優(yōu)秀班組推薦材料范文_第1頁
優(yōu)秀班組推薦材料范文_第2頁
優(yōu)秀班組推薦材料范文_第3頁
優(yōu)秀班組推薦材料范文_第4頁
優(yōu)秀班組推薦材料范文_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

優(yōu)秀班組推薦材料范文

班組是企業(yè)的最基本單位,也是企業(yè)安全生產(chǎn)和質(zhì)量保證的基礎(chǔ)。下面是一份優(yōu)秀班組事跡材料,希望大家喜歡!篇一:一分廠鋪層工段六號(hào)鋪層班組一分廠鋪層工段六號(hào)鋪層班組自2009年開線,現(xiàn)有職工人數(shù)16人,其中班長1人、員工15人。兩年來,在班長劉治乾的帶領(lǐng)下,班組始終堅(jiān)持質(zhì)量、安全、現(xiàn)場(chǎng)、培訓(xùn)四結(jié)合的管理體系,以優(yōu)良的班組作風(fēng)贏得了公司領(lǐng)導(dǎo)的大力稱贊。該班組始終把安全生產(chǎn)作為班組管理工作的核心,積極貫徹和落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)及鋪層工段的各項(xiàng)會(huì)議精神。堅(jiān)持體現(xiàn)以人為本的安全生產(chǎn)理念,堅(jiān)持從個(gè)人做起,從細(xì)節(jié)入手,樹立零違章理念,堅(jiān)持教育與懲處相結(jié)合,落實(shí)責(zé)任,夯實(shí)基礎(chǔ),以個(gè)人控制差錯(cuò)為切入點(diǎn),堅(jiān)決避免不安全事件的發(fā)生。此外,班組還通過班長督促檢查、員工落實(shí)整改等形式,把責(zé)任細(xì)化到每個(gè)職工,增強(qiáng)了職工質(zhì)量、安全、成本、誠信意識(shí),調(diào)動(dòng)了職工參與管理的積極性和創(chuàng)造性,逐步形成了自覺、自發(fā)抓班級(jí)管理的大好局面。篇二:六號(hào)鋪層車間六號(hào)鋪層車間作為中復(fù)連眾(酒泉)復(fù)合材料公司的1.5MW風(fēng)機(jī)葉片生產(chǎn)車間,擁有雄厚的生產(chǎn)技術(shù)力量,先進(jìn)的工藝水平,在公司生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中發(fā)揮著不可或缺的作用。在2010年,班長劉治乾帶領(lǐng)全班不斷完善、創(chuàng)新,堅(jiān)持努力,自己創(chuàng)新,為酒泉公司開辟了一道雄厚的模范車間。為其他兄弟車間做了無上的榜樣,使酒泉公司各條生產(chǎn)車間逐漸形成了班前搞,班中保,班后清人走場(chǎng)地清的衛(wèi)生理念!從而使酒泉公司的每條生產(chǎn)車間無論上下班都以干凈整潔的形象展現(xiàn)給別人!在節(jié)假日期間,六號(hào)鋪層全體員工還自發(fā)組織,自己掏錢,在公司指定區(qū)域掛橫幅、貼標(biāo)語營造了節(jié)日的氣氛。使酒泉公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工時(shí)刻感到節(jié)假日的溫馨。六號(hào)鋪層全體員工在班長帶領(lǐng)下,還曾多次利用下班休息時(shí)間去酒泉市老來樂公寓為老人們送去水果和祝福,幫老人們打掃衛(wèi)生,洗衣服,陪老人們聊天,下棋等。六號(hào)鋪層在2010年做的所有成就都得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)們的肯定和支持。本車間堅(jiān)持創(chuàng)新求優(yōu)質(zhì)、誠信鑄品牌的質(zhì)量方針,將產(chǎn)品質(zhì)量作為車間工作的重中之重。首先,我們抓好過程管理,從影響產(chǎn)品質(zhì)量的各個(gè)因素入手,幫助職工掌握工藝和理解工藝,同時(shí)開展幫帶活動(dòng),重點(diǎn)幫扶新員工,做到帶一個(gè)成熟一個(gè)。其次,我們注重質(zhì)量信息反饋,加強(qiáng)與后道工序的聯(lián)系,將后道工序視為客戶。此外,我們實(shí)行嚴(yán)明的獎(jiǎng)罰制度,及時(shí)表彰干活積極、表現(xiàn)良好的員工,激勵(lì)員工相互促進(jìn)、相互激勵(lì)。兩年來,六號(hào)鋪層員工技術(shù)水平得到長足的進(jìn)步,產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步上升。同時(shí),我們攻克技術(shù)難題,保證質(zhì)量降低成本,滿足用戶對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的要求。每天的班前、班后會(huì)議和自檢,也有效避免了同樣的錯(cuò)誤再次發(fā)生。