2023年一五一煤礦礦井管理制度編訂規(guī)范大合輯

專業(yè)文檔，歡迎下載！ 2023年一五一煤礦礦井管理制度編訂規(guī)范大合輯一五一煤礦礦井管理制度編訂一、動工前安全證實制度2

二、安全生產(chǎn)變化管理制度4

三、安全操作規(guī)程8

四、敲打幫忙問頂上制度40

五、掘進(jìn)質(zhì)量和頂板動態(tài)監(jiān)測、分析、處置制度42

六、崗位責(zé)任制48

一、動工前安全證實制度

為確保安全生產(chǎn)，全面落實“安全第一，預(yù)防為主”的安全方針，通過現(xiàn)場安全證實，將事故殲滅在原始社會狀態(tài)，避免事故出現(xiàn)，確保安全生產(chǎn)，特制訂本制度。

一、每班動工前，由班組長、安全員對所在冶煉工作面的安全隱患展開排查、自查，展開安全證實。

二、安全證實的主要內(nèi)容：

1、礦井工作面、全面性、端頭掘進(jìn)與否妥當(dāng)，有沒有失靈支柱(架);

2、安全出口與否通暢，與否合乎《煤礦安全規(guī)程》建議;

3、通風(fēng)系統(tǒng)與否可信，風(fēng)量與否滿足用戶《煤礦安全規(guī)程》建議，有沒有漏風(fēng)現(xiàn)象;

4、瓦斯?jié)舛扰c否在《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定值范圍內(nèi)，檢測裝置與否妥當(dāng)、較完整;

5、綜合防塵裝置與否可信;

6、消防設(shè)施、設(shè)備與否較完整;

7、信號、通訊裝置與否靈敏、可信;

8、機電設(shè)備維護(hù)與否有效率，設(shè)備運轉(zhuǎn)與否正常;

9、風(fēng)、水管路與否相連接可信，有沒有漏風(fēng)、漏水現(xiàn)象;

10、巷道內(nèi)有沒有積水、淤泥、雜物，物料及配件裝箱與否整齊，與否影響通風(fēng)、行人、行車;

11、工作面與否存有瀝青征兆;

12、影響安全生產(chǎn)的其它安全隱患。

三、安全證實人員對工作地點安全證實后，將現(xiàn)場安全證實情況匯報調(diào)度室，調(diào)度室根據(jù)隱患自查情況，下發(fā)動工指令，方可非政府動工。

四、安全證實人員必須按照安全證實內(nèi)容逐項展開檢查，認(rèn)真落實自查。

五、調(diào)度室必須把每班動工前安全證實展開記錄。

六、當(dāng)值值班領(lǐng)導(dǎo)對各作業(yè)地點安全證實展開監(jiān)督檢查，辨認(rèn)出存有未嚴(yán)苛展開安全證實的現(xiàn)象，對有關(guān)安全證實人員展開嚴(yán)肅處理，處理結(jié)果報調(diào)度室檔案。

二、安全生產(chǎn)變化管理制度

為強化礦井安全生產(chǎn)變化的管理，掌控現(xiàn)場變化情況，同時實現(xiàn)主動全面性預(yù)測變化、科學(xué)增加變化、有效率掌控變化，真正把變化全面落實在基層、全面落實在現(xiàn)場，著重于從人員、時段、“三工”系統(tǒng)和環(huán)境變化四個方面狠抓管控，提升安全管理力度、精度，構(gòu)筑透明化、簡約、高效率的安全生產(chǎn)體系，同時實現(xiàn)變化條件下的安全生產(chǎn)，特制訂本規(guī)定。

一、人員變化

(一)嶄新工人入井

1、展開專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)考試合格，獲得適當(dāng)安全資格證后，方可上崗上崗。

2、由單位非政府自學(xué)有關(guān)規(guī)程措施，經(jīng)考試合格后，方可專門從事施工作業(yè)。

3、簽定師徒協(xié)議，在師傅率領(lǐng)和指導(dǎo)下展開作業(yè)，并努力做到同上同薩蘭勒班縣歇息。

(二)調(diào)職人員

1、本專業(yè)內(nèi)調(diào)職人員，由借予單位非政府自學(xué)規(guī)程、措施，并經(jīng)考試合格后，方可上崗工作。

2、跨專業(yè)調(diào)職人員，必須展開專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)考試合格，獲得安全資格證后，方可上崗工作。

(三)黃繼妍早班人員

1、黃繼妍早班人員就是指“六假”、出外培訓(xùn)、旅游等黃繼妍一周及以上人員。

2、黃繼妍早班人員上崗前，單位必須再次貫徹落實自學(xué)規(guī)程措施，并由本人蓋章證實。

3、單位值守領(lǐng)導(dǎo)或負(fù)責(zé)管理分工的班組長必須向其交代本班組施工現(xiàn)場安全重點和注意事項。

(四)人員變化管理由單位行政主管負(fù)責(zé)管理。

二、時段變化

(一)季節(jié)變化

由礦專業(yè)分管負(fù)責(zé)人會同，非政府有關(guān)專業(yè)技術(shù)人員制訂針對性措施，并嚴(yán)格執(zhí)行。

(二)關(guān)鍵節(jié)假日的安全控制

1、安全生產(chǎn)管理部門必須強化現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查，保證安全監(jiān)管不失控。

2、各基層單位須存有干部在現(xiàn)場值班作業(yè)，統(tǒng)一指揮安全生產(chǎn)，并搞好安全關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點部位嚴(yán)格把關(guān)工作。

(三)生產(chǎn)班關(guān)鍵時段掌控

中、夜班及早班下半班、交接班時間，現(xiàn)場跟班干部、班組長、環(huán)評員、瓦安員“四員”必須強化檢查環(huán)評，PORPOISES安全、質(zhì)量關(guān)。

三、“三工”變化

(一)工藝變化

生產(chǎn)現(xiàn)場工藝變化，由分管專業(yè)副總工程師會同，非政府安全生產(chǎn)部門及所在單位技術(shù)主管舉行現(xiàn)場會，并構(gòu)成會議紀(jì)要。單位技術(shù)主管根據(jù)現(xiàn)場會會議紀(jì)要，基本建設(shè)針對性安全技術(shù)措施，并非政府職工展開自學(xué)和考試。

(二)工序變化

生產(chǎn)現(xiàn)場工序變化，由單位行政主管親自精心安排，搞好工序調(diào)整工作。

(三)工具變化

現(xiàn)場采用的工具變化，必須由供應(yīng)部門向采用單位提供更多質(zhì)量合格的生產(chǎn)工具，及時對調(diào)質(zhì)量不合格的工具;工具采用人員必須按采用表明恰當(dāng)采用，有權(quán)婉拒采用質(zhì)量不合格工具。

(四)“三工”變化由礦專業(yè)分管負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人、單位行政主管或現(xiàn)場負(fù)責(zé)人，根據(jù)職責(zé)權(quán)限負(fù)責(zé)管理。

四、環(huán)境變化

(一)施工地點變化

1、由分管副總工程師會同舉行現(xiàn)場會，安全生產(chǎn)部門及施工單位行政主管、技術(shù)主管出席，并構(gòu)成會議紀(jì)要。單位技術(shù)主管根據(jù)會議紀(jì)要，基本建設(shè)安全技術(shù)措施。

