2023年產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)篇

2023年產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)篇

書目

金融產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：

1、制定公司金融和理財產(chǎn)品發(fā)展策略，負(fù)責(zé)理財產(chǎn)品規(guī)劃；研發(fā)，把握產(chǎn)品和市場的發(fā)展方向；

2、負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品探討和開發(fā)平臺的建設(shè)；

3、組織開展新產(chǎn)品的策略探討、產(chǎn)品設(shè)計、產(chǎn)品評審和申報；

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生命周期的管理，包括產(chǎn)品需求的管理、研發(fā)項目協(xié)調(diào)和推動、已有產(chǎn)品各個階段的協(xié)調(diào)和管理；

5、組織開展產(chǎn)品數(shù)據(jù)的探討和分析，定期供應(yīng)產(chǎn)品分析報告。

職位要求：

1、本科以上學(xué)歷，金融、保險、法律、審計、風(fēng)險管理等相關(guān)專業(yè)，5年以上金融產(chǎn)品設(shè)計閱歷；

2、參加過完整的金融產(chǎn)品研發(fā)或維護(hù)過程，包括市場調(diào)研、競爭對手分析跟蹤、產(chǎn)品定位、需求分解、功能規(guī)劃、產(chǎn)品流程架構(gòu)、產(chǎn)品形式設(shè)計、項目管理及執(zhí)行、產(chǎn)品運營建議等；

3、有信托、基金、券商、銀行、保險、p2p、互聯(lián)網(wǎng)金融的理財產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計或存續(xù)閱歷；

4、熟識公募、私募、資管、信托等產(chǎn)品類型，熟識各種類金融產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品要素和法律條款；

5、擁有上市公司資源或優(yōu)質(zhì)中小企業(yè)資源者優(yōu)先；

6、對金融產(chǎn)品有較深化的探討，熟識金融產(chǎn)品的設(shè)計要素、投資范圍、投資策略、運營流程等。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-7年閱歷

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)

基礎(chǔ)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理-商務(wù)合作方向交通銀行信用卡中心交通銀行股份有限公司太平洋信用卡中心,買單吧,交行卡中心,交行太平洋信用卡中心,交通銀行,交通銀行信用卡,交通銀行信用卡中心基礎(chǔ)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(商務(wù)合作方向)

一、崗位職責(zé):

(一)探討行業(yè)發(fā)展趨勢,基于現(xiàn)有商戶、業(yè)代資源,研發(fā)跨界合作業(yè)務(wù),并主導(dǎo)對外發(fā)展業(yè)務(wù)合作伙伴的商務(wù)溝通工作;

(二)進(jìn)行新產(chǎn)品、新技術(shù)、新應(yīng)用的信息收集、趨勢探討與學(xué)習(xí)共享,提出趨勢應(yīng)用轉(zhuǎn)化成實際應(yīng)用的詳細(xì)實施方案,形成新的產(chǎn)品與生產(chǎn)力;

(三)基于信用卡基礎(chǔ)業(yè)務(wù)及功能,從客戶體驗動身,對于現(xiàn)有基礎(chǔ)產(chǎn)品功能進(jìn)行優(yōu)化;

(四)以客戶生命周期管理為基礎(chǔ),在合適的場景下,將客戶須要的服務(wù)供應(yīng)給客戶。

二、崗位要求:

(一)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,市場營銷,經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)背景;

(二)具有較強(qiáng)的市場開拓,商務(wù)談判實力;

(四)對金融信息化、互聯(lián)網(wǎng)金融及其發(fā)展有深化了解;

(五)良好的中英文溝通實力,可用英文用于商務(wù)溝通;

(六)有責(zé)任心、團(tuán)隊協(xié)作精神,執(zhí)行力強(qiáng),具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識。

技術(shù)與產(chǎn)品研發(fā)部經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、對整個健康服務(wù)行業(yè)及企業(yè)同類產(chǎn)品進(jìn)行市場調(diào)研及分析；

2、依據(jù)健康企業(yè)中、長期發(fā)展戰(zhàn)略，制定出產(chǎn)品中、長期發(fā)展規(guī)劃，并對安排予以跟進(jìn)實施；

3、熟識整個健康服務(wù)行業(yè)發(fā)展，在駕馭行業(yè)的基礎(chǔ)上，推陳出新，不斷完善企業(yè)產(chǎn)品；

4、負(fù)責(zé)技術(shù)及產(chǎn)品的鑒定評審、專利申報、內(nèi)外的推廣宣揚(yáng)、技術(shù)培訓(xùn)；

5、健康服務(wù)產(chǎn)品的定義、流程設(shè)計、服務(wù)內(nèi)容策劃、服務(wù)需求標(biāo)準(zhǔn)制定；

任職資格：

1、健康管理行業(yè)、醫(yī)療等相關(guān)專業(yè)，全日制碩士探討生以上學(xué)歷，博士優(yōu)先；

2、有5年以上健康管理行業(yè)探討開發(fā)管理工作閱歷，了解行業(yè)發(fā)展動態(tài)，對產(chǎn)品有足夠熱忱，具有創(chuàng)新性的產(chǎn)品思維；

3、具備優(yōu)良的安排、組織、限制實力及良好的分析、推斷、安排實力，溝通協(xié)調(diào)實力強(qiáng)；

4、要求英語六級以上，良好的聽說讀寫實力，口語流利，與外籍專家溝通無障礙。

教化產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

教化產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職則:

1、負(fù)責(zé)消防、建立師等工程類教學(xué)所需材料的教化產(chǎn)品研發(fā)、編寫、校對、效果評估工作;

2、熟識研發(fā)流程，負(fù)責(zé)相關(guān)課程資料的收集、整理、分析;

