教師招聘《中學教育心理學》真題測試(2023年03月11日-8109)_第1頁
教師招聘《中學教育心理學》真題測試(2023年03月11日-8109)_第2頁
教師招聘《中學教育心理學》真題測試(2023年03月11日-8109)_第3頁
教師招聘《中學教育心理學》真題測試(2023年03月11日-8109)_第4頁
教師招聘《中學教育心理學》真題測試(2023年03月11日-8109)_第5頁
已閱讀5頁,還剩7頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領

文檔簡介

教師招聘《中學教育心理學》通關(guān)試題每日練(2023年03月11日-8109)1:學習的主體因素是()

單項選擇題

A、同學

B、老師

C、教學內(nèi)容

D、教學方法

2:競爭指個體或群體充分實現(xiàn)自身的潛能,力爭按優(yōu)勝標準使自己的成果超過對手的適度競爭,不但不會影響同學間的人際關(guān)系,而且還會()。

單項選擇題

A、提高學習和工作效率

B、養(yǎng)成競爭意識

C、導致老師管理公正

D、促進團結(jié)協(xié)作

3:中國有一句俗話“殺雞給猴看”,這種強化方式是屬于()。

單項選擇題

A、替代性強化

B、直接強化

C、自我強化

D、強化

4:提出觀看學習概念的心理學家是()。

單項選擇題

A、班杜拉

B、斯金納

C、華生

D、皮亞杰

5:皮亞杰認為,11至15歲的兒童認知進展處于()

單項選擇題

A、思維預備階段

B、思維階段

C、感覺運動階段

D、抽象思維階段

6:老師這一要素主要涉及的方面有()。

多項選擇題

A、敬業(yè)精神

B、專業(yè)學問

C、專業(yè)技能

D、教學風格

E、老師品行

7:討論表明,在學習中一般易受外界環(huán)境影響的個體在認知風格上屬于()

單項選擇題

A、場獨立型

B、場依存型

C、沖動型

D、反省型

8:課堂心理氣氛主要有三種類型:樂觀的、消極的與()

單項選擇題

A、緘默的

B、對抗的

C、寧靜的

D、活躍的

9:下列概念中()不是皮亞杰最先提出的。

單項選擇題

A、同化

B、順應

C、圖式

D、反射

10:學習動機是由學習需要和誘因兩個方面構(gòu)成的。()

推斷題

11:“魚和熊掌不行兼得”所反映的動機沖突是()

單項選擇題

A、雙趨式?jīng)_突

B、雙避式?jīng)_突

C、趨避式?jīng)_突

D、雙重趨避式?jīng)_突

12:當同學做出老師所期盼的良好行為后,發(fā)給同學相應的小紅花,這種做法屬于()

單項選擇題

A、強化法

B、示范法

C、代幣嘉獎法

D、系統(tǒng)脫敏法

13:教育心理學可以關(guān)心老師依據(jù)同學的智力進展水平為智力超常或有特別才能的兒童供應更為充實、更有利于其潛能充分進展的環(huán)境和教學內(nèi)容,這說明教育心理學具有()作用。

單項選擇題

A、精確?????了解問題

B、供應理論指導

C、猜測并干預同學

D、結(jié)合教學進行討論

14:個體對自己能否勝利地從事某一成就行為的主觀推斷稱為()

單項選擇題

A、結(jié)果期盼

B、成就動機

C、自我效能感

D、需要

15:直觀教學的形式包括()

多項選擇題

A、內(nèi)容直觀

B、實物直觀

C、模像直觀

D、言語直觀

E、形式直觀

16:一個集體中多數(shù)的道德情感可以形成道德氣氛,成為一種心理環(huán)境,對生活在其中的人起潛移默化的作用,這主要表明道德情感的()。

單項選擇題

A、選擇功能

B、鑒別功能

C、動力功能

D、陶冶功能

17:進行特地訓練的關(guān)鍵程序有()。

多項選擇題

A、每天進行回顧

C、有效地指導課堂作業(yè)

D、布置家庭作業(yè)

E、每周、每月都進行回顧

18:現(xiàn)代心理學是一個科學體系,根據(jù)它們討論目的和取向的不同,可以分為()

多項選擇題

A、基礎討論

B、心理現(xiàn)象討論

C、心理活動討論

D、心理對象討論

E、活動領域?qū)哟?/p>

19:“抓兩頭、帶中間”的教學方針,屬于教學中的()

單項選擇題

A、因材施教原則

B、整體性原則

C、循序漸進原則

D、協(xié)調(diào)性原則

20:關(guān)于個人自己認知過程的學問和調(diào)整這些過程的力量,即對認知的認知,在心理學上稱之為()。

單項選擇題

A、認知策略

B、認知力量

C、基本認知

D、元認知

21:依據(jù)頭腦中學問的不同形式或?qū)W習任務的簡單的程度,可以將學習分為()