2、施工單位步入施工地點施工前，必須經(jīng)過安全生產(chǎn)部門聯(lián)手環(huán)評合格，并在現(xiàn)場擺存有安全生產(chǎn)許可證、安全運轉(zhuǎn)許可證。

3、單位技術(shù)主管負(fù)責(zé)管理非政府職工展開代萊規(guī)程、措施自學(xué)和考試，并表達(dá)有關(guān)措施。

4、施工前，各工種崗位必須先檢查，辨認(rèn)出問題及時處理和匯報。正常生產(chǎn)的第一個班次，必須存有副區(qū)級及以上管理干部值班作業(yè)。

(二)地質(zhì)條件變化

1、冶煉頭面發(fā)生地質(zhì)變化時，現(xiàn)場跟班干部向礦調(diào)度室和單位值守領(lǐng)導(dǎo)匯報，單位必須及時向職能管理部門匯報。

2、職能管理部門必須及時向分管副總工程師匯報，副總工程師非政府有關(guān)部門、單位技術(shù)人員舉行現(xiàn)場會，研究制訂適當(dāng)?shù)陌踩夹g(shù)措施，并構(gòu)成會議紀(jì)要。

3、單位技術(shù)主管根據(jù)現(xiàn)場會會議紀(jì)要，基本建設(shè)針對性安全技術(shù)措施。

4、單位技術(shù)主管負(fù)責(zé)管理非政府出席施工人員自學(xué)措施，并展開親筆簽名證實。

5、職能管理部門強化現(xiàn)場安全監(jiān)管，并監(jiān)督安全技術(shù)措施在現(xiàn)場全面落實落空，保證地質(zhì)變化條件下的安全生產(chǎn)。

(三)單項工程施工

1、單項工程動工前，必須由分管副總工程師及以上領(lǐng)導(dǎo)會同，安全生產(chǎn)部門及施工單位出席，對其展開會審，并構(gòu)成會議紀(jì)要。

2、施工單位技術(shù)主管基本建設(shè)專項安全技術(shù)措施，并經(jīng)會審核準(zhǔn)。

3、施工單位技術(shù)主管負(fù)責(zé)管理非政府所有出席單項工程施工的人員展開自學(xué)，并親筆簽名證實。

4、施工單位向安全生產(chǎn)部門遞交動工申請報告，并經(jīng)審查核準(zhǔn)。

5、施工現(xiàn)場明晰選定施工負(fù)責(zé)人和安全負(fù)責(zé)人。

6、安全生產(chǎn)部門強化現(xiàn)場監(jiān)管，堅決執(zhí)行“四不干活”原則，保證所有單項工程安全受控。

(四)應(yīng)當(dāng)急性工作

現(xiàn)場發(fā)生應(yīng)當(dāng)急性工作，由管理部門人員至現(xiàn)場協(xié)同，現(xiàn)場跟班干部精心安排工作，班組長負(fù)責(zé)管理對現(xiàn)場作業(yè)人員的安全監(jiān)管。

(五)環(huán)境變化由礦專業(yè)分管負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人、單位行政主管或現(xiàn)場負(fù)責(zé)人，根據(jù)職責(zé)權(quán)限負(fù)責(zé)管理。

五、考核

對各類變化掌控不妥當(dāng)?shù)模绰氊?zé)權(quán)限，對有關(guān)責(zé)任人按不能合規(guī)直到輕微不履行職責(zé)考核，并處100～300元的罰款。

三、安全操作規(guī)程

液壓支架工操作規(guī)程

一、上崗條件

第1條，液壓支架工必須熟識液壓支架的性能及結(jié)構(gòu)原理和液壓控制系統(tǒng)、作業(yè)規(guī)程和工作面頂板掌控方式，能按較完整標(biāo)準(zhǔn)維護(hù)保養(yǎng)液壓支架，經(jīng)培訓(xùn)、考試合格后，方可上崗操作方式。

二、安全規(guī)定

第2條，采煤機礦井時，必須及時移架。當(dāng)支架與采煤機之間的懸頂距離少于作業(yè)規(guī)程規(guī)定或出現(xiàn)冒頂、片幫時，應(yīng)建議暫停采煤機。

第3條，必須掌控不好支架的合理高度，最小提振高度嚴(yán)禁大于支架的最小采用高度，最輕提振高度嚴(yán)禁大于支架的最輕采用高度。當(dāng)工作面實際布季不合乎上述規(guī)定時，應(yīng)當(dāng)報告班長采取措施。

第4條，在井下欣華立柱、千斤頂和閥組與整體更改時，應(yīng)當(dāng)盡可能將缸體縮回最長;更改膠管和閥組與液壓件時，必須在“阿芒塔”狀態(tài)下展開。

第5條，拆毀和更改部件時，必須及時上裝上防塵帽。不得將高壓資產(chǎn)規(guī)模對著人體。

第6條，水泵的各種液壓軟管、閥組、液壓缸、管接頭等必須用專用A65T32Km阻塞，更改時用乳化液沖洗整潔。

第7條，檢修主管路時，必須暫停乳化液泵并實行槍機措施，同時停用前一級壓力截止閥。

第8條，不得隨意拆毀和調(diào)整支架上的安全閥。

第9條，必須按作業(yè)規(guī)程規(guī)定的移架順序移架，不加擅自調(diào)整和多頭操作方式。

第10條，使用鄰移架操作方式時，應(yīng)當(dāng)東站在上一架支架內(nèi)操作方式下一架支架;本架操作方式時必須東站在安全地點。面向煤壁操作方式，不得身體鉆入刮板輸送機壓煤板內(nèi)或腳蹬液壓支架底座前端操作方式。

第11條，移架時，其下方和前方嚴(yán)禁存有其他人員工作。移動端頭支架、過渡階段支架時，必須在其他人員廢至安全地點之后方可操作方式。

第12條，移架中斷時，必須查明原因，嚴(yán)禁私自操作方式。

第13條，必須確保支架密切無往不勝，初撐力達(dá)至規(guī)定建議。頂板碎裂時，必須全面性掘進(jìn)。

第14條，處置支架上方冒頂時，除嚴(yán)格遵守本規(guī)程外，還必須嚴(yán)苛按照制訂的安全措施操作方式。

第15條，支架降柱、移架和擺煤時，必須打開噴霧裝置同步噴霧。

三、操作方式準(zhǔn)備工作

第16條，備足板手、鉗子、螺絲刀、套管、小錘等工具，U形銷、高低壓管、接點、密封圈等備品配件。

第17條，檢查支架有沒有碎裂、好像架、咬傷架，支架前端、架間有沒有冒頂、片幫的危險，頂梁與頂板碰觸與否嚴(yán)格，架間距離與否符合規(guī)定，支架與否成一直線或飛身射球，頂梁與炮火梁工作狀態(tài)與否正常等。

第18條，檢查結(jié)構(gòu)件，看看頂梁、炮火梁、兩端護(hù)板、千斤頂、立柱、流逝桿、底座箱等與否上開焊接、脫落、變形，有沒有連結(jié)開裂，螺釘與否收緊、壓卡、扭歪等。

