注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn)_第1頁(yè)
注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn)_第2頁(yè)
注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn)_第3頁(yè)
注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn)_第4頁(yè)
注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn)_第5頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

年度中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)培訓(xùn)計(jì)劃2013年是全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神的開局之年,是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承先啟后的關(guān)鍵一年,是為全面建成小康社會(huì)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)的重要一年。中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)(以下簡(jiǎn)稱“中注協(xié)”)將以黨的十八大精神為指引,深入實(shí)施行業(yè)人才發(fā)展戰(zhàn)略,貫徹落實(shí)《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃(2011-2015年)》,結(jié)合2013年度中注協(xié)和行業(yè)工作的重點(diǎn)和熱點(diǎn),制定2013年度中注協(xié)培訓(xùn)計(jì)劃(以下簡(jiǎn)稱“培訓(xùn)計(jì)劃”)。一、培訓(xùn)工作指導(dǎo)思想、總體思路及主要目標(biāo)(一)指導(dǎo)思想2013年度培訓(xùn)工作的指導(dǎo)思想是:深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神中關(guān)于人才建設(shè)的要求,根據(jù)《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃(2011-2015年)》的有關(guān)安排,在保證培訓(xùn)規(guī)模穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,適當(dāng)增加培訓(xùn)人數(shù),進(jìn)一步突出培訓(xùn)重點(diǎn),調(diào)整培訓(xùn)結(jié)構(gòu);以保持和提高注冊(cè)會(huì)計(jì)師勝任能力為主要目標(biāo),分層次、多角度地開展培訓(xùn),深化培訓(xùn)內(nèi)涵、提高培訓(xùn)效果;充分發(fā)揮中注協(xié)、地方注協(xié)、國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院各自優(yōu)勢(shì),形成合力,共同促進(jìn)行業(yè)人才建設(shè)上一個(gè)新臺(tái)階。(二)總體思路繼續(xù)以服務(wù)行業(yè)五大戰(zhàn)略、培養(yǎng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師服務(wù)專長(zhǎng)為重點(diǎn),針對(duì)行業(yè)發(fā)展不同層面對(duì)人才的不同需求,在加強(qiáng)對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師基持力度:一方面,總結(jié)2012年舉辦“西部班”的經(jīng)驗(yàn),今年此類培訓(xùn)班將重點(diǎn)面向中小會(huì)計(jì)師事務(wù)所注冊(cè)會(huì)計(jì)師;另一方面,中注協(xié)將嘗試在北京、上海、廈門國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院各舉辦1期中小所試點(diǎn)培訓(xùn)班,面向中小會(huì)計(jì)師事務(wù)所注冊(cè)會(huì)計(jì)師,參加培訓(xùn)的相關(guān)費(fèi)用由中注協(xié)、地方注協(xié)、學(xué)員所在事務(wù)所共同承擔(dān)。四、具體安排與2012年度計(jì)劃相比,2013年度遠(yuǎn)程培訓(xùn)和委托國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院面授培訓(xùn)期數(shù)基本持平,培訓(xùn)總?cè)藬?shù)有所增加。2013年中注協(xié)計(jì)劃舉辦遠(yuǎn)程培訓(xùn)班4期,委托國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院舉辦面授培訓(xùn)班40期,其中北京國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院15期,上海國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院14期,廈門國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院11期。全年共舉辦培訓(xùn)班44期。委托國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院的三類面授班中,培訓(xùn)班不設(shè)學(xué)員人數(shù)上限,研討班以80人左右為宜,研修班以50人以內(nèi)為宜,協(xié)會(huì)干部培訓(xùn)班以100人以上為宜,西部班以200人以上為宜。此外,中注協(xié)舉辦的培訓(xùn)班同時(shí)面向19所CPA專業(yè)方向院校、香港會(huì)計(jì)師公會(huì)會(huì)員、中注協(xié)干部,培訓(xùn)費(fèi)用由中注協(xié)承擔(dān)。在2013年度中注協(xié)培訓(xùn)計(jì)劃的貫徹實(shí)施過(guò)程中,中注協(xié)將繼續(xù)與三家國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院共同研究注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)培訓(xùn)師資的建設(shè)工作,加大對(duì)地方協(xié)會(huì)培訓(xùn)工作的指導(dǎo)力度,注重與國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院合作過(guò)程中的溝通協(xié)調(diào),加強(qiáng)對(duì)具有內(nèi)部培訓(xùn)資格的會(huì)計(jì)師事務(wù)所培訓(xùn)效果的檢查工作,保證注冊(cè)會(huì)計(jì)師繼續(xù)教育的培訓(xùn)效果,切實(shí)推進(jìn)行業(yè)人才建設(shè)工作。2013年度中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)遠(yuǎn)程(視頻)培訓(xùn)課目表培訓(xùn)班名稱培訓(xùn)內(nèi)容授課老師培訓(xùn)目標(biāo)培訓(xùn)對(duì)象培訓(xùn)天數(shù)時(shí)間稅收法規(guī)與納稅籌劃專題研討班營(yíng)業(yè)稅改增值稅政策解讀;主要稅種涉稅風(fēng)險(xiǎn)及籌劃;企業(yè)涉稅業(yè)務(wù)審計(jì)案例;企業(yè)涉稅業(yè)務(wù)法律風(fēng)險(xiǎn)防范與規(guī)避;投資及公司重組涉稅問(wèn)題探討。財(cái)政部

