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文檔簡(jiǎn)介
對(duì)公司員工年終總結(jié)7篇對(duì)公司員工年終總結(jié)范文篇1
一、本年度本職工作的完成度
在這份年終工作總結(jié)中,我首先要記錄的就是本人本年度本職工作的完成度。去年我的本職工作完成度是不夠好的,不是說(shuō)沒(méi)有完成,而是完成的不夠好,這是有區(qū)分的,區(qū)分在于我不夠細(xì)心認(rèn)真,許多可以完善好的事情,卻在自己的一些缺點(diǎn)里導(dǎo)致沒(méi)有完善好,以至于完成度不好。今年就徹底轉(zhuǎn)變了。在今年的工作中,我特別的認(rèn)真,也特別的細(xì)心,每一個(gè)項(xiàng)目,每一件事情,我都親力親為,從頭跟到尾,不把期望寄予在別人身上,我發(fā)覺(jué)事情就完善了。本年度的本職工作算是全部員工中完成度最高的,領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng)是小事,自己對(duì)自己的信念增加了這是一件大事,這意味著以后我在做事情的時(shí)候會(huì)以這種已經(jīng)到達(dá)的高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,工作只會(huì)越來(lái)越好的!
二、本年度工作中發(fā)覺(jué)的優(yōu)點(diǎn)
像我們這種外資公司,最要緊的就是自己明白自己是誰(shuí),深刻認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),把握好自己的優(yōu)點(diǎn),克服掉自己的缺點(diǎn),才可以在外資公司里越走越高。在本年度工作中,我發(fā)覺(jué)自己有如下優(yōu)點(diǎn):1.不管是對(duì)待同事還是對(duì)待客戶都特別的耐煩,這一點(diǎn)是我最大的優(yōu)點(diǎn),也可以說(shuō)是常勝的“珍寶〞;2.每一個(gè)項(xiàng)目的開(kāi)始和結(jié)束,我都會(huì)做計(jì)劃作總結(jié),這一點(diǎn)雖然很不起眼,但是事實(shí)上對(duì)自己的幫助特別大,我在明年的工作以及以后的工作中,還是會(huì)堅(jiān)持做好這一點(diǎn)的;3.和每一個(gè)同事都保持著適當(dāng)距離的親近,這是我能夠在公司與人友善合作的基礎(chǔ),往后我還是會(huì)這么保持下去。
三、本年度工作中發(fā)覺(jué)的缺點(diǎn)
當(dāng)然,在本年度的工作中也不是沒(méi)有發(fā)覺(jué)缺點(diǎn)的,我發(fā)覺(jué)我這個(gè)人有一個(gè)毛病就是“強(qiáng)迫癥〞,這一點(diǎn)在我四周的人應(yīng)當(dāng)都能夠感覺(jué)的到,我不把一件事情根據(jù)自己的思維做好做完好,我就睡不著覺(jué),以至于有時(shí)候也會(huì)波及他人,讓別人在我的這個(gè)毛病的陰影下有點(diǎn)不快樂(lè)。這是我長(zhǎng)期以來(lái)的一個(gè)毛病,在今年的工作中似乎更加嚴(yán)重了。期望自己往后能夠克服吧!爭(zhēng)??!爭(zhēng)??!
