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文檔簡介

心理咨詢師之心理咨詢師基礎知識題庫檢測模擬題附答案

單選題(共100題)1、當同時面臨兩種既有剎又有弊的選擇時,我們將體驗到的沖突稱為()。A.雙趨沖突B.雙遙沖突C.趨避沖突D.雙重趨避沖突【答案】D2、持“性惡論”觀點的中國古代思想家是()。A.茍子B.荀子C.世碩D.告子【答案】B3、對不可控因素的歸因,使人們較可能對未來的行為做出()的預測。A.較準確B.不變C.不準確D.變化【答案】A4、在求助者中心治療中最根本的是()。A.關系B.治療C.咨詢師D.場所【答案】A5、[單選題]斯皮爾曼的智力結構理論是()。A.群因素論B.三維結構理論C.二因素論D.認知成分理論【答案】C6、在公交車站,大家都在自覺排隊,已經(jīng)形成了長蛇般的隊伍。你排在后面,估計這班車是不去了。你著急去上班,如果照這樣排下去,上班肯定會遲到,你會()A.沖到前面的加塞兒B.打出租車C.耐著性兒排隊D.跟前面排隊的人協(xié)商調(diào)換【答案】B7、一天,你正在上班,一個顧客來到你公司,恰巧碰到你,于是便向你反映公司的產(chǎn)品存在的問題。按照管理規(guī)定,這事不由你負責,你會()。A.告訴顧客自己不負責這事B.讓顧客直接找領導反映問題C.讓顧客找主管部門解決D.找主管部門來解決此事【答案】D8、目前,隨著電腦和網(wǎng)絡等自動化辦公條件的改進,員工利用網(wǎng)絡干私活的現(xiàn)象既隱蔽又普遍,如處理私人信件、網(wǎng)上聊天、下載音樂、玩在線游戲等。有調(diào)査顯示,關于干私活的員工個人,在中國每周花費時間為5.6小時,比例達到60%;在印度,員工比例為26%;在巴西,員工比例為美國等國家同樣存在此類問題,但員工比例普遍較低。但是,由于利用網(wǎng)絡干私括會給企業(yè)帶來嚴重損失,為此,美國通過立法形成一項新法案,規(guī)定公司可以對員工進行監(jiān)視,而員工則不能夠要求公司停止對其監(jiān)視。A.中國員工的職業(yè)素質(zhì)是世界上最差的B.對中囯員工來說,職業(yè)道德在無人監(jiān)督的情況下幾乎不起作用C.寬松的管理體現(xiàn)了以人為本的理念和成效D.加強中國員工公私分明的職業(yè)道德教育勢在必行【答案】D9、大腦兩半球的一側優(yōu)勢是指()。A.大腦兩半球分割的病人一側功能喪失B.每個半球只對對側身體的刺激做出反應C.由于大腦分割,兩半球的功能被人為分開D.大腦兩半球具有不同的功能【答案】D10、在不同的距離上看一個人覺得他的高矮差不多,這表明知覺具有()。A.整體性B.選擇性C.恒常性D.理解性【答案】C11、一般來說,動機強度與活動效率之間的關系是()。A.倒U曲線B.V型曲線C.U型曲線D.倒V曲線【答案】A12、根據(jù)動機強度與活動效率的關系,隨著任務難度的增加,最佳動機水平有逐漸()的趨勢。A.上升B.下降C.平穩(wěn)D.波動【答案】B13、在態(tài)度量表中,主要測量的態(tài)度維度是()。A.深度B.方向C.相中度D.外顯度【答案】B14、出現(xiàn)思維奔逸癥狀時,人的行為中容易出現(xiàn)()。A.語詞雜拌B.答非所問C.隨境轉(zhuǎn)移D.思維廣播【答案】C15、構造主義心理學的創(chuàng)始人之一是()。A.鐵欽納B.費希納C.詹姆斯D.