干部安全管理責任追究辦法_第1頁
干部安全管理責任追究辦法_第2頁
干部安全管理責任追究辦法_第3頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進行舉報或認領

文檔簡介

干部安全管理責任追究辦法為了進一步加強干部安全管理，防范各類安全風險事件的發(fā)生，根據(jù)干部管理條例和相關法律法規(guī)，制定本《干部安全管理責任追究辦法》。一、總則1.目的和依據(jù)為了規(guī)范干部安全管理的行為，切實維護廣大干部的生命財產(chǎn)安全，特制定本辦法。本辦法依據(jù)《中華人民共和國行政機關人事管理條例》、《中華人民共和國國家非機關單位公務員管理條例》等相關法律法規(guī)。2.適用范圍本辦法適用于各類組織和機構(gòu)中的干部安全管理工作，包括干部安全責任的明確、落實、檢查和追究等方面。二、干部安全責任的明確1.干部安全責任的主體干部安全責任主體為本單位的領導干部和值班干部。2.干部安全責任的內(nèi)容干部安全責任的內(nèi)容包括以下方面：安全風險排查：定期組織安全風險排查，發(fā)現(xiàn)和消除各類安全隱患。安全管理規(guī)定：制定安全管理規(guī)定，明確干部安全管理的基本要求。安全保護措施：對重要場所和重要人員實行巡邏防護，安排保安人員和警衛(wèi)。應急處理：組織應急演練，確保應急處理能力和響應速度。3.干部安全責任的界定干部安全責任的界定包括以下方面：領導干部安全責任界定：（1）明確部門和崗位的安全工作職責；（2）確定重點場所和重點部位，安排保安人員和警衛(wèi)；（3）對安全違規(guī)行為及時進行處理。值班干部安全責任界定：（1）做好值班日志，及時記錄和報告各類事件；（2）對各類事件及時報告上級領導和相關職能部門；（3）做好各類應急預案，處理各類突發(fā)事件。三、干部安全責任的落實1.立規(guī)明責組織機構(gòu)應該對干部安全工作進行規(guī)范化管理，同時明確責任人和責任范圍，對安全工作職責進行明確劃分。2.加強管理和監(jiān)督常態(tài)化、常規(guī)化地加強對干部安全工作的責任和監(jiān)督，建立健全干部安全管理長效機制。3.加強技能培訓按照干部安全管理的特點和需求，開展技能培訓，提高干部安全管理的能力和素質(zhì)，加強干部安全知識培訓。四、干部安全責任的檢查和追究1.定期檢查對各個單位的干部安全管理工作進行定期檢查，包括安全工作的開展情況、安全責任人的落實情況等。2.發(fā)現(xiàn)問題對干部安全管理中出現(xiàn)的問題，及時進行事故調(diào)查，查找原因，制定整改措施。3.責任追究對干部在安全管理中存在疏忽、失職行為，或者干部安全管理不力、未能及時發(fā)現(xiàn)、處理事故等行為，將按照相關法律法規(guī)追究責任。五、附則1.本辦法自發(fā)布之

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論