第19條，檢查液壓件，看看高低壓膠管存有無損傷，侵蝕、歪曲、粘住、破皮脫落，閥組有沒有井水，操作手把與否齊全、有效率可信、放在中間暫停邊線，管接頭有沒有脫落，與否U形銷子;千斤頂與支架、刮板輸送機的聯(lián)結(jié)與否穩(wěn)固。(不得硬聯(lián)結(jié))

第20條，檢查電纜槽、壓煤板有沒有變形，槽內(nèi)的電纜、水管、照明設(shè)備線、通訊線鋪設(shè)與否較好，壓煤板、鏟煤板與聯(lián)結(jié)與否穩(wěn)固，溜槽口與否平坦，采煤機若想成功通過;照明燈、信號槍機、噴水噴霧裝置等與否齊全、有效率可信。

第21條，坡度很大的工作面，端頭過渡階段支架及刮板輸送機防水錨固裝置與否合乎質(zhì)量建議。

第22條，放頂煤工作面還應(yīng)當(dāng)檢查后部輸送機與否拉移妥當(dāng)。

第23條，對存有問題，應(yīng)當(dāng)及時向班長匯報處置，支架有可能撕架、好像架、咬架而影響對頂板掌控的，應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)備工作必要的調(diào)架千斤頂、短節(jié)錨鏈或單體支柱等，以供下一步移架時調(diào)整校正。

四、操作方式順序

第24條，正常移架操作方式順序：

1、降柱并使頂梁略離頂板。

2、當(dāng)支架可移動時立即暫停降柱，流逝千斤頂收缸并使支架移往規(guī)定步距。

3、調(diào)架并使流逝千斤頂與刮板輸送機維持橫向，支架不碎裂，中心線符合規(guī)定，全系列工作面支架排列成直線。

4、升柱同時調(diào)整均衡千斤頂，維持頂梁與頂板嚴(yán)格碰觸約3～5秒，并使支架達(dá)至規(guī)定初撐力。

5、將各操作手把扳平零位。

第25條，過斷層、老巷、頂板碎裂中及壓力大時的移架操作方式順序：

1、按照安全技術(shù)措施展開及時掘進(jìn)或全面性掘進(jìn)，盡量并使頂板延長曝露時間，增大曝露面積。

2、通常應(yīng)當(dāng)使用帶壓移架，即為同時關(guān)上降柱及移架手把及時調(diào)整降柱手把，并使碎裂矸石沖出采空區(qū)，移架至規(guī)定步距后立即升柱。

