工程建設(shè)項目績效審計的研究經(jīng)濟

Word第第頁工程建設(shè)項目績效審計的研究經(jīng)濟一、工程建設(shè)項目績效審計中存在的問題

〔一〕工程建設(shè)項目審計人員素養(yǎng)不高

工程建設(shè)項目審計人員的素養(yǎng)直接關(guān)系著審計的內(nèi)容、審計的效率以及審計的結(jié)果，一個擁有著良好素養(yǎng)的工程建設(shè)項目審計人員能夠?qū)こ探ㄔO(shè)項目進行全面、高效的審計，快速地發(fā)覺工程建設(shè)項目中存在的問題，有利于其存在問題的進一步解決。審計人員的素養(yǎng)主要表如今對審計專業(yè)學問的把握上面、工程審計項目的閱歷積累上以及敏銳的洞察力上面，只有具備了這些力量和素養(yǎng)審計人員才能夠在進行工程項目審計的過程中完成審計目標。而一個素養(yǎng)不高的工程建設(shè)項目審計人員，其審計學問把握的狀況比較單一，不能夠在立項、概算編制根據(jù)合同招標等方面綜合整理現(xiàn)有的材料并且進行相應(yīng)的審計，或者是在審計的過程中簡單消失各種漏洞，審計效率不高。審計人員素養(yǎng)不高是直接導(dǎo)致審計的效率不高，難以實現(xiàn)審計的目標。

〔二〕工程建設(shè)項目績效審計資料存在問題

工程建設(shè)項目績效審計資料確定著工程建設(shè)項目績效審計的結(jié)果，績效審計資料的全面性、真實性以及牢靠性等都影響著工程建設(shè)項目績效審計目標的實現(xiàn)。通過我們對一些工程建設(shè)項目績效審計的資料來源進行分析發(fā)覺，其資料來源主要存在著以下兩個方面的問題：首先，工程建設(shè)項目績效審計資料來源于被審計方。這是工程建設(shè)項目績效審計過程中存在的最大問題，由于審計資料來源于被審計方，因此資料的牢靠性不高，極易產(chǎn)生審計結(jié)果與項目實際狀況不符的現(xiàn)象。其次，工程建設(shè)項目審計資料不健全。在許多工程建設(shè)項目績效審計的過程中，由于被審計方不協(xié)作供應(yīng)相關(guān)真實審計資料、審計資料真實性核查較為困難以及審計資料的提取難度較高等，所以許多工程建設(shè)項目績效審計牢靠性資料較為缺乏，導(dǎo)致績效審計行犯難以正常進行，難以對被審計單位形成有效的監(jiān)督。

〔三〕工程建設(shè)項目績效審計制度不健全

缺乏健全和科學的審計制度是工程建設(shè)項目績效審計效率不高的重要緣由，直接導(dǎo)致工程建設(shè)項目績效審計目標無法實現(xiàn)。首先，審計工作的特別態(tài)化。工程建設(shè)項目績效審計工作應(yīng)當是針對全部的工程建設(shè)項目進行的，但是在實際的操作過程中，工程建設(shè)項目績效審計只針對一些明顯消失問題的工程建設(shè)項目，對一些沒有發(fā)覺有問題的工程建設(shè)項目或者是有隱患的工程建設(shè)項目不能夠進行常態(tài)化審計，導(dǎo)致這些工程建設(shè)項目績效不高，并且難以得到有效的提升。其次，工程建設(shè)項目績效審計評價制度缺乏。缺乏相應(yīng)的.工程建設(shè)項目績效審計評價制度，導(dǎo)致在進行工程建設(shè)項目績效評價時沒有一個統(tǒng)一的、隨著社會進展改變而不斷地進展改變的標準，這使得工程建設(shè)項目績效審計評價結(jié)果不能夠與社會的實際進展相適應(yīng)，當然也不能夠得到社會的認可。

二、提高工程建設(shè)項目績效審計效率的策略

〔一〕提高工程建設(shè)項目績效審計人員的素養(yǎng)

工程建設(shè)項目績效審計人員的素養(yǎng)直接關(guān)系著工程建設(shè)項目績效審計的結(jié)果，也關(guān)系著工程建設(shè)項目的效率，關(guān)系著我國能否建立環(huán)境友好型和資源節(jié)省型的社會。因此，我們要想提高工程建設(shè)項目績效審計效率，就必需先提高工程建設(shè)項目績效審計人員的素養(yǎng)。首先，提高工程建設(shè)項目績效審計人員的理論專業(yè)素養(yǎng)。審計理論專業(yè)素養(yǎng)的凹凸確定著審計人員能否完成基本的審計任務(wù)，實現(xiàn)審計的要求，因此，我們需要對審計人員進行理論專業(yè)學問培訓(xùn)，使其能夠把握基礎(chǔ)的理論專業(yè)素養(yǎng)，使其在審計的過程中遇到的問題都能夠獲得相應(yīng)的解決策略。其次，提高工程建設(shè)項目審計人員的實踐力量。實踐力量不高也是工程建設(shè)項目績效審計人員存在的重大問題，導(dǎo)致工程建設(shè)項目審計人員在面對審計過程中遇到的各種問題時，不會隨機應(yīng)變，影響審計的效果。因此，我們需要對工程建設(shè)項目績效審計人員的審計實踐力量進行培訓(xùn)，提升其對審計過程的把控力量，提高其實踐力量，提升審計效果。

〔二〕保障工程建設(shè)項目績效審計資料來源，提升工程建設(shè)項目審計資料的牢靠性

工程建設(shè)項目績效審計資料來源的牢靠性直接關(guān)系著績效審計的結(jié)果，因此，我們需要保障工程建設(shè)項目績效審計資料的來源，提升績效審計資料的牢靠性，使得審計活動的效益得到最大化的提升。首先，建立審計資料上報制度。通過對審計項目的資料進行定期報告，審計部門能夠在肯定程度上確保審計資料的牢靠性，同時能夠形成對項目的實時監(jiān)督，有效提升審計的效率。其次，設(shè)立特地的部門對審計資料進行調(diào)查。通過設(shè)立特地的部門對上報的審計資料的真實性進行審查、對不全面的資料責令其進行補充等，能夠有效地提升審計資料的質(zhì)量，提高審計資料的全面性，最終促進工程建設(shè)績效審計行為在精確和全面的資料上實現(xiàn)正常開展。

〔三〕健全工程建設(shè)項目績效審計制度

績效審計制度的不健全和不科學既使得工程建設(shè)項目被審計方在審計的過程中鉆制度漏洞，弄虛作假，也使得績效人際人員無法根據(jù)制度的規(guī)定正常地開展工作。因此，我們需要健全工程建設(shè)項目績效審計制度，主要是常態(tài)化審計制度和績效審計評價制度，確保審計制度的權(quán)威。首先，建立常態(tài)化審計制度。建立常態(tài)化審計制度就是要建立對全部的工程建設(shè)項目開展績效審計的制度，從而形成對工程建設(shè)項目的全面監(jiān)督，確保工程建設(shè)項目的經(jīng)濟性高和效性。其次，建立固定的績效審計評價制度。通過建立固定的績效審計評價制度，能夠保障工程建設(shè)項目審計人員能夠依據(jù)項目的實際狀況作出相對科學的績效評價確定，能夠保障績效審計結(jié)果的權(quán)威性，能夠被人們信服和信任。

三、結(jié)語