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文檔簡介

蔣總在濰坊青州換流站項(xiàng)目部現(xiàn)場(chǎng)召開公司“安全生產(chǎn)大整頓”基建管理座談會(huì)講話紀(jì)要(根據(jù)錄音整理)同志們:劉總剛才說的非常好,今天開這個(gè)會(huì),也是本周我跟劉總、董總一塊商量的,大家都知道,馬上國網(wǎng)公司即將召開年中工作會(huì)議,我們也剛剛經(jīng)歷了一個(gè)月的安全生產(chǎn)大整頓,公司也剛剛召開了階段性的會(huì)議,基建方面的任務(wù)、目標(biāo)也很重,這周你們也召開了專門的現(xiàn)場(chǎng)會(huì),對(duì)特高壓工程包括常規(guī)性的基建工程做了部署和安排。今天為什么要開這個(gè)會(huì)呢,就是前面這個(gè)事,從5月14號(hào)到現(xiàn)在,算算五六十天,國網(wǎng)公司開展的基建現(xiàn)場(chǎng)反違章專項(xiàng)行動(dòng),5月20號(hào)開始到7月底結(jié)束,算下來要倒計(jì)時(shí)了,到7月底結(jié)束,也就剩下短短20來天,跟基建上的同志一塊商量商量吧,說道說道。國網(wǎng)公司的基建反違章行動(dòng),我們?nèi)〉昧耸裁闯尚?,我們還有哪些不足,干歸干,一邊干一邊總結(jié)才能不斷提高,光悶著頭干,跑的太遠(yuǎn)不知道到哪兒去了,所以說今天的會(huì)議非常重要。今天除了濰坊公司的王訓(xùn)杰同志外,沒有讓地市公司一把手來參會(huì),都讓分管基建的領(lǐng)導(dǎo)來,開這個(gè)基建專業(yè)會(huì)。今天基建部做了總的工作安排,劉總、董總、安質(zhì)部、運(yùn)檢部提出了意見和要求,包括我待會(huì)講的幾個(gè)方面工作的開展和希望,我都希望你們都認(rèn)真的能夠領(lǐng)會(huì)?;厝ザY拜六、禮拜天好好琢磨,禮拜一個(gè)市公司都開領(lǐng)導(dǎo)班子碰頭會(huì),回去跟領(lǐng)導(dǎo)班子、跟主要領(lǐng)導(dǎo)把今天的會(huì)議精神好好傳達(dá)。然后,辦公室給他們規(guī)定個(gè)時(shí)間,把落實(shí)的情況報(bào)上來,報(bào)給冀邱同志。都得做點(diǎn)事,除了傳達(dá)會(huì)議精神,不能會(huì)議結(jié)束了,又得按照你們的理解該干啥干啥,不想干啥就不干啥,咱開個(gè)會(huì)有啥意思,你們回去怎么落實(shí)的,作為施工的層面以后怎么做,怎么落實(shí)到這次會(huì)議精神上來,看著你們的行動(dòng)。大家我不說別的,你們給自己算算,從5月14號(hào)以前,咱們工作是一種什么態(tài)勢(shì),包括大家對(duì)安全生產(chǎn)是一種什么樣的認(rèn)識(shí),什么樣的態(tài)度,我們是一種什么樣的心情。5月14號(hào)我們跌入了谷底,經(jīng)歷了一個(gè)多月,我們慢慢開始再回升、再起步。剛才劉總說的很好,代表公司說的這些話,我都說了好幾遍,要找回我們的位置,重新進(jìn)入前列。到年底還有半年的時(shí)間,在基建上,劉總剛才也說了,也是代表我說的話,痛定思痛,最終要拿出一個(gè)什么樣的成績單來。到年底時(shí)候,按照我們基建部說的,所有的工程全部完畢,公司開會(huì)要表彰、要獎(jiǎng)勵(lì),當(dāng)然所有的一切不是坐在這里等,坐在這里靠,而是要靠我們一天一天,靠我們每一項(xiàng)工作任務(wù)的努力和完成,來實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)。