3、過斷層時，必須按作業(yè)規(guī)程規(guī)定嚴(yán)格控制布季，避免砸死支架。

4、過下分層老巷或滾煤眼時，除全面性掘進(jìn)外，必須證實下層老巷、滾煤眼已擴充修整后方準(zhǔn)移架。

5、其他同正常移架順序。

五、正常操作方式

第26條，去除架前障礙物，檢查本架管線不被擦卡、上下相連兩組支架流逝千斤頂處在流逝狀態(tài)時，即可移架。

第27條，移架操作方式時必須掌控八項操作方式訣竅，努力做到慢、坯、夠、正、直、穩(wěn)中求進(jìn)、汪、天量。即為：

1、各種操作方式必須慢。

2、移架速度必須光滑。

3、安遠(yuǎn)架步距必須合乎作業(yè)規(guī)程規(guī)定。

4、支架邊線必須正，不咬傷架。

5、各組支架必須排列成一直線。

6、支架、刮板輸送機必須穩(wěn)定牢固。

7、頂梁與頂板碰觸必萍鄉(xiāng)礦業(yè)集團(tuán)煤礦安全教育與培訓(xùn)制度萍鄉(xiāng)礦業(yè)集團(tuán)煤礦安全教育與培訓(xùn)制度第一章總則第一條為全面貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，依據(jù)《中華人民共和國礦山安全法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》及上級有關(guān)文件建議，認(rèn)真落實“管理、裝備、培訓(xùn)相結(jié)合”的原則，秉持強制性培訓(xùn)、考核頒證，全面提高煤礦職工的安全技術(shù)素質(zhì)，制訂本制度。第二條安全教育與培訓(xùn)工作由集團(tuán)公司及所屬各礦分管安全副職負(fù)責(zé)管理，確認(rèn)培訓(xùn)任務(wù)，全面落實培訓(xùn)費用，適當(dāng)安全監(jiān)察部門負(fù)責(zé)管理非政府基本建設(shè)安全教育與培訓(xùn)規(guī)劃和計劃，并深入細(xì)致非政府實行。第三條集團(tuán)公司三級安全培訓(xùn)中心和集團(tuán)公司所屬各煤礦、煤業(yè)公司四級培訓(xùn)中心就是本級煤礦安全培訓(xùn)業(yè)務(wù)部門，負(fù)責(zé)管理本單位煤礦安全教育與培訓(xùn)工作，必須存有專兼職教師、存有教材、存有場所、存有嚴(yán)苛的考核制度，按時、保質(zhì)、保量地順利完成培訓(xùn)計劃。每季度必須將安全培訓(xùn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)報表和書面總結(jié)送來同級安全部門，并由同級安全部門刊出一級安全部門。第四條集團(tuán)公司所屬各礦生產(chǎn)單位、協(xié)調(diào)單位、職能部門必須經(jīng)常性積極開展安全教育活動。第五條集團(tuán)公司及所屬各礦專門從事煤礦井下生產(chǎn)建設(shè)和管理的職工干部都必須經(jīng)過安全教育與培訓(xùn)，并經(jīng)考試合格，獲得《安全資格證》。未經(jīng)培訓(xùn)的人員，嚴(yán)禁統(tǒng)一指揮生產(chǎn)，不許上崗作業(yè)。第六條安全培訓(xùn)考試不及格者必須經(jīng)再培訓(xùn)，直到考試合格，職工未經(jīng)安全培訓(xùn)而分配工作的，以違章論處，未經(jīng)培訓(xùn)的職工導(dǎo)致事故，應(yīng)當(dāng)追責(zé)分配工作部門負(fù)責(zé)人的責(zé)任。第七條集團(tuán)公司及所屬各煤礦、煤業(yè)公司必須創(chuàng)建安全培訓(xùn)檔案，由本單位安全監(jiān)察部門留存。第二章安全教育與培訓(xùn)的基本內(nèi)容第八條安全教育與培訓(xùn)主要包含以下基本內(nèi)容：1、思想政治教育2、安全生產(chǎn)方針、政策法規(guī)教育與培訓(xùn)3、安全技術(shù)科學(xué)知識教育與培訓(xùn)4、典型經(jīng)驗和事故教訓(xùn)教育第九條思想政治教育。通過對職工干部的思想政治教育，提升領(lǐng)導(dǎo)和職工對勞動保護(hù)和安全生產(chǎn)重要性的重新認(rèn)識，從思想上、重新認(rèn)識上強化勞動保護(hù)，做好安全生產(chǎn)與推動經(jīng)濟(jì)和企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的關(guān)系，打下安全生產(chǎn)的思想基礎(chǔ)。第十條安全生產(chǎn)方針、政策法規(guī)教育培訓(xùn)。主要包含自學(xué)《中華人民共和國礦山安全法》、《中華人民共和國煤炭法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》及有關(guān)法律法規(guī)文件。第十一條安全技術(shù)科學(xué)知識教育與培訓(xùn)，主要包含以下內(nèi)容：1、企業(yè)的生產(chǎn)概況，生產(chǎn)技術(shù)過程，作業(yè)方法及各工種安全技術(shù)操作規(guī)程；2、作業(yè)相適應(yīng)的各種機電設(shè)備的性能及有關(guān)科學(xué)知識；3、作業(yè)現(xiàn)場安全防水科學(xué)知識和注意事項；4、五大災(zāi)害防治安全技術(shù)措施；5、特定工種有關(guān)的安全科學(xué)知識。第十二條典型經(jīng)驗和事故教訓(xùn)教育1、典型經(jīng)驗教育：融合典型經(jīng)驗展開教育，用同時實現(xiàn)安全生產(chǎn)不好經(jīng)驗、不好辦法、不好措施和新工藝、新技術(shù)對照打聽工作中的差距。2、事故教訓(xùn)教育：融合事故教訓(xùn)展開教育，并使各級領(lǐng)導(dǎo)和職工從中吸取教訓(xùn)，檢查各自崗位上的安全隱患，及時采取措施，防止相似事故出現(xiàn)。第三章安全教育培訓(xùn)的基本形式第十三條煤礦安全教育與培訓(xùn)，應(yīng)當(dāng)實行經(jīng)常性安全教育，職工離崗輪訓(xùn)教育以及安全生產(chǎn)管理人員及特定工種安全資格培訓(xùn)等基本形式。第十四條經(jīng)常性安全教育。主要就是對全體職工積極開展各種形式的日常的全員性安全教育，必須并使全體職工真正注重和同時實現(xiàn)安全生產(chǎn)，必須融合生產(chǎn)實際，展開經(jīng)常性的安全教育，通常應(yīng)當(dāng)實行以下方式：1、每班班前生產(chǎn)調(diào)度會議安全講話；2、入班會安全講話；3、每月“可逢五”的安全活動和每月“可逢九”的安全技術(shù)課，主要就是對本單位的安全動態(tài)展開分析，自學(xué)作業(yè)規(guī)程和安全措施；4、非政府專題安全技術(shù)知識講座；5、其他各種形式的經(jīng)常性的安全教育。第十五條職工離崗輪訓(xùn)教育。按年度安全教育與培訓(xùn)計劃建議，各煤礦，煤業(yè)公司普工每年展開離崗安全輪訓(xùn)教育一次，輪訓(xùn)時間不少于七個工作日；特定工種每年展開離崗安全輪訓(xùn)教育兩次，每次輪訓(xùn)時間不少于七個工作日。第十六條安全生產(chǎn)管理人員及特定工種安全資格培訓(xùn)，安全生產(chǎn)管理人員及特定工種必須經(jīng)過安全資格培訓(xùn)，獲得安全資格證后，方可統(tǒng)一指揮安全生產(chǎn)，上崗作業(yè)，副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部必須按期步入二級或一級安全培訓(xùn)中心展開安全資格培訓(xùn)；特定工種必須按期步入三級安全培訓(xùn)中心展開安全資格培訓(xùn)。第四章安全教育與培訓(xùn)考核辦法第十七條集團(tuán)公司安全局每季對集團(tuán)公司所屬各礦安全教育和培訓(xùn)業(yè)務(wù)部門的安全教育與培訓(xùn)工作展開檢查，及時將檢查情況通報被檢查單位并向集團(tuán)公司分管副職匯報。第十八條凡未按建議順利完成安全培訓(xùn)計劃的單位，追責(zé)單位分管安全副職和安全培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)人的責(zé)任。視具體情況給與通報批評或罰款處置，并責(zé)令責(zé)任單位按建議限期辦妥安全教育培訓(xùn)班。第十九條集團(tuán)公司對年度內(nèi)安全教育與培訓(xùn)工作成績顯著的單位給與獎勵。第五章附于則第二十條本制度由集團(tuán)公司安全局負(fù)責(zé)管理表述，自印發(fā)之日起頒布。后臺孜煤礦領(lǐng)導(dǎo)值守制度后臺孜煤礦領(lǐng)導(dǎo)值守制度

為了進(jìn)一步加強我礦領(lǐng)導(dǎo)干部值守紀(jì)律和責(zé)任意識，確保全礦穩(wěn)定運轉(zhuǎn)，特制訂本制度。

一、值守推行星期交錯制，每個星期分別由七位礦級領(lǐng)導(dǎo)出任主值，每天一名主值搭載兩名副值負(fù)責(zé)管理當(dāng)天值守任務(wù)，副值由科級干部(包含工會主席)出任。每名值班人員每天補助金100元。礦長全面負(fù)責(zé)管理全面落實本制度，所有值班人員必須遵從值守表中繼續(xù)執(zhí)行。

二、值班室設(shè)于安全生產(chǎn)調(diào)度指揮中心三樓,主值在辦公室值守，至少存有一名副值必須固守值班室。

三、當(dāng)天值班人員必須24小時堅守崗位,從當(dāng)日8:00至次日8:00年才,特定情況返回崗位時必須告假,副值向主值告假,主值向礦長告假,然后自己打聽同級別人員頂班。辨認(rèn)出不告假私自黃繼妍者，主值每次罰款500元，副值每次罰款200元。

四、值班人員必須全面介紹當(dāng)日礦區(qū)井上下運行狀況，巡查重點場所，辨認(rèn)出問題及時遵從有關(guān)程序匯報上級領(lǐng)導(dǎo)，并同時按照有關(guān)措施精心安排化解。

五、對值守當(dāng)日出現(xiàn)的險情或事故，負(fù)責(zé)管理非政府和統(tǒng)一指揮搶修或救援。在應(yīng)急情況下，有權(quán)實行果斷措施，調(diào)動全礦范圍內(nèi)人力、物力抵擋風(fēng)險，并及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，商談最佳解決方案。

六、值班人員必須深入細(xì)致核對值守記錄，詳盡記錄當(dāng)天各類情況，并嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度。否則，每次罰主值100元。

七、本制度由調(diào)度室負(fù)責(zé)管理考核。布村煤礦礦區(qū)捍衛(wèi)制度布村煤礦礦區(qū)捍衛(wèi)制度

一、按時交接班，值守時不許返回崗位。二、值守時不許睡，不許聚眾賭博。三、責(zé)任區(qū)太少了東西照價賠償。四、下班、上班至調(diào)度室親筆簽名，副井至管理員處親筆簽名。五、值班人員對所統(tǒng)轄的機電倉庫、材料倉庫等關(guān)鍵地點必須展開巡回檢查，每班必須張貼不好封條。六、交接班時清點責(zé)任區(qū)內(nèi)的材料，查問有關(guān)情況，辨認(rèn)出缺乏馬上報告。并在交接班記錄本上親筆簽名，未親筆簽名當(dāng)值工資并無算是。七、辨認(rèn)出有人偷東西時及時阻止，并及時向礦部報告。或向公安派出所報案。八、滿報、不報者辭退。手推車工崗位責(zé)任制手推車工崗位責(zé)任制

