個(gè)核心問題(1)Q1:哪個(gè)樣本更好一些?A1:Sample2較好:比較容易滿足共同支撐假設(shè)(commonsupportassumption)目前四頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)配對(duì)過程中的兩個(gè)核心問題(2)Q2:stuc1,c2,c3三人中,誰(shuí)是stuPK的最佳配對(duì)對(duì)象?A2:stuc3是最佳配對(duì)對(duì)象,比較容易滿足平行假設(shè)(balancingassumption)目前五頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)ATT(AverageTreatmentEffectontheTreated)
平均處理效應(yīng)的衡量運(yùn)用得分進(jìn)行樣本匹配并比較,估計(jì)出ATT值。ATT=E[Y(1)-Y(0)|T=1]Y(1):StuPK上北大后的年薪Y(jié)(0):StuPK假如不上北大的年薪可觀測(cè)數(shù)據(jù)不可觀測(cè)數(shù)據(jù),采用配對(duì)者的收入來代替ATT=12W-9W=3W目前六頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)實(shí)例介紹目前七頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)實(shí)例介紹研究問題:培訓(xùn)對(duì)工資的效應(yīng)基本思想:分析接受培訓(xùn)行為與不接受培訓(xùn)行為在工資表現(xiàn)上的差異。但是,現(xiàn)實(shí)可以觀測(cè)到的是處理組接受培訓(xùn)的事實(shí),而如果處理組沒有接受培訓(xùn)會(huì)怎么樣是不可觀測(cè)的,這種狀態(tài)稱為反事實(shí)。匹配法就是為了解決這種不可觀測(cè)的事實(shí)的方法。目前八頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)實(shí)例介紹分組:在傾向值匹配法中,根據(jù)處理指示變量將樣本分為兩個(gè)組。處理組,在本例中就是在NSW(國(guó)家支持工作示范項(xiàng)目)實(shí)施后接受培訓(xùn)的組;控制組,在本例中就是在NSW實(shí)施后不接受培訓(xùn)的組。研究目的:通過對(duì)處理組和對(duì)照組的匹配,在其他條件完全相同的情況下,通過接受培訓(xùn)的組(處理組)與不接受培訓(xùn)的組(控制組)在工資表現(xiàn)上的差異來判斷接受培訓(xùn)的行為與工資之間的因果關(guān)系。目前九頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)變量定義變量定義treat接受培訓(xùn)(處理組)表示1,沒有接受培訓(xùn)(控制組)表示0age年齡educ受教育年數(shù)black種族虛擬變量,黑人時(shí),black=1hsip民族虛擬變量,西班牙人時(shí),hsip=1marr婚姻狀況虛擬變量,已婚,marr=1re741974年實(shí)際工資re751975年實(shí)際工資目前十頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)變量定義re781978年實(shí)際工資u74當(dāng)在1974年失業(yè),u74=1agesqage*ageeducsqeduc*educre74sqre74*re74re75sqre75*re75u74blcaku74*blcak目前十一頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)傾向打分目前十二頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)OLS回歸結(jié)果工資的變化到底是來自個(gè)體的異質(zhì)性性還是培訓(xùn)?目前十三頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)傾向打分1.設(shè)定宏變量(1)設(shè)定宏變量breps表示重復(fù)抽樣200次命令:globalbreps200(2)設(shè)定宏變量x,表示ageagesqeduceducsqmarriedblackhispre74re75re74sqre75squ74black命令:globalxageagesqeduceducsqmarriedblackhispre74re75re74sqre75squ74black目前十四頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)傾向打分2.通過logit模型進(jìn)行傾向打分命令:pscoretreat$x,pscore(mypscore)blockid(myblock)comsupnumblo(5)level(0.05)logit注:$表示引用宏變量目前十五頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)pscore結(jié)果目前十六頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)傾向值分布目前十七頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)傾向值分布目前十八頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)block中樣本的分布目前十九頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)block中的描述性統(tǒng)計(jì)目前二十頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)運(yùn)用得分進(jìn)行樣本匹配并比較目前二十一頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)方法一:最鄰近方法
(nearestneighbormatching)含義:最鄰近匹配法是最常用的一種匹配方法,它把控制組中找到的與處理組個(gè)體傾向得分差異最小的個(gè)體,作為自己的比較對(duì)象。優(yōu)點(diǎn):按處理個(gè)體找控制個(gè)體,所有處理個(gè)體都會(huì)配對(duì)成功,處理組的信息得以充分使用。缺點(diǎn):由于不舍棄任何一個(gè)處理組,很可能有些配對(duì)組的傾向得分差距很大,也將其配對(duì),導(dǎo)致配對(duì)質(zhì)量不高,而處理效應(yīng)ATT的結(jié)果中也會(huì)包含這一差距,使得ATT精確度下降。目前二十二頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)方法一:最鄰近方法
(nearestneighbormatching)命令setseed10101(產(chǎn)生隨機(jī)數(shù)種子)attndre78treat$x,comsupbootreps($breps)dotslogit目前二十三頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)方法一:最鄰近方法