對(duì)公司員工年終總結(jié)范文篇2
20__,這是我工作初始的一年。在這一年里,我完成了一個(gè)由高校畢業(yè)生到企業(yè)員工主角的轉(zhuǎn)變。回顧這段時(shí)間的成長(zhǎng),收獲頗多,自己的心態(tài)不斷調(diào)整、成熟,為人處事的潛力,各方面都在不斷的成長(zhǎng)變強(qiáng)。
記得剛進(jìn)公司的那會(huì),不明白自己該干什么,師父交代的活兒干完了就不明白干啥了,腦子一片空白。每一天下線、壓端子、分線,原先這就是工作。心里很不是味道,校內(nèi)學(xué)的學(xué)問(wèn)一點(diǎn)都不能學(xué)以致用,很迷茫。隨著時(shí)間的推移,我發(fā)覺(jué)下線布線雖然看起來(lái)枯燥、平淡,把工作完成是極簡(jiǎn)單的事兒,但要做的快,做的好,且不出項(xiàng)點(diǎn),卻是件十分不簡(jiǎn)單的事。于是,我漸漸的調(diào)整好自己的心態(tài)去重新審視這個(gè)小群眾,也慢慢的明白,其實(shí)各個(gè)崗位都有進(jìn)展才能、增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)的機(jī)會(huì),只要我們滿懷著一顆熱忱的心,最平凡的崗位也能夠做出最不平凡的業(yè)績(jī)。我將這一年的工作收獲總結(jié)如下:
一、誠(chéng)信敬業(yè)
無(wú)規(guī)矩不成方圓。工作中,我嚴(yán)格遵守公司班組的各項(xiàng)規(guī)章制度,不遲到、早退,不懂就問(wèn),把自己本職工作內(nèi)的事情做到。即使是最基礎(chǔ)的工作,也不斷地創(chuàng)新求進(jìn)。
二、學(xué)無(wú)止境
職業(yè)生涯是學(xué)生生涯的一種延續(xù)。進(jìn)入社會(huì)的這個(gè)大群眾后,我仍發(fā)覺(jué)自己在很多方面的學(xué)問(wèn)缺乏。三人行則必有我?guī)?,原先社?huì)這個(gè)大群眾是如此的粉彩多呈,沒(méi)有什么學(xué)問(wèn)是學(xué)的完的。學(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退。為了讓自己的學(xué)問(wèn)底蘊(yùn)更上一個(gè)臺(tái)階,也為了職業(yè)生涯能有更好的進(jìn)展,我激勵(lì)自己自考學(xué)習(xí),用更強(qiáng)的學(xué)問(wèn)來(lái)武裝自己。
三、處事為人
象牙塔中的生活,我們天真的.活在一種自以為的傲慢中,以為自己已經(jīng)無(wú)與倫比。工作后才真正明白,假如只是一個(gè)人,永久都成全不了秀的團(tuán)隊(duì)。誰(shuí)都不行能建座孤島,一個(gè)人要取得勝利,務(wù)必與他人一道工作并得到別人的合作。這個(gè)過(guò)程,除了技術(shù),便是處事為人的潛力,不是狡詐,是敬重傾聽(tīng),真心換真心的過(guò)程。我們的群眾和諧融洽,我們的工作氣氛簡(jiǎn)潔,大家都毫不吝嗇的溝通傳授閱歷,我們的團(tuán)隊(duì)凝聚力強(qiáng)了,我們的工作效率便越來(lái)越好。
今年,是我職業(yè)生涯的第一個(gè)豐收之年,無(wú)論是在行為、思維上都切身感受到了提升和進(jìn)步,更加清晰的明白自己的優(yōu)勢(shì)與缺乏,也下定決心去學(xué)習(xí)職業(yè)生涯中必備的更多的潛力和技巧,我會(huì)在此基礎(chǔ)上不斷的調(diào)整學(xué)習(xí)。
新的一年即將開(kāi)始,信任,在將來(lái)的工作之路道路上有全新的收獲和精彩,加油!
