大學(xué)生就業(yè)政策

大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)難的成因形勢與政策中國每年新增就業(yè)大學(xué)生：600萬高中生：600萬合計(jì)：1200萬捷克全國總?cè)丝?020萬中國是全世界就業(yè)壓力最大的國家6億中國美國日本英國德國法國意大利加拿大16—65歲勞動年齡人口9億2014年達(dá)到最高峰9.97億總?cè)丝?/p>

2012年全國680萬畢業(yè)生，比2011年新增37萬人。再加上歷年累積的待就業(yè)畢業(yè)生，就業(yè)壓力進(jìn)一步加大見表每年可提供的新增就業(yè)崗位有限，平均就業(yè)彈性系數(shù)降低，即經(jīng)濟(jì)每增長一個(gè)百分點(diǎn)對拉動就業(yè)增長的百分比貢獻(xiàn)下降國內(nèi)外貿(mào)依存度較高的企業(yè)生產(chǎn)和出口減速，吸納畢業(yè)生能力有所減弱結(jié)構(gòu)性、知識性、觀念性就業(yè)難問題依然存在。表現(xiàn)為：專業(yè)與市場需求脫節(jié)；人才培養(yǎng)與市場需求脫節(jié)；畢業(yè)生就業(yè)單位性質(zhì)和就業(yè)地域趨同.就業(yè)機(jī)會減少“摩擦性失業(yè)”繼續(xù)畢業(yè)生人數(shù)總量繼續(xù)攀升2012年畢業(yè)生是就業(yè)壓力加大與就業(yè)利好增多并存的一年。就業(yè)壓力加大體現(xiàn)就業(yè)形勢分析從今后幾年大學(xué)畢業(yè)生數(shù)量發(fā)展趨勢和國際金融危機(jī)演變趨勢看：◆從畢業(yè)大學(xué)生數(shù)量上看，2013年全國大學(xué)畢業(yè)生數(shù)量達(dá)到699萬人，今后幾年涌入就業(yè)市場的大學(xué)畢業(yè)生將“有增無減”?！魪氖澜缃?jīng)濟(jì)危機(jī)演變規(guī)律看，其周期一般為3—5年，今年、明年就業(yè)崗位將“不會出現(xiàn)明顯增加”。畢業(yè)生人數(shù)（萬人）年增長率年份2003-2013，全國普通高校畢業(yè)生人數(shù)由212萬增長到700萬，增長330%2003-2013，全國普通高校畢業(yè)生人數(shù)由212萬增長到700萬，增長330%【形勢】從2009年大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)突破600萬以來，每年仍在增加，去年已達(dá)660萬，2012年估計(jì)有680多萬。中國超過700萬人口的城市有幾個(gè)，但我們一年的畢業(yè)生卻有近700萬，再加上近三年未實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的，何止1000萬。2012，不管瑪雅傳說的真實(shí)性有幾分，對于應(yīng)屆生來來說：注定無法高興！【現(xiàn)狀】“蟻?zhàn)濉鄙钤趧诼当疾ㄖ袑で蟾淖?/p>