科夫卡【答案】A16、羅杰斯將有機體自身擁有的一種評價經(jīng)驗的能力稱為()。A.自我感受B.機體智慧C.自我暴露D.機體能力【答案】B17、BPRS將“對當前及未來情況的擔心、恐懼或過分關注”定義為()A.緊張B.焦慮C.猜疑D.恐懼【答案】B18、內(nèi)臟器官的活動處于正常狀態(tài)時()。A.引不起內(nèi)臟感覺B.引起不太強的內(nèi)臟感覺C.引起不規(guī)律的內(nèi)臟感覺D.引起節(jié)律性的內(nèi)臟感覺【答案】A19、對咸最敏感的部位是()。A.舌尖B.舌邊前部C.舌根D.舌邊后部【答案】B20、[單選題]如果你在車間工作,那么工作中有同事請求你幫助時,你會()。A.立即放下自己手頭的工作去幫助對方B.告訴對方,讓主管幫助解決C.告訴對方,自己可以幫助對方,但目前不能離開崗位D.不離開崗位,告訴對方處理的辦法【答案】D21、在吳天敏修訂的比內(nèi)西蒙量表中,某兒童通過了4歲組的全部題目,5歲組通過了3題,6歲組通過了2題,7歲組通過了1題,其智齡為()。A.4歲3個月B.5歲C.4歲6個月D.5歲2個月【答案】B22、正確地反映了道德與法律差別的說法是()。A.在管理效力上,道德比法律的作用效果差B.在適用范圍上,道德比法律的適用范圍小C.在調(diào)節(jié)時效上,道德比法律具有自覺性和事前性的特點D.在社會地位上,道德比法律地位低、權威弱【答案】A23、模仿法的五種具體方式中包括()。A.內(nèi)隱示范B.角色扮演C.象征性示范D.以上三點【答案】D24、對于45歲以上年齡組來說,只要VIQ/PIQ之間的差異為12IQ,就達到()的顯著水平。A.0.10B.0.05C.0.01D.0.001【答案】C25、關于如何使評分盡可能地客觀,下列說法中不正確的是()。A.及時而清楚地記錄反應的情況B.評分者自由地把握評分的尺度C.要有記分鍵D.對照記分鍵,對反應進行分類【答案】B26、關于心理咨詢師的工作,正確的說法是()。A.對精神病患者無法提供任何幫助B.可以對求助者作出各種有益其生活的承諾C.對心理危機無法提供有效的干預D.不能在心理咨詢范圍外向求助者提供幫助【答案】D27、與進食障礙不符合的是()。A.采取極端的節(jié)食手段B.無端地害怕體重增加C.過分努力地增加體重D.否認體重是問題所在【答案】C28、咨詢過程中無論哪種類型的多話,均可利用()加提出新問題的方式處理。A.內(nèi)容反應技術B.情感反應技術C.內(nèi)容表達技術D.情感表達技術【答案】A29、你每天上班時,一般心情會是()的。A.低沉B.興奮C.平靜D.壓抑【答案】C30、發(fā)現(xiàn)一個人有非常惡劣的品質(zhì),于是他的優(yōu)點人們就看不見了,或者看到優(yōu)點也朝壞處想,這種現(xiàn)象稱為()。A.刻板印象B.光環(huán)效應C.首因效應D.近因效應【答案】B31、從創(chuàng)傷刺激中恢復到正常水平的能力,被稱為()。A.心理活動強度B.心理康復能力C.心理活動耐受力D.心理自控力【答案】B32、針對心理問題和行為問題所進行的會談屬于()。A.咨詢性會談B.治療性會談C.危機性會談D.鑒別性會談【答案】B33、在咨詢過程中,如果求助者不愿意自我探索和自我改變,而是反復向咨詢師說“你就告訴我該怎么做吧”,這種情況說明求助者出現(xiàn)了()現(xiàn)象。A.多話B.移情C.依賴D.重復【答案】C34、手機上傳來了短信,說你中獎200萬元,你的反應是()。A.