3、深化探討課題，能夠進(jìn)行市場教化資源的整合工作，為產(chǎn)品定位供應(yīng)專業(yè)看法和建議;

4、負(fù)責(zé)對已有課程資料的完善與改版，并能組織開展新課程資料或改進(jìn)課程資料的實施和效果評估;

5、負(fù)責(zé)課程研發(fā)到教學(xué)落實各環(huán)節(jié)工作的組織管理與實施，制定工作安排，設(shè)計項目方案，制定教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、熟識了解教化行業(yè)的課程產(chǎn)品模式，敏銳的市場意識和較強(qiáng)的信息捕獲實力;

3、嫻熟操作office辦公軟件，具備良好的文字駕馭實力;

4、具有全局觀念，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)實力，溝通表達(dá)實力，邏輯性強(qiáng);

5、性格踏實、務(wù)實，注意團(tuán)隊合作精神，擅長與人溝通;

6、教化培訓(xùn)行業(yè)5年以上工作閱歷者優(yōu)先;

教化產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理崗位

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理/ac經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)把控評估服務(wù)器整機(jī)系統(tǒng)供電方案、功耗評估，完善產(chǎn)品的供電指標(biāo)要求；

2、負(fù)責(zé)管理服務(wù)器電源設(shè)計和選型，參加聯(lián)合設(shè)計和開發(fā)；

3、負(fù)責(zé)把控餅干提高服務(wù)器系統(tǒng)供電合理性、牢靠性以及成本優(yōu)化；

4、負(fù)責(zé)ac團(tuán)隊的管理及建設(shè)。

任職要求：

1、精通開關(guān)電源相關(guān)學(xué)問，較好的溝通協(xié)調(diào)實力；

2、從事至少三年以上的服務(wù)器ac電源設(shè)計管理閱歷；

3、熟識機(jī)房、機(jī)柜設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)界先進(jìn)電源方案和趨勢。

農(nóng)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1.幫助總經(jīng)理確定公司研發(fā)方針和產(chǎn)品走向。2.負(fù)責(zé)對新產(chǎn)品開發(fā)的可行性分析及開發(fā)安排。3.負(fù)責(zé)制定和督導(dǎo)研發(fā)中心內(nèi)部的管理制度,建立新產(chǎn)品開發(fā)流程。4.負(fù)責(zé)審核和批準(zhǔn)研發(fā)的全部設(shè)計輸出。5.負(fù)責(zé)檢查及督促研發(fā)人員的開發(fā)進(jìn)度、效率和品質(zhì)。6.指導(dǎo)和幫助開發(fā)工程師解決重大難題,培育開發(fā)人員。7.負(fù)責(zé)重要零部件、新材料確認(rèn)的審核及供應(yīng)商確認(rèn)的審核。8.負(fù)責(zé)總結(jié)開發(fā)的產(chǎn)品勝利和失敗緣由。9.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和溝通與其它部門之工作聯(lián)系。10.5s工作全力貫徹。11.堅持學(xué)習(xí)、自我培訓(xùn)、自我提升,使個人實力和素養(yǎng)不斷提高。12.負(fù)責(zé)向總經(jīng)理匯報工作目標(biāo)、開發(fā)建議、開發(fā)進(jìn)度等。任職要求:有相關(guān)閱歷者優(yōu)先

服務(wù)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)

技術(shù)研發(fā)產(chǎn)品經(jīng)理(京麥服務(wù)市場平臺)京東北京京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司,京東,京東世紀(jì),京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司,京東集團(tuán),京致衣櫥,京東職責(zé)描述:

1、主要負(fù)責(zé)京麥服務(wù)市場平臺優(yōu)化,熟識tob電商平臺產(chǎn)品邏輯,負(fù)責(zé)設(shè)計、優(yōu)化開放服務(wù)市場。

2、了解、幫助京麥開放平臺搭建商家、服務(wù)商、消費者等多角色組成的良心生態(tài)系統(tǒng)。

3、幫助運營、研發(fā)、測試等跨部門成員,組成項目團(tuán)隊,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成需求分析、產(chǎn)品設(shè)計及項目實施,保證項目順當(dāng)上線。

任職要求:

1、具有優(yōu)秀的溝通實力,良好的協(xié)作意識和組織實力,能夠帶領(lǐng)條線團(tuán)隊完成開發(fā)任務(wù)。

2、喜愛迎接挑戰(zhàn),對工作充溢激情,富有創(chuàng)新精神,踏實肯干,勇于擔(dān)當(dāng),能承受較大的工作壓力。

3、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,5年以上工作閱歷,2年以上電商行業(yè)閱歷,充分了解電商業(yè)務(wù),有交易、促銷等產(chǎn)品閱歷優(yōu)先。

產(chǎn)品研發(fā)總經(jīng)理崗位職責(zé)

產(chǎn)品研發(fā)總經(jīng)理產(chǎn)品研發(fā)總經(jīng)理主要職責(zé):

1、軟件概念設(shè)計

2、產(chǎn)品設(shè)計

3、兼管開發(fā)部及市場部

4、有領(lǐng)導(dǎo)力、管理實力

5、有一流互聯(lián)網(wǎng)公司的經(jīng)驗,有建筑智能化相關(guān)閱歷,有新產(chǎn)品、新理念、新想法

6、擅長數(shù)學(xué),理工科出身,必需探討生畢業(yè)

7、擬上市規(guī)劃,有期權(quán)。

產(chǎn)品研發(fā)總經(jīng)理主要職責(zé):

1、軟件概念設(shè)計

2、產(chǎn)品設(shè)計

3、兼管開發(fā)部及市場部

4、有領(lǐng)導(dǎo)力、管理實力

5、有一流互聯(lián)網(wǎng)公司的經(jīng)驗,有建筑智能化相關(guān)閱歷,有新產(chǎn)品、新理念、新想法

6、擅長數(shù)學(xué),理工科出身,必需探討生畢業(yè)

