煤礦“一通三防”安全管理責(zé)任制_第1頁
煤礦“一通三防”安全管理責(zé)任制_第2頁
煤礦“一通三防”安全管理責(zé)任制_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

煤礦“一通三防”安全管理責(zé)任制在煤礦行業(yè),安全問題一直是首要關(guān)注的問題。為了保障工人的生命安全,煤礦企業(yè)需要建立起一套完整的安全管理責(zé)任制。其中,“一通三防”安全管理責(zé)任制是常用的一種,在煤礦企業(yè)中得到了廣泛的推廣與應(yīng)用。一通三防概述“一通三防”安全管理責(zé)任制起源于國家煤礦安全監(jiān)察局,是指在煤礦生產(chǎn)過程中,建立起一種由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人帶頭,全體人員共同參與的安全運(yùn)營管理方式。其核心內(nèi)容包括:通過“一通”加強(qiáng)橫向協(xié)調(diào)和縱向溝通,實(shí)現(xiàn)信息共享;通過“三防”,即防止事故發(fā)生、減輕事故損失、及時(shí)救援,達(dá)到保障煤礦安全生產(chǎn)的目的?!耙煌ā敝ā耙煌ā庇袃蓪雍x,一是通暢信息渠道,保證信息暢通;二是通暢責(zé)任制度,保證責(zé)任暢通。在一通信息渠道中,煤礦企業(yè)要求實(shí)現(xiàn)各個(gè)部門之間的信息共享,包括維修部門、生產(chǎn)部門、安全部門等。其中,生產(chǎn)部門主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的制定,維修部門主要負(fù)責(zé)設(shè)備的運(yùn)營和維護(hù),安全部門主要負(fù)責(zé)實(shí)施安全控制措施。通過各部門之間的信息共享,可以及時(shí)掌握生產(chǎn)狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,為煤礦安全生產(chǎn)提供了堅(jiān)實(shí)的依據(jù)。在通暢信息制度中,煤礦企業(yè)要求建立起一套完整的責(zé)任制度,每個(gè)職位都應(yīng)有相應(yīng)的職責(zé)要求。其中,企業(yè)主要負(fù)責(zé)人需要領(lǐng)導(dǎo)全體人員共同制定安全發(fā)展目標(biāo),建立起責(zé)任制度和考核機(jī)制,確保安全管理制度的有效實(shí)施?!叭馈敝馈叭馈卑ǎ悍乐故鹿拾l(fā)生、減輕事故損失和及時(shí)救援。在防止事故發(fā)生的方面,煤礦企業(yè)需要建立完善的安全管理制度。首先,需要發(fā)現(xiàn)和分析煤礦生產(chǎn)過程中的安全隱患,進(jìn)一步制定控制措施,避免事故的發(fā)生。同時(shí),也需要對員工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),提高員工安全意識(shí)和應(yīng)急能力,為安全生產(chǎn)提供有力保障。在減輕事故損失方面,煤礦企業(yè)需要建立起一套完備的應(yīng)急預(yù)案。事故后,需要通過快速反應(yīng)和協(xié)作救援等手段,減輕事故損失。同時(shí),需要及時(shí)核實(shí)事故原因,制定整改措施和責(zé)任追究機(jī)制,以避免事故再次發(fā)生。“三防”之減在減輕事故損失方面,煤礦企業(yè)需要建立起一套完善的應(yīng)急預(yù)案。應(yīng)急預(yù)案是指在事故發(fā)生之前就將可能發(fā)生的各種安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)見并列出應(yīng)對的方法及流程,并對各部門員工進(jìn)行應(yīng)急演練。這樣做的好處是保證了在事故發(fā)生后全體人員的安全,而且還可以減輕事故帶來的損失。在煤礦企業(yè)實(shí)施“一通三防”安全管理責(zé)任制度時(shí),需要注意以下幾點(diǎn):建立起完整的信息共享機(jī)制,保障生產(chǎn)信息及時(shí)傳遞;制定實(shí)施綜合措施,保障安全管理制度的有效實(shí)施;建立起健全的應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急機(jī)制,加強(qiáng)員工安全意識(shí)教育;落實(shí)好安全管理責(zé)任制度,避免產(chǎn)生空規(guī)章經(jīng)驗(yàn)。綜上所述,“一通三防”安全管理責(zé)任制

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論