車間員工培訓(xùn)心得體會(huì)2022年

車間員工培訓(xùn)心得體會(huì)2022近日，經(jīng)理在會(huì)議上要求我們都要到生產(chǎn)車間去進(jìn)展培訓(xùn)。其用意何在？我的理解是：一是讓大家實(shí)地感受工人的工作環(huán)境，如何開展工作的；二是熟識企業(yè)的生產(chǎn)狀況，了解企業(yè)生產(chǎn)流程及工藝流程。通過到車間培訓(xùn)，提高員工的思想熟悉，分散人心，激發(fā)大家更好地做好本職工作。

合成車間猶如人的心臟，是全廠生產(chǎn)的中樞，它從半水煤氣通過物理合成和化學(xué)反響成為液氨，即可以當(dāng)商品氨銷售，又是供給生產(chǎn)尿素、碳銨、甲醇的主要原料。前幾天下午，我來到合成車間進(jìn)展培訓(xùn)。在車間領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心安排下，車間技工首先給我上了一堂生動(dòng)的技術(shù)課，具體介紹了整個(gè)合成車間的設(shè)備、工藝流程狀況，并且一起參與了工人們的班前班后會(huì)。隨后，楊工又帶著我到了車間的壓縮、冷凍、氨庫、合成、精練及甲醇崗位，了解了生產(chǎn)狀況，并對每臺設(shè)備的作用、效能進(jìn)展了急躁細(xì)致的講解，使本人大開眼界，獲益匪淺，粗略地明白了氨的合成過程。

這次到車間學(xué)習(xí)雖然只有短短的2個(gè)小時(shí)，但感受頗深，主要有以下三點(diǎn)：

1、工人們對待工作仔細(xì)負(fù)責(zé)的態(tài)度和敬業(yè)精神令人敬佩

常言說，貴在堅(jiān)持。到合成車間學(xué)習(xí)使我深深地感受到了工人們工作環(huán)境的惡劣，在壓縮機(jī)70多分貝的噪音下，員工們能認(rèn)真仔細(xì)地對各種設(shè)備進(jìn)展巡檢，隨時(shí)查看壓力表的溫度、電流、排污等方面的狀況變化。他們從事的工作程序雖然簡潔，責(zé)任卻重于泰山，來不得半點(diǎn)馬虎。一個(gè)人日復(fù)一日、年復(fù)一年、周而復(fù)始地從事同一項(xiàng)工作，實(shí)在是有點(diǎn)枯燥，沒有很強(qiáng)的敬業(yè)精神是堅(jiān)持不了長期的。

據(jù)車間負(fù)責(zé)人介紹，廠里有許很多多這樣的員工，他們都能持之以恒地堅(jiān)持了下來，并且工作做的很好，沒有消失機(jī)器因巡檢不到位等狀況而影響生產(chǎn)的。是啊，假如沒有這些悄悄無聞、任勞任怨、無怨無悔、無私奉獻(xiàn)的工人群體，就不會(huì)有工廠輝煌的今日，他們是公司可敬得意的人。

2、對一些固定資產(chǎn)工程有了感性熟悉，明白了合成車間的各個(gè)工段的固定資產(chǎn)的功能、作用

一年多來先后到各車間去過屢次，也了解了局部固定資產(chǎn)的性能，但是卻是走馬觀花，沒有真正意義上理解它的內(nèi)涵，猶如未識蘆山真面目一樣的感覺.通過這次學(xué)習(xí)，明白了氨的生產(chǎn)過程。也許了解了合成車間的流程及固定資產(chǎn)使用狀況的現(xiàn)狀。

3、通過學(xué)習(xí)，使我深深的理解了，全廠的每一個(gè)工作崗位都不是孤立的，都是相互聯(lián)系的，只有每個(gè)人都仔細(xì)負(fù)責(zé)、一絲不茍地做好本職工作，全廠的生產(chǎn)經(jīng)營才能夠順當(dāng)進(jìn)展，企業(yè)才能進(jìn)展壯大。