國(guó)稅總局

中注協(xié)

上海會(huì)院

高等院校系統(tǒng)、全面介紹有關(guān)稅收法律法規(guī)、涉稅審計(jì)及其他涉稅業(yè)務(wù),并就有關(guān)問(wèn)題與案例進(jìn)行研討。注冊(cè)會(huì)計(jì)師5天6月17-21日新業(yè)務(wù)拓展培訓(xùn)班政府會(huì)計(jì)改革熱點(diǎn);行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則;行政事業(yè)單位審計(jì);行政事業(yè)單位內(nèi)控制;企業(yè)倫理與職業(yè)道德。中注協(xié)

事務(wù)所

上海會(huì)院

事務(wù)所了解最新頒布的行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)、內(nèi)控、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)范相關(guān)內(nèi)容;掌握新的操作規(guī)范要求。注冊(cè)會(huì)計(jì)師5天7月22-26日黨組織書記能力建設(shè)培訓(xùn)班“十八大”精神解讀,黨建相關(guān)內(nèi)容,行業(yè)建設(shè)相關(guān)內(nèi)容。中注協(xié)及黨校專家提高事務(wù)所黨組織書記政治能力水平,促進(jìn)行業(yè)黨建。會(huì)計(jì)師事務(wù)所黨組織書記(定向招生)3天10月28-30日小企業(yè)審計(jì)培訓(xùn)班小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的新變化;小企業(yè)審計(jì)實(shí)務(wù);風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)與實(shí)務(wù)。小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則起草組成員

和相關(guān)專家了解小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的新變化,提高中小會(huì)計(jì)師事務(wù)所注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)能力。注冊(cè)會(huì)計(jì)師5天11月11-15日2013年度中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)委托北京國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院培訓(xùn)計(jì)劃類別培訓(xùn)班名稱培訓(xùn)內(nèi)容授課老師培訓(xùn)目標(biāo)培訓(xùn)對(duì)象培訓(xùn)天數(shù)時(shí)間培訓(xùn)班IPO審計(jì)培訓(xùn)班企業(yè)IPO及注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù);企業(yè)IPO的相關(guān)法律基礎(chǔ);主板IPO審計(jì)實(shí)務(wù);中小板、創(chuàng)業(yè)板IPO及其審計(jì)。財(cái)政部

證監(jiān)會(huì)