空談?wù)`國、實(shí)干興邦,個(gè)個(gè)卯足精神,今天讓我們說話了,我們替你們說,讓你們說,你們說一個(gè)小時(shí)、兩個(gè)小時(shí)也沒問題,不是說的怎么樣,是干的怎么樣。劉總剛才表揚(yáng)的幾個(gè)地市公司,上半年工作做得好,我覺得應(yīng)該表揚(yáng),沒有表揚(yáng)的你們自己也琢磨琢磨,為什么沒干好,光強(qiáng)調(diào)困難和原因,我不愛聽。我剛剛?cè)ミ^的地市公司,有個(gè)領(lǐng)導(dǎo)也是跟我強(qiáng)調(diào)原因、困難,整理的這些文件非常明確,非常到位,確實(shí)動(dòng)了腦筋,想了辦法。在具體的業(yè)務(wù)工作上,對(duì)整個(gè)500千伏工程,通過這個(gè)調(diào)研報(bào)告,包括加快,在現(xiàn)場(chǎng)的管控,在整個(gè)業(yè)主施工和監(jiān)理項(xiàng)目部的管理上,給公司建議,公司通過研究,我們把市公司的項(xiàng)目管理中心人員開始配置。剛才劉冀邱同志說了一個(gè)數(shù)字,現(xiàn)在達(dá)到了63.56%,青島、日照、淄博、泰安達(dá)到了平均值以上,也就是三分之二,缺三分之一。你們就知道闖了禍人資部負(fù)責(zé),你們不負(fù)責(zé),原先你們提出人員配置不到位,公司專門開會(huì)部署這項(xiàng)工作。我不知道是不是其他原因,那同樣的原因,為什么別人做到的事你們做不到,你們是不是覺得當(dāng)前安全生產(chǎn)的形勢(shì)達(dá)到了可控、再控、能控呢,人少點(diǎn)、差點(diǎn)無所謂,回去傳達(dá)我的要求,問問你們一把手,為什么不配人員,或者說你們自己不相配。再一個(gè)成立了班組式業(yè)主項(xiàng)目部49個(gè),滿足了人員配置的3倍,新調(diào)入的人員156名人員,培訓(xùn)并經(jīng)考試合格。會(huì)干才會(huì)管,你這個(gè)臨時(shí)抱佛腳的辦法不管用,自己都搞不清。今天在濰坊公司集體企業(yè)確實(shí)是這樣,現(xiàn)在我了解到基建工地全部都復(fù)工了,集體企業(yè)現(xiàn)在也都復(fù)工了。當(dāng)時(shí)開月度會(huì)時(shí)才10.8%,這一下90%的集體企業(yè)都開工了,人員怎么配的呢,我相信都配了,不配過不了關(guān),這些人有資質(zhì)和能力嗎,他能管用嗎,你糊弄誰呢,最后出了安全問題又有誰負(fù)責(zé)呢。又有分管領(lǐng)導(dǎo)說,愁的睡不著覺,這些人員他們不會(huì)管,光愁有啥用,你先從最簡單的基層開始培訓(xùn),你不想辦法解決問題,問題就一直存在。濟(jì)南、泰安公司的施工企業(yè),注冊(cè)建造師,承建施工工程,像這樣以后出了事故誰負(fù)責(zé)呢。以后我們可能會(huì)遇到很棘手的事,但我教你們一招,把事情倒過來,你當(dāng)這事已經(jīng)發(fā)生了,讓你跟組織上說清楚,為什么會(huì)發(fā)生,都好辦。舉個(gè)例子跟你們聽聽,像上海的世博會(huì),2010年3、4月份開始到十月份在上海,疏通的是上海的護(hù)城河,所有的危險(xiǎn)必須全部留在江蘇,江蘇離上海最近,那確實(shí)很嚴(yán)格,所有從江蘇跨海進(jìn)去的車輛全部是武警把關(guān),一輛一輛搜查,沒問題才放行,一個(gè)副廳長帶隊(duì),最后打了一個(gè)勝利戰(zhàn)。