7、擬上市規(guī)劃,有期權(quán)。

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理（技術(shù)崗）崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

說明：為節(jié)約雙方時間，此崗位工作時間為單休，介意者請勿投遞簡歷

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品規(guī)劃及新品研發(fā)工作；

2、搜集行業(yè)資訊，協(xié)同數(shù)據(jù)中心做好產(chǎn)品規(guī)劃及可行性分析工作；

3、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品研發(fā)，包括配方、包裝、結(jié)構(gòu)和工藝等；

4、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的培訓(xùn)指導(dǎo)工作；

5、負(fù)責(zé)出具新產(chǎn)品生產(chǎn)的工藝流程（bom表）；

6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的更新迭代，梳理公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。

職位要求：

1、具有大專以上學(xué)歷，茶學(xué)或食品專業(yè)優(yōu)先；

2、具有3年以上產(chǎn)品研發(fā)或食品研發(fā)工作閱歷；

3、能嫻熟運用word、excel、ppt等辦公軟件；

4、主動、主動，責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的職業(yè)操守，思維縝密，條理清楚，具有良好的團(tuán)隊合作意識。

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作閱歷

產(chǎn)品研發(fā)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

產(chǎn)品研發(fā)中心副總經(jīng)理河南亞星置業(yè)集團(tuán)有限公司河南亞星置業(yè)集團(tuán)有限公司,亞星置業(yè),亞星職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)研發(fā)中心的管理工作。

2、分管研發(fā)報建部和景觀裝飾部。

任職要求:

1.全日制本科及以上學(xué)歷,城市規(guī)劃、建筑學(xué)、工民建等相關(guān)專業(yè),建筑從業(yè)年限不少于12年;

2.具有5年以上綜合甲級設(shè)計院閱歷、5年以上建筑設(shè)計管理相關(guān)閱歷,其中2年以上同等崗位工作經(jīng)驗;

3.熟識房地產(chǎn)開發(fā)過程管理;獨立主持過100萬平方米以上高檔住宅、商業(yè)綜合體、學(xué)校的設(shè)計、施工等技術(shù)管理,并精通相應(yīng)的設(shè)計規(guī)范及施工技術(shù)規(guī)范;

4.具有較豐富的專業(yè)基礎(chǔ)學(xué)問,以及較高的房地產(chǎn)開發(fā)和建筑工程專業(yè)技術(shù)水平;精通國家工程技術(shù)建設(shè)的政策法規(guī)和規(guī)范;精通工程建設(shè)的專業(yè)學(xué)問和企業(yè)管理相關(guān)學(xué)問;能獨立處理各種工程技術(shù)難點,獨立審核規(guī)劃設(shè)計圖紙、施工方案、工作進(jìn)度等工作;熟識工程規(guī)劃、建筑和結(jié)構(gòu)設(shè)計、景觀設(shè)計、施工管理等工作,能夠?qū)λ椖刻岢鼋ㄔO(shè)性看法;對市場營銷、成本管理等方面的學(xué)問有肯定了解;

5.具備高度責(zé)任心、細(xì)致、堅決,條理性強(qiáng),工作講究高效并能擔(dān)當(dāng)工作壓力。很強(qiáng)的管理、溝通、協(xié)調(diào)實力,思維開闊,具有創(chuàng)新意識,具有整合外部設(shè)計資源的實力;

6.嫻熟駕馭計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)、辦公軟件、cad繪圖軟件及相關(guān)專業(yè)設(shè)計軟件;

7.擁有良好、廣泛的社會關(guān)系和整合實力,能快速促成項目的審批;

8.具有在工作壓力下有效工作實力及良好的團(tuán)隊精神,為人正直,以身作則,敬業(yè)愛崗追求卓越,有良好的品牌和質(zhì)量意識,優(yōu)秀的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),良好的自律性,團(tuán)隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

1.負(fù)責(zé)國內(nèi)路途產(chǎn)品體驗把控；

2.結(jié)合稻草人品牌和市場理念研發(fā)路途；

3.負(fù)責(zé)市場需求調(diào)研、產(chǎn)品定位、目的地信息收集，進(jìn)而開發(fā)國內(nèi)旅行產(chǎn)品；

4.包裝產(chǎn)品、保證市場銷售，負(fù)責(zé)產(chǎn)品線上推廣（產(chǎn)品文案、推廣戰(zhàn)略、促銷戰(zhàn)略）；

5.為了保證產(chǎn)品落地和產(chǎn)品優(yōu)化，須要首發(fā)團(tuán)路途帶隊、依據(jù)客戶體驗&市場銷售狀況周期性優(yōu)化路途、完成路途帶隊指南。

職位要求：

1.本科以上學(xué)歷，5年以上工作閱歷，

2.對人敏感：旅行產(chǎn)品最關(guān)鍵的是對內(nèi)在需求的駕馭；

3.市場意識強(qiáng)，了解客戶內(nèi)在需求，零售和快消行業(yè)市場背景者優(yōu)先考慮；

4.對目的呈現(xiàn)的實力：結(jié)合自己對世界的理解，將旅行目的地的內(nèi)涵呈現(xiàn)；

5.溝通實力強(qiáng)，主要在供應(yīng)商溝通上以及跨部門合作；

6.責(zé)任心：要對自己負(fù)責(zé)的產(chǎn)品線、產(chǎn)品區(qū)域負(fù)責(zé)究竟；

7.學(xué)習(xí)實力：舉一反三，從行業(yè)相關(guān)產(chǎn)品中抓住核心體驗，面對質(zhì)量參差不齊的反饋信息，有自己的想法和推斷，進(jìn)行篩選；