這是詐騙,很氣憤B.知道這是騙局,但希望是真的C.對電信管理部門感到非常失望D.司空見慣了【答案】D35、在各種影響性技術當中,對求助者影響力最明顯的技術是()。A.解釋B.指導C.面質(zhì)D.自我開放【答案】B36、測驗分數(shù)一般應是一個范圍,而不是一個確定的點。如在韋氏智力測驗中,通常是用測得的IQ值加減()(85%~90%的可信限水平)的方法,來判斷IQ值的波動范圍。A.16B.15C.5D.2【答案】C37、一般情況下,去個性化和侵犯行為之間()。A.正相關B.零相關C.負相關D.無關【答案】A38、MMPI的399題版本中L量表原始分超過()分,就表明答卷無效。A.10B.15C.22D.30【答案】A39、()屬性以大腦為物質(zhì)基礎。A.情緒B.氣質(zhì)C.精神D.運作【答案】C40、保護暗適應的方法是帶()色眼鏡。A.紅B.藍C.綠D.黃【答案】A41、注意減弱和注意狹窄的區(qū)別是()。A.注意減弱多見于智能障礙B.注意狹窄有注意力不集中C.注意狹窄有被動注意減弱D.注意減弱多見于神經(jīng)衰弱【答案】D42、關于心理咨詢達到職業(yè)化階段的可操作性指標,下列說法中錯誤的是()。A.社會化水平B.社會效益C.是否有足夠高水平的咨詢師D.社會的認可【答案】C43、發(fā)病前從未接受過檢測的AIDS患者的特點不包括()。A.一般也有病毒感染者的心理體驗B.一經(jīng)確診常會受到巨大的心理沖擊C.多數(shù)患者會出現(xiàn)心理或情緒的危機D.在心理危機期后,會逐漸地恢復常態(tài)【答案】A44、對心理問題的認知因素分析時,正確的操作是()。A.查看他人對求助者有無誤解或者錯誤的評價B.分析求助者有無反邏輯性思維和不良歸因傾向C.查看求助者的認知能力和成長中有無錯誤的觀念產(chǎn)生D.尋找求助者是否存在不合理的個人生活方式【答案】C45、心理咨詢師使用內(nèi)容反應技術的目的主要是()。A.加強理解、促進溝通B.引起求助者對自己某句話的重視或注意,以明確要表達的內(nèi)容C.協(xié)助求助者清楚、準確地表達他們的觀點及所經(jīng)歷的事件D.指出求助者身上存在的矛盾,促進其探索【答案】A46、與求助者的多數(shù)臨床表現(xiàn)有內(nèi)在聯(lián)系的因素就是引發(fā)臨床表現(xiàn)的()。A.關鍵點B.主導癥狀C.參照點D.必要條件【答案】A47、48、對腦外傷性精神障礙的診斷有典型參考價值的癥狀是()。A.順行性遺忘B.逆行性遺忘C.心因性遺忘D.選擇性遺忘【答案】B48、(),是中年人心理問題的特點。A.在社會、家庭和自我的需求的重壓下產(chǎn)生心理問題B.社會需要是變成壓力還是變成動力的問題C.現(xiàn)代社會處于轉(zhuǎn)型期D.市場經(jīng)濟所帶來的負性影響【答案】A49、一般來說,記憶廣度達到巔峰是在個體的()。A.童年期B.少年期C.青年期D.中年期【答案】B50、灰是非彩色,它具有的特性是()A.飽和度B.明度C.色差D.色調(diào)【答案】B51、陽性強化法的基本原理是()。A.經(jīng)典條件反射B.交互抑制理論C.操作條件反射D.社會學習理論【答案】C52、假如你在火車站候車,見一乘客手里拎著沉重行李,舉步維艱,四處張望,很是無助,這時,有陌生人走過來,表示要幫勱乘客,但被拒絕了。你認為這位乘客的心理會是()A.不信任陌生人B.不信任眼前的這位陌生人C.半信半疑D.