(nearestneighbormatching)目前二十四頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)方法二:半徑匹配法
(radiusmatching)半徑匹配法是事先設(shè)定半徑,找到所有設(shè)定半徑范圍內(nèi)的單位圓中的控制樣本,半徑取值為正。隨著半徑的降低,匹配的要求越來越嚴(yán)。目前二十五頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)方法二:半徑匹配法
(radiusmatching)命令
setseed10101attrre78treat$x,comsupbootreps($breps)dotslogitradius(0.001)目前二十六頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)方法二:半徑匹配法
(radiusmatching)目前二十七頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)方法三:分層匹配法
(stratificationmatching)內(nèi)容:分層匹配法是根據(jù)估計(jì)的傾向得分將全部樣本分塊,使得每塊的平均傾向得分在處理組和控制組中相等。優(yōu)點(diǎn):Cochrane,Chambers(1965)指出五個(gè)區(qū)就可以消除95%的與協(xié)變量相關(guān)的偏差。這個(gè)方法考慮到了樣本的分層問題或聚類問題。就是假定:每一層內(nèi)的個(gè)體樣本具有相關(guān)性,而各層之間的樣本不具有相關(guān)性。缺點(diǎn):如果在每個(gè)區(qū)內(nèi)找不到對(duì)照個(gè)體,那么這類個(gè)體的信息,會(huì)丟棄不用。總體配對(duì)的數(shù)量減少。目前二十八頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)方法三:分層匹配法
(stratificationmatching)命令setseed10101attsre78treat,pscore(mypscore)blockid(myblock)comsupbootreps($breps)dots目前二十九頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)方法三:分層匹配法
(stratificationmatching)目前三十頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)方法四:核匹配法
(kernelmatching)核匹配是構(gòu)造一個(gè)虛擬對(duì)象來匹配處理組,構(gòu)造的原則是對(duì)現(xiàn)有的控制變量做權(quán)重平均,權(quán)重的取值與處理組、控制組PS值差距呈反向相關(guān)關(guān)系。目前三十一頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)方法四:核匹配法
(kernelmatching)命令setseed10101attkre78treat$x,comsupbootreps($breps)dotslogit目前三十二頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)方法四:核匹配法
(kernelmatching)目前三十三頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)psmatch2目前三十四頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)匹配變量的篩選1.設(shè)定宏變量設(shè)定宏變量x,表示ageagesqeduceducsqmarriedblackhispre74re75re74sqre75squ74black命令:globalxageagesqeduceducsqmarriedblackhispre74re75re74sqre75squ74black目前三十五頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)匹配變量的篩選2.初步設(shè)定logittreat$x目前三十六頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)匹配變量的篩選3.逐步回歸stepwise,pr(0.1):logittreat$x目前三十七頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)ps值的計(jì)算psmatch2treat$x,out(re78)傾向得分的含義是,在給定X的情況下,樣本處理的概率值。利用logit模型估計(jì)樣本處理的概率值。概率表示如下:P(x)=Pr[D=1|X]=E[D|X]目前三十八頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)匹配處理組最近鄰匹配命令:psmatch2treat$x(ifsoe==1),out(re78)neighbor(2)ate半徑匹配命令:psmatch2treat$x,out(re78)ateradiuscaliper(0.01)核匹配命令:psmatch2treat$x,out(re78)atekernel目前三十九頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)匹配處理組滿足兩個(gè)假設(shè):A共同支撐假設(shè)B平行假設(shè)目前四十頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)ATT(平均處理效應(yīng)的衡量)以半徑匹配為例:psmatch2treat$x,out(re78)ateradiuscaliper(0.01)1231、處理組平均效應(yīng)(ATT)2、控制組平均效應(yīng)(ATU)3、總體平均效應(yīng)(ATE)目前四十一頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)ATT(平均處理效應(yīng)的衡量)匹配前后變量的差異對(duì)比命令:pstestre78$x(pstestre78$x,bothgraph)目前四十二頁(yè)\總數(shù)四十四頁(yè)\編于點(diǎn)匹配前后密度函數(shù)圖twoway(kdensity_psif_treat==1,legend(label(1"Treat")))(kdensity_psif(_wei!=1&_wei!=.),legend(label(2"Control"))),xtitle("Pscore")title("AfterMatching")twoway(kdensity_psif_treat==1,legend(label(1"Treat")))(kdensity_psif_treat==0,legend(label(2"Control"))),xtitle(Pscore)title("BeforeMatching")目前四十三
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