arde咖啡廳可行性研究報告

Arde咖啡公司采購過程管理頁1、咖啡行業(yè)歷史背景及現(xiàn)狀分析咖啡――世界三大飲料之一，一個西方的舶來品，在中國確是家喻戶曉，有著極為深遠(yuǎn)的歷時背景和現(xiàn)實意義。咖啡、西餐的真正興起，應(yīng)該是從２０世紀(jì)９０年代末開始的。其發(fā)展速度之快，在短短十來年時間內(nèi)，達到了前所未有的行業(yè)繁榮?，F(xiàn)在隨著改革開放經(jīng)濟蓬勃的發(fā)展，有著大批的外商和白領(lǐng)長期處在高節(jié)奏、高效率的工作和生活加之于受西方文化的種種因素，造成了這個咖啡銷量不斷上升。故咖啡消費主要群體也就是外商、白領(lǐng)、旅游者和居家百姓。

2003年的調(diào)查表明：咖啡終端銷售市場一依次為：咖啡及西式快餐連鎖店、星級酒店、西餐廳。其中咖啡館及西式快餐連鎖店主要由上島咖啡、星巴克咖啡、真鍋咖啡，麥當(dāng)勞、必勝客，這些連鎖店平均每月銷量在21.18噸，占30.18％，其次星級酒店每月平均銷量在16.47噸，占23.47％，西餐廳平均每月銷量13.53噸，占19.28％。隨著時代的發(fā)展和人們生活理念的進一步改變，咖啡業(yè)也在以一種迅猛的速度發(fā)展。2、企業(yè)說明大學(xué)生群體分析年齡：18—25特點：在中國，大部分大學(xué)生經(jīng)濟來源主要來自于父母，他們擁有較高的知識文化水平，有區(qū)別于其他群體獨有的價值觀。他們追奇求新，尊重個性，緊跟潮流，渴望獨立，尋求刺激，卻又帶有些許懷舊，希望獲得成就感、歸屬感和安全感。價格定位精準(zhǔn)企劃在做咖啡產(chǎn)品價格測試時并沒有界定每瓶咖啡的容量，目的就是要了解消費者認(rèn)為每瓶咖啡產(chǎn)品最適合的價格定位是在哪個價格區(qū)間，從而為咖啡產(chǎn)品的價格定位提供消費者需求的數(shù)據(jù)支持。

調(diào)查結(jié)果顯示，消費者認(rèn)為每瓶咖啡價格在31-50元的選擇比率最高,達到39.0%；其次是認(rèn)為每瓶咖啡的價格在51-100元最適合的比率為28.6%；選擇在30元以下的占18.7%；認(rèn)為每瓶咖啡的價格在101-150元的消費者選擇比率為9.8%；選擇其它價格區(qū)間的消費者比率很少。從調(diào)查數(shù)據(jù)中我們可以得出，消費者認(rèn)為每瓶咖啡價格定在31-100元之間都是適合的。該項消費者需求的調(diào)研數(shù)據(jù)是咖啡生產(chǎn)企業(yè)為每瓶咖啡產(chǎn)品進行價格定位的重要依據(jù)。

18-25歲消費者認(rèn)為每瓶咖啡產(chǎn)品最合適的價格

在18-25歲的消費者中，有44.0%的比率認(rèn)為每瓶咖啡的價格定在31-50元之間是最適合的；認(rèn)為每瓶咖啡價格定在51-100元最適合的消費者比率為26.8%；認(rèn)為每瓶咖啡價格定在30元以下最適合的消費者比率為18.5%；其它價格區(qū)間的消費者選擇較少。

