董事長秘書面試技巧(精選1篇)

董事長秘書面試技巧(精選1篇)第一篇：董事長秘書面試技巧請先談?wù)勀阕约旱那闆r?；卮疬@個問題有兩個方法：一是直接回答所問的問題，可回答自己最大的長處、特色，所具備的專業(yè)技術(shù)等;二是簡單地自述后，很快地把答案轉(zhuǎn)到自己的技能、和為得到目前這份工作所接受的培訓(xùn)上來。你為什么會來本公司應(yīng)聘?應(yīng)聘者在面試前一般應(yīng)多準(zhǔn)備幾個原因，但原因最好簡短而切合實(shí)際。為了表明應(yīng)聘的原因和工作意愿，回答的答案最好是能與應(yīng)聘公司的產(chǎn)品和企業(yè)相關(guān)的，最好不要回答因?yàn)閷碛邪l(fā)展空間，因?yàn)榘捕ǖ却鸢?，要表現(xiàn)出充分研究過企業(yè)的樣子。你對本公司有多少了解?這是一個測試應(yīng)聘者對公司的興趣及進(jìn)公司工作的意愿有多少的問題，只要回答出一部分公司簡介內(nèi)容及招聘人事的內(nèi)容就行。你認(rèn)為這個業(yè)界的現(xiàn)況怎么樣?這個問題主要是了解求職者對產(chǎn)業(yè)現(xiàn)況的理解及展望。針對無經(jīng)驗(yàn)者，是試探他對本工作的意愿與關(guān)心程度。由于是剛從學(xué)校，對這方面的知識也僅停留在書本上，不必在人事經(jīng)理面前裝內(nèi)行，也沒有必要陳述什么獨(dú)創(chuàng)的見解，你只要能傳遞正確和真實(shí)的意見就行了。你的工作觀是什么?不必想得太復(fù)雜，你可以回答“為何而工作”，“從工作方面得到了什么”，“n年以后，我自己有什么計劃”等等的的話。你為什么要找這樣一個職位?如果問到這個問題，這是對方想要了解，你是否屬于那種無論在什么公司，只要有活干就行的人。果真如此，他就不會對你感興趣。用人單位想找的是能解決工作中問題的人，這樣的人工作起來更努力，更有效率。所以，你可以這樣回答：“我花了很多時間來設(shè)計自己的職業(yè)生涯，我認(rèn)為這方面的工作適合我，原因是這項工作要求的許多問題都是我所的，也是我的所長。”7.你能否接受加班?這是在考察你的“工作熱忱”度而問的。作為年輕人，應(yīng)該表現(xiàn)出對工作的極度重視和高度的工作熱忱。當(dāng)然無理的加班不一定就是好的，最好回答“如果是在自己責(zé)任范圍內(nèi)，也不能算是加班”之類的話。你希望的待遇是什么?針對待遇問題，以清楚明確答復(fù)最佳?？陀^歸納個人年齡、經(jīng)驗(yàn)、能力，再依產(chǎn)業(yè)類別、公司規(guī)模等客觀資料，提出合理的數(shù)字，但附帶說明提高待遇的理由很必要的。這也是評價應(yīng)聘者的能力及經(jīng)驗(yàn)和展示自信的好機(jī)會。除了薪水，你希望還能得到什么福利?如果你作好了充分的準(zhǔn)備，就該知道你所應(yīng)聘的公司能提供什么福利，真實(shí)回答即可。如果你覺得你自己該得到更多，也可以多要一些，不過最好說明原因。有一點(diǎn)需要提醒，當(dāng)你開出的薪酬條件超出了面試者的預(yù)算，但他們?nèi)绻麑δ愕哪芰Ω械綕M意，他們可能會問你：“你的薪酬要求我們暫時無法滿足，如果先給你(公司所能提供的薪酬)，你是否能接受?”如果你表示接受，那么恭喜你，你十有已經(jīng)得到了這份工作。你有想過創(chuàng)業(yè)嗎?這個問題可以顯示你的眼光，如果你回答“是”，那就要做好回答下一個問題的準(zhǔn)備。那就是：“那你為什么不這樣做呢”?如果回答“沒想過”，那就一定要附帶說明是想先在企業(yè)工作，積累一些必要的社會經(jīng)驗(yàn)后再打算之類的計劃。11.你有哪些優(yōu)點(diǎn)?這是為了了解求職者如何客觀分析自己，并測試求職者的表達(dá)能力和組織能力的。應(yīng)避免抽象的陳述，而以具體的體驗(yàn)增添吸引力。除了陳述自己的優(yōu)點(diǎn)以外，還要注意說話的禮貌，這也會列入評分的項目內(nèi)，最好加入“朋友們曾這樣說?！