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Word第第頁護(hù)士個人述職報告(6篇)護(hù)士個人述職報告1

敬重的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

自20xx年xx月以來,我從外科開頭輪轉(zhuǎn),通過xx的工作,使我對護(hù)理工作有了較深的熟悉。

一、不斷的學(xué)習(xí)和提高,是干好護(hù)理工作的基礎(chǔ)

在我工作一年的護(hù)理工作中,體會到作為護(hù)士不僅要熟識自己的工作,還要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),包括學(xué)習(xí)??茖W(xué)問、與病人溝通、與同事協(xié)作協(xié)作、調(diào)整自己的家庭生活等。x月中旬,護(hù)理部首先支配我們進(jìn)行崗前教育及操作示范演練,進(jìn)一步提高了我對護(hù)理工作的熟悉,理論學(xué)問得到豐富,實際操作力量有了很大的提高。在外一科輪轉(zhuǎn),我充分抓住這次輪轉(zhuǎn)的機(jī)會,外一科收住普外腫瘤燒傷方面的病人,我一方面加強(qiáng)相關(guān)疾病學(xué)問的學(xué)習(xí),另一方面不放過任何機(jī)會,學(xué)習(xí)護(hù)士長及各位老師的工作閱歷、對自己所管病人的管理,消失問題準(zhǔn)時對工作進(jìn)行重新梳理,找問題,尋差距,在很短的時間內(nèi)完善自己工作、溝通、操作的力量,工作中精益求精,不消失任何過失事故。

二、堅決的信念和士氣,是做好護(hù)理工作的動力

我始終以飽滿的熱忱和戰(zhàn)勝困難的決心面對科室的工作,即使是在最困難的時候,也從沒有放棄過。特殊是剛到外科時,由于科室病人多,對科室環(huán)境不熟識,需要有一段時間的適應(yīng)和調(diào)整,在這個階段,不知道怎樣才能把這份工作做到更好,感覺自己游離于輪轉(zhuǎn)生與護(hù)士角色之間找不到突破口,科室的xx老師語重心長的對我說:“你要開頭進(jìn)入護(hù)士這個角色,要試著與醫(yī)生,護(hù)士溝通,要開頭融入我們這個科室,其實放開了就好了。”

聽完x老師說的這些話,我才發(fā)覺其實科室的老師和醫(yī)生們都在關(guān)懷著我。自從那次之后,我就開頭試著與老師和醫(yī)生們進(jìn)行溝通,有什么不懂或者有疑問的問他們,他們都會耐煩細(xì)致的給我講答,我有什么做的不對或者不好的地方,老師和醫(yī)生們也都會提出來,讓我下次能夠不再犯這樣的錯誤,能夠把事情做到更好。如今我與病人的溝通也越來越多了,我管的病人對我的工作很認(rèn)可,信任我,時不時給水果吃,我都善意的拒絕了。交班記錄也慢慢開頭書寫。

其實這也驗證了中國的一句老話:“萬事開頭難”做什么事情都是開頭最難的,當(dāng)自己敢于踏出第一步,敢于去嘗試了,那么后面的事情也就迎刃而解了。

三、領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)懷和支持,是我工作打好基礎(chǔ)的關(guān)鍵

從接受我到醫(yī)院報到及支配工作,醫(yī)院和護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)給了我極大的關(guān)懷,到外科進(jìn)行輪轉(zhuǎn),科主任、護(hù)士長及老師們工作上賜予了最大的支持和生活上的關(guān)懷,帶教老師在護(hù)理工作中賜予了許多指導(dǎo)和關(guān)心。在工作中遇到許多麻煩的問題和困難,外一科各位老師進(jìn)行指導(dǎo),關(guān)心查找和分析存在的問題,提出指導(dǎo)性的看法,并鼓舞我、關(guān)懷我,增加了我干好工作的信念,使我能在短時間內(nèi)找準(zhǔn)工作突破口,準(zhǔn)時將科室的工作理順。

來外科工作的這一年中,我無論是在工作閱歷,還是做人處事方面都有了很大的提高。這些都是與科室領(lǐng)導(dǎo)和老師們的關(guān)心是分不開的,是他們?nèi)计鹆宋覍@份職業(yè)的喜愛,是他們讓我明白作為一名護(hù)理人員是多么的傲慢與驕傲!