收入越高的消費者對咖啡產(chǎn)品價格的接受程度相對也越高。

價格定位符合消費者需求才是硬道理

不管是咖啡產(chǎn)品還是其它產(chǎn)品，價格定位的正確方式是根據(jù)消費者對該類產(chǎn)品的價格接受程度來定價。比如每瓶咖啡定價多少錢的策略是要先了解消費者認(rèn)為每瓶咖啡最適合的價格，再根據(jù)消費者對每瓶咖啡價格的接受程度來確定每瓶咖啡的容量；而不是根據(jù)每瓶咖啡產(chǎn)品的容量來決定產(chǎn)品的價格?？Х犬a(chǎn)品的價格定位既不是越高越好，也不是越低越好。價格定位只有符合消費者需求才是硬道理。3、部門設(shè)置與職責(zé)3.1店長：1.負(fù)責(zé)咖啡廳成敗責(zé)任的經(jīng)營者。2.對外為咖啡廳的代表人。3.參與營業(yè)活動的執(zhí)行者。4.甄選、訓(xùn)練、激勵咖啡廳人員的領(lǐng)導(dǎo)者。5.維持咖啡廳營運正常運作的管理者。6.了解顧客與競爭者動向的信息收集者。7.傳遞總部和分店之間信息的傳播者。8.推動組織學(xué)習(xí)與知識管理的教練。9.解決咖啡廳危機與人員沖突的問題處理者。10.尋求市場機會與創(chuàng)新的企業(yè)家。3.2行政人事部負(fù)責(zé)人：部門主管單位行政人事部Arde咖啡店部門工作目標(biāo)負(fù)責(zé)文檔宣傳、內(nèi)勤事務(wù)、行政公關(guān)等方面工作確保上級各項方針政策順利實施，使店內(nèi)各項重大活動和安排高效有序進行，總結(jié)起草店內(nèi)重要文件報告，協(xié)調(diào)好各項公關(guān)接待事宜，搞好內(nèi)勤事務(wù)管理工作，充分發(fā)揮出參謀、組織和協(xié)調(diào)的作用，維護店內(nèi)上下的規(guī)范和高效運作。為本店招募、選拔、培養(yǎng)高素質(zhì)人才；制定薪酬福利政策、績效考核政策及其它激勵政策挖掘員工潛力，激勵其創(chuàng)造力；充分發(fā)揮人力資源管理在提升企業(yè)核心競爭力和建立學(xué)習(xí)型組織等方面的重要用。活動：安排在校藝術(shù)設(shè)計等專業(yè)大學(xué)生來做兼職，每周五晚安排一名繪畫專業(yè)的學(xué)生給客人免費畫肖像；每周六晚安排鋼琴、小提琴演奏；每周日晚安排業(yè)余模特走秀。薪水按小時計算。部門權(quán)限負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢查有關(guān)部門對上級各項方針政策的的貫徹執(zhí)行情況，參與組織和協(xié)調(diào)全店生產(chǎn)經(jīng)營工作，統(tǒng)籌店內(nèi)重大活動及會議安排，起草重要報告和文件，做好文件的傳遞、落實與內(nèi)外宣傳，統(tǒng)一公司辦公用品管理，并負(fù)責(zé)對消防、保衛(wèi)、宿舍管理等方面的管理工作。制定人力資源規(guī)劃、政策和制度；向店長提呈人事任免意見、薪酬福利方案、績效考核方案及其它激勵政策，監(jiān)督、指導(dǎo)集團各部門、事業(yè)部執(zhí)行相關(guān)人力資源管理制度。Arde咖啡店設(shè)有：店長1名；行政人事部：正、副部長各1名，檔案管理員1名；財會部：部長1名，會計1名，收銀員1名；市場部：部長1名，成員3名；采購部：設(shè)部長1名，采購人員若干，記錄員2名

；酒水服務(wù)部：部長1名，服務(wù)員4名，調(diào)酒師2名，點心飲品師傅若干；部門工作職責(zé)負(fù)責(zé)程度工作標(biāo)準(zhǔn)按時優(yōu)質(zhì)做好文件、總結(jié)資料的起草，及時做好重要會議的組織工作。全責(zé)起草文件資料及時優(yōu)質(zhì)，會議活動協(xié)調(diào)有效。做好每次會議的會議記錄。做好檔案、文件資料、報刊讀物的管理工作，并統(tǒng)一對辦公用品、各類印章和復(fù)印機等的管理。全責(zé)準(zhǔn)確、規(guī)范、高效，嚴(yán)格按照文件運作及檔案管理的要求開展工作。人員到職與離職的相關(guān)辦理仔細(xì)嚴(yán)謹(jǐn)。員工請假,調(diào)休假作業(yè),出勤狀況,稽查,統(tǒng)計作業(yè)。員工考勤,督導(dǎo)并薪資核算。全責(zé)考核：從德,能,勤績四個方面對工作人員和管理層進行公平公正的考核,為獎金等獎勵制度提供憑據(jù)。制定招聘、選拔程序，各類人事資料的匯總,建檔及管理,員工檔案資料管理。部分招聘渠道廣泛，人員需求達成率高，計劃合理，組織得當(dāng)，把關(guān)嚴(yán)格，甄選準(zhǔn)確。適時制定、調(diào)整薪酬福利方案及其它激勵政策，審查、發(fā)放各職能部門、事業(yè)部及有關(guān)分公司工資，并對出現(xiàn)的問題進行調(diào)查、處理。全責(zé)記時工資制：

不同類型的工作人員時間上的薪酬不同;采用此制度比較靈活,可以準(zhǔn)確地記錄各個工作人員的工作時間,準(zhǔn)確地計算出職工的工資。做好咖啡屋每次招待知名人士的經(jīng)驗記錄,以便下次招待借鑒部分用心員工考核表工作態(tài)度事業(yè)心進取心1、工作熱情時高時低,缺乏進取精神(3分)

2、能熱情工作,但不持久(4分)

3、有進取心,工作熱情,積極性高(5分)責(zé)任心1、對本店銷售狀況漠不關(guān)心(0分)

2、涉及個人利益時會關(guān)心(2分)

3、對分配下來的任務(wù)被動完成(4分)