钡戎車藢ψ约旱目捶āＤ阏J(rèn)為你自己有什么缺點(diǎn)?許多應(yīng)聘者把自己的缺點(diǎn)說得模棱兩可，希望人家會看作是你的優(yōu)點(diǎn)。例如回答說：“我性子急。”希望主考人認(rèn)為你干勁十足，這類話主考人早聽膩了。你應(yīng)該正視自己的缺點(diǎn)，以你的誠實(shí)和你的勇氣，來贏得考官的認(rèn)同和欣賞。談?wù)勀愕娜穗H關(guān)系經(jīng)驗(yàn)?這是想考察你的應(yīng)對能力及決斷能力。你可以圍繞下面的問題從側(cè)面來回答：“遇到與朋友沖突的時候，你是怎么處理的﹖”、“與別人意見相沖突的時候，你會用什么方式讓別人接受你的意見﹖”。每一個公司需要的不是力爭到底的堅持，而是需要更進(jìn)一步地搜集資料，透過人際關(guān)系來積聚力量，找尋正確的工作決策和方法。你什么時候可以來上班?大多數(shù)企業(yè)會關(guān)心就職時間，最好是回答：如果被錄用的話，到職日可按公司規(guī)定上班。但如果還有一些私人的問題還沒有處理完畢，按時上班會有些困難，應(yīng)進(jìn)一步說明原因，公司一般會通融的。你還有什么問題嗎?假如你笑笑說“沒有”(心里想著終于結(jié)束了，長長地吐了口氣)，那才是犯了一個大錯誤。這往往被理解為你對該公司、對這份工作沒有太深厚的興趣?；卮疬@個問題時，你可以以一些側(cè)面的問題來試探一下考官，推斷一下自己入圍有幾成希望。董事長秘書面試技巧問題1：當(dāng)你在嘈雜環(huán)境中忽然接到面試電話，你會?無所謂，留在原地，繼續(xù)接聽立刻找一個比較安靜的地方附近沒有安靜的地方，請對方留下聯(lián)系方式，然后迅速打過去附近沒有安靜的地方，請對方留下聯(lián)系方式，第二天再打問題2：對方之后，你并不記得自己曾經(jīng)給該公司投過，這時你會：“抱歉，能再說一遍貴公司的名稱嗎?我剛才沒有聽太清楚，謝謝!”迅速回想有關(guān)信息很熱情地說：“對，對，我投過，很希望能有機(jī)會到你們公司工作!”語氣平淡，先虛與委蛇，套個面試機(jī)會再說疑惑地問：“我給你們投過簡歷嗎?真的嗎?請問我投的是什么職位?”問題3：對方要求你用英語立刻進(jìn)行一場電話面試，而你水平一般，在緊張的情況下，你會?很緊張，支支吾吾，連平時練得滾瓜爛熟的也說不順暢前2分鐘很慌張，但很快我會平靜下來，發(fā)揮正常水平哈哈，越是緊張，我反而越能夠超常發(fā)揮用“pardon?”詢問，并把對方的問題用自己的方式復(fù)述一遍，在這個過程中用紙筆寫下回答要點(diǎn)，然后根據(jù)要點(diǎn)回答問題4：對方要求你于某日某時到該公司面試，但并未告訴你該公司詳細(xì)地址，你會?在電話中向?qū)Ψ皆儐柟镜木唧w地址若對方態(tài)度和善，不但會問具體地址，還會詢問行車路線掛斷電話后才想起來，沒辦法，按照剛才的號碼再打回去詢問吧掛斷電話后才想起來，沒關(guān)系，我上網(wǎng)查查去，如有好幾個地址，那就再打電話詢問問題5：接到面試通知后，你會?欣喜若狂，一整天都在不斷幻想自己被錄取之后的情況，一直到面試時間很沮喪：Shit!這么爛的公司，還敢讓我去面試!一直怒到面試時，準(zhǔn)備擺臭臉色給面試官看!心情有點(diǎn)激動，這個公司不怎么有名，但是如果我連這個面試都過不了，我怎么沖刺五百強(qiáng)!所以，看面經(jīng)吧!有喜悅，也很忐忒，像懷揣了只小兔子，緊張的不得了，等到終于平復(fù)下來，才發(fā)現(xiàn)面試時間快到了無喜無悲，照樣上網(wǎng)打游戲、看片，不把這面試當(dāng)作什么大問題，反正是我的跑不掉，不是我的也不會落我身上問題6：面試前，你是否會特地整理一下個人形象和衛(wèi)生?