小學(xué)教務(wù)工作計(jì)劃4篇3

【精選】小學(xué)教務(wù)工作方案4篇【精選】小學(xué)教務(wù)工作方案4篇光陰如水，前方等待著我們的是新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，現(xiàn)在這個(gè)時(shí)候，你會有怎樣的方案呢？寫工作方案需要注意哪些問題呢？下面是幫大家的小學(xué)教務(wù)工作方案4篇，希翼能夠匡助到大家。在我縣各部門領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和親切關(guān)心下，我校于20xx年9月1日正式開學(xué)，學(xué)校繼續(xù)秉承“為學(xué)生的幸福奠基，為教師的成長導(dǎo)航”的辦學(xué)思想，堅(jiān)持讓學(xué)生“唱起來，跳起來，笑起來”的培養(yǎng)目標(biāo)。重視養(yǎng)成教育，狠抓的德育建立；注重活力課堂教學(xué)模式探索，狠抓隊(duì)伍建立；積極開展“三大活動(dòng)”（大德育，大業(yè)務(wù)，大課間）“四項(xiàng)工程”（名校工程，名師工程，讀書工程，課改工程）等特色活動(dòng)，打造名師，塑造精英，推進(jìn)素質(zhì)教育，讓教師真正享受到職業(yè)的幸福，讓學(xué)生縱情彰顯青春的榮耀。回顧過去，我們滿載收獲，正是因我們?nèi)w領(lǐng)導(dǎo)教師們的一路耕耘，才創(chuàng)造了全縣中考五連冠的奇跡；展望未來，我們信心百倍，突破過去是我們的追求。新學(xué)校，新起點(diǎn)，高目標(biāo)，真實(shí)踐，為推動(dòng)學(xué)校教務(wù)工作更加穩(wěn)步扎實(shí)開展，特制訂如下方案：新學(xué)期，新環(huán)境，對我們來說不僅是挑戰(zhàn)，更是機(jī)遇。本學(xué)期，教務(wù)處將嚴(yán)格按照市教育局提出的有關(guān)目標(biāo)和要求，充分發(fā)揮教務(wù)處“指導(dǎo)、效勞、督查、創(chuàng)新”的功能。要求每一個(gè)教師做到與時(shí)俱進(jìn)，開辟進(jìn)取，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，強(qiáng)化教學(xué)管理。狠抓教學(xué)常規(guī)的落實(shí)，做到創(chuàng)新教學(xué)思路，深化教學(xué)細(xì)節(jié)，重視教學(xué)過程，拓展教學(xué)視野，促進(jìn)教師專業(yè)開展，務(wù)實(shí)抓好教學(xué)研究,全方位落實(shí)精細(xì)化管理，努力開創(chuàng)我校教學(xué)新場面。1、抓常規(guī)管理，標(biāo)準(zhǔn)教學(xué)行為。(3)、重視青年教師培養(yǎng)。引導(dǎo)青年教師熱心研究課堂教學(xué)，積極推進(jìn)課堂教學(xué)改革，給青年教師提供展示自身才華、鍛煉教學(xué)能力、提高業(yè)務(wù)水平的時(shí)機(jī)，促進(jìn)崗位成才。繼續(xù)發(fā)揮學(xué)校名教師、骨干教師的作用，讓有豐富教學(xué)經(jīng)歷的名教師、骨干教師繼續(xù)做好“傳”、“幫”、“帶”工作?？镏嗄杲處煵粩嗵岣哒n堂教學(xué)水平，加快青年教師成長步伐。(4)、加大名師培養(yǎng)力度。措施如下：①設(shè)立專項(xiàng)開展資金，為名師培養(yǎng)對象的成長搭建成長平臺，創(chuàng)設(shè)成長空間和提供各項(xiàng)支持。②根據(jù)省、市級名師申報(bào)條件要求，物色培養(yǎng)對象。③鼓勵(lì)他們熱心教育科研，創(chuàng)教育教學(xué)研究成果，鼓勵(lì)教師鉆研業(yè)務(wù)，提高技能，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，多撰寫教育教學(xué)論文，及早出教研成果，早日參加名師的行列。④為他們建立個(gè)人成長檔案，引導(dǎo)他們制定個(gè)人職業(yè)生涯開展目標(biāo)，以此保持較強(qiáng)的自我開展意識。抓教學(xué)質(zhì)量，擴(kuò)大辦學(xué)影響。(1)、做好每次考試試題的征訂、考務(wù)和成績的統(tǒng)計(jì)、匯總、分析工作。及時(shí)召開質(zhì)量分析會，認(rèn)真研究分析教與學(xué)情況，做出正確的客觀評價(jià)，提出針對性的改進(jìn)措施，將質(zhì)量分析落到實(shí)處。(2)、抓好教師工作，措施如下：①繼續(xù)營造和諧的工作氣氛，發(fā)揮愛崗敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神，全體教師齊心合力；②各科要制定切實(shí)可行、詳實(shí)的學(xué)科教學(xué)方案，交流、探討、改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)效率；③、培優(yōu)、補(bǔ)差工作要真抓實(shí)干。采用分層、分類、培優(yōu)、補(bǔ)差等各種方法，落實(shí)好優(yōu)秀學(xué)生和“學(xué)困生”成績的拔高工作，每一個(gè)老師手上要有“學(xué)困生”的，并提出詳細(xì)推進(jìn)目標(biāo)，分層指導(dǎo)，跟蹤分析，爭取有更大的突破；④多方面采集中考信息，關(guān)注中考動(dòng)向。復(fù)習(xí)資料要精心篩選，資源共享，多與兄弟學(xué)校發(fā)展復(fù)習(xí)備考資料的交流；⑤從思想上做好學(xué)生的管理工作。繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)生的理想前途教育，讓學(xué)生保持高昂的斗志與堅(jiān)決的信心。加強(qiáng)對學(xué)生的心理輔導(dǎo)工作，讓學(xué)生以安康的身體和心理。(3)、采取關(guān)注結(jié)果更重視過程的思路，制定和完善教學(xué)質(zhì)量評價(jià)方案，鼓勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì)教學(xué)效益高的優(yōu)秀教師，加大宣傳，構(gòu)建平臺，擴(kuò)大影響。抓活動(dòng)組織，提升校知名度。