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大學(xué)生在簽訂就業(yè)合同范本就業(yè)合同范本甲方:(公司名稱)地址:法定代表人:聯(lián)系電話:乙方:(大學(xué)生姓名)身份證號碼:聯(lián)系地址:聯(lián)系電話:鑒于甲方需要招聘一名大學(xué)生,乙方愿意就業(yè)于甲方,并達(dá)成如下就業(yè)合同:第一條就業(yè)崗位及工作內(nèi)容1.1甲方同意雇傭乙方擔(dān)任(具體崗位名稱),并負(fù)責(zé)完成以下工作內(nèi)容:(詳細(xì)描述工作職責(zé)和任務(wù))第二條工作地點2.1乙方的工作地點為甲方所在地(地址)。第三條工作時間3.1乙方的工作時間為每周工作天數(shù)不超過40小時,具體工作時間安排由甲方根據(jù)工作需要進(jìn)行調(diào)整。第四條薪酬待遇4.1乙方的薪酬待遇為(具體薪資數(shù)額),以人民幣計算。4.2甲方按月/季/年支付乙方的工資,并在每次支付時提供相關(guān)工資單和繳稅證明。第五條工作保密5.1乙方在任職期間,應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)信息,不得向任何第三方泄露或利用該信息從事競爭性活動。5.2乙方離職后,仍應(yīng)當(dāng)繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)信息,不得向任何第三方泄露。第六條保險與福利6.1甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險)。6.2甲方提供乙方合法享有的其他福利待遇,具體待遇以甲方制定的規(guī)章制度為準(zhǔn)。第七條工作評定與晉升7.1甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期評定,評定結(jié)果將作為晉升和薪資調(diào)整的依據(jù)。7.2乙方有權(quán)了解自己的工作評定結(jié)果,并與甲方就評定結(jié)果進(jìn)行溝通和討論。第八條合同期限與解除8.1本合同自(日期)起生效,有效期為(具體年限)。8.2本合同期滿后,雙方可以協(xié)商續(xù)簽新的合同。8.3若因乙方違反本合同約定或其他嚴(yán)重原因,甲方有權(quán)解除合同,并通知乙方書面解除通知。第九條爭議解決9.1本合同的解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。9.2若雙方就本合同的履行發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決;若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式兩份,甲方和乙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。(以下無正文)甲方(蓋章):

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