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

護(hù)士個人述職報告2

敬重的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo):

首先感謝大家能用一顆仔細(xì)的心來聽我的述職報告,盼望各位會由于我的報告而有一個好心情。

20XX年對于我來說,是成長的一年,也是收獲的一年。作為一名護(hù)士我深深地意識到,肩上多的是一份責(zé)任,腳下多的是一份動力。怎樣才能更好的擔(dān)負(fù)起這份重任?怎樣才能更好的完成監(jiān)護(hù)室的護(hù)理工作?

一句話,可以反映出一個人的修養(yǎng);一個動作,可以折射出一個人的品質(zhì);一件小事,會把我們醫(yī)院的形象印在病人的心中。作為一名新人,我更加嚴(yán)格要求自己,不怕苦不怕累,在思想上提高自己,在業(yè)務(wù)上鍛造自己,在制度上約束自己。

首先是在思想上提高自己,端正工作看法,愛崗敬業(yè),勤奮工作,主動進(jìn)取,真正以病人為中心,服務(wù)周到,看法和氣,語言文明,努力把工作做細(xì),做實,做扎實,力求在治療上細(xì)心,護(hù)理上細(xì)心,真正讓家屬放心,病人安心。工作中,這種人性化服務(wù)不單是表達(dá)在科室內(nèi)部,它可以擴(kuò)展到方方面面,大到主動參與各種突發(fā)大事的搶救,每個患者都是弱勢群體,在他苦痛需要時,我們哪怕是一個善意的眼神,一個淡淡的微笑,對他們或許就是整個春天。在護(hù)士長的帶動下,我們科室的護(hù)士也是如此。不管任何狀況下,都會微笑著面對患者,百問不煩地耐煩解釋,只要患者需要,病情需要,工作永久是第一位的。我們付出的只是自己的一份熱忱,而收獲的卻是患者對我們信任和好評。生活就是一面鏡子,你對他笑,他就會對你笑,我們的患者也是一面鏡子,你對他笑,他也會微笑地回報你。

沒有法規(guī)不成方圓,有了良好的醫(yī)德,我們還需要嚴(yán)格的制度。在不折不扣地遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度的前提下,護(hù)士長制定了科室的各種工作細(xì)則,明確各班職責(zé),從護(hù)士長做起,帶著大家早上班晚下班,只要病人需要,不計較個人得失,沒有時間和節(jié)假日的概念。這樣我們互相之間常催促,勤落實,保障了最高效,最主動的工作熱忱。

精湛的技術(shù)是我們工作的核心。在監(jiān)護(hù)室有許多家屬就是沖著我們醫(yī)院良好的技術(shù)來得。這就促使我們在熱忱服務(wù)的同時更加留意加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)水平,提高自己的各項護(hù)理技能,特殊是??谱o(hù)理,嚴(yán)密觀看病情改變,隨時了解患者狀況,確保患者平安有效的做好治療。值得興奮的是我們良好的醫(yī)德,熱忱的服務(wù),精湛的技術(shù)保障了監(jiān)護(hù)室工作的順當(dāng)進(jìn)行,換來了很多重癥患者的健康和笑容。

當(dāng)然,工作中總會有很多不如意,也會有個別病人對我們繁忙的工作不理解,擺正心態(tài)是最重要的。珍惜自己的工作,敬重全部病痛的人,沒有什么比擁有健康的身體更重要的,面對一個失去將康的病人,我就會想,我比那些病痛的人美好多了,沒有人應(yīng)當(dāng)吝嗇自己歡樂,我要把我的歡樂傳遞給每一個經(jīng)受病痛的患者。通過近一年時間的工作實踐,使我更深層次的熟悉到一個護(hù)士長應(yīng)有的職責(zé),以后我要更加努力地把這支護(hù)理隊伍帶好,幫助各科室的工作,更多的與各科室的醫(yī)生們進(jìn)行溝通,更詳盡的把握每一個病人的狀況,以便更杰出的完成門診護(hù)理任務(wù)。

