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里躺……”引入不熟悉的合作伙伴,給項(xiàng)目管理工作增加了很大難度,無(wú)論是龍頭房企還是小開(kāi)發(fā)商,都踩過(guò)無(wú)數(shù)的坑。如果房企沒(méi)有成熟的合作開(kāi)發(fā)管理體系,那合作就像布滿(mǎn)地雷的戰(zhàn)區(qū),充斥著危機(jī)和對(duì)抗。無(wú)論正在讀文章的你是供職于大房企,還是小開(kāi)發(fā)商,未來(lái)可能都難免會(huì)遇到合作開(kāi)發(fā)類(lèi)項(xiàng)目。這個(gè)活兒,到底怎么干筆者和幾個(gè)親歷過(guò)合作開(kāi)發(fā)的“老司機(jī)”項(xiàng)目總交流后,總結(jié)了這篇干貨,幫助地產(chǎn)人避坑!1合作開(kāi)發(fā)滿(mǎn)地是坑、一不小心就會(huì)被“套牢”地產(chǎn)項(xiàng)目的合作開(kāi)發(fā)模式雖然已經(jīng)出現(xiàn)許多年,但那些長(zhǎng)久存在的問(wèn)題還是不停把房企往坑里引。無(wú)論投前、投中還是投后,都有各種各樣的雷區(qū)。明源君身邊凡是做過(guò)合作開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目總,都表示這水太深了。沒(méi)有合作管理經(jīng)驗(yàn)的老總,一個(gè)項(xiàng)目做下來(lái)得蛻一層皮!那么他們到底經(jīng)歷了什么?!一、投前盡調(diào)沒(méi)做徹底,苦苦“套牢”三五年一些經(jīng)驗(yàn)不足的中小房企,在做合作盡調(diào)的時(shí)候經(jīng)常做不到位,很容易把自己給坑了。比如有些項(xiàng)目公司存在隱藏的債務(wù)問(wèn)題,前期沒(méi)發(fā)現(xiàn),也沒(méi)有在合作協(xié)議里設(shè)置風(fēng)控條款。后期債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)暴露出來(lái)了,房企也跟著被拖累,還沒(méi)有充分任,十分被動(dòng)。還有地塊的外部條件預(yù)判失誤,也會(huì)導(dǎo)致巨大的風(fēng)險(xiǎn)。2年前曾有一家渴望進(jìn)軍華南市場(chǎng)的房企,與一家在當(dāng)?shù)厥治沾笠?guī)模工業(yè)用地的實(shí)業(yè)公司達(dá)成合作,共同開(kāi)發(fā)一個(gè)大型但投研小組誤判了形勢(shì),剛拿下項(xiàng)目數(shù)月,該城市就出臺(tái)了限制“配套宿舍”受讓對(duì)象的嚴(yán)苛政策。這批指標(biāo)的價(jià)值幾乎腰斬、流動(dòng)性劇降,導(dǎo)致項(xiàng)目的總貨值瞬間縮水,賬完全算不過(guò)來(lái)了!二、戰(zhàn)略目標(biāo)不一致,互相牽制著就把項(xiàng)目做死了合作開(kāi)發(fā)經(jīng)常出現(xiàn)的一個(gè)大問(wèn)題,就是合作方之間對(duì)于項(xiàng)目的戰(zhàn)略目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)不成一致。你要高價(jià)爭(zhēng)利潤(rùn),我要平價(jià)走量;你要用好料做精品,我要控成本壓費(fèi)用…這種連戰(zhàn)略目標(biāo)都不一致,基本價(jià)值取向都有沖突的合作,很容易引起股東之間的相互牽制甚至使絆,好好的合作變成Top作項(xiàng)目,因?yàn)榕c合作伙伴在產(chǎn)品定價(jià)上達(dá)不成共識(shí),導(dǎo)致遲遲不能銷(xiāo)售,影響了最終不僅合作破裂,還引發(fā)了業(yè)主集體投訴、維權(quán),嚴(yán)重影響了這個(gè)房企在當(dāng)?shù)氐穆曌u(yù),可謂得不償失。三、合作伙伴過(guò)度干涉業(yè)務(wù),每天都是痛苦的博弈有些項(xiàng)目股東明知有操盤(pán)與非操盤(pán)方的區(qū)別,專(zhuān)業(yè)線(xiàn)條也有明確的分工在先,但就是忍不住插手具體的業(yè)務(wù)。碰到這種喜歡過(guò)度干涉的合作伙伴,項(xiàng)目推進(jìn)起來(lái)是非常痛曾有項(xiàng)目遇到“管家婆”型股東,不是操盤(pán)方但手卻伸得很銷(xiāo)總電話(huà)請(qǐng)示半小時(shí),攪得操盤(pán)團(tuán)隊(duì)苦不堪言……度不足的體現(xiàn),股東對(duì)前期制定的規(guī)則缺乏尊重。