幼兒園保育員年度個(gè)人工作總結(jié)_第1頁(yè)
幼兒園保育員年度個(gè)人工作總結(jié)_第2頁(yè)
幼兒園保育員年度個(gè)人工作總結(jié)_第3頁(yè)
幼兒園保育員年度個(gè)人工作總結(jié)_第4頁(yè)
幼兒園保育員年度個(gè)人工作總結(jié)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩5頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

幼兒園保育員年度個(gè)人工作總結(jié)幼兒園保育員年度個(gè)人工作總結(jié)(精選篇1)

幼兒老師職業(yè)作為一種典型的助人行為,自然也簡(jiǎn)單產(chǎn)生職業(yè)倦怠的現(xiàn)象。幼兒老師的職業(yè)倦怠不僅危害個(gè)人的身心健康、家庭生活和人際關(guān)系,更會(huì)影響教化教學(xué)質(zhì)量和幼兒的身心發(fā)展。因此,怎樣才能讓幼兒老師永葆一顆歡樂的童心,擁有一個(gè)華蜜、歡樂的教化生活,樂于為幼兒的健康成長(zhǎng)奉獻(xiàn)人生呢?這是幼教管理者值得深思,并迎接的挑戰(zhàn)。筆者認(rèn)為要幫助幼兒老師消退職業(yè)倦怠,使之從工作中體驗(yàn)歡樂,找尋職業(yè)的華蜜感,最為關(guān)鍵的在于幼兒園的管理者如何進(jìn)行有效管理。滿意老師的心理須要,激發(fā)老師的工作熱忱,消退老師的職業(yè)倦怠的方式。

一、重視心靈互動(dòng)的情感溝通,讓老師在工作中滿意須要。

溝通是情感管理中一個(gè)特別重要的環(huán)節(jié)和必不行少的基礎(chǔ)工作,是人際交往的核心,也是每一位園長(zhǎng)應(yīng)具備的職業(yè)素養(yǎng)之一。幼兒園是清一色的“娘子軍”,每一位老師的特性特點(diǎn),價(jià)值觀和工作目標(biāo)也是不相同的,難免由于群體間的相對(duì)閉鎖而引起沖突,如何運(yùn)用情感的溝通,化解沖突,在管理中處于主導(dǎo)地位的園長(zhǎng),應(yīng)努力做到:

1、重視老師,發(fā)覺優(yōu)點(diǎn),做到“因材施管”,滿意老師的勝利須要。

2、設(shè)身處地,換位思索,做到“人人同等”,滿意老師的敬重須要。

3、重視言論,合理利用,做到“因勢(shì)利導(dǎo)”,滿意老師的成就須要。

二、營(yíng)造輕松開心的工作環(huán)境,讓老師在工作中享受樂趣。

有人說,一輩子是否真正華蜜主要看生活是否歡樂,工作是否歡樂,而工作是否歡樂關(guān)鍵取決于是否在一個(gè)和諧,同等,寬松的人際關(guān)系環(huán)境中工作,良好的工作環(huán)境取決于領(lǐng)導(dǎo)工作藝術(shù)。營(yíng)造輕松開心的工作環(huán)境,搭建情感溝通的互動(dòng)平臺(tái),是每個(gè)管理者應(yīng)做的工作。

1、優(yōu)化幼兒園人際環(huán)境——使老師感到“寬松愉悅。

2、創(chuàng)建家庭式的精神環(huán)境——使老師感到“暖和放松”。

3、創(chuàng)設(shè)公允競(jìng)爭(zhēng)的工作氛圍——使老師感到奮勉有為。

4、創(chuàng)設(shè)主動(dòng)參加的管理環(huán)境——使老師感到“敬重理解”。

管理離不開情感,情感投入的多少干脆影響管理的效益和成敗。當(dāng)然,情感管理也不是萬能的,施行不當(dāng)也會(huì)產(chǎn)生一些負(fù)面影響。因此,管理者要客觀地冷靜地相識(shí)到情感管理的相對(duì)性,并擅長(zhǎng)運(yùn)用情感管理,留意情感管理與其他管理方式的結(jié)合,以克服情感管理中可能出現(xiàn)的消極問題??傊?,作為管理者要依據(jù)幼兒園教化“培育管理人”的特別性,依據(jù)老師的身心特點(diǎn),在教化管理中加大情感投入,實(shí)行以人為本的管理,注意老師的內(nèi)心世界,激發(fā)老師的正向情感,感受職業(yè)華蜜,消退職業(yè)倦怠,從而限度提高管理效益。