不會，我對自己的形象很有信心，恩，明天打算穿那套看起來很青春的牛仔裝不會，我相信面試官會更看重我衣衫濫屢的外表下，那出色的才能會，洗洗頭發(fā)洗洗澡，以干凈、清爽、利落的形象出現(xiàn)在面試官面前說不定，看心情還有要去面試的公司，知名外企我會適當(dāng)修飾以下，小公司就算了會，我會洗洗頭發(fā)洗洗澡，再灑點(diǎn)香水，畫個裝，這讓我更有信心問題7：面試當(dāng)天，你是否會選擇如下哪種形象出現(xiàn)?時尚、性感的裝扮(女性)大方素雅的職業(yè)裝(女性)樸素、清純的裝扮(女士)西服領(lǐng)帶，西裝革履(男士)穿最合體的便裝(男士)休閑服配牛仔裝(男士)問題8：根據(jù)你查詢到的路線乘車之后，你發(fā)現(xiàn)那家公司并不在車站附近，這時你會：立刻打電話給通知你面試的人詢問先找?guī)孜恢車娜藛枂?，問不到就立刻打電話問通知面試的?找個知道路的出租車司機(jī)，打車去沒事，我打印了一份小地圖，根據(jù)方位，一定能找到，實(shí)在不行，就再找人問問題9：當(dāng)你歷盡千辛萬苦終于趕到公司之后，你發(fā)現(xiàn)你比預(yù)定時間早到了半個小時，這時你會直接進(jìn)公司找前臺，平靜地聯(lián)系面試人員先在公司附近晃一晃，熟悉一下環(huán)境，整理好心情，順帶想想可能遇見的面試問題，提前5-10分鐘再進(jìn)去先觀察一下公司附近的環(huán)境，食堂遠(yuǎn)不遠(yuǎn)，購物方不方便，周圍的人形象氣質(zhì)怎樣安靜的坐在公司前臺處，什么也不想，等到面試時間再詢問前臺聯(lián)系面試官問題10：很遺憾，當(dāng)你到達(dá)面試地點(diǎn)時，你比預(yù)定時間遲到了15分鐘，這時，你會迅速沖到前臺，急忙趕到面試房間，一邊面試一邊整理心情在進(jìn)入公司之前，先鎮(zhèn)定一下情緒，冷靜地進(jìn)入面試房間，很鄭重地道歉輕輕推開面試房間的門，悄悄找個角落坐下來，不打擾正在進(jìn)行的面試平靜地推門進(jìn)去，對面試官點(diǎn)頭示意，就找個他附近的位置坐下問題11：在進(jìn)入面試房間之前，你是否會先到衛(wèi)生間整理一下自己的儀表?不會，沒那必要，用人單位主要是看你的能力，又不是你的長相不會，我對自己的儀表很有信心，還是自然狀態(tài)最好會，儀表不但能給面試官留下好印象，而且可以增強(qiáng)自信看有沒有時間，有的話就整理下，沒的話也無所謂問題12：陸續(xù)進(jìn)來了幾個競爭者，這時你會很熱情地跟他們打招呼，順帶套套競爭對手的情況抬頭看一眼，覺得能對自己形成威脅的幾率不大，就繼續(xù)埋頭苦寫面試提綱很熱情，大家閑聊一會，反正閑著也是閑著徹底無視問題13：面試官遲到了，這時，你會覺得很不耐煩，暗自嘀咕：這面試官素質(zhì)也太差了吧?無所謂，沒有感覺，還處于高度緊張狀態(tài)微笑，表示理解，面試官可能這會正忙跟周圍一同面試的人聊天聊的太熱火，沒注意問題14：你被通知進(jìn)入面試房間面試，你會：輕輕敲門，等聽到回應(yīng)的時候再進(jìn)去敲門示意之后，就直接推門進(jìn)去不敲門，徑自推門進(jìn)去門掩著就直接進(jìn)去，門關(guān)著就敲門問題15：進(jìn)入面試房間后，你如何跟面試官們打招呼?有些緊張、臉紅，不太敢直視考官的眼睛，小聲地打招呼點(diǎn)頭示意之后，徑自在指定座位坐下進(jìn)門之后，鞠躬，很自信地看著考官大聲說：各位好!低頭望著自己的腳尖，躡手躡腳地走到座位上坐下問題16：面試官示意你坐下，但你可能需要挪動椅子才能坐下，這時你會：盡量不挪椅子，在現(xiàn)有空隙下擠坐進(jìn)去往后拖一下，然后坐進(jìn)去盡量抬高椅子，不讓它發(fā)出聲音以上都不能實(shí)現(xiàn)，只能使勁拖一下，如果發(fā)出聲響，再向面試官道歉問題17：請在1分鐘內(nèi)做下自我介紹，并讓我能在如此眾多的應(yīng)聘者中，很快能記住你。你好，我叫李明，某高校本科畢業(yè)，所學(xué)專業(yè)是新聞學(xué)，之前在EP公司工作，有2年的行政文秘工作經(jīng)驗(yàn)。謝謝!面試官先生你好，我是李明，雖然我沒有經(jīng)過專業(yè)的文秘訓(xùn)練，但實(shí)踐