安全第一是我們始終抓好的頭等大事。我們始終堅(jiān)持預(yù)防為主、安全第一的方針,排除生產(chǎn)過程中的一切安全隱患,保證生產(chǎn)零事故。為此,我們要求員工必須正確穿戴勞動(dòng)防護(hù)用具,定期檢查模具及機(jī)器設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問題能夠及時(shí)調(diào)整解決。我們結(jié)合安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)證工作,做好隱患排查及整改,提高員工安全意識(shí),將安全防范工作落實(shí)到實(shí)處。我們還強(qiáng)化職工安全意識(shí)培訓(xùn),班前會(huì)、班后會(huì)必講安全,布置工作必先提醒安全,責(zé)任到人。自2009年底開線以來,六號(hào)鋪層車間無一例安全事故發(fā)生,人人講安全,人人要安全的氛圍已經(jīng)形成。我們注重職工隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高,遵循做事先做人的宗旨,加強(qiáng)職工職業(yè)道德和技能的雙重培訓(xùn)。我們利用班前班后會(huì)、宣傳欄張貼等形式,大力宣傳家文化的內(nèi)涵,通過表揚(yáng)先進(jìn)、批評(píng)后進(jìn),激勵(lì)職工在本職工作中自覺踐行家文化。通過集中培訓(xùn),職工的職業(yè)道德和職業(yè)技能得到不斷提高,較好地掌握了設(shè)備操作要領(lǐng)和設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)常識(shí),達(dá)到人人要工作,人人會(huì)工作,帶出一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。班組建設(shè)是員工素質(zhì)文明的重要體現(xiàn),班組的風(fēng)氣影響著發(fā)展結(jié)果。因此,要加強(qiáng)班組基礎(chǔ)管理,建立完善的班組管理制度。按照優(yōu)秀班組標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格要求自己,進(jìn)一步健全各項(xiàng)管理制度和記錄,如班前班后會(huì)記錄、設(shè)備運(yùn)行記錄、材料用量等記錄的不斷完善,將日常工作與五好一準(zhǔn)確有機(jī)結(jié)合起來,以記錄為載體,督促日常工作深化細(xì)化,以工作實(shí)際充實(shí)記錄內(nèi)容,二者相輔相成,相得益彰。在現(xiàn)場(chǎng)管理方面,全員參與,保持現(xiàn)場(chǎng)整潔,綠色通道無雜物,使員工行為更加規(guī)范。重視模具及設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),使設(shè)備始終處于受控狀態(tài)。反對(duì)浪費(fèi),厲行節(jié)約,制定相關(guān)獎(jiǎng)罰措施,加強(qiáng)節(jié)約意識(shí)的培訓(xùn),強(qiáng)化管理,加大處罰力度,努力降低生產(chǎn)過程中的各種浪費(fèi)。五工隊(duì)作為企業(yè)的一個(gè)班組,通過班組領(lǐng)導(dǎo)的有效組織和班組成員的踏實(shí)工作,逐步成長為在行業(yè)內(nèi)廣為稱頌的模范班組。首先,堅(jiān)持安全教育,不斷提高班員安全責(zé)任意識(shí)。五工隊(duì)有著較好的班組安全管理基礎(chǔ)和較完善的安全管理體系,班組三級(jí)安全網(wǎng)發(fā)揮各自的安全責(zé)任,持之以恒地宣傳生產(chǎn)安全的重要性,認(rèn)真組織班組人員學(xué)習(xí)、分析、總結(jié)木材生產(chǎn)中出現(xiàn)的事故教訓(xùn),并根據(jù)本班實(shí)際情況,查找問題,制定相應(yīng)的安全整改措施,不斷加強(qiáng)班員的安全責(zé)任心。其次,開好安全活動(dòng)會(huì),構(gòu)筑安全生產(chǎn)防線。班組要定期召開安全活動(dòng)會(huì),讓班組成員充分了解安全生產(chǎn)方面的知識(shí),加強(qiáng)安全意識(shí)和責(zé)任感,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決安全隱患,構(gòu)筑安全生產(chǎn)防線。在安全會(huì)上,我們通過事故快報(bào)和安全簡報(bào)的集中學(xué)習(xí),將別人的事故視為自己的事故,深入分析其原因。同時(shí),我們結(jié)合本班組的工作實(shí)際,舉一反三,從安全管理和防范方面總結(jié)分析,指出缺點(diǎn)和不足,并落實(shí)整改措施。