




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
心理咨詢基本技能技巧第1頁(yè),課件共16頁(yè),創(chuàng)作于2023年2月Contents建立良好的咨詢關(guān)系1咨詢?nèi)藛T的職業(yè)能力2基本技能技巧3第2頁(yè),課件共16頁(yè),創(chuàng)作于2023年2月分享自己能走多遠(yuǎn)就能帶領(lǐng)來(lái)訪者走多遠(yuǎn)心理咨詢的根本是為了給人以支持、鼓勵(lì)和幫助,促使求助者在困境中崛起,消除迷茫,減輕或消除痛苦,幫助來(lái)訪者更好地認(rèn)識(shí)自己,接納自己,欣賞自己,主動(dòng)適應(yīng)環(huán)境第3頁(yè),課件共16頁(yè),創(chuàng)作于2023年2月一、心理咨詢的核心:
建立良好的咨詢關(guān)系咨詢態(tài)度是建立良好咨詢關(guān)系的重要基礎(chǔ)良好的咨詢態(tài)度指尊重、熱情、真誠(chéng)、共情和積極關(guān)注積極、樂(lè)觀的人性觀和人生觀是咨詢氛圍的基調(diào)那么,你的?第4頁(yè),課件共16頁(yè),創(chuàng)作于2023年2月1、咨詢?nèi)藛T類型第一種咨詢?nèi)藛T深信求助者有內(nèi)在的潛力去面對(duì)挑戰(zhàn)和成長(zhǎng),因而他會(huì)很尊重求助者個(gè)人的決定和意向,對(duì)求助者的言行不加半點(diǎn)評(píng)論和干涉第二種咨詢?nèi)藛T雖相信求助者有能力改變,但認(rèn)為能力有限,需要包括咨詢師在內(nèi)的外界幫助,因而,他雖尊重求助者的意見(jiàn)和選擇,但同時(shí)也認(rèn)為有必要加以指導(dǎo)和提醒第5頁(yè),課件共16頁(yè),創(chuàng)作于2023年2月第三種咨詢?nèi)藛T相信求助者有能力應(yīng)付日常生活的瑣事,但在面臨人生重大抉擇的時(shí)候,則有賴于專業(yè)人員的指導(dǎo)和幫助第四種咨詢?nèi)藛T不那么相信人有內(nèi)在潛力,有的則認(rèn)為人的自然傾向是消極墮落的,人身上有許多原始、野蠻、罪惡的傾向,有某種劣根性,有原罪,趨向于自我毀滅等等第6頁(yè),課件共16頁(yè),創(chuàng)作于2023年2月2、咨詢師應(yīng)該持有的信念人是可以改變的每個(gè)人身上都有長(zhǎng)處和優(yōu)點(diǎn)每個(gè)人身上都有潛力;都有積極向上的成長(zhǎng)動(dòng)力通過(guò)自己的努力、外界的幫助,每個(gè)人都可以比現(xiàn)在更好第7頁(yè),課件共16頁(yè),創(chuàng)作于2023年2月二、咨詢?nèi)藛T的職業(yè)能力
技能訓(xùn)練也是能力訓(xùn)練,是提升自我的過(guò)程非常重要:觀察能力、理解能力、學(xué)習(xí)能力、表達(dá)能力、思維判斷能力、人際溝通能力重要:自我控制能力、交往控制能力、自我心理平衡能力第8頁(yè),課件共16頁(yè),創(chuàng)作于2023年2月三、基本技能技巧關(guān)系技能(態(tài)度技能)參與技能(傾聽(tīng)技能)影響技能(干預(yù)技能)其他技能第9頁(yè),課件共16頁(yè),創(chuàng)作于2023年2月
1、尊重把求助者作為有思想感情、內(nèi)心體驗(yàn)、生活追求和獨(dú)特性與自主性的人去對(duì)待表現(xiàn)出對(duì)求助者現(xiàn)狀、價(jià)值觀、人格和權(quán)益的接納、關(guān)注和愛(ài)護(hù)羅杰斯的“無(wú)條件尊重”第10頁(yè),課件共16頁(yè),創(chuàng)作于2023年2月
尊重意味著完整接納一視同仁以禮待人信任對(duì)方保護(hù)隱私尊重應(yīng)以真誠(chéng)為基礎(chǔ)第11頁(yè),課件共16頁(yè),創(chuàng)作于2023年2月