8.酷愛生活，有旅行閱歷者優(yōu)先。

產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計經(jīng)理崗位職責(zé)

金融產(chǎn)品經(jīng)理(產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計)亞洲保理亞洲保理(深圳)有限公司,亞洲保理,保理職位誘惑:

互聯(lián)網(wǎng)金融領(lǐng)域下一個風(fēng)口供應(yīng)鏈金融的領(lǐng)跑者。團(tuán)隊優(yōu)秀,6年業(yè)務(wù)沉淀,發(fā)展空間大。

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)保理金融產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)和落地工作;

2、擔(dān)當(dāng)金融產(chǎn)品調(diào)研、商業(yè)分析、商務(wù)談判、業(yè)務(wù)設(shè)計、研發(fā)需求設(shè)計、政策風(fēng)險管理設(shè)計、運營規(guī)劃工作;

3、協(xié)調(diào)、調(diào)動運營、ued、技術(shù)、政策、風(fēng)險管理、法務(wù)等部門成員,完成產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)、運營全流程管理、達(dá)成商業(yè)目標(biāo);

4、對金融產(chǎn)品最終產(chǎn)出、商業(yè)結(jié)果、客戶體驗負(fù)責(zé),依據(jù)市場反饋和產(chǎn)品運營數(shù)據(jù),持續(xù)改善優(yōu)化產(chǎn)品。

二、任職要求

1、金融、財會、經(jīng)濟(jì)、投資相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)位;

2、5年以上金融類產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計閱歷;有貿(mào)易型融資,第三方融資、p2p等產(chǎn)品類工作閱歷者優(yōu)先;

3、具備良好的項目管理實力與溝通實力;

5、良好的團(tuán)隊精神,對工作仔細(xì)負(fù)責(zé),能擔(dān)當(dāng)壓力。

產(chǎn)品研發(fā)管理經(jīng)理崗位職責(zé)

產(chǎn)品研發(fā)項目管理經(jīng)理

responsibility:

1、負(fù)責(zé)公司研發(fā)項目管理體系建設(shè),相關(guān)流程制度的制定和完善;

2、依據(jù)研發(fā)項目安排及管理規(guī)范,進(jìn)行項目溝通、協(xié)調(diào),對項目進(jìn)度及質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督及推動;

3、制定、實施研發(fā)項目管理相關(guān)的培訓(xùn)安排,提高項目管理團(tuán)隊的整體實力;

4、參與并組織研發(fā)項目管理相關(guān)的匯報會、評審會及總結(jié)會等;

5、研發(fā)項目管理過程改進(jìn)的相關(guān)工作。

qualification:

1、畢業(yè)于211或985院校、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。

2、3年以上計算機(jī)軟件、智能硬件或芯片等行業(yè)研發(fā)項目管理工作閱歷,具有公司級研發(fā)項目管理體系建設(shè)閱歷;

3、具備對工作流程的塑造和改造的實力;

4、具備較強(qiáng)的邏輯思維實力,具備對并行研發(fā)項目的整體把控實力;

5、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)實力、推斷力與決策實力,安排與執(zhí)行實力;

6、具有主動進(jìn)取的工作看法及良好的職業(yè)素養(yǎng),具備突出的團(tuán)隊合作精神;

7、具備良好的溝通實力,能與各層面人員溝通,擅長主動總結(jié)和共享自己的項目管理閱歷。

優(yōu)先考慮:

1、有建立研發(fā)項目管理體系者;

2、有pmp及scrum認(rèn)證、有項目管理培訓(xùn)閱歷者。

responsibility:

1、負(fù)責(zé)公司研發(fā)項目管理體系建設(shè),相關(guān)流程制度的制定和完善;

2、依據(jù)研發(fā)項目安排及管理規(guī)范,進(jìn)行項目溝通、協(xié)調(diào),對項目進(jìn)度及質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督及推動;

3、制定、實施研發(fā)項目管理相關(guān)的培訓(xùn)安排,提高項目管理團(tuán)隊的整體實力;

4、參與并組織研發(fā)項目管理相關(guān)的匯報會、評審會及總結(jié)會等;

5、研發(fā)項目管理過程改進(jìn)的相關(guān)工作。

qualification:

1、畢業(yè)于211或985院校、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。

2、3年以上計算機(jī)軟件、智能硬件或芯片等行業(yè)研發(fā)項目管理工作閱歷,具有公司級研發(fā)項目管理體系建設(shè)閱歷;

3、具備對工作流程的塑造和改造的實力;

4、具備較強(qiáng)的邏輯思維實力,具備對并行研發(fā)項目的整體把控實力;

5、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)實力、推斷力與決策實力,安排與執(zhí)行實力;

6、具有主動進(jìn)取的工作看法及良好的職業(yè)素養(yǎng),具備突出的團(tuán)隊合作精神;

7、具備良好的溝通實力,能與各層面人員溝通,擅長主動總結(jié)和共享自己的項目管理閱歷。

優(yōu)先考慮:

1、有建立研發(fā)項目管理體系者;

2、有pmp及scrum認(rèn)證、有項目管理培訓(xùn)閱歷者。

公司產(chǎn)品研發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)

公司產(chǎn)品研發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)

1.領(lǐng)導(dǎo)分管部門制度建設(shè)并組織實施年、季、月、周度工作安排,負(fù)責(zé)詳細(xì)實施,并針對任務(wù)改變進(jìn)行階段性的調(diào)整,有效落實部門和下屬員工的各項業(yè)績指標(biāo),實施部門績效考核;

2.負(fù)責(zé)設(shè)定產(chǎn)品設(shè)計及相關(guān)的研發(fā)課題,指導(dǎo)并參加研發(fā)及管理工作;