4、對店內(nèi)工作積極參與,與本店共命運(5分)品德修養(yǎng)（店內(nèi)所有人員進行打分取平均，5分滿）辦事效率,工作質(zhì)量等1、提前完成，質(zhì)量達標(biāo)（5分）2、按時完成，質(zhì)量達標(biāo)（4分）3、推遲完成，質(zhì)量一般（3分）4、沒有完成，質(zhì)量很差（0分）出勤缺席（-2分）遲到、早退（-1分）按時上下班（0分）愛護店內(nèi)設(shè)施損壞或遺失（-2分）不整齊，不干凈（-1分）整齊，干凈（1分）物品擺放別出心致（2分）月度與季度的評價工作，在下一評價期間開始的第一個星期之內(nèi)完成，由行政人事部統(tǒng)一發(fā)放評價表。年終評價工作在12月最后一個星期與次年1月的第一個星期之內(nèi)完成。評價表由員工自己獨立完成填寫,應(yīng)在規(guī)定的日期內(nèi)上交。評價表由行政人事部與全體員工參與評價.每名參與者填寫一份評價表，按照不同權(quán)重計算得到一個分?jǐn)?shù)，將得分先按上級、同事、下級、自我評價分類算出平均分，然后按上面提到的不同層次人員比例計算出最終得分，按照最終得分確定評價等級。評價結(jié)果與獎金、激勵制度掛鉤，被評價者如果對評價結(jié)果不滿，可以在接到結(jié)果之日起一周內(nèi)向行政人事部提出投訴，逾期不提出異議視為同意。

獎勵制度：根據(jù)員工考核總分進行獎勵(半年實行一次獎勵)。員工守則與店規(guī)人事記錄員工到職前須填寫人事表格，提供正確個人資料和近照。在職期間如有任何變更應(yīng)盡快呈報行政人事部。員工證

員工在當(dāng)值時須佩帶員工證。如有遺失，應(yīng)立即報告，打理補領(lǐng)手續(xù)，離職時須將員工證交還。

工作責(zé)任員工必須忠誠，工作勤奮，對上級服從，對同事尊重及熱心幫助，盡心盡力負(fù)起分內(nèi)工作責(zé)任。服務(wù)態(tài)度對顧客經(jīng)常保持禮貌及微笑的面容，客氣應(yīng)對，不可與顧客發(fā)生爭執(zhí)。如發(fā)生事故，應(yīng)立即通知上級領(lǐng)導(dǎo)處理。

儀容須經(jīng)常保持儀容清潔整齊，指甲應(yīng)經(jīng)常修剪。從事店堂服務(wù)的男員工不許留胡須和長發(fā)；女員工上班時必須把頭發(fā)盤入頭巾內(nèi)。

操守行為員工嚴(yán)禁在店堂內(nèi)粗言穢語、吸煙、飲食、隨地吐痰及談?wù)撆c經(jīng)營無關(guān)的一切事宜。并且嚴(yán)禁在點內(nèi)聚賭、盜竊、吸毒、酗酒、營私舞弊、虧空公款、打架、惡意破壞設(shè)備及公物等非法行為，如違反，除辭退外，嚴(yán)重者將送交警方。

拾遺如有拾遺，無論大小貴賤，員工均應(yīng)馬上交由主管登記，以備失主隨時領(lǐng)回。

絕對不能意存貪念或據(jù)為己有，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將以紀(jì)律處分。攜物出店員工進出店時，除預(yù)先經(jīng)有關(guān)部門主管發(fā)證明文件核準(zhǔn)外，不得攜帶任何店財物離店，若有犯罪著作盜竊行為處理。

