建筑工地技術(shù)人員勞動合同

建筑工地技術(shù)人員勞動合同一、約定雙方雇主：[雇主單位名稱]（以下簡稱“甲方”）地址：[雇主單位地址]聯(lián)系電話：[雇主單位聯(lián)系電話]員工：[員工姓名]（以下簡稱“乙方”）身份證號碼/護照號碼/其他有效身份證明：[乙方身份證號碼/護照號碼/其他有效身份證明]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]工作崗位：[乙方工作崗位]二、合同期限本勞動合同自[日期]開始，至[日期]結(jié)束。三、工作地點及工作時限乙方工作地點為甲方指定的建筑工地；乙方工作時限為每日[工作時限]小時，每周工作時間為[工作天數(shù)]天。四、薪酬待遇乙方每月實際工作日數(shù)為[工作天數(shù)]天，月基本工資為人民幣[基本工資]元；甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、職務(wù)要求及市場行情等因素，定期對乙方的薪資進行調(diào)整。五、工作內(nèi)容乙方必須執(zhí)行由甲方所指定的建筑施工項目所需的技術(shù)工作；乙方必須熟悉管理程序，遵守規(guī)章制度，保證工程進度和質(zhì)量。六、勞動保護甲方須為乙方提供必要的勞動保護設(shè)備，保障乙方的生命和身體健康；乙方必須認真遵守勞動安全、勞動衛(wèi)生規(guī)定，認真使用勞動保護設(shè)備，并對自身防護負責(zé)。七、社會保障及福利待遇甲方須為乙方上社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險；甲方會按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定提供乙方法定的福利待遇。八、違約責(zé)任如果乙方違反了本合同的任何規(guī)定，給甲方造成經(jīng)濟或其他損失的，乙方除承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟賠償外，還應(yīng)當承擔(dān)其他后果及責(zé)任；如果甲方不執(zhí)行本合同的任何規(guī)定，給乙方造成經(jīng)濟損失或其他影響的，甲方除承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟賠償外，還應(yīng)當承擔(dān)其他后果及責(zé)任。九、勞動合同解除本合同有效期屆滿時，如乙方與甲方雙方當事人就勞動合同繼續(xù)續(xù)簽達成一致意見的，應(yīng)一致簽訂新的勞動合同，按照新合同執(zhí)行；本合同有效期屆滿時，如乙方不與甲方雙方當事人就勞動合同繼續(xù)續(xù)簽達成一致意見的，本合同到期即自動終止。十、爭議解決乙方與甲方雙方當事人因執(zhí)行本合同發(fā)生糾紛、爭議的，雙方應(yīng)進行協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向人民法院提請訴訟。十一、其他約定本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決；本合同一式[兩]份，甲乙雙