3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化的制訂、發(fā)布、執(zhí)行;

4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)倉庫和設(shè)計資源庫的建設(shè),并推動建設(shè)進(jìn)程,促進(jìn)資源共享;

5.負(fù)責(zé)組織支配標(biāo)準(zhǔn)化、技術(shù)、制作工藝等各方面的溝通、培訓(xùn);

6.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、幫助、檢查、審核產(chǎn)品設(shè)計工作、設(shè)計作品及相關(guān)檔案管理工作;

7.負(fù)責(zé)設(shè)計研發(fā)部門的制度修訂、崗位聘請申請、團(tuán)隊組建與提升等;

8.協(xié)作橫向部門的工作,對部門運營賜予支持;

9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù);

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)(20篇)

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

工作地點:貴陽、銅仁

職位描述:

1.功能食品、保健相關(guān)產(chǎn)品及原輔料的國際國內(nèi)技術(shù)發(fā)展及產(chǎn)品開發(fā)的信息收集,跟蹤和分析。

2.能夠?qū)κ占蟻淼念櫩徒】敌枨筮M(jìn)行分析,對現(xiàn)行產(chǎn)品系列的調(diào)整完善和引進(jìn)開發(fā)新產(chǎn)品進(jìn)行建議。

3.跟蹤國際和國內(nèi)功能食品,包括保健食品、膳食補(bǔ)充劑的監(jiān)管政策的改變,對公司的產(chǎn)品系列和將引進(jìn)的產(chǎn)品法律合規(guī)性進(jìn)行探討和規(guī)范。

4.產(chǎn)品開發(fā)的組織落實,產(chǎn)品開發(fā)實體或部門的管理。與外部產(chǎn)品探討開發(fā)實體公司等的談判和資源對接與聯(lián)系。

5.完成產(chǎn)品開發(fā)的產(chǎn)品定型。及落實交付生產(chǎn)運營部門進(jìn)行工業(yè)化生產(chǎn)之前的一切產(chǎn)品相關(guān)業(yè)務(wù)。

6.協(xié)調(diào)與支持產(chǎn)品生產(chǎn)部門,完成產(chǎn)品的商品化。

7.幫助公司培訓(xùn)等相關(guān)部門,分析和整理產(chǎn)品的特點和賣點,產(chǎn)品手冊等,參加對一線

任職要求:

1.取得正規(guī)國家承認(rèn)的本科以上學(xué)歷;具有豐富相關(guān)行業(yè)閱歷也可考慮;

2.性別不限,年齡30歲以上。

3.具有3年以上中藥、保健食品、功能食品從原輔料的選購 、探討開發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量限制以及保健食品注冊申報等全面豐富的工作閱歷。

4.組織或參加過以otc中藥、保健食品、功能食品產(chǎn)品線為主的電子商務(wù)平臺(自營平臺最佳)或連鎖經(jīng)營藥店、保健食品店、中醫(yī)診所等健康管理連鎖機(jī)構(gòu)產(chǎn)品線規(guī)劃,產(chǎn)品選購 工作的優(yōu)先考慮。

5.性格開朗,具有大局觀和系統(tǒng)思維實力,具有團(tuán)隊意識和極強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理實力,抗壓力強(qiáng)。

6.具有顧客導(dǎo)向性意識,曾經(jīng)有過一線的銷售閱歷的優(yōu)先考慮。

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

職位描述:

1、組建管理研發(fā)團(tuán)隊。制定新產(chǎn)品的研發(fā)安排并組織實施;

2、依據(jù)股份公司食品事業(yè)部研發(fā)項目要求,組織開展公司食品新產(chǎn)品的研發(fā)工作;

3、負(fù)責(zé)完成公司產(chǎn)品配方工藝相關(guān)技術(shù)管理;生產(chǎn)技術(shù)支持,品質(zhì)改善、工藝改進(jìn)等工作;產(chǎn)品技術(shù)資料整理;

4、負(fù)責(zé)編寫原材料標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程、ssop等。

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌本部門研發(fā)設(shè)計及項目規(guī)劃和管理

2.制定年度研發(fā)安排、確定產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新目標(biāo)

3.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好研發(fā)與市場銷售、工程項目建設(shè)之間的關(guān)系

4.帶領(lǐng)本部門進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā),帶領(lǐng)團(tuán)隊完成研發(fā)任務(wù)

5.制定和修正研發(fā)項目管理相關(guān)管理制度和工作流程

6.對重大技術(shù)問題決策權(quán)項目變更懇求確認(rèn)權(quán)

7.對下屬的工作有監(jiān)督、考核、獎懲的建議權(quán),和對下屬的管理水平、技術(shù)水平和業(yè)績有評估權(quán)

任職要求::

1、要求電子相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷,3年以上產(chǎn)品部管理閱歷。

2、熟識電子線路原理,會識別電路圖,繪制線路圖,會相關(guān)的程序編程;

3、具有相關(guān)電子產(chǎn)品、硬件的設(shè)計、開發(fā)實力,嫻熟運用相關(guān)設(shè)計軟件;

4、能夠嫻熟protel99或者proteld*p等軟件進(jìn)行電路設(shè)計;

5、具備emc方面的學(xué)問及閱歷,熟識iso9000體系與設(shè)計開發(fā)流程;

6、單片機(jī),c,c++語言編程,具有嵌入式系統(tǒng)相關(guān)學(xué)問;

7、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)實力,能協(xié)調(diào)各部門工作。

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)產(chǎn)品線構(gòu)建、梳理,新產(chǎn)品外包裝研發(fā)和上市前的環(huán)節(jié)跟進(jìn)和協(xié)調(diào)溝通,依據(jù)行業(yè)動態(tài)和消費者需求改變的探討對產(chǎn)品線進(jìn)行優(yōu)化精進(jìn)。