2、熱情學(xué)會(huì)營(yíng)造熱情、溫暖的氛圍僅有尊重沒(méi)有熱情,咨詢關(guān)系會(huì)顯得公事公辦如何表達(dá)熱情:初次時(shí)適當(dāng)詢問(wèn),表達(dá)關(guān)切注意傾聽(tīng)求助者的敘述咨詢的時(shí)候耐心、認(rèn)真、不厭其煩咨詢結(jié)束的時(shí)候,使求助者感受到溫暖第12頁(yè),課件共16頁(yè),創(chuàng)作于2023年2月
3、真誠(chéng)真誠(chéng),是指咨詢師不把自己藏在專業(yè)角色后面,不帶假面具,不是在扮演角色或例行公事在表達(dá)真誠(chéng)的時(shí)候需要注意:真誠(chéng)不等于說(shuō)實(shí)話真誠(chéng)不是自我發(fā)泄真誠(chéng)應(yīng)實(shí)事求是;真誠(chéng)應(yīng)適度真誠(chéng)表達(dá)自己的情感第13頁(yè),課件共16頁(yè),創(chuàng)作于2023年2月
4、共情同感心、同理心、通情達(dá)理、設(shè)身處地等等羅杰斯:指體驗(yàn)別人內(nèi)心世界的能力注意:咨詢?nèi)藛T應(yīng)進(jìn)入求助者的參照框架要因人而異要善于使用軀體語(yǔ)言要善于把握角色應(yīng)考慮到求助者的特點(diǎn)和文化背景第14頁(yè),課件共16頁(yè),創(chuàng)作于2023年2月
5、積極關(guān)注對(duì)求助者的言語(yǔ)和行為的積極面予以關(guān)注,從而使求助者擁有正向價(jià)值觀/
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- T-ZZB 3589-2023 潔凈轉(zhuǎn)子泵標(biāo)準(zhǔn)
- 2025年度礦山新能源利用合作開(kāi)發(fā)協(xié)議
- 二零二五年度船舶租賃與船舶融資租賃合同
- 二零二五年度金融產(chǎn)品創(chuàng)新增資協(xié)議
- 2025年度酒店品牌授權(quán)及加盟合作協(xié)議
- 二零二五年度有機(jī)果園使用權(quán)及品牌授權(quán)合同
- 二零二五美容院轉(zhuǎn)讓合同包含員工培訓(xùn)體系與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
- 2025年度旅游度假區(qū)合租商鋪合作協(xié)議
- 二零二五年度知識(shí)產(chǎn)權(quán)標(biāo)準(zhǔn)化與認(rèn)證顧問(wèn)合同
- 二零二五年度科技園區(qū)出租房承包管理協(xié)議
- “艾梅乙”感染者消除醫(yī)療歧視制度-
- 2024-2025學(xué)年八年級(jí)地理下冊(cè)第七章《南方地區(qū)》檢測(cè)卷(人教版)
- 2025年湖南鐵路科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)技能測(cè)試題庫(kù)參考答案
- 2025年黑龍江林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)適應(yīng)性測(cè)試題庫(kù)帶答案
- 《ISO 56000-2025創(chuàng)新管理 基礎(chǔ)和術(shù)語(yǔ)》之1:“引言+范圍+術(shù)語(yǔ)和定義”專業(yè)深度解讀與應(yīng)用指導(dǎo)材料(雷澤佳編寫2025A0)-1-150
- DB37-T4817-2025 瀝青路面就地冷再生技術(shù)規(guī)范
- 2025年公共營(yíng)養(yǎng)師三級(jí)理論試題及答案
- 提高設(shè)備基礎(chǔ)預(yù)埋螺栓一次安裝合格率
- 煤礦防治水安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)分表
- 2024年科技節(jié)小學(xué)科普知識(shí)競(jìng)賽題及答案(共100題)
- 2025年度教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)協(xié)議3篇
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論