下班時，辦妥生產(chǎn)、安全的用品用具，按時出席班前會，順從班長精心安排，負(fù)責(zé)管理順利完成裝巖和手推車任務(wù)。

嚴(yán)格遵守《煤礦安全規(guī)程》有關(guān)人力手推車的規(guī)定，按照《操作規(guī)程》規(guī)定手推車、停放，確保安全運轉(zhuǎn)。

清掃流砂雜物，做好文明生產(chǎn)。

工作中牢記“三嚴(yán)格遵守、一阻止、兩主動”。三嚴(yán)格遵守：自覺遵守勞動紀(jì)律，自覺遵守安全管理制度和自覺采用安全設(shè)施。一阻止：阻止違法章犯罪行為。兩主動：主動排放量安全隱患和主動救治事故。金河煤礦安全隱患排查貨幣化管理辦法關(guān)于印發(fā)《金河煤礦安全隱患排查

貨幣化管理辦法》的通告

礦屬各區(qū)隊、機關(guān)各部室：

現(xiàn)將《金河煤礦安全隱患排查貨幣化管理辦法》印發(fā)給你們，懇請非政府職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，并貫徹執(zhí)行。

窯街煤電集團(tuán)公司金河煤礦

2016年1月19日

金河煤礦安全隱患排查貨幣化管理辦法

一、為宣傳動員生產(chǎn)一線職工參予安全管理的積極性，同時實現(xiàn)關(guān)口后移，不斷提升職工獨立自主參予的主動性和自覺性，創(chuàng)新安全管理方式，及時消解安全隱患，提高礦井安全管理水平，特制訂本辦法。

二、安全隱患排查貨幣化管理的具體內(nèi)容實施者為生產(chǎn)一線崗位職工。即為由生產(chǎn)一線職工在工作當(dāng)中辨認(rèn)出生產(chǎn)環(huán)境的不能安全因素和物的不能安全狀態(tài)，交由安全生產(chǎn)主管部門根據(jù)當(dāng)事人排查的安全隱患的輕微程度以適當(dāng)數(shù)額的貨幣展開獎勵落空。

三、本辦法所指的安全隱患就是指按照《煤礦安全規(guī)程》、《操作規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》等國家法律、法規(guī)和行業(yè)規(guī)定明確規(guī)定的安全隱患。

四、職工排查的安全隱患由安全主管部門按輕微程度分后特等、一級、二級、三級、四級、五級等六個等級分別概括整理，特級為礦井系統(tǒng)性關(guān)鍵性安全隱患，其它安全隱患的級別分類見到《金河煤礦安全隱患排查貨幣化分類表中》。

對礦井系統(tǒng)性關(guān)鍵性特級安全隱患由礦安委會確認(rèn)。

五、職工在生產(chǎn)過程中對當(dāng)值辨認(rèn)出的安全隱患升井后在安全信息東站申領(lǐng)并及時核對《金河煤礦職工安全隱患排查報告單》，對須要現(xiàn)場及時自查的安全隱患必須立即打電話報告調(diào)度室，由調(diào)度室及時精心安排處置并搞好記錄。

六、安全管理部創(chuàng)建《金河煤礦安全隱患排查貨幣化管理備案臺賬》，由專人負(fù)責(zé)管理對職工排查的安全隱患展開篩選和等級分割工作，并搞好安全隱患備案建檔工作。

七、安全管理部負(fù)責(zé)管理對職工報告排查的安全隱患必須及時精心安排有關(guān)單位展開限期自查并負(fù)責(zé)管理檢查環(huán)評，自查全面落實不妥當(dāng)?shù)陌吹V有關(guān)規(guī)定展開處置。

八、安全管理部每月24日對職工排查投檔的安全隱患條數(shù)、等級以及對應(yīng)的獎勵落空金額等情況以《金河煤礦安全隱患貨排查幣落空匯總表》的形式經(jīng)安全管理部部長、工會副主席、安全副礦長逐級審查后報人力資源部在當(dāng)月本人工資中落空。

九、推行職工安全隱患排查與年度評先賞梅工作結(jié)合的制度，年度內(nèi)對安全隱患排查數(shù)量多、準(zhǔn)確度低、落空總收入低的職工將優(yōu)先評選活動為年度安全先進(jìn)個人。

十、紀(jì)委、工會每周必須深入細(xì)致安全管理部和安全信息東站介紹掌控職工排查安全隱患情況積極開展情況及安全隱患排查自查全面落實情況，并由工會將檢查結(jié)果每季度在安全辦公會上展開通報。紀(jì)委對不能嚴(yán)苛全面落實自查任務(wù)的有關(guān)部門和區(qū)隊明確提出處理意見。

十一、任何非政府和個人嚴(yán)禁褫奪職工報告安全隱患的權(quán)利，嚴(yán)禁打擊報復(fù)報告安全隱患的職工，經(jīng)辨認(rèn)出將對有關(guān)責(zé)任人給與黨紀(jì)政紀(jì)處分。

十二、本辦法發(fā)文之日起繼續(xù)執(zhí)行。

附件：1.金河煤礦安全隱患排查貨幣化分類表中

2.金河煤礦安全隱患排查貨幣化落空報告單

3.金河煤礦安全隱患排查貨幣化管理備案臺賬

4.金河煤礦安全隱患排查貨幣落空匯總表預(yù)防水崗位責(zé)任制度預(yù)防水崗位責(zé)任制度

一、礦長崗位責(zé)任制

1、礦長就是本礦預(yù)防水工作的第一責(zé)任人，對礦預(yù)防水負(fù)全面責(zé)任。

2、按照《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦預(yù)防水規(guī)定》文件精神，創(chuàng)建專門預(yù)防水機構(gòu)，并搭載專業(yè)技術(shù)人員。

3、經(jīng)常匯報公司總工程師和業(yè)務(wù)主管部門對預(yù)防水工作規(guī)劃、計劃和有關(guān)工作情況匯報，并化解人力、物力和有關(guān)資金的全面落實問題，確保預(yù)防水工作的正常展開。

4、按《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦預(yù)防水規(guī)定》建議，負(fù)責(zé)管理非政府全面落實每年的預(yù)防水災(zāi)害防治和處置計劃和年度地質(zhì)預(yù)防水計劃。

5、對煤礦水害隱患必須及時非政府處置。出現(xiàn)傷亡事故時必須及時向有關(guān)部門(市委、市政府及主管部門)報告，并實行積極主動科學(xué)合理的措施，立即非政府救治，最大限度增加人員傷亡和財產(chǎn)損失。不得遲報、謊報、虛報各類傷亡事故。

二、總工程師崗位責(zé)任制

1、總工程師在礦長的輕易領(lǐng)導(dǎo)下，對我礦預(yù)防水工作正數(shù)輕易責(zé)任。

2、對全礦預(yù)防水有關(guān)技術(shù)負(fù)責(zé)人的管理妥當(dāng)，保證技術(shù)管理體系順暢。

3、每月初非政府舉行一次預(yù)防水專項會議，協(xié)同和化解預(yù)防水工作方面發(fā)生的難點和問題，總結(jié)上個月全礦涌水量變化和預(yù)防水所獲得的成績和嚴(yán)重不足，并對本月的預(yù)防水工作搞好計劃。

