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分級護理的持續(xù)改進為強化“以病人為中心,以質量為中心”的服務理念,堅持以人為本,突出抓好護理服務質量,以創(chuàng)優(yōu)質社區(qū)衛(wèi)生服務中心為核心,以護理質量持續(xù)改進為重點,落實PDCA的質量管理方法,特做出護理質量中的分級護理的持續(xù)改進。一、現(xiàn)狀分析2020年1-3月份,分級護理得分如圖所示:二、主要存在問題部分護士輸液巡視及拔針不及時,未走在呼叫鈴聲之前。三、原因分析(1)護士長通過組織護士參加護士例會上針對1-3月份的分級護理進行分析,利用頭腦風暴法,征集分級護理存在問題的原因。(2)魚骨圖分析四、確定目標設定目標讓改進后分級護理合格率>95%五、制定計劃(1)晨會多次強調加強輸液規(guī)范管理,增加主動服務意識。(2)分級護理專項檢查小組不定期進行檢查。(3)組織科內護理人員認真學習分級護理管理知識。(4)加強對責任護士的督查,提高分級護理的意識。六、整改措施(1)對第一季度護理部檢查的結果進行通報,討論。(2)加強培訓分級護理的分類標準,護理內容及各類指征。(3)對分級護理實施嚴重不到位的人員進行登記,指出問題,進行改進。(4)羅列1-3月份全院分級護理質量存在的共性問題,對其問題進行統(tǒng)一學習討論。七、持續(xù)改進質量(1)不定期對分級護理質量進行督查,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋給相關人員,同時給予必要的處罰。(2)通過分級護理制度知識培訓和督查力度的加強,科室自檢結果相對上升。2020年第二、三季度分級護理的持續(xù)改進為強化“以病人為中心,以質量為中心”的服務理念,堅持以人為本,突出抓好護理服務質量,以創(chuàng)二甲醫(yī)院為核心,以護理質量持續(xù)改進為重點,落實PDCA的質量管理方法,特做出護理質量中的優(yōu)質護理的持續(xù)改進。一、現(xiàn)狀分析2020年4-6月份,分級護理得分如圖所示:2020年7-9月份,分級護理得分如圖所示:2020年第二季度和第三季度的對比圖如下:第二季度及第三季度的平均分數(shù)值如下:從圖中可以看出科室分級護理的質量沒有明顯下降,第三季度整改后沒有較大的提升,但相較與第二季度略有改善。主要存在問題(1)患者指甲長。(2)患者胡須較長。三、原因分析(1)護士長通過組織護士參加護士例會上針對7-9月份的分級護理進行分析,利用頭腦風暴法,征集分級護理存在問題的原因。(2)魚骨圖分析(1)部分護士責任心不強。(2)護士長督查力度不足。(3)患者拒絕修剪指甲及胡須。四、確定目標設定目標讓改進后分級護理合格率>95%制定計劃(1)分級護理專項檢查小組不定期進行檢查。(2)組織科內護理人員認真學習分級護理管理知識。(3)加強對責任護士的督查,提高分級護理的意識。(4)加強新入院病人的宣教,做好溝通。六、整改措施(1)加強安全意識,嚴格按分級護理制度執(zhí)行。(2)忙的時候可以進行彈性調班。(3)進行績效考核,提高警示。(4)對第二季度和第三季度的結果進行分析討論,加強護士的記憶。(5)羅列1-9月份全院分級護理質量存在的共性問題,對其問題進行再一次統(tǒng)一學習。(6)護士長加強監(jiān)督,充分發(fā)揮各質控小組職能。七、持續(xù)改進質量(1)不定期對分級護理質量進行督查,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋給相關人員,同時進行績效考核。(2)通過分級護理制度知

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