防火和火警

員工必須嚴(yán)格遵守公司頒布的防火告示，注意防火安全。如遇上火警，應(yīng)保持鎮(zhèn)定，傳呼同事協(xié)助及通知上級報警，關(guān)閉現(xiàn)場電源及煤氣閥門，并迅速協(xié)助客人撤離火警現(xiàn)場。3.3市場宣傳部負(fù)責(zé)人：我們確定云山水榭咖啡屋主推產(chǎn)品為原味、咖啡冰、特濃，并加大宣傳力度。同時目標(biāo)消費群將集中在月消費水平超過500元的大學(xué)生。（1）店鋪個性分析,優(yōu)勢：據(jù)在高校的市場抽樣調(diào)查，云山水榭咖啡屋在高校中擁有一定的知名度，廣告語“味道好極了”著重于其功能定位，在追奇求新的大學(xué)生消費群中占有一席之地。分析：首先，根據(jù)我們的市場調(diào)查，在咖啡屋里除了“提神”這一功效外，大部分人在這里還感覺到了“休閑”?！靶蓍e”不僅是一種生活態(tài)度，更是生活追求。面對眼花繚亂的大千世界，面對生活節(jié)奏不斷加速的大背景，大學(xué)生有一種身心能夠得到歇息的渴望，而云山水榭咖啡屋正是給消費者提供了這樣的場所。（2）活動具體實施活動時間：2015-06-1——2015-07-30活動主題：同你的朋友來這里邂逅廣告語：亞當(dāng)與夏娃的相遇，如生活與咖啡的邂逅般美麗。活動內(nèi)容：在所有校園內(nèi)的宣傳欄上張貼POP宣傳畫，注明主題和廣告語活動方式：1）消費滿199元錢，可送一張積分卡，積滿20分送一杯摩卡口味的咖啡2）選擇XX口味的咖啡送精美禮品一份5.活動目的：入客數(shù)增加20%，讓廣大學(xué)生了解云山水榭咖啡屋，擴大咖啡屋的知名度，樹立完整的形象。6.其他宣傳形式的配合A制定DM和優(yōu)惠券發(fā)放給周圍高校的大學(xué)生，吸引顧客認(rèn)識和接受B網(wǎng)絡(luò)廣告：校園網(wǎng)，flash制作，表現(xiàn)咖啡屋的飲用場景，將休閑和舒適的環(huán)境融入其中，營造活動氛圍（網(wǎng)絡(luò)點擊鏈接云山水榭咖啡屋網(wǎng)址，注冊，加入云山水榭咖啡屋俱樂部，獲得優(yōu)惠券）C廣播廣告：宣傳云山水榭咖啡屋里的產(chǎn)品，讓大學(xué)生更了解我們的情況。D校園電視傳媒：系列廣告片宣傳（播放頻次、什么時間播放、是否集中在受眾的“空閑”時間、效果測試）（3）各階段費用預(yù)算1.POP費用：100張*300元=30000元2.優(yōu)惠券印刷費：150元3.送顧客咖啡成本：成本（15元）*入客數(shù)3000*送比數(shù)（10%）=4500元4.其他活動費5003.4采購部負(fù)責(zé)人：采購部是咖啡冷飲屋的重要組成部分,是隸屬于財務(wù)總監(jiān)的下屬部門。負(fù)責(zé)咖啡冷飲屋所有食品原料和經(jīng)營物品的采購、驗收與進出物品的記錄等工作。采購部對原料物品質(zhì)量和價格的把關(guān)直接影響到整個咖啡冷食屋的經(jīng)營效益。采購部人員設(shè)置及職稱人員設(shè)置：采購業(yè)務(wù)主管1名，采購員若干名，記錄員2名主要職能：部長：采購業(yè)務(wù)主管，作為采購部的直接領(lǐng)導(dǎo)人，必須很好的掌握市場信息，開拓新貨源，優(yōu)化進貨渠道，降低采購費用。會同庫管部、會計部確定合理物資采購量，及時了解存貨情況，進行合理采購。并且要詳細(xì)對待購物品的待購數(shù)量進行預(yù)測記錄,作出價格預(yù)算，并將所需款項向咖啡冷食屋財務(wù)部匯報以取得采購經(jīng)費。此外，采購業(yè)務(wù)主管有責(zé)任管理好本部人員的工作,同時加強本部與其他各部門的溝通工作.。采購員：采購員主要負(fù)責(zé)外出采購，包括進行市場調(diào)查，選擇、評審、管理供應(yīng)商，建立供應(yīng)商檔案，與供應(yīng)商進行談價，簽訂買賣合同并負(fù)責(zé)貨品在運輸過程中的安全，以及采購過程中的退、換貨工作。記錄員：2名記錄員要分別負(fù)責(zé)記錄采購部貨物和資金的進出情況，記錄員必須詳細(xì)記錄貨物的名稱、規(guī)格、數(shù)量、進貨日期、采購經(jīng)費、支出數(shù)目、余額等，以便月末進行核查。采購工作流程采購業(yè)務(wù)主管根據(jù)當(dāng)月的庫存擬定采購清單上報，在接到批示的采購清單后，由采購業(yè)務(wù)主管負(fù)責(zé)對待購物品的數(shù)量和價格作出預(yù)算，并將預(yù)算款單遞交財政部申請購物經(jīng)費，并由記錄員記錄在當(dāng)月收支單上,供月末核查,采購經(jīng)費將交給采購員外出采購貨物，貨物采購?fù)瓿珊螅杀静块T對貨物進行驗收盤點并詳細(xì)記錄。

采購部的管轄范圍（1）采購部所屬員工。（2）采購部所屬辦公場所區(qū)及衛(wèi)生責(zé)任區(qū)。（3）采購部辦公用具、車輛、設(shè)備設(shè)施。3.5財務(wù)部負(fù)責(zé)人：財務(wù)狀況分析

1．初始階段的成本主要是：場地租賃費用（3萬），餐飲衛(wèi)生許可等證件的申領(lǐng)費用，場地裝修費用（5000），廚房用具購置費用，基本設(shè)施費用（5000）等2．運營階段的成本主要包括：員工工資，物料采購費用，場地租賃費用，稅，水電燃料費，固定資本，折舊費，雜項開支等。3．據(jù)計算可初步得出餐廳開業(yè)啟動資金約需12600元（場地租賃費用5000元，餐飲衛(wèi)生許可等證件的申領(lǐng)費用600元，場地裝修費用2400元，廚房用具購置費用1000元，基本設(shè)施費用等2600元）。資金可有父母提供80%，自己積蓄20%。4．每日經(jīng)營財務(wù)預(yù)算及分析據(jù)預(yù)算分析及調(diào)查，可初步確定市場容量，也可以看出每杯31-100元之間的價格最為合適，因此可大致估算出每日總營業(yè)額約2000元，收益率70%，毛利潤1400元。由此可計算出投資回收期約為一個月?，F(xiàn)金流量預(yù)測表收入：6月7月8月咖啡平均價格（元/杯）404040咖啡銷售量（杯）150017051860銷售收入（元）600006820074400資本金（元）180002046022320總結(jié)（元）780008866096720A：（元）263380支出：6月7月8月稅（元）100010001000員工工資（元）800800800電話費（元）300280260差旅費（元）300260220其他費用（元）200200200合計（元） 260025402480B：（元）7620總現(xiàn)金流量C=A+B（元）271000三個月累計現(xiàn)金流量D（元）271000一般問題所采取的行動：顧客稀少銷售額降低，作出相應(yīng)價格調(diào)整，深入市場，加大宣傳力度。若出現(xiàn)競爭者且用不正當(dāng)手段拉攏顧客，則利用高質(zhì)量，高效率守信，價格低面對挑戰(zhàn)，尊重經(jīng)商道德，凈化市場。3.6酒水服務(wù)部負(fù)責(zé)人：酒水服務(wù)部是咖啡冷飲屋的重要組成部分,它的目標(biāo)是向顧客提供以咖啡，冷飲，糕點和各種飲料為代表的有形產(chǎn)品,并提供顧客需要的、恰到好處的軟性服務(wù),開源節(jié)流,為咖啡冷飲屋建造良好的公眾形象。