北京會(huì)院

高等院校

會(huì)計(jì)師事務(wù)所熟練掌握資本市場(chǎng)制度及相關(guān)規(guī)則體系;掌握IPO審計(jì)方法體系;掌握IPO審計(jì)中難點(diǎn)問(wèn)題處理原則及方法;培養(yǎng)IPO審計(jì)高端人才。證券資格事務(wù)所具有2年以上IPO審計(jì)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)、項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員15天6月IPO審計(jì)培訓(xùn)班企業(yè)IPO及注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù);企業(yè)IPO的相關(guān)法律基礎(chǔ);主板IPO審計(jì)實(shí)務(wù);中小板、創(chuàng)業(yè)板IPO及其審計(jì)。財(cái)政部

證監(jiān)會(huì)

北京會(huì)院

高等院校

會(huì)計(jì)師事務(wù)所熟練掌握資本市場(chǎng)制度及相關(guān)規(guī)則體系;掌握IPO審計(jì)方法體系;掌握IPO審計(jì)中難點(diǎn)問(wèn)題處理原則及方法;培養(yǎng)IPO審計(jì)高端人才。證券資格事務(wù)所具有2年以上IPO審計(jì)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)、項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員15天9月保險(xiǎn)公司/證券公司審計(jì)專題培訓(xùn)班保險(xiǎn)公司業(yè)務(wù)及其經(jīng)營(yíng)模式;保險(xiǎn)公司財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì);保險(xiǎn)會(huì)計(jì)及監(jiān)管要求;保險(xiǎn)公司信息系統(tǒng)審計(jì);證券公司財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)。證監(jiān)會(huì)

高等院校

會(huì)計(jì)師事務(wù)所

保險(xiǎn)公司熟悉金融企業(yè)業(yè)務(wù)流程及風(fēng)險(xiǎn)控制的特殊性;系統(tǒng)掌握金融企業(yè)審計(jì)的方法體系;培養(yǎng)金融審計(jì)專才。項(xiàng)目經(jīng)理以上人員;具有相關(guān)學(xué)科或業(yè)務(wù)背景5天8月培訓(xùn)班金融企業(yè)審計(jì)培訓(xùn)班商業(yè)銀行組織與業(yè)務(wù);商業(yè)銀行會(huì)計(jì);商業(yè)銀行內(nèi)部控制;商業(yè)銀行審計(jì);保險(xiǎn)公司審計(jì);其他金融公司審計(jì)實(shí)務(wù)。銀監(jiān)會(huì)

證監(jiān)會(huì)

北京會(huì)院

高等院校

事務(wù)所

證券公司

商業(yè)銀行

保險(xiǎn)公司熟悉金融企業(yè)業(yè)務(wù)流程及風(fēng)險(xiǎn)控制的特殊性;系統(tǒng)掌握金融企業(yè)審計(jì)的方法體系;培養(yǎng)金融審計(jì)專才。項(xiàng)目經(jīng)理以上人員;具有相關(guān)學(xué)科或業(yè)務(wù)背景15天7月商業(yè)銀行審計(jì)專題培訓(xùn)班商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)環(huán)境;戰(zhàn)略管理及組織架構(gòu);商業(yè)銀行的不同業(yè)務(wù)類型及流程;金融工具及銀行業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)處理;商業(yè)銀行內(nèi)部控制框架及其特點(diǎn);商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理;信息系統(tǒng)實(shí)務(wù)探索及金融企業(yè)信息系統(tǒng)審計(jì)。商業(yè)銀行北京會(huì)院

高等院校

會(huì)計(jì)師事務(wù)所熟悉銀行業(yè)務(wù)流程及風(fēng)險(xiǎn)控制的特殊性;系統(tǒng)掌握銀行審計(jì)的方法體系;培養(yǎng)銀行審計(jì)專才。項(xiàng)目經(jīng)理以上人員;具有相關(guān)學(xué)科或業(yè)務(wù)背景5天10月上市公司年報(bào)審計(jì)培訓(xùn)班2012年上市公司非標(biāo)審計(jì)報(bào)告分析;年度報(bào)表審計(jì)中存在的問(wèn)題及改進(jìn)方法;上市公司年報(bào)審計(jì)應(yīng)關(guān)注的風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域、風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、關(guān)注重點(diǎn)及審計(jì)策略;企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)相關(guān)問(wèn)題解析;2013年證券所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查案例;2013年證券所質(zhì)量控制體系建設(shè)研討;培訓(xùn)質(zhì)量控制準(zhǔn)則;證券所質(zhì)量控制體系建設(shè)研討。證監(jiān)會(huì)