對(duì)公司員工年終總結(jié)范文篇3
轉(zhuǎn)瞬間一年的時(shí)間已從指間消逝,不得不感慨光陰似箭?;厥走@一年來(lái)所發(fā)生的一切,有喜悅,也有遇到困難和挫折時(shí)的惆悵。更多的,是折騰。但結(jié)果還是好的,終于折騰到一個(gè)對(duì)的地方了。從工作表現(xiàn)與工作看法上,由于把自己放到正確的位置上了,所以,較往年還是有相當(dāng)大的改觀的。不過(guò)仍舊還會(huì)有些缺乏的地方,自己主觀心情總是會(huì)不由自主的支配自己的神經(jīng)系統(tǒng),會(huì)偶爾表如今工作上面,對(duì)于這一點(diǎn),我已深刻認(rèn)識(shí)到自己的缺乏,我會(huì)仔細(xì)努力的克制,力求做到更好!現(xiàn)就本年度重要工作狀況總結(jié)如下:
一、主要閱歷和收獲
在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,完成了一些工作,取得了肯定成果,總結(jié)起來(lái)有以下幾個(gè)方面的閱歷和收獲:
1.只有擺正自己的位置,下功夫熟識(shí)基本學(xué)問(wèn)并鉆研,才能更好的與客戶溝通。
2.只有主動(dòng)融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。
3.只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度,才能得到自己始終想要到達(dá)的目標(biāo)。
4.只有樹(shù)立服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。
5.要加強(qiáng)與同事的溝通,與大家一起解決工作上的心情問(wèn)題,多進(jìn)行思想溝通。
二、加強(qiáng)檢查,準(zhǔn)時(shí)整改,在工作中正確認(rèn)識(shí)自己
1.要定期進(jìn)行自我審視。以改正自己的缺點(diǎn),并加強(qiáng)專業(yè)技能。
2.經(jīng)過(guò)這樣緊急有序的一年,我感覺(jué)自己工作技能上了一個(gè)新臺(tái)階,做每一項(xiàng)工作都有了明確的計(jì)劃和步驟,行動(dòng)有了方向,工作有了目標(biāo),心中真正有了底!但是還沒(méi)有做到“忙而不亂,緊而不散,條理清晰,事事分明,〞這些。但是的確擺脫了剛參與工作時(shí)只顧埋頭苦干,不知總結(jié)閱歷的現(xiàn)象。在工作的同時(shí),我比過(guò)往明白了更多為人處事的道理,也明白了,一個(gè)良好的心態(tài)、一份對(duì)工作的熱誠(chéng)及其相形之下的責(zé)任心是如何重要。
3.總結(jié)下來(lái):在這一年的工作中接觸到了很多新事物、產(chǎn)生了很多新問(wèn)題,也學(xué)習(xí)到了很多新學(xué)問(wèn)、新閱歷,使自己在思想認(rèn)識(shí)和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。在日常的工作中,我時(shí)刻要求自己從實(shí)際出發(fā),堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,力求做到業(yè)務(wù)素養(yǎng)和道德素養(yǎng)雙提高。行動(dòng)力上再多以實(shí)現(xiàn)就更好了。
三、存在的缺乏
總的來(lái)看,還存在缺乏的地方,還存在一些等待我解決的問(wèn)題,主要表如今以下幾個(gè)方面:
1.對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑閱歷辦事,憑以往的工作套路處理問(wèn)題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
2.本部有個(gè)別員工,傲慢心情較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開(kāi)不遵守,這些狀況不利于同事之間的團(tuán)結(jié),要從思想上加以懲罰,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。
四、下步的準(zhǔn)備
針對(duì)20__存在的缺乏,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個(gè)方面:
1.進(jìn)一步主動(dòng)搞好與同事的關(guān)系。
2.加強(qiáng)專業(yè)學(xué)問(wèn)的學(xué)習(xí)提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益。
3.提高自己的行動(dòng)力,在討論員的帶著下,我也要享受討論員的待遇。
在今后的工作中不斷創(chuàng)新,準(zhǔn)時(shí)與領(lǐng)導(dǎo),同事進(jìn)行溝通,嚴(yán)格要求自己,為同事們做好模范帶頭作用。在明年的工作中,我會(huì)繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己再工作中的思想和感受,準(zhǔn)時(shí)糾正和彌補(bǔ)自身的缺乏和缺陷。我們的工作團(tuán)結(jié)才有力量,要合作才會(huì)勝利,才能把我們的工作推向前進(jìn)!我信任:在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,_部的明天更美妙!