幼兒園保育員年度個(gè)人工作總結(jié)(精選篇2)

幼兒園是幼兒最密集的場(chǎng)所,幼兒的自我愛護(hù)意識(shí)淡薄,平安形勢(shì)異樣嚴(yán)峻,刻不待時(shí)。確保幼兒的生命健康平安責(zé)任重大,絲毫不能放松。本月,我們一如既往地把平安工作放在首位,把平安隱患徹底殲滅于萌芽狀態(tài),我們的平安工作主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

首先,早入園期間,開展多種形式的平安教化,提高了幼生的平安意識(shí)和自我愛護(hù)意識(shí)。通過在教室顯要重要位置張貼懸掛宣揚(yáng)文字并配以圖片,簡(jiǎn)潔簡(jiǎn)單地警示著幼兒。另外通過每天的點(diǎn)名時(shí)間,向幼生宣揚(yáng)并強(qiáng)調(diào)常規(guī)紀(jì)律,例如:不在教室、廁所、走廊打鬧等。最終,我們還教化幼兒要有避讓危急的意識(shí),通常在家里爸爸媽媽為幼兒隔絕了全部危急元素,這樣會(huì)使寶寶覺得自己四周的環(huán)境總是很平安的,簡(jiǎn)單丟失規(guī)避危急的實(shí)力,所以寶寶很難意識(shí)到外面的環(huán)境哪個(gè)地方會(huì)使自己受到損害,比如在快速走路時(shí)知道避開濕滑的地面和障礙物等。教化幼兒,不誤食亂食花、草、種子、藥物、食品。

其次,戶外活動(dòng)時(shí),我們堅(jiān)持做到三檢查:檢查場(chǎng)地、設(shè)備以及幼兒穿著、心情,留意具體介紹嬉戲紀(jì)律和規(guī)則玩法,嬉戲中要清點(diǎn)幼兒人數(shù),嬉戲結(jié)束要?dú)w納點(diǎn)評(píng)。

再次,一日三餐,取飯時(shí)知道避讓其他小摯友。分飯的老師肯定不讓飯菜湯從幼兒頭上過。吃飯時(shí)不跟幼兒閑聊談笑等。值午睡班時(shí),肯定勤于巡邏,仔細(xì)視察防止幼兒在被窩中發(fā)生意外。

最終,在晚離園時(shí),我們堅(jiān)持做好為幼兒檢查內(nèi)衣是否塞進(jìn)褲子里,讓孩子舒舒適服的離園。

平安工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱難的工作,我們將時(shí)刻警記!努力為幼兒供應(yīng)健康平安的環(huán)境,確保每位幼兒健康歡樂地成長(zhǎng)。

幼兒園保育員年度個(gè)人工作總結(jié)(精選篇3)

本學(xué)期我園狠抓教學(xué)常規(guī)管理,以促進(jìn)保教質(zhì)量提高為重點(diǎn),全面提升老師的整體素養(yǎng),取得了肯定的成果。在總結(jié)閱歷和積累整改當(dāng)中,特將本學(xué)年的教化教學(xué)工作總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理。

1、強(qiáng)化老師的備課、上課。為了提高老師對(duì)教案的再探討再探究,介于許多老師在電子備課中存在的依靠、懶散的心理,本學(xué)期經(jīng)園長(zhǎng)要求,我園的電子備課一段時(shí)間內(nèi)以復(fù)原手動(dòng)備課為主,但是禁止照抄照搬,并要求老師對(duì)每一節(jié)活動(dòng)都要形成自己的反思。同時(shí)堅(jiān)持隨堂聽課制度,以保證課堂教學(xué)的質(zhì)量。