任職要求:

1、35歲以下,高校本科以上學(xué)歷,三年以上快消品德業(yè)市場研發(fā)相關(guān)工作閱歷優(yōu)先,具備設(shè)計實力優(yōu)先。

2、具備清楚的品牌理念,能夠獨立組織產(chǎn)品規(guī)劃工作的閱歷,良好的需求分析、挖掘?qū)嵙?和清楚的市場分析實力,精確的市場定位。

3、良好的合作實力,擅長合作協(xié)調(diào)溝通。

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、參加公司產(chǎn)品線規(guī)劃及產(chǎn)品發(fā)展方向的整體支配,使新開發(fā)產(chǎn)品定位清楚、并跟進(jìn)落實;

2、調(diào)查用戶需求、數(shù)據(jù)分析,幫助確定產(chǎn)品功能設(shè)計,跟進(jìn)產(chǎn)品包裝設(shè)計、打樣等,完成產(chǎn)品研發(fā);

3、分析上線產(chǎn)品的運營數(shù)據(jù),定期組織分析、撰寫產(chǎn)品運營分析報告,提出產(chǎn)品改進(jìn)看法,不斷完善在線產(chǎn)品、持續(xù)改善用戶體驗。

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,3年以上食品或化妝品產(chǎn)品的規(guī)劃或產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)閱歷;

2、熟識新產(chǎn)品開發(fā)的各個環(huán)節(jié),能精確把握行業(yè)需求,具有產(chǎn)品規(guī)劃、需求分析實力;

3、較強(qiáng)的項目管理實力,良好的溝通協(xié)調(diào)技巧和團(tuán)隊合作意識,擅長跨部門組織、溝通和協(xié)調(diào)資源。

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)科研儀器的產(chǎn)品開發(fā)和團(tuán)隊管理;

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求分析和系統(tǒng)設(shè)計,并參加核心模塊的設(shè)計、開發(fā)工作。

崗位要求:

1、電子/通訊/計算機(jī)/自動化限制等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,有生物醫(yī)藥行業(yè)從業(yè)閱歷的優(yōu)先考慮;

2、3-5年以上嵌入式軟件開發(fā)閱歷,有項目和團(tuán)隊管理閱歷;

3、熟識嵌入式軟件開發(fā)流程及操作系統(tǒng);

4、具備獨立思索及鉆研精神、創(chuàng)新精神;

5、具備協(xié)調(diào)組織實力和團(tuán)隊精神、高度的責(zé)任心和劇烈的事業(yè)心;

6、思維靈敏、勤奮踏實;

7、英語嫻熟;

8、此崗位薪資依據(jù)實力而定,不設(shè)上限。

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位要求

1、三年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作閱歷,有獨立負(fù)責(zé)b2b、b2c相關(guān)產(chǎn)品或者醫(yī)療產(chǎn)品閱歷者優(yōu)先;

2、本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

3、具備極強(qiáng)的責(zé)任心、自驅(qū)動力、突破意愿,良好的邏輯思索和推斷實力;

4、主動性強(qiáng),具有優(yōu)秀的理解、溝通與協(xié)調(diào)實力,很強(qiáng)的文字表達(dá)實力;

5、對醫(yī)療健康類互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有深刻理解,獨立負(fù)責(zé)過產(chǎn)品或功能的全生命周期管理(含界面設(shè)計、項目推動、后期運營等)優(yōu)先;

6、豐富的互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用產(chǎn)品策劃閱歷,嫻熟駕馭業(yè)務(wù)需求分析、業(yè)務(wù)模式策劃、產(chǎn)品需求分解;

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的需求整理分析,制定產(chǎn)品策略方向,撰寫產(chǎn)品需求方案文檔;

2、組織產(chǎn)品安排實施,推動、限制、協(xié)調(diào)產(chǎn)品的開發(fā),保證產(chǎn)品項目如期上線;

3、負(fù)責(zé)推動產(chǎn)品用戶數(shù)據(jù)體系與用戶需求整理,分析運營數(shù)據(jù),定期供應(yīng)結(jié)論與產(chǎn)品改進(jìn)看法;

4、對產(chǎn)品市場推廣、商業(yè)合作、銷售策略提出建議。

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、依據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),對行業(yè)、市場、客戶特征進(jìn)行深化探討,通過對客戶類別、行業(yè)特性、風(fēng)險級別、額度、期限、費率、擔(dān)保措施等產(chǎn)品要素的不同組織與設(shè)計,結(jié)合理財客戶的特征與需求,完成信貸產(chǎn)品的設(shè)計與實施;

2、依據(jù)市場及客戶需求開發(fā)金融產(chǎn)品,與風(fēng)控部門親密協(xié)作;與業(yè)務(wù)部門親密對接,跟蹤各種業(yè)務(wù)部門推送的業(yè)務(wù)以及項目,并對項目進(jìn)行調(diào)查分析;

3、通過運用基金、信托、金融資產(chǎn)交易等手段,高效配置小額信貸、資產(chǎn)管理、財寶管理等資源,設(shè)計、轉(zhuǎn)化多種類金融產(chǎn)品,能夠通過p2p形式、互聯(lián)網(wǎng)金融形式輸送給理財端客戶或投資人;

4、關(guān)注、跟蹤國內(nèi)外金融產(chǎn)品發(fā)展動態(tài)和趨勢,并對機(jī)構(gòu)已經(jīng)推出和擬推出的各種金融產(chǎn)品,進(jìn)行比較和分析,并提交分析報告;供應(yīng)產(chǎn)品設(shè)計方案。

5、管理與協(xié)調(diào)產(chǎn)品研發(fā)部門工作,負(fù)責(zé)搜集相關(guān)培訓(xùn)方面的資料制作和對內(nèi)員工的培訓(xùn);

