司機雇傭合同簡單

司機雇傭合同簡單一、雇傭的內(nèi)容本雇傭合同是雇傭方（以下稱“雇主”）與被雇傭方（以下稱“司機”）就雇傭事宜所訂立之契約。司機在此承諾以善良、勤奮、忠誠的努力，遵守相關(guān)法律法規(guī)及交通運輸規(guī)章制度，為雇主提供駕駛服務(wù)。二、工作職責司機應(yīng)當保持良好的素質(zhì)和形象，保證駕駛車輛安全，確保雇主的人身和財產(chǎn)安全；司機應(yīng)當遵守相關(guān)法律法規(guī)和交通規(guī)則，確保駕車行為合法、合規(guī)，不得飲酒駕車，不得趕時間超速行駛；司機應(yīng)當保持車輛整潔、清潔，勤快保養(yǎng)，確保車輛各項設(shè)備安裝齊全、完好無損；司機應(yīng)當定時在雇主指定地點、按照規(guī)定接送雇主及其家屬，并確保出現(xiàn)工作變動或特殊情況，及時報告，與雇主協(xié)商處理；司機應(yīng)當具有一定的服務(wù)意識和溝通能力，遵守客戶服務(wù)規(guī)范，幫助乘客搬運物品、提供方便、友好周到的服務(wù)，在乘客下車后，協(xié)助關(guān)閉車門確認安全；司機應(yīng)當及時按照雇主要求辦理與車輛使用、維護、保險等相關(guān)的事宜；司機應(yīng)當保守雇主機密，不得泄露雇主相關(guān)保密信息。三、工作時間司機工作時間：每星期工作六天，每天工作時間八小時，必要情況下可根據(jù)雇主要求進行加班。每天工作時間調(diào)度按照雇主通知為準。司機工作日：司機除因工作需要外，每年享有帶薪休假10天，休假時間需提前至少一周申請，經(jīng)雇主批準后方可享受。四、薪酬待遇司機每月基本工資為XXX元，結(jié)算方式為月結(jié)；司機的薪酬包括基本工資、崗位津貼、績效獎金、年終分紅等，具體細節(jié)可在后續(xù)因?qū)嶋H情況變化而協(xié)商。司機在工作過程中因司機由自身原因或疏忽導致引起車輛損壞的，應(yīng)由司機承擔責任。五、保險責任為確保雇主的人身保險和車輛保險雙重安全，車輛保險、車內(nèi)家具等財產(chǎn)由雇主負責保險。六、雙方違約責任雇主未按照合同約定支付薪酬、未按時支付薪酬的，應(yīng)按期支付，并按協(xié)商的標準支付逾期付款違約金；司機違反交通法規(guī)、交通安全規(guī)定、發(fā)生交通事故或泄密，給雇主帶來經(jīng)濟損失的，應(yīng)承擔違約責任，賠償雇主損失。七、終止協(xié)議本合同期滿后，如繼續(xù)雇傭需另行協(xié)商；司機因個人原因提前終止合同，需提前XX天以書面形式通知雇主，并與雇主協(xié)商處理；司機因違反合同條款被辭退，或因司法案件被要求離職，合同自動終止，承擔相應(yīng)的責任。八、其他本合同自雙方簽訂之日起生效，經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何內(nèi)容如需更改，必須經(jīng)過雙方簽字蓋章或書面確認。九、爭議解決雙方在履行合同時如發(fā)生爭議，應(yīng)本著誠實、友好、協(xié)商、互利的原則，通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向相關(guān)部門仲裁