對(duì)公司員工年終總結(jié)范文篇4
一、班組的建設(shè)與管理得到加強(qiáng)。
1、充分利用例會(huì)和車間班前班后會(huì),將公司第二次創(chuàng)業(yè)的精神仔細(xì)傳達(dá),使車間員工真正領(lǐng)會(huì)到公司的進(jìn)展要求、前景和目標(biāo),筑建員工以廠為家的思想。
2、加強(qiáng)了班組培訓(xùn)學(xué)習(xí)。車間班組長(zhǎng)的責(zé)任直接影響車間的工作質(zhì)量,因此,在04年的班組建設(shè)中重點(diǎn)加強(qiáng)了班組長(zhǎng)的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),使他們真正發(fā)揮技術(shù)骨干和模范帶頭作用。
二、狠抓安全管理不放松。
1、加強(qiáng)了對(duì)班組安全檢查力度,完善了崗位責(zé)任制,發(fā)覺(jué)問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)通報(bào)并限期整改,使安全隱患大大降低,確保了04年的安全生產(chǎn)。
2、充分利用周二安全例會(huì)時(shí)間,仔細(xì)分析一周來(lái)的安全生產(chǎn)狀況,將車間發(fā)生的安全事故仔細(xì)分析總結(jié),吸取閱歷,杜絕類似事故的再次發(fā)生。
三、生產(chǎn)、技術(shù)管理得到加強(qiáng)。主動(dòng)協(xié)作質(zhì)量管理部門對(duì)車間質(zhì)量的檢查力度,并強(qiáng)化生產(chǎn)技術(shù)的管理力度,使產(chǎn)品質(zhì)量一次抽檢合格率大大提高,水分超標(biāo)現(xiàn)象削減,產(chǎn)品板結(jié)現(xiàn)象得到較好掌握。
四、現(xiàn)場(chǎng)管理得到改善。
1、制定了現(xiàn)場(chǎng)管理制度,并在生產(chǎn)過(guò)程中仔細(xì)執(zhí)行,宣揚(yáng)貫徹“5s〞活動(dòng),并仔細(xì)組織實(shí)施,使現(xiàn)場(chǎng)管理得到大的改善。
2、將東廠全部積壓余料進(jìn)行消化,避開(kāi)了原材物料的浪費(fèi),節(jié)省了生產(chǎn)本錢,改善了現(xiàn)常
五、對(duì)設(shè)備進(jìn)行技術(shù)改造。
1、分別對(duì)一、二、三、六車間的部分設(shè)備依據(jù)實(shí)際狀況進(jìn)行了改造,降低了工人勞動(dòng)強(qiáng)度,提高了產(chǎn)品質(zhì)量,節(jié)省了生產(chǎn)本錢。
2、通過(guò)公司組織處出學(xué)習(xí),對(duì)生產(chǎn)工藝進(jìn)行改良,將新的生產(chǎn)工藝配方勝利應(yīng)用于生產(chǎn),降低了生產(chǎn)本錢。
總之,今年公司雖然取得了肯定的成果,但仍存在著許多問(wèn)題和缺乏,主要表現(xiàn)如下方面:
一、安全方面:
安全管理有好多沒(méi)有到位,這主要表如今以下幾點(diǎn):
1、安全管理力度不夠。安全操作制度不健全,安全培訓(xùn)不到位,檢查不到位,有好多時(shí)候,由于我們的工作當(dāng)中勞動(dòng)量比較大,工人的體力消耗比較大,為此在生產(chǎn)安全檢查過(guò)程中,發(fā)覺(jué)的安全隱患沒(méi)有嚴(yán)厲?的指出或者沒(méi)有根據(jù)安全管理制度進(jìn)行懲罰,如今想來(lái)是完全不對(duì)的,在安全事故沒(méi)有發(fā)生以前,就應(yīng)當(dāng)不講情面,只有這樣,才能徹底消滅安全隱患。為此,我想在今后的工作中,對(duì)存在人情面子的安全隱患沒(méi)有指出或處理的,我們將嚴(yán)厲?懲罰當(dāng)班安全責(zé)任人。
2、安全隱患整改準(zhǔn)時(shí)不徹底。由于存在僥幸心理,有些安全隱患的整改工作存在應(yīng)付現(xiàn)象,并且還認(rèn)為這樣會(huì)降低一些生產(chǎn)本錢,這樣在有些安全隱患的整改中沒(méi)有徹底整改,我想在今后的工作中,不管要付出多少,只要是安全隱患,只要是不符合安全管理規(guī)定的,就要堅(jiān)決不折不扣的進(jìn)行整改,并支配整改責(zé)任人限期整改。對(duì)整改不徹底的,嚴(yán)厲?處理整改責(zé)任人。