中注協(xié)會(huì)計(jì)師事務(wù)所分析上市公司年報(bào)中存在的問(wèn)題;了解企業(yè)年報(bào)舞弊主要形式;掌握企業(yè)年報(bào)審計(jì)策略及風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避方法。證券資格事務(wù)所項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員5天11月培訓(xùn)班企業(yè)合并與并購(gòu)專題培訓(xùn)班合并會(huì)計(jì)報(bào)表分析;并購(gòu)理論與案例分析;并購(gòu)設(shè)計(jì)的法律、稅收問(wèn)題;并購(gòu)審計(jì)。會(huì)計(jì)師事務(wù)所高等院校企業(yè)界專家介紹企業(yè)并購(gòu)重組中企業(yè)估值、會(huì)計(jì)處理與審計(jì)問(wèn)題項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員5天8月行業(yè)信息化建設(shè)培訓(xùn)班審計(jì)軟件使用培訓(xùn)。用友公司專家證券資格事務(wù)所應(yīng)用符合準(zhǔn)則要求的審計(jì)軟件。證券資格事務(wù)所注冊(cè)會(huì)計(jì)師項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員5天7月行業(yè)信息化建設(shè)培訓(xùn)班審計(jì)軟件使用培訓(xùn)。用友公司專家證券資格事務(wù)所應(yīng)用符合準(zhǔn)則要求的審計(jì)軟件。證券資格事務(wù)所注冊(cè)會(huì)計(jì)師項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員5天8月企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)培訓(xùn)班企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)指引實(shí)施意見(jiàn);企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)相關(guān)問(wèn)題;企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)監(jiān)管相關(guān)問(wèn)題;計(jì)劃審計(jì)工作;各層面控制的測(cè)試;控制缺陷評(píng)價(jià)及審計(jì)報(bào)告。中注協(xié)內(nèi)控審計(jì)工作底稿編制指南起草組提高會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)行內(nèi)部控制審計(jì)業(yè)務(wù)的水平,保證執(zhí)業(yè)質(zhì)量。證券資格事務(wù)所項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員5天11月審計(jì)實(shí)務(wù)培訓(xùn)班(中小所試點(diǎn))審計(jì)準(zhǔn)則、稅務(wù)、新業(yè)務(wù)拓展等專題。中注協(xié)及相關(guān)領(lǐng)域?qū)<伊私庾钚碌臅?huì)計(jì)與審計(jì)準(zhǔn)則、稅制改革、新業(yè)務(wù)拓展等內(nèi)容。中小所注冊(cè)