(1)、積極組織教師們參加各類機(jī)構(gòu)開展的各項(xiàng)活動(dòng)。如優(yōu)秀課件、優(yōu)秀教案、優(yōu)秀論文等評比活動(dòng)，鼓勵(lì)教師們脫穎而出。(2)、積極組織開展各種形式的校內(nèi)活動(dòng)，并加大宣傳力度。如教學(xué)公開課、教師活力課堂大賽和專業(yè)知識測試等。對各類不同的教師提出不同的要求，搭建不同的舞臺，到達(dá)相應(yīng)的目標(biāo)，使年輕教師不斷成長，優(yōu)秀教師不斷涌現(xiàn)，使我校教師早日成為教育界的“明星”，從而來提升我校的知名度。抓校本教研，彰顯辦學(xué)特色。(1)、深入課堂研究，向四十五分鐘要質(zhì)量。全體教師都要樹立“決戰(zhàn)課堂”的憂患意識，深入研究教材，分析學(xué)生特點(diǎn)，認(rèn)真準(zhǔn)備教案，講究課堂教學(xué)的方法，做到精講巧練，因材施教，分層教學(xué)，精心布置課內(nèi)作業(yè)。(2)、充分發(fā)揮備課組的作用，強(qiáng)化集體備課制度。每次活動(dòng)要有主題，有中心發(fā)言，并能制訂出解決問題的初步方案，活動(dòng)要有記錄，做到資源共享及時(shí)反思總結(jié)，使學(xué)校教研活動(dòng)成為教師群體合作的學(xué)習(xí)過程。增強(qiáng)教師提提出問題、駕駛教材的能力，增強(qiáng)教師自主研究意識，讓教師在自我反思中提高課堂教學(xué)設(shè)計(jì)能力，讓教研真正助教師成長。(3)、注重課題研究與教研活動(dòng)相結(jié)合，教學(xué)理念與教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合，明確“問題即是課題，教學(xué)即是研究”，努力做到教研活動(dòng)時(shí)?；?、專題化和系列化，彰顯我校特色。總之，新學(xué)期、新起點(diǎn)、新環(huán)境、新希翼，我們教務(wù)處全體人員一定會分解目標(biāo)，明確責(zé)任，直面挑戰(zhàn)，迎難而上，以飽滿的熱情、積極的心態(tài)、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、創(chuàng)新的精神和大家一起攜手并肩共創(chuàng)啟智學(xué)?？滏拿魈欤”緦W(xué)期教務(wù)處將認(rèn)真貫徹學(xué)校行政工作會議上的教學(xué)工作要求：以求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，促進(jìn)公平、提高內(nèi)涵、開展特色、塑造品牌。進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)管理、對學(xué)校常規(guī)教學(xué)工作實(shí)施全員管理。以評價(jià)為導(dǎo)向，以開展為動(dòng)力，真正把握住教學(xué)這個(gè)生命線。此外學(xué)校面臨著合格中職學(xué)校學(xué)校的復(fù)評，作為學(xué)校的職能部門，教務(wù)處將緊緊環(huán)繞學(xué)校本學(xué)期工作思路和工作重點(diǎn)，強(qiáng)化制度建立，樹立“以人為本”的教育理念，貫徹落實(shí)新課改精神，認(rèn)真做好本學(xué)期的教育教學(xué)工作。堅(jiān)固樹立向管理要質(zhì)量、向教師隊(duì)伍建立要質(zhì)量的指導(dǎo)思想。以課堂教學(xué)為中心，凸顯教研組功能、提升學(xué)科教學(xué)的整體水平，加強(qiáng)教學(xué)環(huán)節(jié)的督查與指導(dǎo)，切實(shí)做好以下幾個(gè)方面的工作：L加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理，重視常規(guī)教學(xué)檢查。.加強(qiáng)教師隊(duì)伍建立，開展好青年教師根本功競賽活動(dòng)。.加強(qiáng)對課程改革，突出學(xué)情與教學(xué)質(zhì)量提高的結(jié)合。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校工作的靈魂和生命線，學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的上下，關(guān)系到學(xué)校的生存和開展，關(guān)系到廣闊教師的切身利益。因此，全體教師要樹立質(zhì)量意識，認(rèn)真牢記“學(xué)校工作以教學(xué)為中心，教學(xué)流程以課堂為中心，課堂教學(xué)以學(xué)生為中心”的教學(xué)質(zhì)量觀，切實(shí)把提高教學(xué)質(zhì)量工作抓緊抓好。為此，要做好以下四個(gè)方面的工作：第一、要充分發(fā)揮學(xué)科教研組的作用，教研組長是該學(xué)科的帶頭人，要對本學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量負(fù)責(zé)，組織和帶著本學(xué)科教師積極主動(dòng)地開展好教研工作，研究教材，分析考綱，制定方案，統(tǒng)一要求，安排活動(dòng)，做好教研組活動(dòng)記錄，便于學(xué)校定期檢查。第二、各教研組要以務(wù)實(shí)教研為宗旨，帶著教師加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變教育觀念，加強(qiáng)信息交流，積極投身到新課標(biāo)改革中來。教研活動(dòng)以教材、考綱、教法和學(xué)法為重點(diǎn)，積極鼓勵(lì)教師運(yùn)用現(xiàn)代教學(xué)手段發(fā)展課堂教學(xué)，各教研組按規(guī)定推出一定數(shù)量的學(xué)科特色課，安排一項(xiàng)學(xué)科特色教研活動(dòng)?？梢愿鶕?jù)本組實(shí)際擬定評課標(biāo)準(zhǔn)，開展客觀公正的評課活動(dòng)，教研組每周要有活動(dòng)記錄，期末要有教研總結(jié)。第三、學(xué)校的骨干教師擔(dān)當(dāng)著學(xué)科教學(xué)質(zhì)量提高的重任，是學(xué)校開展必須嚴(yán)密依靠的中堅(jiān)力量。骨干教師在做好教學(xué)工作的同時(shí)，要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷給自己“充電”。