不信任任何人【答案】A53、與新行為主義關系不大的概念是()。A.替代學習B.認知行為治療C.自我獎賞D.認識領悟療法【答案】D54、模仿法又稱()。A.示范法B.滿灌療法C.扮演法D.內(nèi)隱療法【答案】A55、按照中國常模結果,SAS標準分在60~69分為()。A.中度焦慮B.輕度焦慮C.中輕度焦慮D.重度焦慮【答案】A56、壓力和個體的身體素質(zhì)對疾病的發(fā)生同時起作用,持這種觀點是理論稱為()。A.器官敏感理論B.心身特化理論C.心身一體理論D.體質(zhì)一壓力理論【答案】D57、1908年比奈一西蒙量表的主要創(chuàng)新點是()。單選A.設計了兒童版B.使用智力年齡C.設計了成人版D.使用比率智商【答案】B58、在印象形成過程中,個體會把各種具體信息綜合后,按照保持邏輯一致性和情感一致性的原則,形成()。A.第一印象B.刻板印象C.總體印象D.客觀印象【答案】C59、對確立咨詢關系起關鍵作用的因素是()。A.第一印象B.聲明權利C.承諾保密D.心理測驗【答案】A60、思維貧乏和思維遲緩的一個重要鑒別點是()。A.話語是否缺少細節(jié)B.語速是否減慢C.語詞是否恰當D.話語是否缺少聯(lián)想【答案】B61、軀體感覺中樞位于大腦皮層的()。A.額葉B.顳葉C.枕葉D.頂葉【答案】D62、安全感得不到滿足是()的個體心理發(fā)展的最大威脅。A.3歲以前B.3~6歲C.6~12歲D.青春發(fā)育期【答案】A63、通過學習如何矯正認知“定勢”來獲得更有效地應對壓力情境的策略是()的基本原理。A.鼓勵和重復技術B.應對技能學習程序C.中心—邊緣模型D.合理情緒想象技術【答案】B64、大多數(shù)典型行為測驗是不受時間限制的,例如在()中,受測者的反應速度就不很重要。A.智力測驗B.速度測驗C.人格測驗D.難度測驗【答案】C65、生物反饋療法的適應癥是()。A.急性精神分裂癥B.睡眠障礙C.抑郁性神經(jīng)癥D.繼發(fā)性高血壓【答案】B66、一般情況下,醫(yī)生和病人之間的人際距離是()。A.社交距離B.親密距離C.公眾距離D.個人距離【答案】A67、關于現(xiàn)代職業(yè)觀,正確的說法是()。A.按照人的個性和需求,自由地選擇職業(yè),即為現(xiàn)代職業(yè)觀B.每個人都有自己的職業(yè)觀,不可能形成共同的現(xiàn)代職業(yè)觀C.尊重自己所從事的職業(yè)并愿意努力付出,是現(xiàn)代職業(yè)觀的基本價值尺度D.—切按法律要求辦事是現(xiàn)代職業(yè)現(xiàn)的核心【答案】C68、合理情緒療法的局限性在于()。A.不易操作B.不適用于偏執(zhí)的人C.缺少理論D.不適用于文化水平高的人【答案】B69、()是評價項目質(zhì)量和篩選項目的主要指標,也是影響測驗效度的重要因素。A.項目的深度B.項目團體度C.項目區(qū)分度D.項目的強度【答案】C70、根據(jù)許又新的發(fā)展標準,評估心理健康水平時應該對個體心理發(fā)展狀況進行()分析。A.項目B.橫向考察C.背景D.縱向考察【答案】D71、用BRMS量表對患者進行再次評定,應間隔()。A.2周以內(nèi)B.2~6周C.6周以上D.6~8周【答案】B72、艾森克的人格理論,把人格結構分為()個維度。A.二B.三C.四D.五【答案】B73、在和年輕同事聊天時,你會()。A.因為大多數(shù)人需要鼓勵,所以經(jīng)常表揚他們B.