作為蘇州公司保電,我們?yōu)榱藴p輕上海負(fù)擔(dān),作為屬地公司保電,我們的線路,保電沒問題,一基鐵塔兩個(gè)人,我們?yōu)榱藴p輕上海負(fù)擔(dān),按照道理是屬地的,過了江蘇是上海的境,應(yīng)該是歸上海來運(yùn)維的,管理的。那么,為了盡量給上海公司減輕負(fù)擔(dān),江蘇公司就一直把這個(gè)線路巡視防護(hù)工作,延伸到對(duì)方的變電站。那么,在這過程當(dāng)中,遇到什么困難和問題?那里的大棚不像咱這里的塑料大棚,它那個(gè)就像專門的塑料紙差不多的,薄膜敷一層。從4月份到10月份,經(jīng)歷了臺(tái)風(fēng)、雷雨天氣,一刮風(fēng)就飛,就飛到導(dǎo)線上去了,這樣導(dǎo)線就會(huì)短路,就會(huì)故障了。怎么處理?那不是一個(gè)點(diǎn)的事,蘇州所有的轄區(qū)范圍以內(nèi),上百公里,而且不是這條線,你說這條防護(hù)區(qū)全是大棚,從賓縣出去一百米,二百米?更不夠,我的省長就來找我。闖禍肯定不能闖,那怎么防范?怎么做這個(gè)事?他們就商量了半天,覺得很難做這個(gè)事,來找我,我怎么表態(tài)?我說防護(hù)到100米,那在110米發(fā)生故障怎么弄?我說這樣,你倒過來想,你就當(dāng)這個(gè)棚膜吹上去了,故障跳閘了,追究責(zé)任了,讓你說,為什么會(huì)吹上去了?為什么會(huì)跳閘了?你只要說明白這事就解決了。聽沒聽明白,這是什么意思?把工作做到極致,對(duì)不對(duì),把工作做到極致,全縣再要有飄上去的,基本上從這個(gè)線路走廊出去500米的距離,買尼龍繩,絕緣的,買大量的尼龍繩,動(dòng)用了當(dāng)?shù)卣屨雒?,通過供電所,誰家的責(zé)任田,發(fā)繩子,你加固,就是我給你繩子,你把你家的大棚加固,為了不發(fā)生故障,讓政府出面。供電所員工每天巡視,哪家繩子固牢了,哪家大棚薄膜有什么問題,我們來處理,做法得到了市公司的充分表揚(yáng)。你如果說真是在500米開外飄上去,我覺得領(lǐng)導(dǎo)肯定也不會(huì)去說什么了。我能怎么做呢?我還能怎么做呢?舉這個(gè)例子都聽明白了嗎?我喜歡大家聽明白我再說,聽得糊里糊涂,你們回去猜啊猜也猜不透。你再遇到事就按我說的就當(dāng)已經(jīng)出問題了,出問題是出了,你該怎么做?工作怎么做的,怎么會(huì)出問題,你啥工作沒做,你死路一條。你做了工作了,領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可了,你的責(zé)任就少了,這也就屬于一個(gè)意外,一個(gè)偶然。我只能做到這個(gè)地步,我還能怎么做呢?再說到這個(gè)監(jiān)理,我今天在濰坊公司也說了,對(duì)于不能嚴(yán)格按照監(jiān)理守則開展工作的項(xiàng)目部,批評(píng)、約談?我早上是不是這么跟你們說的?如果在地市公司工作,也是啊,那招標(biāo)都是省公司平臺(tái)統(tǒng)一招的,干變電站干的一塌糊涂,開始時(shí)感覺受了很多委屈,來找我!你不管招標(biāo)你管不了他,沒事,說我的要求書面通知他,并作為附件,給省公司物資部寫報(bào)告,這樣的單位絕不允許出入公司,如果你們讓他來耽誤了工期,造成了質(zhì)量問題,公司概不負(fù)責(zé)。你說你們要給物資部寫個(gè)東西趕上這里的這么多嗎?你可以來我這里匯報(bào),我批評(píng)他。