4、非政府基本建設(shè)和檢查預(yù)防水工程及嚴(yán)防斷層水、防老空水煤(巖)柱的設(shè)計。

5、非政府制訂并審核預(yù)防水工程的施工非政府設(shè)計，及時審核各種施工措施，為科學(xué)施工提供更多可信依據(jù)。

6、負(fù)責(zé)管理策劃制訂煤礦預(yù)防水工作計劃和預(yù)防水工程作業(yè)規(guī)程，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)管理制度。對違章統(tǒng)一指揮、違章作業(yè)和違背勞動紀(jì)律者展開教育和行政處罰。

7、經(jīng)常深入細(xì)致生產(chǎn)第一線，深入細(xì)致檢查督促安全生產(chǎn)工作，有效率避免安全生產(chǎn)失控和漏管。

8、推廣應(yīng)用預(yù)防水方面的新工藝、新技術(shù)、新材料、嶄新設(shè)備，把技術(shù)創(chuàng)新做為我礦技術(shù)發(fā)展的一種內(nèi)在動力。對專業(yè)技術(shù)工作重點追蹤，非政府技術(shù)科技攻關(guān)。

9、非政府積極開展多種形式的預(yù)防水辦公室技評選活動。每年底對本礦本年度的科技項目，杰出設(shè)計及作出發(fā)明創(chuàng)造的科技人員展開評選并表揚，調(diào)動社會各界技術(shù)人員鉆研技術(shù)的積極性。

三、安全副礦長崗位責(zé)任制

1、在礦長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理分管預(yù)防水安全有關(guān)工作，就是預(yù)防水工作的主要責(zé)任人。

2、負(fù)責(zé)管理非政府實行上級下發(fā)的預(yù)防水方面的政策、指令、通報等。并定期非政府預(yù)防水安全檢查。

3、負(fù)責(zé)管理監(jiān)督和全面落實預(yù)防水工程施工進(jìn)度、施工質(zhì)量，并搞工程的環(huán)評和預(yù)防水精品工程的評選工作。

4、確保預(yù)防水資金的全面落實，嚴(yán)格執(zhí)行供應(yīng)科對排洪設(shè)備與尋抽水設(shè)備的添置工作，同時嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)科搞好預(yù)防水方面人員的獎金財政預(yù)算工作。

5、策劃招集各科室、各隊組研究安全生產(chǎn)過程中預(yù)防水工作存有的問題與薄弱環(huán)節(jié)，并制訂改良措施，同時將實行情況向總經(jīng)理報告。

6、負(fù)責(zé)管理監(jiān)督安全指揮中心、預(yù)防水辦公室、調(diào)度室、技術(shù)科(地測科)、機電科、通風(fēng)科等有關(guān)單位的預(yù)防水有關(guān)工作，負(fù)責(zé)管理嚴(yán)格執(zhí)行培訓(xùn)中心對職工的安全培訓(xùn)工作。

四、生產(chǎn)副礦長崗位責(zé)任制

1、貫徹執(zhí)行黨的有關(guān)預(yù)防水方面的方針、政策和上級有關(guān)預(yù)防水方面的命令、同意、通告、通報。

2、負(fù)責(zé)管理檢查所分管的綜采隊、綜掘隊和機電機運隊等有關(guān)單位的預(yù)防水工作，嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)防水工程的實行等。

3、經(jīng)常深入細(xì)致井下，及時地掌控各礦井隊和各采區(qū)的預(yù)防水情況，合理安排生產(chǎn)，確保礦井的安全生產(chǎn)。

4、深入細(xì)致搞好全體職工的思想工作，教育職工認(rèn)真學(xué)習(xí)三小規(guī)程，并使每個職工對預(yù)防水工作存有高度的重新認(rèn)識。

5、瀝青事故出現(xiàn)后，出席事故的救治和查案分析處置工作。

6、非政府出席礦井災(zāi)害事故的搶救工作和生產(chǎn)事故的查案、分析和處置工作。

五、機電副礦長崗位責(zé)任制

1、在礦長的領(lǐng)導(dǎo)下，對全礦井機電設(shè)備和供電安全管理工作正數(shù)主要責(zé)任。

2、非政府貫徹執(zhí)行并認(rèn)真執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦預(yù)防水規(guī)定》等有關(guān)預(yù)防水的政策、方針、法規(guī)和條例等規(guī)定。

3、對不能合乎《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦預(yù)防水規(guī)定》及公司有關(guān)制度中建議的礦井排水系統(tǒng)、排洪設(shè)備、設(shè)施等嚴(yán)禁投入使用。

4、為冶煉工作面作業(yè)規(guī)程、尋抽水規(guī)程及設(shè)計方案的基本建設(shè)提供更多有關(guān)資料，并展開審查。

5、負(fù)責(zé)管理對水倉、水泵、水管、閘閥、配電設(shè)備和電網(wǎng)線路定期檢查和保護(hù)，保證排放量水系統(tǒng)的正常運轉(zhuǎn)。

6、在每年雨季前，對礦井井上、下排水系統(tǒng)展開一次全面檢查、檢修，保證排水系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)。并對井下中央水倉、采區(qū)水倉、大巷排水溝展開一次明挖出。

7、出現(xiàn)瀝青事故后，負(fù)責(zé)管理對機電設(shè)備和工程的搶修、搶險等恢復(fù)正常工作，確保搶險救災(zāi)順利進(jìn)行。

六、通風(fēng)副礦長崗位責(zé)任制

1、在礦長的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)公司年度預(yù)防計劃及時調(diào)整不好通風(fēng)系統(tǒng)，保證預(yù)防水工作的順利進(jìn)行。

2、非政府貫徹執(zhí)行并認(rèn)真執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦預(yù)防水規(guī)定》等有關(guān)預(yù)防水的政策、方針、法規(guī)和條例等規(guī)定。

3、出席定期預(yù)防水檢查工作。對檢查出來的有關(guān)問題，正數(shù)全面落實自查責(zé)任。

4、負(fù)責(zé)管理對井下采空區(qū)有毒氣體、涌水量等情況的定期檢測，發(fā)現(xiàn)異常情況及時采取措施，展開處置。

5、為冶煉工作面作業(yè)規(guī)程、尋抽水規(guī)程及設(shè)計方案的基本建設(shè)提供更多有關(guān)資料，并展開審查。

6、負(fù)責(zé)管理對各冶煉工作面尋抽水過程中遇地質(zhì)構(gòu)造時瓦斯等有毒氣體的檢測，確保尋抽水和水患處置工作順利進(jìn)行。

7、負(fù)責(zé)管理合理布置井下通風(fēng)路線及水災(zāi)避災(zāi)路線。

七、預(yù)防水副總工程師崗位責(zé)任制

1、在總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)礦年度預(yù)防計劃及時做好尋抽水工作，保證預(yù)防水工作的順利進(jìn)行。

2、非政府貫徹執(zhí)行并認(rèn)真執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦預(yù)防水規(guī)定》等有關(guān)預(yù)防水的政策、方針、法規(guī)和條例等規(guī)定。