“蟻?zhàn)濉保髮W(xué)畢業(yè)生聚居群體，被稱為繼農(nóng)民、農(nóng)民工、下崗工人之后出現(xiàn)在中國的又一群體。之所以把這個(gè)群體形象地稱為“蟻?zhàn)濉保且驗(yàn)樵撊后w和螞蟻有諸多類似的特點(diǎn)：高智、弱小、群居。據(jù)統(tǒng)計(jì)，僅北京一地就有至少10萬“蟻?zhàn)濉?。上海、廣州、西安、重慶等各大城市都有大量“蟻?zhàn)濉?，在全國有上百萬的規(guī)模。看到胖這份百報(bào)告順，你蒸想到湊什么魔？根據(jù)剛中國彎人事掏科學(xué)臣研究總院《2讓01尖0中國至人才扒報(bào)告》預(yù)計(jì)紀(jì)，到20廟11年我保國專澡業(yè)技友術(shù)人欺才供彼應(yīng)總懂量為45岡00萬，壤而需養(yǎng)求總嶺量為68冷00萬。頂其中冶，計(jì)逢算機(jī)汪人才姜短缺煌表現(xiàn)伶在：（1）世自界IT人才星短缺腦，需起求理悉性調(diào)倡整。喝發(fā)達(dá)念國家麗計(jì)算促機(jī)?？藰I(yè)人柄才短汗缺，境需要清從中屠國、向印度爐等國鍵招聘盜。（2）我薦國IT人才俯總量霸嚴(yán)重卵不足政。據(jù)晴測算仆，我照國為呆了發(fā)原展信既息產(chǎn)指業(yè)，礎(chǔ)每年市至少秘需要10證0萬人拒才，街其中急專業(yè)源人才歇需求墊在40萬人稅以上的，而點(diǎn)我國飽每年贈只能鋤培養(yǎng)20萬左像右。（3）IC人才池、網(wǎng)嗓絡(luò)存城儲人鋼才、甲電子斬商務(wù)汽人才湯、信靠息安養(yǎng)全人類才、去游戲拳技術(shù)閘人才敬嚴(yán)重冰短缺采。（4）在挨軟件伯人才成層次第結(jié)構(gòu)別上，找水平震高的庸系統(tǒng)燦分析為員和躁有行嘴業(yè)背睜景的秒項(xiàng)目睛策劃治人員戲偏少鐵。大學(xué)批畢業(yè)霉生就計(jì)業(yè)供漸求形臭勢分距析表2脈歷影年大竿學(xué)生忠畢業(yè)驕生總畫數(shù)，宏未就啟業(yè)畢留業(yè)生暮總數(shù)瀉（見前下表亞）年度畢業(yè)生總數(shù)（萬人）累計(jì)未就業(yè)畢業(yè)生總數(shù)（萬人）200214550200321270200428015020053383002006413410200749552020085597302009611130002-09年畢業(yè)生總數(shù)（萬人）3052返回有效吸需求毯不足排，勞戲動力鑄供大母于求社會恐保障皮不到質(zhì)位，痰難以也優(yōu)化虛配置.供求價(jià)信息揮不對氣稱，模求職起難尋桶其位就業(yè)暑觀念歉未調(diào)仍整，茫長期冠猶豫抽觀望盲目臺人才舒高消市費(fèi)，膽適者護(hù)被阻煎門外“就業(yè)季是民漁生之?dāng)D本”，大學(xué)甚生就奮業(yè)是雁我國絮就業(yè)績問題緣瑞中帶節(jié)有戰(zhàn)離略性叉的核訪心問飽題。營用多害維視京角審蛇視大纖學(xué)生法就業(yè)芹難的半現(xiàn)象貧，不辭難看競出其教中有廟很多訂令人音深思匙的問踏題。大學(xué)畏畢業(yè)重生就章業(yè)難弓的成概因分乏析日本1.繩25億人——中小對企業(yè)48偵4萬個(gè)美國3.幕05億人——中小腐企業(yè)25掀00萬個(gè)中國13億人——中小正企業(yè)10煉23萬個(gè)中國選中小臺企業(yè)搞總數(shù)年已占疤全國擁企業(yè)亞總數(shù)殲的99％以極上，傍創(chuàng)造馬的最籮終產(chǎn)帖品和玩服務(wù)誰價(jià)值屠相當(dāng)腹于國猜內(nèi)生爭產(chǎn)總礎(chǔ)值的60％左們右，雞提供投了全叢國80％的井城鎮(zhèn)飾就業(yè)淚崗位叉，上環(huán)繳的減稅收側(cè)約為市國家恨稅收下總額珍的50％。中小恭企業(yè)勇難以充舉辦現(xiàn)與存壁活的轎原因:⑴注顏冊登爽記門流檻高乏；⑵審氧批時(shí)搬間長憂；⑶各丟種收潔費(fèi)多卵；⑷貸遼款比蒼較難中國貧溫州仰為什千么就就業(yè)容歌易？啦鼓勵獅人人像創(chuàng)業(yè)漆，中高小企腥業(yè)多陡，就芝業(yè)十松分容揮易。我國貝中小優(yōu)企業(yè)閑太少負(fù)就礎(chǔ)業(yè)容堵量不美大我國辟高等走院校農(nóng)近年冰來畢秩業(yè)生皺大增媽，但堪是專如門人糕才的模素質(zhì)扔不能貢適應(yīng)洋需要蔬。據(jù)20丈00年《洛桑鞭報(bào)告》稱:在我棗國“合格遣工程遭師可譜獲程值度”以及“合格跳信息扶技術(shù)郵人員猾可獲茂得程督度”兩項(xiàng)鎖指標(biāo)手，在30多個(gè)餅國家棕中均森屬倒丟數(shù)第撕一位犁。這鄰從一賞個(gè)方疾面反波映了銅高等存教育元中“重分踐數(shù)輕熔能力”、“重書弦本輕喂實(shí)踐”的弊齡端。世界輔著名富咨詢紡公司妖麥肯緒錫稱尿：盡管復(fù)中國腸每年捎有30婦0多萬大遠(yuǎn)學(xué)畢吹業(yè)生噴，真礎(chǔ)正適拌合到慈跨國疾公司筍工作芳的估睡計(jì)在16萬人左妹右。陷大多賓數(shù)畢豆業(yè)生尾缺少毫項(xiàng)目么實(shí)踐語，或披英語袋的語餃言表贊達(dá)能裕力。專門扎人才次素質(zhì)煮未達(dá)既標(biāo)，遲造成豎崗位漁難得譯其人我國抱高校析滿足惠社會傍需求曠的“適崗塞人才”的不垂足，唯高校瞞和企增業(yè)在歲人才籃教育驕和人擴(kuò)才需堡求上綱嚴(yán)重裕脫節(jié)站?！熬蜆I(yè)爆難，致招工維也難”，這且是一窄種典庸型的“結(jié)構(gòu)廟性失投衡”現(xiàn)象畏，主萬要原翅因是取目前響高校襪專業(yè)惜設(shè)置活與快師速變?nèi)慕袌霭盒枨蟪叵鄬?qiáng)錯(cuò)位灣。據(jù)20立03年8月21日《組織防人事受報(bào)》報(bào)導(dǎo)揚(yáng)，20啟03年一易季度溝我國忘人力告資源插市場棋，因錯(cuò)為信符息不李對稱妄，導(dǎo)怨致20譽(yù)%的“人不囑知其今位，股位不嬸得其其人”，就變業(yè)機(jī)影會喪眼失15安2.畜6萬個(gè)躺。這殼從一監(jiān)個(gè)方來面反凱映出吧人才稱中介內(nèi)機(jī)構(gòu)搖和媒帥體在尊市場極經(jīng)濟(jì)僚和社做會發(fā)龜展中才不可臥短缺蹲的重驗(yàn)要作察用。畜特別圾需要必強(qiáng)調(diào)返高校鏡、人至事、偽勞動勁部門誦與企咐業(yè)的獨(dú)信息紹溝通鄭與共漠享.據(jù)20犬03年8月21日《組織半人事懸報(bào)》報(bào)道陸：20揀03年一務(wù)季度泡我國罵人力鞠資源平市場戚，因父為信嬸息不沫對稱案，導(dǎo)纏致20拜%的“人不油知其奇位，輸位不景得其繩人”，就烤業(yè)機(jī)脊會喪優(yōu)失15責(zé)2.呈6萬個(gè)基。這吼從一涂個(gè)方榜面反房誠映出工人才狀中介尾機(jī)構(gòu)論和媒虜體在室市場補(bǔ)經(jīng)濟(jì)端和社流會發(fā)載展中博不可池短缺澇的重五要作咐用。勒特別虛需要踐強(qiáng)調(diào)理高校頭、人筑事、具勞動絨部門堂與企纖業(yè)的銜信息室溝通闊與共盟享.人才稀供求沒信息誼不對奪稱，籌造成厘職位允浪費(fèi)大學(xué)么專業(yè)促調(diào)整4年一帽個(gè)周蒼期，惹而社音會人烤才需機(jī)求變御化遠(yuǎn)餃遠(yuǎn)高身于這如個(gè)速愁度。結(jié)果間導(dǎo)致致招生表時(shí)是分熱門轉(zhuǎn)專業(yè)緣瑞，分功配時(shí)瓜變成系了供現(xiàn)大于促求的兩冷門古學(xué)生銷。這柜需要氏加強(qiáng)稿大學(xué)被畢業(yè)澇生信束息的包匯集貍于分預(yù)析，醉以及季動態(tài)退調(diào)整歪。專門飽人才嚷與生僻產(chǎn)不罪顧需羅求，級帶來矩供給圍過剩職業(yè)武“紅、黃、黑嚴(yán)”——好職業(yè)勿發(fā)展帳路線耗設(shè)計(jì)喘總攻騰略?紅卻路：指進(jìn)器入政充府機(jī)融關(guān)或藝事業(yè)段單位猴工作寺，工好作穩(wěn)計(jì)定，伴前途漫光明際，故舍稱紅計(jì)路。?黃桐路：伍指進(jìn)臂入企減業(yè)或秒者自栗主創(chuàng)輕業(yè)，趣以創(chuàng)漢造黃牛金財(cái)扇富為向主，斥故稱寧黃路厲。?黑運(yùn)路：挖指繼馬續(xù)升灶學(xué)，撲因博憑士帽鵝是黑盯色，弦故稱傍黑路籃。紅路設(shè)——臺披荊昏斬棘表3墾2拌00塑4-槳20仔10捧國家撒公務(wù)茅員考六試趨嶼勢圖紅路嚼——瞎公務(wù)穿員一、是報(bào)考診條件（一援）具狼有中保華人里民共偉和國旦國籍訂；（二姿）1左8周探歲以憐上、曲35運(yùn)周歲羊以下脾（1燈97下6年偏10煩月1好5日蟻至1睜99仔4年晨10間月1胸5日窄期間溝出生蒸），箭應(yīng)屆派畢業(yè)插碩士纏研究垂生和對博士拖研究借生（數(shù)非在洗職）扛年齡賺可放衡寬到旬40戰(zhàn)周歲讀以下纏（1壁97途1年汗10歷月1券5日隔以后居出生添）；（三川）擁腔護(hù)中叛華人土民共撫和國瞎憲法坦；（四也）具票有良敘好的虹品行屆；（五庭）具屢有正猜常履圓行職維責(zé)的正身體公條件縮慧；（六揀）具算有符根合職瞧位要打求的反工作極能力晉；（七扮）具綢有大菜專以災(zāi)上文今化程堅(jiān)度；（八技）具箱備中去央公音務(wù)員天主管售部門駱規(guī)定碑的擬貨任職蝦位所源要求認(rèn)的其摩他資疏格條序件。國家瘋公務(wù)褲員報(bào)犬考條蒜件解讀◆基磚層工挨作經(jīng)兆歷：報(bào)考螞人員皮必須蔬具備壤相應(yīng)月的基瀉層和駱生產(chǎn)咬一線薄工作漲經(jīng)歷死?；諏雍椭凵a(chǎn)顯一線蛇工作引經(jīng)歷鑒，是岸指具掌有在欺縣級然以下禽黨政踩機(jī)關(guān)妻、國跑有企玩事業(yè)庫單位掀、村棋（社歪區(qū)）輪組織杰及其隨他經(jīng)句濟(jì)組布織、梳社會灣組織件等工帶作的斑經(jīng)歷漠?！艮r(nóng)材村基箭層服移務(wù)項(xiàng)餓目工專作經(jīng)底歷：指報(bào)蚊考人響員為摟服務(wù)嚷期滿預(yù)且考平核合祖格的哭“選壤聘高都校畢悔業(yè)生懶到村是任職燥工作悼”、陽“農(nóng)底村義搏務(wù)教板育階嫩段學(xué)滿校教咸師特輛設(shè)崗繼位”昏、“豬三支菌一扶燈”計(jì)贊劃或即“大矛學(xué)生欄志愿忽服務(wù)份西部脂計(jì)劃咱”等慢四類高人員妻。二、驅(qū)報(bào)考球流程?《肌行政著職業(yè)桂能力繩測驗(yàn)應(yīng)》主要輸測試咐應(yīng)試汪人員腦從事暖國家栽機(jī)關(guān)泳工作麻必須司具備石的能太力和糖素質(zhì)末。考試未內(nèi)容?《全申論兩》主要筍通過貧應(yīng)試恩人員著對給算定材斑料的柱分析跡、概偏況、旨提煉趕、加捎工等澡，測相查應(yīng)陣試人社員閱芽讀理浮解能睜力、握貫徹橫執(zhí)行瓜能力增、解券決問瘡題能口力、溉文字情表達(dá)墊能力陶等。三、肢面試標(biāo)準(zhǔn)稍化面脾試（芒St偷ru材ct偉ur叛ed吊I凈nt栽er依vi擊ew謀）擊又稱慨結(jié)構(gòu)四化面判試，底它通梳過設(shè)違計(jì)面廣試所牽涉及煩的內(nèi)來容、梢試題早評分辯標(biāo)準(zhǔn)品、評盾分伶方法照、分退數(shù)等脊對面鉆試者司進(jìn)行匯系統(tǒng)桐的結(jié)旺構(gòu)化傅的面找試。匯其主噴要目直的是最評估久應(yīng)聘德者工扁作能賄力的處高低解及是驢否能財(cái)適應(yīng)講該崗昂位工孩作，轉(zhuǎn)同時(shí)莊也是毀對工支作情付況的壯預(yù)先兇介紹旁，進(jìn)邪行形萄象宣饞傳。什么海是結(jié)友構(gòu)化偷面試◆例妨一：從學(xué)紀(jì)?？缏讶肷缦禃?，都是人積生的半一次沉重要且選擇涼，你箏在選息擇生刑活，策生活刑也在使選擇畜你。遠(yuǎn)請你超簡單振介紹造一下拒自己海的基翠本情瘦況和犁主要英經(jīng)歷蛙。追問齊：每個(gè)姨人的遇性格駛特點(diǎn)前中都箭有優(yōu)薦勢和厭不足傲，你壺覺得蔽自己叔性格迎特點(diǎn)動中的豪優(yōu)勢朵和不吐足對胳報(bào)考繞公務(wù)態(tài)員崗株位會扛有什襖么影籮響？響為什辯么？出題醋思路與：背景因性題司目。良通過鼓了解壓應(yīng)試磨者的神基本慘情況沃，考攝查應(yīng)怖試者稻的求紅職動山機(jī)與休擬任刪崗位珠的匹南配性汪及自茄我認(rèn)血知能惹力。參考災(zāi)評分妥標(biāo)準(zhǔn)季：好：貞具備戚擬任班崗位裝所需籠的知但識、購素質(zhì)怖。能賤辯證架、客給觀地飽評價(jià)訂自己多，自購我認(rèn)旁知能鴿力強(qiáng)凱。所低談經(jīng)蕉歷及策對自賠己的競評價(jià)頭誠懇訊、可弊信。辯善于亮分析首、總責(zé)結(jié)。奴中詞：基仍本具萌備擬跪任崗慌位所井需的嗽知識閑、素險(xiǎn)質(zhì)。啄所談區(qū)經(jīng)歷弦及對獎自己餡的評歇價(jià)合現(xiàn)理、淹可信犬，自懶我認(rèn)貌知能禿力一壩般。葡差均：現(xiàn)松有的心知識厘、素償質(zhì)與賞擬任療崗位疏相差愁較遠(yuǎn)朵，自指我評徹價(jià)缺齒乏真販實(shí)性診，自類我認(rèn)躬知能喝力較田差。略動機(jī)呆與擬惑任崗斧位不樸匹配例?！衾杭俣ㄕ啄闶嵌阄沂凶廊耸洛e(cuò)局的良辦公纖室工罩作人謝員，宴由于捏局長倡準(zhǔn)備肝在本監(jiān)市召印開一極次關(guān)愈于考脖試錄頭用工劍作的都專家兵研討績會，糖領(lǐng)導(dǎo)間責(zé)成精你具喜體負(fù)籃責(zé)，奪請你畜談?wù)勏ň唧w荷打算理。追問繼：如果列在會董議開莫始的窮前兩倚天，寺預(yù)訂囑的會貪議地匙點(diǎn)由替于有剖重要送的外粘事活趙動而紙變更途，你拍將如襖何保破證會揪議的平正常得召開藏？出題棗思路紗：情境填性題鳥目。希重點(diǎn)錄考查握應(yīng)試劣者的知計(jì)劃近、組斬織與辣協(xié)調(diào)戰(zhàn)能力晚。同輔時(shí)也浪可反蒸映應(yīng)勉試者治的應(yīng)狐變能燈力。參考酒評分礙標(biāo)準(zhǔn)凍：好：若前期妻計(jì)劃干周密基，可步行性伏強(qiáng)，熟從會眼議的晚各個(gè)從環(huán)節(jié)國出發(fā)原，綜教合籌彩劃，督實(shí)施立步驟家嚴(yán)密胃，主訊次分給明。較對突燥發(fā)事雁件安看排處毯理妥情當(dāng)，定具有況較強(qiáng)銀的協(xié)淋調(diào)能秀力。臭中礎(chǔ)：計(jì)蜓劃可明行，名組織兄實(shí)施旬環(huán)節(jié)喂主次疊得當(dāng)腹，但嫩欠周京密。較對突譯發(fā)事系件能夏提出氏相應(yīng)街的處播理辦致法，鍬協(xié)調(diào)捎能力扛一般始。畫差：賀計(jì)劃狡漏洞蛾較大矩，可剪行性著較差鞭。對僵付突雁發(fā)事減件措虧施不鋸力，佳協(xié)調(diào)副能力飛差。紅路欲——秘事業(yè)妻單位事業(yè)薪單位黃大多史是從蜂事教掏育、慈科技備、文握化、命衛(wèi)生才等社須會服摧務(wù)活且動的脾單位軍。男▲命全盯額撥貸款事醒業(yè)單險(xiǎn)位介▲漸差額彎撥款禿事業(yè)販單位良▲到自協(xié)主事安業(yè)單事位認(rèn)識應(yīng)事業(yè)頁單位第一堵、事時(shí)業(yè)單院位招宜考公預(yù)告第二諒、進(jìn)沙行網(wǎng)桿絡(luò)報(bào)膝名第三摧、資贊格初雪審第四吵、網(wǎng)凈絡(luò)繳貪費(fèi)第五陸、打弓印報(bào)住名表遇和準(zhǔn)樓考證第六踩、筆頁試第七越、面藝試第八悟、體脹檢第九涉、擬括錄用事業(yè)樣單位眾招考泥流程紅路悉——曲參軍扭入伍太原忍理工窯大學(xué)沒的薛鴉萌，度在得毛知軍富隊(duì)開淋始征捎兵的短消息贏后欣伙喜若后狂。沾這是菜因?yàn)檎?，除尼了他猾從小位有一腳個(gè)當(dāng)眼兵的攤夢想脫外，踐入伍潤還能兔解決辨他的匠就業(yè)衰問題吸。典薛萌羊總覺豎的自球己在獵大學(xué)拴四年眨學(xué)的呆太少登，怕道畢業(yè)矮后找券不到澇合適恰的工俘作。描因此切，在棋得知橋征兵眾的消餐息后雀，他晉毫不窩猶豫匯地報(bào)革了名不。經(jīng)過京面試道、體俯檢和幫政審亂，現(xiàn)潤在的袖薛萌么已成膨?yàn)楹h軍浙鉗江某霞部的稀一名白雷達(dá)貢兵，滾入伍扔后除僚了享繭受部翁隊(duì)提葛供的什保障晉外，晴每月頓還能醉領(lǐng)到聚20馬00澇元以衡上的懷月薪鋼。?國暴家鼓社勵高蹦校畢握業(yè)生隔入伍址，這渠里的躁“高團(tuán)校畢占業(yè)生截”如賞何界詢定？指中光央部劃門和蓮地方爐所屬積全日句制公阻辦普致通高捏等學(xué)某校、形民辦劑普通脅高等恥學(xué)校冤和獨(dú)女立學(xué)咸院的割全日統(tǒng)制普弟通本觀?？迫保êB高職狡）、膊研究懼生、踩第二折學(xué)士慘學(xué)位褲應(yīng)屆而畢業(yè)上生。小不包裹括往奔屆畢刮業(yè)生落及成隔人高劍等教盜育、碗高等伐教育圣自學(xué)膨考試巴類學(xué)施生、軋各類扶非學(xué)召歷教的育的搜學(xué)生漂。政策巧解讀?公很民應(yīng)姜征入否伍需菌要滿芳足哪席些政夠治條訊件？征兵技政治最審查強(qiáng)的內(nèi)貓容包竊括：奏應(yīng)征債公民順的年退齡、純戶籍透、職嗽業(yè)、摧政治負(fù)面貌帥、宗魯教信膊仰、隊(duì)文化馬程度惑、現(xiàn)朽實(shí)表稱現(xiàn)以菊及家杜庭主淹要成洪員和爪主要虎社會礦關(guān)系海成員蘿的政始治情算況等求。?公略民應(yīng)鉛征入禍伍要攝滿足渡哪些役基本服身體稀條件旗？應(yīng)征么入伍沈的公旦民要坊身心凈健康堪、體運(yùn)魄強(qiáng)店健。千其中材，有任幾項(xiàng)嬌基本士條件塔：身高西：男山性1列62批cm廁以上伯，女傷性1擾60抓cm夜以上體重超：男核性：備不超柔過標(biāo)艇準(zhǔn)體啦重的格+2資0%閥、-伍10襯%女性限：不菜超過塞標(biāo)準(zhǔn)挪體重銳的±吩15萌%標(biāo)準(zhǔn)陪體重尾=(姿身高虎-1優(yōu)10康)k患g視力睬：路托勤崗療位視潑力標(biāo)減準(zhǔn)，川大學(xué)毒專科笛以上騰文化殺程度樣的青材年入嶼伍，憂右眼塑裸眼測視力協(xié)放寬問至4捎.6臨，左茄眼裸坡眼視僚力放剩寬至貼4.慨5。?應(yīng)透征入怎伍高燦校畢原業(yè)生廳的年賊齡條養(yǎng)件是剖多少祥？高職棄（專饑科）氣畢業(yè)性生當(dāng)育年為另18內(nèi)-2刊3歲秀，本黃科以極上學(xué)爽歷的果可以驚放寬頓到當(dāng)匙年2疑4歲攜。

肥畢業(yè)旬生應(yīng)筐征入融伍服液義務(wù)累兵役瓜享受揉哪些撕優(yōu)惠禿政策差？高校妹畢業(yè)染生應(yīng)折征入警伍服蘆義務(wù)彎兵役窄，除衫享有此優(yōu)先圍報(bào)名添應(yīng)征科、優(yōu)勁先體偶檢政疲審、捧優(yōu)先運(yùn)審批淚定兵幟及其滿他優(yōu)羨待安賺置政驅(qū)策外延，還機(jī)享受所優(yōu)先妨選拔酸使用弱、考習(xí)學(xué)升競學(xué)優(yōu)致惠、罷補(bǔ)償導(dǎo)學(xué)費(fèi)處或代和償國癢家助長學(xué)貸插款等縣優(yōu)惠族政策咱。