四、各專(zhuān)業(yè)只干活不溝通,互相提防、拖慢效率溝通不暢是合作開(kāi)發(fā)過(guò)程中最多見(jiàn)、也是最棘手的問(wèn)題。項(xiàng)目公司中有來(lái)自不同房企的專(zhuān)業(yè)人員,有不同的工作體系,如果合作意識(shí)欠缺,就很容易出現(xiàn)溝通、匯報(bào)上的疏忽。這不僅會(huì)引發(fā)猜疑、過(guò)度干涉、決策遲緩等問(wèn)題,還可能引曾經(jīng)有個(gè)合作開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目,兩個(gè)房企分別負(fù)責(zé)工程和營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)。開(kāi)發(fā)計(jì)劃里明明定好了展示區(qū)的交付時(shí)間,但因各種原因,工期出現(xiàn)了一周左右的延誤。但出現(xiàn)問(wèn)題后,工程部卻沒(méi)有立刻知會(huì)營(yíng)銷(xiāo)部,在開(kāi)放方案說(shuō)會(huì)延遲交付。2合作避坑5步走、投前謹(jǐn)慎排雷,投后加強(qiáng)協(xié)同八成的地產(chǎn)合作開(kāi)發(fā)項(xiàng)目推不動(dòng),甚至投資失敗,其實(shí)來(lái)來(lái)去去都是幾個(gè)老問(wèn)題。要想最大限度避坑、順利達(dá)成合作,那么投前、投后都要抓好。投前的任務(wù)是謹(jǐn)慎排查、暴露風(fēng)險(xiǎn),投后則需花精力去制定完備的合作制度,做好分工、建立緊密的協(xié)作機(jī)制??梢苑忠?、做好合作方盡調(diào),暗坑太多的項(xiàng)目不能要!房企在進(jìn)入合作開(kāi)發(fā)前首先要做的,就是做好合作土地、項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)狀況和合作方背景三個(gè)方面的盡調(diào)工作。地塊調(diào)研方面首先要勘察清楚,內(nèi)部有沒(méi)有對(duì)開(kāi)發(fā)不利的條件,比如高壓線(xiàn)、文物等有遷移難度的設(shè)施,或舊改項(xiàng)目的針對(duì)外部條件,需要重點(diǎn)評(píng)估當(dāng)?shù)卣攮h(huán)境。如果項(xiàng)目有較大的政策變動(dòng)風(fēng)險(xiǎn),哪怕地塊條件不錯(cuò),也要謹(jǐn)慎對(duì)待!另外還有很多土地的獲取,會(huì)涉及到收購(gòu)項(xiàng)目公司股權(quán)。那么需要重點(diǎn)考察對(duì)方有沒(méi)有未披露的債務(wù),或未付款項(xiàng)等。要求合作方完成相關(guān)的債務(wù)清償,或是必要的資產(chǎn)剝離,才最后,對(duì)于合作伙伴的企業(yè)背景,也必須花精力調(diào)查,尤其是“地頭蛇”型的小公司,更要摸清楚。一旦發(fā)現(xiàn)合作企業(yè)存在不良信用記錄、較嚴(yán)重的口碑問(wèn)題,甚至是涉黑背景等,那最好不要合作。否則將會(huì)使項(xiàng)目投資風(fēng)險(xiǎn)陡增,甚至影響到自身品牌。二、中小房企要更注意辨別合作誠(chéng)意辨別合作方的誠(chéng)意和背后資源的真?zhèn)?,這一點(diǎn)對(duì)中小房企相比如在工改領(lǐng)域,就出現(xiàn)過(guò)許多疑似“空手套房”的談判。中小開(kāi)發(fā)商做產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)時(shí)經(jīng)驗(yàn)和資源都很有限,往往容易被這些機(jī)構(gòu)看似背后有央企背書(shū),資金雄厚、資源豐富,貌似對(duì)項(xiàng)目有很大幫助。但實(shí)際上他們很多只是想輕資產(chǎn)輸出賺管理費(fèi),或者靠所謂的科研項(xiàng)目白嫖一個(gè)“總部”。真正愿意出錢(qián)出資源,幫助房企解決去化和運(yùn)營(yíng)問(wèn)題的實(shí)力機(jī)構(gòu),并不多見(jiàn)。這需要手握項(xiàng)目的中小房企,更加慎重地別真正的合作伙伴。三、合作協(xié)議要細(xì)致,最大限度控制風(fēng)險(xiǎn)有些項(xiàng)目合作協(xié)議簽得極其粗放,沒(méi)有明確關(guān)鍵的合作細(xì)節(jié)和約束條件,很容易導(dǎo)致后期出現(xiàn)糾紛扯皮。Top紛,雙方因款項(xiàng)支付問(wèn)題對(duì)簿公堂,甚至導(dǎo)致總裁被短暫“限高”,搞出一大堆因此在投前階段,合作協(xié)議的擬定最好能細(xì)就細(xì),雖然不可能提前預(yù)知所有的風(fēng)險(xiǎn),但可以用約束條款將風(fēng)險(xiǎn)限制在可控范圍內(nèi)。