做到學(xué)用一致，在教學(xué)活動(dòng)中要起示范和帶動(dòng)作用，各教研組在安排公開課時(shí)，力爭讓優(yōu)秀教師、學(xué)科帶頭人、骨干教師上示范課或者研討課。青年教師應(yīng)該虛心向骨干教師學(xué)習(xí)。在教學(xué)過程中務(wù)實(shí)進(jìn)娶提高青年教師的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，加快教師專業(yè)化培養(yǎng)進(jìn)程。第四、進(jìn)一步完善教學(xué)質(zhì)量評估機(jī)制，在加強(qiáng)考試成績質(zhì)量評估的同時(shí)，將對教師的教學(xué)行為、命題質(zhì)量，學(xué)生評教意見和家長評教意見等納入教學(xué)質(zhì)量評估范圍，增加評估的透明度，充分表達(dá)公平、公開、公正的原那末，使教學(xué)質(zhì)量評估制度逐步走上標(biāo)準(zhǔn)化軌道。（一）教研組和備課組常規(guī)工作.根據(jù)上級安排，本學(xué)期于20xx年9月1日正式開學(xué)，20xx年2月14日放寒假，全學(xué)期共23周。除節(jié)假日停課和復(fù)習(xí)考試時(shí)間，估計(jì)教師安排上新課17周。方案于第十一周期中考試，于21周發(fā)展期末考試。教研組要精心訂出授課方案和教師公開課方案。教研組長要精心組織本組教師以不同的形式學(xué)習(xí)黨的教育方針，學(xué)習(xí)先進(jìn)教育理論，樹立正確的教育思想，不斷更新教育觀念，加強(qiáng)新課標(biāo)和新教材的培訓(xùn)和鉆研，以適應(yīng)課堂教學(xué)開展的需要。學(xué)習(xí)的形式要多樣化，可以集中學(xué)習(xí)（含觀看影像資料），可以集中討論、交流，也可以集中培訓(xùn)1（儀器、軟件的使用及新課標(biāo)和新教材的培訓(xùn)等）等等。每次例會要邀請至少一位中心發(fā)言人，中心發(fā)言人應(yīng)提交綱要，有一個(gè)主題，形成一種學(xué)術(shù)氣氛。.重視新教師的培養(yǎng)和幫扶工作，加快新教師的成長步伐。教研組長要明確學(xué)校對“青藍(lán)工程”結(jié)對子雙方的要求，讓其及早站穩(wěn)講臺，并時(shí)常了解實(shí)際情況，發(fā)現(xiàn)一些在新教師培養(yǎng)過程中的問題，并提出來研究，以便及時(shí)解決問題。在教研組長會上要定期匯報(bào)和交流本組新教師培養(yǎng)情況。.抓好備課組工作。要求組織同年級教師學(xué)習(xí)本學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)，明確本學(xué)科教學(xué)目的、任務(wù)，研究教學(xué)中的新情況，新問題，提出改進(jìn)意見。要求同年級要做到教學(xué)要求統(tǒng)一、教學(xué)進(jìn)度統(tǒng)一、單元檢測統(tǒng)一、閱卷標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、使用資料統(tǒng)一。.時(shí)常分析各年級教學(xué)情況和學(xué)生學(xué)習(xí)情況，處理好根抵知識的落實(shí)與培養(yǎng)能力、開展智力的關(guān)系，研究教學(xué)方法的改進(jìn)，盡可能利用學(xué)校的現(xiàn)有資源和視聽手段優(yōu)化教學(xué)過程，激發(fā)學(xué)生的興趣。.鼓勵(lì)和引導(dǎo)教師積極開展教育教學(xué)研究。根據(jù)教學(xué)實(shí)際，確定教研組、備課組和教師個(gè)人每階段的研究課題。組織觀摩課、公開課，提出聽課要求，主持評課，及時(shí)總結(jié)、交流經(jīng)歷，指導(dǎo)、鼓勵(lì)教師撰寫教研論文。教研組長全學(xué)期至少聽本組每一個(gè)教師一次課。.積極發(fā)展課堂教學(xué)改革。提倡“四多三鼓勵(lì)”：多啟示、多激趣、多直觀、多實(shí)踐，鼓勵(lì)發(fā)問、鼓勵(lì)討論、鼓勵(lì)求新。.根據(jù)本組教師不同情況，訂出教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)進(jìn)修規(guī)劃和措施，時(shí)常檢查落實(shí)。通過老帶新、先行課等方式匡助青年教師及教學(xué)上有艱難的教師盡快熟悉業(yè)務(wù)，提高教學(xué)水平。.組織本組各年級教師搞好考試命題工作，審查、掌握命題原那末，認(rèn)真組織好閱卷、評分，確保成績信度，要求備課組做好考試質(zhì)量分析，并在教研組組會上發(fā)展總結(jié)。.各教研組要組織好教師積極參加市級教學(xué)根本功競賽，全組教師要全員參預(yù)，全程參預(yù)，這既是對教師個(gè)人業(yè)務(wù)能力的測評，也是對該組全體教師教育教學(xué)水平的檢閱，要以其為契機(jī)，提高全組教師教育教學(xué)水平。.每學(xué)期人人上好一節(jié)公開課，要做到一人上課，大家得益。在聽課中探索，在相互學(xué)習(xí)中感悟，使思維在這里碰撞，使思想在這里發(fā)生全方位的轉(zhuǎn)換。各組評課活動(dòng)要做好記錄，形成過程性資料。.教研組長要負(fù)責(zé)上述多項(xiàng)工作的貫徹落實(shí)，開學(xué)時(shí)訂好教研組工作方案，學(xué)期完畢時(shí)做好工作總結(jié)并定期向?qū)W校行政領(lǐng)導(dǎo)和教師總結(jié)工作。(二)、教師教學(xué)常規(guī)要求1.實(shí)施素質(zhì)教育，為把學(xué)生培養(yǎng)成高層次的德才兼?zhèn)涞娜瞬牡於ǜ?，其主渠道在課堂教學(xué)。課堂教學(xué)質(zhì)量直接影響學(xué)生的思想政治素質(zhì)、審美素質(zhì)、良好個(gè)性品質(zhì)的形成和開展，直接影響學(xué)生知識、能力、素質(zhì)的提高，學(xué)生創(chuàng)新意識、創(chuàng)新精?神、創(chuàng)新能力的培養(yǎng)也主要靠課堂教學(xué)來奠基。因此，教師應(yīng)在如何提高課堂教學(xué)質(zhì)量和效益上下功夫，打破傳統(tǒng)式的“滿堂灌”教學(xué)方式，“授之以漁”，重視學(xué)法指導(dǎo)。