這樣做可以為每個(gè)員工敲響警鐘,不斷提高安全意識(shí)和防范能力,從而在思想上構(gòu)筑安全生產(chǎn)的一道防線。我們認(rèn)真開好班前、班后會(huì),貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制度,針對(duì)當(dāng)天的木材生產(chǎn)作業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行事故超前預(yù)測(cè)。班組長在每天布置生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí),指出可能影響安全的因素,并提出預(yù)防措施和要求。我們通過查擺不安全因素,及時(shí)進(jìn)行整改。在發(fā)車前,我們每天都會(huì)進(jìn)行莊嚴(yán)的安全宣誓,多年來一直堅(jiān)持不斷。我們班組在安全管理和生產(chǎn)管理工作上,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《吉林市安全生產(chǎn)條例》、《伐區(qū)安全生產(chǎn)作業(yè)規(guī)程》以及公司有關(guān)文件的規(guī)定和要求,多年來取得了較好的安全和生產(chǎn)成績,獲得了多項(xiàng)殊榮。我們積極開展人員崗位技能培訓(xùn),經(jīng)常組織班組成員學(xué)習(xí)各種規(guī)章制度,如《安全生產(chǎn)法》、《設(shè)備安全操作規(guī)程》、《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》等。通過培訓(xùn),我們使班組成員能夠及時(shí)掌握各種安全操作規(guī)程和法規(guī),具備一定的安全素質(zhì),增強(qiáng)崗位適應(yīng)能力。同時(shí),我們結(jié)合安全生產(chǎn)實(shí)際,開展行之有效的技術(shù)比武、反事故演習(xí)等安全競賽活動(dòng),以此激發(fā)員工自覺鉆研業(yè)務(wù)技能,掌握專業(yè)技能的積極性,進(jìn)一步提高班員愛企強(qiáng)企意識(shí),爭做有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的熱情。這樣可以使班員從“要我安全”到“我要安全,我會(huì)安全”上的轉(zhuǎn)變。我們強(qiáng)化規(guī)章制度的落實(shí),杜絕只安排不檢查的現(xiàn)象。將安全責(zé)任落實(shí)到生產(chǎn)過程的每一個(gè)崗位和每一個(gè)環(huán)節(jié)。在伐、打、造、集、歸、裝各個(gè)環(huán)節(jié)上,我們從嚴(yán)、細(xì)、實(shí)上下功夫。從嚴(yán)管理,敢抓敢管,不徇私情,不講情面;考慮問題周全,部署周密,精耕細(xì)作;工作求實(shí),不走過場(chǎng),每項(xiàng)工作都有專人定期或不定期對(duì)分配管轄的工作進(jìn)行檢查,針對(duì)出現(xiàn)的問題及時(shí)糾正和處理,并在安全活動(dòng)中進(jìn)行分析、研究、討論、制定措施。這樣可以形成全員、全方位、全過程的監(jiān)控態(tài)勢(shì)和持續(xù)長效的管理機(jī)制。最后,我們狠抓薄弱環(huán)節(jié),確保班組安全。為了保障各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,調(diào)度班注重精心指揮和強(qiáng)化調(diào)度。他們通過深化手指口述在實(shí)際操作中的運(yùn)用,嚴(yán)細(xì)管理,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,優(yōu)化勞動(dòng)組合等措施,使傳、幫、帶的學(xué)習(xí)氛圍在班組中真正得以體現(xiàn)。同時(shí),他們還按照集團(tuán)公司標(biāo)準(zhǔn)化調(diào)度室的要求,精益求精,不斷完善各項(xiàng)制度,規(guī)范各類臺(tái)帳報(bào)表,連續(xù)兩年八次榮獲第一名的好成績。為了全面提升技術(shù)水平,調(diào)度班以崗位大練兵活動(dòng)為契機(jī),加強(qiáng)日常業(yè)務(wù)培訓(xùn),建立崗位練兵臺(tái),導(dǎo)師帶徒、互學(xué)互助結(jié)對(duì)子等靈活多樣的崗位培訓(xùn)活動(dòng)。他們還通過班組座談會(huì)等形式,分享多年的工作經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)全體

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論