會(huì)計(jì)師(定向招生)5天7月培訓(xùn)班新業(yè)務(wù)拓展培訓(xùn)班(西部)中注協(xié)新業(yè)務(wù)拓展戰(zhàn)略及實(shí)施情況介紹;司法鑒證;節(jié)能減排;非盈利組織審計(jì);醫(yī)院審計(jì)等。財(cái)政部中注協(xié)北京會(huì)院會(huì)計(jì)師事務(wù)所理解新型經(jīng)濟(jì)活動(dòng)運(yùn)作機(jī)理及注冊(cè)會(huì)計(jì)師的作用,探索開辟注冊(cè)會(huì)計(jì)師新業(yè)務(wù)的合理模式。項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員(定向招生)5天6月(新疆)研修班事務(wù)所合伙人領(lǐng)導(dǎo)力高級(jí)研修班黨的十八大精神;注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài);事務(wù)所發(fā)展戰(zhàn)略及內(nèi)部治理;管理創(chuàng)新能力與溝通技巧;領(lǐng)導(dǎo)力提升與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)修煉;國(guó)學(xué)與人生智慧。中注協(xié)事務(wù)所高等院校提升主任會(huì)計(jì)師領(lǐng)導(dǎo)能力,完善事務(wù)所內(nèi)部管理體制和運(yùn)行機(jī)制。主任會(huì)計(jì)師3天9月特殊普通合伙轉(zhuǎn)制高級(jí)研修班黨的十八大精神;轉(zhuǎn)制政策與程序;轉(zhuǎn)制合伙協(xié)議解讀;轉(zhuǎn)制做法;合伙人權(quán)利義務(wù)與責(zé)任(領(lǐng)導(dǎo)力)。中注協(xié)及會(huì)計(jì)師事務(wù)所專家證券資格事務(wù)所順利轉(zhuǎn)制。證券資格事務(wù)所合伙人級(jí)別以上人員3天10月研討班審計(jì)準(zhǔn)則及企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)指引實(shí)務(wù)問(wèn)題研討班相關(guān)問(wèn)題解答。中注協(xié)審計(jì)準(zhǔn)則組專家提高會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)行內(nèi)部控制審計(jì)業(yè)務(wù)的水平,保證執(zhí)業(yè)質(zhì)量。證券資格事務(wù)所技術(shù)合伙人(定向招生)4天5月2013年度中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)委托上海國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院培訓(xùn)計(jì)劃類別培訓(xùn)班名稱培訓(xùn)內(nèi)容授課老師培訓(xùn)目標(biāo)培訓(xùn)對(duì)象培訓(xùn)天數(shù)時(shí)間培訓(xùn)班新業(yè)務(wù)拓展培訓(xùn)班中注協(xié)新業(yè)務(wù)拓展戰(zhàn)略及實(shí)施情況介紹;會(huì)計(jì)師事務(wù)所非審計(jì)業(yè)務(wù)拓展;《基金會(huì)財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)指引》解讀;破產(chǎn)清算會(huì)計(jì)業(yè)務(wù);內(nèi)部控制咨詢業(yè)務(wù)拓展;新醫(yī)院會(huì)計(jì)制度實(shí)施中的問(wèn)題;職業(yè)道德。中注協(xié)

上海會(huì)院

高等院校

事務(wù)所針對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變,介紹注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)拓展的新領(lǐng)域業(yè)務(wù)。項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別人員以上5天7月新業(yè)務(wù)拓展培訓(xùn)班會(huì)計(jì)師事務(wù)所新業(yè)務(wù)拓展及其發(fā)展戰(zhàn)略;海關(guān)保稅核查專項(xiàng)審計(jì);司法會(huì)計(jì)審計(jì)案例分析;財(cái)政績(jī)效評(píng)價(jià)理論與實(shí)務(wù);并購(gòu)重組的會(huì)計(jì)與審計(jì);物業(yè)小區(qū)審計(jì)實(shí)務(wù);職業(yè)道德。中注協(xié)

上海會(huì)院

高等院校

事務(wù)所針對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變,介紹注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)拓展的新領(lǐng)域業(yè)務(wù)。項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員5天8月新業(yè)務(wù)拓展培訓(xùn)班行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則;行政事業(yè)單位審計(jì);行政事業(yè)單位內(nèi)部控制;企業(yè)倫理與職業(yè)道德;多元化經(jīng)營(yíng)試點(diǎn)。中注協(xié)

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高等院校

事務(wù)所了解最新頒布的行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)、內(nèi)控、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)范相關(guān)內(nèi)容;掌握新的操作規(guī)范要求。項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員5天11月培訓(xùn)班IPO與金融審計(jì)實(shí)務(wù)專題培訓(xùn)班中國(guó)證券市場(chǎng)的發(fā)展與展望;團(tuán)隊(duì)拓展與建設(shè);公司價(jià)值分析與投資并購(gòu);上市公司非標(biāo)審計(jì)報(bào)告分析;上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析;IPO財(cái)務(wù)陷阱;IPO相關(guān)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、法律、稅收問(wèn)題;商業(yè)銀行內(nèi)部控制實(shí)務(wù);巴塞爾新資本協(xié)議與銀行風(fēng)險(xiǎn)管理體系;職業(yè)會(huì)計(jì)師的行為修養(yǎng)與溝通能力。證監(jiān)會(huì)