3、違章操作的幾乎沒(méi)有處理過(guò)。在工作過(guò)程中,有好多操作沒(méi)有嚴(yán)格根據(jù)操作規(guī)程操作,但是當(dāng)時(shí)又沒(méi)有發(fā)生安全事故,所以大多只是口頭批判,而沒(méi)有嚴(yán)厲?處理。如今想來(lái),這是安全隱患的重中之重。象前段時(shí)間一名操作工違章操作,作業(yè)完成后,直接從____高的地方跳下,造成足跟撕裂。因此在今后的工作中,凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,一律停工休息。
4、安全標(biāo)志仍不夠健全。到目前為止,東西兩個(gè)廠子,我自己簡(jiǎn)潔的找了找,發(fā)覺(jué)像高空作業(yè)、高溫作業(yè)、高壓作業(yè)安全標(biāo)志沒(méi)有設(shè)立,預(yù)備限期解決。
二、生產(chǎn)、本錢方面:
因簡(jiǎn)潔追求產(chǎn)量,使有時(shí)個(gè)別班組為了當(dāng)班的自身的利益,出現(xiàn)了:
1、交___不協(xié)調(diào)。比方個(gè)別班組以清理現(xiàn)嘗預(yù)備交接為由,實(shí)行應(yīng)付投料的方法,造成下個(gè)班次的產(chǎn)量降低。這一點(diǎn)對(duì)我作為管理者來(lái)說(shuō)的確是個(gè)頭痛的事,目前解決的方法就是首先盡可能的提高班組長(zhǎng)的思想素養(yǎng),并要求他們要考慮整體利益,其次就是硬性規(guī)定處理現(xiàn)場(chǎng)的時(shí)間,以保證___工作的正常進(jìn)行。對(duì)于發(fā)覺(jué)有明顯有意應(yīng)付投料的班組,嚴(yán)峻懲罰班組長(zhǎng),或者扣減當(dāng)班的產(chǎn)量。
2、設(shè)備帶病工作。個(gè)別班組在生產(chǎn)過(guò)程中,為了盡可能的提高產(chǎn)量,在設(shè)備出現(xiàn)故障隱患時(shí),沒(méi)有準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行修理,結(jié)果既縮短了設(shè)備使用壽命,又加大了設(shè)備修理資金的投入,把設(shè)備的修理時(shí)間轉(zhuǎn)移到了下一個(gè)班次,并延長(zhǎng)了修理時(shí)間。凡是已經(jīng)發(fā)覺(jué)設(shè)備有簡(jiǎn)潔的小故障應(yīng)當(dāng)停車檢修而沒(méi)有停車的,加大懲罰班組長(zhǎng)和修理工的力度,同時(shí)我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦幸M(jìn)一步建立完善的管理制度,我在想能不能把技術(shù)工(修理工)分出幾個(gè)檔次,這可以通過(guò)考核或者評(píng)審的方法進(jìn)行分檔,這樣假如發(fā)覺(jué)修理工人不處理當(dāng)班設(shè)備故障的,進(jìn)行降低技術(shù)工檔次的懲罰。另處還有:
3、技術(shù)崗位的培訓(xùn)欠缺。如今看來(lái)技術(shù)崗位的培訓(xùn)的確太少了,假如能常常進(jìn)行技術(shù)崗位的培訓(xùn),使同一工種的技術(shù)人員的技術(shù)水平都在不斷的提高,那么我們的產(chǎn)量肯定會(huì)提高,產(chǎn)品的生產(chǎn)本錢就肯定會(huì)下降。我們已經(jīng)實(shí)行了一項(xiàng)措施就是定期召開(kāi)技術(shù)研討會(huì),要求大家在會(huì)上暢所欲言,把自己在生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)覺(jué)的問(wèn)題和方法都說(shuō)出來(lái),是問(wèn)題的,大家商量解決,是閱歷的,大家共同吸齲我想還要讓他們這些技術(shù)人員從文化方面、技術(shù)方面從外面吸取更新的學(xué)問(wèn),來(lái)進(jìn)一步提高技術(shù)人員的思想素養(yǎng)和技術(shù)水平。