但你們做了嗎?你們管了嗎?監(jiān)理項(xiàng)目部、施工項(xiàng)目部,咱們這么說,拿錢干事啊,你拿錢不干事嗎?能行嗎?我還跟他們舉了個(gè)例子,他拿的是國家電網(wǎng)的錢,是省公司的錢,他不干事,你不管,那拿你家的錢不干事呢?30塊錢一個(gè)小時(shí)工,一個(gè)小時(shí)的鐘點(diǎn)保潔工,到你家干4個(gè)小時(shí),120塊,干不干凈你能放過他嗎?花錢買服務(wù)嘛,你得做好。同樣的道理,你為什么不管?責(zé)任心何在?。縿倓傆袔讉€(gè)同志說的非常好,我這2年在基層也說過這句話,后面加四個(gè)字,四到見紅。對(duì)于這種不合理的這種問題、現(xiàn)象,你不動(dòng)真格,都這么平平淡淡過去了,蓋下的這個(gè)問題和隱患會(huì)越積越多,積累到一定地步一定會(huì)爆發(fā),爆發(fā)一定是大事。然后就是工程承包,分析的也很透徹,我在想這個(gè)事,這個(gè)4月27號(hào)二季度會(huì),我專門說過集體企業(yè)工程承包管理,當(dāng)然說這個(gè)集體企業(yè),這個(gè)基本上也是這個(gè)類型吧,一個(gè)規(guī)矩你們自己先查查,為什么不聽招呼,原來有的,我覺得從公司角度還能夠理解,能夠?qū)捜荨H绻窃?月27號(hào)以后二季度會(huì)以后還存在這種現(xiàn)象,你們必須得說清楚?;厝ヒ院笳?qǐng)辦公室通知我們?cè)谕膺叺乃膫€(gè)巡查組,把這個(gè)作為一個(gè)問題好好查查。別說我要求太高,這說明白了,聽明白了為什么還要一意孤行?不在分包行列的這些公司,列個(gè)數(shù)據(jù),到底什么原因?不但單純的業(yè)務(wù)工作的事,不是簡單的這個(gè)問題,依法從嚴(yán)治黨,講紀(jì)律守規(guī)矩,是不是,紀(jì)律和規(guī)律何在啊?你們和施工企業(yè)到底是什么關(guān)系?。咳缓?,基建部說了當(dāng)前的困難和壓力,我覺得是實(shí)事求是,我覺得重點(diǎn)值得肯定和表揚(yáng)的是對(duì)下一步的工作,非常好,在這里話說的都是擲地有聲,以更加嚴(yán)禁細(xì)致的工作作風(fēng)、更加嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作態(tài)度、更加振奮飽滿的工作熱情,加倍的努力,加倍的汗水和加倍的付出,心無旁騖,苦干、實(shí)干、加油干,確保全面安全優(yōu)質(zhì)高效完成建設(shè)任務(wù)。企業(yè)負(fù)責(zé)人業(yè)績考核,特高壓獲得國網(wǎng)最高建設(shè)最高項(xiàng)目,但我相信這不是我們劉主任一個(gè)人的表現(xiàn),還代表大家的,你們得給力啊,你們得支持,你們最后把劉主任弄得孤家寡人,下不來臺(tái),到時(shí)他撈不了你們,我也撈不了你們。好,這個(gè)事對(duì)前面大家的工作做一個(gè)簡單的點(diǎn)評(píng),咱們后面呢怎么弄,我想這個(gè)一個(gè)是還要認(rèn)真開展好基建現(xiàn)場(chǎng)反違專項(xiàng)監(jiān)控。咱們公司的階段性整頓結(jié)束了,咱們開個(gè)會(huì),我們國網(wǎng)的這個(gè)專項(xiàng)行動(dòng)要到7月底結(jié)束,這里面呢,我昨天晚上專門讓辦公室給我準(zhǔn)備了一份材料,這個(gè)文件我要好好學(xué)習(xí)一下,要從安全責(zé)任落實(shí)、工程分包管理,這是國網(wǎng)公司的文件啊,安全技術(shù)管理、現(xiàn)場(chǎng)施工組織方面。