遵循課堂教學(xué)“五原那末”：.目標(biāo)性原那末：每堂課都要有明確的情感目標(biāo)、知識目標(biāo)、能力目標(biāo)。.針對性原那末：教學(xué)過程、內(nèi)容、方法的設(shè)計(jì)、確定與選用，要有極強(qiáng)的針對性，要考慮全班和各種層次學(xué)生的認(rèn)知水平和承受能力，要講其所“需”，練其所“要”，讓全班每位學(xué)生學(xué)有所獲，有所提高。.主體性原那末：要變“講堂”為“學(xué)堂”，變學(xué)生被動(dòng)聽講為主動(dòng)積極參預(yù)課堂教學(xué)活動(dòng)，在發(fā)揮教師主導(dǎo)作用的同時(shí)，表達(dá)學(xué)生在教學(xué)過程中的主體地位，突出學(xué)生的參預(yù)。.思路教學(xué)原那末：在講清知識點(diǎn)的同時(shí)，突出思路教學(xué)，教給學(xué)生規(guī)律與方法，培養(yǎng)學(xué)生舉一反三，觸類旁通的學(xué)習(xí)能力。.精講精練原那末：要講練結(jié)合，以練促學(xué)，通過練習(xí)促進(jìn)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)到達(dá)掌握、消化、穩(wěn)固當(dāng)堂教學(xué)內(nèi)容的目的。2、切實(shí)做到教學(xué)“六認(rèn)真”(1),認(rèn)真?zhèn)湔n。教案內(nèi)容完備(目標(biāo)、重點(diǎn)、難點(diǎn)、內(nèi)容、方法、作業(yè)、板書等)，應(yīng)一課一案，有時(shí)間安排。中、老年教師可備略案，年輕教師應(yīng)備詳案。培養(yǎng)對象的教案應(yīng)有指導(dǎo)教師簽名。檢查教案三次，并評選優(yōu)秀教案，賦予相應(yīng)的物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。.認(rèn)真上課。課堂教學(xué)中應(yīng)貫徹“啟示式”教學(xué)原那末，應(yīng)以教師為主導(dǎo)，學(xué)生為主體，重視學(xué)生的“非智力因素”，注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識、思維能力，反對“注入式”、“滿堂灌”。教學(xué)目的明確，重點(diǎn)突出，板書工整，條理清晰，難易適度，效果良好。教師上課規(guī)定用普通話。上課不遲到、早退，不私下調(diào)課或者代課。.認(rèn)真批改作業(yè)。認(rèn)真安排好課內(nèi)外練習(xí)、作業(yè)，對作業(yè)要作標(biāo)準(zhǔn)要求，習(xí)題精選，要按照根抵性、層次性、探索性和鼓勵(lì)性原那末來設(shè)計(jì)和布置各類作業(yè)，要做到科學(xué)、標(biāo)準(zhǔn)、趣味、多樣，催促學(xué)生認(rèn)真作業(yè)，按時(shí)交作業(yè);作業(yè)應(yīng)全批全改;作業(yè)中的共性問題應(yīng)集中評講。本學(xué)期檢查學(xué)生作業(yè)情況二次，學(xué)校將定期和不定期檢查作業(yè)布置和批改情況。使作業(yè)成為交流信息和促進(jìn)教學(xué)的有效途徑.認(rèn)真輔導(dǎo)。準(zhǔn)時(shí)到班輔導(dǎo)，既備問，又負(fù)責(zé)紀(jì)律;課余時(shí)間的輔導(dǎo)也應(yīng)熱情、耐心，注重開展學(xué)生的個(gè)性特長。(5),認(rèn)真組織檢測、考試。教師均有命題的責(zé)任，試題難度值、區(qū)分度應(yīng)恰當(dāng)，不得有知識性錯(cuò)誤;應(yīng)按教務(wù)處和年級組的安排嚴(yán)格監(jiān)考;應(yīng)按評分標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真閱卷，客觀公正，寬嚴(yán)適度，確保成績信度;應(yīng)作質(zhì)量分析和試卷評講。(6).認(rèn)真執(zhí)行教學(xué)“四個(gè)必”：講必練、練必閱、閱必評、錯(cuò)必糾。.聽課：發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，互助互學(xué)，教師平均每月聽課不少于2節(jié)，各任課教師每學(xué)期必須聽同科同年級教師的課在5節(jié)以上，教研組長每月聽課不少于4節(jié)，各位行政每學(xué)期不少于20節(jié)，每位新教師每學(xué)期必須聽同年級教師課在10節(jié)以上，指導(dǎo)教師必須聽新教師課8節(jié)以上，并及時(shí)交換意見，嚴(yán)防走過場，流于形式。.進(jìn)一步完善考核和評價(jià)機(jī)制。要將過程管理資料和年度考核相結(jié)合，真正表達(dá)塌實(shí)工作、努力進(jìn)取有回報(bào)，干好干壞不一樣，使師資隊(duì)伍建立有保障。(三)、加強(qiáng)對高中一年制班工作的指導(dǎo)，努力提高效勞意識高中一年制班是我校新開的專業(yè)、缺乏經(jīng)歷和資料、我們要從頭抓起，循序漸進(jìn)，詳細(xì)制定好教學(xué)方案并認(rèn)真落實(shí)。高中一年制班教師要在抓好每輪復(fù)習(xí)的同時(shí)，注重信息分析與整合，學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校成功經(jīng)歷、注重團(tuán)結(jié)合作，協(xié)同作戰(zhàn)，相互配合，同時(shí)認(rèn)真做好學(xué)生思想工作，培養(yǎng)學(xué)生穩(wěn)定的應(yīng)試心理和應(yīng)試能力。使本屆高中一年制班工作取得成功、力爭成為我校的一個(gè)品牌。教務(wù)處在本學(xué)期對高中一年制班工作著重做好效勞，做好信息搜集與，安排好高三年級的各類摹擬考與分析，安排好學(xué)生會和家長會，在高考動(dòng)態(tài)，對外聯(lián)系和發(fā)展宏觀指導(dǎo)等方面，多做研究，多予關(guān)注。職業(yè)中學(xué)的課程改革已擺上日程，在新課程理念指導(dǎo)下，扎實(shí)有效地開展新課程改革;切實(shí)轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)行為，實(shí)現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)方式的變革;深化教育改革，使素質(zhì)教育取得突破性發(fā)展，開創(chuàng)蕪湖中華職業(yè)學(xué)校改革和開展新場面。