人員設(shè)置及主要職責(zé)

人員設(shè)置:設(shè)部長1名,服務(wù)員,糕點飲品師傅若干。

主要職責(zé)分工:

部長:1、全面主持本部工作,配合店長安排，協(xié)調(diào)各部門工作，確保當(dāng)日任務(wù)順利完成。2、確保咖啡，冷飲，糕點和酒水的正常供應(yīng)，審核采購計劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容，檢查購進酒水食品的質(zhì)量,對酒水食品的采購要求和質(zhì)量有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。3、對服務(wù)員和糕點飲品師傅的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。對剛招收的服務(wù)員進行基本素質(zhì)培訓(xùn)，開展文明禮貌教育。并定時給店內(nèi)員工進行素質(zhì)培訓(xùn)，對糕點飲品師傅進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，鼓勵他們有新花樣，新創(chuàng)意。

服務(wù)員:1、迎接客人,引客入座,招待客人。2、供應(yīng)酒水食品,為客人提供熱情優(yōu)質(zhì)服務(wù)，引領(lǐng)客人結(jié)帳。3、清理臺面,做好衛(wèi)生工作，按規(guī)定開啟單據(jù),保留好以做核查。4、客人有其他合理要求時，要熱情服務(wù)，盡量給予滿足。當(dāng)遇到不合理要求時，要禮貌在先，沉著冷靜，并及時報告上級負(fù)責(zé)人。糕點飲品師傅:負(fù)責(zé)各種點心飲品的設(shè)計及制作，不斷創(chuàng)新研制新品種。

本部要求：1、所招服務(wù)員基本素質(zhì)必須過硬，要有耐心，熱情，善于和人打交道，能用英語進行基本對話，一批服務(wù)員中必須有一個英語口語好的，方便和留學(xué)生等外國顧客交流。2、服務(wù)員要統(tǒng)一服裝，要有良好的精神面貌，體現(xiàn)出當(dāng)代青年的活力和朝氣。3、糕點飲品師傅必須要專業(yè)，富有創(chuàng)造力，這是咖啡冷飲屋生存的源泉。本部宗旨：有限進餐，無限服務(wù)。文明禮貌，熱情待人。廚藝高超，樂于創(chuàng)新。開源節(jié)流，財源廣進。

4.各供應(yīng)商4.1咖啡器械供銷商的選擇上虞市日天塑料制品有限公司上虞市日天塑料制品有限公司成立于2004年3月，是一家從事設(shè)計、生產(chǎn)、內(nèi)外銷家用電器產(chǎn)品以及制冷行業(yè)空調(diào)配件等為主的專業(yè)公司，主要生產(chǎn)電熱水杯、食物攪拌機、咖啡研磨機、打蛋機等三十余款產(chǎn)品。電熱水杯系列產(chǎn)品已在國內(nèi)各大家電批發(fā)市場占有一席之地，產(chǎn)品主銷西歐、東歐、中東、非洲等國家。

公司現(xiàn)有固定資產(chǎn)2500萬元，生產(chǎn)廠區(qū)占地面積12000平方米，擁有技術(shù)人員12名，現(xiàn)有職工160余人。企業(yè)已通過ISO9000質(zhì)量體系認(rèn)證，產(chǎn)品已通過3C、GS、CE、ROHS歐共體認(rèn)證。

公司位于經(jīng)濟發(fā)達的寧紹平原，經(jīng)濟大動脈—滬杭甬高速、上三高速公路貫穿我市，東鄰深水良港—寧波北侖港，北依美麗富饒的杭州灣，西距省會杭州90公里，地理位置得天獨厚。

公司自創(chuàng)業(yè)七年以來，緊緊圍繞客戶是上帝，質(zhì)量是生命為宗旨，始終貫徹以產(chǎn)品質(zhì)量贏得市場，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)滿足客戶的經(jīng)營理念。日天人竭誠為新老客戶服務(wù)，以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和完善的服務(wù)奉獻給廣大客戶！深圳市寶安區(qū)新安眾歡電器商行該公司在深圳經(jīng)營20年，誠信度高，加入阿里巴巴誠信通會員已經(jīng)第11年。大量批發(fā)各種外貿(mào)家用電器，數(shù)碼產(chǎn)品，家居用品，廚房用品，戶外用品，體育用品，休閑用品，辦公用品，學(xué)習(xí)用品，兒童用品，以及日用百貨、工藝品等等。