—半表揚,一半批評,這是實事求是的表現(xiàn)C.既不批評,也不表揚D.多批評,以利他們的進步【答案】A74、人格結構的“本我”遵循的原則是()。A.道德原則B.認知原則C.快樂原則D.現(xiàn)實原則【答案】C75、認知行為療法中,咨詢師與求助者是一種()。A.合作關系B.指導關系C.輔助關系D.互助關系【答案】A76、認知行為療法的主要特點是()。A.強調(diào)人有自我實現(xiàn)的傾向B.認為心理痛苦是認知過程發(fā)生機能障礙的結果C.強調(diào)應激事件的關鍵作用D.強調(diào)行為主義治療的原理【答案】B77、一般而言,若獲得信度的取樣團體較為異質(zhì)的話,往往會()測驗的信度。A.高估B.低估C.忽略D.不清楚【答案】A78、心理咨詢師在會談過程中控制會談和轉(zhuǎn)換話題的技巧不包括()。A.內(nèi)容反應B.中斷C.情感反應D.引導【答案】C79、()符合研究心理學的原則。A.實事求是B.割斷事物間的聯(lián)系C.思辯D.為實踐服務【答案】A80、延遲滿足是指()。A.能夠按問題的難易程度做出適宜的反應B.抑制欲望的即時滿足,學會等待C.能夠控制自己的情緒D.抑制某些行動【答案】B81、強迫觀念是()A.思維內(nèi)容障礙B.意志障礙C.思維形式障礙D.情緒障礙【答案】A82、根據(jù)幻覺、妄想、自知力喪失診斷該人是精神病,這是()。A.根據(jù)統(tǒng)計學標準診斷B.根據(jù)社會學標準診斷C.根據(jù)病人內(nèi)省標準診斷D.醫(yī)學標準診斷【答案】D83、個體認知發(fā)展中最早發(fā)生成熟的心理過程是()。A.動作B.感覺C.知覺D.反射【答案】B84、在海德的平衡理論中,P是指()。A.對象B.他人C.個體D.關系【答案】C85、有效的心理咨詢’目標應該是具體的,其含義是()。A.實現(xiàn)目標的方法是具體化的B.可行C.受終極目標指引的具體目標D.積極【答案】C86、在WISC-CR中,主要評量注意力與短時記憶的能力的分測驗為()。A.常識B.類同C.譯碼D.背數(shù)【答案】D87、關于企業(yè)形象,正確的說法是()。A.企業(yè)形象的本質(zhì)是企業(yè)信譽B.企業(yè)形象主要體現(xiàn)在廠容廠貌上C.樹立企業(yè)形象的根本途徑是加強媒體宣傳D.社會公眾的看法總有分歧,對企業(yè)形象的認識莫衷一是【答案】A88、在MMPI的臨床量表中,英文縮寫Ma指的是()量表。A.抑郁B.精神分裂癥C.疑病D.輕躁狂【答案】D89、對臨床診斷來說,()是最基本也是最重要的技能。A.攝入性會談B.找出關鍵點或關鍵因素C.對臨床資料的正確分析D.矯正求助者心理問題的方式【答案】B90、居喪障礙帶伴有類似抑郁發(fā)作的癥狀,如喪親()后仍表現(xiàn)抑郁的全部癥狀,應考慮抑郁發(fā)作的診斷。A.2周B.2個月C.1年D.6個月【答案】B91、把事實作為一種結果或癥狀,而進一步去尋找原因,這種給臨床資料賦予意A.就事論事B.相關分析C.分析跡象D.綜合歸納【答案】C92、在個體社會化過程中起核心作用的是()。單選A.工具B.語言C.知識D.習俗【答案】B93、[單選題]MMPI包含的重復題數(shù)量是()個。A.16B.8C.12D.4【答案】A94、皮亞杰認為心理起源于()。單選A.成熟B.經(jīng)驗C.模仿D.