你看,工程分包管理到哪都說,做不好,為什么做不好?我相信主要是重視,沒有解決不好的、解決不了的事,到底是為什么?安全技術(shù)管理、現(xiàn)場(chǎng)施工組織方面是按照問題導(dǎo)向,全面覆蓋,邊查邊改,非常明確。同志們得用心啊,不是文件看看,看一遍,字都認(rèn)識(shí),沒有不認(rèn)識(shí)的字結(jié)束了。說的啥,要求的啥?不知道。怎么做!跟自己的工作關(guān)聯(lián)度,要求?每一個(gè)工作的要求和方案,都得有。從管理規(guī)章、行為規(guī)章、裝置規(guī)章三個(gè)方面重點(diǎn)行動(dòng),分為四個(gè)階段,現(xiàn)在今天是7月7號(hào),處在第三個(gè)階段,督導(dǎo)、督查階段,6月1號(hào)到7月15號(hào)。昨天和辦公室商量,這個(gè)階段公司領(lǐng)導(dǎo)下基層也搞得挺多了,這次我也是一條線,威海有一個(gè)學(xué)會(huì),公司去出行,去參加一下,致個(gè)歡迎詞,到這個(gè)膠東半島去一趟不容易,時(shí)間成本太高,所以其他工作都沒有安排。今天應(yīng)該是第四站,威海、煙臺(tái)、濰坊公司,今天到咱們特高壓工程現(xiàn)場(chǎng),跟著我的幾個(gè)同志也非常辛苦,從早到晚,責(zé)任啊,對(duì)公司下個(gè)禮拜還沒有督導(dǎo)到了進(jìn)行個(gè)安排。督導(dǎo)我覺得是一個(gè)形式,根本的還在于我們自己的工作,怎么理解,怎么開展,怎么執(zhí)行。對(duì)公司近期還沒有督導(dǎo)到的,安排了這一次進(jìn)行督導(dǎo)。督導(dǎo)我覺得是一個(gè)形式,最根本的還在于對(duì)工作怎么理想?怎么開展?怎么執(zhí)行?這是第一,開展了專項(xiàng)活動(dòng)。第二個(gè)呢,我們始終說,說出了514這個(gè)事故以后,我跟冀邱同志跟董總交流比較多,說專業(yè)化管理,專業(yè)化管理,怎么專業(yè)?怎么管理?管什么?我始終就說,就像今天在濰坊公司,也是這樣表達(dá),咱們這個(gè)基建專業(yè)化管理跟集體企業(yè)到底是什么關(guān)系?關(guān)系大家都很明白,我也說了,當(dāng)然我也不知道我說得對(duì)不對(duì),大家都是一個(gè)班子成員,我管基建的,你管集體企業(yè)的,你的事兒我不能去管,我管你不樂意,多一事兒不如少一事兒,這個(gè)事兒我不管,我是這么猜的,我不知道現(xiàn)實(shí)是不是這樣。回去你們跟班子匯報(bào)的時(shí)候,你們自己捫心自問,就說今天蔣總提到一個(gè)問題、要求,專業(yè)化管理,你是怎么管的?一崗雙責(zé),管生產(chǎn)必須管安全,你平時(shí)安全管了多少,自己琢磨琢磨。說到這個(gè)兒我想到一個(gè)事兒。今天我提三個(gè)問題,大家回去考慮考慮,第一個(gè)問題,對(duì)514事故的反思。從你們自己工作的角度,自己的崗位,是什么原因,為什么會(huì)產(chǎn)生這樣的事兒,這樣的事兒能不能避免,什么原因?qū)е??通過我們的工作,我們能不能避免這樣的可能,下一步我們?nèi)绾味沤^,事兒發(fā)生在青島,你們都是屬地分管基建的領(lǐng)導(dǎo),可能不可能,不是說現(xiàn)在,這是以往,不是說現(xiàn)在,要是現(xiàn)在發(fā)生,從我開始,是吃不了兜著走,會(huì)不會(huì)發(fā)生這事兒。