3、出席定期預(yù)防水檢查工作。對檢查出來的有關(guān)問題，負(fù)落實自查責(zé)任。

4、負(fù)責(zé)管理對井下采空區(qū)有毒氣體、涌水量等情況的定期檢測，發(fā)現(xiàn)異常情況及時采取措施，展開處置。

5、為冶煉工作面作業(yè)規(guī)程、尋抽水規(guī)程及設(shè)計方案的基本建設(shè)提供更多有關(guān)資料，并展開審查。

6、負(fù)責(zé)管理對各冶煉工作面尋抽水過程中遇地質(zhì)構(gòu)造時瓦斯等有毒氣體的檢測，確保尋抽水和水患處置工作順利進(jìn)行。

八、預(yù)防水辦公室主任崗位責(zé)任制

1、在礦總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，對預(yù)防水工作正數(shù)全面責(zé)任。

2、認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)的技術(shù)政策和規(guī)定，非政府全科職工全面完成各項預(yù)防水工作任務(wù)。

3、非政府基本建設(shè)全礦預(yù)防水中長期和年度工作計劃，并非政府實行。

4、非政府分析礦井水文情況，掌控礦井涌水動態(tài)和變化規(guī)律，出席化解水患和供水水源的措施的制訂。

5、負(fù)責(zé)管理井下預(yù)防水的安全工作，定期舉行預(yù)防水會議，定期非政府全礦預(yù)防水專項檢查。

6、健全地表水體、氣象資料等情況的調(diào)查觀測工作，負(fù)責(zé)管理井下各觀測點的涌水量觀測工作，并將觀測結(jié)果創(chuàng)建臺帳。

7、非政府礦預(yù)防水有關(guān)方面技術(shù)競賽，積極主動推廣先進(jìn)經(jīng)驗，積極開展技術(shù)革新，不斷提升職工素質(zhì)。

8、經(jīng)常深入細(xì)致現(xiàn)場，掌控第一手預(yù)防水資料，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。

九、安全指揮中心主任崗位責(zé)任制

1、在礦長、安全副礦長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理分管預(yù)防水有關(guān)工作，就是預(yù)防水安全主要責(zé)任人。

2、負(fù)責(zé)管理對預(yù)防水辦公室和尋抽水隊施工作業(yè)展開調(diào)度管理。

3、及時掌控安全動態(tài)，負(fù)責(zé)管理非政府舉行安全討論會和預(yù)防水專項會議，全面落實上級預(yù)防水有關(guān)文件、政策、法律、法規(guī)及指令等，負(fù)責(zé)管理按照公司的安全制度和規(guī)定，非政府安全管理工作。

4、負(fù)責(zé)管理按照《災(zāi)害防治和處置計劃》、《水害應(yīng)急救援預(yù)案》和《水害現(xiàn)場處理方案》非政府安全應(yīng)急處理。

5、負(fù)責(zé)管理組織協(xié)調(diào)化解各類預(yù)防水安全問題和隱患，并展開責(zé)任追責(zé)，做好隱患排查。

6、參予對冶煉作業(yè)規(guī)程尋抽水規(guī)程及設(shè)計方案的審查工作，對其中有關(guān)預(yù)防水方面的內(nèi)容展開審查。

7、有權(quán)按水害應(yīng)急救援預(yù)案的建議和規(guī)定，采取有效的措施處置出現(xiàn)的應(yīng)急事件，然后逐級展開匯報，并幫助展開處置。

8、瀝青事故出現(xiàn)后，負(fù)責(zé)管理向領(lǐng)導(dǎo)組報告現(xiàn)場情況，并非政府人員向下面表達(dá)領(lǐng)導(dǎo)組的各項處置措施和命令。

十、技術(shù)科科長崗位責(zé)任制

1、認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)技術(shù)政策，順利完成預(yù)防水日常檢查任務(wù)。

2、出席基本建設(shè)全礦預(yù)防水的中長期規(guī)劃和年度工作計劃，并非政府實行。

3、負(fù)責(zé)管理井下預(yù)防水的技術(shù)指導(dǎo)工作，出席預(yù)防水會議，定期展開全礦預(yù)防水專項檢查。

4、非政府分析預(yù)防水、測量工作與技術(shù)情況，非政府制訂技術(shù)措施，化解技術(shù)業(yè)務(wù)問題。

5、經(jīng)常深入細(xì)致現(xiàn)場，掌控第一手地質(zhì)預(yù)防水資料，確保測量精度，保證尋抽水質(zhì)量。

十一、預(yù)防水技術(shù)員崗位責(zé)任制

1、在預(yù)防水辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理搞好分管的預(yù)防水技術(shù)工作。

2、嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)技術(shù)政策和規(guī)程，繼續(xù)執(zhí)行預(yù)防水技術(shù)管理，分?jǐn)側(cè)V預(yù)防水技術(shù)或管理工作。

3、幫助預(yù)防水辦公室主任非政府積極開展地表水體、氣象資料等情況的調(diào)查觀測工作，負(fù)責(zé)管理井下各觀測點的涌水量觀測工作，并將觀測結(jié)果創(chuàng)建臺帳。

4、幫助預(yù)防水辦公室主任非政府每月的預(yù)防水專項檢查工作，并將檢查結(jié)果及時向分管礦領(lǐng)導(dǎo)及科主要領(lǐng)導(dǎo)匯報，保證礦井安全正常生產(chǎn)。

5、負(fù)責(zé)管理對礦井各冶煉工作面的水害分析和預(yù)測預(yù)報，對存有水害隱患的地點明確提出整改意見。

6、負(fù)責(zé)管理基本建設(shè)尋抽水設(shè)計工作，并根據(jù)情況展開現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)。

7、幫助預(yù)防水辦公室主任搞好水文地質(zhì)補足勘探設(shè)計工作。

8、不斷總結(jié)礦井水文地質(zhì)變化規(guī)律，積極探索礦井預(yù)防水的有效率辦法。

9、負(fù)責(zé)管理提供更多上級檢查所需的各種預(yù)防水資料。

10、積極主動自學(xué)文化科學(xué)知識，努力提高專業(yè)技術(shù)水平和實際工作能力。參予技術(shù)革新和新技術(shù)的推廣應(yīng)用工作。

十二、水文地質(zhì)技術(shù)員崗位責(zé)任制

1、負(fù)責(zé)管理礦井水文地質(zhì)工作，查明影響礦井的各種泵送因素，分析、研究并掌控地下水的規(guī)律，基本建設(shè)預(yù)防水工程設(shè)計并監(jiān)督繼續(xù)執(zhí)行。

2、在冶煉過程中展開水害的預(yù)測預(yù)報，基本建設(shè)水害評價，避免惡性突水及淹井事故出現(xiàn)。

3、負(fù)責(zé)管理撰寫各種水文地質(zhì)呈報材料、水文地質(zhì)說明書和各種水文地質(zhì)總結(jié)材料。

4、對井下突水點，深入細(xì)致觀測并詳盡記錄，創(chuàng)建臺帳。

5、基本建設(shè)月度、季度、年度水害預(yù)測而后預(yù)報工作。

6、負(fù)責(zé)管理撰寫尋抽水設(shè)計，幫助有關(guān)部門監(jiān)督繼續(xù)執(zhí)行。

7、負(fù)責(zé)管理撰寫“三書”水文地質(zhì)部分。

8、搜集各種水文地質(zhì)資料(例如氣象、地表水體、井泉調(diào)查、舊窯調(diào)查、坍塌等)，并創(chuàng)建臺賬。

9、編著各處水文地質(zhì)圖，及時向有關(guān)部門提供更多水文地質(zhì)資料。

10、掌控礦井水倉容量和排洪設(shè)施，例如不符合要求，及時明確提出意見。

十三、探水隊隊長崗位責(zé)任制

(1)、尋抽水隊隊長在預(yù)防水辦公室短的領(lǐng)導(dǎo)下，對尋抽水工作正數(shù)全面責(zé)任。

(2)、負(fù)責(zé)管理基本建設(shè)勘探生產(chǎn)計劃，設(shè)備材料采用計劃，做好勘探貫通。熟識本專業(yè)的各種施工設(shè)備性能和工作程序，能協(xié)同非政府生產(chǎn)，按時順利完成任務(wù)。