中注協(xié)

上交所

上海會(huì)院

高等院校

事務(wù)所系統(tǒng)全面介紹證券市場(chǎng)的發(fā)展,IPO審核中的相關(guān)問(wèn)題。證券資格事務(wù)所項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員10天8月金融審計(jì)實(shí)務(wù)專題培訓(xùn)班國(guó)際國(guó)內(nèi)金融市場(chǎng)解讀;國(guó)際私募股權(quán)基金投資及海外上市;主要證券市場(chǎng)審計(jì)實(shí)務(wù)案例;商業(yè)銀行內(nèi)部控制實(shí)務(wù);巴塞爾新資本協(xié)議與銀行風(fēng)險(xiǎn)管理體系;注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德建設(shè)。中注協(xié)

上交所

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高等院校

事務(wù)所系統(tǒng)全面介紹金融市場(chǎng)的發(fā)展,以及金融機(jī)構(gòu)審計(jì)實(shí)務(wù)。證券資格事務(wù)所項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員5天7月金融市場(chǎng)與準(zhǔn)則培訓(xùn)班企業(yè)套期保值的工具與技術(shù);公司風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)與應(yīng)對(duì)策略;金融工具相關(guān)準(zhǔn)則;審計(jì)案例分析;新審計(jì)準(zhǔn)則執(zhí)行中的問(wèn)題解析。財(cái)政部

中注協(xié)

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高等院校

事務(wù)所系統(tǒng)介紹金融衍生工具和金融工具準(zhǔn)則,并就審計(jì)實(shí)務(wù)中的案例進(jìn)行分析。項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員5天11月上市公司年報(bào)審計(jì)培訓(xùn)班2012年上市公司非標(biāo)審計(jì)報(bào)告分析;年度報(bào)表審計(jì)中存在的問(wèn)題及改進(jìn)方法;上市公司年報(bào)審計(jì)應(yīng)關(guān)注的風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域、風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、關(guān)注重點(diǎn)及審計(jì)策略;企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)相關(guān)問(wèn)題解析。

證監(jiān)會(huì)

中注協(xié)會(huì)計(jì)師事務(wù)所分析上市公司年報(bào)中存在的問(wèn)題;了解企業(yè)年報(bào)舞弊主要形式;掌握企業(yè)年報(bào)審計(jì)策略及風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避方法。證券資格事務(wù)所項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員5天10月培訓(xùn)班企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)培訓(xùn)班基于流程的內(nèi)部控制規(guī)范的完善;《企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)指引實(shí)施意見(jiàn)》講解;企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)若干問(wèn)題;計(jì)劃審計(jì)工作;業(yè)務(wù)流程層面內(nèi)部控制的測(cè)試;企業(yè)層面控制的測(cè)試;企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)監(jiān)管相關(guān)問(wèn)題;信息技術(shù)控制的測(cè)試;控制缺陷評(píng)價(jià)。中注協(xié)內(nèi)控審計(jì)工作底稿編制指南起草組提高會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)行內(nèi)部控制審計(jì)業(yè)務(wù)的水平,保證執(zhí)業(yè)質(zhì)量。證券資格事務(wù)所項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員5天8月小企業(yè)審計(jì)培訓(xùn)班(中小所試點(diǎn))小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的新變化;小企業(yè)審計(jì)實(shí)務(wù);經(jīng)濟(jì)學(xué)原理、會(huì)計(jì)審計(jì)理論知識(shí)以及管理創(chuàng)新等。小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則起草組成員