心中有幻想,行動才會有方向,在新年度的工作中,我將進(jìn)一步明確自己的工作目標(biāo),扎扎實實學(xué)習(xí),實實在在工作,認(rèn)仔細(xì)真為患者服務(wù),為醫(yī)院樹品牌。

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

護(hù)士個人述職報告3

敬重的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo):

光陰似箭,一晃眼,走進(jìn)醫(yī)院,來到骨科成為一名救死扶傷的護(hù)士已經(jīng)半年了。自畢業(yè)以來,我始終以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目捶ê椭鲃拥臒岢劳渡碛趯W(xué)習(xí)和工作中,有勝利的喜悅,也有失敗的辛酸。接觸到臨床后,發(fā)覺,自己不僅要有扎實的理論,嫻熟的臨床操作,良好的職業(yè)道德,還必需培育自己的耐煩和愛心等等。六個月的使用期即將完畢,但我對自己的規(guī)定會更加嚴(yán)格,現(xiàn)述職如下:

一、在思想上

有很強(qiáng)的上進(jìn)心,勇于批判與自我批判,樹立了正確的人生觀和價值觀。能嚴(yán)格遵循醫(yī)院的各項規(guī)章制度的,主動參與醫(yī)院和科室組織的各項活動并能敬重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事。

二、在學(xué)習(xí)上

嚴(yán)格規(guī)定自己,靠著自己對成為一名優(yōu)秀白衣天使的目標(biāo)和學(xué)問的劇烈追求,刻苦鉆研,勤奮好學(xué),看法端正,目標(biāo)明確,基本上把握了一些專業(yè)學(xué)問和操作技能,嫻熟的把握了專科學(xué)問和各項??谱o(hù)理操作,作到了理論聯(lián)系現(xiàn)實。除了專業(yè)學(xué)問的學(xué)習(xí)外,還留意各地方學(xué)問的擴(kuò)展,廣泛的涉獵其他學(xué)科的學(xué)問,從而提高了自身的思想文化素養(yǎng)。

三、在工作上

我主動協(xié)作上級領(lǐng)導(dǎo)和同事,正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程,做好基礎(chǔ)護(hù)理,嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作和三查七對制度。發(fā)覺問題,準(zhǔn)時上報,準(zhǔn)時解決。

在工作中能理論聯(lián)系現(xiàn)實,遇到不懂的問題能準(zhǔn)時向護(hù)士長及年資深的老師請教,努力提高自身的業(yè)務(wù)水平。對待患者能文明禮貌的服務(wù),做到舉止文明、看法和氣,急病人所急,想病人所想。主動與患者溝通,準(zhǔn)時了解他們的心理動態(tài),以便讓患者接受更好的治療,并做好健康宣教。

四、在生活上

養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣,生活充實而有條理,以嚴(yán)謹(jǐn)而主動向上的生活看法打理好自己的每一天。為人熱忱大方,老實守信,樂于助人,擁有自己的尺度均衡的處事原則,能與同事們和諧相處,主動參與各項課外活動,從而不斷的豐富自己的工作閱歷和生活。

把有限的生命投入到無限的醫(yī)護(hù)工作中。在今后的工作中我會更加不斷努力地學(xué)習(xí)上進(jìn),不斷提高自身的專業(yè)技術(shù)水平,從而使自己的理論學(xué)問及操作技能更上一個臺階,以便能更好的服務(wù)于患者。爭取做一名優(yōu)秀的護(hù)理人員,以無愧于白衣天使的榮耀稱號!

20xx是“埋頭苦干、制造飛躍”的一年,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的帶著下提升了護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,同時提高了護(hù)理人員法制觀念,加大了護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控力度,使病人滿足度不斷高。

通過這一年的工作學(xué)習(xí),感覺要想將以前學(xué)到的理論學(xué)問與實際臨床工作相結(jié)合,就必需在平常的工作中,一方面嚴(yán)格要求自己,另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù),體會要領(lǐng)。