2、強(qiáng)化晨間活動(dòng)有室內(nèi)外嬉戲活動(dòng)的管理。要求各班依據(jù)幼兒的年齡特點(diǎn),創(chuàng)設(shè)豐富的區(qū)域活動(dòng)環(huán)境,鑒于今年教化局組織區(qū)角競(jìng)賽,正好給全園來了一次區(qū)角嬉戲設(shè)計(jì)大練兵。小班的區(qū)角嬉戲的設(shè)計(jì)獲得了市二等獎(jiǎng)。為了提高晨間活動(dòng)的質(zhì)量,我園要求各班不斷豐富晨間活動(dòng)的材料和內(nèi)容,同時(shí)要求各班制定好每周的晨間活動(dòng)安排,有目標(biāo)、有打算、有檢查。

二、勤于學(xué)習(xí),充溢自我。

“問渠哪得清如水,唯有源頭活水來”作為一所正在不斷成長(zhǎng)中的省優(yōu)質(zhì)園,只有不斷變更觀念,革新理念,才能適應(yīng)幼教新形勢(shì)的發(fā)展;作為一名優(yōu)質(zhì)園的老師,更須要不斷的學(xué)習(xí)、不斷地充電,不斷的吸取先進(jìn)的、前沿的教化理念,蓄積深厚的文化底蘊(yùn)。才能讓幼兒園的“優(yōu)質(zhì)教化”落到實(shí)處。所以本學(xué)年我們特殊重視老師的學(xué)習(xí),著重從以下幾個(gè)方面進(jìn)行。

1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。每周的周四分別為政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,要求老師們仔細(xì)記好筆記,加強(qiáng)溝通,特殊是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的內(nèi)容我們依據(jù)每一個(gè)階段在教學(xué)中所呈現(xiàn)出來的問題,找出相關(guān)的資料,讓老師們學(xué)有所獲;針對(duì)每個(gè)階段我園所要開展的活動(dòng),找些對(duì)老師來說好用價(jià)值較大、能促進(jìn)老師思索、對(duì)其有促進(jìn)價(jià)值的材料,進(jìn)行學(xué)習(xí)。讓老師們?cè)陂_展活動(dòng)的時(shí)候,不會(huì)再出現(xiàn)無從下手的情形。

2、主動(dòng)激勵(lì)老師參與自學(xué)。本學(xué)我園老師的學(xué)習(xí)勁頭很濃,大部分中青年老師都在參與本科進(jìn)修,我園還有本學(xué)期還有幾名老師通過了,幼兒老師資格證的考試、計(jì)算機(jī)等級(jí)考試。老師們平常還自訂幼教刊物,有《幼兒教化》、《山東教化》、《早期教化》、《學(xué)前教化》、《幼教博覽》等。大家相互借閱,形成了很好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。

三、勇于創(chuàng)新,追求高效的工作質(zhì)量。

幼兒園要想發(fā)展得好,吸引更多的生源。就離不開創(chuàng)新,而這里的創(chuàng)新不單單是指硬件上的,更重要的取決于軟件上的創(chuàng)新。所以在教學(xué)上,我們要求的創(chuàng)新主要體現(xiàn)在:

1、管理模式的創(chuàng)新。幼兒園的教化教學(xué)工作,由三個(gè)教科室主任蹲點(diǎn)在中大小班,嚴(yán)把教學(xué)質(zhì)量關(guān)。要求年級(jí)主任必需對(duì)整個(gè)年級(jí)的教學(xué)、日?;顒?dòng)有自己的思索,要多和年級(jí)組成員溝通、溝通,要保證每一節(jié)活動(dòng)的質(zhì)量。這樣的模式對(duì)幼兒園的整體教學(xué)現(xiàn)狀有了很大的推動(dòng)。

2、備課模式、讀書筆記形式的再創(chuàng)新。復(fù)原手寫備課,或許只是短時(shí)間的一種手段,但真正的目的是為了,讓大家能自覺的提高備課的質(zhì)量,而讀書筆記的創(chuàng)新,卻是為了提高大家閱讀質(zhì)量的一種方法。我們要求老師不在停留于以往單純的摘抄,要在讀后形成自己的思索。這使得大家從中不僅收獲了許多同行們的閱歷。而且大家讀書筆記在質(zhì)量上有了質(zhì)的飛躍。