(1)集體備課。重點(diǎn)探索教材教法，新課程教學(xué)設(shè)計(jì)。⑵公開教學(xué)。上實(shí)驗(yàn)課、示范課、比照課，重點(diǎn)探索新課程、新理念在課堂教學(xué)中的表達(dá)。(3)專題研究。重點(diǎn)研究新課程教師教學(xué)方式的改變和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的改變，以及新課程課堂教學(xué)的評價(jià)機(jī)制。(4)教學(xué)活動(dòng)評比。優(yōu)質(zhì)課評比、課改案例、優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計(jì)等評比活動(dòng)，重點(diǎn)探索高效的新課程課堂教學(xué)，及時(shí)總結(jié)推廣課改中的經(jīng)歷。八月：.預(yù)定教材、教師教學(xué)用書。.安排教師課務(wù)。.編排好課表、作息時(shí)間表、校歷，檢查備課筆記，迎接教育局開學(xué)工作檢查。.制定教務(wù)方案，教研方案，學(xué)科授課方案，高中一年制班復(fù)習(xí)方案，校級教研課安排等。.新生報(bào)到。.發(fā)放學(xué)生教材、簿本.九月.老生報(bào)到。發(fā)放.教材、簿本。.配合學(xué)校做好新生軍訓(xùn)工作。組建學(xué)科教研組，制定教研組工作方案。.學(xué)習(xí)中華職業(yè)學(xué)校教學(xué)管理標(biāo)準(zhǔn)。.各班填寫學(xué)生學(xué)籍檔案材料.研究提高教學(xué)質(zhì)量對策，完善各項(xiàng)考核制度。7.實(shí)施“青藍(lán)工程”，安排好新教師與老教師的師徒結(jié)對。十月：2、抓道德課堂，促進(jìn)課程改革。3、抓教師培養(yǎng)，提高教師素質(zhì)。4、抓教學(xué)質(zhì)量，擴(kuò)大辦學(xué)影響。5、抓活動(dòng)組織，提升校知名度。6、抓校本教研，彰顯辦學(xué)特色。1、抓常規(guī)管理，標(biāo)準(zhǔn)教學(xué)行為。(1)做好學(xué)期開學(xué)前的準(zhǔn)備工作。匡助七年級做好學(xué)生分班等各項(xiàng)工作，做好教材與教輔的發(fā)放，協(xié)助其他處室搞好開學(xué)初的工作，確保教學(xué)秩序有條不紊。(2)加強(qiáng)課程方案執(zhí)行的管理。嚴(yán)格執(zhí)行新課程標(biāo)準(zhǔn)，開齊課程，上足課時(shí)，不隨意增減課時(shí)，不亂訂亂發(fā)資料，面向全體，扎實(shí)雙基，輔優(yōu)轉(zhuǎn)差，努力減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)。(3)做好教學(xué)常規(guī)檢查工作。教學(xué)常規(guī)檢查工作貴在堅(jiān)持，重于落實(shí)，本學(xué)期，教務(wù)處會嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)管措施，即對早讀、午自習(xí)、晚自習(xí)、培優(yōu)補(bǔ)差、教研活動(dòng)、教師上課、教案質(zhì)量、聽課記錄、學(xué)生作業(yè)等發(fā)展定期或者不定期檢查，并在第一時(shí)間發(fā)布檢查結(jié)果，結(jié)果將記入檔案納入教師綜合考評，直接與績效工資掛鉤。(4)多角度開展評教活動(dòng)?？茖W(xué)設(shè)計(jì)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，通過課堂評價(jià)、問卷調(diào)查、作業(yè)檢查、考試質(zhì)量分析等，全面、客觀、公正地評價(jià)老師的教學(xué)，善意的給老師提出一些整改意見。(5)嚴(yán)格考試管理。認(rèn)真組織期中、期末及階段考試工作，做好考試前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，重點(diǎn)對學(xué)生發(fā)展考風(fēng)考紀(jì)教育，杜絕考試做弊行為的發(fā)生，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，堅(jiān)決嚴(yán)肅處理。.教學(xué)六認(rèn)真檢查。.高中一年制班第一次摸底考試。.做好九月份考核工作。.召開一二年級學(xué)生座談會，做好信息反響工作。.參加市教科所組織的部份專業(yè)課好課評比。.組織興趣小組活動(dòng)十一月：.參加市局組織的開放性聽課活動(dòng)。.發(fā)展第二次“六認(rèn)真”檢查。.組織期中考試，做好期中總結(jié)。.十月份教學(xué)情況考核。.討論并完善一年級實(shí)施性教學(xué)方案。.參加職教系統(tǒng)組織的專業(yè)課程教學(xué)教研活動(dòng)。十二月：.第三次“六認(rèn)真”檢查（重點(diǎn)檢查備課筆記和作業(yè)）。.十一月份教學(xué)情況考核.高中一年制班第二次考試。.檢查興趣小組活動(dòng)情況。.對學(xué)生作一次民意調(diào)查。一月：,十二月份、一月份教學(xué)情況考核。.統(tǒng)一和標(biāo)準(zhǔn)期末復(fù)習(xí)、考試要求。組織好期終復(fù)習(xí)、考試。.組織期末閱卷、成績登記與統(tǒng)計(jì)，教師試卷分析。4假期作業(yè)安排。5.聯(lián)系職.業(yè)技能鑒定相關(guān)事項(xiàng)。二月；1教研組工作總結(jié)。2任課教師教育教學(xué)小結(jié)3教務(wù)工作總結(jié)4學(xué)生檔案、教師業(yè)務(wù)檔案填列工作。5匯總本學(xué)期教師工作量。本學(xué)期學(xué)校教務(wù)處根據(jù)職教會議精神，以就業(yè)為導(dǎo)向，以標(biāo)準(zhǔn)管理為根抵，以技能落實(shí)為根本，以內(nèi)涵開展為目標(biāo)，努力提高教學(xué)質(zhì)量，主要從以下兒個(gè)方面開展工作：1、努力推進(jìn)課程改革工作，在總結(jié)原有課程改革工作的根抵上，努力克服存在的問題，根據(jù)市里的統(tǒng)一要求和本校的實(shí)際，進(jìn)一步理順操作上的環(huán)節(jié)，逐步完善課程改革的實(shí)施方案，提高課程改革的效果。