動作【答案】D95、一位發(fā)現(xiàn)丈夫有婚外感情的求助者對咨詢師說:“我的丈夫有婚外情,我很想離婚,但想到孩子還小,一旦離婚,有可能會影響A.“無論誰遇到這種情況,都得經(jīng)歷痛苦的抉擇,這是難免的。”B.“要做出選擇確實是困難的,但你總得選擇其中之一?!盋.“我看你還是離婚了吧,孩子自己也能帶好。”D.“每一位妻子遇到這種情況都可能會在如何解決上苦惱,就像人們在遇到需要選擇的時候不知如何抉擇一樣,你在得到的時候可能要失去,而你想很圓滿地解決這個問題又不失去,但實在找不出好的辦法,因此非常苦惱,我非常理解你此時此刻的心情?!薄敬鸢浮緿96、“希望自己有豐厚的收入、有一個穩(wěn)定的工作”,這屬于()。A.生理需要B.安全需要C.尊重需要D.愛的需要【答案】B97、不論從哪個方面人手歸納和解釋資料,都應具備的先決條件是()。A.保證資料可靠B.遵守保密原則C.注意第一印象D.慎選談話方式【答案】A98、韋氏智力量表的分量表主要包括()A.城市量表和農(nóng)村量表B.言語量表和操作量表C.成人量表和兒童量表D.個體量表和團體量表【答案】B99、積極關注指的是關注求助者的()。單選A.身體狀況B.言行的積極面C.負面情緒D.對咨詢師的態(tài)度【答案】B100、精神分析理論由()創(chuàng)立。A.巴甫洛夫B.阿帕波特C.華生D.弗洛伊德【答案】D多選題(共40題)1、對求助者形成初步印象的工作程序包括()。A.對求助者心理健康水平進行衡量B.對求助者心理問題的原因作解釋C.對求助者的問題進行量化的評估D.對某些含混的臨床表現(xiàn)作出鑒別【答案】ACD2、在MMPI及MMPI-2全答“否定”模式中,L、F、K三個效度量表的得分均相當高,則下列臨床量表得分也十分高的是()。A.PaB.HsC.PtD.Hy【答案】BD3、[多選題]關于卡特爾16種人格因素測驗,正確的說法包括()。A.屬于他評式測驗B.測量的是根源特質(zhì)C.采用經(jīng)驗法編制D.可應用于人才選拔【答案】BD4、關于卡特爾16種人格因素測驗,下列說法中正確的是()。A.屬于客觀化測驗B.測量的是根源特質(zhì)C.可應用于人才選拔D.采用經(jīng)驗法編制【答案】ABC5、誠實守信的具體要求是()。A.履行合同和契約B.使用次的原材料,以減低企業(yè)成本C.拒絕投訴者登門,維護企業(yè)形象D.保守企業(yè)秘密,遵守企業(yè)紀律【答案】AD6、封閉式團體適用于()。A.情感度高的訓練團體B.安全感強的訓練團體C.彼此熟悉的訓練團體D.凝聚力強的訓練團體【答案】AD7、肖水源編制的“社會支持評定量表”共有10個條目,其維度可分為()。A.客觀支持B.主觀支持C.心理支持D.對支持的利用度【答案】ABD8、下列說法中屬于認識領悟療法的理論范圍的是()。A.引導個體認識到心理發(fā)育停滯在某一階段B.引導求助者認識滯留的心理和行為特點與現(xiàn)在階段不相容C.“認識”一詞指的就是“認知”的意思D.認識領悟療法又稱為中國精神分析療法【答案】ABD9、社會化的基本條件包括()。A.人類有較長的生活依附期B.人類的本能C.人類的遺傳素質(zhì)D.適宜人類生存的自然環(huán)境【答案】AC10、[多選題]對于求助者的問題形成初步診斷所依據(jù)的資料來源包括()。A.臨床觀察B.會談過程C.理論分析D.心理測驗【答案】ABD11、小腦的功能包括()。多選A.實現(xiàn)對內(nèi)臟系統(tǒng)活動的調(diào)節(jié)B.保持身體平衡C.