批發(fā)價格低，一手貨源供應(yīng)。

該公司長期經(jīng)營庫存、積壓、抵債、清倉的各種外貿(mào)庫存商品。銷往新西蘭、印度、巴基斯坦、迪拜等東南亞和非洲國家?，F(xiàn)已成為外國客商定點采購庫存商品接待處。

4.2咖啡壺供應(yīng)商的選擇潮州市潮安區(qū)東鳳鎮(zhèn)聯(lián)興不銹鋼制品經(jīng)營部

潮安縣聯(lián)興不銹鋼經(jīng)營部，位于有“不銹鋼王國”稱號的彩塘鎮(zhèn)不銹鋼制品之鄉(xiāng)旁，經(jīng)銷批發(fā)的不銹鋼廚具、餐具、炊具、灶具、酒店用品暢銷消費者市場，在消費者當(dāng)中享有較高的地位，與多家零售商和代理商建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。誠信經(jīng)營、質(zhì)量保證，以多品種經(jīng)營特色和薄利多銷的原則，贏得了廣大客戶的信任。4.3咖啡杯供應(yīng)商的選擇萬國和萬國和（個體經(jīng)營）江西瓷都景德鎮(zhèn)主要生產(chǎn)陶瓷衛(wèi)浴套裝，江西景德鎮(zhèn)擁有二千多年的悠久而璀璨制瓷歷史，造就了歷代數(shù)不清的藝術(shù)巨匠，燒制出千千萬萬的精湛絕倫陶瓷作品，為中國文化作出重大貢獻，更使景德鎮(zhèn)陶瓷享譽世界各地。是陶瓷禮品、陶瓷衛(wèi)浴、陶瓷飾品、陶瓷花瓶等產(chǎn)品專業(yè)生產(chǎn)加工的公司，擁有完整、科學(xué)的質(zhì)量管理體系。萬國和（個體經(jīng)營）的誠信、實力和產(chǎn)品質(zhì)量獲得業(yè)界的認(rèn)可。潮州市道之源陶瓷有限公司

國學(xué)文化是伏羲文化，是炎黃文化，是儒、道、墨、法文化以及中國化的佛教文化為緣起的中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的總稱?！暗乐础睂⒈?、弘揚古之圣賢所倡導(dǎo)立身、修身、處世之大智大德，以優(yōu)秀國學(xué)文化等經(jīng)典格言、典故,輔以承載五千年傳統(tǒng)文化的書法藝術(shù)、現(xiàn)代漫畫表現(xiàn)手法以及精致的陶瓷手工工藝技術(shù)并使之完美融為一體，恰如其分地演繹傳統(tǒng)書法的文化特點。道之源”以別致的文化創(chuàng)新理念及追求，使產(chǎn)品形成在擁有典雅端莊氣質(zhì)的同時,帶有鮮明的時代特征具有新古典與后現(xiàn)代的美學(xué)特征。

讓我們用虔誠的心，聆聽仁者的叮嚀、智者的低語感悟“厚德載物”的寬容、“上善若水”的從容，“道法自然”的真知灼見；迷惘之時，禪悟釋家之“一切如夢幻泡影、如露也如電”；失意之時，細(xì)品“寵辱不驚，去留無意”之淡然。從千古圣賢片言只語里、生花妙筆之中，宛見圣賢之心，讓生命的大智慧化成滋潤我們心靈的甘泉，讓我們品觸自由的欣喜、醒悟后的自在，為心靈灑下清涼的林蔭

通過“道之源”，讓這種精神的力量，在現(xiàn)代的規(guī)則下、圓潤地融合成一種有機的成分，讓我們真正建立起一種有效率的、有價值的、圓融的人生。4.4咖啡豆供應(yīng)商的選擇BOLIVIAINTERNACIONALCRUZANDOELMUNDOBOLIVIAINTERNACIONALCRUZANDOELMUNDO受玻利維亞全國咖啡商會.卡拉納維咖啡協(xié)會.高原藜麥種植協(xié)會.國家堅果生產(chǎn)企業(yè).MACA制藥企業(yè).牛肉養(yǎng)殖.加工企業(yè)等授權(quán)代理.向中國市場推廣,經(jīng)銷,批發(fā)玻利維亞產(chǎn).

公平貿(mào)易.有機咖啡豆、高原有機藜麥、巴西果（仁）、MACA（瑪卡）Chia（奇異籽）,葡萄酒等,

現(xiàn)公司與多家國內(nèi)代理商,經(jīng)銷商,建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。

BOLIVIAINTERNACIONALCRUZANDOELMUNDO經(jīng)銷的咖啡生豆、藜麥、巴西果（仁）、葡萄酒品種齊全、價格合理。

BOLIVIAINTERNACIONALCRUZANDOELMUNDO，重信用、守合同、保證產(chǎn)品質(zhì)量，以多品種經(jīng)營特色和薄利多銷的原則，將贏得廣大客戶的信任.保山市茂榮養(yǎng)殖有限公司保山市茂榮養(yǎng)殖有限公司——中國貓屎咖啡龍頭企業(yè)——堅持原生態(tài)，專注高端健康食品——100%自產(chǎn)自銷企業(yè)