通過這么一種思考、反問,來考慮以往我們的短板和不足,管理的死角,還有沒有,這是第一個(gè),對(duì)514的反思。再一個(gè),時(shí)間任務(wù)很重,大家都很繁忙,我也很理解,當(dāng)然我想能不能請(qǐng)你們對(duì)自己的一周、一天時(shí)間,有效工作時(shí)間,去做個(gè)劃分。一天8小時(shí),一周40個(gè)小時(shí),都在忙什么?開會(huì)、匯報(bào)工作、現(xiàn)場(chǎng),獨(dú)立地思考,每個(gè)人都看看,還是忙于接待?今天國網(wǎng)又來人了,省公司又來人了,雖然八項(xiàng)規(guī)定不允許喝酒,飯總得吃一頓吧。我覺得通過這個(gè)時(shí)間,來分析,你自己也能琢磨點(diǎn)兒東西,這是第二。第三個(gè),下半年這么繁重的基建任務(wù),安全質(zhì)量工期,怎么打翻身仗?怎么做?三個(gè)問題,插在這里面,因?yàn)閯倓傉f到專業(yè)化管理的話題。你們回去以后,基建,對(duì)外現(xiàn)在,應(yīng)該能夠做到,按照三個(gè)項(xiàng)目部的模式來搞,對(duì)于集體企業(yè),怎么也能夠嚴(yán)格控制管理,作為你們,和分管集體企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),這里面介入怎么來進(jìn)行分割,明確一下。省公司,我也說了,基建部,把這些問題都統(tǒng)計(jì)出來了,原來也很模糊,中標(biāo)就中了,屬地嘛,現(xiàn)在很明確,是吧?超出集體企業(yè)施工能力和承載力,只要還有集體企業(yè)承建的工地沒有復(fù)工的,新的工程不要給他們,當(dāng)然,他們說都復(fù)工了。同志們,最后出了問題是要承擔(dān)責(zé)任的,是要承擔(dān)責(zé)任的,專業(yè)化管理的事兒,你們得管,你不能為了集體企業(yè)為了完成什么任務(wù)啊、產(chǎn)值啊、利潤啊,你就可以鼓勵(lì),闖禍給公司帶來的這種教訓(xùn)還不夠慘重嗎?有人認(rèn)為,現(xiàn)在好多了,原來沒人管,現(xiàn)在都有人管了,不就幾個(gè)工地跑跑嗎?你說國家還要制定這么嚴(yán)格的規(guī)定和要求干嘛呢?這個(gè)事兒我希望大家一定想明白,把這個(gè)話跟你們班子說清楚。第三個(gè)呢,作為省公司層面,對(duì)基建工作,真的是非常重視,剛才冀邱同志也說了,也是寄予厚望,也是希望大家能夠努力地實(shí)現(xiàn)目標(biāo),但得對(duì)照我們每個(gè)同志的工作實(shí)際和要求,咱們說電網(wǎng)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,包括建成堅(jiān)強(qiáng)智能電網(wǎng),是靠我們?cè)谧母魑煌靖沙鰜淼?,不是胡吹謅出來的,咱們公司對(duì)大家的這種厚望,這種期望,怎么干好呢?我不提,我不做具體要求,我把這個(gè)題目留給你們,因?yàn)槊總€(gè)公司的地域差異不同,總的要求也不一樣,怎么能夠不辜負(fù)公司的期望,實(shí)現(xiàn)電網(wǎng)發(fā)展方式轉(zhuǎn)型。第四個(gè)是,怎么樣才能圓滿地完成各項(xiàng)任務(wù)。剛才我讓大家去思考這個(gè)問題,我還作為一個(gè)希望,基建部代表大家表態(tài)了,大家做過的所有工作的疊加,

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