實現(xiàn)隨意運動和不隨意運動D.調(diào)節(jié)肌肉緊張度【答案】BCD12、個體發(fā)展的兩個反抗期的共同點包括()。A.都聚焦于獨立自主意識增強B.都要求獨立人格C.都出現(xiàn)成長和發(fā)展的超前意識D.都要求精神自主【答案】AC13、一般來說,最重要的人際關系包括()。A.親子關系B.親密朋友關系C.同鄉(xiāng)關系D.夫妻關系【答案】ABD14、下述做法中,符合我國《娛樂場所管理條例》規(guī)定的是()。A.某歌廳內(nèi)有人吸毒,其服務員發(fā)現(xiàn)并予以制止B.某舞廳管理完善,但依然在通道人口處安裝閉路電視C.雖為周末,某電子游藝廳依然禁止未成年人玩耍電子游戲機D.某演藝廳招用外國人,為其辦理就業(yè)許可證【答案】ABD15、嬰兒既尋求與母親接觸,又反抗母親的安撫,表現(xiàn)出矛盾態(tài)度,這屬于()A.安全型B.回避型C.反抗型D.焦慮型【答案】CD16、心理咨詢師的工作范圍包括()。A.—般心理問題B.嚴重心理問題C.人格障礙D.精神病性問題【答案】AB17、微軟公司總裁比爾?蓋茨是當今世界首富,他富可敵國,其個人資產(chǎn)相當于全美40%的貧窮人口的所有房地產(chǎn)、退休金和投資的總和。有人統(tǒng)計,蓋茨每秒鐘進賬就有2500美元。有一次,他去某飯店開會,由于找不到停車位,他的朋友建議他把車停在貴賓席上,但為此要多付出一些錢。蓋茨拒絕了。朋友見狀不解:“我來付。”但還是被蓋茨拒絕了,他認為不值。蓋茨曾說:“等你有1億美元的時候,就明白錢不過是一種符號,簡直毫無意義。”但他和妻子幾乎每年都向社會捐助10億美元以上的資金。A.財富多寡不是奢侈與否的理由B.—個人是否受到人們的尊重不以其財富為衡量標準C.個人形象在一定程度上折射著公司形象D.良好的品質(zhì)始終受人尊重【答案】ABCD18、人格障礙的三要素是()。A.童年或少年起病B.自身痛苦或貽害周圍C.人格某些方面過于突出D.牢固和持久的適應不良【答案】ABD19、與動機產(chǎn)生有關的因素包括()。A.需要B.誘因C.情緒D.內(nèi)驅(qū)力【答案】ABCD20、在實施16PF測驗時,受測者應當記住的包括()A.每題只能選擇一個答案B.不可漏掉任何測試題C.為了診斷,可做前399題D.盡量不選擇中性答案【答案】ABD21、在MMPI-2中,新增的效度量表包括()。A.PK量表B.Fb量表C.VRIN量表D.TRIN量表【答案】BCD22、SAS可用于()。A.評定受試者焦慮的主觀感受B.鑒別不同種類神經(jīng)癥的參考C.評定受試者焦慮水平的變化D.鑒別不同種類焦慮癥的參考【答案】AC23、陽性強化法中對強化物的要求,正確的包括:強化物必須()。A.是現(xiàn)實可行的B.強度適當C.是物質(zhì)刺激D.求助者愿意接受【答案】ABD24、G?奧爾波特認為影響人們思想、情感和行為的社會存在形式包括()。A.隱含的B.現(xiàn)實的C.想象的D.抽象的【答案】ABC25、陽性強化法的基本原理是()。’A.漠視或淡化異常行為B.以獎勵為手段建立或保持某種行為C.以正面強化為主,及時地獎勵正常行為D.以嚴厲懲罰為手段消除某種行為【答案】ABC26、一般臨床資料的整理與評估工作的程序包括()。A.分析資料來源的可靠性B.分析資料的可靠性C.對資料按性質(zhì)分類

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