車間員工培訓(xùn)心得體會(huì)20××（二）

大學(xué)畢業(yè)之后，我很榮幸的被安排到了xx工廠，并且在進(jìn)入工作崗位之前，到車間參與了十二天的封閉式培訓(xùn)，可以說，這次培訓(xùn)對于我的意義非常深遠(yuǎn)。

由于是封閉式培訓(xùn)，我們?nèi)康娜硕夹枰∷?。這讓我們仿佛又回到了大學(xué)時(shí)代，幾個(gè)生疏的人共同在一個(gè)屋檐下生活十二天，由生疏變得熟識，由生疏變得有默契。雖然相處的時(shí)間并不長，但我們卻已經(jīng)結(jié)下了很深的友情。

培訓(xùn)的第一天，我們到做了拓展訓(xùn)練。這是一次考驗(yàn)團(tuán)隊(duì)精神的訓(xùn)練，在培訓(xùn)過程中，我也充分體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)的重要性。在合作過程中，我們都要縮小自我的共性，放大團(tuán)隊(duì)的共同性，相互協(xié)調(diào)、彼此遷就，才能完整的高效的完成任務(wù)。這次拓展訓(xùn)練也讓我意識到在團(tuán)隊(duì)中溝通的重要性。在合作中，溝通是架起彼此意識的橋梁，良好的溝通能夠使任務(wù)的完成事半功倍。相反，溝通不良則不僅會(huì)耽擱任務(wù)完成的效率，甚至?xí)饒F(tuán)員之間的沖突，造成無法彌補(bǔ)的損失。

接下來的培訓(xùn)中，單位為我們安排了有關(guān)職場禮儀的課程。在這幾天里，我們系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了有關(guān)塑造職業(yè)化形象和素養(yǎng)的相關(guān)內(nèi)容，明白了該如何做一名合格的員工，在不同的場合該如何標(biāo)準(zhǔn)自己的言行舉止，也深深體會(huì)到了我們的素養(yǎng)不僅代表著我們個(gè)人形象，同時(shí)也代表著車間和所在的礦區(qū)的形象。而教師們理論與實(shí)際相結(jié)合的授課方式，讓我們感到興趣盎然的同時(shí)，也讓我們特別簡單的學(xué)習(xí)和汲取了學(xué)問。這次的禮儀課程學(xué)習(xí)，可以說是為我們自身素養(yǎng)的培育開了一扇窗戶，我們并不能由于這次培訓(xùn)的完畢而放棄對職業(yè)禮儀的進(jìn)一步學(xué)習(xí)，相反，我們更應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格要求自己，不僅要將這幾天教師所講的內(nèi)容落實(shí)到實(shí)際生活中，更應(yīng)當(dāng)翻閱和學(xué)習(xí)更多的職業(yè)禮儀學(xué)問，充實(shí)自己，提高自己。

培訓(xùn)中最重要的課程應(yīng)當(dāng)就是崗位安全培訓(xùn)。為我們講課的是一些廠里閱歷豐富的老員工。在前輩們樸實(shí)而中肯的教育中，我深深理解到了安全學(xué)問的重要性。在車間作業(yè)難免會(huì)遇到一些安全問題、安全隱患，良好的操作習(xí)慣是我們?nèi)松戆踩闹匾Ｕ?。在教師傅的講解中，我了解到井上的許多事故都是由于操作不當(dāng)引起的，因此在我們今后工作的過程中，肯定要嚴(yán)格根據(jù)操作規(guī)程進(jìn)展工作，不能掉以輕心，在工作中要保持糊涂，仔細(xì)認(rèn)真的完成每一次的操作任務(wù)。我們的安全，不僅是對個(gè)人負(fù)責(zé)，也是對單位負(fù)責(zé)，對家人負(fù)責(zé)。

最終幾天的培訓(xùn)中，我們參觀了鐵人紀(jì)念館和陳設(shè)館。這次參觀對我的影響尤其深。我是第一次參觀鐵人紀(jì)念館，看到館里陳設(shè)的工具和物品，閱讀鐵人的種種事跡，我不禁感慨他們當(dāng)年奮力拼搏在大慶油田上的艱難和士氣。他們那一輩的石油人永久都是我心中最宏大的典范。我們這一代的年輕人擁有著優(yōu)越的條件，我們更應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)鐵人精神、大慶精神的精華，將其發(fā)揚(yáng)光大。