多項選擇題

A、歸屬學習

B、并列結(jié)合學習

C、符號學習

D、概念學習

E、命題學習

22:我國第一本《教育心理學》教科書是由楊賢江于1924年編寫的。()

推斷題

23:下列屬于心智技能的是()

多項選擇題

A、閱讀技能

B、體操技能

C、運算技能

D、騎車技能

E、記憶技能

24:信息呈現(xiàn)的挨次會對社會認知產(chǎn)生影響,這種現(xiàn)象是()。

多項選擇題

A、首因效應

B、近因效應

C、暈輪效應

D、社會刻板效應

E、遠近效應

25:在教學設計工作中,中心是()

單項選擇題

A、分析教學內(nèi)容

B、設計教學策略

C、分析教學對象

D、設計學習目標

26:有的同學情愿為他所喜愛的老師而努力學習,有的同學不情愿為他所不喜愛的老師而努力學習,產(chǎn)生這種狀況的主要因素是()

單項選擇題

A、認知動機

B、學習愛好

C、成就動機

D、交往動機

27:依據(jù)班杜拉的觀點,個體自我效能感的來源不包括()

單項選擇題

A、個體自身行為的成敗閱歷

B、替代性閱歷

C、間接閱歷

D、言語勸告

28:老師扮演的中心角色是()

單項選擇題

A、學者

B、辦事員

C、教員

D、權(quán)威人物

29:標準化成就測驗的優(yōu)越性在于()。

單項選擇題

A、客觀性、方案性、可比性

B、客觀性、隨便性、無關(guān)性

C、方案性、主觀性、相關(guān)性

D、隨便性、科學性、實踐性

30:下列老師促成的紀律屬于結(jié)構(gòu)的創(chuàng)設的是()。

單項選擇題

A、規(guī)定限制

B、理解

C、幫助

D、憐憫

31:布魯納用“認知結(jié)構(gòu)”的概念取代了格式塔所提出的完形概念,他在這里提出的“認知結(jié)構(gòu)”與“完形”是根本對立的。()

推斷題

32:老師的教學效能感包括()。

多項選擇題

A、自我效能感

B、一般交易效能感

C、集體效能感

D、個人教學效能感

33:奧蘇貝爾的學習理論是()

單項選擇題

A、發(fā)覺學習理論

B、社會學習理論

C、觀看學習理論

D、認知接受學習理論

34:個體自我意識進展的第三階段是()。

單項選擇題

A、社會自我

B、心理自我

C、生理自我

D、精神自我

35:我國心理學家一般把學習分為()。

多項選擇題

A、動作學習

B、學問學習

C、技能學習

D、閱歷學習

E、行為規(guī)范學習

36:同樣的刺激,不同的人壓力感不同,其緣由可以歸結(jié)為以下幾個方面()。

多項選擇題

A、閱歷

B、預備狀態(tài)

C、認知

D、性格

E、環(huán)境

37:格式塔心理學派對心理學的最大貢獻,就是他們提出的()

單項選擇題

A、模擬學習試驗

B、觀看學習理論

C、把握學習理論

D、頓悟?qū)W習理論

38:巴甫洛夫通過動物試驗討論發(fā)覺,高級神經(jīng)活動的興奮和抑制過程具有__________基本特性。()

多項選擇題

A、強度

B、平衡性

C、飽和度

D、敏捷性

E、多變性

39:老師實行的有效達到教學目標的一切活動方案是()

單項選擇題

A、教學策略

B、教學方法

C、學習策略

D、教學方案

40:斯騰伯格的智力分類不包括()

單項選擇題

A、成分性智力

B、閱歷性智力

C、情境性智力

D、學問性智力

41:依據(jù)布魯姆的分類法,認知教學目標有六項,即學問、理解、應用、分析、綜合和()

單項選擇題

A、接受

B、評審

C、反應

D、組織

42:人格進展階段理論的提出者是()。

單項選擇題

A、皮亞杰

B、柯爾伯特

C、埃里克森

D、華生

43:人的認知方式有優(yōu)劣好壞之分。()

推斷題

44:尋求解決問題的可能方案,提出解決問題的策略,是問題解決的()

單項選擇題

A、分析問題階段

B、提出假設階段

C、發(fā)覺問題階段

D、檢驗假設階段

45:元認知結(jié)構(gòu)不包括()

單項選擇題

A、元認知學問

B、元認知體驗

C、元認知策略

D、元認知監(jiān)控

46:加涅關(guān)于學習的八種階梯類型中,最低層次的學習是()