2、進(jìn)一步加強(qiáng)教研組建立，結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況，對教研組實(shí)施性教研方案的實(shí)施情況開展調(diào)查和指導(dǎo)，重點(diǎn)是備課小組活動(dòng)的情況和專業(yè)組學(xué)生技能訓(xùn)練的落實(shí)情況。3、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)的管理，通過組織聽課，檢查備課，分析測試結(jié)果等方法，比較全面了解教師的日常教學(xué)情況；組織青年教師開展教學(xué)設(shè)計(jì)比賽，配合寧波市做好專業(yè)教師技能考核工作，提高教師業(yè)務(wù)水平；在部份專業(yè)實(shí)施專業(yè)教師兼上專業(yè)理論根抵課程和實(shí)訓(xùn)課程的策略，使理論教學(xué)和實(shí)踐操作得到嚴(yán)密結(jié)合，對此教務(wù)處將加強(qiáng)統(tǒng)籌安排，追蹤實(shí)施成效；繼續(xù)做好新老教師的幫帶結(jié)對工作，對新教師進(jìn)一步實(shí)行定期聽課、評課等教學(xué)常規(guī)的考核指導(dǎo)工作的細(xì)化和落實(shí)，努力推進(jìn)新教師的快速成長。專業(yè)課程構(gòu)造改革每年都在發(fā)展，也取得了不少成績，學(xué)生技能訓(xùn)練的工程在不斷增加，技能訓(xùn)練的課時(shí)比例在逐步提高，但學(xué)生的技能水平與行業(yè)的要求還有相當(dāng)差距，因此，環(huán)繞以學(xué)生為本，以技能為本的宗旨做好相關(guān)工作。1、以專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)方案為根抵，根據(jù)本校實(shí)際，本學(xué)期內(nèi)完成各專業(yè)教學(xué)方案的修訂工作，突出專業(yè)技能訓(xùn)練，文化根抵課、專業(yè)理論課和專業(yè)實(shí)踐課的比例調(diào)整為2：3：5。2、適應(yīng)行業(yè)對用人的要求，有針對性的強(qiáng)化技能訓(xùn)練，落實(shí)技能訓(xùn)練各環(huán)節(jié)的管理措施。從本學(xué)期起，在幼師、導(dǎo)游、計(jì)算機(jī)等專業(yè)中明顯增加技能訓(xùn)練的比重，有條件的專業(yè)實(shí)施小組化訓(xùn)練形式，努力提高學(xué)生實(shí)訓(xùn)的效果。3、嘗試建立專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)機(jī)構(gòu)。為更有效的指導(dǎo)各專業(yè)教學(xué)工作，本學(xué)期擬在導(dǎo)游和幼師兩個(gè)專業(yè)成立專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)小組，禮聘行業(yè)的行家擔(dān)任組織成員，加強(qiáng)對專業(yè)教學(xué)的指導(dǎo)和評估，推動(dòng)專業(yè)建立開展。技能大賽是省、市、縣內(nèi)規(guī)格最高的專業(yè)教育競賽，技能競賽涉及到各專業(yè)，為做好技能比賽，在技能比賽中取得好成績，主要做好以下幾點(diǎn)工作。1、精心挑選參賽選手，把動(dòng)手能力強(qiáng)，肯刻苦訓(xùn)練的學(xué)生挑選出來組成團(tuán)隊(duì)，按照比賽工程，發(fā)動(dòng)和推薦有特長的青年教師參賽。2、安排競賽訓(xùn)練的輔導(dǎo)教師。對輔導(dǎo)教師，學(xué)校將盡最大可能保證其有較充足的時(shí)間和精力投入到訓(xùn)練輔導(dǎo)之中。3、制訂比較詳細(xì)的訓(xùn)練方案。既要嚴(yán)格按訓(xùn)練方案執(zhí)行，落實(shí)各階段訓(xùn)練要點(diǎn)，又要靈便變動(dòng)注意訓(xùn)練策略。教務(wù)處對各工程的訓(xùn)練全程指導(dǎo)，及時(shí)提供效勞。4、為競賽提供充足的經(jīng)費(fèi)保障。為更有針對性的發(fā)展緊張賽前訓(xùn)練及輔導(dǎo)，對競賽所需的必備設(shè)備學(xué)校將及時(shí)添置，對在競賽中取得優(yōu)秀成績的學(xué)生、教師及輔導(dǎo)教師，除市縣給以獎(jiǎng)勵(lì)外，學(xué)校另給一定的獎(jiǎng)勵(lì)。各年級各專業(yè)要開設(shè)書法課、讀書課（早讀、午讀）。繼承中華傳統(tǒng)文化，養(yǎng)成良好的讀書習(xí)慣，營造書香校園。各科組要根據(jù)專業(yè)特點(diǎn)開設(shè)文藝（音樂）、書法、籃球、乒乓球、打字、動(dòng)畫制作、點(diǎn)炒、英語口語等多種興趣小組活動(dòng)。各小組要有方案、有組織、有內(nèi)容、并有成效。對做出成績學(xué)校將以資獎(jiǎng)勵(lì)。此外，各科組要根據(jù)教學(xué)要求組織好計(jì)算機(jī)專業(yè)、會計(jì)專業(yè)和導(dǎo)游專業(yè)的學(xué)生參加全國計(jì)算機(jī)等級考試、會計(jì)證考試和導(dǎo)游證考試，確保學(xué)生的過關(guān)率。附：詳細(xì)工作安排：九月份：1、新學(xué)期各項(xiàng)工作及補(bǔ)充工作安排。2、召開第一次科組工作會議。3、教學(xué)常規(guī)月檢4、上學(xué)期教學(xué)質(zhì)量分析和羅桂祥教學(xué)金頒獎(jiǎng)。十月份：1、做好新生錄取工作。2、召開第二次科組工作會議。3、做好企業(yè)班學(xué)生學(xué)籍檔案。4、教學(xué)常規(guī)月檢。5、檢查各科組興趣小組活動(dòng)。6、各科組公開課活動(dòng)。十一月份：1、組織中段考試。2、做好畢業(yè)生的學(xué)籍檔案。3、教學(xué)常規(guī)月檢。4、召開第三次科組工作會議。5、畢業(yè)班學(xué)生就業(yè)前的職業(yè)道德教育。十二月份：1、中段考試情況分析和總結(jié)。