4、管理不到位,有跑冒漏現(xiàn)象,本錢考核制度不健全,落實(shí)責(zé)任不到位。加大管理力度,建立本錢考核制度,量化考核。
三、質(zhì)量方面:
1、成品顏色不一:緣由:管理不到位。方案:
(1)找最正確標(biāo)準(zhǔn),定量添加
(2)設(shè)專人負(fù)責(zé)添加
(3)隨時(shí)抽查。
2、成品內(nèi)在質(zhì)量不穩(wěn):
緣由:
(1)管理不到位,對(duì)配料沒(méi)實(shí)行監(jiān)控
(2)由于原料含量不一,沒(méi)與工人準(zhǔn)時(shí)溝通
(3)崗前培訓(xùn)不到位。
(4)由于配方含量調(diào)整,沒(méi)準(zhǔn)時(shí)實(shí)行有效措施方案:
(1)加強(qiáng)管理,設(shè)專人負(fù)責(zé)投料,并做好記錄
(2)加強(qiáng)新員工的崗前培訓(xùn)
(3)定期不定期的抽查
(4)調(diào)整配方是準(zhǔn)時(shí)清理
3、產(chǎn)品的板結(jié)有時(shí)嚴(yán)重:
緣由:
(1)板結(jié)劑加量不準(zhǔn)
(2)沒(méi)依據(jù)產(chǎn)量大小準(zhǔn)時(shí)調(diào)整添加量
(3)冷卻效果差之水分不穩(wěn)定,導(dǎo)致板結(jié)方案:
(1)制定添加標(biāo)準(zhǔn)
(2)設(shè)專人負(fù)責(zé)按產(chǎn)量,標(biāo)準(zhǔn)添加
(3)加大冷卻引風(fēng)效果
(3)由主任負(fù)責(zé)不定期進(jìn)行檢查監(jiān)督
4、產(chǎn)品外觀大小不均,顆粒不圓:緣由:
(1)生產(chǎn)工藝執(zhí)行不嚴(yán)
(2)由于原料不一,沒(méi)能與領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)時(shí)溝通,調(diào)整配方
(3)管理力度不夠,致使關(guān)鍵崗位人員之間溝通不夠
(4)篩子篩分不好方案:
(1)制定嚴(yán)格的工藝管理制度,由專人負(fù)責(zé)檢查
(2)協(xié)調(diào)管理,關(guān)鍵崗位人員準(zhǔn)時(shí)溝通
(3)依據(jù)不同的原料,準(zhǔn)時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)溝通,調(diào)整配方
(4)對(duì)成品篩進(jìn)行技術(shù)改造
四、現(xiàn)場(chǎng)管理方面:
1、定置管理仍沒(méi)有完全到位。到目前為止,我們還沒(méi)有真正的對(duì)全部的物品進(jìn)行定置管理,只是臨時(shí)決定一些物品的擺放,同時(shí)由于工人的懶散性和素養(yǎng)的高低不等,有時(shí)在作業(yè)場(chǎng)地完成作業(yè)后,不能做到人走場(chǎng)地清,亂放的現(xiàn)象仍舊存在。這一點(diǎn)我們預(yù)備建立定置管理圖,以便在今后的工作中能夠依圖加強(qiáng)巡查,對(duì)未根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行擺放的,進(jìn)行嚴(yán)格懲罰,使“5s〞管理初見(jiàn)成效。
五、設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)管理沒(méi)有完全到位:
由于人人都有惰性,操作人員總是能省事就省事。這樣運(yùn)行設(shè)備上面的浮塵等常常不能準(zhǔn)時(shí)清理。為此,我們預(yù)備加強(qiáng)設(shè)備浮塵清掃的檢查,對(duì)能夠準(zhǔn)時(shí)清理并準(zhǔn)時(shí)檢查出設(shè)備隱患的,給予肯定的嘉獎(jiǎng),對(duì)沒(méi)有準(zhǔn)時(shí)清掃的班組,則給予適當(dāng)?shù)膽土P。
六、技術(shù)改造方面:
1、技術(shù)改造的嘉獎(jiǎng)?wù)邇冬F(xiàn)的不準(zhǔn)時(shí)。由于工作過(guò)程中注重工作過(guò)程,而在工作完成后,沒(méi)有準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行回顧和總結(jié),造成對(duì)一些小的技術(shù)改造沒(méi)有進(jìn)行準(zhǔn)時(shí)嘉獎(jiǎng),有損技術(shù)人員的工作的主動(dòng)性。為此,我們預(yù)備定期召開(kāi)技術(shù)改造總結(jié)會(huì),既能準(zhǔn)時(shí)兌現(xiàn)嘉獎(jiǎng),又能總結(jié)閱歷,找出新的改造項(xiàng)目。
2、技術(shù)革新主動(dòng)性差。以往的技術(shù)改造大多是在工作過(guò)程中的確遇到了不得不解決的問(wèn)題了,才去想方法,或者才去同一些技術(shù)人員一起探討解決的方法,沒(méi)有把技術(shù)人員在工作過(guò)程中的閱歷充分的發(fā)揮和利用起來(lái)。為此我們預(yù)備常常召開(kāi)技術(shù)研討會(huì),讓大家把工作過(guò)程遇到的問(wèn)題擺一擺,共同討論對(duì)策,找出改造的方法。就是俗話說(shuō)的“三個(gè)臭皮匠,頂個(gè)諸葛亮〞。
七、培訓(xùn)方面:
1、在崗位培訓(xùn)方面,不要說(shuō)其他人了,就是我本人,實(shí)事求是的說(shuō),學(xué)習(xí)的也少了,我如今感覺(jué)靠閱歷進(jìn)行管理是不行的,而如今我的技術(shù)學(xué)問(wèn)又太有限了,因此在工作過(guò)程中大多靠的就是閱歷了。這一點(diǎn)在今后的工作中,預(yù)備加強(qiáng)學(xué)習(xí),首先自己能夠解決的方法就是多召開(kāi)一些崗位工人的專題會(huì)議,讓大家多談一談工作中的好的閱歷和方法,這樣既提高了其他人的崗位工作能力,對(duì)我也是一個(gè)學(xué)習(xí)。
2、一般崗位的培訓(xùn)太少。我們?nèi)缃裰皇窃谝恍┲饕膷徫粚?shí)行崗前培訓(xùn),但是對(duì)一般崗位的培訓(xùn)幾乎沒(méi)有。這樣大多數(shù)工人的各方面的素養(yǎng)差距太大,一般崗位人員認(rèn)為自己不被重視,挫傷了一般人員的工作主動(dòng)性。
八、環(huán)境方面:
1、由于雙粉、篩分掌握不好,大量的塵土造成了車間的工作環(huán)境差,下一步掌握改造加大除塵效果。
九、、個(gè)人存在問(wèn)題:
1、平常的工作沒(méi)有計(jì)劃性。由于工作的繁雜,在每天的工作中,都是以自己的想法,隨便的進(jìn)行支配工作,計(jì)劃性太差。這一點(diǎn)我預(yù)備這樣來(lái)解決。首先在每天下班后,要對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行調(diào)度,需要調(diào)整工作目標(biāo)和方向的,提前計(jì)劃好,并落實(shí)將新的工作目標(biāo)落實(shí)到人。其次
對(duì)公司員工年終總結(jié)范文篇5
在今年年中的時(shí)候,我在朋友的推舉下來(lái)到了咱們的xx工廠,經(jīng)過(guò)這一段時(shí)間的工作后,我有了不少的成長(zhǎng),眼看著新的一年馬上就要來(lái)臨了,我是時(shí)候?qū)懸环菽杲K總結(jié)了,我可是對(duì)自己的工作有著不少的心得體會(huì)呢,趁著年底的這個(gè)時(shí)機(jī),我得好好的總結(jié)一下。
初來(lái)工廠的時(shí)候,還正值夏天,那時(shí)候天氣還是比較酷熱的,我拖著大大小小的行李搬到了工廠的宿舍里,在這里,我完完全全就是一個(gè)新員工,我不認(rèn)識(shí)任何人,也沒(méi)有過(guò)什么相關(guān)的工作閱歷,所以我的個(gè)人感覺(jué)還是比較空虛和迷茫的。好在廠里的領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我照看的不錯(cuò),他們看我是新人而且年齡也不大,所以有有什么事都會(huì)幫著我點(diǎn)。我的工作是負(fù)責(zé)流水線上的產(chǎn)品組裝,由于我不太熟識(shí)這一方面,所以我只能先跟著廠里的組長(zhǎng)走,看他是如何操作的,然后再漸漸去體會(huì)去實(shí)踐,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的練習(xí)后,我算是初步把握了自己的工作手法,但相比老員工們的效率,還是差了挺多的。