(3)、做好施工現(xiàn)場的隱患排查，杜絕重大事故的出現(xiàn)。

十四、探水隊技術(shù)員崗位責(zé)任制

(1)、在尋抽水隊長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理探放隊的技術(shù)工作。

(2)、根據(jù)施工設(shè)計基本建設(shè)不好施工安全技術(shù)措施，搞好宣傳、貫徹落實和落實工作。

(3)、及時化解勘探施工過程中的技術(shù)問題，確保鉆孔施工質(zhì)量。

(4)、搞好職工的專業(yè)培訓(xùn)和安全培訓(xùn)工作。

(5)、做好事故隱患排查，搞好業(yè)務(wù)保安，防止出現(xiàn)關(guān)鍵性工程事故。

十五、尋水工崗位責(zé)任制

(1)、在探放隊隊長和技術(shù)員的領(lǐng)導(dǎo)下，順利完成各項探水任務(wù)。

(2)、詳盡搞好勘探進(jìn)尺、涌水等記錄工作。

(3)、不懈努力確保施工質(zhì)量，確保原始記錄的準(zhǔn)確性。

(4)、搞好設(shè)備的正常保護(hù)維修工作，確保設(shè)備的較完整。

(5)、積極主動自學(xué)礦井通風(fēng)管理制度礦井通風(fēng)管理制度

一、按《煤礦安全規(guī)程》建議，融合礦井實際情況，排序全礦及各分區(qū)的風(fēng)量，并將風(fēng)量合理分配至各工作點，并根據(jù)生產(chǎn)實際須要及時有效地調(diào)節(jié)風(fēng)量。二、展開礦井風(fēng)量和風(fēng)速檢查，掌控礦井漏風(fēng)狀況，辨認(rèn)出問題及時呈報并處置。三、對礦井通風(fēng)設(shè)施展開日常檢查、修理和管理；定期測量主要通風(fēng)機的工況點；檢查局部通風(fēng)機和輔助通風(fēng)機的工作狀況。四、非政府通風(fēng)安全各項檢查工作。包含測量礦內(nèi)空氣成分、溫度和礦井氣候條件、有毒氣體含量、空氣不含塵量等。五、按建議核對各種通風(fēng)安全報表，并對各報表展開研究和分析。六、繪制與核對通風(fēng)系統(tǒng)圖，及時掌控礦井通風(fēng)網(wǎng)路的變化情況，在生產(chǎn)條件變化的情況下及時高速礦井通風(fēng)系統(tǒng)。七、展開礦井井巷保護(hù)與管理，制定井巷修理計劃和安全措施。八、對通風(fēng)安全儀表展開檢查、修理和管理，繪制礦井安全監(jiān)測掌控裝置布置圖。九、展開礦井通風(fēng)構(gòu)筑物的修理與管理。十、對全礦消防系統(tǒng)、瓦斯抽放系統(tǒng)、灌水防塵系統(tǒng)展開檢查、修理和處置，填繪各管路系統(tǒng)（灌水、防塵、防雷、注漿、壓風(fēng)、瓦斯抽放等）圖，根據(jù)礦井具體條件，制定礦井防災(zāi)變?。ㄍ咚姑簤m核爆、瓦斯燃燒、煤與瓦斯注重、礦井火災(zāi)、礦井水災(zāi)）計劃，確認(rèn)災(zāi)變出現(xiàn)時人員救治與打火措施，以及井下人員的避災(zāi)路線，繪制井下避災(zāi)路線圖、檢查和監(jiān)督各措施的繼續(xù)執(zhí)行情況。十一、存有計劃地展開礦井通風(fēng)阻力檢查與測量，掌控礦井通風(fēng)阻力情況，對阻力過小的區(qū)域采取相應(yīng)措施。十二、定期展開礦井瓦斯等級和二氧化碳的等級鑒別工作；定期展開礦井反風(fēng)軍事演習(xí)；存有計劃地展開礦井主要通風(fēng)機的性能測量工作。十三、存有計劃地搜集和整理礦井通風(fēng)的實際資料，為礦井今后的采礦提供更多精確的基礎(chǔ)資料。煤礦機電科水泵司機崗位考核評級辦法煤礦機電科水泵司機崗位考核評級辦法

崗位名稱

項目

項目內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)

標(biāo)準(zhǔn)分

評分辦法

水泵司機

一、精神文明20分后

繼續(xù)執(zhí)行復(fù)煤礦《精神文明》統(tǒng)一規(guī)定

20分后

二、崗位職責(zé)70分后

1.必須出席崗前培訓(xùn)，上崗上崗，負(fù)責(zé)管理不好設(shè)備，確保設(shè)備安全之處運轉(zhuǎn)，對本崗位的安全工作負(fù)責(zé)管理。

6分后

一項未努力做到甩3分后

2.開泵前檢查各零件、螺栓有沒有收緊，與否齊全套管，聯(lián)軸節(jié)的間隙與否符合規(guī)定。

6分后

一項未努力做到甩3分后

3.熟識機件各部件裝置，能處置一些直觀故障。

3分后

未努力做到甩3分后

4.按時精確的抄寫各種ED79，定期搞好巡回檢查，寄出各種記錄。

5分后

一項不合格甩3分后

5.嚴(yán)格執(zhí)行沃埃爾場所管理制度，不得毫無關(guān)系人員步入泵房?？垂懿缓帽梅績?nèi)一切器材、圖紙資料及儀器儀表。搞好安全工作。

6分后

一項未努力做到甩3分后

6.做好泵房內(nèi)衛(wèi)生，努力做到文明生產(chǎn)。

3分后

未努力做到甩3分后

7.潤滑油的質(zhì)量與否符合建議，油量與否適度，油環(huán)旋轉(zhuǎn)與否可信。

5分后

未努力做到甩5分后

崗位名稱

項目

項目內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)

標(biāo)準(zhǔn)分

評分辦法

水泵司機

二、崗位職責(zé)70分后

8.油料壓蓋長短適度，真空表和壓力表上的旋紐必須停用，指針在零位。去除該設(shè)備周圍的雜物，檢查變硬管路與否正常，底閥拋入變硬深度。

4分后

一項不合格甩3分后

9.特別注意水井水位變化，水泵嚴(yán)禁在泵內(nèi)濃硫酸情況下運轉(zhuǎn)，嚴(yán)禁在氣蝕和閘閥閉死情況下運轉(zhuǎn)。

4分后

一項不合格甩3分后

10.泵