科室設(shè)置井然有序,病房潔凈、溫馨,制度健全,科室人員主動性、主動性高漲,紀(jì)律性強(qiáng),形成了全科上下團(tuán)結(jié)、誠信、求精、務(wù)實、高效的工作氣氛,在這樣的環(huán)境下,作為一名骨科護(hù)士,我從無懈怠,踏踏實實兢兢業(yè)業(yè)認(rèn)仔細(xì)真做好自己的每一項工作,先重后輕,先急后緩。

我本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識,主動圓滿的完成了以下本職工作:規(guī)范書寫各類護(hù)理文書,準(zhǔn)時完成交接班記錄,并做好病人出入院評估護(hù)理和健康宣教,能做好骨科常見病,多發(fā)病的護(hù)理工作,仔細(xì)執(zhí)行無菌操作規(guī)程,能做好術(shù)前預(yù)備指導(dǎo),并完成術(shù)中,術(shù)后護(hù)理及觀看,仔細(xì)接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自己的伴侶,親人,常常換位思索別人的苦處。

仔細(xì)做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要仔細(xì)負(fù)責(zé),看法端正、頭腦清楚。我仔細(xì)學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范,仔細(xì)書寫一般護(hù)理記錄,危重護(hù)理記錄及搶救記錄。遵守醫(yī)院規(guī)章制度,牢記三基〔基礎(chǔ)理論、基本學(xué)問和基本技能〕三嚴(yán)〔嚴(yán)厲?的看法、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法〕。在日常工作中,更耐煩地去與病人溝通與溝通,更好地提高護(hù)理質(zhì)量,讓病人信任我們工作。

從不計較工作的輕重苦累臟臭,只要是自己看到的能做的,無論份內(nèi)份外,都會主動去完成。主動協(xié)調(diào)協(xié)作醫(yī)生,努力營造良好的醫(yī)護(hù)關(guān)系,順當(dāng)救治病人。這不僅讓醫(yī)生能有開心的心情工作,更為防止醫(yī)療糾紛打下堅實的基礎(chǔ)。

骨二科像個大家庭,做為骨二科的一分子,做為一名新同志,我與同事和諧相處,同事之間無論在生活上,還是在工作中,總能相互關(guān)懷,相互幫助。

護(hù)理工作雖然瑣碎雖然平常雖然平淡,但有時我真的很為自己傲慢。我是生命的守候者,許很多多的人由于我的努力、我的辛勤、我的仔細(xì)、我的熱忱、我的奉獻(xiàn),過著美好歡樂的日子。我的雙手我的微笑我的善待讓這個世界暖和!

雖然他們不能記住我的名字,雖然他們不知道我的付出,雖然他們不了解我的辛苦,但贈人玫瑰手有余香!我們是那樣的天使!所以在許很多多的深夜白晝,我雖然游走在病人、痛苦、鮮血、呻吟、傷病中,但我歡樂!

通過近一年的工作學(xué)習(xí),除熟識了科室的業(yè)務(wù)學(xué)問、專業(yè)學(xué)問外,我還很留意護(hù)士職業(yè)形象,在平常工作中留意文明禮貌服務(wù),堅持文明用語,工作時儀表端莊、著裝干凈、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、看法和氣、語言規(guī)范。仔細(xì)學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),主動參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學(xué)習(xí)活動,豐富了法律學(xué)問,增添了平安愛護(hù)意識。

在護(hù)士長主動仔細(xì)指導(dǎo)下,我在許多方面都有了長足的進(jìn)步和提高,平常堅持參與科室每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),醫(yī)院組織的護(hù)理查房,護(hù)理人員三基訓(xùn)練,護(hù)理部組織的技術(shù)操作考試。能始終堅持愛崗敬業(yè),貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,提高了自身素養(yǎng)及應(yīng)急力量。當(dāng)然,我身上還存在一些缺乏有待改良。比方,在學(xué)習(xí)上,有時仍有浮躁的心情,感覺要學(xué)的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理。

在工作上,有時存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象,雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù),但是在主動性方面還有待于進(jìn)一步提高,這都是我今后需要改良和提高的地方。

人總是在不斷成熟與長大,假如說昨天的自己還有那么些浮躁那么些飄搖,那今日的自己則更加成熟更加穩(wěn)健,對護(hù)理工作也有了嶄新的詮釋,更加明白自己的.職責(zé)和重?fù)?dān),也能更好更專心地為每一個病人服務(wù)。