單項選擇題

A、刺激—反應聯(lián)結(jié)

B、信號

C、概念學習

D、問題解決

47:依據(jù)吉爾福特的觀點,評價制造性思維的指標包括()

多項選擇題

A、流暢性

B、變通性

C、包涵性

D、新異性

E、敏感性

48:依據(jù)下列材料,請回答{TSE}題:在課堂上,老師讓同學“列舉磚頭的用處”時,同學小方的回答是:“蓋房子、造倉庫、建學校、鋪路”;同學小明的回答是:“蓋房子、修花壇、打狗、敲釘、壓紙”,同學小希的回答是:“作畫寫字、磨紅粉當顏料、練功、墊東西、吸水……”{TS}三名同學中小方的思維具有肯定的()。

多項選擇題

A、流暢性

B、定向性

C、獨創(chuàng)性

D、變通性

49:以同學所在團體的平均成果為參照標準,依據(jù)其在團體中的位置來做出推斷和報告評價結(jié)果的評價是()。

單項選擇題

A、常模參照評價

B、標準參照評價

C、配置性評價

D、正式評價

50:班杜拉認為,通過外部因素對學習行為予以強化,這種強化屬于()

單項選擇題

A、直接強化

B、間接強化

C、替代性強化

D、自我強化

查看答案

1:答案A

解析

2:答案A

解析競爭能提高學習和工作效率。

3:答案A

解析

4:答案A

解析

5:答案D

解析

6:答案A,B,C,D

解析老師這一要素主要涉及敬業(yè)精神、專業(yè)精神、專業(yè)技能、教學風格等方面。

7:答案B

解析

8:答案B

解析

9:答案D

解析

10:答案正確

解析

11:答案A

解析

12:答案C

解析代幣是一種象征性強化物,當同學做出老師所期盼的良好行為后,發(fā)給數(shù)量相當?shù)拇鷰抛鳛閺娀?。這種方法屬于代幣嘉獎法。

13:答案C

解析題干中所說明的是教育心理學的猜測并干預同學的作用。

14:答案C

解析

15:答案B,C,D

解析

16:答案D

解析潛移默化的作用是陶冶功能。

17:答案A,B,C,D,E

解析

18:答案A,B,D,E

解析

19:答案A

解析

20:答案D

解析元認知是對認知的認知,詳細地說,是關(guān)于個人自己認知過程的學問和調(diào)整這些過程的力量。

21:答案C,D,E

解析

22:答案錯誤

解析1924年廖世承編寫了我國第一本《教育心理學》教科書。

23:答案A,C,E

解析系統(tǒng)暫無解析

24:答案A,B

解析首因效應:指的是人們在對他人總體印象的形成過程中,最初獲得的信息比后來獲得的信息影響更大的現(xiàn)象。近因效應:在總體印象形成過程中,新近比原來獲得的信息影響大的現(xiàn)象。

25:答案C

解析在教學設計工作中,中心是分析教學對象。由于在教學過程中要以同學為中心,其他的一切都是為教育對象更好的把握教學內(nèi)容服務的。(本解析由張恩凱供應)

26:答案D

解析

27:答案C

解析

28:答案C

解析老師的主要工作是教書育人,與其職能相對應的就是教員角色。(本解析由張恩凱供應)

29:答案A

解析

30:答案A

解析老師促成的紀律有結(jié)構(gòu)的創(chuàng)設和愛護,BCD屬于愛護,規(guī)定限制是結(jié)構(gòu)創(chuàng)設。

31:答案錯誤

解析(P106)從實質(zhì)來看,“認知結(jié)構(gòu)”與“完形”是全都的,都是指反映外界事物整體聯(lián)系與關(guān)系并給予其意義的一種模式。

32:答案B,D

解析

33:答案D

解析

34:答案B

解析

35:答案B,C,E

解析略。

36:答案A,B,C,D,E

解析個體對壓力感不同的緣由:(1)閱歷:面對同一大事或情境時,閱歷影響人們對壓力的感受。(2)預備狀態(tài):對將面臨的壓力大事是否有心理預備也會影響壓力感受。(3)認知:評估在增加壓力感和緩解壓力中有重要作用。(4)性格:不同性格特征的人對壓力的感受不同。(5)環(huán)境:與所處的工作單位或?qū)W校及家庭有直接關(guān)系。

37:答案D

解析格式塔心理學家苛勒依據(jù)黑猩猩的試驗,提出了完形-頓悟說。該學說認為學習不是一個試誤的過程,而是一個頓悟的過程,確定了主體的能動性。(本解析由張恩凱供應)

38:答案A,B,D

解析

39:答案A

解析

40:答案D

解析斯滕伯格的智力分類包括成分性智力、閱歷性智力和情

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論