3、課堂、隨堂聽課模式的創(chuàng)新。課堂是孩子們的課堂,我們要求老師,要努力踐行將課堂還給孩子這一理念,課堂上當(dāng)好一個(gè)合作者。所以課堂的形式不再是老是單純的說教,而是有了孩子們的主動(dòng)參加。課堂形式也多以嬉戲形式為主,突出了幼兒的主體性。同時(shí)激勵(lì)老師參與一般話的二甲考核,在課堂上,要求老師一律說一般話,青年老師必需說,老老師要學(xué)著說,讓整個(gè)園形成一個(gè)人人說一般話的氛圍。從而影響我們的孩子,養(yǎng)成用一般話與人溝通的習(xí)慣。而隨堂聽課,不再是園長(zhǎng)的專利,許多時(shí)候我在一線的老師也加入到了這一行列中,他們經(jīng)常去許多有閱歷老師的課堂上去取經(jīng),去學(xué)習(xí),以此來提高自己聽課和評(píng)課的實(shí)力。

4、組織活動(dòng)上的創(chuàng)新工作總結(jié)。本續(xù)期我園組織了幼兒早操競(jìng)賽,并邀請(qǐng)了部分家長(zhǎng)擔(dān)當(dāng)評(píng)委,首次實(shí)行這樣的活動(dòng),老師們都很專心的對(duì)孩子們進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,反響很不錯(cuò)。這也使我園的早操質(zhì)量有了很大的提高。

5、特色活動(dòng)的開展。我園的水墨畫特色這學(xué)期在人員的有機(jī)協(xié)調(diào)下得以正常開展了,幼兒參加的主動(dòng)性比較高,孩子的繪畫水平也有了很大的提高。當(dāng)然我們正在思索怎么才能發(fā)揮我們其他教學(xué)能手的潛能,開展新的特色活動(dòng)。

總之,在本學(xué)期我園的各項(xiàng)教化教學(xué)工作開展的還是比較有序,成果也是可喜的。接下來的幼兒園教學(xué)工作,我們須要在原有的基礎(chǔ)上多思索、多創(chuàng)新,在最短的時(shí)間嘗試最新的突破,使我園真正成為社會(huì)認(rèn)可、家長(zhǎng)滿足、孩子歡心的優(yōu)質(zhì)幼兒園。

幼兒園保育員年度個(gè)人工作總結(jié)(精選篇4)

時(shí)間消逝的好快,11月份就到了尾端,而我在幼兒園11月份的工作也將結(jié)尾。面對(duì)自己11月份的班主任工作,我為此做自己的工作總結(jié)。

一、舉辦閱讀活動(dòng)

本月,為了加強(qiáng)幼兒們的閱讀實(shí)力,我舉辦了閱讀的活動(dòng),活動(dòng)為期一個(gè)月,每周要求幼兒讀一本書,在書讀完之后,讓幼兒自己寫下讀書心得,并且把摘抄的好詞好句進(jìn)行展示。幼兒都已經(jīng)進(jìn)入大班了,必需要去培育他們閱讀的實(shí)力,早已識(shí)字的他們,只有通過閱讀才能鞏固字詞,才能讓閱讀的實(shí)力得到提升。這次活動(dòng)舉辦了整整一個(gè)月,我與家進(jìn)步行協(xié)作,幫助大班全班幼兒讀完了規(guī)定的四本書,幼兒們都很好的完成了閱讀任務(wù)。本月的末尾進(jìn)行了一次結(jié)果展示,我看到了他們的進(jìn)步,班上絕大部分的幼兒都能比較通暢的閱讀書籍,這是這個(gè)活動(dòng)的勝利。

二、綻開大掃除衛(wèi)生

本月也是衛(wèi)生大掃除最多的一個(gè)月,由于進(jìn)入到了季節(jié)轉(zhuǎn)換的時(shí)候,天氣變得干燥,溫度也降低,如此就更要留意幼兒們的衛(wèi)生健康。為此我綻開了一系列的大掃除活動(dòng),先是把教室進(jìn)行了大范圍的消毒處理,全部的桌椅,全部都搬到外面清洗消毒暴曬,教室的門窗也都擦洗干凈。孩子們睡覺的被子都拿去曬了,床單都清洗了一遍,把用來睡覺的教室也進(jìn)行了大掃除,清洗并消毒,通風(fēng)換氣。這樣的大掃除在本月進(jìn)行了兩次,盡可能的維護(hù)孩子們的健康,讓我們的生活環(huán)境有所保障。