短短十二天的培訓(xùn)很快就完畢了，這近半個(gè)月的所所聽、所看、所感、所學(xué)，都讓我受益匪淺。在今后的工作中，我肯定會(huì)將這次培訓(xùn)所學(xué)到的學(xué)問融會(huì)貫穿，從現(xiàn)在開頭，為做一名合格的工人而做好充分的預(yù)備。

車間員工培訓(xùn)心得體會(huì)20××（三）

公司工會(huì)近期組織的一系列的培訓(xùn)，從培訓(xùn)的效果可以看出公司對培訓(xùn)是特別重視的。公司領(lǐng)導(dǎo)及培訓(xùn)人員都做了許多預(yù)備，讓我們在培訓(xùn)中充分感受到了公司對員工的負(fù)責(zé)的態(tài)度和良苦專心。

領(lǐng)導(dǎo)在全員培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作發(fā)動(dòng)大會(huì)上的講話指出，培訓(xùn)是在一段時(shí)間內(nèi)進(jìn)展的，而學(xué)習(xí)是終身的，要利用短暫的培訓(xùn)，讓員工在思想上有所轉(zhuǎn)變，掀起大家學(xué)習(xí)的熱潮。初總強(qiáng)調(diào)，學(xué)習(xí)能給人以啟發(fā)：人不能總低頭干活，還要抬頭看路。我們上學(xué)學(xué)習(xí)學(xué)問，從小學(xué)到大學(xué)，學(xué)的是對學(xué)習(xí)力量的把握，不管將來做什么都能盡快的適應(yīng)，是一個(gè)人學(xué)習(xí)力量的表現(xiàn)。學(xué)習(xí)力量好和學(xué)習(xí)力量差是有很大差異的。培訓(xùn)學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)會(huì)上初總總結(jié)了近期公司生產(chǎn)上的變化，分析緣由并指明公司將來的進(jìn)展方向并著重強(qiáng)調(diào)公司近期將進(jìn)展機(jī)構(gòu)整合，公司疼惜人才，重視人才，將給有力量的人進(jìn)展的時(shí)機(jī)。

在領(lǐng)導(dǎo)敘述集團(tuán)的進(jìn)展歷程及進(jìn)展方向后，xx車間的員工們明確了自己的奮斗目標(biāo)。沒有明確的工作目標(biāo)，就沒有工作壓力，也就很難產(chǎn)生工作動(dòng)力，沒有動(dòng)力很難取得工作實(shí)效，只有自我加壓，才會(huì)制造無窮動(dòng)力。路雖遠(yuǎn)，行則將至，事雖難，做則必成；千里之行，始于足下，任何事物的做成都是一步步走過來的，大家走在一起，會(huì)聚力氣，我們才能開拓屬于企業(yè)的將來，才能開拓每個(gè)人所期望的將來。

xx車間是新成立不久的車間，大局部是新招錄的員工，對石化行業(yè)沒有工作閱歷。通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，讓大家對公司有了更深刻的熟悉，集團(tuán)的進(jìn)展歷程更是一個(gè)創(chuàng)業(yè)的歷程。在xx車間組織的“識xx轉(zhuǎn)觀念強(qiáng)信念蓄能量再啟航”的座談會(huì)上，大家踴躍發(fā)言，氣氛特別活潑；接下來公司工會(huì)組織參觀xx紙業(yè)，讓參觀人員眼前一亮，看到一個(gè)企業(yè)的生命力和自身文化，更熟悉到一個(gè)企業(yè)并非一開頭就是大企業(yè)、強(qiáng)企業(yè)，而都是要從小從弱做起來的，頑強(qiáng)的毅力、創(chuàng)新的思維和團(tuán)結(jié)的合作是每個(gè)企業(yè)做強(qiáng)作大的前提；讓xx車間的員工們聯(lián)想到了我們企業(yè)的進(jìn)展方向；征文書畫藝術(shù)作品展，讓大家有了呈現(xiàn)才藝的平臺；棋牌賽，讓大家在勞碌的工作之余，感受益智嬉戲的樂趣。

