個人的工作計劃四篇2

第頁共頁個人的工作方案四篇【實用】個人的工作方案四篇個人的工作方案篇1一、指導思想在區(qū)教育局、教研室的領導和指導下，緊緊圍繞研訓中心工作方案，以深化課程改革為工作重點，以有效的課堂教學和優(yōu)化教學評價研究為抓手，扎實推進物理學科課程改革，大力施行學科素質教育。以進步我區(qū)初中物理學科教學質量為核心目的，促進老師和學生共同和諧開展。二、主要教研工作及思路〔一〕本學科教學方面認真落實“研究、指導、管理、效勞”的職能，扎實推進“雙改工程”，即課程改革和課堂教學改造，實在抓好四個方面的工作：1、教學設計的研究與指導。緊緊圍繞初中《物理課程標準》、初中《物理教學參考書》及現行物理教材為中心，引導老師對現行教材形成一套完好的、科學有序的教學設計方案。2、課堂教學的研究與指導。指導研究教材，引導我區(qū)物理老師悉心鉆研課程標準和教材，將老師用書、資料等信息融會貫穿，為教學科學制定好目的；加大指導力度，重點指導老師研究教材、教法。教學方法的選擇應當充分表達物理課程的編寫意圖，符合學生的認知規(guī)律和身心特點，尋找物理課程教學的最優(yōu)途徑。3、立項課題的研究與指導。本年度的課題研究指導我區(qū)各學校繼續(xù)深化“初中物理高效課堂的研究”課題實驗研究，通過開展課題研究促進全區(qū)物理老師專業(yè)成長，進步全區(qū)的物理教學質量。4、物理老師隊伍的培養(yǎng)。充分發(fā)揮物理學科帶頭人、骨干老師的帶頭、帶動和示范作用，開展扎實有效的校本教研活動和區(qū)域學科研訓活動。積極主動的與老師加強聯(lián)絡，從各個方面為老師效勞，讓老師通過參加各種研訓活動，提升自己的素質，促進全體老師快速開展成骨干老師、學科帶頭人，打造我區(qū)初中物理老師和諧、進取的團隊品牌?！捕?、主要教研工作思路1、組織老師對近四年以來的中招試卷進展細致的分析^p，結合所教年級對每個知識點進展有目的性的預判，有預見性的設計出將來可能出的中招試題，以便指導今后的教學。2、對于我區(qū)初中教學現狀，如何進步教學成績是工作的重中之重，為此指導老師具有憂患意識，結合學情、校情有目的、有方案的提升教學成績，并與老師一起扎實、有效的對教學中存在的問題進展分析^p，到達逐步進步的目的。3、有方案、有選擇的對各個學校進展全面聽課。本學期力爭聽課覆蓋面到所有學校聽課，每到一校聽課至少2節(jié)，并把每一次聽課當作自己學習進步的好時機。做到聽課必評課，組織老師研討、交流，給學校留下指導意見。4、精心組織，周密安排各種教研活動。根據教研室的統(tǒng)一安排，組織名師觀摩課活動；召開進步課堂教學實效性研究研討會，上2—3節(jié)示范課進展研討，拿出成果；充分發(fā)揮教研組合作研究的優(yōu)勢，扎實開展集體備課教研活動；發(fā)揮網絡教研作用，引導老師開展網絡教研經歷交流會?！踩?、對全區(qū)整體的教學研究思路的看法1、對于初中教研工作眼下的中心任務是如何進步教學成績，對此我們全體教研員要攜起手來以集體的智慧去工作，到達資最優(yōu)化組合。因此我們幾位教研員要多溝通形成一個和諧、團結、高效的集體，做到思想上、行動上統(tǒng)一，為學校樹立起典范。2、對于全區(qū)各個學校的教育現狀進展深化細致的分析^p，以此為起點，特別是教學成績的現狀，要求學校、老師分別制定出整改措施及進步目的，我們教研員要對目的任務的完成情況進展及時匯總和總結，運用科學的、合理的方式去促進學校、老師改變現狀，進步教學效果。3、學期初，各學校對課程表的安排進展統(tǒng)一要求〔如某個半天無語文課〕以便進展集體教研，我們教研室要對學校的課程表進展評比，看一看誰的最科學、最合理。