和相關(guān)專家了解小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的新變化,提高中小會(huì)計(jì)師事務(wù)所注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)能力。中小所注冊(cè)

會(huì)計(jì)師(定向招生)5天11月會(huì)計(jì)與審計(jì)準(zhǔn)則專題培訓(xùn)班(西部)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范;新審計(jì)準(zhǔn)則執(zhí)行中的問(wèn)題解析。中注協(xié)

上海會(huì)院

高等院校

事務(wù)所了解最新的會(huì)計(jì)與審計(jì)準(zhǔn)則修訂的背景及內(nèi)容;掌握會(huì)計(jì)與審計(jì)準(zhǔn)則新的操作。項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員(定向招生)5天7月(寧夏)新業(yè)務(wù)拓展培訓(xùn)班(西部)增幅投資、績(jī)效評(píng)價(jià)、農(nóng)村財(cái)務(wù)、公開鑒證、企業(yè)社會(huì)責(zé)任等。中注協(xié)

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高等院校

事務(wù)所了解最新頒布的行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)、內(nèi)控、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)范相關(guān)內(nèi)容;掌握新的操作規(guī)范要求。項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員(定向招生)5天9月(廣西)研修班品牌建設(shè)高級(jí)研修班中注協(xié)品牌建設(shè)戰(zhàn)略介紹;品牌建設(shè)理論前沿;國(guó)內(nèi)事務(wù)所品牌建設(shè)經(jīng)驗(yàn);國(guó)際事務(wù)所品牌建設(shè)經(jīng)驗(yàn);品牌建設(shè)案例探討。中注協(xié)