2、檢查各科組技能競賽活動(dòng)。3、教學(xué)常規(guī)月檢。4、做好畢業(yè)班的畢業(yè)考試工作5、召開第四次科組工作會議。6、各科組公開課活動(dòng)。元月份：1、做好畢業(yè)證工作。2、召開第五次科組工作會議。3、期末常規(guī)大檢。4、各科組各項(xiàng)技能比賽活動(dòng)。5、做好各項(xiàng)技能比賽頒獎(jiǎng)。6、下學(xué)期教材的征訂工作。二月份：1、做好期末考試工作。2、期末考試成績的統(tǒng)計(jì)分析工作。3、學(xué)生成績單的發(fā)放工作。4、放寒假的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。5、其它各項(xiàng)工作總結(jié)。(6)加強(qiáng)學(xué)籍管理。嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)籍管理的有關(guān)規(guī)定，完善學(xué)籍管理系統(tǒng)，及時(shí)調(diào)整補(bǔ)充學(xué)生信息，并在每學(xué)期末計(jì)算每班學(xué)生流失率，并作為教師考評的一項(xiàng)重要參考數(shù)據(jù)。(7)完善油印室、實(shí)驗(yàn)室、微機(jī)室的管理。教務(wù)人員要嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)守崗位，確立為教學(xué)一線教師效勞的思想，保證一線教學(xué)的需要。文印室要嚴(yán)格執(zhí)行文印制度，保質(zhì)保量，任課教師的練習(xí)題，測試卷必須全年級統(tǒng)一印制，特殊需要的，印量小的需經(jīng)教務(wù)處批準(zhǔn)。實(shí)驗(yàn)室工作人員要嚴(yán)格把好藥品安全管理關(guān)，特殊是有毒藥品的使用應(yīng)做好記載，同時(shí)對實(shí)驗(yàn)儀器應(yīng)妥善保管，登記造冊。微機(jī)室工作人員也要嚴(yán)格按照要求對該室發(fā)展管理。(8)指導(dǎo)教師加強(qiáng)對學(xué)生成長的引導(dǎo)。要求班主任指導(dǎo)學(xué)生有效規(guī)劃自己的生活及成長歷程，引導(dǎo)學(xué)生的課余生活由自由走向自主，由自主走向自覺。同時(shí)要求任課教師要有目的、有方案、有重點(diǎn)的對學(xué)生發(fā)展分層指導(dǎo)，補(bǔ)困提優(yōu)，整合資源，實(shí)現(xiàn)超前開展或者學(xué)有專長，提高其綜合素質(zhì)。2、抓道德課堂，促進(jìn)課程改革。(1)加強(qiáng)道德課堂建立研究，創(chuàng)新課堂教學(xué)模式。本學(xué)期，我們會繼續(xù)深入研究活力課堂，并在此根抵上，進(jìn)一步創(chuàng)新我校的課堂教學(xué)模式，提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量。(2)繼續(xù)做好導(dǎo)學(xué)案的編寫與使用工作。通過近兩學(xué)年的學(xué)習(xí)和使用，導(dǎo)學(xué)案的作用已經(jīng)日益明顯。因此，本學(xué)期開學(xué)初，學(xué)校還要組織教師繼續(xù)編寫導(dǎo)學(xué)案，以便于進(jìn)一步以導(dǎo)學(xué)案為載體，促進(jìn)我校的課程改革。(3)加強(qiáng)作業(yè)建立。新學(xué)期我們會優(yōu)化作業(yè)環(huán)節(jié)，爭取落實(shí)“兩精三重四必須”。即作業(yè)內(nèi)容要精心篩選，精心設(shè)計(jì)；作業(yè)布置要做到“重科學(xué)、重實(shí)效、重要求”；對于每一次作業(yè)，教師要必須自己先做，必須及時(shí)批改，必須及時(shí)評講，必須有相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施。總之，要讓作業(yè)在穩(wěn)固學(xué)習(xí)效果和提高學(xué)習(xí)興趣方面發(fā)揮更大的效果。3、抓教師培養(yǎng)，提高教師素質(zhì)。(1)有方案、有目的地發(fā)展教師培訓(xùn)，促成全體教師教學(xué)思想的轉(zhuǎn)變，從而提高教師專業(yè)開展的自覺性。(2)引領(lǐng)全體教師結(jié)合自身實(shí)際，規(guī)劃自己的自主開展目標(biāo)，力爭專業(yè)素質(zhì)有較大的提升。(3)重視青年教師培養(yǎng)。引導(dǎo)青年教師熱心研究課堂教學(xué)，積極推進(jìn)課堂教學(xué)改革，給青年教師提供展示自身才華、鍛煉教學(xué)能力、提高業(yè)務(wù)水平的時(shí)機(jī)，促進(jìn)崗位成才。繼續(xù)發(fā)揮學(xué)校名教師、骨干教師的作用，讓有豐富教學(xué)經(jīng)歷的名教師、骨干教師繼續(xù)做好“傳”、“幫”、“帶”工作?？镏嗄杲處煵粩嗵岣哒n堂教學(xué)水平，加快青年教師成長步伐。(4)加大名師培養(yǎng)力度。措施如下：①設(shè)立專項(xiàng)開展資金，為名師培養(yǎng)對象的成長搭建成長平臺，創(chuàng)設(shè)成長空間和提供各項(xiàng)支持。②根據(jù)省、市級名師申報(bào)條件要求，物色培養(yǎng)對象。③鼓勵(lì)他們熱心教育科研，創(chuàng)教育教學(xué)研究成果，鼓勵(lì)教師鉆研業(yè)務(wù)，提高技能，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，多撰寫教育教學(xué)論文，及早出教研成果，早日參加名師的行列。④為他們建立個(gè)人成長檔案，引導(dǎo)他們制定個(gè)人職業(yè)生涯開展目標(biāo)，以此保持較強(qiáng)的自我開展意識。4、抓教學(xué)質(zhì)量，擴(kuò)大辦學(xué)影響。(1)做好每次考試試題的征訂、考務(wù)和成績的統(tǒng)計(jì)、匯總、分析工作。及時(shí)召開質(zhì)量分析會，認(rèn)真研究分析教與學(xué)情況，做出正確的客觀評價(jià)，提出針對性的改進(jìn)措施，將質(zhì)量分析落到實(shí)處。