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聘用人員合同書一、甲方與乙方甲方：（公司名稱）乙方：姓名：性別：身份證號碼：聯(lián)系電話：緊急聯(lián)系人及電話：現(xiàn)住地址：教育及工作經(jīng)歷：二、合同期限及工作內(nèi)容甲方聘用乙方為（職位名稱），工作地點為公司（地點）分部。合同期限自（年）年（月）日起至（年）年（月）日止，試用期為（月）個月。乙方應遵守公司的規(guī)章制度，服從公司的管理，遵守公司的工作時間。乙方應認真履行自己的工作職責，努力完成公司分派的各項任務。甲方對乙方的工作進行考核，如發(fā)現(xiàn)乙方不符合公司工作要求時，甲方有權終止合同。三、勞動報酬及福利待遇乙方的工資標準為每月人民幣（金額），試用期工資標準為（金額）。乙方工作期間，享受國家規(guī)定的各項社會保險及住房公積金，具體詳見公司規(guī)定。乙方享受年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等公司規(guī)定的帶薪假期。四、違約責任如果乙方不履行職責或嚴重違反公司規(guī)章制度，甲方有權解雇乙方，并要求賠償公司因此遭受的損失。如果甲方未按時支付乙方工資、福利待遇等，乙方有權向甲方提出索賠或有權單方面解除合同，并要求甲方支付違約金。雙方協(xié)商解除合同時，應根據(jù)合同期限確定賠償標準，并在解除合同時簽訂書面協(xié)議。五、爭議解決雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中的問題。雙方協(xié)商不成的爭議，可向申請人民調(diào)解或向有管轄權的法院提起訴訟。六、其他事項本合同是雙方共同簽訂的書面協(xié)議，具有法律效力。本合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商，達成共識后簽訂書面協(xié)議。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。七、簽訂日期甲方：（

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