事務(wù)所

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高等院校推動(dòng)中國(guó)會(huì)計(jì)師事務(wù)所品牌建設(shè),打造知名品牌。事務(wù)所合伙人級(jí)別以上人員3天9月研討班2013年執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查組長(zhǎng)及骨干研討班(注協(xié)干部班)系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)檢查理論與實(shí)踐;總結(jié)和交流證券所系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)檢查經(jīng)驗(yàn)體會(huì),就2013年的檢查重點(diǎn)、檢查路徑、檢查策略和方法進(jìn)行研討。中注協(xié)、地方注協(xié)以及會(huì)計(jì)師事務(wù)所的有關(guān)專家熟悉和掌握系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)檢查精髓;總結(jié)和交流2012證券所檢查經(jīng)驗(yàn)體會(huì);確定2013年全國(guó)檢查工作重點(diǎn)、檢查路徑、檢查策略和方法。中注協(xié)監(jiān)管部人員、地方注協(xié)負(fù)責(zé)監(jiān)管工作的秘書長(zhǎng)和監(jiān)管部主任(定向招生)3天5月行業(yè)發(fā)展熱點(diǎn)問(wèn)題研討班(注協(xié)干部班)職業(yè)責(zé)任保險(xiǎn)集中投保方案;職業(yè)責(zé)任保險(xiǎn)合同范本及談判要點(diǎn);新業(yè)務(wù)拓展戰(zhàn)略實(shí)施情況介紹;行業(yè)發(fā)展規(guī)劃中期評(píng)估及下一步工作思路;事務(wù)所合伙轉(zhuǎn)制與文化建設(shè)若干問(wèn)題;行業(yè)監(jiān)管體制改革與實(shí)施情況介紹;研討交流中注協(xié)及相關(guān)領(lǐng)域?qū)<易f(xié)干部了解學(xué)習(xí)行業(yè)熱點(diǎn)問(wèn)題。省級(jí)注協(xié)主管秘書長(zhǎng)及相關(guān)部門主任(定向招生)4天5月2013年度中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)委托廈門國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院培訓(xùn)計(jì)劃類別培訓(xùn)班名稱培訓(xùn)內(nèi)容授課老師培訓(xùn)目標(biāo)培訓(xùn)對(duì)象培訓(xùn)天數(shù)時(shí)間培訓(xùn)班企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)培訓(xùn)班基于流程的內(nèi)部控制規(guī)范的完善;《企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)指引實(shí)施意見(jiàn)》講解;企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)若干問(wèn)題;計(jì)劃審計(jì)工作;業(yè)務(wù)流程層面內(nèi)部控制的測(cè)試;企業(yè)層面控制的測(cè)試;企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)監(jiān)管相關(guān)問(wèn)題;信息技術(shù)控制的測(cè)試;控制缺陷評(píng)價(jià)。中注協(xié)內(nèi)控審計(jì)工作底稿編制指南起草組提高會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)行內(nèi)部控制審計(jì)業(yè)務(wù)的水平,保證執(zhí)業(yè)質(zhì)量。證券資格事務(wù)所項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員5天6月企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)培訓(xùn)班基于流程的內(nèi)部控制規(guī)范的完善;《企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)指引實(shí)施意見(jiàn)》講解;企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)若干問(wèn)題;計(jì)劃審計(jì)工作;業(yè)務(wù)流程層面內(nèi)部控制的測(cè)試;企業(yè)層面控制的測(cè)試;企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)監(jiān)管相關(guān)問(wèn)題;信息技術(shù)控制的測(cè)試;控制缺陷評(píng)價(jià)。中注協(xié)內(nèi)控審計(jì)工作底稿編制指南起草組提高會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)行內(nèi)部控制審計(jì)業(yè)務(wù)的水平,保證執(zhí)業(yè)質(zhì)量。證券資格事務(wù)所項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員5天7月培訓(xùn)班企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)培訓(xùn)班《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》講解;《企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)指引實(shí)施意見(jiàn)》講解;企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)若干問(wèn)題;計(jì)劃審計(jì)工作;業(yè)務(wù)流程層面內(nèi)部控制的測(cè)試;企業(yè)層面控制的測(cè)試;企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)監(jiān)管相關(guān)問(wèn)題;信息技術(shù)控制的測(cè)試;控制缺陷評(píng)價(jià)。中注協(xié)內(nèi)控審計(jì)工作底稿編制指南起草組提高會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)行內(nèi)部控制審計(jì)業(yè)務(wù)的水平,保證執(zhí)業(yè)質(zhì)量。項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員5天9月證券業(yè)務(wù)的報(bào)表審計(jì)培訓(xùn)班金融危機(jī)與公允價(jià)值會(huì)計(jì)的改革與重塑;證券市場(chǎng)的報(bào)表操縱與識(shí)別;如何發(fā)現(xiàn)有問(wèn)題的財(cái)務(wù)報(bào)表;CSA1323對(duì)集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)的特殊考慮;年報(bào)信息披露解讀。證監(jiān)會(huì)

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會(huì)計(jì)師事務(wù)所熟悉金融企業(yè)業(yè)務(wù)流程及風(fēng)險(xiǎn)控制的特殊性;系統(tǒng)掌握金融企業(yè)審計(jì)的方法體系;培養(yǎng)金融審計(jì)專才。項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員5天7月證券業(yè)務(wù)的報(bào)表審計(jì)培訓(xùn)班金融危機(jī)與公允價(jià)值會(huì)計(jì)的改革與重塑;證券市場(chǎng)的報(bào)表操縱與識(shí)別;如何發(fā)現(xiàn)有問(wèn)題的財(cái)務(wù)報(bào)表;CSA1323對(duì)集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)的特殊考慮;年報(bào)信息披露解讀。證監(jiān)會(huì)

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會(huì)計(jì)師事務(wù)所熟悉金融企業(yè)業(yè)務(wù)流程及風(fēng)險(xiǎn)控制的特殊性;系統(tǒng)掌握金融企業(yè)審計(jì)的方法體系;培養(yǎng)金融審計(jì)專才。項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)別以上人員5天8月財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)班企業(yè)全面預(yù)算管理架構(gòu)與實(shí)施機(jī)制;可持續(xù)發(fā)展的財(cái)務(wù)問(wèn)題;企業(yè)資本運(yùn)作模式對(duì)

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