公司職業(yè)衛(wèi)生檢查與獎(jiǎng)懲制度電子版(二篇)_第1頁(yè)
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第2頁(yè)共2頁(yè)公司職業(yè)衛(wèi)生檢查與獎(jiǎng)懲制度電子版一、檢查層次1、由廠領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組參加,每季進(jìn)行一次。2、職業(yè)衛(wèi)生專(兼)職管理人員每月一次3、車間負(fù)責(zé)人,對(duì)本車間作業(yè)范圍內(nèi),每周檢查一次。二、檢查內(nèi)容:1、各職能部門、生產(chǎn)車間執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生管理制度情況;2、生產(chǎn)車間現(xiàn)場(chǎng)檢查。生產(chǎn)車間的總體衛(wèi)生狀況,生產(chǎn)車間警示標(biāo)識(shí),防護(hù)設(shè)施運(yùn)行情況,應(yīng)急救援設(shè)施、通訊報(bào)警裝置運(yùn)行情況,工人個(gè)人防護(hù)用品使用情況,工人操作規(guī)程執(zhí)行情況,工人規(guī)章制度執(zhí)行情況。三、落實(shí)隱患整改由廠領(lǐng)導(dǎo)____的季度檢查和專職人員進(jìn)行的月度檢查結(jié)果,需在公司內(nèi)部的協(xié)同辦公系統(tǒng)(oa)上發(fā)布,隱患整改情況由各車間主任進(jìn)行整改,并將整改的結(jié)果上報(bào)給檢查人。由車間自己進(jìn)行的周檢查情況,須匯報(bào)給辦公室,下周的檢查需檢查前一次發(fā)現(xiàn)問題的整改情況。四、獎(jiǎng)懲措施未按規(guī)定進(jìn)行檢查者,在每月的考核中扣考核分____分;整改不力者,扣車間主任和直接領(lǐng)導(dǎo)各____分;未整改者,扣車間主任和直接領(lǐng)導(dǎo)月考核分各____分。對(duì)職業(yè)衛(wèi)生隱患提出合理建議、技改或整改有力者,可獲加分____分;有特殊重大貢獻(xiàn)者,上報(bào)總經(jīng)理,給予重獎(jiǎng)。____千禧工貿(mào)有限公司職業(yè)安全健康檢查與獎(jiǎng)懲制度一、檢查層次1、由公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),職業(yè)安全領(lǐng)導(dǎo)小組參加,每季度進(jìn)行一次。2、職業(yè)安全專(兼)職業(yè)管理人員每月一次。3、領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人,對(duì)本小組作業(yè)范圍內(nèi)每周檢查一次。二、檢查內(nèi)容1、各職能部門、領(lǐng)導(dǎo)小組執(zhí)行職業(yè)安全管理制度情況。2、工作現(xiàn)場(chǎng)檢查。場(chǎng)地總體職業(yè)安全狀況,工作場(chǎng)地警示標(biāo)識(shí),防護(hù)設(shè)施運(yùn)行情況,應(yīng)急救援設(shè)施、通訊報(bào)警裝置運(yùn)行情況,工人個(gè)人防護(hù)用品使用情況,工人操作規(guī)程執(zhí)行情況,工人規(guī)章制度執(zhí)行情況。三、落實(shí)隱患整改發(fā)現(xiàn)存在職業(yè)衛(wèi)生隱患,嚴(yán)格按照隱患整改四定原則落實(shí)整改。四、獎(jiǎng)懲措施對(duì)未按要求進(jìn)行檢查的,考核責(zé)任人每次____元,為未按要求完成整改的,視整改情況考核責(zé)任人每次____元。公司職業(yè)衛(wèi)生檢查與獎(jiǎng)懲制度電子版(二)一、檢查層次1、由廠領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組參加,每季進(jìn)行一次。2、職業(yè)衛(wèi)生專(兼)職管理人員每月一次3、車間負(fù)責(zé)人,對(duì)本車間作業(yè)范圍內(nèi),每周檢查一次。二、檢查內(nèi)容:1、各職能部門、生產(chǎn)車間執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生管理制度情況;2、生產(chǎn)車間現(xiàn)場(chǎng)檢查。生產(chǎn)車間的總體衛(wèi)生狀況,生產(chǎn)車間警示標(biāo)識(shí),防護(hù)設(shè)施運(yùn)行情況,應(yīng)急救援設(shè)施、通訊報(bào)警裝置運(yùn)行情況,工人個(gè)人防護(hù)用品使用情況,工人操作規(guī)程執(zhí)行情況,工人規(guī)章制度執(zhí)行情況。三、落實(shí)隱患整改由廠領(lǐng)導(dǎo)組織的季度檢查和專職人員進(jìn)行的月度檢查結(jié)果,需在公司內(nèi)部的協(xié)同辦公系統(tǒng)(oa)上發(fā)布,隱患整改情況由各車間主任進(jìn)行整改,并將整改的結(jié)果上報(bào)給檢查人。由車間自己進(jìn)行的周檢查情況,須匯報(bào)給辦公室,下周的檢查需檢查前一次發(fā)現(xiàn)問題的整改情況。四、獎(jiǎng)懲措施未按規(guī)定進(jìn)行檢查者,在每月的考核中扣考核分____分;整改不力者,扣車間主任和直接領(lǐng)導(dǎo)各____分;未整改者,扣車間主任和直接領(lǐng)導(dǎo)月考核分各____分。對(duì)職業(yè)衛(wèi)生隱患提出合理建

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