協(xié)議里的關(guān)鍵點(diǎn)包括收益的分配方式、計(jì)算依據(jù)和支付時(shí)間;目標(biāo)調(diào)整機(jī)制;退出機(jī)制等等……在款項(xiàng)支付方面,要控制好付款節(jié)奏。支付條件應(yīng)該以完成了特定關(guān)鍵工作,如完成拆遷、獲取土地證等事件為準(zhǔn)。一定要避免支付了款項(xiàng),卻沒(méi)有得到對(duì)等權(quán)益的情況出現(xiàn)。四、合作過(guò)程中坑最多,提前建立共識(shí)、做好分工合作開(kāi)發(fā)的過(guò)程管理,涉及雙方甚至多方股東協(xié)調(diào),工作可高發(fā)問(wèn)題包括決策效率低下、業(yè)務(wù)沖突頻繁、分工爭(zhēng)議、權(quán)責(zé)混亂等等……要解決這些問(wèn)題,首先需要建立相互尊重的合作觀(guān)念,維護(hù)所有股東的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。任何業(yè)務(wù)問(wèn)題,遵循公開(kāi)、透明、及時(shí)的原則,在臺(tái)面上溝通解決。房企如果沒(méi)有操盤(pán),那就得學(xué)會(huì)抓大放小,尊重操盤(pán)團(tuán)隊(duì),更重要的是,合作方之間在項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)上務(wù)必達(dá)成共識(shí)。包括利潤(rùn)預(yù)期、回款速度,以及對(duì)應(yīng)的投入成本和定價(jià)預(yù)期等。還需要設(shè)置目標(biāo)調(diào)整機(jī)制,以應(yīng)對(duì)后續(xù)變化。在執(zhí)行層面,專(zhuān)業(yè)條線(xiàn)的分工至關(guān)重要。一般采取優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)有些央企還會(huì)自帶總包。而本土開(kāi)發(fā)商一般負(fù)責(zé)報(bào)建、清拆同時(shí)還需要針對(duì)前期盡調(diào)時(shí)發(fā)現(xiàn)的難點(diǎn)任務(wù),進(jìn)行進(jìn)一步的比如拆遷、清租、高壓線(xiàn)遷移、河道整改等事務(wù),需要明確劃分好責(zé)任人,最好能與合作協(xié)議中的相關(guān)付款節(jié)點(diǎn)掛鉤。帶項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成立到崗后,項(xiàng)目總需要針對(duì)項(xiàng)目公司,制定統(tǒng)一的薪酬、激勵(lì)與考核體系。各專(zhuān)業(yè)的績(jī)效評(píng)價(jià)方向最好也保持一致,這是使項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)形成合力的前提。五、構(gòu)建密切的溝通聯(lián)絡(luò)制度,讓合作更“絲滑”基礎(chǔ)設(shè)施,項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)正式建立后,運(yùn)營(yíng)部要第一時(shí)間制定、同時(shí)需要建立完善的分級(jí)會(huì)議機(jī)制。項(xiàng)目業(yè)務(wù)會(huì)可根據(jù)節(jié)點(diǎn)情況,以雙周例會(huì)或月例會(huì)的形式召開(kāi)。而針對(duì)比較敏感和重大的業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),可以設(shè)立分級(jí)專(zhuān)項(xiàng)會(huì)議,會(huì)。一是關(guān)鍵招采開(kāi)評(píng)標(biāo)會(huì),針對(duì)總包、營(yíng)銷(xiāo)代理等重要供應(yīng)商開(kāi)盤(pán)方案等重大業(yè)務(wù)方案決策,召開(kāi)專(zhuān)項(xiàng)會(huì)議;利潤(rùn)預(yù)期調(diào)整等議題,必須邀請(qǐng)所有股東方?jīng)Q策人參會(huì)。另外尊重合作方的知情權(quán)是基本的合作共識(shí),基于這一點(diǎn),各專(zhuān)業(yè)條線(xiàn)應(yīng)該及時(shí)地共享工作成果和相關(guān)數(shù)據(jù)。同時(shí)可以設(shè)置限時(shí)的傳閱反

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