(2)抓好教師工作，措施如下：①繼續(xù)營造和諧的工作氣氛，發(fā)揮愛崗敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神，全體教師齊心合力；②各科要制定切實(shí)可行、詳實(shí)的學(xué)科教學(xué)方案，交流、探討、改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)效率；③、培優(yōu)、補(bǔ)差工作要真抓實(shí)干。采用分層、分類、培優(yōu)、補(bǔ)差等各種方法，落實(shí)好優(yōu)秀學(xué)生和“學(xué)困生”成績的拔高工作，每個(gè)老師手上要有“學(xué)困生”的，并提出詳細(xì)推進(jìn)目標(biāo)，分層指導(dǎo)，跟蹤分析，爭取有更大的突破；④多方面采集中考信息，關(guān)注中考動(dòng)向。復(fù)習(xí)資料要精心篩選，資源共享，多與兄弟學(xué)校發(fā)展復(fù)習(xí)備考資料的交流；⑤從思想上做好學(xué)生的管理工作。繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)生的理想前途教育，讓學(xué)生保持高昂的斗志與堅(jiān)決的信心。加強(qiáng)對學(xué)生的心理輔導(dǎo)工作，讓學(xué)生以安康的身體和心理。(3)采取關(guān)注結(jié)果更重視過程的思路，制定和完善教學(xué)質(zhì)量評價(jià)方案，鼓勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì)教學(xué)效益高的優(yōu)秀教師，加大宣傳，構(gòu)建平臺，擴(kuò)大影響。5、抓活動(dòng)組織，提升校知名度。(1)積極組織教師們參加各類機(jī)構(gòu)開展的各項(xiàng)活動(dòng)。如優(yōu)秀課件、優(yōu)秀教案、優(yōu)秀論文等評比活動(dòng)，鼓勵(lì)教師們脫穎而出。(2)積極組織開展各種形式的校內(nèi)活動(dòng)，并加大宣傳力度。如教學(xué)公開課、教師活力課堂大賽和專業(yè)知識測試等。對各類不同的教師提出不同的要求，搭建不同的‘舞臺，到達(dá)相應(yīng)的目標(biāo)，使年輕教師不斷成長，優(yōu)秀教師不斷涌現(xiàn)，使我校教師早日成為教育界的“明星”，從而來提升我校的知名度。6、抓校本教研，彰顯辦學(xué)特色。(1)深入課堂研究，向四十五分鐘要質(zhì)量。全體教師都要樹立“決戰(zhàn)課堂”的憂患意識，深入研究教材，分析學(xué)生特點(diǎn)，認(rèn)真準(zhǔn)備教案，講究課堂教學(xué)的方法，做到精講巧練，因材施教，分層教學(xué)，精心布置課內(nèi)作業(yè)。(2)充分發(fā)揮備課組的作用，強(qiáng)化集體備課制度。每次活動(dòng)要有主題，有中心發(fā)言，并能制訂出解決問題的初步方案，活動(dòng)要有記錄，做到資源共享及時(shí)反思總結(jié)，使學(xué)校教研活動(dòng)成為教師群體合作的學(xué)習(xí)過程。增強(qiáng)教師提提出問題、駕駛教材的能力，增強(qiáng)教師自主研究意識，讓教師在自我反思中提高課堂教學(xué)設(shè)計(jì)能力，讓教研真正助教師成長。(3)注重課題研究與教研活動(dòng)相結(jié)合，教學(xué)理念與教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合，明確“問題即是課題，教學(xué)即是研究”，努力做到教研活動(dòng)時(shí)?；?、專題化和系列化，彰顯我校特色。總之，新學(xué)期、新起點(diǎn)、新環(huán)境、新希翼，我們教務(wù)處全體人員一定會分解目標(biāo)，明確責(zé)任，直面挑戰(zhàn)，迎難而上，以飽滿的熱情、積極的心態(tài)、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、創(chuàng)新的精神和大家一起攜手并肩共創(chuàng)啟智學(xué)校夸姣的明天！在我縣各部門領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和親切關(guān)心下，我校于9月1日正式開學(xué)，學(xué)校繼續(xù)秉承“為學(xué)生的幸福奠基，為教師的成長導(dǎo)航”的辦學(xué)思想，堅(jiān)持讓學(xué)生“唱起來，跳起來，笑起來”的培養(yǎng)目標(biāo)。重視養(yǎng)成教育，狠抓的德育建立；注重活力課堂教學(xué)模式探索，狠抓隊(duì)伍建立；積極開展“三大活動(dòng)”（大德育，大業(yè)務(wù)，大課間）“四項(xiàng)工程”（名校工程，名師工程，讀書工程，課改工程）等特色活動(dòng)，打造名師，塑造精英，推進(jìn)素質(zhì)教育，讓教師真正享受到職業(yè)的幸福，讓學(xué)生縱情彰顯青春的榮耀?；仡欉^去，我們滿載收獲，正是因我們?nèi)w領(lǐng)導(dǎo)教師們的一路耕耘，才創(chuàng)造了全縣中考五連冠的奇跡；展望未來，我們信心百倍，突破過去是我們的追求。新學(xué)校，新起點(diǎn)，高目標(biāo)，真實(shí)踐，為推動(dòng)學(xué)校教務(wù)工作更加穩(wěn)步扎實(shí)開展，特制訂如下工作方案：新學(xué)期，新環(huán)境，對我們來說不僅是挑戰(zhàn)，更是機(jī)遇。本學(xué)期，教務(wù)處將嚴(yán)格按照市教育局提出的有關(guān)目標(biāo)和要求，充分發(fā)揮教務(wù)處“指導(dǎo)、效勞、督查、創(chuàng)新”的功能。要求每一個(gè)教師做到與時(shí)俱進(jìn)，開辟進(jìn)取，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，強(qiáng)化教學(xué)管理。狠抓教學(xué)常規(guī)的落實(shí)，做到創(chuàng)新教學(xué)思路，深化教學(xué)細(xì)節(jié)，重視教學(xué)過程，拓展教學(xué)視野，促進(jìn)教師專業(yè)開展，務(wù)實(shí)抓好教學(xué)研究,全方位落實(shí)精細(xì)化管理，努力開創(chuàng)我校教學(xué)新場面。1、抓常規(guī)管理，標(biāo)準(zhǔn)教學(xué)行為。2、抓道德課堂，促進(jìn)課程改革。3、抓教師培養(yǎng)