三、家長(zhǎng)會(huì)和家訪工作

本月開了兩次家長(zhǎng)會(huì),月初開了一次,主要不是向家長(zhǎng)匯報(bào)上月幼兒的學(xué)習(xí)和生活,把成果進(jìn)行了公布,然后就是把本月的工作安排向家長(zhǎng)們都進(jìn)行了告知,為此家長(zhǎng)很協(xié)作。月中旬又開了一次家長(zhǎng)會(huì),向各位家長(zhǎng)講解并描述幼兒平安的問題。家訪工作也是在中旬進(jìn)行的,主要是去到幼兒家里跟家長(zhǎng)們了解幼兒的生活環(huán)境,了解家庭的基本狀況。在家訪的過程中發(fā)覺一些家庭條件稍差的,與此也供應(yīng)了幫助。

一月的時(shí)間過得那是相當(dāng)?shù)目?,立刻就是新的一月了,本月的工作進(jìn)展比較順當(dāng),各項(xiàng)工作也都完成了,但是我也知道本月工作的做得再好,也不意味著下個(gè)月可以做的更好,我只能盡全部的努力在下個(gè)月管理好大班,把12月份的班主任工作做得更好些。

幼兒園保育員年度個(gè)人工作總結(jié)(精選篇5)

這一個(gè)學(xué)期以來的工作當(dāng)中,我的確感受良多,幼兒園的工作還是比較多的,大班這個(gè)學(xué)期的工作也是比較驚慌,高校期間的點(diǎn)點(diǎn)滴滴我還是感覺特別有意義的,幼兒園的學(xué)習(xí)當(dāng)中大家做的還是特別不錯(cuò)的,孩子們也在這個(gè)學(xué)期要步入小學(xué)了,的確還是特別的有意義的,在這方面不管是做什么事情都應(yīng)當(dāng)要堅(jiān)持去做出好的評(píng)價(jià),對(duì)于這一個(gè)學(xué)期以來的工作也須要總結(jié)一番。

幼兒園的孩子們,在平常的學(xué)習(xí)生活當(dāng)中還是比較聽話的,大班的孩子們更加是如此,教育孩子們養(yǎng)成好的習(xí)慣,遵守紀(jì)律,從平常的生活當(dāng)中做起,這一點(diǎn)是毋庸置疑的,也是應(yīng)當(dāng)要合理去支配好的,在這方面還是應(yīng)當(dāng)要堅(jiān)持去做好的,這一個(gè)學(xué)期以來我也是深刻的相識(shí)到了這一點(diǎn),一學(xué)期以來我覺得很有動(dòng)力,在這一點(diǎn)上面的確還是很有意義的,這一個(gè)學(xué)期以來的工作當(dāng)中,我也在堅(jiān)持做好自己分內(nèi)的職責(zé),對(duì)于這一個(gè)學(xué)期以來的教學(xué)工作,和孩子們相處的很好,這一個(gè)學(xué)期的時(shí)間不斷的落實(shí)好相關(guān)的制度,在這一點(diǎn)上面也是應(yīng)當(dāng)要堅(jiān)持去做好的。

在平常的學(xué)習(xí)當(dāng)中,我也還是在不斷的提高自己實(shí)力,這一點(diǎn)是須要去做好的,這方面應(yīng)當(dāng)要鑒定自己的看法,平常除了關(guān)注孩子們的身心健康之外,還重點(diǎn)保證孩子們?cè)趫@內(nèi)的平安,天氣燥熱,不進(jìn)行戶外活動(dòng),防止孩子們出現(xiàn)中暑的現(xiàn)象,在這方面還是應(yīng)當(dāng)要堅(jiān)持去做好的,這個(gè)學(xué)期的學(xué)習(xí)當(dāng)中的確還是很有意義的,這一個(gè)學(xué)期以來也讓孩子們感受到了暖和,平常多多和孩子們溝通,這樣孩子們有問題也情愿第一時(shí)間和老師溝通,一學(xué)期以

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論