4、對于全體教研員，要把平時學習的教育理論與教學理論相結合，運用先進的教學理論去指導一線的教學；及時的總結一線的教研成果，科學的歸納出其特點，并加以推廣。以上是我對下一階段工作個人看法，有不當之處請給予指正，至于逐月工作安排等正式上班后與其他教研員一起協(xié)商后再給予制定，以便到達更科學、合理?！菜摹持鹪鹿ぷ靼才啪旁路荩?、要求老師寫出八年級期中試卷分析^p、九年級中考試卷分析^p，并及時匯總；2、召開物理教研組會議，布置下一階段教研工作〔中旬〕；3、下校調研、視導教學工作；4、分級組織老師進展集體備課；5、加強業(yè)務學習。十月份：1、下校調研、視導教學工作；2、分級組織老師進展集體備課；3、分類型課進展觀摩研討；4、做好中考質量分析^p，為全市中考總結會做好準備；5、加強業(yè)務學習。十一月份：1、下校調研、視導教學工作；2、分級組織老師進展集體備課；3、做好期中試題命題工作；4、加強業(yè)務學習。十二月份：1、下校調研、視導教學工作；2、期末質量檢測命題審題工作；3、中考模擬題命題設計比賽〔上交時間月底〕個人的工作方案篇2曾幾何時，我還在盼望著什么時候不花家里的錢，自己可以獨立呢。在當時是看起來是很渺茫的事情，可好似在我參加工作了以后才感到時間實在是太快了，當你還沒有回味的時候，時間已經過去好幾年了。如今的我已經是一名畢業(yè)生了，畢業(yè)已經有半年了，參加工作也有半年了。雖然在工作上我還是一個新丁，不過我還是可以將我的半年工資做出了一個報告，希望可以及時的認識到自己的缺乏，一邊來年可以改正。一、工作分析^p：1、公司缺乏專業(yè)的運作經歷。我公司正處于起步階段，許多業(yè)務上操作還未成熟，不能進一步拓展業(yè)務，導致公司營業(yè)額停滯不前,無法見到相應的產出效益。解決的方法是，進一步加強學習，吸收其他公司經歷，干自己所能干，專心本公司擅長業(yè)務，在穩(wěn)固原有客戶根底上增加新客戶。2、無工作經歷，缺乏綜合知識和技能。雖然我是一名學國際貨運的應屆大學畢業(yè)生，由于剛畢業(yè)沒有相關工作經歷，沒有需要的社會關系網絡，也沒有綜合的物流運作經歷，一切都從零開場，所有工作都是邊學邊干，所以業(yè)務進展效果不是很理想。經常出現不該出現的業(yè)務錯誤，導致操作過程不能馬上到位,產生了很多時間和精力上的浪費。這只能在錯誤中成長不斷加強學習，不斷培養(yǎng)自己在各個方面的`知識和技能，盡快熟悉公司日常運作。3、缺乏人生閱歷和與人交際的溝通才能。由于初入社會，沒有足夠的社會經歷和人生閱歷，對于日常的業(yè)務聯(lián)絡經常產生不必要的失誤。言語中得失客戶的情況時有發(fā)生，因此我們必須練就一定的客戶溝通技巧。二、本人工作情況總結：1、承當公司內部財務會計出納工作，處理公司日常費用支出登記及記錄公司營業(yè)收入等。每月對各項支出和收入作出分類、統(tǒng)計并錄入電腦存檔。2、在公司的安排下，我首先學習了辦公室的根本操作,熟悉公司的日常運作流程。我進展的詳細工作包括建立完善的客戶聯(lián)絡檔案，將公司經常聯(lián)絡客戶整理歸案,并以抄錄、隨筆記錄的紙質文件記錄新客戶的資料。通過電腦錄入，整理公司內部文件做好電子文檔。3、由于公司業(yè)務涉及到的報關報檢、現代物流、保稅物流、貨代、運輸倉儲等業(yè)務流程、業(yè)務操作形式及標準等問題。雖然我所讀專業(yè)與此相關,但從未進展過實際操作,因此在同事幫助下逐步學習各種操作并結合公司實際情況重新組織自己操作思路。三、個人總結：這段時間以來，我無論在思想認識上還是工作才能上都有較大的進步，但差距和缺乏還是存在的，比方工作總體思路需要進一步明晰，處理事情要以最簡單的方法來完成，對自己的工作還不夠鉆，腦子動得不多，轉得不快，沒有想在前，做在先。保障業(yè)務準確進展，完美完成效勞客戶的責任，這就是我司工作的特點。從物流工作的性質上講，它具有專業(yè)綜合性強、環(huán)節(jié)復雜、程序縝密、突發(fā)性強的特點。這就要求我們要有扎實的專業(yè)根底，綜合的知識積累和認真負責的工作態(tài)度。作為公司成員來講，從事物流行業(yè)，我的綜合知識的積累還遠遠不夠。因為剛從業(yè)，對社會工作沒有成熟的經歷，加之物流工作突發(fā)性很強的特點，往往只能跟著領導安排的方案去做。工作上常遇到許多突發(fā)性業(yè)務需要臨時處理，而且通常比較緊急，這都讓我有時措手不及。這都是缺乏經歷所造成的，也只能在今后工作積累和總結經歷。四、公司存在的弊端和將來工作方案及建議1、整理好公司財務帳。入職以來我承當公司內部財務工作，發(fā)現處理公司財務支出的體制不夠完善。由于公司屬于私營企業(yè)，很多支出都未能做到公私別離，導致不能更準確核算和控制公司營運本錢。例如：私人外出應酬使費，自置私人用品，自用款等不應記入公司支出帳內。建議將公私支出帳分開登記。2、每個企業(yè)在建立和開展中不可缺少的四大資是：資金資、物資資、人力資、信息資。隨著社會經濟體制改革和各行各業(yè)企業(yè)經營的開展，資金資、物資資和信息資三大資并不為現代企業(yè)開展的競爭焦點，而影響企業(yè)生存下去的主要因素是人力資的管理?，F代企業(yè)管理改革=人力資競爭，那么人才的競爭。總而言之，可以把握人才控制就能更好地開展企業(yè)。因此，我們要做好編制部門職位〔崗位〕、工作職責及人員分配。因事設崗，因崗設人。3、未啟動公司績效考核運行情況，員工平常工作做好做壞沒有一個根據進展評估，做多做少沒有詳細的標準來衡量，員工工作熱忱低下，很難進步其工作積極性。同時對公司人力資工作規(guī)劃需要的根據也帶來困難，比方；人員調動、工資調整、升職、降職等。因此要建立合理的薪資體系和良好的績效考核系統(tǒng)。5、公司日常工作流程不明確。工作流程為辦理事件和管理程序的重要環(huán)節(jié)，也是平常工作不可缺少的使用工具，一件事情、一項工作該如何去辦理和完成？負責人是誰？這些都應標準起來，按規(guī)定去處理和解決，只有這樣才會順利開展各項工作〔如遇特殊情況可特殊處理〕。建立健全公司各項規(guī)章制度及工作流程。過去的一年對我具有特別的意義，因為這是我從學校畢業(yè)進入社會的第一年。進入公司工作是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點。通過四個月的不斷學習，以及同事、領導的幫助，我逐漸理解物流這個行業(yè)，個人的工作技能也有了明顯的進步。雖然我在工作中還存在這樣那樣的缺乏之處，但感謝有各位對我的包涵與幫助。在以后的工作中我還是要繼續(xù)努力的，在公司的半年我還是不可以完全的將公司的全部業(yè)務明白熟悉，這主要是我不是公司專業(yè)畢業(yè)出身，在先天上九有缺乏，所以我不得不繼續(xù)努力了。要想在公司擁有一片屬于自己的天空，擁有一片屬于自己發(fā)揮的平臺，我就必須努力工作下去。這其中不僅僅只有努力工作的關系，處理好和公司領導和同事的關系也是很重要的，我相信我是可以做好的，我在上學的時候就顯現出荷周圍人團結好關系的天賦了。不管怎么樣，我還是要繼續(xù)努力！個人的工作方案篇3一、指導思想：明確職責，力求創(chuàng)新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，實現目的。二、工作要點：1、加強自身作風、嚴格要求自己。2、催促配合舉辦“校園歌手大賽”，“讀書節(jié)”，“科技節(jié)”等活動，創(chuàng)造活潑、和諧的校園氣氛。3、主持發(fā)行一份具有我院特色的期刊。4、協(xié)調各部之間的工作，營造各司其職、團結協(xié)作的氣氛。5、落實完成學校交辦的各項工作。三、施行戰(zhàn)略：1、以“學風建立”為中心，一心一意謀開展我們始終要牢記學習是學生的第一要務，堅持以“學風建立”為中心不動搖，一心一意謀開展，落實兩個“關鍵”，關鍵要辦好學術活動，關鍵要建立優(yōu)良的學習環(huán)境，詳細做法如下：⑴開展面向全院甚至全校的專業(yè)競賽活動，如開展好專業(yè)論文大賽，專業(yè)技能大賽，科技文化節(jié)〔生物、化學、環(huán)境〕等，以此調動學生學習專業(yè)的積極性。⑵邀請校內外專家為學生開展學術講座，使學生及時理解專業(yè)開展動態(tài)，拓寬知識面。⑶定期舉行考研交流會，邀請我院成功通過碩士研究生的同學與我院的同學進展面對面的交流座談，提取經歷，獲取更多的考研信息，以及解決一些疑難，為考研的同學提供有價值的參考。⑷以紀檢、例檢和課堂巡查為依托，重點做好查處學生逃課、曠課等相關工作，并以嚴抓、敢抓的態(tài)度，嚴整學風，強化管理，營造良好的學習氣氛，最終進步學生學習成績以及各方面的才能，最大限度的進步考試通過率。⑸積極配合學校、學院學風建立各項工作，落實各項舉措，為建立學院良好學風做出學生會應有的奉獻。2、加強學生會的自身建立，推動我院學生會工作邁上新臺階⑴以新一屆學生會的構建為契機，加強學生會基層的建立，把握建立力度，認真汲取先前管理工作的珍貴經歷，探究實在可行的有效管理方法，堅持常委會、全委會、以及班干委員會的召開，落實工作，反應情況，加強對學生會的領導以及管理。⑵優(yōu)化部門職能，始終牢記廣闊同學的根本利益是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點，多為廣闊同學辦實事、做好事、解難事，最大限度地調動廣闊同學的積極性、主動心和創(chuàng)造性，讓廣闊同學參與到我們的工作中來。⑶嚴格把關，挑選品學兼優(yōu)的同學擔任學生干部、干事，加強學生會干部的建立。⑷加強學生會形象和學生干部的形象建立，自覺增強大局意識、效勞意識，定期舉辦學生干部培訓課程〔培訓內容包括：CIS培訓、工作技能培訓、個人綜合素質培訓等〕，不斷進步學生干部政治理論才能和業(yè)務才能，增強學生干部的責任感，樹立正確的價值觀、人生觀、世界觀。⑸著力進步學生干部才能，不定期進展院際、校際學生會交流座談會，積極拓寬學生干部人際關系，為學生干部個人開展提供平臺，提升學生會對他們的吸引力以及凝聚力，讓學生會干部體會到學生會給自己帶來的價值是無可比較的。⑹通過社會理論，如參觀公司、工廠、政府部門，加強對社會的理解，提升自己的社會意識以及價值，為將來就業(yè)打下根底。3、推陳出新，深化改革，強化建立重點做好學生會內部、學生會與學生班的溝通工作，更好的落實各項工作。溝通是一種互相交換信息、交流情感手段，管理是引導群體和個人一起完成目的的過程，而溝通那么是管理的靈魂，在管理的過程中，無論是安排工作、化解沖突，還是方案控制，都需要良好的溝通，在總結過去的根底上，我們應該推陳出新，重點做好以下工作：⑴增強學生會干事對于學生會內部運行的理解和理論，培養(yǎng)集體觀、大局觀。⑵實行部門班委一一對應的管理制度，加強學生會與學生班的聯(lián)絡，提升學生會在同學們心目中的位置，積極調動學生參與學生會工作的積極性，主動性和創(chuàng)造性，表達學生會運作的民主性。⑶定期進展學生會與班級交流活動，理解學生動態(tài)，解決學生難事，及時調整學生會開展方向。⑷充分利用網絡平臺，如學院網站、論壇、博客、即時聊天工具，為同學提供招聘信息、通知、學習資。⑸加強學生會辦公室建立，完善各種制度，落實辦公室工作，提供干部與學生之間的交流合作的平臺，⑹加強人力資管理，防止人力過剩，從而導致疲憊現象的出現，從一定程度上進步團隊的工作才能和積極性。⑺明確____、副____、部長以及各部門的職能，加強彼此之間的交流，協(xié)調各項工作，及時理解干部、干事思想動態(tài)，打造具有高凝聚力的團隊。4、堅持開展各項活動，弘揚我院學子風采⑴文體活動：加強我院籃球隊、足球隊、藝術團的建立，建立具有較高程度的學院文化骨干隊伍，培養(yǎng)學院文化活動的亮點，積極號召各個學生參與到我院的活動中來，如新生籃球賽、運動會、十大歌手大賽、辯論賽、才藝表演大賽等。通過開展各種類型的活動，為學生培養(yǎng)個性和專長提供時機和舞臺。⑵學術比賽活動：通過舉辦化學、生物、環(huán)境各種專業(yè)技能大賽，學術講座，進一步提升學生學習才能，培養(yǎng)學生專業(yè)素質，為就業(yè)打下堅實的根底。⑶社會理論活動：通過與社會企業(yè)合作，為我院學生提供參觀企業(yè)和參加公司培訓的時機，加強學生對專業(yè)就業(yè)的理解。⑷文明創(chuàng)立活動：結合宿舍文化節(jié)、學風建立方案、文明班級創(chuàng)立、等活動，積極開展豐富多彩安康有益的學院文化活動，對學生的管理、培養(yǎng)落實到理論中去。個人的工作方案篇4本學期結合學校本學年的德育工作方案和高三年級的特殊性，不斷強化“時時要管理、處處要管理”的意識，真正做到關心學生，關愛每一名學生的每一方面，主要以學生日常行為標準的培養(yǎng)、學生思想品德教育和集體意識教育、班風學風建立等方面為班級工作的重點,加大教育管理力度，為高三備考營造良好的氣氛。一、做好言論宣傳工作，營造積極進取的備考氣氛1、加強思想教育，進步思想覺悟水準。思想是行動的先驅。為進步學生的思想素質應對高三學習，對學生的思想教育主要從以下幾個方面進展;理想教育：確定學習的詳細目的，人生的大目的。態(tài)度教育：敢于吃苦，敢于拼搏(通過學習身邊的典范，激發(fā)學生的學習的主動性與積極性)。信心教育：相信自己一定能行，為自己的人生作最后的拼搏。2、利用好班級晨會的時間，設計不同階段的演講主題，“感受高三”、“階段學習反思”“激情拼搏”、“愛上高三、愛上拼搏”等，既給學生吐露心聲的時機，又在班級形成一個良好的備考言論氣氛，起到了學生自我教育的作用。3、班級不同階段張貼不同的標語口號，尤其每個月都設有“溫馨提示”，明確當月的奮斗目的、奮斗口號、詳細的備考內容和方向，對學生起到了引領指導作用。從施行情況看，認真跟著老師走的學生都有了不同程度的進步。二、建立良好的班風和學風，幫助學生形成高質高效的學習習慣1、重申校紀和班規(guī)，強化學生的守時、守紀和責任意識，重點在無聲走廊和肅靜教室方面嚴抓嚴管，指導學生合理安排好課件零散時間的利用，到目前，已根本上做到了課間教室內肅靜，每名學生都有事做，為創(chuàng)立一個良好的備考環(huán)境打下根底。2、加強學法指導。根據“新教材、新課標、新教法”的特點，根據高考形勢的變化