教研室述職報告7篇_第1頁
教研室述職報告7篇_第2頁
教研室述職報告7篇_第3頁
教研室述職報告7篇_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

教研室述職報告7篇

本學期的工作即將結束,在這逝去的一年中,在學校領導班子的正確領導下,在各位同事的緊密協(xié)作下,我樂觀協(xié)作學校根據總方案和教科室的工作部署,開展各項工作,目前接近尾聲,現(xiàn)在將一年的狀況總結述職如下。

本期教科室的主要工作是根據區(qū)訓練局文件精神,大力開展校本培訓和研修工作。這項工作我主要從下面四個方面來匯報。

一、領導重視,營造氛圍

校本研修工作開展以來,我校領導始終把它放在學校工作的重中之重。嚴校長多次召開校委會商討有關校本研修的話題,他還常常在學校例會上大力宣講校本研修的重要性和必要性,搞好研修,不僅能夠提高廣闊老師的綜合素養(yǎng),而且也是提高訓練教學質量的倍增器。領導的講話,使老師們內心受到觸動,思想上更加重視。我們教科室細心組織支配,使得各項活動有條不紊,循序漸進,大力開展校本研修,主動研修,在我校以蔚然成風。

二、機制保障,帶動學習

針對校本研修,我校制定了一系列的規(guī)章制度。教育處決策支配,教科室詳細主抓實施。首先我們教科室拿出本年度的校本研修總方案,并予以公示,收集意見,修改完善。老師們在大方案的框架下,依據自身實際制定出個人專業(yè)進展規(guī)劃,并上交存檔。平常無論是參與集中培訓活動,還是自研活動,都要求做好筆記,以備不定期的檢查。對于過程管理,我校依據上級精神和“白云路模式”制定了《子陵中心學校校本研修考評細則》;對于結果的評價管理,我校又制定了《子小能級考評表》,《子小校本研修獎懲方案》等。有了這些制度的保障,我校老師們以極大地熱忱投入到研修的活動中去,保證了肯定的質量。

三、活動引領,促進進展

本期研修活動,我們主要做的有:

1、樂觀反思暑期國家級遠程訓練資源網上培訓活動。我校大部分老師都參與了今年暑期的網上訓練培訓,每個人都仔細學習,認真筆記,還保質保量完成了多次網上作業(yè)。今年開學領導檢查了筆記,學校統(tǒng)計了成果,我校每位老師都合格,特殊是嚴小春、張金梅兩位老師作業(yè)得了100分的滿分,被樹為我校的典型。九月針對此次培訓,學校組織老師們分教研組或集中爭論收獲,寫心得體會,結合自身工作實際,談準備,并要求大家把學到的好方法運用到自己的實際教學工作中去。

2、同學訓練力量的培訓。教書育人,為人師表是為師者的準則。老師教學不僅是傳授同學文化學問,更重要的是塑造人的靈魂,無論是哪一面,都要求老師具有淵博的學問,高尚的師德,此外還要有豐富的、適當?shù)?、有效地育人方法和技巧。因此,本期十月進行專題講座,主題就是如何有效訓練同學的班主任培訓,先后講了三期,老師們反響很大,很多年輕老師稱收獲大,受益匪淺。

3、計算機及信息技術的培訓。訓練局實施校內聯(lián)網方案,打造信息化學習的平臺。假如不會計算機,這一切只會成為空談。十一月以來,我校始終在進行以計算機運用為主題的信息技術培訓。針對我校實際,年齡老化,不會或不嫻熟成為主流,這是個大問題,因此在嚴校長的指示下,我們教科室主抓,定人定時定地點,聘請李主任負責培訓。李主任細心備課,分若干個專題對老師們進行了培訓,內容包括上網查找資源,編寫教案,制作課件,運用多媒體進行教學,開展網上教研,創(chuàng)建個人博客等。經過近一月的學習,老師們進步挺大的。

4、扎實開展常規(guī)教研活動。語、數(shù)教研組除連續(xù)抓好聽、評課外,還樂觀按上級要求每月搞兩次網上教研,有中心議題,有參訓老師回貼,有組長小結。尤其是10月份教學展現(xiàn)月,全部在崗老師都參加展現(xiàn),老師們細心備課,仔細預備,扎實上課,大家都展現(xiàn)出了自己應有的水平,取得肯定實效。

總之,多樣的研修活動開展,激發(fā)了學習熱忱,熬煉了操作力量,促進了老師們的專業(yè)進展。

四、全員參加,共同進步

本次校本研修活動,上自校長,下自一般老師,每人都以極大地熱忱投入到學習之中去,真正體現(xiàn)了全民皆兵,每人不落下。我校的李書記、伍老師算得上是老革命了,他們平常不怎么摸計算機,頂多就是看看天氣預報,掃瞄一下新聞而已,但這次培訓后,他們學會了打字,簡潔編輯,還會嫻熟運用遠程訓練網上資源等,進步可真大;李老師、舒老師對計算機也不很嫻熟,但她們學習刻苦仔細,每天加強練習運用,現(xiàn)在不僅能打字排版,而且還會創(chuàng)建個人博客,寫日志推送發(fā)表等;陳老師、楊老師原來電腦技術就不錯,經過此次培訓,他們的技術簡直又上了一個新臺階,制作ppt課件,又快又有質量,甚至能做動漫,真讓人艷羨。多種活動的開展,老師們相互學習,取長補短,促進了共同進步。

此外,我還兼任本校的師訓人事工作,這項工作也是千頭萬緒,需要花費大量的時間和精力來完成的。本期我主要做的工作有:

1、暑假義務訓練階段老師國家級遠程訓練網上培訓的檢查、統(tǒng)計和有關數(shù)據的采集上報等方面的工作。

2、協(xié)作學校會計做好有關老師工資調資,填表,上報等工作。

3、協(xié)作區(qū)訓練局做好有關創(chuàng)建學習型學校,老師校本研修考評,老師“三型”能級認定和學習型老師的評比工作,并且還要做好相關數(shù)據采集和統(tǒng)計上報。

4、連續(xù)完成上期未做完的老師職評和職考等工作。

本人本期的工作盡管做的還行,但還是會有疏漏之處和不盡人意的地方。比如要帶領老師們創(chuàng)立屬于自己的科研成果,還要加以推廣,這方面做的不夠?!耙磺袨榻虒W服務”是教科室的工作宗旨,教科研活動必需無條件為學校的中心工作服務。本期是一個繁忙的學期,各種活動排滿日程,所以老師們要準時調整方案,采納較寬松的形式來參加課題討論,在此,盼望得到大家的理解和支持。水尚無波,相蕩乃生漣漪,石本無火,相擊而發(fā)靈光,思維著的精神是地球上最漂亮的花朵。相信我們能在真誠的互動中不斷進步,共同開創(chuàng)我校教科研工作的新局面。

教研室述職報告篇6

作為綜合教研室主任,我喜愛本職工作,仔細履行教研室主任職責,抓本務實,愛崗敬業(yè),現(xiàn)將一學期工作狀況報告如下:

一、仔細做好教學常規(guī)工作。組織完成計算機文化基礎、物理、語文、一般話培訓與測試等課程的授課任務,根據學院要求,每月進行月考核,進行期初、期中、欺末教學進度、教案檢查,并針對發(fā)覺的問題進行整改。要求每位老師在教學各環(huán)節(jié)嚴格遵守學院的管理要求,樹立責任意識,強化教學管理,避開違紀現(xiàn)象發(fā)生。

二、開展多種形式的教學討論活動,促進大家業(yè)務力量不斷提高。其一,仔細學習學院“兩個年”的各種文件,結合自身專業(yè)和教學特點綻開爭論,樹立良好的師德教風,努力提高教學質量。其二,仔細學習學院項目化課程建設的文件和講座,結合自己所授課程特點,爭論如何能在教學中開展項目化課程建設。其三,學習職教年會的講話精神,仔細綻開爭論,更新訓練教學理念,并結合本院和自己的專業(yè)特點,調整教學方向,改進教學方法。其四,開展聽課活動,探究課堂教學最優(yōu)方式方法,提高課堂教學效率,滲透以人為本的教學理念,提高同學的綜合素養(yǎng)。

三、工作不足:制造性地開展工作的力量有待加強,教學管理水平有待提高,科研力量有待進一步提高。

教研室述職報告篇7

各位領導、同事:

上午好!

我擔當學校教科室主任已經兩年。在這兩年的時間里,在領導的鼓舞支持下,老師們的支持下,我慢慢適應了新的工作要求,并逐步熟悉到,訓練科研是學校的重要工作,要干好這項工作,必需付出努力,我是這樣想的,也是這樣做的。20xx---20xx學年度,本人擔當學??蒲惺抑魅危呷粋€班的語文教學工作,并幫助賀校長組織學校圖書、電教裝備工作,一年來我本著對工作的喜愛,恪盡職守,竭盡所能地做好該做的事。作為一名學校中層干部,盡力成為校長的好幫手,為老師起到橋梁紐帶作用。工作做到盡早思索,盡早支配,細致實施?,F(xiàn)把一學年來本人的崗位任職狀況向大家作簡潔的匯報,請各位批判指正。

一、嚴格執(zhí)行學校工作方案和本室工作方案,堅決不移地貫徹上級訓練教研精神,以高考為指針,發(fā)揮教研在教學中的先導作用,樂觀為我校教學質量的進步進言獻策。立足我校實際初步確立了有我校特色的“校本”教研思想,教研格局因而也初步形成。

二、樂觀履行訓練教學管理職責,和教務處親密合作,每學期完成兩次教學常規(guī)檢查,對存在的問題進行準時反饋。準時聽評青年老師的上課狀況,每學期根據要求完成聽課任務,了解我校老師的教學狀況。組織并指導各教研組開展工作,落實了組長工作職責及詳細工作內容并全程跟蹤督促實施,保證了教研組工作的有效開展。

三、深化推動了以集體備課為主題的“教研活動日”活動,組織并堅持教研組和備課組集體備課。注意了教研形式和質量,注意了實效,做到了活動事先有籌劃,有預備,有書面支配表;活動中有考勤記錄,有活動過程記載,有活動結果反饋等。每次活動每個老師都動手收集材料在會上溝通,有學術性。

四、確定了以“優(yōu)化課堂,提高課效”為主題的課堂教學討論目標,樂觀穩(wěn)妥地開展了匯報、溝通課、優(yōu)質課競賽以及各科教學觀摩課活動,在肯定程度上形成了一些老師深鉆教材,改進教學,取長補短,相互學習的良好局面。老師的聽課行為也變成了一種自覺和渴望。查閱老師的聽課記錄,便不難看出,老師們的聽課次數(shù)增多了,評課力量增加了,同時通過組織兩次青年優(yōu)質課大賽,有方案有組織地熬煉大批老師,使他們在最短的時間內快速成長起來,勇挑我校教學重擔,為我校中高考連年取得好成果打下了肯定的基礎。

五、加強課題引領,明確科研方向?;貧w課堂、關注課堂是學??蒲械幕驹瓌t,也是我努力盡職的指導思想。我校的課題討論主要立足

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論