6、整理工作成果,歸納總結(jié),幫助產(chǎn)品總監(jiān)進(jìn)行產(chǎn)品整體平臺構(gòu)建。

任職要求:

1、金融工程、金融數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、數(shù)量分析等專業(yè),復(fù)合背景優(yōu)先;

2、熟識金融行業(yè)產(chǎn)品設(shè)計新動態(tài),有較強(qiáng)的邏輯分析實力和項目探討實力;

3、熟識各類金融產(chǎn)品并有深化了解,對金融產(chǎn)品設(shè)計和創(chuàng)新有著深厚的愛好;

4、嫻熟運用辦公軟件,能夠制定產(chǎn)品流程圖;

5、五年以上金融從業(yè)閱歷,具備2年以上行業(yè)工作閱歷。

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)養(yǎng)生養(yǎng)老對機(jī)構(gòu)、模式、營運機(jī)制探討,為養(yǎng)生養(yǎng)老項目順當(dāng)開展供應(yīng)支持;

2、建立養(yǎng)生養(yǎng)老問題探討的對外溝通平臺,整合社會養(yǎng)生養(yǎng)老資源;

2、全面參加項目產(chǎn)品設(shè)計規(guī)劃工作,對相關(guān)行業(yè)進(jìn)行市場定位和可行性分析;

3、參加旅游、養(yǎng)生養(yǎng)老各類型產(chǎn)品投資測算、設(shè)計開發(fā)和經(jīng)營管理;

4、建立并完善養(yǎng)生養(yǎng)老產(chǎn)品系列;

5、引進(jìn)外部資源,促進(jìn)醫(yī)養(yǎng)健資源相結(jié)合,豐富養(yǎng)老服務(wù)體系;

6、整合內(nèi)外資源,搜尋健康、醫(yī)療、養(yǎng)生養(yǎng)老等多業(yè)務(wù)領(lǐng)域等項目投資信息、對項目分析研判,并負(fù)責(zé)推動項目落地

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)營管理、旅游規(guī)劃、城市規(guī)劃、人文地理、歷史、中文等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上大中型房地產(chǎn)工作閱歷;3年以上養(yǎng)老行業(yè)或參與前期籌備同崗位閱歷;

3、熟識旅游、養(yǎng)老/養(yǎng)生房地產(chǎn)項目開發(fā)流程,有大型養(yǎng)老/養(yǎng)生綜合體開發(fā)閱歷者優(yōu)先;

4、具有戰(zhàn)略思索實力、組織管理和組織發(fā)展實力、挖掘和培育下屬實力、溝通協(xié)調(diào)實力;

5、具有敏銳的商業(yè)觸覺,劇烈的事業(yè)心和責(zé)任感、團(tuán)隊合作精神和主動主動的工作看法。

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)組織開展公司健康醫(yī)療產(chǎn)品項目的市場評估

2、負(fù)責(zé)組織開展公司健康醫(yī)療產(chǎn)品項目研發(fā)

3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司健康醫(yī)療產(chǎn)品項目的專利資質(zhì)申報

4、負(fù)責(zé)公司跟進(jìn)公司健康醫(yī)療產(chǎn)品的培訓(xùn)及宣揚(yáng)協(xié)助。

任職要求:

1、年齡28-35歲

2、學(xué)歷:本科以上學(xué)歷(醫(yī)療、生物工程、健康智能科技相關(guān)專業(yè)優(yōu)先)

3、閱歷:1年以上醫(yī)療保健、養(yǎng)生等產(chǎn)品器械研發(fā)工作閱歷

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)產(chǎn)品技術(shù)工作;

2.幫助制定在品質(zhì)、質(zhì)量上的標(biāo)準(zhǔn)訂定與推行;

3.負(fù)責(zé)對技術(shù)部人員技術(shù)的支持;

4.負(fù)責(zé)公司的技術(shù)引進(jìn)和積累;

任職要求:

1.休閑食品開發(fā)研發(fā)工作閱歷5年以上,能根據(jù)公司要求開發(fā)新產(chǎn)品。

2.有生產(chǎn)技術(shù)學(xué)問、技術(shù)學(xué)問、原料管理學(xué)問、設(shè)備應(yīng)用學(xué)問、管理學(xué)問、財務(wù)學(xué)問;3.具備較強(qiáng)的推斷與決策實力、溝通協(xié)調(diào)實力以及分析與解決問題的實力、技術(shù)和閱歷的傳授實力、技術(shù)信息收集和處理實力,有較強(qiáng)的責(zé)任心與原則性,遵守職業(yè)道德。

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)部門金融產(chǎn)品研發(fā)和方案設(shè)計;

2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的市場需求調(diào)研,包括產(chǎn)品定位、費率結(jié)構(gòu)、投資風(fēng)格等;

3、同其他部門協(xié)作進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)和設(shè)計;

4、運用金融工具設(shè)計產(chǎn)品運作模式;

5、負(fù)責(zé)設(shè)計方案的起草及法律看法修改;

6、對金融市場的競爭狀況、政策傾向、發(fā)展趨勢等進(jìn)行調(diào)研,提交相應(yīng)的調(diào)研報告并提出建議,供公司決策參考;

7、產(chǎn)品的內(nèi)部與外部培訓(xùn)。

任職要求:

1、金融、財務(wù)、法律、工商管理等專業(yè)高校本科以上學(xué)歷;

2、有3年以上金融產(chǎn)品研發(fā)工作閱歷,熟識資本市場運作模式、流程、金融行業(yè)服務(wù)規(guī)范以及各種金融工具的特性,有良好的數(shù)理分析實力、開拓創(chuàng)新實力以及良好的溝通、協(xié)調(diào)實力;