公司成立于2014年，本著一切以百姓利益為重，帶領(lǐng)百姓創(chuàng)造更多、更大的利益！將用新思維、新體制、新動能來面對新挑戰(zhàn)，實現(xiàn)中國民族產(chǎn)業(yè)的真正崛起和恒久興盛。

公司經(jīng)營理念：誠信為本，開拓進取，夯實基礎(chǔ)，在各級政府強有力的支持下，購置土地，GMP廠房建設(shè)，咖啡精、深加工生產(chǎn)線的建設(shè)；與咖啡農(nóng)戶共謀發(fā)展；嚴(yán)格管控咖啡種植源頭，保障原料供給；持續(xù)為保護特種動物做最大努力及貢獻；本土、本質(zhì)、本色、本分、穩(wěn)定、穩(wěn)健、茂盛、成功、榮耀。

公司目標(biāo)：絕對以生產(chǎn)經(jīng)營世界頂級咖啡為尺度，管理、檢驗從原材料到成品的每一道工序，讓goffroy筆香貓牌麝香貓咖啡成為中國名片，世界追崇！

公司主營業(yè)務(wù)：云南小粒咖啡、普洱茶種植及精深加工，Geoffroy筆香貓牌麝香貓咖啡的生產(chǎn)及深加工，營銷。

云南省保山市茂榮養(yǎng)殖有限公司——堅持原生態(tài)，專注高端健康食品

CCTV報道中國麝香貓咖啡龍頭企業(yè)

貓屎咖啡、古樹普洱茶，真正從種植生產(chǎn)到深加工，自產(chǎn)自銷企業(yè)

我們的產(chǎn)品特點：

一、原生態(tài)健康食品

二、真正一手料。從種植、生產(chǎn)、管理到深加工一體化的企業(yè)

三、品質(zhì)穩(wěn)定，貨源保障，價格最優(yōu)，服務(wù)至上

四、下單烘焙，可以靈活根據(jù)客戶要求定制（包括咖啡、貓屎咖啡、普洱茶）

五、產(chǎn)品特色賣點相當(dāng)突出。

貓屎咖啡：世界上最頂級的咖啡；咖啡業(yè)界的鉆石；貓屎咖啡中的麝香貓咖啡（因為麝香貓極其稀少的原因），我們是中國唯一的一家；單從貓屎咖啡貍貓產(chǎn)量來說，我們公司是全中國最大的貓屎咖啡龍頭企業(yè)；

普洱茶：李興宏：地地道道景谷縣小景谷鄉(xiāng)人，從事茶葉種植、采摘、加工50余年。擁有豐富的茶葉種植、加工經(jīng)驗，結(jié)合本地的優(yōu)質(zhì)古樹大樹茶葉，所以他加工生產(chǎn)的茶葉口感相當(dāng)霸氣、雄厚，回甘、生津特點特別！如果您有幸喝到，一定會記憶非凡，此茶已被超過1000個普洱茶愛好收認(rèn)可與藏品！

景谷鄉(xiāng)的古樹生茶具有茶香高揚、水甜柔，甘醇順滑，回甘綿長的特點。與易武高山茶品相近似。這種特性既與其種、當(dāng)?shù)氐耐恋丨h(huán)境、氣候有關(guān)，更與其制作方法有關(guān)。景谷鄉(xiāng)人制茶與其它茶區(qū)的制茶最大區(qū)別在于揉捻較輕，茶葉的內(nèi)含的苦澀味物質(zhì)揉出較小，這種獨特的工藝極大地保存了茶葉內(nèi)含的茶多酚、兒茶素、氨基酸、糖類物質(zhì)和咖啡堿等有效物質(zhì)。既保持了云南大葉種茶的高香，甘甜、韻長、氣足、耐泡。

廣州雅沁貿(mào)易有限公司雅沁咖啡，是一家批發(fā)零售為一體的大型綜合性咖啡用品企業(yè)。

公司秉承專業(yè)創(chuàng)新的經(jīng)營理念,堅持"專業(yè)制造，不斷創(chuàng)新"品牌發(fā)展思路，通過專業(yè)化，系統(tǒng)化的運作和不斷創(chuàng)新的開發(fā)思路,為客戶提供眾多創(chuàng)新，高質(zhì)量的咖啡用品，贏得國內(nèi)外新老客戶的一致好評，產(chǎn)品暢銷全國大中小城市，還遠(yuǎn)銷到歐洲，美國，中東，東南亞等國家和地區(qū)。

