學校園欺凌專項治理工作實施方案

學校園欺凌專項治理工作實施方案一、總體要求圍繞“零容忍、全覆蓋、多元參與、依法治理”的工作指導思想，全面深入開展學校園欺凌專項治理工作。二、工作重點（一）制定學校園欺凌專項治理工作方案，落實責任制。各學校科學制定學校園欺凌專項治理工作方案，并將方案的落實情況納入學校年度績效考核范圍，建立相關(guān)責任制。（二）加強學生教育，提高安全意識。學校要注重學生身心健康教育，向?qū)W生普及安全知識和法律法規(guī)，以便學生更好地掌握自我保護技能。（三）加強學校場所治理。學校要加強對校園環(huán)境的管理，采取措施保證環(huán)境衛(wèi)生，加強校內(nèi)巡邏監(jiān)督，防止各類違規(guī)行為的發(fā)生。（四）加強家長、社會的共同參與。學校要加強家校溝通，提高家長對學校學生管理的理解和支持。同時，加強與社區(qū)相關(guān)部門的合作，共同營造校園和諧安全的環(huán)境。（五）加強個案跟蹤，依法治理。學校要建立學校園欺凌事件排查、處理和處置制度，完善學校治理團隊，讓學校園欺凌事件依法得到處理，防止事件擴大化。對惡性事件和涉及犯罪的事件要及時報警并配合相關(guān)部門的處理。三、工作措施（一）加強宣傳教育。學校要在校園廣場、校內(nèi)電視、校報等多種形式宣傳學校園欺凌的危害和處理措施，增強學生、教職工和家長自我防范意識。（二）建立工作制度。學校要制定有關(guān)學校園欺凌的管理規(guī)定，明確處理流程、程序。（三）加強紀律教育。學校要結(jié)合實際加強紀律教育，增強學生們的紀律意識和規(guī)矩意識，營造和諧校園氛圍。（四）健全監(jiān)督機制。學校要建立和完善對校園欺凌的監(jiān)督機制，定期進行自查自糾，發(fā)現(xiàn)問題及時報告、處理或上報。（五）加強個案處理。學校要建立學校園欺凌事件處理的完整流程，加強校內(nèi)外協(xié)調(diào)機制，形成處理每一個學校園欺凌事件的定制化、專業(yè)化解決方案。（六）構(gòu)建多元化的處理方式。學校要因材施教，針對不同情況、不同時間進行不同方式的處置，逐漸充實學校園欺凌處理的多元化手段，從深層次上防止教育園的欺凌事件發(fā)生。（七）加強監(jiān)督和檢查。相關(guān)部門要對學校園欺凌專項治理工作進行定期檢查和評估，對各學校的表現(xiàn)做出評價和排名，督促學校加強工作。四、責任分工（一）學校領(lǐng)導負責學校園欺凌的領(lǐng)導工作，督促學校園欺凌工作的開展。（二）學生處主任應(yīng)負責學生的管理工作，是學校園欺凌事件的行政責任人，要負責學校園欺凌的日常管理工作；（三）輔導員是學生身心健康教育的責任人，并是學生問題較多的指導者，應(yīng)對學校園欺凌進行積極干預(yù)，提出一些倡導和預(yù)防的方法。（四）班主任是在班級或小組內(nèi)開展學生教育工作的責任人，對于在班級或小組內(nèi)發(fā)生的學校園欺凌行為要及時發(fā)現(xiàn)并采取措施予以制止并報告學生處。（五）學生代表會是反映學生意見的重要渠道，包括學校園欺凌等，學校需建立學生代表會與學生處的溝通機制。（六）安保人員是學校園欺凌的重要管理力量，是學校重要的安全保障力量，應(yīng)加強巡邏巡查等工作，及時發(fā)現(xiàn)并處理校園欺凌等問題。五、工作保障（一）學校要加強對學生、教職工的管理工作，建立相關(guān)檔案。督促學生和教師掌握安全知識和規(guī)矩意識，樹立和諧校園氛圍。（二）學校要加強對校園環(huán)境的管理，切實把校內(nèi)治理工作落到實處，細化工作流程，確保學校治理工作的穩(wěn)步推進。（三）學校要加強統(tǒng)計工作，了解校內(nèi)安全情況及時發(fā)布安全提醒信息