在工廠里,領(lǐng)導(dǎo)和我們最看重的除了安全外就是效率了,要是工作的效率太低了,領(lǐng)導(dǎo)看不順眼不說(shuō),自己也接受不了,因?yàn)楣S的工資是和自己的績(jī)效掛鉤的,做的多拿的錢也多,做的少了就只能拿拿底薪。我來(lái)到工廠的目的當(dāng)然不是為了摸魚(yú),我和大家一樣,都是想在這里老老實(shí)實(shí)的靠自己的雙手掙錢,讓自己和家里人的生活過(guò)得好一點(diǎn),所以我時(shí)常會(huì)請(qǐng)教前輩們關(guān)于工作上的事情,讓他們傳授一點(diǎn)閱歷教訓(xùn)給我,剛開(kāi)始由于彼此之間還不熟絡(luò),所以話語(yǔ)不多,但工作了幾個(gè)月后,我和四周的同事是越來(lái)越熟識(shí)了,從生活到工作幾乎無(wú)所不聊,這也讓我的生活變得有意義了不少。
如今,我經(jīng)過(guò)這半年多時(shí)間的磨練后,在工作效率這一塊是慢慢地追逐上了廠里的老員工,同時(shí)我的溝通溝通水平也提升了上來(lái),不再像之前那樣扭扭捏捏的了。此外,通過(guò)廠里面的工作,我發(fā)覺(jué)自己的身體素養(yǎng)也得到了提升,本來(lái)我還是一個(gè)比較偏胖的人,如今不僅身材變得苗條了些,運(yùn)動(dòng)起來(lái)也是簡(jiǎn)簡(jiǎn)潔單,這得感謝工作帶給我的改變啊。在新的一年里,我肯定會(huì)繼續(xù)在工作上加一把勁的,爭(zhēng)取向老員工們看齊,讓自己的業(yè)績(jī)變得更好!
對(duì)公司員工年終總結(jié)范文篇6
時(shí)間過(guò)得太快,我還來(lái)不及反應(yīng),就已經(jīng)到了一年的年終了。面對(duì)過(guò)去的一年工作,我也知道自己有得有失,更知道自己的工作是怎樣的。對(duì)此,趁著迎接新年的時(shí)候,對(duì)過(guò)去這一年的工作狀況進(jìn)行下面的總結(jié);
一、一年工作表現(xiàn)
本年度,我在工作上很盡職,我明白個(gè)人的工作雖然不是最重要的,但也是為整個(gè)公司和大家所服務(wù)的,因此我照舊是很努力的在做工作。每天提前進(jìn)入公司,讓工作到上班時(shí)間后,就能立馬進(jìn)入工作狀態(tài)中,這樣也就為工作節(jié)約了許多時(shí)間,也就能有時(shí)間去做好每一步的工作,不會(huì)因?yàn)闀r(shí)間不夠,而耽擱工作。我遵守著各項(xiàng)制度,按時(shí)完成工作,讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作感到滿意,每周都會(huì)做好工作,仔細(xì)的反省工作,并給自己制定短期的工作計(jì)劃,幫助自己順利的把工作完成。
二、工作的成果
本年度,我完成了辦公室的選購(gòu)工作,完成了公司全部設(shè)備的修理,更做好了公司辦公環(huán)境的裝飾,根據(jù)大家的要求及建議,我把辦公室的環(huán)境裝飾的很舒適,讓大家有個(gè)工作的好環(huán)境。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求,制定新的工作規(guī)章制度,并仔細(xì)監(jiān)督大家實(shí)行,到年底,新體制的實(shí)行還是不錯(cuò)的,大家都有遵守,重要的是剛好適合大家,所以出現(xiàn)的問(wèn)題就不多。另外,就是對(duì)各種通知的發(fā)布,我這一年都仔細(xì)的把通知編輯好,讓大家清楚的.知道公司的重要事情。
三、反省工作缺乏
這一年,我覺(jué)得自己做的最不好的地方就是工作還不夠細(xì)致,常常會(huì)出現(xiàn)因?yàn)轳R虎而導(dǎo)致漏掉一些工作,在寫(xiě)通知的時(shí)候,也會(huì)因?yàn)闆](méi)有足夠的就認(rèn)真,寫(xiě)錯(cuò)一些字,雖然都不是多大的問(wèn)題,但是時(shí)不時(shí)的出現(xiàn),也是很讓人無(wú)語(yǔ)的,為此在新一年里,我必需要把這方面的缺乏給改正。另外就是與
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