堅持以質(zhì)量為本，價格優(yōu)惠的產(chǎn)品策略，每一道工序都重重把關(guān)，確保質(zhì)量第一。

公司在自力更新，堅持與優(yōu)秀的咖啡企業(yè)進行技術(shù)上的交流和學(xué)習(xí)，確保產(chǎn)品與市場同步發(fā)展。

畢業(yè)設(shè)計（論文）原創(chuàng)性聲明和使用授權(quán)說明原創(chuàng)性聲明本人鄭重承諾：所呈交的畢業(yè)設(shè)計（論文），是我個人在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下進行的研究工作及取得的成果。盡我所知，除文中特別加以標(biāo)注和致謝的地方外，不包含其他人或組織已經(jīng)發(fā)表或公布過的研究成果，也不包含我為獲得及其它教育機構(gòu)的學(xué)位或?qū)W歷而使用過的材料。對本研究提供過幫助和做出過貢獻的個人或集體，均已在文中作了明確的說明并表示了謝意。作者簽名：日期：指導(dǎo)教師簽名：日期：使用授權(quán)說明本人完全了解大學(xué)關(guān)于收集、保存、使用畢業(yè)設(shè)計（論文）的規(guī)定，即：按照學(xué)校要求提交畢業(yè)設(shè)計（論文）的印刷本和電子版本；學(xué)校有權(quán)保存畢業(yè)設(shè)計（論文）的印刷本和電子版，并提供目錄檢索與閱覽服務(wù)；學(xué)?？梢圆捎糜坝　⒖s印、數(shù)字化或其它復(fù)制手段保存論文；在不以贏利為目的前提下，學(xué)?？梢怨颊撐牡牟糠只蛉績?nèi)容。作者簽名：日期：

學(xué)位論文原創(chuàng)性聲明本人鄭重聲明：所呈交的論文是本人在導(dǎo)師的指導(dǎo)下獨立進行研究所取得的研究成果。除了文中特別加以標(biāo)注引用的內(nèi)容外，本論文不包含任何其他個人或集體已經(jīng)發(fā)表或撰寫的成果作品。對本文的研究做出重要貢獻的個人和集體，均已在文中以明確方式標(biāo)明。本人完全意識到本聲明的法律后果由本人承擔(dān)。作者簽名： 日期：年月日學(xué)位論文版權(quán)使用授權(quán)書本學(xué)位論文作者完全了解學(xué)校有關(guān)保留、使用學(xué)位論文的規(guī)定，同意學(xué)校保留并向國家有關(guān)部門或機構(gòu)送交論文的復(fù)印件和電子版，允許論文被查閱和借閱。本人授權(quán)大學(xué)可以將本學(xué)位論文的全部或部分內(nèi)容編入有關(guān)數(shù)據(jù)庫進行檢索，可以采用影印、縮印或掃描等復(fù)制手段保存和匯編本學(xué)位論文。涉密論文按學(xué)校規(guī)定處理。作者簽名： 日期：年月日導(dǎo)師簽名：日期：年月日

注意事項1.設(shè)計（論文）的內(nèi)容包括：1）封面（按教務(wù)處制定的標(biāo)準(zhǔn)封面格式制作）2）原創(chuàng)性聲明3）中文摘要（300字左右）、關(guān)鍵詞4）外文摘要、關(guān)鍵詞5）目次頁（附件不統(tǒng)一編入）6）論文主體部分：引言（或緒論）、正文、結(jié)論7）參考文獻8）致謝9）附錄（對論文支持必要時）2.論文字?jǐn)?shù)要求：理工類設(shè)計（論文）正文字?jǐn)?shù)不少于1萬字（不包括圖紙、程序清單等），文科類論文正文字?jǐn)?shù)不少于1.2萬字。3.附件包括：任務(wù)書、開題報告、外文譯文、譯文原文（復(fù)印件）。4.文字、圖表要求：1）文字通順，語言流暢，書寫字跡工整，打印字體及大小符合要求，無錯別字，不準(zhǔn)請他人代寫2）工程設(shè)計類題目的圖紙，要求部分用尺規(guī)繪制，部分用計算機繪制，所有圖紙應(yīng)符合國家技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。圖表整潔，布局合理，文字注釋必須使用工程字書寫，不準(zhǔn)用徒手畫3）畢業(yè)論文須用A4單面打印，論文50頁以上的雙面打印4）圖表應(yīng)繪制于無格子的頁面上5）軟件工程類課題應(yīng)有程序清單，并提供電子文檔5.裝訂順序1）設(shè)計（論文）2）附件：按照任務(wù)書、開題報告、外文譯文、譯文原文（復(fù)印件）次序裝訂3）其它目錄TOC\o"1-2"\u第一章項目總論 11.1項目概況 11.2編制依據(jù)和原則 21.3項目投資單位介紹 31.4主要技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo) 41.5可行性研究結(jié)論 4第二章項目背景及必要性分析 52.1項目建設(shè)背景 52.2項目必要性 9第三章項目市場分析與預(yù)測 13第四章建設(shè)規(guī)模與產(chǎn)品方案 144.1建設(shè)規(guī)模 144.2產(chǎn)品方案 14第五章項目選址及建設(shè)條件 155.1項目選址 155.2建設(shè)條件分析 15第六章原輔材料及燃料、動力供應(yīng) 176.1原輔材料供應(yīng) 176.2燃料動力供應(yīng) 17第七章技術(shù)與設(shè)備方案 187.1技術(shù)方案 187.2設(shè)備方案 227.3招標(biāo)采購方式 26第八章工程方案與總圖運輸 288.1工程設(shè)計原則 288.2總平面布置原則 288.3主要建、構(gòu)筑物工程方案 29第九章節(jié)能措施 309.1必要性 309.2編制依據(jù) 309.3編制原則 309.4節(jié)能分析 319.5節(jié)能措施 329.6能源管理 339.7能源評價 PAG