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

護(hù)士個人述職報告4

敬重的領(lǐng)導(dǎo):

今年全體護(hù)理人員在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)以及全體科員的親密協(xié)作下,克服人員少,工作量繁重的重重困難,針對年初制定的目標(biāo)打算,狠抓落實,仔細(xì)實施,嚴(yán)格執(zhí)行省血液透析基本操作規(guī)程,堅持高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格要求,努力在管理與服務(wù)上下功夫、加強(qiáng)護(hù)理平安管理,完善護(hù)理風(fēng)險防范措施,為患者供應(yīng)優(yōu)質(zhì)、平安有序的護(hù)理服務(wù)。以病人為中心,提倡人性化服務(wù),加強(qiáng)護(hù)患溝通,提高病人滿足度,避開護(hù)理糾紛。定期與不定期護(hù)理質(zhì)量檢查,保持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改良。較圓滿的完成了年初制定的各項工作任務(wù),得到領(lǐng)導(dǎo)和病人的確定與好評,現(xiàn)將全年護(hù)理工作匯報如下:

一、健全制度,仔細(xì)落實各項工作制度,確保醫(yī)療護(hù)理平安

仔細(xì)組織學(xué)習(xí)護(hù)理部年初重新制定的各級護(hù)理人員的職責(zé),各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,并落實到實際工作中。結(jié)合二甲等級復(fù)合評審細(xì)則要求及血液凈化室建立及資格認(rèn)定要求,制定質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)和嚴(yán)密的工作打算,完善龍井市人民醫(yī)院血液透析室各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)范、各種突發(fā)大事應(yīng)急預(yù)案、護(hù)理緊急風(fēng)險預(yù)案、透析患者飲食及護(hù)理等相關(guān)文件,按省血液凈化中心下發(fā)的血液透析規(guī)范操作流程規(guī)范了各項操作,對血液透析實行全程醫(yī)療質(zhì)量管理。堅持查對制度,各項護(hù)理操作嚴(yán)格進(jìn)行三查七對,強(qiáng)化執(zhí)行醫(yī)囑的精確性,上機(jī)時雙人核對醫(yī)囑和設(shè)置的各項參數(shù)指標(biāo),確保透析質(zhì)量和病人平安,并保證全年無護(hù)理過失、事故發(fā)生。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),重視提高護(hù)士整體素養(yǎng),優(yōu)化護(hù)理隊伍

加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)和技術(shù)操作培訓(xùn):按年初業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)和操作培訓(xùn)打算,組織護(hù)理人員每周二次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并做好學(xué)習(xí)筆記,參與護(hù)理部組織的操作培訓(xùn)和考核,保證各項成果達(dá)標(biāo)。加強(qiáng)相關(guān)學(xué)問學(xué)習(xí),不斷提高血液凈化專業(yè)技術(shù)水平,嚴(yán)格貫徹醫(yī)院感染管理方法,消毒管理方法加強(qiáng)消毒隔離管理,確保患者透析質(zhì)量和治療平安。更新專業(yè)理論學(xué)問,提高??谱o(hù)理技術(shù)水平,仔細(xì)學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟二甲等級復(fù)核評審檢查細(xì)則,學(xué)習(xí)尿毒癥透析患者飲食、治療和護(hù)理等相關(guān)學(xué)問,使全體護(hù)理人員專業(yè)技術(shù)水平有了很大提高。

三、轉(zhuǎn)變護(hù)理觀念,提高服務(wù)質(zhì)量

加強(qiáng)護(hù)患溝通提倡人性化服務(wù),提高人性化服務(wù)理念,從服務(wù)對象的特點(diǎn)和獨(dú)特動身,加強(qiáng)主動服務(wù)意識,開展護(hù)理服務(wù)