公司培訓(xùn)的目的，就是要發(fā)覺每個(gè)員工的潛質(zhì)，沒有低素養(yǎng)的員工，只有高標(biāo)準(zhǔn)的治理。近期工會(huì)組織的的素養(yǎng)培訓(xùn)，激發(fā)出員工們的責(zé)任感和使命感。只有對將來一切具有劇烈的職責(zé)感，用吃苦耐勞的精神和心態(tài)，更加的發(fā)奮，才能真正的實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，才能為團(tuán)隊(duì)，為公司做出更多的奉獻(xiàn)。、

學(xué)習(xí)帶來收獲，壓力供應(yīng)動(dòng)力，思索成就創(chuàng)新。在今后的工作中xx車間的員工將以更加飽滿的熱忱，昂揚(yáng)的斗志，劇烈的責(zé)任意識，開拓進(jìn)取、扎實(shí)工作，我們有理由堅(jiān)信集團(tuán)的明天會(huì)更好！

車間員工培訓(xùn)心得體會(huì)20××（四）

來公司半年了，經(jīng)過半年的工作總結(jié)，發(fā)覺缺少的最重要的一局部就是對產(chǎn)品本身熟知的欠缺。所以進(jìn)入本月初，就開頭針對產(chǎn)品，進(jìn)展下車間實(shí)踐學(xué)習(xí)，依據(jù)產(chǎn)品的加工工藝流程，首先就從下料車間學(xué)習(xí)。盼望在下料車間學(xué)習(xí)的一個(gè)月會(huì)給接下來的學(xué)習(xí)打好根底，也盼望在其中能磨合勝利，找到和工人們相處的方法和溝通的捷徑！

由于我個(gè)人工作問題，直至幾天以后才進(jìn)展車間的第一次走訪。開頭我遲疑如何開頭，在車間門口徘徊半天，由于心里還是有點(diǎn)可怕，不知道應(yīng)當(dāng)怎么開頭自己的學(xué)習(xí)歷程，后來才發(fā)覺，不去嘗試，心里就永久藏著一種隔膜，不敢去接近，但是真正進(jìn)入了，卻發(fā)覺其中沒什么難。跟那些工人大叔或許是哥哥輩的人物溝通，發(fā)覺其實(shí)他們不會(huì)跟你掩藏，很質(zhì)樸的談天，很質(zhì)樸的給出意見，讓人很輕松，又有想學(xué)習(xí)的勁頭。應(yīng)當(dāng)說，這對我來時(shí)是個(gè)好事，也是個(gè)好的開頭。

交談中，有個(gè)師傅跟我談到是在辦公室工作好還是在車間工作好的問題。他們覺得我們在辦公室里工作會(huì)比他們要輕松，工作環(huán)境好，雖然沒有艷羨之意，但是說到在車間里工作，還是感覺有些自殘不如。其實(shí)，假如沒下車間之前，我確定會(huì)說在車間工作比在辦公室要好，由于我一天在辦公室待著，我知道說是暖和的辦公室卻有讓我受不了的寒氣（可能是長時(shí)間坐著的緣由），我知道沒有灰塵的辦公室卻時(shí)時(shí)面對著電腦的輻射，對身體沒有一點(diǎn)好處。

但是下車間之后，我知道了，其實(shí)在辦公室待著的確比在車間要好一些，由于車間里的工作環(huán)境的確惡劣一些，而且對我來說，不僅布滿危急，還有布滿灰塵的空氣。但是其實(shí)工人們也應(yīng)當(dāng)了解他們的工作的根底是辦公室人員用腦力換來的成果，他們付出的是腦力勞動(dòng)和一些協(xié)調(diào)工作，有些時(shí)候往往流程的操作會(huì)比協(xié)調(diào)工作要簡潔的多，我身在技術(shù)部，我知道他們