顆具有少高等壤教育盜學(xué)歷蟲的士勝兵退舒役后跪，享憑受哪全些升早學(xué)考甚學(xué)優(yōu)玩惠政沿策？⑴積參加餅政法萌院校知為基峽層公疤檢法些定向販崗位羨招生聲時(shí)，農(nóng)優(yōu)先史錄取錫；⑵抬退役或后三追年內(nèi)開參加珍碩士碼研究督生考準(zhǔn)試初嶺試總稍分加沃10裙分；⑶筋立二姐等功裁及以勁上的益，退洞役后嚷免試微推薦戀入讀孫碩士萍研究企生；⑷且具有吵高職裙（高園專）遷學(xué)歷堆的，址退役慚后免餃試入略讀成頸人本秋科或淋經(jīng)過太一定西考核雨入讀賢普通裹本科蠟。優(yōu)惠賓政策應(yīng)征射入伍封流程黃路黨——刮鷹擊射長空?國有企業(yè)?外資企業(yè)?鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)?集體企業(yè)?民營企業(yè)?合資企業(yè)企業(yè)技類型職場方生涯乓穩(wěn)社會全評價(jià)捷高福利礎(chǔ)待遇流好為什紹么選莫擇國暈企？◆中詢國移訓(xùn)動：先看駝專業(yè)巖再挑向?qū)W校選背景軟件嚼系統(tǒng)描篩選痰簡歷——人工卷篩選花簡歷——第一獲輪面宰試——筆試——第二豎輪面撞試看知紅名國障企如案何選緞人◆國易家開蠢發(fā)銀供行1、嫁筆試戀：開致行筆究試分匆兩部速分分摟開考桂試，叨都是赤中文殲。第劃一部修分是你類似盒公務(wù)巖員的械綜合呆考試管，有篩同義找、近脆義、劇反義暈以及桐詞語若聯(lián)想攀等選鈴擇，稱有錯(cuò)蜻誤句害的判牌斷，傳有類勉似G粥RE女的那木種邏貨輯題讓等等鍋。第檔二部房誠分是汽心理全測驗(yàn)凱題。池例如游問你較覺得膛覺得指你在笛朋友核眼中鈔會是愉什么拋樣的這人等箱等。2、強(qiáng)第一消輪面雞試：消作文喊+大塞組討篩論。到作文抗時(shí)間新是1識小時(shí)盡；大畜組討墳論：貧十二示人一智組，艙抽號艘分配躍座位碰，圍腦坐半黨圈，卵準(zhǔn)備明五分正鐘后開開始解自由烘發(fā)言爺。開權(quán)行有填六七洲個(gè)人肉在旁林邊坐圓一排遺，不渠做任濤何評研論只紫是不東斷地符記錄給。3、襪第二敞輪面鄉(xiāng)豐試：柱多對夾一面代試。巖即多星個(gè)考申官面錘試一倡個(gè)人爪。為什該么選聽擇外園企？優(yōu)勢談高薪人性化浮動工作制和年假流程完善外語及培訓(xùn)工作環(huán)境休閑劣勢談工作壓力大伴隨年齡的增長，事業(yè)的危機(jī)也越大“螺絲釘”（長期獨(dú)立操作某個(gè)項(xiàng)目，其他職位的工作能力沒有得到發(fā)展，沒機(jī)會接觸公司整個(gè)流程）優(yōu)劣洽勢對扁比日、夸韓、膨臺灣厚企業(yè)猴：等萄級化歐企舅：人蔬性化美企莖：高席薪水外企倒文化1、犬你有醫(yī)興趣昏嗎？（你神喜歡燈出差門嗎？坑喜歡湯與人饅打交渡道嗎出？）2、抵你有遮天賦朵嗎？（你軍善于芒行銷趕和與各人溝嗚通嗎污？你股有說丙服力舟嗎？啟）3、體符合頸你的盲理想田、價(jià)納值觀縣嗎？4、崗工作繼有發(fā)施展機(jī)者會嗎狡？（姜工作住以后雪的發(fā)標(biāo)展如利火熱膀？單悶位在踩擴(kuò)張嫁嗎？測有過己去的慈員工兔得到扮迅速殲的提堤升嗎爛？能狠夠換座其他鼻的工灰作嗎宵？）5、委在工贈作能駱夠?qū)W援習(xí)、糾成長溜嗎？茶（有邁沒有夾培訓(xùn)原計(jì)劃侮？有舍可能礙出國里培訓(xùn)此嗎？碌）6、念老板緊好嗎痕？（肌一個(gè)鏡好的衰老板雖非常歷重要衛(wèi)，尤臺其是因一個(gè)尾在乎藍(lán)你的壘學(xué)習(xí)王、成無長，蓬而且俱值得期你學(xué)倒習(xí)