我們透析科所面對的是一特別的群體,由于該疾病患病時間長且不能徹底根治,家屬在漫長的護(hù)理過程中有某些缺乏時,易使患者產(chǎn)生失落感,對生活失去信念,同時由于透析時間長,生活治理力量下降,之要擔(dān)負(fù)高額的治療費(fèi)用,更易產(chǎn)生輕生和無望。因此,我們首先做到用自己的真心和愛心關(guān)懷愛惜每一位患者,細(xì)心傾聽患者傾訴,努力理解患者心理,擅長把握每個透析患者的心理特點(diǎn),以良好的專業(yè)學(xué)問和嫻熟的溝通技巧,贏得患者的敬重和信任。關(guān)心他們正確對待疾病,患者轉(zhuǎn)變對疾病的熟悉,從而以主動的看法面對現(xiàn)實,使他們樹立治療疾病的信念。并取得家屬的協(xié)作,以減輕患者的心理負(fù)擔(dān)。使患者有良好的心態(tài)接受治療,以提高生活質(zhì)量。

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

護(hù)士個人述職報告5

敬重的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我及我們病區(qū)的護(hù)士在院長及護(hù)理部的直接領(lǐng)導(dǎo)下,本著“一切以病人為中心,一切為病人服務(wù)”的宗旨,較好的完成了醫(yī)院及護(hù)理部布置給我們的任務(wù)?,F(xiàn)將工作狀況匯報如下:

一、加強(qiáng)了病房管理

1、依據(jù)醫(yī)院的打算仔細(xì)制定適合本病區(qū)的年打算、季支配、月打算,并催促護(hù)士實施,監(jiān)測實施效果。

2、仔細(xì)落實各項規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量,確保平安醫(yī)療的根本保證。嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,提高了護(hù)理質(zhì)量,杜絕了醫(yī)療糾紛的發(fā)生。堅持查對制度:

〔1〕要求醫(yī)囑班班查對,每周護(hù)士長參與總核對1—2次;

〔2〕護(hù)理操作時要求三查七對。一年來未發(fā)生大的護(hù)理過失。

仔細(xì)執(zhí)行各項護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及疾病護(hù)理常規(guī)。每季度組織護(hù)士練習(xí)技術(shù)操作,考試合格率達(dá)100%。平常嚴(yán)格要求護(hù)士按規(guī)程和常規(guī)執(zhí)行。

3、加強(qiáng)了質(zhì)量管理,定期檢查基礎(chǔ)護(hù)理、護(hù)理文件書寫、健康教育、技術(shù)操作、急救物品等,不定時檢查、指導(dǎo)危重病人的護(hù)理?;A(chǔ)護(hù)理合格率、護(hù)理表格書寫合格率95%,急救物品完好率達(dá)100%。

二、重視提高護(hù)士整體素養(yǎng),優(yōu)化護(hù)理隊伍

連續(xù)落實護(hù)士行為規(guī)范及文明用語,組織護(hù)士學(xué)習(xí)職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范教育。

提高護(hù)士的理論與技術(shù)操作水平:每月組織護(hù)理查房一次,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)四次,學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)閱歷、臨床學(xué)問、疑難病例的護(hù)理。

組織護(hù)理人員加強(qiáng)重要的理論學(xué)習(xí),參與護(hù)理部及科內(nèi)每季度組織的理論考核,考核合格率達(dá)100%。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時,注意操作技能的提高,依據(jù)護(hù)理部打算支配,操作考核始終貫穿于日常工作中。

每月召開工休會一次,對每位出院病人進(jìn)行一次滿足度調(diào)查,征求病人的看法及建議,并準(zhǔn)時改正。

三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及教學(xué)科研

鼓舞護(hù)士參與xxxx考試。

組織護(hù)士學(xué)習(xí)書寫論文方面的學(xué)問。

仔細(xì)做好實習(xí)帶教工作,按要求制定帶教打算,帶教老師以身作則,嚴(yán)格管理,保證帶教質(zhì)量,實習(xí)同學(xué)反饋較好。

四、主動參加護(hù)理服務(wù)示范病區(qū)的評比,制定一系列服務(wù)規(guī)范

對護(hù)理人員實行全員競聘上崗。

五、存在的缺乏

護(hù)士的論文科研工作還需要加強(qiáng)。新護(hù)士的急救技術(shù)還需要進(jìn)一步帶教。病房管理需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

護(hù)士個人述職報告6

敬重的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

過去的這一年,作為護(hù)士,我也是盡責(zé)的去做好自己本

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