3、具有三年以上知名投資銀行、證券公司項目組管理閱歷者優(yōu)先;

4、良好的ppt制作技能和文案撰寫實力,能夠嫻熟撰寫項目報告并精確清楚地把決策者或項目組的理念和思路通過文案表達(dá)出來;

5、具有敏銳的市場洞察力、分析探討實力、項目開發(fā)和協(xié)調(diào)實力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行項目策劃,主持資本市場運作;

6、良好的表達(dá)實力、演講實力,能夠精確清楚地向客戶演示項目方案;

7、具備團(tuán)隊合作精神,為人勤懇踏實,執(zhí)行力強(qiáng),具有主動創(chuàng)新實力。

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

任職要求:

1.熱能與動力、機(jī)械設(shè)計、工業(yè)電氣自動化或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,10年以上工作閱歷,

2.具有非標(biāo)自動化設(shè)備機(jī)械設(shè)計閱歷,能獨立擔(dān)當(dāng)設(shè)計和調(diào)試任務(wù),能獨立對機(jī)械技術(shù)方案進(jìn)行報價

3.嫻熟運用solidworks/proe

4.熟識plc等電氣配件和相關(guān)電氣學(xué)問者優(yōu)先

5.具有良好的溝通實力和團(tuán)隊精神,能承受較強(qiáng)的工作壓力,能適應(yīng)短期出差

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

精通面對對象編程思想,精通java編程

精通數(shù)據(jù)庫應(yīng)用及開發(fā),熟識sql語言(db2、oracle等)

精通設(shè)計模式

具有豐富的產(chǎn)品策劃、設(shè)計、開發(fā)閱歷。10年以上軟件開發(fā)閱歷,有pdm,erp等系統(tǒng)開發(fā)閱歷;本科以上學(xué)歷,年薪資10-20萬,有期權(quán)嘉獎

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、設(shè)計各基金產(chǎn)品的方案以及制定產(chǎn)品推廣方案,制定基金產(chǎn)品投資策略及可行性;

2、進(jìn)行現(xiàn)有私募股權(quán)基金、流程的維護(hù)和完善;

3、進(jìn)行私募股權(quán)基金的相關(guān)文件打算、產(chǎn)品方案設(shè)計等;

4、進(jìn)行私募股權(quán)基金的分析、設(shè)計產(chǎn)品、產(chǎn)品上市。

任職要求:

1、金融、財務(wù)、法律、工商管理等專業(yè)高校本科以上學(xué)歷;

2、有較強(qiáng)的金融工程專業(yè)背景,并有3年以上相關(guān)工作閱歷;

3、具有三年以上知名投資銀行、證券公司項目組管理閱歷者優(yōu)先;

4、良好的ppt制作技能和文案撰寫實力,能夠嫻熟撰寫項目報告并精確清楚地把決策者或項目組的理念和思路通過文案表達(dá)出來;

5、具有敏銳的市場洞察力、分析探討實力、項目開發(fā)和協(xié)調(diào)實力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行項目策劃,主持資本市場運作;

6、良好的表達(dá)實力、演講實力,能夠精確清楚地向客戶演示項目方案;

7、具備團(tuán)隊合作精神,能夠適應(yīng)加班和出差;

8、為人勤懇踏實,執(zhí)行力強(qiáng),具有主動創(chuàng)新實力。

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、了解把握食品德業(yè)市場動態(tài)信息,提出新產(chǎn)品開發(fā),老產(chǎn)品改良建議。

2、進(jìn)行產(chǎn)品技術(shù)探討,做好學(xué)問管理,為公司做好技術(shù)儲備。

3、依據(jù)新產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃的要求和上級工作支配,對指定主導(dǎo)的開發(fā)項目要協(xié)調(diào)相關(guān)部門,進(jìn)行研發(fā)項目的管理。

4、制定產(chǎn)品工藝,技術(shù)路途,方案,并負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)先進(jìn)性的改進(jìn)和提升。

5、依據(jù)新產(chǎn)品開發(fā)的進(jìn)度要求和評審結(jié)果,剛好完成產(chǎn)品配方,原料檢驗標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)性文件的編寫,同時供應(yīng)新原料標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品工藝數(shù)據(jù),成本核算等信息。

6、通過技術(shù)手段,限制和改進(jìn)產(chǎn)品的成本。

任職要求:

1、食品、糧油等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,有創(chuàng)新意識,具備肯定的專業(yè)理論水平。

2、兩年以上研發(fā)經(jīng)理工作經(jīng)驗,有行業(yè)知名品牌研發(fā)閱歷者優(yōu)先考慮。

3、熟識調(diào)味品相關(guān)國家法規(guī)政策。

4、良好的職業(yè)道德,責(zé)任感和敬業(yè)精神。吃苦耐勞,工作主動肯干。

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)產(chǎn)品策劃、成本分析和市場定位,包括搜集市場信息,選擇技術(shù)路途,確定產(chǎn)品配方和升級,產(chǎn)品效果評價和推廣方案制定等

任職要求:

1.植物養(yǎng)分或肥料相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷

2.在大型肥料企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)崗位工作2年以上

3.工資面議

產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)基金產(chǎn)品的研發(fā)設(shè)計,以迎合不斷改變的客戶需求;

2、負(fù)責(zé)基金理財產(chǎn)品的包裝策劃工作;

3、撰寫項目推介資料及合同文本;

4、負(fù)責(zé)與產(chǎn)品相關(guān)的市場調(diào)研,發(fā)覺市場新機(jī)會,為產(chǎn)品研發(fā)和產(chǎn)品決策供應(yīng)依據(jù);

5、負(fù)責(zé)基金理財產(chǎn)品的生命周期管理等。

任職要求: