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第頁(yè)共頁(yè)關(guān)于工作承諾書(shū)范文匯編八篇工作承諾書(shū)篇1XXXX公司:承貴公司錄用,本人在就職前向公司尊重承諾:1、認(rèn)真閱讀公司《員工手冊(cè)》,承受公司制度、技能、平安等培訓(xùn)。2、遵守公司《人事管理制度》,服從公司任何工作調(diào)遣與指令。3、遵守公司《保密制度》,嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密。4、愿按公司規(guī)定,自錄用日起承受前___月為試用期,試用期間必須經(jīng)考核合格,始得正式任用。5、試用期不符合公司要求,接到公司停頓試用通知后愿意立即離任,決不提任何離任條件和要求任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6、試用期滿正式錄用后,如違背公司制度,給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或信譽(yù)損害的,愿按公司管理制度承受處置。7、公司因經(jīng)濟(jì)情況不良,發(fā)生經(jīng)濟(jì)性裁員時(shí),愿遵照公司要求離任,承受公司按國(guó)家相關(guān)政策發(fā)放的資遣,不提任何其他條件和要求,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理好離任手續(xù)。8、本人合同期滿前因故須離任時(shí),愿按《勞動(dòng)合同》中雙方協(xié)定的提早日期盡早提出辭職申請(qǐng),并經(jīng)公司批準(zhǔn)前方分開(kāi)工作崗位,否那么愿按公司規(guī)定承受處分。工作承諾書(shū)篇21、做好對(duì)鎮(zhèn)、村干部的建檔和管理教育工作。對(duì)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部和行政村“兩委”成員進(jìn)展建檔立卡,納入管理,同時(shí)根據(jù)縣委要求,對(duì)機(jī)關(guān)干部和行政村干部定期進(jìn)展培訓(xùn)教育,以進(jìn)步干部的政策理論程度和業(yè)務(wù)才能。2、做好農(nóng)村黨員的培養(yǎng)教育和納新工作。對(duì)農(nóng)村黨員再進(jìn)一步核實(shí)統(tǒng)計(jì),納入微機(jī)化管理,對(duì)20xx年新入黨積極分子做好培養(yǎng)教育工作,超額完成我鎮(zhèn)農(nóng)村黨員的納新工作。3、做好現(xiàn)代農(nóng)村遠(yuǎn)程教育工作。做到超額完成省委要求的收看次數(shù)和收看時(shí)長(zhǎng)。保證在縣委組織的考核中名列前5名。4、完成縣委組織部安排的日常工作。做到材料撰寫(xiě)標(biāo)準(zhǔn)、上報(bào)及時(shí),質(zhì)量上乘,保證各項(xiàng)工作位居全縣前列。三、加強(qiáng)自身建立。1、嚴(yán)格遵守考勤制度。做到出滿勤,干滿點(diǎn)。2、增強(qiáng)集體榮譽(yù)觀念。做到思想上、行動(dòng)上和黨委政府保持高度一致。3、搞好團(tuán)結(jié)。做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō),不利于團(tuán)結(jié)的事不做。生活中尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事,關(guān)心下屬。4、加強(qiáng)自身建立。筑牢反腐介廉這道防線,做到清正廉潔以上承諾敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們監(jiān)視,有不當(dāng)之處,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。謝謝大家!承諾人:20xx年3月5日工作承諾書(shū)篇3根據(jù)市、區(qū)政府關(guān)于制止“兩非”的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就本單位制止“兩非”工作鄭重承諾如下:一、嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),不進(jìn)展非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定;嚴(yán)格遵守超聲診斷操作規(guī)程,所有超聲診斷操作人員依法實(shí)行執(zhí)證上崗,實(shí)行逐人逐項(xiàng)據(jù)實(shí)登記,嚴(yán)格執(zhí)行孕檢雙人簽字負(fù)責(zé)。二、不非法開(kāi)展選擇性別人工終止妊娠。為懷孕14周以上〔含14周〕的孕婦施行終止妊娠手術(shù)時(shí),嚴(yán)格查驗(yàn)孕婦的相關(guān)證明并留存?zhèn)洳椋浩渲袑?duì)政策外懷孕的查驗(yàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)人口計(jì)生部門(mén)證明;對(duì)政策內(nèi)懷孕的查驗(yàn)縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)或計(jì)生技術(shù)效勞機(jī)構(gòu)出具的因醫(yī)學(xué)需要終止妊娠診斷意見(jiàn)及縣級(jí)人口計(jì)生部門(mén)證明,并按要求進(jìn)展登記;對(duì)確因醫(yī)學(xué)需要、情況緊急、危及病人生命平安需要施行終止妊娠的,在先行手術(shù)后及時(shí)出具醫(yī)學(xué)診斷證明和說(shuō)明材料,并向當(dāng)?shù)厝丝谟?jì)生行政部門(mén)通報(bào)。三、嚴(yán)格終止妊娠藥品的標(biāo)準(zhǔn)管理。建立終止妊娠藥品進(jìn)銷(xiāo)存核對(duì)制度,實(shí)行專柜專賬處方管理,定期清查賬目,憑婦產(chǎn)科醫(yī)生處方發(fā)放,并在婦產(chǎn)科醫(yī)生指導(dǎo)和監(jiān)護(hù)下使用,嚴(yán)防藥物外流。四、不出具假《出生醫(yī)學(xué)證明》和假結(jié)扎、假上環(huán)證明,未經(jīng)縣以上計(jì)生部門(mén)批準(zhǔn),不做輸卵管〔輸精管〕復(fù)通術(shù),未經(jīng)鄉(xiāng)〔鎮(zhèn)〕以上計(jì)生部門(mén)批準(zhǔn)不施行取環(huán)手術(shù)。五、認(rèn)真落實(shí)實(shí)名制登記和信息定期通報(bào)制度。全面標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)行省人口根底信息共享平臺(tái),把孕情監(jiān)測(cè)和住院分娩、終止妊娠、兒童免疫等個(gè)案信息實(shí)名實(shí)時(shí)準(zhǔn)確登記錄入提交。六、自覺(jué)承受有關(guān)執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門(mén)對(duì)本承諾執(zhí)行情況的監(jiān)視檢查。如違背本承諾,自愿承受執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門(mén)做出的黨紀(jì)、政紀(jì)和法紀(jì)處理決定。工作承諾書(shū)篇4為了更好保證單位的良性運(yùn)行和開(kāi)展,進(jìn)步酒店效勞人員的專業(yè)素養(yǎng)和程度,創(chuàng)造最正確的經(jīng)濟(jì)效益,本人作為酒店的管理人員在工作中將遵循以下要求和承諾:1、嚴(yán)格認(rèn)真完成酒店下達(dá)的各項(xiàng)營(yíng)業(yè)指標(biāo)和工作任務(wù)。2、嚴(yán)格遵守酒店《員工手冊(cè)》中制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和條例。3、嚴(yán)格按照酒店制定的崗位職責(zé)、工作流程、效勞標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展工作就業(yè)和指導(dǎo)。4、堅(jiān)決保證部門(mén)的設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn)和人員正常流動(dòng)。5、擅長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)總結(jié)問(wèn)題,對(duì)待工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題及時(shí)溝通協(xié)調(diào),做到遇事不推諉、做事不拖沓,防止或杜絕問(wèn)題進(jìn)一步的擴(kuò)大和開(kāi)展。6、貫徹垂直管理、直線溝通的管理原那么,在理解反映處理問(wèn)題時(shí)必須堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正,堅(jiān)決杜絕搬弄是非,惡意中傷等現(xiàn)象的發(fā)生。7、對(duì)待工作態(tài)度要積極主動(dòng),做到“五勤”腦勤、眼勤、耳勤、嘴勤、腿勤,擅長(zhǎng)傾聽(tīng)考慮員工反映的問(wèn)題和意見(jiàn),對(duì)于單位的持續(xù)開(kāi)展不斷提出合理化建議。8、工作中可以身先士卒、以身作那么,團(tuán)結(jié)關(guān)心保護(hù)員工,及時(shí)理解員工的思想和心理狀態(tài),適時(shí)采取溝通鼓勵(lì)手段鼓勵(lì)員工。9、樂(lè)于奉獻(xiàn)、廉潔自律、尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、謙虛慎重,主動(dòng)承受來(lái)自各方面的意見(jiàn),不斷改良工作;堅(jiān)持做到不利于單1位形象的事不做,積極維護(hù)單位的良好形象。10、堅(jiān)持創(chuàng)新工作方法。努力從原有的思維形式中跳出來(lái),創(chuàng)造性的開(kāi)展工作,在超前意識(shí)、突出重點(diǎn)、強(qiáng)化分析^p三個(gè)方面下功夫,努力探求深層次的問(wèn)題,找準(zhǔn)酒店工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的癥結(jié),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠根據(jù)。承諾人簽字:簽字日期:2工作承諾書(shū)篇5為進(jìn)一步加強(qiáng)黃石市住房公積金管理中心〔以下簡(jiǎn)稱公積金中心〕政風(fēng)行風(fēng)建立,進(jìn)步工作效率,增強(qiáng)效勞程度,改良工作作風(fēng),打造群眾滿意效勞窗口,不斷促進(jìn)我市住房公積金事業(yè)又好又快地開(kāi)展,公積金中心現(xiàn)向全市人民作出如下承諾:一、認(rèn)真履行國(guó)務(wù)院《住房公積金管理?xiàng)l例》賦予的職責(zé),按照國(guó)家、省、市住房公積金管理的相關(guān)政策法規(guī),認(rèn)真做好住房公積金各項(xiàng)管理效勞工作,確保我市住房公積金管理科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、平安高效。二、嚴(yán)格落實(shí)首問(wèn)責(zé)任制、一次告知制,對(duì)來(lái)公積金中心辦事人員和咨詢的,文明、禮貌、熱情效勞。符合政策規(guī)定的立即辦,不符合政策規(guī)定的耐心解釋清楚,杜絕門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦等現(xiàn)象和行為。三、推行限時(shí)辦結(jié)制度,進(jìn)步辦事效率。對(duì)單位或職工信息變更登記、注銷(xiāo)登記、賬戶轉(zhuǎn)移、匯繳補(bǔ)繳的,資料齊備,現(xiàn)場(chǎng)予以辦理;提取住房公積金材料要件完備,3個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié),離退休職工提取住房公積金手續(xù)齊全的當(dāng)日辦結(jié);申請(qǐng)住房公積金貸款的,貸款材料要件完備,符合政策規(guī)定,10個(gè)工作日作出準(zhǔn)予貸款或者不準(zhǔn)貸款的決定,并通知申請(qǐng)人。四、創(chuàng)新效勞方式,方便辦事群眾。完善房產(chǎn)部門(mén)、合作銀行和公積金中心“一站式”辦公、“一條龍”效勞;對(duì)新開(kāi)戶繳存單位及團(tuán)購(gòu)個(gè)貸業(yè)務(wù)推行上門(mén)效勞;對(duì)個(gè)別特殊情況的職工,實(shí)行預(yù)約效勞。五、加大職工____保障力度。對(duì)單位逾期不繳或者少繳住房公積金的,加大行政執(zhí)法力度,實(shí)在維護(hù)廣闊繳存職工的合法權(quán)益;積極宣傳,促進(jìn)住房公積金制度不斷向非公有制經(jīng)濟(jì)單位和小城鎮(zhèn)領(lǐng)域延伸,將更廣闊的職工群眾納入制度保障范圍,擴(kuò)大制度惠及面。六、政務(wù)公開(kāi),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制。住房公積金歸集、提取、貸款有關(guān)政策和工作流程公開(kāi)、透明,新政策出臺(tái)或流程優(yōu)化,及時(shí)公布信息,承受全社會(huì)監(jiān)視。建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長(zhǎng)效機(jī)制,嚴(yán)肅查處公積金業(yè)務(wù)經(jīng)辦過(guò)程中吃、拿、卡、要等損害群眾利益的行為。以上承諾,請(qǐng)廣闊群眾和社會(huì)各界予以監(jiān)視。工作承諾書(shū)篇6為明確責(zé)任,實(shí)在抓好學(xué)校平安穩(wěn)定工作,確保全體師生的生命財(cái)產(chǎn)平安,按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原那么,本人承諾如下:一、本人是本單位負(fù)責(zé)全校師生炊事工作的直接責(zé)任人,對(duì)本崗位的平安穩(wěn)定工作負(fù)直接責(zé)任。二、高度重視食品平安的嚴(yán)重性和危害性,嚴(yán)把衛(wèi)生質(zhì)量關(guān),注重剩余食品的保存,堅(jiān)持食品留樣制度,杜絕食物中毒事件的發(fā)生。三、按時(shí)供給開(kāi)水、飯、菜,確保教學(xué)秩序的正?;?。四、關(guān)心照顧好受病學(xué)生和弱小學(xué)生的就餐,進(jìn)一步端正效勞態(tài)度,進(jìn)步效勞質(zhì)量。五、餐具灶具要嚴(yán)格消毒,無(wú)菌存放。六、精打細(xì)算,節(jié)約用料。七、嚴(yán)格按要____作使用鍋爐,注意觀察水位,絕不無(wú)水用火。八、堅(jiān)持天天著裝,嚴(yán)格操作程序及操作要求。九、做到洗碗、淘菜相隔離,生菜、熟菜要分開(kāi)。十、在本崗位發(fā)生因工作瀆職失誤造成平安穩(wěn)定責(zé)任事故時(shí),本人同意按相關(guān)規(guī)定承受相應(yīng)處分。十一、本承諾書(shū)一式二份,由龍?zhí)镄W(xué)、本人各執(zhí)一份。xx中心小學(xué)〔公章〕直接責(zé)任人―――〔簽字〕單位責(zé)任人――――〔簽字〕工作承諾書(shū)篇7一、工作人員一律佩證上崗,提倡文明用語(yǔ)。二、探究和建立優(yōu)質(zhì)效勞長(zhǎng)效機(jī)制,促進(jìn)后勤效勞質(zhì)量和效勞程度持續(xù)進(jìn)步,保障臨床一線工作正常開(kāi)展。三、著眼于節(jié)能降耗,強(qiáng)化節(jié)儉意識(shí),積極爭(zhēng)創(chuàng)“節(jié)能先鋒”,爭(zhēng)當(dāng)“愛(ài)院如家好員工”。四、保證后勤支持保障系統(tǒng)正常、平安運(yùn)行,確保平安無(wú)事故。五、“節(jié)能減排”、增收節(jié)支、節(jié)儉節(jié)約,杜絕跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象。六、經(jīng)常深化科室,理解聽(tīng)取意見(jiàn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,對(duì)科室提交的申請(qǐng)報(bào)告,能解決的馬上解決,一時(shí)不能辦到的.應(yīng)在一周內(nèi)給予明確答復(fù)。七、嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)基層科室請(qǐng)示問(wèn)題,屬于本職范圍內(nèi)的工作,要善始善終辦好,不屬于本職范圍也要主動(dòng)向有關(guān)部門(mén)聯(lián)絡(luò),不得推諉扯皮。八、擔(dān)負(fù)負(fù)責(zé)后勤保障任務(wù)的工作人員,要及時(shí)下收下送,上門(mén)效勞,維修排除故障,隨叫隨到,態(tài)度熱情。九、堅(jiān)持請(qǐng)示報(bào)告報(bào)度,凡遇到超越自己權(quán)限或按常規(guī)不能解決的問(wèn)題,要主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)請(qǐng)示聯(lián)絡(luò),然后再做答復(fù)。十、遵守醫(yī)院規(guī)章制度,不遲到、不早退,工作時(shí)間不串崗、不閑聊,講衛(wèi)生,處處起到模范帶頭作用。十一、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變后勤效勞觀念,進(jìn)步后勤維修效率,為臨床各科提供優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、全方位效勞。工作承諾書(shū)篇8為進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生行風(fēng)建立,糾正醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)和辦醫(yī)行醫(yī)中不正之風(fēng),著力解決社會(huì)關(guān)注、群眾反響強(qiáng)烈、直接損害群眾利益的突出問(wèn)題,扎實(shí)推進(jìn)黨的群眾道路教育理論活動(dòng)深化開(kāi)展,我鄭重承諾作出如下承諾:嚴(yán)格按照市里統(tǒng)一部署和要求,積極參與糾正醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)和辦醫(yī)行醫(yī)中不正之風(fēng)專項(xiàng)整治工作,并認(rèn)真從以下方面進(jìn)展自查:1、是否存在未獲得執(zhí)業(yè)資格證書(shū)擅自開(kāi)展診療活動(dòng)的行為;2、是否存在效勞態(tài)度差、效勞效率低、責(zé)任意識(shí)差等現(xiàn)象;3、是否存在不合理用藥、開(kāi)大處方、不合理使用醫(yī)用高值耗材行為;4、是否存在濫檢查以及重復(fù)檢查行為;5、是否存在在臨床活動(dòng)中收受藥品、醫(yī)用設(shè)備、醫(yī)用耗材等消費(fèi)、經(jīng)營(yíng)企業(yè)或經(jīng)銷(xiāo)人員以各種名義給予的財(cái)物、回扣、好處或提成的行為;6、是否存在索要或收取病人及家屬所送“紅包”現(xiàn)象;7、是否存在為醫(yī)藥消費(fèi)、經(jīng)銷(xiāo)企業(yè)或醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)人員提供醫(yī)生或部門(mén)一定時(shí)期內(nèi)臨床用藥量、醫(yī)用耗材用量等信息,供其發(fā)放回扣的“統(tǒng)方”行為。在自查過(guò)程中做到發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)整改,主動(dòng)上繳收受錢(qián)物。在今后的工作中,堅(jiān)決做到:1、嚴(yán)格遵守《執(zhí)業(yè)醫(yī)師大》、《護(hù)士條例》和各項(xiàng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)章制度,嚴(yán)格按照診療常規(guī)開(kāi)展診療工作。2、認(rèn)真執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制。禮貌接診,熱情效勞,不推諉、刁難病人;充分尊重患者的選擇權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)視權(quán);耐心解答患者及其家屬提出的問(wèn)題。3、嚴(yán)禁違背規(guī)定發(fā)布醫(yī)療廣告,嚴(yán)禁違背規(guī)定參與醫(yī)藥產(chǎn)品、食品、保健品等商品推銷(xiāo)活動(dòng),嚴(yán)禁違背規(guī)定泄露患者等效勞對(duì)象的個(gè)人資料和醫(yī)學(xué)信息。4、嚴(yán)禁通過(guò)介紹患者到其他單位檢查、治療或購(gòu)置醫(yī)藥產(chǎn)品等收取提成。5、嚴(yán)禁利用任何途徑和方式為商業(yè)目的統(tǒng)計(jì)醫(yī)師個(gè)人及臨床科室有關(guān)藥品、醫(yī)用耗材的用量信息,或?yàn)獒t(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)人員統(tǒng)計(jì)提供便利。6、嚴(yán)禁個(gè)人直接承受捐贈(zèng)資助,嚴(yán)禁承受附有影響公平競(jìng)爭(zhēng)條件的捐贈(zèng)資助,嚴(yán)禁將承受捐贈(zèng)資助與采購(gòu)商品〔效勞〕掛鉤,嚴(yán)禁承受企業(yè)捐贈(zèng)資助出國(guó)〔境〕旅游或者

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